工作内容及要求 1、承接线上流量，及时接待并推动销售转化！ 2、开展线下拓展，公司提供精准客户资源，完成邀约并促进成交！ 3、负责客户跟进及售后维护工作！ 任职要求 1、年龄要求：20-34岁，性格积极，乐观热情，具备进取心和责任感，抗压能力强，普通话标准。 2、具备良好的沟通表达能力，打字速度达标。 3、接受零经验入职（有家具、电话营销、网络销售等相关经验者优先考虑）。 4、学习能力较强，能快速掌握产品知识与销售技巧。 5、沟通协调能力佳——可高效对接客户与采购方，推动交易完成。 6、具备信息筛选判断能力——准确识别客户区域，合理评估价格需求。 7、熟练操作办公软件，会使用Word和Excel进行基础数据处理。 8、工作地点：洛阳西工区汇金中心906、907、908室。 福利 1、薪资待遇：底薪3200-4500+提成+晋升通道！ 2、晋升空间广阔：可发展为销售主管、部门经理、分公司总经理！ 3、行业竞争较小，工作压力低，客户成交率高！ 4、无夜班、不加班、拒绝内卷！ 5、工作节奏轻松，平衡生活与工作，单双轮休，上班时间8:30-18:00，午休两小时，每日工作七个半小时！ 6、福利完善：节假日正常休假，定期组织团建聚餐，氛围融洽，零食供应充足，年终奖金分红，提供成长培训机会，助力个人能力提升与职业发展！ 公司宗旨：成就员工，实现自我价值！与你携手共进，筑梦未来！诚邀志同道合者加入！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

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骋远实业招聘：销售专员10名‍♂ 销售经理2名‍♀ 运营助理3名 高薪等你来 联系电话： 工作地点：河南安装大厦

做好管理，认真负责，有实战经验，能带好10人团队

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

岗位职责: 1、承接集团上级领导交办的咨询团队业绩目标，进行科学分解并推动落地执行，确保各阶段任务达成。 2、规划咨询团队人员招聘与带教计划，带领团队成员完成个人及整体业绩指标。 3、统筹组织咨询师的岗前培训、在岗培训、晋升培训及专业知识赋能，保障培训内容有效实施及相关事务处理。 4、持续优化团队成员与患者的沟通方式，改进咨询流程与服务内容，提升专业技能与服务水平，增强客户到院意愿与转化效果。 5、管理网电咨询相关渠道资源，包括贝色、美吧、诚忆网等第三方平台引流客户，依据客户需求精准引导到院，促进成交转化。 6、协助上级完成月度、季度、年度业绩目标的拆解，并推动员工个体与团队共同实现目标达成。 任职资格: 1、年龄28-38岁，专科及以上学历 2、具备运营、经营、销售类同类型管理岗位工作经验 3、3年以上工作经历，具有中型企业3年以上中层管理经验 4、具备良好的职业素养与敬业精神；拥有市场运营思维、服务意识、战略规划能力、组织协调能力、公共关系处理能力、财务分析能力、谈判技巧及辅导带教能力，自我驱动力强，抗压能力佳，追求高效卓越

工作内容轻松易入门，【欢迎零基础】 岗位职责：通过电话与客户沟通，为客户提供专业且高效的解决方案，入职即享系统培训及老员工一对一指导帮扶 经营产品：国际知名品牌低压电器、仪表仪器及自动化设备，如西门子、ABB、施耐德、A-B、恩德斯豪斯（e+h）、罗斯蒙特等 【薪资待遇】 1、底薪3000元+业绩提成+月度奖金+季度奖励+年终奖金 2、新员工前三个月综合收入可达7k，成长迅速者半年内可突破1w+；建立稳定客户资源后，可转向技术报价服务岗，不再从事电话销售，月薪2-3w+，提成上不封顶 【工作时间】 上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息，不加班，享有带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等福利 【任职要求】 具备良好沟通能力，经验不限，踏实认真，积极进取，渴望高收入者优先 【晋升通道】 公司注重人才发展，晋升机制公开透明，设有开放可持续的平台合伙人制度： 职业发展路径：业务员→业务经理→业务总监→职场负责人→合伙人 【分公司地址】：洛阳涧西区富地国际中心15层 目前团队规模超500人，办公总面积逾5000平方米，以江苏为核心总部，在南京、西安、成都、洛阳设立事业部，未来将持续围绕江苏区域拓展业务布局。公司处于快速发展阶段，拥有自主技术团队，能够快速响应业务端个性化需求，持续为业务提供技术创新支持，为客户打造安全、稳定且具前瞻性的技术服务保障。可长期深耕发展，晋升路径清晰明确，诚邀您的加入！

