岗位职责： 1、全面把控公司各施工项目的技术水平与工程质量； 2、主导公司核心技术管理，组织制定并落实重大技术决策与实施方案； 3、及时处理施工现场出现的各项技术难题； 4、组织对重大质量事故的鉴定与处置，定期或不定期巡查施工现场，持续监督工程质量，发现问题立即协调相关人员解决； 5、审核招投标过程中涉及的技术文件资料； 6、审定项目部提交的施工组织设计及施工方案，并确定施工工艺参数； 7、参与建设单位组织的图纸会审与方案论证会议； 8、主持工程的基础、主体分部及单位工程的质量验收工作； 9、推动国家科技法规与政策的贯彻落实，建立和完善相关技术管理制度； 任职要求： 1、具备机电、消防类专业大专及以上学历，具有三年以上本专业工作经验； 2、可独立承担施工组织设计、图纸深化及施工技术资料编制工作； 3、持有机电工程一级建造师资格证书； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、交通补助、弹性工作、节日福利

一、项目管理 1、负责移动基站建设全过程的统筹管理，涵盖需求对接与整理、现场查勘、工程实施、站点结算及资料归档等工作，保障项目按时回款。 2、组织并协调项目各方团队，包括客户、业主、合作单位及施工队伍等，确保各环节高效协同推进。 二、选址与建设 1、承担基站选址任务，综合评估地理条件、信号覆盖、周边环境等因素，并与客户确认最终选址方案。 2、依据选定位置制定基站建设规划，对接供应商与施工团队，推动项目顺利落地执行。 三、沟通与协调 1、与客户保持紧密协作，明确建设需求与技术方案，定期反馈工程进展，并跟进后续运维事宜。 2、在选址及施工过程中，妥善处理相关政策问题及现场纠纷，做好与业主和周边群众的沟通协调。 四、质量控制与安全监管 1、对施工方的工程质量及材料供应情况进行监督与管理，确保建设过程符合行业规范和技术标准。 2、落实基站建设期间的安全防护措施及相关管理工作，保障施工现场安全无事故。 五、能力与素质要求 1、具备通信、电子、土木工程等相关专业背景，了解基站建设流程及技术规范。 2、具有较强的项目统筹能力，能有效组织物料采购、施工调度及后期维护等工作。 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力，能够与多方顺畅交流，及时解决项目中出现的问题。 4、责任心强，能承受工作压力，具备吃苦耐劳精神和团队合作意识，可带领团队完成建设目标。 六、基本条件 1、需持有C1及以上驾驶证，并能熟练驾驶车辆。 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件，胜任项目文档的编制与日常管理工作。

项目经理岗位职责: 1、负责海外市场的开发与维护，达成既定销售指标 2、与国外客户保持长期合作关系，推动业务稳步提升

岗位内容： 1. 负责市政工程项目的规划、设计、施工及验收等全过程工作； 2. 参与市政工程相关设备的选型、采购及安装实施； 3. 对市政工程所用材料、成本控制、工程质量等方面进行监督管理； 4. 负责项目资金预算编制及使用过程的跟踪与监控。 任职要求： 1. 具有土木工程或相近专业本科及以上学历； 2. 熟悉市政工程的施工流程及相关技术要求； 3. 具备良好的组织协调能力和沟通协作能力； 4. 具备一定市场营销意识及客户维护经验。

