1. 负责电商平台的日常销售工作，及时解答客户疑问 2. 协同完成商品上架及维护账号运营安全 3. 以良好的态度与客户进行交流互动 4. 工作时间灵活，不影响主业安排

寻找有主播经历的优秀人，可以合作我出资金你负责主播运营销售，分成方式可议，有想法创业的可以来合作！非诚勿打扰勿！

重要的事情说三遍：入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元！！！ 重要的事情说三遍：入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元！！！ 重要的事情说三遍：入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元！！！ 一、薪酬福利 ①新手培养期： 大专 A0-2最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科 A0-3最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效！ 无业绩考核要求！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！ ③毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费。五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、提供住宿解决方案 二、任职资格 新手、应届生均可，专业不限，有工作经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 三、工作职责 1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。 四、你可能关心的 1、办公室氛围？我们多数是活泼开朗的90后、00后； 2、福利好吗？不定期组织活动羽毛球、唱K、旅游我们一样不落； 3、工资高吗？底薪够你花，额外报酬和业绩挂钩，想拿多少你说话； 4、职业发展咧？有能力可跨部门拓展业务知识、提升专业水平、易于晋升高层管理，我们提供人力、物力、财力； 5、能力有待提升可以吗？ 必须是态度端正的人，能力我们负责培养，专业一对一带教。

岗位要求： 1.手机即可，接受小白 2.外向一点，会聊天就行 3.懂得耐心沟通，性格开朗优先，温柔细心！！！ 岗位内容： 1.负责线上信息沟通、文字回复、用户陪伴 2.时间自由安排，居家即可完成 3.遵守平台规则，文明交流，不能违反规则 薪资说明： 1.薪资当日发放 2.薪资100-300 全职200-500 无论宝妈和待业者均可投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

工作地点：深圳各地区，提供住宿 年龄要求：18-30岁，想从事销售且年龄符合的再投递简历哦!!!!!!!! 从未做过销售但渴望突破自我的朋友看过来！ 性格偏内向、表达不突出但希望挑战高收入的伙伴也别错过！ 担心没开单就没有底薪？新人是否有指导？ 这些都不是问题，全部有保障！ 【薪酬福利】： 一、收入机制：实行自主创收模式，收入高低由你决定。入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ① 新人成长期：包含底薪、补贴、浮动绩效 统招本科：5000 + 1000量化绩效 + 3000职务绩效，综合薪资9K 大专学历：4000 + 1000量化绩效 + 3000职务绩效，综合薪资8K 初中、高中、中专：4000 + 1000量化绩效 + 3000职务绩效，综合薪资7K 行业新手可享最长3个月专属培养期！ ② 发展阶段：涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩提成，深圳定岗初期最高可达11000元 + 超高比例提成55%-80%。公司提供广阔晋升通道与无上限奖金激励！ 其他城市具体薪资可在提交简历后进一步沟通了解。 （2）配备专业导师带教，签订带教协议，培训全程护航，学习无忧 （3）具备能力即可组建团队，自主招募新人，成单后享受业绩分成及额外奖励 【招聘岗位】： 网络销售：通过线上渠道发布房源信息，及时响应客户咨询，适合性格安静但善于钻研的你； 电话销售：通过电话邀请客户实地看房，适合喜欢沟通交流的你； 面对面销售：带领客户实地看房、讲解、谈判等，适合外向开朗、乐于人际互动的你； 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，19:00-21:30 【已入职同事的心声】： 我们这里没有朝九晚五的安逸，但有月入数万的可能性； 我们这里不实行双休制，但有人已拥有豪车与豪宅； 我们这里没有富二代，只有靠奋斗成为富一代的人； 我们包住，还有更多，更有可观的收入回报； 我们从来不缺人手，只缺真正有能力的人才。 其实每个人都可以用三个月时间勇敢尝试销售岗位，若成功，将是人生的重要转折；即便未达预期，也不过是三个月的投入。对很多人来说，换工作或摸索方向同样会耗费这段时间。人生漫长，三个月只是短暂一瞬，即使最终不适合，大不了重新择业；但一旦成功，可能就是一生的跃升。何不用三个月去搏一次改变命运的机会？ 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险一金、带薪年假、团队管理机会、每年多次调薪、创业型团队、定期团建

嘿！我们正在寻找你，一位热爱团队协作、细致认真且充满热情的发货伙伴！快来加入我们，为每位顾客传递满满的惊喜与期待吧！ 你的日常工作将包括： 1. 协助完成电商平台上的商品销售支持 2. 与客户进行亲切友好的沟通交流 3. 关注店铺及账号的运营数据变化 4. 配合团队完成各项运营协助任务 5. 熟练使用手机进行日常操作处理 6. 具备团队合作精神，做事细心负责 7. 工作时间灵活，无需固定作息安排 8. 兼职岗位，支持居家办公，不影响个人日常规划

