搜索
登录注册
OpenMini
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电气工程土建工程机电工程电力工程施工单位
岗位职责: 1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工日常管理事务,落实业主及监理项目部对工程技术方面的各项要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》、《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件,并组织实施与监督执行。 3、全面负责项目技术管理工作,严格执行上级单位及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准;组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工技术方案,并在施工过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织开展施工图预检工作,参与由业主项目部组织的设计交底与图纸会审;确保施工图纸及工程变更的有效执行,施工期间如发现图纸问题,及时向监理项目部提交书面意见。 5、牵头编制设备材料供应计划、大型机械设备配置计划以及技术培训计划,并推动落实执行。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制,开展项目内部技术交底;负责对所承担的施工方案进行技术经济评估与分析。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和标准要求的培训工作。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查,必要时实施抽查;针对存在的质量或安全隐患,提出相应的技术整改措施与预防对策。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理并归集施工全过程资料,项目投运后负责组织竣工资料的汇总与移交。 10、配合项目经理完成其他各项现场施工管理任务。 11、负责新技术、新工艺的研究、试验、推广应用及相关总结工作。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,形象良好,身体健康,能够胜任长期外派工作。 2、教育背景:专科及以上学历,工程类相关专业,熟练掌握办公软件及制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证,具备安全员B/C证。 3、工作经验:具有10年以上项目管理从业经历,其中至少3年从事35KV及以上光伏、风电发电站新建工程,或变电站/升压站/输电线路类项目的技术管理岗位工作。 4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具备扎实的项目技术管理实战经验;熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规定、技术规范与标准体系。 5、个人素质:具备良好的职业操守,工作认真细致,责任心强;拥有一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训组织能力、表达能力和计划执行能力,具备成本控制意识、安全防范意识、集体协作精神,严于律己,能应对突发情况,思维全面。 6、岗位关键能力指标:具备丰富的项目技术管理实践经验;职业素养良好,作风严谨,责任感强;具备一定外部协调公关能力、管理统筹能力、培训指导能力、沟通协调能力、计划与执行能力,具备成本意识、安全意识、团队协作意识,廉洁自律,能妥善处理突发事件,考虑问题周全。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限空调安装空调调试制冷系统通风系统空调水系统防排烟系统制热系统商业建筑办公建筑科研建筑
具备十年以上中央空调技术管理经验,年龄55岁以下。 承担工程施工过程中的技术管理工作,编制施工技术方案,与甲方沟通协调相关事宜,并完成上级交办的其他任务。 熟练操作工程类办公软件。 为人正直,工作踏实,具备良好的团队合作意识,持有驾照者优先考虑。
项目经理
5000-8000元/月
项目经理经验不限高中