一、岗位职责： 1、全面负责工程施工项目的实施，作为项目第一负责人，对工程质量、安全、进度、成本及文明施工等各项指标负总责。 2、牵头组建项目管理团队，明确各岗位人员分工与职责划分，确保组织高效运转。 3、组织编制施工组织设计、总体进度计划、成本控制方案及资源调配计划，制定年度、季度、月度及周度工作安排，并实施动态监控与偏差调整。 4、科学统筹人力、机械、材料等资源，保障关键工序顺利推进；主持生产调度会议，协调各专业交叉作业。 5、严格按规范和图纸要求执行施工标准，组织技术交底，主导隐蔽工程验收及分部分项工程验收，落实问题整改闭环管理。 6、分解项目目标成本，实施全过程成本管控与动态核算，强化签证、变更、索赔管理，严控材料使用与分包结算。 7、对接建设单位、监理单位、设计单位及分包商、供应商，推动竣工申报、验收移交及工程回款等工作。 8、及时应对并处置现场突发情况与潜在风险，切实维护公司合法权益。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，主修建筑工程、机电工程、工程管理或相关专业，持有一级注册建造师（建筑或机电类）执业资格证书。 2、掌握企业运营、项目管理和施工现场管理的系统理论，具备扎实的工程管理实践经验和团队领导能力。 3、熟悉国家有关工程建设管理的法律法规及政策规定，了解地方性工程管理相关制度与执行要求。 4、具有5年以上工程项目管理及团队管理经历，具备独立运作大型项目的能力。 5、品行端正，诚实守信，坚持原则，作风严谨，稳重包容，能承受高强度工作压力。 6、具备良好的学习能力、沟通协调能力和自我驱动力，自律性强，抗压能力突出，能够承担艰巨任务。 7、勇于承担责任，具有高度的责任意识和担当精神。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹现场管理与进度管控 3.编制项目施工组织设计、专项方案及应急预案，落实各项技术与安全规范 4.主持项目例会，及时解决施工过程中的重大技术与管理问题 5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.具备3年以上施工现场管理经验，独立主持过至少1个中型以上房建或公建项目 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工标准与验收流程，具备较强的风险预控与应急处置能力 5.责任心强，具备优秀的沟通协调、团队管理及抗压能力

工作职责： 1. 客户关系维护：作为公司代表与客户保持常态化联络，及时响应并妥善处理客户提出的意见与投诉； 2. 培训考核：组织实施运维人员的安全教育与技能提升培训，开展月度及现场实操考核，并定期向各科室负责人反馈考核结果； 3. 业务挖掘：结合日常巡检与业主意见反馈，积极发现潜在业务需求，及时将信息传递至销售团队，协同推进商务洽谈、合同签署及项目落地； 4. 日常管理：参与公司各类会议并汇报项目进展，同时牵头召开项目例会，统筹安排驻厂运行工程师与维保工程师的日常工作及任务调度； 5. 负责客户日常沟通、项目进度汇报、人员培训考核实施以及潜在业务机会的识别与跟进； 6. 费用控制：全面负责项目内各项费用的管控与审批，持续跟踪项目开票及回款情况，保障资金流高效运转。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，专业优先考虑暖通空调、机电一体化、环境工程、水处理、自动化等相关方向； 2. 经验：具备3年以上半导体厂务工作经验，有机电、电科、水科类项目管理背景者优先； 3. 工作模式：实行上五休二制，节假日根据实际运营需要安排值班。

岗位职责： 1、跟踪研发项目的实施进展，监控执行情况，及时识别并反馈潜在问题； 2、组织项目相关会议，编写会议记录，并跟进会议决议的落实与反馈； 3、依据公司项目管理规范，推动各项目在计划管理、过程控制、变更管理及阶段评审等方面的有效执行； 4、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备药学或医学相关专业背景； 2、具有2-4年化学药或生物药研发经历，或从事过研发项目管理工作； 3、具备良好的沟通与协调能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、绩效奖金、通讯补助、餐补

岗位职责： 1、统筹管理高压变电、电缆、线路等工程从进场施工、土建建设、高压设备安装、电缆敷设、高压试验、分系统调试、并网送电至竣工移交的全过程，全面负责安全、质量、进度、成本、文明施工、外部协调及送电工作。 2、组织图纸会审，梳理技术问题并形成清单，对接设计单位完成设计变更与技术答疑。 3、编制项目总体进度计划，以及月度、周度专项施工计划、停电作业安排和设备到货排产计划。 4、牵头编制《项目施工组织设计》及相关专项施工方案、应急预案等技术文件。 5、落实现场在安全、质量、进度、成本等方面的管控措施，为施工现场安全第一责任人。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上高压电力工程施工项目管理经验； 2、高电压技术、建筑工程、土木工程、机电工程等相关专业背景，持有二级建造师或一级建造师资格证书、安全员证书者优先考虑； 3、掌握土建、机电及电力工程现场施工全流程，精通施工规范、验收标准及安全文明施工要求，熟练操作CAD及常用办公软件； 4、可长期驻守施工现场，适应出差安排，抗压能力突出，具备良好的职业操守与项目统筹管理能力。

