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服装/纺织设计3-5年中专/中技AutoCAD电商服装版师T恤/卫衣ET五险一金带薪假期年终奖现场办公运动服服装5年以上相关经验大小周家居服打板与样衣制作
岗位职责 1、依据标准独立开展纸样制作,审核设计图稿的可行性,结合款式图片提供合理的尺寸建议; 2、掌握各类面料特性,了解辅料应用及人体结构、服装工艺流程,熟悉放码、裁剪与排版操作,能根据样衣或设计图纸完成纸样开发,并准确核算面辅料用量; 3、具备扎实的平面制版与立体裁剪能力,擅长版型设计,拥有良好的审美判断力; 4、针对样衣存在的问题进行分析,提出优化方案,对不合理工艺给出改进意见并推动落实; 5、配合销售部门分析退货数据,协助解决客户反馈的质量问题,洞察用户需求,制定并执行针对性改善措施; 任职要求: 1、具备5年以上服装领域工作经验,有电商审版及欧美女装打版背景,需具备一定瑜伽服或其他运动类服饰制版经历; 2、精通ET、CAD软件进行打版与放码操作,对服装版型结构和工艺处理有深入理解; 3、熟知服装生产工艺、面辅料属性、特殊工艺要求及样衣制作规范; 4、做事条理清晰,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 深圳市可为贸易有限公司于2016年转型,专注于亚马逊平台,深耕服装类目。目前团队规模200+人,内部组织架构完整,年销售额上亿规模,且每年以阶梯式速度快速增长。 公司采用自主开发+工厂合作的经验模式,供应链稳定,注重品控,服装达到100%全检,旨在向欧美地区客户提供优质产品和服务。团队中有20多年经验的资深版师以及多年行业经验的开发设计师。以达到精致,精品,严格把控质量关。 未来,我们将继续努力前行,进一步聚焦优势品类,致力打造欧美市场的服装时尚品牌。 【关于可为】 1、提成优势:高提成点且销售数据、核算方式透明,拒绝核算猫腻; 2、入职即购买五险一金; 3、员工成长:定期邀请行业资深大咖讲解,了解最新行业动向,学习最新运营方法; 4、内部培训:针对不同岗位有对应课程培训,助力新同事更快了解和适应公司及岗位; 5、关注健康:每年安排全体同事体检; 6、假期:春节有两个礼拜左右,根据司龄有额外福利假; 7、各类福利:传统节日、员工喜事等都有礼金表示哦!~定期聚餐,有下午茶活动经费; 8、工作氛围:公司无加班文化,注重工作效率;一个活力又简单真诚的年轻化团队,崇尚专业、专注、高效的沟通和管理; 【联系我们:】 公司地址:深圳龙华民治吉盛楼B区205室 附近公交站:展滔科技大厦站、万众城站
服装/纺织设计经验不限本科CDR现场办公PS服装设计初稿女装大小周面料辅料采买车补潮流趋势调研五险
硬性要求:熟悉中大市场;PS、cdr熟练 主要职责: 1、根据设计需求采购面辅料、色卡(每日下午前往,享30元/天补贴); 2、配合设计师在打样阶段完成面料、辅料及配饰的对接与跟进; 3、协助服装设计师日常事务的顺利推进; ◆ 注:有欧美全品类时装设计经验者优先,具备辅助出款能力,后期可向设计师岗位发展培养。 任职要求: 1、服装设计相关专业毕业; 2、了解中大面辅料市场,掌握基础面料常识; 3、精通CDR、PS等常用设计工具,具备基本手绘功底; 4、性格开朗,具备良好的沟通协作意识; 薪酬待遇: 无责综合保底5K-6K + 全勤奖(100元)+ 中大市场补贴;每天工作8小时,试用期2-3个月,缴纳五险,广州社保; 工作时间: 8:30-18:00,中午休息1.5小时,月休6天(每周休息1.5天) 公司深耕服装行业二十余年,专注欧美快时尚女装全品类,集工贸于一体,拥有9家自有工厂。正处于快速发展阶段,提供完善的晋升机制与成长空间。若你志在成为专业设计师,欢迎加入我们!公司将结合员工表现与个人特质,规划职业发展路径。
其他生产营运人员月结5-10年大专散热设计液冷设计风冷设计散热评估AutoCADSolidWorks