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,解决现场技术问题3. 配合建设单位、监理单位及相关部门完成工程报建、验收、竣工资料整理与归档工作 4.持证上岗,独立承担二级机电建造师执业范围内相应专业(机电等)的项目负责人职责 5.参与招投标技术标编制、合同履约管理及现场协调工作,保障项目合规高效推进 任职要求: 1.持有国家注册二级机电建造师资格证书(需注明专业方向),注册单位可配合变更2.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求为大专及以上(如未注明,默认不限) 3.有3-5年及以上施工现场管理经验,能独立负责中小型工程项目全过程管理 4.熟悉国家及地方建设工程法律法规、施工规范与验收标准,具备良好的沟通协调与团队协作能力5.责任心强,能适应项目驻场工作,无在建工程冲突,信用记录良好
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科非金属材料
岗位内容: 1、长期驻守项目工地实验室,统筹实验室整体运作及团队人员调配。 2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理,组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作,确保检测任务按时完成并提交检测报告。 3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、具备土木工程类专业本科及以上学历,持有工程类相关专业中级或以上职称。 2、具有5年以上试验室管理经验,熟悉各类建筑材料检测流程,综合素质良好,工作认真负责,品行端正,吃苦耐劳,身体健康。 3、表现突出者,薪资待遇可另行协商。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
负责公司光伏/储能项目的全周期管理工作,整合协调各方资源以实现项目在安全、质量、进度与成本方面的目标,保障项目高效推进并顺利并网,助力公司新能源战略实施。 1. 专科学历及以上 2. 具备5年以上新能源领域项目经理工作经验 3. 曾主导管理装机规模50MW以上的地面集中式电站项目 4. 熟悉电网接入相关流程,拥有EPC总承包项目实操经验 5. 具备优秀的跨部门协作能力及政府事务沟通协调能力 6. 能适应频繁出差,具备应对突发状况的快速判断与处理能力
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专二级建造师(机电工程)中级机电工程师证
职位描述: 1、负责项目整体统筹管理,工作内容包括机械设备的拆除、安装与维修,主要服务于冶金行业,施工范围覆盖全国。 2、开展成本分析与控制,统筹施工人员、设备、主辅材料、工艺方法等资源,依据不同工地实际情况进行综合协调与调度。 3、作为项目总负责人,独立履行项目管理职责,全面把控团队安全风险,推动消除安全隐患,落实现场安全规范执行。 4、负责项目合同实施,独立编制并落实施工方案,制定并推进工程进度计划,严格执行各项管理制度。 5、独立完成项目预算编制,参与投标与招议标工作,组织竣工验收及工程结算流程。 6、及时跟踪国家建筑施工相关法律法规及行业动态,关注施工技术发展,推动工艺优化与技术创新应用。 7、承担图纸审查、技术资料整理、技术交底等工作并监督执行到位。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历,具备10年以上项目管理经验,或累计20年以上相关从业经历。 2、须持有机电类一级或二级建造师资格证书,具备工程师职称者优先考虑。 3、能适应长期外派出差,具备吃苦耐劳精神,责任心强,具有良好的沟通协作能力,品行端正,富有领导才能。 4、熟悉施工项目全流程管理,能够深入施工现场掌握一线作业情况。 5、有钢铁行业球团、烧结设备安装与维修经验者优先,自带施工队伍且具备独立攻坚能力者优先录用。 6、提供食宿、交通补贴及年终奖金,薪酬待遇优厚。
工程部经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科装饰装修工程一级建造师
岗位内容: 1. 负责工程项目的整体策划、统筹安排、执行推进及过程控制,保障项目在质量、工期与安全方面的全面达标; 2. 协调各职能部门协同作业,确保各阶段工作有序衔接、高效运转; 3. 建立并完善项目管理相关规范与操作流程,持续优化管理体系,提升工程管理专业化水平; 4. 对项目实施过程中出现的各类问题与潜在风险,及时应对处置,并向管理层汇报进展与结果。 5. 具备造价预算能力者优先考虑。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工程类相关专业; 2. 拥有5年以上相关领域工作经验,具备完整项目管理成功案例者优先; 3. 熟悉工程造价与预算者优先。 4. 具备良好的沟通协调能力和问题处理能力,富有团队协作意识; 5. 具备系统性思维与创新思维,能快速融入新环境并承担多样化工作任务。
审计项目主管
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专数据运营