岗位职责： 1、根据海外项目合同条款及工程范围，使用P6软件配合项目经理制定项目整体进度计划。 2、定期汇总项目现场实际进展信息，在P6系统中更新进度，并与基准计划开展对比分析。 3、协助项目经理识别进度滞后原因，通过P6进行“赶工”或“快速跟进”等调整方案模拟，重新测算项目完工时间。 4、联动设计、采购、生产、施工等相关职能部门，确保各项工作按计划有序实施。 5、参与项目执行过程中其他相关协调与支持工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工程管理、机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。 2、具有3年以上大型机电安装、系统集成项目或EPC项目计划管理相关工作经验。 3、熟练掌握Oracle Primavera P6软件：可独立完成计划编制、资源分配、进度更新、关键路径分析及报表生成； 4、具备较强的英语读写能力，能理解英文技术规范和合同文件，并撰写英文进度报告； 5、能接受不定期出差安排。

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全面负责项目全流程管理，从项目启动，方案落地，进度跟进，资源协调直至项目验收交付，把控整体目标。制定项目实施方案计划。

岗位名称：旧改/局部翻新工程管家（现场工程负责人） 业务方向：家庭局部改造、墙面刷新、防水维修、厨卫焕新、老房维修，不做大整装，聚焦旧房局改赛道 岗位职责 负责旧房局部改造、防水、墙面翻新、厨卫局改项目现场勘测、工程量核算、出具施工方案，给客户讲解工艺、报价明细； 施工交底：对接工长、工人，明确施工标准、工期节点、材料要求，把控每一个局部改造节点； 工地巡检：定期巡查在施工地，管控施工质量、安全文明施工，及时处理墙面开裂、渗水等老房突发问题； 客户沟通：跟进施工全周期，同步进度，协调现场变更，化解客诉，保障客户满意度； 材料核对：核对进场建材（板材、防水涂料、腻子、瓷砖等），验收材料环保等级（ENF/E0等）； 竣工验收：组织竣工验收，核对项目，整理工程档案，完工后交付客户； 配合门店新媒体、地推业务，上门勘测，输出现场照片、短视频素材。 任职要求 学历不限，2‑5年家装/旧房翻新/局部改造现场经验优先；有防水维修、墙面刷新、厨卫改造实操经验优先； 看得懂装修施工图，会测量房屋尺寸，能够独立做现场勘测、估算工程量； 熟悉旧房常见问题：墙体空鼓、漏水渗水、老房水电隐患、墙面返潮发霉，懂对应的维修工艺； 了解主流建材：防水浆料、瓷砖、乳胶漆、定制板材环保标准，能够辨别材料优劣； 沟通表达良好，能跟业主通俗讲解施工方案，有服务意识，有责任心，能接受不定期上门勘测； 会基础拍照，能拍摄工地前后对比图；会简单使用CAD/酷家乐优先； 有驾照优先，能够在成华及成都城东片区跑工地。 优先录用条件 做过旧房局部翻新、维修、防水工程； 之前任职装修公司工程监理、项目负责人； 熟悉成都老小区房龄结构，懂老房改造痛点。 福利待遇 薪资结构：底薪+谈单提成+项目工程提成+月度绩效； ，节日福利，定期工艺培训； 发展通道：工程师→工程主管→区域工程负责人。 工作时间 早9:00‑晚18:00，月休4天，工地突发情况可弹性调整。

