
设计师
2000-3000元/月
装修设计师学历不限
岗位职责:
1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及整体效果把控,根据客户需求提供专业设计建议
2.参与项目现场勘测,精准测量空间数据,确保设计方案的可实施性
3.与施工团队密切配合,跟进施工进度,及时解决现场技术问题,保障设计落地效果
4.独立完成软装搭配建议,协调材料选样、色彩搭配及家具配置,提升整体空间品质
5.维护客户关系,高效沟通设计思路,确保客户满意度并促进项目顺利推进
任职要求:
1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景,学历不限,有相关学习经历或培训经历者优先
2.熟练使用AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件,能独立完成整套图纸制作
3.对装修工艺、材料特性及施工流程有一定了解,具备较强的现场协调能力
4.具备良好的审美能力和创新意识,能够准确把握客户风格偏好并转化为设计方案
5.工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和服务意识,适应适度出差
室内设计/家庭装修设计
1.5-3万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限小户型普通住宅熟悉施工工艺独立完成施工图良好的方案沟通能力五险现场办公装饰装修
一:岗位职责
1、理解客户实际需求,提供匹配的设计方案、VR效果呈现及施工图深化工作;
2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价制定、设计深化,并协助材料选择与软装搭配,推动签约达成;
3、配合客户进行装修材料选型,并就施工内容与材料使用与客户确认;
4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统;
5、对在建装修项目实施全程跟踪与监督管理;
6、根据工程进度,落实各阶段的技术交底及验收工作。
二:任职资格
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历;
2、具有2年以上同岗位工作经验,有别墅、大平层或高端住宅项目设计经历者优先考虑;
3、具备良好的审美与视觉搭配能力,熟练掌握AutoCAD、PowerPoint,以及酷家乐、SU草图、彩屏等辅助工具,能操作Photoshop等设计软件;
4、熟悉装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场管控能力;
5、热爱空间设计工作,学习主动性强,富有创新意识。
三:薪资待遇
1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程、营销技能提升,助力员工成长发展;
2、提供公开透明的晋升机制,薪酬体系完善,职业发展路径清晰,企业稳步扩张中;
3、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,单休(每周一休息),工资每月15号发放;
4、享受节日福利礼品(涵盖主要传统节日)、生日庆祝、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团队聚餐、团建活动及集体旅游;
5、员工享有免费年度健康体检、额外年假福利,依法缴纳五险;
6、收入结构:底薪+项目提成+月度奖金+季度奖励+日常激励+年终奖金,综合年薪12W以上;
7、享有岗位调薪机制及团建活动补贴。
家装空间设计师
6000-11000元/月
装修/室内设计3-5年大专五险一金现场办公普通住宅良好的方案沟通能力3Ds MAX月休四天
岗位职责:接待有装修需求的客户,协助进行量房并提供设计方案,促进签约成交,达成公司下达的业绩目标;
任职要求:具备相关行业工作经验
室内设计师
8000-15000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公别墅复式小户型普通住宅五险AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护
岗位职责:
1.负责住宅空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