关于我们: 我们是税友集团旗下专注于人力资源领域产品与服务解决方案的子公司——亿企薪福网络科技有限公司。税友软件集团股份有限公司成立于1999年,于2021年在上交所主板上市(股票代码:603171),深耕财税信息化领域二十余年,是国内领先的财税SaaS服务商。作为集团的重要成员,亿企薪福致力于为行政事业单位提供税务、社保、财政一体化服务,同时为大中型企业及灵活用工平台打造以个税与社保为核心的人力资源服务体系,诚邀您的加入! 一、岗位职责 1. 数据监控与项目交付管理:开展常态化数据监测,全流程跟进项目交付进展,及时识别执行过程中的堵点问题,高效协调资源推动解决,保障项目按时保质完成落地。 2. 运营策略执行:准确承接总部下达的各项运营策略,结合大区实际业务场景,制定切实可行的落地方案,确保策略在区域内的有效贯彻与成果显现,实现区域与总部运营节奏一致。 3. 实习生带教与管理:负责实习生的日常对接与管理工作,包括任务分配、操作指导,并组织专项培训活动,提升其实务能力与作业效率,保障实习团队稳定运转。 4. 过程数据抽查:承担区域内运营过程数据的抽样检查任务,核实数据的真实性与准确性,及时发现异常情况并形成核查报告,为流程优化和管理决策提供可靠的数据支持。 二、任职要求 核心要求: • 具备事务所从业背景者优先,熟悉运营管理、项目交付及数据监控相关流程,拥有扎实的运营实操经验。 • 具备良好的全局观,能够统筹各项工作,精准聚焦运营关键环节,擅长理清工作逻辑、改进流程机制,推动任务高效执行。 • 可接受出差安排,适应区域统筹类工作节奏,具备较强的抗压性与执行力。 • 拥有较强的培训与沟通能力,能有效策划并实施培训计划,清晰传达工作标准,顺畅对接实习生及相关协作人员,保障沟通与培训顺畅推进。 基本要求: • 学历:本科及以上学历,财务类专业优先考虑。 • 能力:具备出色的沟通协调与问题处理能力,善于整合多方资源促进工作推进;熟练操作办公软件(Excel、Word、PPT等),具备基础的数据整理与分析技能。 • 素养:工作态度端正、细致严谨,具有高度的责任意识和团队合作精神,目标导向明确,愿意主动承担重点任务。 • 经验:5年以上事务所相关工作经验;具备项目统筹或整体运营管理经验者优先。 三、岗位福利 • 薪资待遇:面议(依据经验与能力评定,核心岗位薪酬具备市场竞争力),依法缴纳五险一金。 • 基础福利:享受带薪年假、节日津贴、高温补助、差旅补贴、年度健康体检。 • 成长发展:配备完善的培训机制与清晰的职业晋升通道,核心岗位有机会参与公司重点项目运作,加速个人能力成长。 • 其他福利:定期组织团建活动、提供工作餐补、加班补助,营造轻松融洽的工作环境。
钢结构工程项目经理
1-1.5万元/月
项目经理经验不限大专
要求有二建或一建证,月薪一万+
项目主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科招聘项目
岗位职责 1. 全项目独立运作:从前期需求对接、方案设计、执行落地、进度管理、成本控制到项目总结,全程自主主导,对最终成果全面负责。 2. 综合协调管理:具备整体规划能力,统筹人员安排、物资调配、协作单位及关键节点,合理整合内外部资源,推动跨部门或外部合作顺畅沟通,及时解决推进过程中的各类问题。 3. 进度与品质把控:制定项目整体时间表,紧盯各环节实施质量,严控交付标准,确保项目按时、保质、按预算顺利完成。 4. 风险预警与应对:提前识别潜在风险与流程隐患,制定应急预案,快速响应并妥善处理现场突发情况,保障项目平稳运行。 5. 客户对接与汇报:准确理解客户需求,及时同步项目进展,定期整理项目记录与数据分析,向上级进行阶段性工作汇总与复盘反馈。 6. 团队协作管理:组织执行团队分工协作,科学分配任务、掌控工作节奏,促进团队高效协同,保障项目顺利落地。 任职要求 1. 具备独立完整主导项目经历,非辅助性角色,能独自承担项目全流程运作,具备成熟落地经验。 2. 拥有较强的全局统筹能力,逻辑严密、思维系统,条理清晰,目标明确,结果导向突出。 3. 出色的沟通协调与谈判能力,善于多方对接,化解分歧,推动事项高效执行。 4. 承压能力强,能适应项目高峰期加班,面对问题冷静应对,具备良好的应急处理能力。 5. 有文旅/活动/企业培训/全案运营类项目背景者优先,熟悉项目成本结构、操作流程及执行细节者优先。 6. 责任意识强,执行力强,有主见、敢担当,具备长期稳定共事意愿。 薪资福利 • 薪资:底薪+项目绩效,能力越强收入越高,充分体现独立操盘价值 • 福利:五险一金、节日福利、定期团建、成长晋升通道、项目提成、能力提升培训 • 氛围:团队简洁高效,重视实力与独立性,为有能力者提供充分施展空间与话语权 我们寻找的人 不是只等指令的执行者,而是具备统筹思维、可独挑大梁、勇于担责、能够交付成果的核心项目负责人,具备大局观,做事踏实可靠,追求长期稳定发展!
