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厂长/主管10年以上大专及以上医疗器械厂长有生产管理经验二类医疗器械厂长质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验
岗位职责 1、依据公司战略规划及市场实际需求,编制并落实年度、季度、月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。 2、持续改进生产工艺流程,提升生产效能,压缩生产周期,有效控制生产成本。 3、统筹协调各职能部门资源,及时处理生产过程中的各类问题,确保生产运行顺畅。 4、完善生产管理相关制度与作业流程,并监督执行,实现生产活动的规范化与高效化。 5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及行业标准,确保产品品质达标合规。 6、制定并推进生产成本管控方案,减少原材料、能源等资源消耗,提升资源利用效率。 7、优化制造流程,提升作业效率,合理控制人力投入,降低人工支出。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,建立完善的安全生产管理体系和操作规程。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上二类无源医疗器械(以贴剂、敷料、凝胶类产品为主)生产管理经验,同时具备二类有源医疗器械生产管理经历; 2、掌握医疗器械相关法律法规,熟悉产品研发制造流程及企业内部运作机制; 3、了解供应商体系建设及原材料采购管理工作; 4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理,具有系统的精益生产理念及丰富的实践应用经验; 5、具备优秀的计划统筹能力、沟通协调能力、决策能力和执行力,拥有较强的综合管理和组织协调水平; 6、精通医疗器械生产工艺、生产计划制定及过程控制,掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。 免费安排住宿
厂长
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限懂图纸生产管理不轻言放弃
岗位职责: 制定并分解生产任务计划,统筹安排生产作业流程,把控各环节进度,确保生产目标顺利实现。 联合相关职能部门拟定生产管理规范与劳动纪律制度,并落实监督执行,推动管理流程标准化。 强化对生产资源(含设备、工具、原材料等)的管控,建立合规使用机制,出现损毁情况及时核查原因并上报总经办,依规处理。 实时跟进生产动态、产品需求变化及工艺流程执行情况,保障生产任务按期完成。 深入生产现场指导组织运作,持续优化车间布局与人员配置,提升作业效率与产出效能。 熟悉ISO体系运行要求,并能有效组织实施,确保生产活动符合行业规范标准。 加强员工安全意识培训,严格落实安全操作规程,预防人身伤害与设备故障事故发生。 协调生产团队与其他部门之间的协作关系,确保信息畅通与工作衔接顺畅。 负责基层员工的技能培训与日常管理,定期开展指导、监督、检查及绩效评估工作。 高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 具有货架制造领域管理工作经历,了解金属制品行业基本工艺流程。 能够识读机械图纸,具备一定工程技术基础。 具备良好的组织协调与沟通能力,可有效联动跨部门协作。 有实际参与ISO体系运行维护经验者优先。 薪酬待遇优厚,每周固定休息一天,公司依法缴纳社会保险并提供住宿支持。
面料生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
【硬性要求】需具备面料生产相关工作经验,服装生产经验者请勿投递 【岗位要求】 1.核心专业能力 精通针织女装打底类产品的全流程开发,掌握针织工艺特点,能结合市场流行方向与成本控制需求优化产品开发路径; 熟悉活性染料、酸性染料等染色技术,具备解决色花、色牢度不足等常见染色问题的能力; 了解大圆机、横机等织造设备的运行原理,能够快速识别生产异常中的工艺参数偏差,并提出有效改进措施; 建立并维护优质染厂合作网络,清楚各染厂的生产能力、技术优势及品质管理标准,具备从染色配方稳定性、交付周期到综合成本的全面评估能力; 可根据生产排期灵活调配染厂资源,预判订单高峰带来的产能压力,协调保障重点产品顺利投产,科学制定生产计划,降低供应链中断风险。 2.市场与创新能力 定期调研女装批发市场及主流电商平台,追踪打底类产品市场动向,为研发团队提供数据支持,推动产品实现差异化升级; 关注行业前沿技术与新型染色助剂应用,提升产品功能性和独特触感体验,主导或参与工艺改进项目,通过技术创新增强产品市场竞争力。 3.