1、大专及以上学历,能源与动力工程、风能与动力工程等相关理工科专业背景;掌握热传导学、流体力学及热力学基础知识,深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2、熟练操作至少一种主流3D设计软件及2D绘图工具,如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等。 3、熟悉当前散热领域常见的制造工艺,掌握液冷板相关技术如VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接方式的设计要点;对铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理技术具备一定的技术支持能力。 4、了解各类散热零部件,风冷类包括VC均温板、导热管、风扇、TIM导热界面材料等;液冷类涵盖主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等,能完成合理选型与组合配置,支撑散热方案设计并满足客户需求。 5、熟练运用至少一种专业级热仿真工具,如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等,理解仿真软件的底层逻辑,可将理论模拟结果与实测数据对比分析,定位差异并优化仿真模型。 6、具有5年以上散热产品开发经验,能够为储能、新能源、服务器等领域快速输出成熟可靠的解决方案,尤其具备高热流密度CPU/GPU服务器芯片液冷系统设计经验者优先,有智驾域控制器、座舱域散热项目经历者更佳。 7、具备持续学习能力与钻研精神,密切关注国内外散热新技术发展动态,积极尝试引入先进工艺与创新方案,推动产品技术升级与成本优化。 8、具备良好的团队协作意识,工作责任心强,坚持创新构想与严谨验证相结合的技术开发态度。
压铸工艺工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中压铸
任职要求: 1、具备中技或高中及以上学历; 2、具有5年以上压铸现场工艺管理相关工作经验; 3、精通铝、锌合金压铸设备的操作流程,了解其他类型压铸设备的应用特点(具备滑块式压铸设备操作经验者优先); 4、熟练掌握压铸工艺参数的计算方法及其实际应用; 5、工作态度积极主动,注重细节,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识; 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位职责: 1、为压铸领域销售人员提供产品选型方面的专业指导与支持,确保客户方案最优,助力提升市场占有率; 2、在压铸生产过程中为销售团队提供离型剂使用方面的技术协助; 3、作为技术顾问向客户提供全面技术支持,负责技术问题的分析与处理,并跟进客户反馈的技术类诉求直至解决; 4、承担模具及产品生产成本的评估与报价工作; 5、配合压铸行业销售团队,面向重点客户开展技术宣讲与交流研讨; 6、持续跟踪压铸行业新技术与先进生产工艺,及时与销售及市场团队共享前沿信息。
设备设计工程师
8000-10000元/月
机械设计工程师1-3年本科
1.根据要求能独立设计非标设备; 2.具备3年以上高要求设备设计经验; 3.善于沟通,抗压力强,动手能力强,效率高; 4.熟悉机械加工工艺与钣金;
服装/纺织设计5-10年大专现场办公PS周末单休婚纱礼服服装设计初稿制定工艺
我司专注于欧美市场服装外贸业务,经营稳定,现有员工500余人,板房、生产线等配套设施齐全。因业务拓展需要,现诚聘欧美晚礼服设计师(烫钻款) 一、主要职责 负责烫钻类礼服的设计工作,包括款式廓形、钻饰图案设计及工艺细节规划; 开展烫钻工艺研发(热熔/手工缝制),提升工艺与不同面料的匹配度; 甄选钻饰材料,平衡成本与质量标准,全程跟进样衣打样进度; 二、岗位要求 服装设计类专业背景,具备1年以上高端礼服设计经验,熟练掌握烫钻、钉珠制作工艺; 精通手绘表达及常用设计软件,对钻饰布局、色彩组合具有较强审美感知力; 了解各类面料性能,可独立开展工艺试验,具备良好抗压能力与团队协作意识。 工作时间及薪酬待遇: 9:00-12:0013:30-18:30,节假日按规定休息 缴纳社保,无责任底薪1.2-1.5万元起,另享业绩激励奖金及高比例销售提成 有专注礼服设计经验者优先考虑!