岗位职责： 管理公司业务团队，完成公司阶段性业绩目标 通过线上线下渠道拓展学员，完成课程咨询与成交，简单易上手。 任职要求： 年龄 18-33 岁，男女不限 学习能力强，踏实肯干，执行力好 有无经验均可，有人带 薪资待遇：面议 底薪 + 高额招生提成+奖金+工龄奖+带薪年假 多劳多得，上不封顶 工作简单，成交即算业绩

擎元商贸招聘销售精英3名 业务经理一名，工资面议 工作地点：洛阳市 销售产品：哈尔滨红肠系列东北小菜、卤汁花生、佐香园大酱等。 每周日休息，交社保，节假日休息 薪资：4500-8000 有快消品销售经验或特通渠道资源的优先。 详情咨询：（微信同号）

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月嫂急单，随时上户，26天到手价7800，宝宝20天，涧西郑州路， 白班保姆，早7:30-18点，3个人饭，做饭，卫生家务，西工区解放路神剑花苑，单休3200，双休2800，单双休都可以 住家育儿嫂，男宝8个月，奶粉喂养，三口之家，家里上午宝妈辅助，下午宝妈上班，宝爸白天不在家，主要带孩子，建业定鼎府，不带睡单休5200，不用打扫卫生， 接单姐妹

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招聘： 烧烤师傅一名 炒菜师傅一名 配菜师傅二名 服务员数名 洗碗工一名 联系电话

温州韩希自动化有限公司 诚聘：技术员 待遇：6000-10000/月 要求： 1、能熟练阅读机械图纸、气路图及电气原理图。 2、具备良好的动手能力，能独立进行气动系统的安装、调试和故障排查。 3、熟悉AutoCAD等制图软件，会使用SolidWorks等三维软件。 销售经理 待遇：6000~12000元/月 1、完成公司订立的销售目标及回款要求； 2、开发新客户； 3、协调内部事务和售后服务工作。 联系人：干经理：联系电话： 地址：经济开发区纬16路211号

KTV营销经理

主要是市场批发西瓜有批发销售的经验的优先录取基本工资加奖励

招聘 招聘职位 客服专员:3名销售主管:3名 助理: 1名 年龄:25岁-55岁，男女不限 工资待遇 每天工作两小时(可兼职)底薪+绩效+奖励 1500 上不封顶 上不封顶 大专以上学历底薪3000 培训期间100元一天 地址:衡南县云集云峰路 加好友了解更多详情 电话:(盛经理)

岗位职责： 1.负责汽车以租代购金融产品的推广，拓展汽车二手车商渠道！ 2.协同风控、技术、运营及合规部门，推动产品落地实施与上线推广 3.制定产品运营策略，支持业务增长目标达成 任职要求： 1. 具备汽车分期金融行业相关工作经验，熟悉主流金融产品逻辑与业务流程 2. 有汽车租赁，二手车销售等相关工作经验优先录用 3.优秀的跨部门沟通协调能力与项目推动力 薪资待遇： 1.底薪2000-10000元，+高额提成，+五险社保，+周末双休，+定期团建旅游，+各种福利待遇！ 地址：天津市滨海新区华贸中心大厦