直播带货。招聘要求1。熟练。跟你用抖音，快手小红书淘宝名商家后台。直播中控台。商家商品。改价。弹链接。发福袋。优惠券。配合主播互动。盯后台库存。弹仓提醒。配合场控把。控直播。目标拆解。对控主播。场控。投流，复盘敉据，优化直播玩法。把控直播货品？。策略。看经验定薪资，。岗位职责。能适应熬夜。轮班工作制。责任心强。细致耐心。有直播运营操作经验者优先经验不限。学历限，具备学习意愿与成。长潜力者欢迎你来参加服名

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-24 岗位职责： 1. 负责在直播中进行歌唱教学示范，同步引导观众报名参与唱歌体验课程（提供直播话术脚本） 2. 协同直播运营团队，依据实时数据表现，结合自身观察，定期总结优化直播表现策略 岗位要求： 1、演唱能力：具备扎实的声乐功底（民族、美声、通俗唱法均可，偏好通俗），音准节奏稳定，气息运用得当，能流畅完整地演唱经典老歌、红歌及民歌。面试需现场展示两首不同风格曲目。 2、教学与沟通能力：具有一年以上授课经验（线上或线下形式皆可），擅长将专业声乐知识用通俗语言讲解清楚。 3、电商营销思维：有直播带货或电商平台销售经历，熟悉销售流程，镜头前表现自然，能准确抓住促销时机推动成交转化。 4、年龄与气质：建议30岁左右，形象大方，气质温婉亲和，具备“教师”或“知心朋友”的感觉，易于赢得中老年用户的信赖与喜爱。 5、共情与耐心：充分理解45岁以上人群，特别是中老年女性的情感需求与心理状态，具备高度耐心与共情力，善于给予鼓励和肯定。 6、综合能力：表达清晰，反应灵敏，语言生动富有感染力，能够从容应对直播过程中的各类突发情况。 时薪：100~200元/小时 薪酬结算方式：月结 工作时间：单场直播时长约为2-4小时，固定坐播形式，根据个人档期与业务需求协调安排，每次直播不少于1小时

【标题党？！工资虚假！？怎么可能！！我们大公司有承诺有保障】 经纪人收入自主制，薪酬福利包含底薪、各类补贴及奖金： 本科9000元（底薪补贴绩效6000+职务绩效3000） 大专8000元（底薪补贴绩效5000+职务绩效3000） 高中7000元（底薪补贴绩效4000+职务绩效3000） 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼品、年假、婚假、产假等，让你在专注工作的同时也能兼顾生活与休闲。 任职资格 应届生、新人皆可申请，专业不限，具备相关经验者优先；提供导师带教培训，资深同事协助指导，快速适应岗位节奏。只要具备积极进取的态度和勇于突破的信念，我们都欢迎你的加入。 工作职责 1. 收集并整合周边社区楼盘与商圈信息，为客户匹配需求，提供置业前的专业资讯服务。 2. 践行E2E（端到端）服务理念，依托乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区，提供从“最初一公里”到“最后一公里”的全流程房产交易解决方案。 3. 在负责的社区与商圈内，通过贴近用户的互动方式维护客户关系，实地勘察房源并给予专业分析建议，高效推动买卖双方洽谈进程。 4. 借助平台强大支持，实行协作模式，团队联合服务，帮助签约双方降低交易成本、规避交易风险，并量身定制置业发展规划。

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江门市江海区招煎档工资电话联系，生熟手都可以，月休四天，买社保出粮准时，联系电话国哥

招聘银行安保员。薪资为3000-4500。要求遵纪守法，品行端正，无不良记录。身体健康，能适应轮班工作制。具备基本安全意识和服务意识。服从管理安排，遵守工作纪律。有责任心，能认真履行岗位职责。初中或以上学历，持保安上岗证或退伍军考虑。岗位职责是为银行提供安全保卫、日常网点巡查、维持银行网点秩序。熟悉保安员工作职责。薪资待遇为工资面议。工作时间为8:00-19:00，部分地点双休。