家居设计主管
3-6万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限团队管理
一、工作内容:
1、统筹设计部门的日常运营,涵盖业务推进及客户资源的开拓与维系;
2、主导设计师的培训实施、任务分配与进度管理,并落实监督与绩效评估;
3、协助推动设计师在前期量房、方案设计、客户洽谈、预算制定、效果图呈现及合同签约等环节的高效执行(包含协同转单、资源整合审核、人员状态跟进及问题沟通协调);
4、强化设计团队组织建设,提升人员稳定性,推动人才梯队培养与业绩转化;
5、对月度工作目标进行细化分解,保障各项目按计划有序落地;
6、具备管理团队经验者优先录用;
二、任职资格
1、具备优秀的团队管理与团队搭建能力;
2、沟通表达出色,拥有3年以上管理岗位经历,专业方向为室内设计、环境艺术设计或市场营销相关领域
三、福利待遇
1、综合年收入起步50万元+公司配套资源支持;
2、晋升路径:事业部经理-总经理-城市合伙人;
3、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会;
4、公司提供定期的内部与外部培训机制,涵盖业务能力、施工工艺、管理思维等多个维度;
5、工作时间9:00–17:30,每月15日准时发放薪资
家装设计师4000起(宁波万达店)
6000-11000元/月
装修/室内设计3-5年大专CAD硬装设计家装设计量房 谈单设计师全案设计酷家乐派单量大
【工作内容】:
1.接待客户、了解需求,谈单
2.上门测量,快速出设计方案和报价
3.陪同客户在商场内选材,设计方案沟通
4.讲解装修流程,签订合同,达成业绩指标
5.开工交底,客户后期维护,工地跟进
订单来源:市场部、京东/天猫/抖音/快手/一站式报价平台派单等线上+线下优质单源。
百安居平台派单量大,单源稳定质量高,适合能吃苦,想赚钱的伙伴。
【要求】:
1.大专(含)以上学历,吃苦耐劳,服从管理
2.有一年以上家装设计、整装、全案设计经验,能独立;
3.沟通能力强,客情关系较好,能独立谈单,签单,承揽家装客户装修方案。
经验稍弱可先应聘【客户经理】(电话对意向客户进行邀约、报价、协助设计、预算等,定期满意意度回访),通过积累客户服务经验,熟悉装修行业流程,表现优秀可转为设计师。
【福利待遇】:
1.无责底薪4K+前三个月新人津贴,+月度签单业绩提成+设计费提成+收费效果图提成+客户服务奖+优秀作品发布公司官网公众号等
2.社保、住房公积金(入职即缴)
3.商业保险(员工补充医疗、子女参保)
4.带薪年假/婚假/产假
5.免费培训/内部晋升
6.优秀员工/优秀新人
7.员工免费停车名额(有大型停车场)
8.全国连锁,大公司,大平台。
【工作地点】就近安排:
深圳罗湖店:
罗湖区宝安北路4008号百安居(麦德龙旁)
深圳南山店:
南山区南山大道2120号百安居(荔林春晓)地铁南头古城站A出口200米
深圳泰然店:
福田区泰然八路云松大厦百安居(地铁下沙站D出口200米)
深圳欧洲城店:
南山区西丽沙河东路255号首层百安居(宜家旁)(自有物业,员工免费停车)
上班时间(根据商场营业时间9:00·21:00):
早班9:00-18:00(偶有加班,晚上有时客户要来看方案或材料)
中班12:00-21:00
休息日是排班轮休模式,非周末双休,介意的不要投简历哦,谢谢。
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【职业优势】
黄金人脉圈
百安居作为装饰建材的龙头企业,汇集了行业众多优秀精英,日积月累就是非常宝贵的行业人脉圈;
高速成长
百安居以行业标杆的标准进行培训,与行业精英一起学习成长,倒逼自身的成熟度和专业度必须快速提升,能在行业内站稳脚跟;
可观收入
晋升到优秀管理层年薪可达20万+,优秀的设计大咖、行业精英可达年薪50万+。
【来百安居,我能收获什么】
全国连锁、大公司、好平台——让初入职场的你少走弯路!
跟踪式培训——入职第一周会有自己的师傅,专人跟踪式培训,更能结合自身情况针对提升!
集体培训——锻炼意志体质、学习专业知识。和小伙伴们在最短的时间内建立紧密的联系!
快速宽广的晋升——家装一线岗平均年龄26岁的年轻团队!
最公平的平台——收入高低看业绩,能否晋升看能力,没有空降兵,没有天花板!
合规完善的薪酬福利——入职即享受社保公积金(为以后买房买车孩子公费教育提前铺路)、补充医疗保险等法定福利!工资每月准时发不拖欠!