项目技术专员
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科项目申报科技项目申报政府项目申报知识产权业务
【岗位职责】 1、负责国家、省、市及各区级项目申报、资质认定、政策扶持、产业推进等相关政策文件的搜集与归类,构建完整的政策信息体系; 2、配合商务团队对接客户,结合企业实际状况匹配适用政策,发掘潜在申报项目,协助签约后开展具体申报工作; 3、指导企业完成前期申报材料的编制,包括可行性研究报告、研发立项书等,并在完善后及时提交; 4、持续跟进已申报项目的进展状态,实时向部门主管及客户联系人反馈最新动态; 5、对各类申报文档进行系统化整理与存档,落实技术资料的移交与保密管理。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历,理工科背景优先,硕士学历或具备相关行业工作经验者更优; 2、具备出色的归纳提炼、文字表达、组织协调、沟通交流、逻辑思维及决策陈述能力; 3、有制造业领域产品生产流程、制造工艺、产能配置、设备人力安排及厂区布局等实操经验者优先; 4、了解项目申报操作流程,具备较强的技术理解力; 5、熟练操作Office、PS、CAD等常用办公及设计工具。
生产运营1-2人月结1-3年大专
岗位职责:1. 负责电子线圈/电感类新产品的导入跟进,主导从打样、试产到量产的全流程。 2. 制定新产品工艺方案、作业指导书(SOP)、BOM及测试规范,推动制程标准化。 3. 跟进试产过程,识别绕线、焊接、测试等关键工序风险,解决制程异常。 4. 主导试产/良率/失效分析,输出NPI报告,制定改善对策并推动落地。 5. 协调研发、采购、生产、品质等部门,推动新产品按时、保质量产。 要求 1. 大专及以上学历,电子/电气/机械相关专业,1-3年以上线圈/电感/行业NPI经验优先。 2. 熟悉线圈类产品的结构、工艺及测试流程,能独立主导新产品导入项目。 3. 具备较强的问题分析能力,了解8D、FMEA等常用质量工具优先。 4. 沟通协调能力强,能接受生产现场跟线,有责任心和抗压能力
机械设计工程师1-3年本科工装设备装配工艺
一、职位描述: 1、负责穿戴式设备的力学框架与运动结构设计,并完成样机制作。 2、优化整机在外观、功能、舒适度、耐久性及安全性方面的表现,并开展相关测试验证工作。 3、承担关键功能部件与材料的选型及其整体应用开发任务。 4、制定关键生产工艺并组织实施相关测试。 5、编写设计方案文档、工艺说明文件以及测试分析报告。 二、任职要求: 1、具备机械工程、自动化等相关专业本科或以上学历。 2、掌握常用工程材料如金属、复合材料的性能特点及加工工艺。 3、熟练使用主流工程建模软件(如UG、Cero、Solidworks、AutoCAD等)。 三、加分项: 1、了解铸件、模具件及3D打印等制造工艺者优先。 2、具备运动仿真或力学仿真经验者优先。 3、有可穿戴设备、工业机器人、人形机器人、轮式机器人、四足机器人、运动护具、背包类产品的开发背景者优先。 4、曾参与外骨骼、机器人或护具类产品设计并推动量产落地者优先。 5、熟悉ISO、GB/T等相关行业标准者优先。 提供住宿
广东汕尾高铁站附近有3000方左右铝模推拉门塞沙桨外包,有意者:请直接联系:人,谢谢提供平
铝模推拉门
汕尾高铁站附近有3000方左右铝模推拉门塞沙桨外包,有意者:请直接联系:人,谢谢提供平安[抱拳]
汕尾
7月15日 19:11拨打电话
汕尾海丰县招弱电/安防中工
200-300元/天
弱电工5-14天1-2人日结
汕尾市海丰县招弱电/安防中工
汕尾 海丰县
7月15日 19:02拨打电话