负责洛阳市餐饮店的潼关肉夹馍销售配送，已有销售送货模式，已有大量客户基础。有摩托车驾照优先考虑。

岗位优势： 1.精准资源：无需外出推广，无需加群频繁发广告，无需自行开发客户，公司提供高意向学员资源（8小时固定坐班，全天候空调开放，免受风吹日晒） 2.带薪培训：不要求经验丰富，公司提供系统化岗前培训，采用师徒制带教模式 3.成交快速：成交周期短，单笔订单金额高 4.薪酬发放准时：当月业绩达标，次月15日准时发放底薪与提成，提成不拖欠 5.五险一金 薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+提成+开单奖励+周/月/季/年度激励+带教师傅奖励+内部推荐奖励+加班补贴+话费补贴 （新人月薪5000-6000，平均收入10000-15000，中上水平可达20000，销售冠军月薪30000以上） 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、公司组织旅游、节日礼品、生日关怀 晋升路径： 初级销售→中级销售→高级销售→精英销售→金牌销售 课程顾问→储备主管→主管→储备经理→经理→储备校长→校长 工作时间： 9:00-18:30（朝九晚六点半） 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，通过电话与微信沟通，完成课程咨询及销售转化； 2.定期回访客户，结合微信运营方式，持续挖掘客户需求，提升客户粘性； 任职要求： 6.中专及以上学历，愿意长期在教育行业深耕发展； 7.有电销工作经验者优先，过往业绩突出，热爱教育事业； 8.具备明确的职业发展目标，有责任感和耐心，能承受工作压力与挑战； 9.学习能力突出，善于主动获取信息与知识，思维敏捷； 10.抗压能力强，内心坚韧，面对困难不轻易退缩，坚持到底迎难而上

公司急聘！！！ 温馨提示：公司内部招聘，不收取任何费用 因业务扩展及发展需求，现面向社会公开招聘储备管理岗，无需相关经验，入职即安排系统化培训，一对一指导，快速适应岗位工作。 【薪资待遇】 1、无责任底薪3500+300全勤奖+绩效提成+管理奖金（享受团队3%的管理激励）+免费提供住宿+晋升机制公开透明，录用后享有公司统一组织的带薪培训。 2、集团每年为表现优异的员工提供一至两次国内或海外旅游及学习机会。 3、各分公司每年举办一至两次中高层管理人员休闲交流会议。 4、培训体系完善：包含新员工岗前一对一免费带薪培训、企业内部课程、岗位专业技能提升、管理与销售类专项培训（全程不收取任何费用）。 5、员工宿舍：公司为员工免费提供配套设施齐全的住宿环境，距离办公区步行仅需5分钟。 6、团队建设活动：每年组织不少于三次员工集体度假旅行，员工生日当天公司将举办庆祝派对。 【岗位职责】 1、负责市场开拓及客户关系维护； 2、参与营销计划的制定与优化，并落实具体方案的执行与推进； 3、统筹管理实习部门与外勤部门的日常运作，并组织开展相关培训工作。 【岗位说明】 本岗位为公司重点培养管理人才而设，提供高效成长平台，无论是否具备管理背景，只要具备进取心（公司以人才培养为核心理念），诚心加入者欢迎应聘。 地址：中宏中央广场8号楼D座2510

河南安太节能科技公司 广东亿雨精细化工有限公司 诚招销售精英 职位详情 要求具备相关行业（包装、保温材料、日化用品）销售背景者优先，招聘灵活办公的区域销售人员（主要覆盖市、区、县各区域），无需固定坐班，仅需在所属辖区开展业务拓展，工作时间自主安排，每月仅需 occasional 到厂参加例会。 岗位职责： 1、达成所负责区域内的产品销售目标，提高产品在当地的市场占有率； 2、负责区域内市场拓展、客户开发、销售网络布局及新客户进场前期谈判事宜； 3、规划并落实辖区内销售终端的产品陈列，维护品牌形象与整体展示效果； 4、了解并跟踪所辖区域客户的进货、销售与库存情况，及时推动客户下单及物流跟进； 5、收集竞品市场信息及节庆促销动态，制定针对性应对策略。 任职资格： 1、有2年以上销售工作经验者优先，熟悉销售渠道运作及市场推广者更佳； 2、踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作能力； 3、年龄25-48岁，男女不限，共招聘10人（能力突出者条件可适度放宽）。 薪资待遇：4000-8000+提成