管理与执行能力 具备20人以上跨职能团队管理经验,善于通过标准化作业流程(SOP)规范现场操作,提升团队执行效率; 搭建绩效考核体系,定期复盘运营数据并优化KPI指标设置; 建立完善的质量检验机制,制定覆盖全生产环节的质检标准,熟练运用AQL2.5抽样规则、PDCA循环等工具,推进质量问题闭环处理,牵头重大品质事故的根本原因分析与整改落实; 应用精益生产、6σ等管理方法,识别产线瓶颈环节,通过工序优化、数字化系统(如MES)落地等方式提升整体生产效能。 【任职要求】 1.大专及以上学历,10年以上针织纺织领域从业经历,其中至少5年生产管理岗位经验; 2.具备较强的决策能力和抗压能力,面对突发状况可迅速制定应对方案,保障生产稳定运行; 3.具备良好的沟通协作能力,能高效联动各部门,将市场需求准确转化为可行的生产策略; 4.学习能力强,持续关注行业法规更新与技术发展趋势,推动企业合规运营与技术迭代升级。 加分项: 1.纺织工程、染整技术等相关专业大专以上学历; 2.有ISO9001质量管理体系、OEKO-TEX认证等实际推行经验; 3.曾主导快反供应链模式下的生产管理工作,具备7-15天快速出货的实战经验。
猪场负责人
1.3-1.6万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
招聘哺乳段长:1名 要求: 1、具备段长岗位工作经验满1年以上 2、年龄36周岁以下,大专及以上学历,本专业背景,熟练掌握办公软件操作 3、具有良好的沟通表达、自主学习、团队协作及应对压力的能力 4、对养猪行业有热情,认同猪场工作价值 工作职责: 1、跟踪猪场生产计划的执行情况,完成数据收集、统计与分析 2、推进关键任务的实施与落地,确保执行到位 3、主动识别现场问题,并制定有效改进方案推动执行 4、组织开展人员培训与能力提升工作 5、定期巡场检查,提供现场指导与支持 6、负责日常报表管理,及时进行风险预警与运营反馈 工作经历:具有国内知名企业相关岗位从业经验者优先,如MY、WS、SL、YY等 薪资:面议,待遇优厚 工作地点:海南
屠宰/分割生产主管
9000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验家禽生产管理
岗位职责: 1.负责全面制定生产计划,优化作业流程,确保家禽屠宰、分割及关联产品生产运行顺畅高效,保障公司生产任务顺利完成。 2.建立并落实生产质量与安全管理制度,确保产品品质达标,生产环节安全可控,维护企业品牌形象。 3.科学配置人力、设备、物料等生产要素,降低运营成本,提升资源使用效率,推动生产效益持续提升。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能够带领团队高效完成各项生产目标。 2.拥有良好的沟通表达能力,可与团队成员及相关职能部门实现顺畅协作。 3.富有团队意识,能迅速融入集体,积极投身团队各项工作与活动。
生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验
岗位职责 1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动; 2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度; 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标; 4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议; 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施; 6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁; 7、负责员工的管理、培训和培养。 8、负责车间6S管理。 工作时间:8:00-12:0013:30-17:3018:00-20:00有时还加班到10点,月休2天。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限; 2、三年以上企业基层管理工作经验,有同行业从业经验者优先; 3、掌握相关法律知识,熟悉生产流程,精通生产管理知识; 4、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力; 5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等; 6、具有一定的办公软件的使用操作技能。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验冲压工艺经验汽车经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划有序推进。 2.对生产流程进行全程监管,确保产品品质与作业效率,快速响应并处理各类现场异常。 3.组织生产人员的调配、技能培训及绩效考核,提升团队整体专业能力。 4.推动车间内部协同以及跨部门间的沟通配合,实现信息互通与高效联动。 5.保持生产设备与工具的正常运行状态,配合相关单位开展维护与检修工作。 任职要求: 1.具备全日制大专及以上学历,主修机械制造、工业工程或相近专业。 2.拥有5年以上生产管理实战经验,具备锻造领域从业背景者优先考虑。 3.具备较强的团队管理与沟通协调能力,善于激发员工积极性以达成目标。 4.精通现场生产管理方法,掌握精益生产理念,可推动流程优化与效能提升。 5.具备扎实的成本管控意识,能运用数据进行分析并指导实际生产决策。