汕尾海丰县找专业防水队伍,需要有登高证,甲方要求质保5年。
300-400元/天
防水工长期1-2人
找专业防水队伍 ,需要有登高证,甲方要求质保5年。
汕尾 海丰县
7月15日 19:01拨打电话
汕尾海丰县招光伏安装
300-400元/天
光伏安装3-6个月6-10人月结工商业光伏
汕尾市海丰县招光伏安装
汕尾 海丰县 大湖
7月15日 18:53拨打电话
汕尾海丰县持证啥7000-7500,平时每月发7000,或,年龄55以下都可以
300-400元/天
电工1-2人月结电工证
持电工证7000-7500,平时每月发7000,年底或,年龄55以下都可以,联系电话微信同步
汕尾 海丰县
7月15日 18:44拨打电话
服装设计师五险
岗位职责 主要负责外贸母婴类用品(婴童穿戴、用品、童装、哺乳衣等)的产品外观及结构设计,根据客户需求、行业新规及竞品特点,完成产品图纸设计、样品打版跟进,核对样品细节并优化调整。配合业务团队,对接客户确认设计方案,解答产品设计相关咨询。同时整理设计资料,跟进产品量产落地 岗位要求 大专及以上设计相关专业,思维活跃、熟练使用PS、CAD、AI、3Dmax等设计软件,具备独立出图、改稿能力。工作细心严谨,有良好的审美和创新能力,沟通高效,能配合订单进度完成设计工作。
女装设计师
8000-15000元/月
商品企划女装设计师 3-5年大专现场办公五险年终奖周末单休服装T恤/卫衣外套衬衫裤装女装
工作时间 • 9:30~18:30 职位描述 & 工作内容 1. 根据公司风格,找图、改款、开款 2. 抓住适合店铺风格的流行趋势,开发爆款,对四季市场足够了解 3. 商品企划、上货波段,了解并满足客户需求、开发 4. 对面辅料市场熟悉 5. 根据风格把控方向,独立完成设计、选料、配色、跟版、调版。 6. 协助部门其他事务 任职要求 1. 具备踏实严谨的工作态度和责任心;积极向上正能量,良好的沟通能力与逻辑能力,团队意识强,能有效落地计划,服从安排。 2.5年以上相关经验。 2. 有新想法,有中纺韩系一批档口设计部经验优先。 3. 有一定电脑表格基础技能,做事仔细,不容易出错 4. 可以接受风格合适、作品好但版型能力较弱的候选人(有版师辅助)
服装设计师1-3年本科现场办公五险一金带薪假期周末双休
【岗位职责】 1.负责瑜伽、网球、综训等运动场景的服装设计,重点聚焦网球裙、瑜伽裤、运动内衣等品类; 2.深入调研运动用户的真实痛点,如透气、承托、防滑、延展性等,将需求转化为设计细节; 3.根据运动强度筛选合适面料(锦纶/氨纶混纺、吸湿排汗、高弹力等),懂面料特性与克重选择; 4.基于人体运动工学(跑跳、拉伸、扭转)确定版型参数,确保核心部位无束缚、不位移; 5.独立完成从草图、工艺单、打样跟单到产前封样的全流程; 6.与版师、样衣工高效沟通工艺难点(如反光裁切、胶印、无缝贴合、腰头弹性工艺等)。 【任职要求】 1.热爱运动,常练瑜伽/普拉提/网球/跑步/健身者优先; 2.熟悉运动服装版型差异(如网球裙的内衬短裤、瑜伽裤的裆部三角插片等); 3.懂得用面料与版型解决运动痛点(如臀线提拉、腰部防滑、腋下散热等); 4.有2年以上运动/瑜伽/户外服装设计经验,有完整落地款式优先; 5.熟练使用AI/PS,懂ET或格柏等打版软件加分。 【加分项】 有自有训练/网球穿搭风格,能输出穿搭场景图; 了解当下Lululemon、Alo Yoga、Wilson网球等品牌设计语言。
主设计师3-5年大专现场办公五险大小周CorelDRAW设计初稿服装T恤/卫衣衬衫裤装女装裙装
