1. 招聘：招人、面试，办入职/离职； 2. 薪酬：算工资、缴社保公积金； 3. 员工关系：处理合同、沟通矛盾，组织活动； 4. 培训：安排新员工培训、技能提升等； 5. 档案：管人事资料，做数据统计。

岗位职责:负责公司各岗位空缺的招聘工作 岗位福利:早九晚五，无责任底薪3000元，另享提成，每月休息4天

岗位:人事文员助理 双休！！！节假日休息不加班！ 工作时间8-3点 年龄:25-45岁高中及以上 1.配合主管行程内容做助手助理 2.资料整理，复印，接打电话 3.邀约面试人员 工资4000+

工作内容：线上平台招聘美团京东饿了么骑手 工作时间：10：00-18：00 工作地点：自己在家就可以 薪资结构：无底薪主要以提成为主招募一个有效骑手就有3张 工作简单，需要自己有招聘平台会员任何平台都可以。 工作要求：有耐心有新亲和力有挣钱欲望不放弃不抛弃 发薪日：月底结算工资

人事助理: 负责公司人员招聘协助做人员管理，要求热情有亲和力，有保险、人力资源、销售等经验优先 电话客服: 公司提供既往在公司投保的老客户，为客户做好售后保全服务、积分礼品兑换、三节一生（端午中秋春节生日）礼品派发、公司回馈客户的免费身体体检旅游等活动通知； 在服务的基础上带动销售，销售形式以会议销售形式为主，我们负责电话等形式邀约，公司专职讲师统一讲解 薪资：3k-5k,具体面议 以上职位: 要求年龄21-56岁，周末双休，法定假日息，早八晚四午休一个半小时，节日福利，公司团康，公司给交，），坐班工作轻松电话沟通为主，时间相对自由，办公室氛围轻松，愉悦，不耽误接送孩子，有事假病假年假 一个有钱有闲的工作期待你的加入，一个15分左右的面试兴许是一个工作机会，一个改变人生的机会，售后部门最高职级的职场经理周晓伟经理亲自带亲自面试，欢迎联系面试

主要负责招聘主播，经验不限，提供带教培训 工作时间上午9点至下午5点 无责任底薪3000元，另享高额提成 每月休息4天

岗位职责： 1.负责文件、档案及资料的规范化管理，包括整理、分类、归档与登记，以及日常报表的收集、汇总、整理和传递工作。 2.协助开展招聘工作与员工关系维护，参与制定人员配置方案，管理劳动合同，优化人员管理制度；发布岗位需求，筛选简历，组织并协调面试流程。 3.承担薪酬福利相关事务，落实绩效考核执行，推进薪酬核算及福利政策的实施。 任职要求： 1、工作细致严谨，态度认真负责 2、具备良好的沟通协调能力 3、性格积极乐观，富有团队正能量

主要负责招主播有无经验均可有人带有人教工作时间早9晚5无责底薪3000+高额提成月休4天

任职要求：掌握常用办公软件，具备高中及以上学历，不限性别

能者企服全面扩招，所有岗位需求量大，业务员，电话销售，人事行政，客服等，有的联系我马川

招聘晚班营业员 新天地超市 工作时间：00：00至早8：00 工资：3000-3200 每月一天休息 工作内容：收银理货、即食设备清洁 要求：年龄20-50周岁，有责任心、吃苦耐劳、服从管理 电话 另招聘6小时营业员

吉林 亚泰新城 招厨师 八点半到八点半 工资面谈 电话

招聘要求： 1、年龄在40周岁以下 2、具备团队合作与沟通的能力 3、熟练使用办公软件，有1-2年工作经验优先 4、可以接受带老人做手指操、手工等活动（跟着视频一起带老人做就可以） 5、长护系统录入与维护（有老人带着学）跟着学就行。 6、参与组织大型活动 7、领导安排的临时性工作。 福利待遇： 年节有福利待遇 薪资待遇： 综合薪资3000-4000，。月休2天，有法休。 工作时间： 8:00-16:30，在青林街12路、6路、55路终点站有班车接送。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部邮件往来，及时传递重要通知并跟进相关反馈 4.配合完成报表制作、资料汇总等文书工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通协调能力 3.有文员或相关岗位实习经验者优先考虑 4.具备较强的时间管理能力，能适应快节奏的办公环境 早八晚五，包吃

要求会开三轮车进市里，，工作有责任心，细心，可以长期工作，

工作内容: 1、通过线上招聘软件等平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工，公司会提供平台账号以及推广(没有相关的工作经验者，都可以带薪培训。） 2、每天负责加微信聊天等方式邀约求职者来面试.面试通过后对求职者进行维护等工作。 3、工作轻松，一人一台电脑独立办公。 薪资待遇： 底薪模式：有责底薪7000+10%提成，综合工资7000-16000 股份制模式：平均工资10000-30000，上不封顶。 工作时间： 上午8:30-12:00下午14:00-18:00。国家法定节假日正常放假 1、公司经常举行团建、聚餐。 2、提供住宿 任职要求 1、年龄18周岁-30周岁，男女不限。 2、初中以上学历。 3、性格开朗活泼，善于与人沟通，最好有销售能力（重点） 晋升空间： 招聘专员-招聘主管-招聘经理。