车间主任月结1-3年高中及以上装配/总装工艺经验生产计划与物流控制团队管理生产设备管
岗位职责: 1.负责中山旺通木器工艺的生产运营,保障各环节流程顺畅高效。 2.管控木工、油漆及包装等核心工序的质量,确保产品达到规定标准。 3.执行并落实生产计划,推动流程优化,提高整体生产效能。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能有效衔接生产各阶段的工作协作。 2.拥有团队协作意识,善于与成员配合,共同达成生产任务目标。 3.熟悉木器工艺品制造流程,具备持续优化生产工艺的能力。
肉类分拣主管
8000-11000元/月
主管3-5年大专及以上配货管理配货分割车间管理人员管理客诉处理夜班
福建省春龙农牧科技有限公司,成立于2014年,是福建省高新技术企业,农业产业化市级重点龙头企业。公司建有标准化养殖厂房超1万平方米,具备完整的养殖、屠宰、分割及深加工产业链。 主营:各类生鲜肉类及深加工熟食产品。 上班时间: 夜班:弹性工作制,约晚上7点至凌晨3点,当日任务完成即可下班。 薪资结构: 基本工资:面议(8-11k),依据经验与能力核定。 配送提成:以管理职责为主,如订单较多可参与部分配送,按实际配送量计提,多劳多得。 岗位职责: 1、团队管理:统筹肉类分割与配货团队的日常运作,包括人员调配、任务分配及绩效评估,保障团队高效运转。 2、生产调度:结合订单情况与生产安排,科学规划每日分割与配货任务,确保出货准时完成。 3、客户反馈处理:快速响应客户投诉,追溯问题源头并落实改进方案,提升客户满意度。 4、质量管控:执行产品出库前的质量检验,确保所有商品符合公司及客户标准,杜绝不合格品外流。 5、库存监管:动态掌握肉类库存状态,维持合理库存水平,防止短缺或积压造成浪费。 6、安全监督:落实作业场所安全生产规范,督导员工遵守操作规程,防范安全事故发生。 7、夜间值守:能适应夜间作业时段(约晚7点至凌晨3点),根据实际工作进度灵活调整工时,任务结束即可离岗。 任职资格: 1、学历要求:大专及以上学历,食品科学、畜牧养殖、物流管理等相关专业者优先考虑。 2、持有驾照并具备驾驶能力者优先。 3、工作经验:需具备2年以上食品行业(如肉类分割、蔬菜、海鲜等)或配货相关管理经验,熟悉加工流程与品质控制要求。 4、管理素养:具有较强的组织协调能力,能够有效带领团队,保障工作有序高效推进。 5、沟通技巧:具备良好的沟通与应变能力,能妥善处理客户反馈及内部协作事项。 6、适应能力:身体状况良好,可胜任夜班作业,在低温分割环境中保持稳定工作效率。 7、职业态度:责任心强,工作细致严谨,重视产品质量与流程规范化执行。
门窗加工厂厂长
1.2-1.8万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验
1、在门窗厂做过三年以上的厂长的(非诚勿扰)2、懂得门窗加工厂制作全过程3、懂得如何管理员工配合生产制作生产。只要有能力的,小白不要来,谢谢
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科及以上策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
品牌公关
120-150元/天
品牌公关经验不限本科及以上一般企业(甲方)
工作周期:1个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校推动公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-10 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营助理/专员经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-07-14 职位描述: 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元) 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
生产经理5-10年大专及以上面试地点成都
