工作职责： 1.生产流程的分析和优化，包含工序的排布，工时测定等 2.生产线布局规划，包含布局，动线流，物料摆放，线体尺寸等等 3.推行精益工具，5S管理，价值流，单件流，看板拉动等等 4.生产管理人员精益生产培训 工作要求： 1.3年以上制造业（机械加工、装配、焊接等领域经验者优先）IE相关工作经验； 2.熟练掌握IE基础知识（方法研究、作业测定、线平衡等）。 3.深入理解精益生产理念，并能熟练运用相关工具（VSM,5S,SMED,TPM,Kanban等） 企业提供： 有竞争力的薪资，社会保险、免费住宿、年终奖、加班费、项目奖金、晋升空间

岗位职责： 1.标准工时与定额制定：负责产品生产各工序的标准工时测定、物料消耗定额设定及人工成本核算，持续维护相关数据，为生产排程、成本计算和效率分析提供可靠支持。 2.流程分析与优化：系统梳理现有生产工艺流程与作业布局，识别制约产能的关键环节，运用ECRS（取消、合并、重排、简化）等方法实施流程优化，提升整体运作效率。 3.生产线平衡与设计：开展生产线布局规划与工位配置优化，合理分配各工站作业负荷，降低在制品积压与等待浪费，提升线体平衡性及单位人效产出。 4.标准化作业：编制并更新标准作业指导书（SOP），推动作业流程的统一与规范执行，组织现场员工培训与操作指导，确保标准落地。 5.成本控制：参与制造成本分析工作，通过工艺改进、材料利用率提升及人员配置优化等手段，助力实现生产降本目标。 6.精益生产推进：配合推行精益管理工具与理念（如5S、价值流图析、看板机制等），主导或协同改善项目实施，促进持续改善文化形成。 7.新项目支持：参与新产品试产过程，承担工艺路径设计、产线布局规划及产能预估工作，保障新品高效、稳定转入批量生产阶段。

工业工程师（IEEngineer） 【岗位职责】 1.标准工时与定额制定：负责开展生产各环节的标准工时测定、物料消耗定额及人工成本核算的制定与维护工作，为生产排程、成本计算和效率分析提供可靠数据支持。 2.流程分析与优化：系统评估现有生产工艺流程与作业方式，识别制约产能的关键瓶颈，应用ECRS原则（取消、合并、重排、简化）实施流程再造，持续提升作业效率。 3.生产线平衡与设计：主导生产线布局规划与工位配置优化，合理分配工序负荷，降低在制品积压与等待浪费，提高线体平衡率和单位人力产出。 4.标准化作业：编制并更新标准作业程序文件（SOP），推动操作规范落地执行，组织现场培训与指导，确保作业一致性与可复制性。 5.成本控制：参与制造成本结构分析，通过工艺改进、材料利用率提升及人员配置优化等手段，有效降低生产运营成本。 6.精益生产推进：配合推行精益管理工具与方法（如5S、价值流图析、看板机制等），牵头或协作实施改善项目，促进持续优化的文化建设。 7.新项目支持：参与新产品试制阶段的工艺策划，承担流程设计、产线布局规划及产能预估任务，保障新品高效转入批量生产。 【任职资格】 1.学历与专业：本科及以上学历，工业工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景。 2.工作经验：具备3年以上制造业工业工程岗位实战经验，有健身器材、金属加工、机械装配或离散型制造行业经历者优先；曾独立完成工时测定、产线平衡改善及流程优化项目并取得实效。 3.专业知识与技能： 熟练掌握工业工程核心方法（流程分析、动作研究、时间测量等）及精益生产工具的应用。 能够使用CAD等绘图软件完成车间平面布置图和工艺流程图的绘制。 熟悉MOD法等标准工时体系的构建与实际运用。 了解ISO9001等质量管理体系的基本框架与运行要求。 4.核心素质： 具备扎实的数据处理能力、逻辑推理能力和问题诊断能力。 擅长跨部门沟通协作，具备良好的团队意识与项目推动力。 工作作风细致严谨，对生产成本、作业效率及操作细节具有敏锐洞察力。

岗位要求： 1、本科及以上学历 2、3年及以上工艺相关工作经历，或具备1年以上机械加工类工艺实操经验 3、掌握塑胶或五金（模具/冲压/电镀）等产品相关的工艺技术知识 工作职责： 在新产品导入立项后，负责样品制作及量产前的技术优化（以工程样品通知单及立项会议信息为依据） 1.负责运输及成品包装辅助材料的开发，建立首次样品所需的包材资料并推动采购执行，完成包装方案设计与验证，编制成品包装规范；（主物料由TD输出，PM协调采购）； 2.参与新产品的工艺方案制定、单位小时产能评估，审核制程图纸，执行实验设计（DOE）验证； 3.主导样品制作与验证全过程，推进问题整改，解决各阶段样品交付中的技术难点； 4.首次样品交付后，组织更新工艺流程图、特殊特性清单，审核试生产阶段的PFMEA与控制计划（CP）、作业指导书（SOP），以及半成品和成品内控图纸的修订； 5.量产准备阶段，更新各工序作业SOP，制定限度样本标准； 6.推动样品转量产过程中的良率提升，组织PP试产并保障顺利交付； 7.开展新工艺、新设备、新材料的技术开发与导入应用。