【本岗位需要准备作品集,初筛通过后提交风格对标图,诚意以待,请认真准备!】 拥有以下任一条件,属于加分项: * 擅长上装或下装开发 * 3-5年经验 本公司创立于2010年,至今规模已达170+人,深耕互联网品牌运营,目前处于快速拓展阶段,需要大批人才加入!公司位于地铁上盖(沥滘地铁站),环境优美(一线江景,毗邻广州塔),有免费班车接送,公司团队氛围融洽(平均年龄25-30岁,都是年轻人不搞虚的!),福利多多奖金多多! 淘宝/抖音/小红书(全平台同名):一颗小野莓 销量稳定且增长中,有意者可先搜索看店铺风格 工作内容: 1、有原创和改款能力、关注国内外时尚网站流行趋势,有审美和搭配能力; 2、根据店铺业绩目标,分析大盘和竞店,按照店铺产品的风格,制定开发主题,进行企划,款式的收集、开发; 3、按照开发计划,制定产品开发时间进度表,并按时按质完成工作内容; 4、根据流行趋势选择设计出图,面料、辅料选择品质把控,确保样衣完成; 岗位要求: 1、有独立开款改款能力、关注国内时尚网站,要有审美和美感。有相关风格经验的优先,客户年龄层是20-35岁之间; 2、从事设计开发工作3-5年经验,并具有原创或买手改款经验者优先; 3、有抱负心、责任心、服从上级安排、吃苦耐劳有好胜心态。 上班时间:9:00-6:00(午休12:00-13:30)大小周休息
服装设计师5-10年学历不限创业合伙人轻创业品牌主理人
【你的名字就是你的品牌】 过去13年,我们帮客人做衣服, 未来10年,我想帮设计师做品牌。 你只管设计和服务,你敢卖多贵,我们就敢做多好。我们是你的后端——“隐形合伙人”。 1.打版、制胚、成衣一条龙 2.900方场地,13年高定经验 3.进口面料库 + 资深版师团队 4.准时交付,品质兜底 一件起做,全程高定。你定价、你赚大头,我们只收加工费。 在职·兼职·创业皆可 要求:有强沟通能力和服装专业知识,热爱服装设计服装定制工作
模具工程师1-3年中专/中技铸造工艺UGAutoCAD
比亚迪秉持以人为本的人力资源理念,尊重人才、培养人才、善待人才,为员工打造公平、公正、公开的工作环境与发展平台。 岗位职责: 1、参与并完成所分配的模具设计工作,输出相关图纸文件,保障设计任务按期交付; 2、协助推进模具设计结构的评审流程,确保图纸文件顺利流转与实施; 3、配合落实新工艺、新技术标准的执行,保证其有效落地; 4、参与专业技术人才培养计划,按时达成各阶段学习目标与培训任务。 任职要求: 1、机械类或模具类专业背景者优先考虑; 2、掌握模具设计相关知识及行业规范; 3、入职需完成以下培训内容:工厂概况介绍、组织架构说明、信息安全培训、5S管理培训、品质文化教育。
工艺工程师PE1-3年本科五险一金不需要出差化学工艺年度体检能源/化工/环保经验餐饮补贴年终奖励环保设备经验五天八小时
一、 岗位职责 1. 工艺设计与优化:承担污水处理项目工艺方案的设计、论证、选型及初步规划工作;针对现有污水处理厂的运行工艺开展技术诊断、优化调整与升级改造,提升系统处理效能与运行稳定性,同时降低运营能耗与成本。 2. 技术支持与调试:为新建项目提供全过程技术支持,参与设备安装指导、单体调试、联动试运行及整体系统启动调试(含调试期运营),保障项目稳定达标投产。 3. 技术方案编制:负责撰写项目技术方案、可行性研究文件、投标技术内容、工艺说明文档、设备技术规格书以及操作与维护手册等专业技术资料。 4. 问题诊断与解决:能够及时响应并处理运行过程中出现的各类工艺异常(如出水水质波动、污泥膨胀、泡沫上浮、泥水分离异常、药剂与能耗异常等),提出切实可行的技术对策与应急处置方案。 5. 数据分析与报告:系统整理和分析运行数据(包括进水水质、出水指标、关键单元运行参数、药剂消耗、电力使用等),定期编制运行分析报告,为管理决策提供科学依据。 6. 