岗位职责: 1.负责建筑项目施工全过程的组织与管理,确保工程进度、质量、安全等目标按计划推进 2.协调施工现场各参建单位(设计、监理、分包等)的工作衔接,解决现场技术与管理问题 3.组织编制施工方案、进度计划及资源配置计划,并监督执行与动态调整 4.落实安全生产责任制,定期开展安全检查,杜绝安全隐患,确保文明施工 5.配合项目成本控制工作,审核现场签证、变更及材料使用,提升施工效率与经济效益 任职要求: 1.具备5年以上建筑施工管理工作经验,有完整项目管理经历者优先 2.熟悉建筑工程施工规范、标准及工艺流程,具备较强的现场协调与应急处理能力 3.具备良好的团队管理能力,能带领施工团队高效完成各项任务 4.持有一级或二级建造师执业资格证书 5.学历大专利以上,土木工程、工民建等相关专业背景者优先,项目为单栋钢结构工程6.工作地点江西省吉安市
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
9000-10000元/月
生产经理经验不限高中及以上
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
施工队队长
1-1.1万元/月
生产经理3-5年学历不限
拥用在底层施工经验,领导过赶工期,200人以上的队伍,充分熟悉图纸,土建,水电,吃苦耐劳,主要是在基层工作,不喜者勿扰。
项目生产主管
6000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上接受兼职二级建造师中级工程师职称安全员B证可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程
岗位职责: 1、在项目经理的指导下,全面负责项目日常施工管理事务,推进项目目标及管理方案的实施,对各分部、分项工程的施工质量、进度、安全承担直接管理责任。 2、编制施工总体进度计划及月度实施计划,落实每月形象进度目标,组织召开工程协调会,制定并推行进度考核奖惩机制。 3、实施工程质量与安全的全过程管控,组织相关人员向施工区域及班组进行技术交底,牵头开展质量问题及不合格工程的原因分析与整改处理。 4、协调各工区、施工队伍在交叉作业中工序对接与协作配合,定期或随机开展项目巡查,及时汇总情况并形成总结报告,提出改进措施和决策建议,对存在缺陷或成本过高的施工方案具有否决权限。 5、严格执行合同约定组织施工,确保项目质量保证体系、环境管理体系及安全管理体系的各项要求融入具体工作中。 6、对接业主与监理单位,就施工计划、计量确认、质量控制、材料使用等事项进行沟通协调,处理各方反馈意见,主导项目变更及索赔事项的内部审核流程。 7、参与劳务及分包合同的审查工作,负责已选定施工团队的监督管理。 8、统筹材料与设备管理工作,监督内部设备及外租设备的调度使用,管控工程材料的采购、运输、存储、发放、防护及交付全过程。 9、组织本项目竣工资料的归集与整理,参与项目的竣工验收及竣工决算工作。 10、定期向项目经理汇报履职情况,接受公司相关职能部门的监督与检查,完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,持有二级建造师证书者优先。 2、具备不少于8年建筑装饰、幕墙类项目现场管理经验。 3、熟练操作CAD、天正、Project等专业工具软件。 4、持有驾驶证,可适应项目短期驻场安排。 5、执行力强,工作踏实细致,具备责任心与吃苦精神。
生产经理(全日制本科)
生产经理本科及以上
要求全日制本科毕业,未有此条件无勿。
车间主任包住月结5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
一、岗位要求 ‌教育背景‌:服装、纺织、工业工程或企业管理等相关专业大专及以上学历,持有本科学历者优先考虑。 ‌工作经验‌:拥有10年以上服装生产管理从业经历,其中至少3年担任200人以上规模服装工厂或核心生产部门的管理工作。具备工贸一体化外贸服装企业实战经验,熟悉外贸订单运作流程及基本规范。 ‌专业知识‌:掌握服装生产从面辅料准备到裁剪、缝制、后整理及包装的完整工艺链。了解IE工程、精益生产理念、6S现场管理及ISO9001质量管理体系相关内容。 ‌语言能力‌:具备基础英语读写能力者优先录用。 二、核心能力与经验 ‌生产计划与统筹‌ 具备多品类服装产品生产组织经验,熟悉ERP/MES类生产管理系统的应用。 能准确评估产线产能,制定并动态调整生产排程,确保订单准时交付。 ‌质量管控‌ 具有工厂品质管理实操经验,熟悉AQL检验标准,参与过客户验厂或第三方审核。 可设置关键质量控制节点,监督各工序执行标准,有效降低不良品率。 ‌成本控制与精益生产‌ 有通过优化流程、提升效率实现降本增效的实际案例。 了解生产成本构成,关注各环节费用支出,推动跨部门协同节约成本。 ‌团队管理‌ 具备带领车间主任、班组长等基层管理团队的经验,擅长跨职能协作。 