沙湖杂工保安，50-58岁工资3000-3800。

【招聘】开平直达全国快运高薪聘请送货司机多名，文员多名，工资待遇丰厚，地址：开平市新美工业区美华路1号，电话谢谢。

招募 招募 主播经纪人，星探 工作时间10-6点（不需要起早） 工资待遇：2500+提成 工作内容： 通过线上线下渠道，挖掘有潜力的素人或者有资历主播 维护与主播初期关系，协助完成入职对接前期培训引导 任职要求 工作积极主动，抗压能力强 具备团队协作精神 目标感强 对直播行业有热情 接受勇敢尝试的新人小白

挂靠合作模式，非招聘享受更高返点政策 平台任务由我方承担，贵司专注内容 [合作模式] 1,贵公司挂靠我司，享受更高返点政策 2,平台任务由我方承担，贵司无需额外做任务 3,平台官方资源对接 4,保持贵司独立运营，不干涉内部管理 [合作要求] 1,有成熟直播团队(团播/娱播优先) 2,公司正规经营，无不良记录[合作优势] --零成本挂靠(无需额外投入) -共享我司平台任务完成额度 -官方流量扶持 -成熟运营团队支持 -结算稳定，不拖欠 [合作流程] 1,线上初步沟通(15-30分钟) 2,上门拜访/视频深度洽谈 3,签订合作协议 4,开始享受高返点政策 [特别说明] -本合作为商务合作关系，非传统雇佣 -广州本地可安排面谈，外地可视频洽谈 -合作名额有限，先到先得 [联系方式] 有意者请直接沟通，说明公司情况和团队规模。

岗位职责 全面负责经纪人团队管理与日常运营，统筹团队人员招聘、新人培训与岗位孵化，搭建稳定高效的团队架构； 结合业务制定团队运营及招人策略，拆解主播招募业绩指标，落地执行并冲刺目标，提升团队整体产能； 日常监控招募数据、复盘业务情况，分析行业动态，输出数据报表，为业务优化提供依据； 辅导团队成员提升主播招募专业能力，优化工作流程，打造高执行力、高绩效的经纪人团队。 任职要求 • 5年以上传媒/销售/团队管理相关经验，熟悉直播传媒行业，有10人以上团队管理、人员招募带队经验优先； • 大专及以上学历，待人热情、做事细致，以身作则做好团队表率； • 具备出色的团队领导力、临场应变与决策能力，抗压能力强，工作踏实严谨； • 年龄26-35岁，性别不限； • 有传媒行业、招聘、销售团队管理经验者优先考虑。 薪资福利 • 底薪6000-8000元 + 绩效奖金，综合月薪10000-12000元，能力优秀者薪资可面议； • 入职缴纳五险，拥有清晰完善的职业晋升体系，对接优质行业资源。

岗位职责： 1. 负责主播的日常管理与职业发展规划，协调直播排期、内容策划及资源对接 2. 拓展优质主播资源，完成签约、孵化及梯队建设目标 3. 对接平台、品牌方及MCN机构，推动商务合作与商业化落地 4. 监控直播数据与粉丝增长，优化运营策略并提升账号影响力 5. 处理主播合同履约、舆情应对及突发事件协调工作 任职要求： 1. 具备主播经纪或新媒体运营相关经验，熟悉直播行业生态 2. 具备良好的沟通谈判能力与资源整合能力 3. 熟悉主流直播平台规则及短视频内容逻辑 4. 具备较强的数据分析意识与抗压执行能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，有成功孵化案例者优先

不做主播不当销售不打电话也不需要你出镜，就当主播背后的人~ 工作超轻松，氛围超快乐，不内卷，高底薪高提成，一起来搞钱啊! 只要你愿意考虑，我们也是可以接受0经验想要赚钱的你 我们要找的你: 负责中国台湾和东南亚(马来西亚、新加坡、越南等)的娱乐主播招聘、面试、入职跟进，稳稳完成招聘小目标~ 去抖音、小红书、ins、TK等平台挖寻宝藏主播，慢慢搭建超全的主播人才库 跟进主播直播并直播复盘，给点小建议，守好内容合规，让账号稳稳直播不翻车 我们希望你: 沟通狂魔，执行怪兽。我们喜欢热爱生活、热爱交流的“话痨”。 有传媒、招募、星探经验的宝子，直接优先pick! 有一双发现美的眼睛，能判断什么是好看、好玩、有潜力的内容 懂直播、熟悉抖音玩法和规则，那就完美啦 如果你本身就是直播行业的“老司机”，熟悉抖音规则，那我们太需要你了! 工作时间10-19点，避开早晚高峰时间，每周休周天~(虽然单休，但团队年轻有活力，不搞PUA)