岗位职责： 1.熟练操作大圆机、梭机及横机等织造设备； 2.负责织布工艺流程的执行与过程监控，确保产品品质达标。 3.参与织布machinery的日常维护与保养工作，保障设备稳定运转。 4.配合处理生产中出现的技术异常，协助提升整体生产效能。 任职要求： 1.具备扎实的设备操作能力及对织布工艺的深入理解。 2.能严格依据工艺标准开展作业，确保生产质量符合要求。 3.具有良好的团队协作意识，能与相关部门顺畅沟通、协同配合。

工业工程师（IndustrialEngineer,IE）是致力于优化复杂系统或过程的专业人员。他们通过整合人员、材料、设备、信息和能源，设计、改进和实施系统，以提高生产效率、降低成本、确保质量、提升安全性和客户满意度。 ·具备系统的战略思维和全局观。 ·卓越的领导力、影响力和变革管理能力。 ·深厚的专业知识和丰富的实战经验，能解决复杂系统性问题。 ·出色的跨部门沟通和资源整合能力 ·学历与经验：本科及以上学历，3-5年以上IE相关工作经验。 ·职责： ·独立负责产能提升、效率改善、成本降低等专项项目。 ·主导进行价值流分析（VSM），识别浪费并推动改善。 ·设计和优化生产线布局，实现生产顺畅和效率提升。 ·主导新产品的生产流程设计，并参与试产，制定标准作业指导书（SOP）。 ·培训和指导生产基层管理人员。 ·撰写详细的改善方案报告并向管理层汇报。 ·技能要求： ·精通精益生产工具，并能独立应用。 ·能使用仿真软件对复杂系统进行建模和优化。 ·具备良好的项目管理能力，能主导跨部门协调。

岗位职责： 分解服装生产流程，制定工时标准，进行成本核算。 任职要求： 1、具备3年以上成衣制作工作经验 2、熟练掌握常用办公软件操作 3、年龄在45周岁以下 岗位福利： 五险+商业保险；提供食宿；节日福利；员工旅游；班车接送

1、工艺设计与改进 负责产品生产工艺流程的规划与实施，保障生产环节的顺畅运行和操作可行性。 持续改进现有工艺方案，提升产线效率、降低制造成本并增强产品质量稳定性。 2、技术资料编写 编制工艺规范、作业指导书（SOP）、工艺参数设定等技术文档。 定期维护和修订工艺文件，确保内容准确、实用且符合现场操作需求。 3、生产协助与异常处理 配合生产团队解决工艺相关的技术难题，提供实地技术支持与指导。 对生产过程中出现的异常情况进行分析，制定改善对策并监督执行成效。 4、设备及工装协作管理 参与生产设备与工装夹具的选型评估、到货验收及优化改进，确保满足工艺需求。 协同设备团队完成与工艺相关的设备调试、运行维护等工作。 5、品质管控与持续提升 联合质量部门开展产品缺陷的工艺溯源分析，提出纠正及预防措施。 参与质量管理体系的建立与优化，保证工艺流程符合相关标准与法规要求。 6、新工艺与材料研究应用 开展新材料、新工艺的技术评估与导入，促进生产工艺的技术升级。 参与新产品试产过程，提供工艺实现性评估及结构优化建议。

岗位职责： 1、承担机械加工工艺的编制工作； 2、承担焊接、机加工、组装等生产环节的工装设计任务； 3、负责各生产工序的技术支持与现场工艺指导。 任职要求： 1、年龄45周岁以下，具备本科及以上学历； 2、机械相关专业背景，熟练掌握常用机械绘图软件； 3、具有3至5年及以上相关领域工作经验。 工作时间： 常白班，每日8小时工作制； 福利待遇： 1、免费提供工作餐及住宿； 2、设有多种激励奖金：年终奖、项目奖、提案奖、优秀员工奖、优秀团队奖等； 3、定期发放节日福利。

