岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责销售渠道和客户的管理; 3、客户初步方案的确定： 任职资格： 1、专科及以上学历，机电、机械自动化等相关专业; 2、2年以上同行业销售工作经验，有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力

岗位职责： 1、市场营销、工商管理、电子商务、计算机、电子信息等相关专业； 2、负责市场营销工作计划的具体执行，按销售经理制定的指标完成销售额和回款，维护所负责区域或相关项目的客户关系；完成上级交待的其他任务； 3、有行业应用软件或系统集成等销售经验者优先； 4、具有敏锐的市场洞察力和应变能力，良好的判断力和沟通能力；有良好的客户服务意识，善于处理商务关系；

岗位职责： 1、需求分析与方案设计： 1.1深入了解农林领域客户（如农业园区、林业局、农垦集团等）在信息化建设方面的实际需求，覆盖智慧农业、林业资源监管、物联网部署、大数据平台搭建等应用场景。 1.2编制技术性解决方案，完成项目建议书、投标文档、可行性研究报告等售前支持材料的撰写。 2、技术支持与客户对接： 2.1协同销售团队开展客户技术沟通、产品功能展示及需求引导，准确回应客户提出的技术问题。 2.2参与招投标全过程，主导技术标文件编制、技术答辩及差异化竞争方案的设计工作。 3、行业洞察与产品匹配： 3.1关注农林行业相关政策（如数字农业、智慧林业）和技术发展方向（如遥感监测、AI病虫害识别、区块链溯源），挖掘并提炼解决方案的核心优势。 3.2联动产品团队持续优化农林信息化产品（如SaaS系统、智能硬件设备），促进方案的落地实施。 4、生态协同与资源整合： 4.1整合公司内外部资源（研发、实施、供应商等），制定满足客户预算与需求的个性化解决方案。 4.2参与行业展会、技术论坛等活动，增强公司在农林信息化领域的品牌认知度。 任职要求： 1、本科及以上学历，农业信息化、林业工程、计算机科学、地理信息系统（GIS）等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上信息化售前或解决方案工作经验，有智慧农业、数字林业、乡村振兴类项目背景者优先。 3、熟悉农林行业典型业务流程（如种植管理、资源监测、农产品追溯等）及相关信息系统（如农业物联网、林业遥感、ERP系统等）。 4、具备出色的方案撰写能力和PPT表达能力，能够清晰呈现技术价值与业务结合点。 5、了解主流信息技术，包括云计算、大数据、物联网以及无人机/卫星遥感的应用场景。 6、具有招投标实操经验，熟悉政府及国有企业采购流程者更佳。

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

岗位职责： 1、协助收集市场相关信息，掌握行业发展趋势，整理竞争对手与客户资料，分析并预判市场价格变动；调研国内正极材料企业客户信息，持续完善客户数据库。 2、负责公司主营产品（如氢氧化锂、碳酸锂等）的推广、宣传及销售工作。 3、依据公司客户拓展目标，制定并实施客户开发计划，确保开发任务落地执行。 4、与客户进行业务对接、合作磋商、跟单及报价等工作；主导订单合同的沟通、谈判、确认、签署与执行维护（含产品参数协调、合同起草、内部审批流程推进等）。 5、跟进订单执行全过程，包括发货计划制定、产品质量沟通、生产进度、物流运输及到货检验等环节的协调与跟踪。 6、关注客户经营状况，及时识别并应对回款风险，负责销售款项的催收与对账工作。 7、落实销售服务支持，推动新客户开发与老客户关系的持续维护。 8、配合销售经理制定销售策略、客户开发方案、定价机制及产品规划。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销或冶金、锂电、化工类专业优先考虑； 2、具备3年以上锂盐行业销售经验，熟悉国内外锂盐市场，有锂盐出口贸易管理经验者优先； 3、了解锂电池上下游产业链，拥有锂电池材料采购或销售资源者优先，具有钴、镍、锂盐生产企业销售背景者优先； 4、具备敏锐的市场感知能力与精准的客户分析能力，能有效挖掘客户资源；具备较强的独立作业能力； 5、认同企业文化，熟练操作各类办公软件； 6、富有市场开拓意识，责任心强，自我激励，目标导向，抗压能力强，具备良好的沟通技巧与团队协作精神，能接受频繁出差者优先。 公司福利待遇： 1、公司提供住宿 2、所有员工购买五险一金 3、依法享受国家法定节假日 4、发放三节福利、根据公司年度经营状况发放相应年终奖等 5、不定期组织员工活动，增强员工团队凝聚力