可以帮忙盖实习章，实习生亦可 工作平台:抖音，不用签公会，需要有抖音，游戏账号我们提供 工作地点:居家办公，要有电脑，喜欢游戏 工作时间:全职不限时间段，多劳多得，兼职每天晚上不低于2小时 工作内容:抖音直播，推广公司游戏，不是王者，不是靠礼物也不是打单那些，火影，龙珠等等卡牌类手游，看过动漫的优先！！！游戏上手快的都OK，有无经验均可 薪资待遇:无责保底5~6k，做的好奖金，提成 工资准时发放，不拖欠，不收取任何押金，弹性工作氛围轻松，而且都是年轻人，赶紧联系我们加入团队吧!!你要相信直播有无限可能，几个小时可能就能赚普通工作一个月的工资，给自己一个机会接受新职业，至少尝试一下了。

岗位职责：扮演剧本角色，无需工作经验 1、要成年且容貌形象较好 2、性格开朗活泼，抗压能力强 3、有赚钱的欲望并且肯学习 全职保底无责8K上不封顶（一个月两三个没问题） 上班时间：下午两点到晚上12点 需要开朗活泼接受能力强的 兼职日结，根据个人时间安排接单

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

岗位描述 1. 负责抖音、视频号等平台日常直播，讲解新会陈皮产品，介绍产地、年份、功效、冲泡及储存知识。 2. 活跃直播间氛围，及时解答粉丝咨询，引导关注、互动与下单，完成销售目标。 3. 配合团队完成直播脚本打磨、产品筹备、短视频出镜等相关工作。 4. 复盘直播情况，优化话术与直播节奏，提升直播间转化与粉丝粘性。 任职要求： 1. 口齿流利，表达自然接地气，镜头感强，善于调动气氛。 2. 要有直播带货经验，了解陈皮、茶文化者优先。 3. 性格开朗有亲和力，临场应变能力强，认同产品理念，做事踏实负责，有长期发展意愿。 待遇：底薪+提成，购买社保，月休四天

岗位职责： 1.负责剧本演绎，引导玩家参与并完成游戏 2.解决任何可能出现的问题，保证玩家体验 任职要求： 1.形象气质佳 2.沟通表达能力及亲和力 3.热爱从事剧情演绎 4.无基础，可培训 全职保底无责8k上不封顶（一个月两三个没问题）兼职日结，根据个人时间安排接单

在抖音上唱歌，每天6小时，底薪6-20k，月休4-5天。（非诚勿扰） 我们寻找这样的你: 1..有表现力，镜头感强， 2..有无经验均可，专业团队培训助你快速成长! 3.ai唱歌无需本人真唱也可以 你将获得: 1.稳定保底 +高额提成+礼物分成; 2.专业流量扶持，快速涨粉; 3.优质直播设备及服装，场地支持; 4.表现优异者，更有机会签约长期合作! 用音乐/ai，点燃舞台，用声音征服粉丝!

还在为中年阶段的压力感到焦虑吗？在上有老下有小的人生阶段，乐有家高薪经纪人岗位正是为你量身打造的职业选择！ 1、底薪补贴加绩效4600-7500，高业绩提成比例达55%-80% 2、五险一金提供基础保障，额外享有乐助金福利（相当于外部每年2000-3000元的商业保险） 3、工作地点可就近分配，节省通勤时间与精力 4、享有12天带薪假期，包含亲子假、家长假、生日假、孝顺假、健康体检假、随心假，助力你在繁忙生活中更好兼顾家庭 工作内容： 通过小红书等网络平台进行运营引流，主要为有购房或卖房需求的客户及业主提供房产咨询服务，收集并整合周边社区楼盘与商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息支持与方案建议。 同时深耕社区与商圈，开展类似走亲访友式的客户关系维护，服务邻里，实地勘察房源并给予专业意见，积极推动买卖双方的商务洽谈。 具备经验者可快速带领小组，享受带组津贴。 PS：上手快，门槛低，收入可观，无需应酬饮酒，欢迎主动咨询了解 任职要求： 1、热爱销售工作，善于沟通，有强烈赚钱意愿，能吃苦耐劳，追求突破平凡生活； 2、性格乐观积极，具备服务意识，愿意学习成长，敢于面对挑战，拥有团队协作精神； 3、需大专学历，有房产销售经验者可放宽至高中学历。 乐有家新房经纪人的优势： 1、总部设有专项项目团队，提供丰富产品资源，深圳新房项目代理覆盖率达99%，渠道广泛，资源充足，“只要客户想买，就没有我们匹配不了的产品” 2、项目配备驻场人员协助维护客户，支持商务谈判促成签约，店长与总监也常驻一线带头开单。团队协作作战，前期无经验也不用担心，全程有人指导带教 3、实现一二手联动，依托深圳领先的二手业务平台，轻松达成全城联动作业，同时开发商给予公司专属优惠，如金众云山海项目即提供乐有家总裁专享折扣 心动不如行动，欢迎联系我获取更多岗位详情（可咨询朝九晚六、朝九晚三点半等多种工作时段），中年人群，我们热烈欢迎！