江北急招室内设计人员
1.1-1.4万元/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公普通住宅月休四天五险
全宁波就近分配,可沟通公司发展方向与优势,以实力为本,注重数据表现
一:岗位职责
1、掌握客户实际需求,制定匹配方案,完成VR效果呈现及施工图深化设计;
2、独立完成客户洽谈与签约工作(包括方案讲解、报价说明、设计深化、材料选配及软装搭配等环节);
3、协助客户进行装修材料选购,并就施工项目与材料使用与客户达成一致;
4、负责项目相关资料、图纸的归档整理并上传至企业管理系统;
二:任职资格
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历;
2、具备2年以上同岗位工作经验,有别墅、大平层或高端住宅项目经验者优先考虑;
3、具备良好的审美与视觉搭配能力,熟练使用AutoCAD、PowerPoint,以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等辅助设计软件;
4、熟悉装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与过程监督能力;
5、热爱空间设计工作,具备较强的学习意识与成长意愿;
三:薪资待遇
1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业技能提升、营销技巧训练,助力员工持续发展;
2、提供公开透明的晋升机制,薪酬体系完善,晋升路径清晰,企业处于稳步发展阶段;
3、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,单休(每周一休息),每月15日准时发放薪资;
4、享有节日福利(重要传统节日礼品)、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团队聚餐、集体出游等丰富活动;
5、员工享有免费年度健康体检、额外年假福利,依法缴纳五险;
6、薪酬结构:底薪+项目提成+月度奖金+季度奖励+日常激励+年终奖金,综合年薪12W以上;
7、提供通讯补贴、岗位调薪机会及团建经费支持;
招聘室内设计专业人员
1-1.5万元/月
装修/室内设计经验不限学历不限独立完成施工图SketchUpAutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料现场办公年终奖别墅熟悉施工工艺带薪假期客情维护普通住宅独立完成效果图酷家乐月休四天
诚聘精英!!!
设计师(有行业经验):具备装修设计相关工作经验,熟练掌握CAD软件操作,富有创意,具备独立完成设计方案的能力。
业务员(有行业经验):拥有装修或建材销售从业经历,沟通表达能力强,具备客户资源者优先考虑,薪资结构为底薪+高额提成+绩效奖金。
加入我们,携手共进,共创辉煌!
资深家装设计师宁波总部
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专熟悉施工工艺现场办公独立完成施工图客情维护普通住宅AutoCAD小户型复式熟悉装修材料月休四天五险
宁波可就近分配,了解我们企业的发展历程,无需过多赘述,业内公认最具成长潜力的家装企业之一。
有意向者欢迎直接联系沟通,关于公司发展与核心优势,可逐一解答,一切以数据为依据。
一、福利待遇
1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单奖励
2、晋升路径:设计师→设计导师→事业部经理→总经理→城市合伙人;
3、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽轻松,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内或海外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼金+生日专属福利+不定期美食分享会;
4、公司提供免费的定期内部及外部培训体系,持续开展设计技能、施工工艺、管理思维等方面的专项提升课程
5、工作时间9:00–17:30,中午休息两小时
二、岗位职责:
1、与客户高效沟通,精准把握需求,独立完成整体设计方案;
2、根据客户特性进行差异化洽谈,洞察客户需求心理,推动签约达成;
3、输出创意设计方案,独立承担项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制;
4、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料明细与客户确认落实;
5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计效果落地执行,提高客户满意度
三、岗位要求:
1、毕业于环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业;
2、具备2年以上相关从业经验,拥有家庭装修、精装修、全案设计经验者优先考虑;
3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场管控能力;
4、热爱室内设计事业,工作积极主动,富有责任感
家居空间设计师
8000-12000元/月
装修/室内设计1-3年大专包住SketchUp独立完成施工图PSAutoCAD小户型餐补复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料车补熟悉施工工艺现场办公周末单休普通住宅包吃办公室独立完成效果图商铺
宁波慈溪市
岗位内容:
1. 负责室内设计项目从策划到落地的全流程执行与交付
2. 制定合理的设计方案,结合客户需求提供定制化设计服务
3. 完成设计图纸绘制,并负责施工现场的协调与进度跟进
4. 持续优化设计方案,提升品牌形象与用户使用体验
任职要求:
1. 大专及以上学历,室内设计或相关专业背景者优先考虑
2. 具备两年以上室内设计工作经验,有完整项目案例支撑
3. 熟练掌握SketchUp、3D Max、Photoshop等设计工具
4. 具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及项目统筹能力
5. 了解室内装饰材料特性、行业规范及施工流程,对市场动态与新型材料有敏锐洞察
8K-12K家电清洗学徒(半拆)+包教包会
8000-12000元/月
家电清洗3-5人月结全职
8K-12K家电清洗学徒(半拆)+包教包会
二、岗位职责和薪资待遇:
1、工资待遇:收入8000-12000元上不封顶、
2、工作内容:主要负责高端家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡,沙发保养等服务
3、工作按住址就近派单。APP派单,不需要到公司打卡上下班
4、无经验,有岗前培训4-5培训上岗,入职免费培训
5、我们按单提成160-185一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-380不等
6.年龄要求:20--38岁,身体健康,会导航,认识字
【企业福利】
1、免费4-6天专业培训,涵盖专业实操技能、服务礼仪等多项科目,掌握一门长期手艺,家庭日常保洁免费培训!