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 岗位职责： 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成 2.销售高收入。 [福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息5个小时 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔，不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利; [全国300多家门店，就近安排]

岗位：业务员3名 工作地点：乡镇业务2名，莲塘城区1名 要求： 1.能吃苦耐劳、积极主动、做事细心、认真负责、有快消品经验优先。 2.做好公司产品陈列，提升公司形象，完成公司赋予目标，节假日公司安排休息。 3.年龄18--35岁，服从公司工作安排。 工作试用期间表现好可以转为公司正编员工，转正后可享受以下福利： 1.电话费、餐费、交通费补助。 2.购买五险一金 3.优秀的管理团队，愉悦的团队活动。 5.薪资：底薪+补助+提成= 5000-10000元，多劳多得。 有意者联系：涂，

【岗位职责】 1、开展现场勘查，分析客户实际需求并编制技术方案； 2、承担项目技术方案的规划与设计工作； 3、负责招标阶段图纸的细化与深化设计； 4、配合技术部负责人完成技术标准及规范文件的制定； 5、承担技术方案的讲解、答辩及相关问题解答； 6、协调处理项目中的技术难点，推动技术优化与创新； 7、提供售前及售中阶段的全流程技术支持。 【任职要求】 1、具备1-2年智能化领域售前经验（乙方背景优先），持有智能化工程师证书或二级建造师资格者优先； 2、熟悉整体ICT架构，掌握智能化系统（如数据机房、视频监控、公共广播、网络系统、综合布线等）设计实操流程；能熟练操作CAD绘图，具备系统选型、配置能力，可独立完成设备清单编制与预算核算；能根据项目要求输出对应技术方案； 3、熟练运用CAD及Office等常用办公软件； 4、具备较强的沟通协调能力，性格外向、积极向上，责任心强，敢于面对工作挑战。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：计算机服务·信息安全·通信/网络设备

岗位职责： 1、开展工控自动化类产品的市场销售工作； 2、主动获取客户资源并进行实地拜访，为客户量身定制专业解决方案； 3、主导销售合同的协商与签署，并跟进产品交付流程； 4、落实销售款项的及时回收； 5、妥善处理客户售后问题，持续维护良好的客户关系。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，自动化相关专业优先，具备较强的责任意识； 2、具有一年以上工作经验，具备较强的市场拓展能力，有工业类产品销售背景或自动化技术基础者优先； 3、学习意愿强烈，能积极参与公司安排的各项培训与学习任务； 4、具备良好的团队合作精神和积极进取的职业心态； 5、熟练掌握办公软件操作（如Office、电子邮件等）； 6、思维条理清晰，具备优秀的语言表达能力和沟通协调能力； 7、性格积极乐观，行动力强。 【薪酬福利体系】 具有行业竞争力的薪酬结构：基本薪资+绩效激励+高额销售提成，收入无上限，能力决定回报。 1、入职即缴纳五险一金，享有餐费补贴、油费补贴、通讯补贴，定期举办季度生日会，组织年度旅游与健康体检，全天候免费提供水果，发放节日福利等； 2、建立公开透明的双轨晋升机制：管理发展通道与专业技术通道并行，提供更多成长与发展空间； 3、构建系统化培训支持体系：全员学习平台、专项人才培养计划，配备线上学习系统，实行导师带教制度，开设四级人才梯队培养班，全面护航员工职业成长路径。

工作内容： 1、负责智慧校园、智慧教育等领域之一的销售全流程工作，明确目标方向，制定整体销售策略与具体实施计划，并有效推进与过程把控； 2、依据公司销售任务，积极开拓指定区域内的行业客户资源，重点发展核心客户及合作渠道，并持续维护良好合作关系； 3、开展公司目标行业的潜在客户发掘，进行日常商机搜集、跟踪推进、需求分析及客户沟通等销售相关工作； 4、主导所负责项目的商务洽谈、投标运作、合同签署与履约跟进，协同完成项目落地执行。 职位要求： 1、本科及以上学历，统招毕业，专业方向为物联网、通信、计算机、智能化等ICT相关领域； 2、具有医院、教育、政府（政府信息化）、安防（公安信息化、智能安防）、大型央企、国企等行业经验者优先录用； 3、对区域市场具备敏锐洞察力，能与销售团队紧密协作，主动承担市场拓展与建设任务； 4、具备出色的沟通影响力、良好的情绪调控与抗压能力，个人形象端正得体。 加分项： 具备以下领域经验者优先——医疗器械、工程施工、大数据