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结 【工价320一天,工作轻松,人走账清】 【薪资福利】 28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元 每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00 加班自由选择,时间为18:00-20:00 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
晋中介休市招装修木工、吊顶、石膏板吊顶
350-400元/天
吊顶石膏板吊顶装修木工1-2人
晋中市介休市招装修木工、吊顶、石膏板吊顶
晋中 介休市
6月12日 17:13拨打电话
晋中榆次区招大车补胎工,学徒工,管吃住,要求,吃苦耐劳工资待遇优厚,地址东阳。
补胎包住包吃
招大车补胎工,学徒工,管吃住,要求,吃苦耐劳工资待遇优厚,地址榆次东阳。
晋中 榆次区
6月12日 17:09拨打电话
施工主管
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职能吃苦,责任心强,沟通能力强
能吃苦,沟通能力强,有责任心
土建技术管理员
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结
招聘一位土建技术施工管理员6000到7000持有证件。
施工主管
能够熟悉RO水系统的人员,抛光混床,超滤系统,反洗水箱,PVC管道接驳,能够熟悉图纸和阀门安装,电动阀,压力传感器,流量计安装的位置。
施工主管
6000-7000元/月
施工主管1-2人月结
室外管网绿化铺装道路
河南安阳招聘装修施工管理。
施工主管
招聘装修施工管理。
安阳
6月12日 11:59拨打电话
工程辅助文员
4000-6000元/月
建筑施工项目助理1-3年大专工程施工资料工程造价资料
岗位职责: - 负责公司各类文件与资料的分类、归档及日常管理 - 保障文件资料的完整性、安全性,并确保便于检索查阅 - 对接项目现场的物资验收及相关文书工作 - 完成项目相关的其他临时性事务 需接受外地出差 岗位要求: - 具备较强的文档管理意识与资料整理技能 - 工作细致、条理清晰,能独立开展工作 - 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等 - 具有良好的沟通协作能力及团队配合意识 能适应出差安排
市政道路施工员,
6000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测绘仪公路
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1.专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2.熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
其他施工管理月结
招聘施工现场管理人员1名。要求大专及以上学历,建筑学相关专业者优先,学习能力强、踏实肯干且驾驶技术娴熟。薪资福利为工资面议,试用期满。
晋中
6月4日 23:24拨打电话
项目经理
晋中市榆次区招CFG长螺旋打桩,现场负责人一名,负责打桩现场的全面协调工作,监督管理质量安全验孔等工作,工期10天左右,待遇从优,活完结清,中途可预支!
项目经理
4000-5000元/月
项目经理经验不限大专
统筹钢结构项目施工,管控进度、质量、安全,协调现场事宜,跟进竣工验收。 大专以上学历,有建造师证优先。
施工员
施工员长期1-2人月结
,45岁以下,中专以上学历,有五年以上钢结构施工经验
lng厂区有经验的,无经验的勿扰。
项目经理
lng厂区工作有经验的,无经验的勿扰。
施工员
施工员长期1-2人月结
,中专以上学历,有五年以上钢结构施工经验年龄45岁以下
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专质量管理进度管理装修管理成本管理材料管理硬装项目装修造价
岗位内容: 1. 全面负责装修项目的统筹与执行,涵盖质量、进度、成本及安全管理等核心环节。 2. 对施工全过程进行监督,确保各项作业符合工程标准与规范要求。 3. 负责前期现场测量,配合设计师完成效果图、施工图绘制及预算编制,并提供专业性建议。 4. 与甲方、设计团队、施工队伍及生产部门高效协作,落实现场指导与协调管理。 任职要求: 1. 具备2年以上家庭或工装类装修项目管理经验,熟知项目运作流程及相关管理工具。 2. 掌握水电木瓦油等常规工艺流程,了解施工工序安排,具备一定行业资源及独立推动项目落地的经验。 3. 熟练操作办公软件及CAD等专业工具,具备工程量计算、质量检验和成本控制等基本专业素养。 4. 拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及应对现场问题的处理能力。 5. 具备整体思维和团队协作精神,有责任担当意识,认同团队业务发展理念,能承受业务发展中的压力。 6. 可接受出差安排。
栋号长
1.1-1.2万元/月
栋号长1-2人
建筑工地招栋号长,要懂钢筋规范,懂钢筋料单的,偏重于现场施工管理,40-50岁之间,有丰富施工经验的人优先
山西晋中太谷区现在需要烧烤顶班一名,
烧烤1-2人
山西太谷现在需要烧烤顶班一名,
晋中 太谷区
6月12日 17:22拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供晋中施工主管全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘晋中施工主管相关人才。作为施工主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解施工主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