工艺工程师主要负责优化工艺技术、提高产品质量； 跟踪产品生产流程，主导产品的制造工艺，完成生产总结并提供技术指导； 编制产品工艺文件，负责工艺装备的设计制作及执行监督； 承担工装刀具的设计与验证工作； 1，熟练掌握Auto-cad、UG或SOLIDWORKS等三维设计软件。 2，依据产品图纸制定焊接、机加工艺文件，开展工艺装备设计。 3，处理生产现场工艺问题，提供技术支持，持续推进产品工艺改进，降低制造成本。 4，结合公司现有生产设备与运营实际，对外来加工件进行成本核算分析，为报价提供技术依据。 5，具备扎实的专业知识，能够识别并改进生产过程中存在的各类问题

山东贝诺 招车间叉车转运工2人 薪资待遇4500元/月 要求有叉车证 工作时间按照8小时计 加班额外给付加班费 包一顿工作餐 联系电话：（同） 工作地点：德城区崇德一大道3228号

招会干消声器静压箱熟练工人

山东迅达新材料科技有限公司扩大规模 现招聘以下岗位 终检2名 机修工1名 长白班 5500-7500 压铸带班 2名 工资8000-10000 质量管理1名 机械有相关经验 人力资源管理1名 负责公司各项管理制度落实 有相关经验 加工中心调试 1名 熟悉机械加工工艺 独立编程操机 工资面议 车间操作工6名 计件工资高 车间长白班操作工数名 工资面议 工作地点：陵城经济开发区安泰路北侧 骏达机械院内 联系人：郭女士 电话： 工作时间:面议

明天，夏津工地需要钢筋师傅多人，点工包工都有。

找刮灰打磨做底师傅，月薪一万起步 地址山东德州，年前有想来的联系我。 余总

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

1、在顾问指导下，策划并推进工厂卓越制造TPM体系的实施与运行维护 2、组织开展TPM相关培训，提升员工对TPM理念及方法的掌握与实践水平 3、统筹协调各支柱负责人，推动全员参与，将精益管理融入日常运营流程 4、运用精益工具与方法持续优化生产流程，提升效率与品质，降低制造成本 5、组织各支柱通过管理看板推进体系建设，落实日常管理工作的执行与跟踪 6、主导工厂5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）管理的推行与持续改善 7、协助工厂总经理管控KPI指标，牵头组织管理层DMS会议 8、建立绩效管理机制，推动各管理支柱高效运作与目标达成 9、负责与顾问团队对接，统筹安排卓越制造项目的实施进度与工作计划

工作内容】 -运用工业工程手法对现场进行动作、流程、人机、工厂布置及物流等分析与改善； -推行精益生产，主导精益项目及自动化设备评估与引进工作； -负责改善项目的投资价值分析与效益评估； -参与生产夹具的设计与改良，提升生产效率与产品质量； -建立标准工时，维护SAP系统数据的准确性； -跟踪生产流程及品质的持续改进，提供现场工艺辅导与管理支持； -研究新工艺的应用，推动生产工艺优化。 【任职要求】 -大专及以上学历，工业工程相关专业； -具备丰富的IE现场改善及精益生产推行经验，能独立主导相关项目； -有成功改善案例及显著成果者优先； -工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力； -具备优秀的时间管理能力与动手分析能力； -擅长团队协作与沟通，具备良好的逻辑思维与问题解决能力。

1.负责新工艺NPI导入对接，开展制程流程设计与可制造性评估，制定初始工时与工价标准 2.建立并持续优化IE标准体系（含标准工时、产能规划、爬坡计划、换线效率、在制品WIP标准） 3.主导生产效率指标管控，包括OEE/OPE/UPH/UPPH，实施效率损失的日常追踪与改善 4.进行产能平衡分析与前瞻性调整，确保产品型号、产能配置与资源投入相匹配 5.评估设备资源配置的合理性，提出设备需求规划建议及闲置资产再利用方案 6.审核人力资源配置的科学性，提供人力需求评估与冗余人员调配建议 7.推动现场IE改善活动，聚焦工时压缩、产能提升、爬坡加速、换线缩短及WIP控制 8.参与新产品成本核算、返工作业报价等相关经济性评估工作 要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上制造行业精益生产改善实战经验 2.熟练掌握IE七大手法、六西格玛、SMED等精益管理工具与方法 3.具备扎实的问题分析与闭环解决能力，以及良好的跨部门协作推动力

职位要求： 1.熟悉精益管理思想，接受过精益生产或六西格玛相关系统化培训，具备三年以上实际应用经验。（熟练掌握精益制造各类工具与方法者优先考虑） 2.能够熟练操作常用办公及设计软件，包括AutoCAD、Creo/Solidworks、Word、Excel、PowerPoint等； 3.具备优秀的团队协作意识，良好的组织协调与沟通能力，工作积极主动，责任心强，富有进取精神，能适应一定工作压力； 4.擅长识别现场浪费现象，具备较强的现场问题分析、解决与持续改善能力； 岗位职责： 1.协助主管推进生产流程的优化与完善，参与建立并健全生产体系的精细化管理制度； 2.应用精益生产理论及相关工具，指导车间开展现场改善活动，推动作业流程标准化与持续提升，促进生产效率提高； 3.分析产品生产工艺与制造流程，对标行业领先企业的关键绩效指标，监督并推动各部门及生产单位落实精益生产实践，持续跟踪改进效果； 4.负责产品工序结构与工时标准的制定与维护，逐步完善工序工时数据管理体系； 5.配合工艺工程师进行制程质量问题的原因排查，针对工艺环节提出有效的纠正与预防方案，防止类似问题重复发生。