【工作职责】 一、邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资6000/7000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~28周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：10:00---18:00

一，工作内容： 1.工作内容：发布招聘信息，安排新人面试，入职离职等工作； 2.工作环境:空调恒温办公室，一人一台电脑一个办公位，工作轻松，环境优雅； 二，福利待遇： 1.薪资待遇：无责6000综合薪资8000左右/每月25号发工资； 2.工作时间：10.00/18.00准时上下班； 3.提供住宿有房补； 三，任职资格： 1.年龄16-28，学历不限，有电脑基础，无经验有老员工带，有主管教； 2.性格开朗，自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神； 3.身体健康，谈吐清晰，思维活跃；

人事行政/执行AE 岗位职责 1.负责人事行政日常执行，涵盖招聘支持、入离职办理、考勤核算及办公物资管理。 2.协助对接客户，传递需求至内部团队，跟进项目执行进度。 3.整理人事与项目相关文档，确保资料归档规范、信息准确。 任职要求 1.1年以上人事行政或助理经验，熟悉基础办公流程。 2.精通Office软件，沟通表达清晰，执行力强。 3.细心负责，有团队协作精神，能适应快节奏工作。 薪资待遇 1.底薪3000元/月，。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.项目业绩提点，收入上不封顶。 加分项 -有品牌创意公司人事行政经验者优先 -具备基础客户对接或文档梳理能力者优先

1、在BOSS、抖音、小红书等自媒体平台挖掘优质达人，进行招募、洽谈，建立长期合作关系，独立能完成工作： 2、与达人保持良好的沟通，保持正面且积极的合作关系，维护达人与公司之间的关系； 3、掌握行业最新动态，收集、整理相关业务信息资料，建立信息资料库； 4、负责人交付的其他事务工作及临时性工作； 任职要求： 1、对于这一行有一定爱好，并且能够为这份热爱付出足够的耐心，五官端正，有网感，有良好的仪容仪表； 2、审美能力、亲和力、沟通表达能力佳，适应能力强，既具备独立思考的能力，也具备良好团队意识： 3、了解达人招募的基本流程和规则，掌握多种达人挖掘渠道及经纪模式,熟悉抖音、小红书、b站等平台玩法； 4、有娱乐、mcn经纪，pr商务拥有kol、koc资源、持有演出经纪人证的优先考虑；

筑石立方空间东福生鲜超市招聘 钟点工联系电话

主要负责打电话邀约客户

招聘小时工，周五周六周日三天，每天下午五点到10点，15一小时，联系电话.

岗位职责： 1、根据校区及分校规范，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访，落实报班登记、录单处理及开课安排等服务工作； 2、负责学员课程开通中的问题协调，跟进教材与资料发放进度，办理转班、升班流程，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系； 3、熟练掌握公司业务内容及润德教育App操作，熟知专业领域知识与课程架构，清楚各班型对应的配套学习资料； 4、组织并参与校区面授课程的跟课管理，主持公开课、学习班会等活动，及时协调处理学员在学习期间遇到的问题； 5、持续跟进学员报名意向，推动业绩达成或推荐转化。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，不限专业方向； 2、能熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力、应变反应能力及自主学习能力； 4、性格亲和，具备一定抗压性，能够适应高效工作节奏； 5、热爱教育培训行业，工作积极主动，责任心强，乐于沟通与学习。 6.加分项：持有驾照并具备驾驶能力！ 福利待遇： √专人专岗：独立工位配置，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期全部享受，该休就休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励机制，收入多元有保障 √五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织团建，形式内容由你做主 √带薪年假：春节前后可享10-15天左右带薪休假，安心回家过大年 √培训制度：提供多种带薪培训机会，助力职业成长与发展

职位要求： 1、*****，大专及以上学历； 2、对快消行业充满热情，具备良好的沟通与协调能力； 3、了解饮料行业的批发运作及终端业务流程； 4、具备较强的沟通与组织协调能力； 5、踏实肯干，具备较强说服力，热爱销售岗位，富有团队合作精神。 职责描述： 1、负责区域内终端覆盖率提升及生动化执行工作； 2、依据客户分类标准开展终端客户的梳理与盘点； 3、协助落实并维护产品价格体系的执行； 4、配合推进区域内的品牌推广活动实施； 5、及时收集并反馈各类市场信息。 工作地点：吉林延吉市 职位福利：绩效奖金、带薪年假、六险二金、通讯补助、出差补贴

薪资福利:月薪4000+，五险一金 同步

岗位内容： 1.业务推广，为公司带来新的机遇和业务来源； 通讯.支付.商家联盟引流锁客系统 任职要求： 1.有无经验者培训后可上岗； 2.思路清晰，善于沟通，表达能力强，逻辑性强； 3.勇于接受挑战，具有优秀的开拓精神，自信、自主、自律； 4.具有较强的团队协作能力，能够适应一定的工作压力； 5.学历不限。

寻找人员，年前年后的时间段在吉林吉林地区进行活动。

今天用两名钟点工 收拾鱼，15一小时。 电话

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