夜宵找个带班师傅，今天

沙子岗急招熟练打佐2名 订里布2名

赣州市南康区招家具安装师傅、学徒工，有驾照有车优先，常年稳定货源有货有活干，只要能吃苦

赣州市信丰县招环保废气净化设备、通风设备安装。

赣州市赣县区招木模要装过水沟模板的

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

销售工程师

电机销售工程师 岗位要求： 1、要求必须有电厂、化工厂、钢铁厂等工业类节能改造工作经验。 2、维护管理与客户的关系，拓展潜在销售机会； 3、搜集客户和市场信息，参与招投标工作，确保销售机会转化为销售合同； 4、配合工程部门协调客户，确保签单合同高质量的交付，提升客户满意度； 5、现有客户关系维护，确保按时回款。 6、本岗位需要长期出差，不能接受出差勿扰。可根据应聘者居住位置，就近安排负责的区域。 任职要求： 1、大学本科学历，1-3年工作经验； 2、具有较好的客户向导、沟通交流和关系建立能力； 3、具有较强的销售能力，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神； 4、具有一定文字综合能力和问题解决能力，具有团队合作精神，有良好的职业道德及风险识别能力，诚实守信。 5、年龄不高于38周岁，理工科优先，条件教好者可适当放款要求。 待遇： 1、年薪12W-25w不等，另加年终奖，利润奖1-20W不等（看个人绩效能力年底评比）； 2、入职即缴纳六险一金，双休，法定节假日均正常休息； 3、入职每人发放一台笔记本办公使用； 4、出差补助每日100（不包含在基础薪资内），出差费用均为实报实销； 5、享受过节费、生日津贴等各类福利。 培训： 每年拓展培训，团建，篝火晚会等，均有礼品奖励 晋升： 每年调薪一次，公司有明确的晋升机制，给与广大优秀者无限的晋升空间 上班时间： 早八点半-晚五点半，双休

"工作职责： 1、负责制订所辖领域范围内客户的市场营销计划； 2、负责所辖领域范围内产品的渠道建设、宣传推广工作，并及时反馈实施成效； 3、巩固现有客户，定期回访，提升客户满意度； 4、自主开发及拓展新渠道和新客户，持续跟进，促进项目落地生产，建立长期稳固的合作关系，完成营销目标； 5、完成公司下达的各项营销目标，对负责的客户销售目标的达成情况负责； 6、根据客户需求，制定市场和商务方案、洽谈合同、为客户提供一站式服务，及时处理客户的反馈等有关事宜； 8、参与市场调研、营销策划等，收集、整理、分析市场及竞品信息、发展动态，及时反馈并提供建设性意见； 任职要求： 1、统招本科及以上学历；3年以上市场营销相关工作经验，具有大客户经理工作经验或智能家居家电资源更佳； 2、有良好的职业道德；适应出差和当地频客户繁拜访； 3、具有高度的工作热情和责任感，积极主动、责任心强，计划与执行力强； 4、理工科背景，有集成电路行业工作或FAE经验优先；"

1.具备3年及以上循环水系统、制冷设备、工业冷却设备等相关行业销售工作经验。 2.拥有电力、化工、钢铁、制药等相关行业客户资源，或特定区域（如华东、华南、华北等）稳定客户渠道者可优先考虑。 3.大专及以上学历，市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历限制；年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期出差（含区域市场走访、客户现场对接等）。 4.具备良好的职业道德和诚信意识，无不良销售记录；工作积极主动、目标感强，能承受市场开拓压力；熟悉工业冷却设备市场开发流程，可独立制定区域销售计划与客户开发策略，具备潜在客户需求挖掘及新市场拓展实战经验。 5.拥有优秀的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能精准对接客户需求并提供专业产品解决方案及售后支持；具备团队协作精神，能与技术、生产、售后等部门高效配合；了解行业政策及市场动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力；有大型工业项目销售、招投标操作经验者优先，持有相关行业资格证书者加分。