能够有效激励团队成员,建立简洁高效的绩效考核机制。 ‌问题解决与抗压‌ 曾应对产能波动、质量问题或人员突发状况,并成功处理。 在高压环境下仍能保持清晰思路,做出合理判断与决策。 三、软性特质与文化契合 ‌结果导向‌:聚焦生产交付周期、产品质量与成本控制目标。 ‌原则灵活‌:坚守质量与安全底线,管理方式因地制宜、灵活调整。 ‌客户意识‌:理解生产对业务和客户的支撑作用,积极配合运营需求。 ‌改进精神‌:持续追求工艺、流程与管理水平的迭代升级。 ‌踏实务实‌:习惯深入生产一线,注重现场管理与实际成效。 四、薪酬福利参考范围 ‌年薪范围‌:具体面议。 ‌结构‌:基薪(70-80%)+绩效奖金(20-30%),与订单交付、质量、成本等指标挂钩。 ‌福利‌:提供住宿或住房补贴、带薪年假、节日福利、年终奖金等。
养殖场负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
1.全面主持牛场日常运营管理工作。 2.落实并达成公司下达的全场经济目标,统筹管控各项成本与费用支出; 3.组织制定并优化本场行政管理制度,行使组长级别人员任免权; 4.监督生产运行、员工履职及卫生防疫执行情况,快速响应并处理各类突发问题; 5.编制药品、物资及饲料的需求计划,确保供应及时准确; 6.加强员工思想沟通与引导,动态掌握员工思想状况,提升团队凝聚力; 7.严格执行公司制定的应激应对方案、防疫规程及应急预案,并监督落实到位; 8.统筹牛群结构调整,确认淘汰牛只名单并组织实施; 9.制定每月药品采购计划,同步申报新进牛只所需药品使用方案。 完成公司交办的其他临时性工作任务。
尾部主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服整烫
羽绒服工厂直招月休4天购买社保 岗位职责: 1、后整流程管理:统筹服装后整理环节(包括大烫、包装、质检、吊牌、装箱等)的全流程进度、品质把控及人员调配安排。 2、质量控制:严格监控后整各环节的成品质量(如污渍、线头、烫痕、尺寸偏差等),确保达到AQL验货标准要求。 3、效率与成本管控:持续优化后整作业流程(如熨烫、折叠、包装动线),提升作业效率并减少资源损耗(如蒸汽消耗、辅料浪费)。协同缝制车间推进前道工序衔接,降低返修发生率。依据客户交期,结合后整生产能力合理制定员工生产排程。 4、团队管理:负责后整团队人员(烫工、质检员、包装工等)的技能培训与绩效考核。推行6S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保障作业环境整洁有序。 5、跨部门协作:与生产计划部门紧密对接,确保后整进度满足出货时间;配合仓储物流完成成品出库前的清点核对工作。 任职要求: 1、具备5年以上服装后整实操经验,其中至少2年带领后整团队的管理经历; 2、熟练掌握梭织类面料的后整工艺流程,精通各类后整设备(如蒸汽熨斗、吊牌机、检针机等)的操作与日常维护,了解国际通用验货标准(如ISO、AQL2.5/4.0)以及客户个性化要求(如电商订单需防皱包装)等; 3、具有较强的现场问题分析与解决能力,能准确识别后整环节中的瓶颈问题(如熨烫效率不足、包装错码等),数据意识强,善于通过工时数据分析推动流程改进。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上AutoCAD服装/纺织经验仪器仪表经验半导体经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责 1.生产管理:制定并执行生产计划,优化生产工艺流程,跟踪生产进度,保障产品产量与质量符合标准。 2.人员管理:组建和带领生产团队,组织员工培训,提升团队专业能力,实施绩效评估与日常管理。 3.设备管理:确保生产设备稳定运行,编制设备维护方案,及时排查故障,保障生产连续性。 4.安全管理:贯彻安全生产规范,开展安全教育,落实防范措施,杜绝安全隐患。 5.成本控制:精细化管控生产投入,提升作业效率,减少资源浪费,降低运营成本。 任职要求 1.经验:具有3年以上洗涤行业生产管理工作经历。 2.技能:掌握洗涤生产各环节流程,熟悉设备操作及质量管理体系。 3.管理能力:具备优秀的团队组织与跨部门协调能力。 4.学历:本科或以上学历。 5.工作态度:责任心强,抗压性强,富有进取心和创新意识。 薪资待遇 根据个人能力与经验面议。
厂长
6000-10000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验钣金工艺经验房地产/建筑经验质量管理经验
漳州芗城区福建国立招厂长 要会开叉车,懂看图纸
建材制造主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD
岗位内容: 1.统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产出目标。 2.监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3.有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与管理提升。 4.编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产进度与运行成效。 5.主动参与各类改进项目,为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与解决方案。 任职要求: 1.机械、自动化或相关专业背景,具备大专及以上学历。 2.拥有3年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与标准化作业流程。 3.具备较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效组织并推进项目落地实施。 4.熟悉生产相关信息化系统操作,掌握基础数据分析及报表编制技能。 5.注重执行结果,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
生产经理
1-1.5万元/月
主管5-10年大专及以上有生产管理经验日化品经验
一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案,物流配送等,熟悉并会培训督导。 二、能制定规范的生产质量体系管理文件,能文件起草。有较强的文字功底,有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验,会制作PPT等 三、要求有管理经验五年以上的
设备运维
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上五险一金有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
年龄45周岁以下,具备大专及以上学历, 拥有5年以上化工车间设备管理相关经验, 具有冶金行业工作背景者优先录用
工厂主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验塑料经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1、统筹管理公司生产、计划、仓储运输等运营环节,落实现场环境与设备的日常5S管理; 2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配各项生产任务与作业标准,严格把控产品质量,保障订单准时保质保量交付; 3、负责车间生产过程中的技术指导与问题诊断,收集产品在制造及应用中的技术反馈,提出优化设计方案; 4、针对新产品,需深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并监督试制过程中技术问题的解决,完善相关技术文件; 5、对生产现场物料数量实施管控,监督各流程成本支出,减少生产损耗,防止资源浪费; 6、落实安全生产与消防安全政策,开展定期检查,消除安全隐患,防范安全事故发生; 7、推进组织架构建设与持续优化,合理规划与配置内部人力资源,控制人员总量,改善人员结构,提升人均效率,降低人力成本,增强团队整体专业能力; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.具备10年以上制造业相关岗位工作经验,其中5年以上担任生产部经理或同等管理职务; 2.拥有从零到一筹建工厂的实际经历; 3.具备可展示的优秀工厂管理实践案例; 4.责任意识强,具备良好的协作精神及优秀的沟通协调与分析判断能力; 5.大专及以上学历或同等学力者优先,机械工程及自动化等相关专业背景优先; 6.有钣金、液压机、冲压、注塑、装配等领域生产管理经验者优先录用。
生产车间主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营统筹,推动生产任务按时保质完成; 2.监督并检查各环节生产流程,确保产品品质达到既定标准; 3.整合协调内部资源,优化作业流程,持续提升生产效能; 4.带领团队解决生产中的关键技术问题,强化团队技术能力; 5.推行安全生产制度,落实人员安全与环境保护措施。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效推进团队工作; 2.熟悉生产运作及质量控制要点,可提出切实可行的改进方案; 3.拥有良好的沟通技巧和积极的协作意识; 4.适应高强度工作节奏,责任心强,执行力高; 5.熟知生产安全规范,具备扎实的安全管理执行能力。
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