1、负责产品图纸的绘制及相关质量把控工作 2、负责技术团队的人员管理与制度执行考核

简易的CAD画图

具备三年以上机械设计相关工作经验， 熟练使用绘图软件配合完成产品设计任务， 机械类专业专科或以上学历要求

熟练操作设计软件 有一定的非标设计经验

熟练掌握二维及三维制图软件，具备机械制图相关经验

工作内容 1.负责焊接机器人操作工作，包括产品生产、组装和检测等; 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈; 任职要求 1.具备良好的身体健康状况; 2.工作踏实、能够承担工作任务; 3.具备一定的焊接技术经验。

岗位职责: 1.负责机械设备图纸的分解与绘制，保障图纸内容准确且完整 2.按实际需求对机械设备实施拆解，便于后续分析与优化设计 3.配合工程师开展设备日常维护及故障诊断处理 任职要求: 1.具备扎实的机械专业知识，熟练掌握拆图操作技能 2.具有良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作 3.工作认真细致，责任心强，能按时保质完成上级安排的工作任务

岗位职责： 1.生产技术支持：针对生产过程中机加、装配、焊接、喷涂、包装等环节出现的技术异常，开展问题分析与处理，制定预防措施，确保生产流程稳定运行。 2.工艺文件编制：负责生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档的编写与更新，监督其在现场的规范落地与执行。 3.工装夹具优化：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计改进或引进，聚焦瓶颈工序和质量短板，提升作业效率与产品一致性。 4.新产品导入（NPI）：作为生产方关键接口，全程参与新产品的开发与试制过程，主导可制造性评审、工艺方案准备及试产问题闭环管理，保障设计成果顺利转化为量产能力。 5.质量问题处理：联合质量团队对生产中产生的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的有效实施，持续降低制程质量风险。 6.设备与自动化：配合设备部门完成新设备的评估选型、到厂验收及调试工作，依据工艺需求提出现有设备优化建议，助力产线自动化水平提升。 7.员工培训：组织对生产线操作人员开展新工艺、新方法及新设备的操作技能培训，确保工艺标准准确传达并有效执行。

1、具备桥梁模板及市政大型模具产品设计相关经验； 2、承担产品相关的商务技术支撑工作； 3、指导产品生产转化过程，提供安装与调试技术支持； 4、编制产品所需各类技术文档资料； 5、完成上级交办的其他工作事项。

年龄：25周岁以上45周岁以下 学历与专业：一般需具备机械、机电一体化、电气工程或相关专业大专及以上学历。 工作经验：具有5年以上设备管理岗位经历，其中至少3年在食品制造或类似行业，拥有生产设备维护、自动化改造及智能化升级的实际操作背景。 设备管理能力：掌握食品生产设备（如杀菌设备、灌装线、包装机等）的机械结构与维保流程，能够编制保养方案并组织落实；熟悉设备台账管理、维修数据分析及运行成本控制手段（如水电气能耗管理）。 安全与法规：了解食品安全规范（如GMP、HACCP）及相关设备安全作业制度，确保设备运行符合卫生与安全生产标准。 技术工具应用：熟练操作CAD制图软件、PLC编程工具及常用办公软件，具备设备图纸绘制与技术改造方案制定能力；知晓智能制造系统（如工业信息化平台、自动控制系统）的规划与实施流程。 团队管理：有带领20人以上团队的实际经验，善于制定培训计划、调动员工积极性并提升整体工作效率；具备良好的跨部门协作能力，可协调生产、技术、采购等单位推进设备更新或技改项目。 问题解决与创新：善于诊断设备故障根源并提出有效改善措施，提升设备运转效率；关注行业新技术发展，能推动智能化应用、节能降耗等创新举措落地执行。 沟通与成本意识：具备设备采购议价能力，能科学评估新设备性能与投入产出比，合理控制采购预算；定期向上级汇报设备运行情况及优化建议，保障管理工作公开透明。 资质证书：持有电工证、安全管理员证或PMP项目管理认证者优先考虑。 语言能力：部分企业对基础英语读写能力有要求，用于理解进口设备的技术资料。 行业适配性：熟悉食品工厂净化车间、制冷装置或中央动力系统的运维人员更具竞争优势。