无责底薪4000+绩效奖金+包住 工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00 没有考核要求，没有KPI

招聘：电话销售多名(熟手) 薪资：4000-25000 电话销售多名(熟手) 一、工作内容:一定要熟手、一年以上工作经验、 1、电话联系客户并。介绍公司产品,解答客户的问题，并促成交易。 2、底薪3500+提成+奖金、工龄工资 3、老业务手机有客户基础，上手可接单。公司客户的售前、售中、售后跟进处理。 4、定期维护客户关系，促成再次成交。 二、工作待遇:1、工作时间上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，单休(礼拜天休) 电话:洪先生 地址:南康绿众新能源旁五湖酒店隔壁3楼

只要你有能力、有梦想、敢拼搏，匠才集团诚挚欢迎你的加入！ 无需自行开发客户资源，公司全程提供支持与线索！ 岗位职责： 1、对接中小企业负责人，深入沟通企业经营账务的专业化管理需求； 2、以财务顾问模式开展市场推广，挖掘潜在客户需求，主动介绍财务优化方案，提供定制化企业服务； 3、协同客户及会计服务团队持续交流，掌握市场动态与客户实际诉求； 4、依托公司提供的客户线索，通过规范化的销售流程拓展新客户，达成业绩目标； 5、负责客户后续跟进，维系现有合作关系并推动业务延伸。 任职要求： 1、态度积极、自信大方、理解力强、思维敏捷，具备一定的抗压能力； 2、拥有出色的沟通技巧，形象端正，能适应外出拜访客户的工作节奏； 3、具备企业管理基础知识或营销实战经验者优先考虑； 4、善于深度挖掘客户需求，掌握商务谈判技巧，具备良好的客户维护能力。 工作时间： 夏季：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季：8:30-12:00，13:30-17:30 单双轮休，缴纳五险，享受法定节假日、节日福利、生日关怀、年终奖金、团队建设等各项福利待遇

上班时间18:00-3:00

主要工作上各县城门店推广产品，对接餐饮店加店家微信！

无需主动开发客户，公司提供意向客户资源，采用顾问式销售模式。 岗位职责： 1、通过电话或微信与已咨询客户沟通，深入了解客户需求，挖掘合作机会 2、持续跟进意向客户，做好维护与服务，推动成交，完成销售目标 任职要求： 1、大专及以上学历 2、普通话流利，声音有亲和力，热爱销售工作 3、学习能力强，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识

一、【任职要求】 男女不限，18岁至48岁 二、【待遇】 高提成+奖金。新人综合收入5000-8000元，公司员工80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】章贡、南康、信丰（门店12公里以内可以就近安排区域）

一、职位描述： 1、可接受零基础人员 2、配备主管指导，团队氛围轻松融洽 3、具备良好的职业态度和积极向上的思维 4、有进取心、责任感，品行良好 二、薪资福利： 1、无责任底薪4000元+提供住宿（水电全免） 三、工作时间： 8:00-12:00，14:00-18:00，每周固定周日休息，法定节假日按规定休假

岗位描述： 1、与客户进行有效沟通，深入理解并引导其需求，提供网络产品及安全产品领域的综合技术咨询与解决方案支持； 2、负责编制项目建议书、建设方案、可行性研究报告等相关技术文档； 3、依据项目招标要求，配合完成投标文件的撰写及投标演示工作； 4、参与项目全流程管理，为客户制定产品选型、技术配置及报价方案； 5、组织开展技术交流会议，完成技术方案的讲解与答疑工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，信息安全、网络工程、通信等相关专业优先，持有CISP、CISSP、H3C或华为认证者优先录用； 2、掌握H3C、派网等厂商产品技术，具备数通基础知识，熟练运用网络安全技术，熟悉等级保护及相关安全产品体系； 3、具有2年以上售前支持、技术方案设计或系统集成工作经验，能够独立完成项目PPT制作与现场汇报； 4、精通PPT撰写与演示表达，具备优秀的文字组织与语言沟通能力，思维清晰，善于协作，责任心强。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】