新技术研发与应用:跟踪水处理行业前沿技术发展,参与新工艺、新型药剂的试验验证、效果评估及实际推广应用工作。 7. 内外部沟通协调:与采购、施工、运营等内部团队高效协作,同时与客户单位、设计机构、环保主管部门及相关专家保持良好的技术交流与汇报。 二、 任职资格 1. 基本要求 · 学历专业:具备全日制本科及以上学历,环境工程、给排水科学与工程、化学工程与工艺等相关专业背景。 · 工作经验: · 初级工程师:具有1-3年相关领域工作经验,具备扎实的专业理论基础。 · 中级/高级工程师:具备3-5年以上市政污水或工业废水(如化工、制药、印染、食品等行业)处理工艺设计或项目运营管理经验。 2. 专业知识与技能(核心) · 精通核心工艺:熟练掌握各类水处理单元操作原理,包括格栅、沉砂、混凝沉淀、AAO/氧化沟、MBR、BAF、曝气生物滤池、深度处理(过滤、高级氧化、脱氮除磷)、消毒、污泥脱水(离心机/板框压滤机)等工艺环节。 · 设计计算能力:可独立完成水力计算、物料平衡、曝气系统核算、污泥负荷分析、硝化反硝化速率测算等工作,熟练运用CAD等绘图工具绘制工艺流程图(P&ID)、平面布置图和高程布置图。 · 熟悉水质标准:了解国家及地方环保法律法规,熟悉污水排放标准(如GB 18918-2002一级A标准)的相关要求。 · 设备与仪表知识:掌握水泵、风机、搅拌设备、膜组件、加药装置及在线监测仪表(pH、DO、ORP、浊度、COD等)的工作原理、选型要点及日常维护常识。 岗位福利: 1、五险一金 2、八小时制工作 3、提供住宿水电平摊,餐饮补贴 4、年度体检,年终奖励
机械工程师1-3年本科研发设计安装/调试非标设备AutoCADSolidWorks制图设计结构设计工艺设计
岗位要求: 1. 学历专业:机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业,本科及以上学历,基础扎实者可适当放宽条件。 2. 工作经验:具备2年以上非标自动化设备独立设计经历,熟悉自动化产线及工装设备研发全过程;有新能源、汽车零部件、3C电子、精密制造等领域项目背景者优先考虑。 3. 专业技能 - 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计工具,掌握三维建模、工程图输出、干涉分析、运动模拟等核心功能,具备SolidWorks、AutoCAD应用能力者优先; - 掌握机械原理、公差配合、形位公差及材料力学知识,了解碳钢、铝合金、不锈钢等常用材料性能,熟悉车、铣、磨、钣金、焊接及表面处理等加工工艺; - 熟悉气动、液压与传动系统设计原理,能完成各类自动化标准件的选型、参数验算及实际应用; - 了解非标设备开发流程、生产工艺及现场调试逻辑,具备独立解决结构设计问题和设备运行异常的能力。 4. 综合能力:逻辑思维严密细致,具备独立规划项目的能力,善于分析问题并快速响应现场突发状况;沟通顺畅,可高效协同跨部门团队及客户对接;抗压能力强,责任心强,富有创新意识,能适应短期项目出差安排。 5. 素质要求:遵守企业技术规范,重视技术积累,具备良好的职业操守和团队合作精神,愿意在非标自动化领域长期发展。 工作职责: 1. 承担非标设备新工艺的机械研发及新型产线的整体规划。 2. 负责现有产线设备的机械自动化优化升级。 3. 根据项目需求完成非标设备的方案设计,并核算设备的设计成本与制造成本。 4. 负责非标设备的机械结构开发及外购元器件选型,绘制装配图与零件图。 5. 参与新设备、新产品试制转量产后的持续改进工作,编制相关操作规程和技术文档。
机械设计工程师
5000-7000元/月
机械工程师1-3年大专安装/调试维修/保养电气设备自动化设备机床设备