1、本工程主要为石油储罐大修(安装及防腐)，要求项目经理精通化工企业相关安全规范、施工规范、独立完成各种方案及施工组织设计编写，要求有很好的沟通能力、协调能力

市政管网相关工作经验5年 二级建造师证。对现场施工和统筹 甲方的对接工作。工资待遇详谈

1. 大专及以上，建筑装饰、工程管理、土木工程相关专业； 2. 精装项目经理独立操盘经验，完整经手办公室、商铺或高端别墅项目，能同时管理3–5个工地； 3. 精通装修全套施工工艺、国标验收规范，能看懂施工图、节点图，熟练使用CAD、Excel进度表； 4. 懂成本核算、签证流程、物业报备流程，熟悉上海本地物业装修管理规则； 5. 会管理施工班组，沟通谈判能力强，抗压、能驻场跑工地，无重大质量安全事故记录； 6. 加分项：持有一建/二建建筑证、安全员B证、自带稳定班组资源、高端商业项目经验。 福利待遇 1. 五险一金，项目驻场补贴、交通油补、通讯补贴； 2. 项目提成按月结算，回款达标额外发放奖励； 3. 带薪年假、年度体检、节日福利、团建聚餐； 4. 完善晋升：项目经理→项目主管→工程总监，公司稳定项目充足，不愁活干；

北京市大兴区黄村镇海子角物业公司直招保洁员、绿化工人、工程维修人员，也可招一对夫妻工干绿化、保洁，有夫妻住房；要求：男女不限，身体健康，无犯罪前科，年龄30-50之间，会普通话；待遇：提供吃住，工资面议；有工作经验优先

北京大兴亦庄经济技术开发区酒楼招聘:前厅主管:6000-7000加提层加奖金服务员5000-5500加提层加奖金打荷:4500-5500洗碗工4500联系人:张经理同步

团餐招聘面点主管8000-9000面点大工，6500-8000西点师傅8000-9000烧腊9000-10000切配5000-6000年龄限制50以内服务员5000-550040以内工作地点，大兴区亦庄开发区，单位项目，每周休息一天每月十五号发工资，宿舍走路十分钟，团餐工作者优先没干过团餐的勿扰。联系电话，孔师傅

东北菜直聘服务员5名。新手薪资4500元，熟手薪资5000元至5500元。前厅经理薪资面议，前厅领班薪资5500元至6000元，前厅主管薪资7000元。以上岗位全勤奖200元，每月带薪休假三天，另有菜品酒水提成。任职要求：踏实肯干、稳定性强，有经验者优先。不靠谱、频繁跳槽、寻求短期过渡者请勿联系。月休三天，包吃住，宿舍距离近。工作地址位于大兴区黄村雪花文创园。有意者请联系马总或前厅联系人。工作期间可能无法及时接听电话，看到后会回复。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4.主持生产例会，动态跟踪施工问题，提出优化方案并推动闭环处理 5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件（如广联达、CAD等） 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有建造师（一级/二级）、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强，能适应项目驻场及阶段性加班要求

1、流程诊断：全面调研现有研发流程，定位运行中的堵点与低效环节，输出流程现状分析图； 2、流程搭建：主导研发管理流程的建立、优化与日常维护，编制配套的管理制度、操作指南及标准化模板； 3、流程监督：检查流程执行落地情况，定期开展合规性审查，确保研发工作符合既定规范与质量要求，针对偏差提出改进建议； 4、迭代提升：构建流程量化评估体系，采集过程数据，驱动研发流程的持续优化与版本迭代； 5、项目监管：统筹研发项目全周期管理，依据开发流程对项目进度、关键节点、交付成果及相关文档进行追踪与管控； 6、过程协调：牵头组织项目的立项、变更及评审工作，配合产品经理把控研发环节的进度与成本执行； 7、协同推进：协调跨部门合作中的矛盾与障碍，保障项目按期、保质、控本完成交付； 8、总结复盘：主持项目结束后的复盘会议，提炼经验与不足，为流程与制度完善提供实践输入。 任职资格 1、统招本科及以上学历，工科技术类或管理相关专业； 2、掌握项目管理方法论，持有PMP证书并具备实际应用经验者优先； 3、具有研发岗位经历或熟悉研发设计流程者优先考虑； 4、具备流程体系建设及管理制度制定实践经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力与全局统筹能力； 6、责任心强，工作主动积极； 7、特别优秀者可适当放宽条件。

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