2、全直营非中介大公司,员工制,签合同,
3、所在城市全城派单,月月爆单,手机APP提前派单
4、工程师--队长--区域经理,完善的晋升机制!
急招工人320/天包吃住+五险一金+工作轻松
9000-10000元/月
操作机台长白班汽配厂车间免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
可预支工资,长白班小时工30一小时,独立岗位,车间可带手机不过安检门
保底8200/月,小时工28-30/小时,短期工、长期工都可以,可以长期稳定做
正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资
新能源汽配厂(工厂直聘----不是中介)在招的岗位有看机台,组装,包装,测试,质检,仓管,物料等,空调车间工作轻松简单易学,新员工入职有老员工可以带,没有试用期
坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~55岁,男女不限,学历不限厂区岗位晋升空间大,待遇好~工资高。宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有
注意异地招聘-安徽芜湖入职,新员工入职满月奖金3000,感兴趣可以咨询
深化设计师
7000-10000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公展厅别墅办公室酒店餐厅五险周末单休AIAutoCADSketchUpPS熟悉施工工艺客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责:
1、根据已审核的空间效果图,独立完成全套施工图绘制,包括:平面、立面、剖面、大样图及材料清单;
2、审核给排水、强弱电、空调暖通等机电配套图纸及消防图纸;
3、确保图纸符合公司标准、国家规范及物业要求,负责图纸报批并跟进修改直至通过,确保设计意图准确落地。CAD图纸规范化工作。
4、参与施工技术交底,协调解决施工过程中图纸相关
任职要求:
1、大专及以上学历,室内设计、环艺、建筑工程技术或机电工程等相关专业;
2、3-5年施工图深化设计经验,精通CAD,能独立完成全套施工图,熟悉国家设计规范及物业审图要求;
3.熟悉室内装修材料、工艺及机电基本知识,能协调各专业图纸;
4.具备良好的沟通协调能力,能与多方有效对接,适应珠三角短期出差。
4.有设计院或大型装饰公司绘图经验者优先
设计师
4000-9000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公办公室五险年终奖月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力
无责底薪,设计师薪资面议朝九晚六
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及材料、软装搭配建议
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与成本控制,合理选用装饰材料与工艺
5.配合完成竣工验收及后期服务,提升客户满意度
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件,能独立完成整套施工图
2. 具备良好的审美能力与空间规划能力,有实际落地案例者优先
3.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场与多项目并行
4. 具备基础建筑装饰规范知识,了解常用主辅材特性与施工工艺
5. 学历不限,有装修/室内设计相关工作经验者优先
室内设计师(珠海)
8000-12000元/月
装修设计师3-5年中专/中技沟通能力好有谈单经验现场办公月休四天3Ds MAXAutoCAD
要求:
1、粤语流利(必须)。
2、3年以上室内设计工作经验。
3、能独立开展设计、谈单的工作。
4、良好的客户思维、良好的沟通能力。
工作内容:
负责室内装修的设计、报价以及客户洽谈。
优先在珠海、中山生活的人选。
线上设计师
200-400元/天
装修设计师1-3年本科远程办公教育机构展厅别墅办公室小户型大小周3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
熟悉酷家乐画图或者施工图,家装150-200左右一单,工装另算,画图质量高态度好会优先一直派单,拖图敷衍搞失踪的忽扰,一单一结,远程办公,最好时间相对充足
经理
1-1.1万元/月
主管1-3年本科30%左右的净利润分红接受无生产管理经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
生产管理,图纸制作,外贸对接,精通英语
庭院景观设计师
6000-7000元/月
园林/景观设计1-3年本科植物设计3ds Max方案设计居住建筑负责驻场Lumion植物养护能力园林景观专业古建项目Vary渲染器有主创设计师经验施工图出图照明设计建筑与景观设计配合施工短期出差
花园设计工作年龄一年以上
MES项目经理转型合伙人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专MESERP生产制造SaaSSAP
一、工作内容
1、全职,在家乡或工作地就近办公,成为树字MES系统平台的事业合伙人;
2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约与实地拜访,推动成交;
3、上门拜访制造企业客户,介绍MES产品并开展现场调研,提供定制化解决方案;
4、指导客户完成MES系统的使用培训,协助客户顺利完成系统上线;