岗位职责: 1. 负责厂房内机械设备的运行维护及技术支撑工作; 2. 统筹管理泵类、风机、搅拌装置、阀门、过滤系统等设备运行; 3. 制定设备检修规范与日常保养计划并监督执行; 4. 组织开展设备故障诊断与可靠性优化工作; 5. 参与设备技术改造、备品备件选型及相关技术评估; 6. 协同完成系统隔离、设备复位及试运行操作。 专业要求: 一、设备全生命周期管理 二、技术与维修工程 三、安全、质量与合规(核心) 四、接口协调与团队协作 五、核心设备领域(常规分工) 岗位要求: 1. 机械设计制造及其自动化 2. 过程装备与控制工程 3. 机电一体化 4. 能源与动力工程(设备方向) 1. 大专及以上学历可报,本科更有利于职业成长 福利待遇: 1. 实行五天八小时工作制,缴纳五险一金 2. 提供年度健康体检,发放年终奖励 综合薪资:5-7k,具体薪酬根据面试表现确定
主管
1、掌握印刷工艺、技术标准、精通CAD、Cdr、Ps、Aii等相关设计与常用办公软件。 2、负责本部门印前制作、CTP出版、产品结构设计,工艺审定任务分配及日常管理; 3、负责BOM及工单核准、对产品规划方案及产前资料合理性及齐备准确性负责; 4、具有同行工程管理经验3年或以上,擅长于协调和沟通。改进生产中的技术难题,具备分析和解决问题的能力;
设备调试技术员
9000-12000元/月
机械设备工程师3-5年大专PLC编程软件电工证要求有机械设备工程师经验需要出差自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验非标设备经验
一、岗位工作内容 1、负责公司生产设备的安装调试、日常维护及故障诊断处理; 2、依据技术资料开展设备参数设置、运行测试及交付验收; 3、配合客户现场进行设备使用培训与技术支持服务; 4、整理并提交设备调试过程数据及相关报告,提供改进方案建议; 5、协同研发部门解决设备在实际运行中出现的技术难题。 二、任职要求 1、学历要求:大专及以上学历,机电一体化、自动化、机械电子工程等相关专业优先考虑; 2、经验要求:具备3年以上设备调试工作经验,掌握PLC、传感器、液压或气动系统者优先; 3、技能要求: (1)能够独立识读机械图纸、电气原理图及相关技术文件; (2)具有基本电气接线或机械组装能力者可加分; 4、其他要求: (1)能接受中长期外派出差安排; (2)具备良好的沟通协调能力与客户服务意识; (3)持有相关职业资格证(如电工证、PLC认证等)者优先录用; 三、福利待遇 包吃住,免费提供午餐、晚餐;住宿为4人间,配备空调、热水器和洗衣机,水电费均摊。缴纳五险一金,节日发放慰问品,生日赠送礼品,喜庆发放礼金。
工艺工程师PE1-3年本科材料机械化学电源锂电池储能电池
岗位内容: 1. 负责生产流程的设计、实施与优化,推动制程持续改进; 2. 制订工艺规范及质量控制标准,协同生产团队达成生产目标; 3. 持续监控并分析生产线运行状况,保障产品品质的稳定性与一致性; 4. 参与新产品开发过程,提供工艺技术支持与解决方案建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料、化工、机械、自动化等相关专业背景; 2. 具备扎实的数理化基础和专业知识,熟悉常用工程软件及工具操作; 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,善于分析问题并提出创新思路; 4. 责任心强,具备良好的时间规划能力,能适应一定的工作强度。 同事氛围: 年龄覆盖85~00后,来到这里,你将会拥有搭子、搭子、游戏搭子、麻(将)友、(徒步)友,当然还有最重要的好朋友!