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莫错过！莫错过！ 声明：真实可靠！精准客户易成交！助你持续稳定拿高薪！ 诚心招人！错过真的可惜！！！！！！ 每日提供约20个精准客户资源！ 在洛阳属高收入行业，月入过万很轻松！ 工作内容： 1. 推广销售钱币、纪念币、当代名家书画、玉器、瓷器、贵金属、景泰蓝等藏品，公司配备精准客户资源，无需自行拓客，客户回购率高，通过微信添加客户并持续跟进维护复购！ 2. 有相关经验者优先录用，薪资与提成更具优势，过往从事同类行业可面议调整。 无经验者入职即安排系统培训，销冠前辈一对一指导新人，完全不必担心上手问题！ 3. 收入高！成单快，基本日日开单，日日有奖励拿！ 任职要求： 1. 年龄20-45岁，是否具备行业背景均可 2. 工作积极主动，热爱销售岗位，具备进取心，稳定性强，敢于迎接挑战，有一定抗压能力 3. 具备良好的沟通表达、应变处理及问题解决能力，执行力强，社交能力出色 薪酬福利： 1. 底薪8000元起，欢迎有志向、敢拼高薪的伙伴加入 2. 入职满三个月的老员工平均月薪约2万元，绝不夸大宣传，关键是待遇优厚、老板贴心！ 3. 不定期组织团队聚餐，费用全由老板承担，大家只需尽情吃喝玩乐！ 4. 日常提供下午茶点，水果零食不断供应！ 5. 公司为员工缴纳五险，节日福利齐全，关怀到位 6. 薪资准时发放，从不拖欠！组织架构扁平，多劳多得！每月设有多种额外奖励，无绩效扣罚机制！ 7. 日均电话沟通极少，主要通过微信交流，支持语音、视频、文字多种形式灵活对接，无通话指标，以结果为导向 上班时间：早9:00-晚18:30，中午12:30-14:00午休。法定节假日均按国家规定享受带薪休假！春节享有超长假期，方便外地同事返乡团聚 特别说明：无通话时长考核，非传统电销模式，公司提供精准客源，无需自拓客户，配备工作手机、电话及微信账号，话费由公司全额承担 有意向的小伙伴可直接前来面试！ 我们中壹大家庭始终欢迎你的到来

岗位职责： 1. 公司提供精准客户线索、标准化销售流程及完整话术，销售人员专注完成转化与签单。 2. 持续维护客户关系，打造长期稳定合作。转介绍率达50％，复购率达90％（行业平均水平）。 3. 对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4. 协同推广团队参与出镜拍摄，优化引流视频内容质量。 福利待遇： 1. 无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），入职时间越长，综合收入越高，行业人均薪资位居首位。 2. 社保（入职即缴纳）、定期聚餐、团建活动、年度旅游、生日关怀、节日福利、孕期额外保障底薪等全方位员工关怀。 3. 行业内顶尖财税培训体系，7天实现从零基础到专业精通的快速成长。 4. 公司配备成熟获客系统，持续输出大量精准客户资源。 5. 拥有高度成熟的成交方法论和标准话术，按流程执行即可高效签单。新员工最快当天成单，资深员工日日开单、一日多单。 6. 晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 具备扎实销售背景，曾获销售冠军者优先录用。 3. 拥有良好沟通能力与客户服务意识，乐于接受高收入挑战。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周），节假日正常休息

AJIDOU 阿吉豆高薪诚聘优秀销售专员，具备团队协作意识，个人能力突出，责任心强 招聘职位：销售专员 商场：洛阳万达、洛阳中州万达、泉舜广场（范围内就近分配） 待遇： 1.工作时间：月休4天，每日工作7.5小时（含0.5小时用餐时间），早中晚班次轮换。 2.福利待遇：底薪+提成+绩效奖金+带薪年假+社保（入职即缴纳） 3.重视员工成长，提供系统化培养与完善晋升通道。 4.晋升路径：导购—店长—城市经理

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经理徒弟福利待遇： 1. 薪资4000-8000+节日福利+绩效奖金（300～1500）+免费提供住宿+提成（平均每月7000-11000元)；费用报销，团队协作，集体荣誉 2. 三个月一晋升，提供公平公正公开的晋升通道，为员工创造广阔的发展平台。晋升空间大！助你实现开宝马住别墅的梦想 3. 定期组织团队活动（庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4. 绩效奖金+丰厚年终奖； 5. 每周举办公司免费集体活动，带你吃喝玩乐，洛阳智曼克让你感受家的温暖，聚餐、户外拓展，快速融入团队； 6. 免费专业培训，提供出国旅游与学习深造机会； 岗位职责： 1. 主要负责郑州及河南其他城市的市场推广与客户维护工作； 2. 负责目标区域客户关系搭建，宣传公司品牌与产品知识，拓展业务渠道，跟踪后台市场数据，并制定相应活动方案； 3. 中期安排轮岗学习，由部门经理亲自带教培训； 4. 后期独立运营管理二线市场