5、持续服务已合作客户,提供日常咨询与运维支持。
二、任职资格:
1、全日制大专及以上学历,目前月收入达到万元以上;
2、曾担任主管或更高管理职务;
3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理等相关工作经验(含其他生产管理岗位经验);
4、年龄在27至40岁之间,特别优秀者可适当放宽,性别不限;
5、必须持有有效驾照,有自有车辆者优先考虑;
6、具备出色的沟通协调能力,能顺畅对接工厂负责人及决策层;
7、富有挑战意识和创业意愿。
三、福利待遇:
1、薪酬结构:前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用,月综合收入20K–30K起;
2、培训支持:提供为期1周的全封闭式全流程培训,全程报销往返路费,食宿全包;
3、客户资源:每月稳定输送15至20个精准商机;
4、供货政策:享受底价供货,无销售上限,利润空间大;
5、内容赋能:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力;
6、工具支持:配备完整销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料;
7、配套支持:提供样本工厂参观接待支持及后台专业技术支撑。
岗位优势:
标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期资金投入,实现本地就业,自主经营。
产品优势:标准化MES系统,软硬件一体化方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,成单率高,交付便捷,利润率优,市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。
服务客户包括:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值规模2000万至2亿元,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。
公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
家装设计专员
4000-9000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限别墅熟悉施工工艺客情维护独立完成施工图普通住宅AutoCAD办公室复式良好的方案沟通能力酷家乐熟悉装修材料商铺
3年以上相关工作经验,踏实肯干,精通量房、平面方案设计、施工图绘制及酷家乐等软件操作
岗位福利:社保+单休
金工车间主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年中专/中技质量管理生产计划管理成本管理CNCISO9001ISO16949
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准;
4. 具备金工管理及加工中心编程管理经验者优先考虑;
5. 有塑料造粒机、撕碎机制造相关经验者优先录用。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代化生产设备的操作技术;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产实践经验,能够适应快节奏、高强度的工作环境。
包装车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年高中团队管理包装/印刷
岗位职责:
1、日常统筹包装车间运作,保障包装生产流程的稳定性和连续性。
2、持续优化生产工艺流程与作业指导文件,完善标准化作业体系,推行首件检验机制,改进产品组装环节,提高整体生产效能。
3、巡查各工序质量执行情况及工艺纪律落实,及时处理异常问题,动态调整制约产能的关键环节,提升产线平衡率,实现人员作业效率***化。
4、审核各班组生产计划完成情况,分析未达标原因并推动改善措施,严格管控包装过程品质,全面落实品质检验相关制度。
5、负责车间生产设备(如吸塑机等)的日常点检与保养工作,制定并执行设备安全操作规程,确保现场安全生产。
任职条件:
1.年龄30-48岁,具备三年以上50人以上规模生产团队管理经验,沟通协调能力强,应变能力佳,具备系统性思维和强烈质量意识,能承受较大工作压力。
2.熟练使用电脑办公软件
3.具备现场6S管理实践经验
6.有吸塑包装管理背景者优先考虑
陈列设计师
6000-7000元/月
陈列设计1-3年大专主案陈列师周末单休陈列容量陈列规划橱窗设计节日/主题设计陈列指引五险
岗位职责:
1、负责门店商品的陈列规划与视觉展示设计,优化顾客购物感受;
2、结合市场潮流与品牌风格,策划并落实新颖的陈列方案;
3、统筹陈列工具与物料管理,保障陈列呈现符合品牌标准;
4、围绕促销活动节奏,动态调整陈列布局,助力销售业绩提升;
5、协同团队推进陈列执行工作,并参与效果跟踪与反馈分析。
任职要求:
1、具有良好的美学素养与创新设计能力,擅长色彩搭配与空间布局;
2、拥有1-3年零售领域陈列设计或相近岗位实操经验;
3、具备较强的沟通协调能力,能高效联动多方完成任务协作;
4、了解零售行业发展趋势,具备敏锐的市场反应意识;
5、工作积极主动,细致严谨,可独立推动项目落地执行。
操作工车间质检员
招吊挂组长1名(3年以上经验)
车间质检1名
自动下摆机操作工1名
专业烫标2名计件
丹阳路285号晨尚
栏目概述
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