做不露脸兼职主播，他不香吗？ 线下办公，全套设备，线上也可以，随时随地在家办公 可兼职可全职，日结秒提 年龄18-40岁不限性别男女均可做，男女都赚钱。时间越久，赚的越多。 没有任何费用，没有罚款，没有违约金，无须担责 没有经验的来，不敢播的来，不会播的来，没才艺的来，入职后有专业运营老师进行培训指导。

超级运营团队带队操盘，拥有多个个人IP成功案例；月销售额突破2亿+，诚邀优秀主播加入！ 底薪+提成，根据个人能力定薪 岗位职责： 1、专注服装类目直播销售，以平播形式为主，具备感染力的产品讲解能力，主动与观众互动，引导下单，营造活跃的直播氛围； 2、通过有效互动提升用户停留时长，调动直播间情绪，促进粉丝关注与留存，提高在线人数及转化效果； 3、配合团队完成公司规定的短视频内容拍摄任务； 4、参与制定直播运营方案、选品规划、营销策略及销售目标执行； 5、统筹管理直播排期、商品上架等环节，打造高品质直播场景； 6、持续复盘直播表现，收集反馈并优化话术与技巧，用心维护粉丝关系，提前预告商品信息，及时回应粉丝咨询，推动成交，增强品牌粉丝粘性与规模，提升直播间流量与转化，达成销售指标。 职位要求： 1、身高约165cm，体重约100斤，具备带货经验及稳定周播经历，镜头前表现自然有张力； 2、口齿伶俐，普通话标准流畅； 3、五官端正、形象良好，具备较强的镜头感、时尚审美与穿搭能力； 4、性格开朗自信，富有热情与活力，情商高，善于调动气氛，注重团队协作，乐于表达与创作； 5、责任心强，耐心细致，能快速理解产品核心卖点，专业地与粉丝沟通交流； 6、有自媒体运营、视频创意、直播出镜、模特或舞台表演经验者优先，带货能力突出者更佳； 7、热爱直播行业，志在成长为优质主播，具备追求卓越的进取心； 8、对直播数据敏感，能够识别潜力爆款商品，提升其成为热销产品的可能性。

【优质的薪酬福利】 1、收入自主化，收益多少由你决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期3个月：包含底薪、补贴、绩效 高中学历最高可享7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专学历最高可享8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科学历最高可享9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 ②发展成长期：涵盖底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与优厚待遇，业绩奖励上不封顶！ · 五险一金、小区住宿、多种带薪假期、生日/节日礼遇、团队建设及文体活动，一应俱全 【严格的岗位要求】 · 面向2017-2024年毕业的大专及以上学历人员或在读实习生，无需房地产行业背景。我们致力于重塑行业生态，专注内部人才培养 · 身体健康，无不良记录，无吸烟酗酒习惯，不长期熬夜 · 具备正确价值观，抗压能力佳，始终以客户利益为先，恪守职责 · 愿意投入精力，具备较强学习能力 · 渴望挑战高收入，或有志于成为营销体系中高层管理者，对职业路径有清晰设想 【多元的工作内容】 · 运用专业知识与实践经验，为客户及业主提供购房置业的合理分析，制定高品质置业方案 · 通过电话沟通、线上联络、社区驻点、上门拜访等方式，持续维护客户关系，拓展房源与客户需求资源 · 精准匹配房源与客户，带领客户实地看房，并通过居间协商推动交易达成 · 与集团按揭、财务、法务等职能部门协同合作，协助完成贷款办理、房屋交付、产权过户等后续流程 【专业的三级培训体系】 · 分行层面“两会一训”+导师一对一指导：聚焦基础知识与实操技能，如税费计算、区域发展规划等 · 大区或区域管理会议：由营销总裁/副总裁讲解所在城市与区域的整体布局、政策调整及市场动向 · 总部线上线下融合培训：深入讲授财务、法务等专业领域知识 【畅通的晋升通道】 · 新营销管理发展路径：置业助理—置业顾问—置业经理/营业部经理—店长（金牌店长）—营销副总经理—营销副总裁 · 入职满一个月即可自愿报名参与晋升评估，无门槛限制，每月开放一次晋升机会