其他生产营运人员3-5年本科生产管理
岗位职责: 1、熟悉本车间人员配置与设备生产能力,依据生产计划及产品类型科学规划生产排程; 2、掌握物料供应情况,结合生产安排跟进物料准备进度与质量状态,对生产流程实施有效监控与管理,负责设定车间产品质量合格率目标,提升整体生产效能; 3、管控物料使用,实现生产成本降低20%; 4、遵守劳动纪律,落实现场安全作业规范。 岗位要求: 1、本科及以上学历优先,机械类专业优先,具备两年以上生产现场管理经验; 2、工作踏实认真,责任心强,积极进取,具备良好的沟通协调能力,具有高度的职业精神与担当意识,严格遵守公司信息安全相关制度; 3、能适应出差。
工艺技术员(J10248)
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专光纤跳线工艺
岗位职责: 1:负责工艺标准文件的修订与管理,明确生产所需工艺环节与流程,编制详尽的工艺规范及作业指导书。 2:开展设备及工装夹具的工艺符合性验证,确保其满足生产工艺与产能要求。 3:为生产现场提供技术支持,及时处理制程中的技术异常,保障产线平稳运转。 4:针对生产过程中发生的异常情况进行系统分析,定位根本原因,并提出临时对策、长期改善方案及预防措施。 5:协同制造团队,组织并落实操作人员的技术培训工作,提升作业能力。 6:监督检查生产现场工艺纪律的执行状况,对不符合项进行纠正与指导。 7:配合工程师完成工艺验证任务及相关数据采集工作。 任职要求: 1:熟悉光纤跳线制造工艺,具备MPO、LC等连接器装配与研磨经验者,学历可放宽至中专或高中; 2:有3年以上光通信、电子、半导体芯片制造等相关领域工艺工作经验者优先考虑; 3:熟练使用Excel、PPT、Word等常用办公软件; 4:具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 5:能承受一定工作压力,具有积极学习和自我提升的意愿。
服装/纺织设计经验不限本科服装女装
岗位职责: 1、研究Amazon平台服装品类市场动态,把握欧美流行趋势,挖掘畅销商品并解析热销特征,预判销售走向; 2、结合市场调研结果开展新品开发,配合运营团队梳理产品设计理念、构造及制作工艺; 3、通过成本评估筛选优质供应资源,组织服装设计打样并跟进生产流程,把控新品质量潜在风险; 4、基于产品供需数据进行研判,建立市场供需关系与价格变动趋势的跟踪分析机制; 5、评估当前服装产品在市场的表现,独立推进产品线丰富与延伸,制定并落实产品开发方案; 6、提出销售策略建议,协同运营推动产品上架销售,并监控新款上市后的销售表现。 任职资格: 1、本科及以上学历(全日制),英语能力良好,主修服装设计或相关专业; 2、掌握服装版型结构、面料特性、印绣花工艺、色彩搭配等专业知识,具备时尚洞察力,可独立承担设计工作; 3、对跨境电商领域及欧美服饰风格具有浓厚兴趣; 4、拥有良好的沟通协作意识,责任心强,适应高强度工作节奏。
设备程控员
5000-8000元/月
生产设备管理员保险社保3-5人月结经验不限大专接受无设备管理经验两班倒包吃住
A)当班期间做好设备的启动、运行监视、停运、 轮换等工作,按规定的运行方式与各岗位人员 配合完成上煤、卸煤任务。 B)根据当班设备状况,合理安排运行方式。 C)设备运行过程中,监视皮带机及辅助设备的 电流、压力及其他重要参数的显示情况,发现 问题及时采取措施和调整运行方式,同时向班 长汇报。 D)对发生的异常情况应果断采取措施,避免由 于异常情况导致设备损坏,积极联系检修人员 及时消除缺陷。 F)设备检修时,根据“两票”工作要求落实安 全措施。 G)制止和纠正违章作业。
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