岗位要求：1.光电项目的统筹规划及落地实施2.光电品项销售支持3.光电品项团队管理4.光电品项客户管理5.具备良好的销售能力，沟通能力；6.可出差

工作职责： 1、参与公司销售战略与市场营销方案的规划，落实营销策略并统筹区域市场开发计划； 2、对城市经理设定可量化的销售考核指标并监督执行； 3、统筹所辖区域销售团队建设及人才梯队培养； 4、主导行业渠道的搭建、日常管理与持续维护； 5、组织区域内专业技能提升培训及相关管理工作； 6、收集并分析市场动态、客户需求、竞品动向和客户反馈，为公司销售决策和营销布局提供有效依据； 7、建立健全所辖区域销售管理体系，督导公司销售政策及各项制度落地实施，并对人员执行情况进行监督问责； 8、确保区域经理直属职能模块高效运转； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上女装领域销售管理经验； 2、学习能力强，具备强烈的市场竞争意识与敏锐的应变能力； 3、能够独立开展工作，敢于迎接挑战，抗压能力强； 4、具备出色的沟通表达、人际交往、组织协调能力及良好的团队协作精神，积极面对压力与挑战； 5、拥有较强的团队建设与培训指导能力； 6、具备独立开拓市场的能力；

福利待遇： 1，薪资构成：底薪+社保+业绩提成+培训机会+晋升通道 2，带薪休假：双休，法定假期，婚假，丧假，产假，陪产假，年休假 3，其他福利：定期安排旅游，餐费补贴等 4，职业路径：客户经理-部门主管-门店主管-区域主管 5，个人提升：公司设有专业培训团队提供不定期技能培训，不定期提供进阶学习机会！ 岗位职责： 依据公司金融产品，开拓有资金借贷需求的客户群体，协助客户完成贷款审批流程。 任职要求： 具备良好沟通能力，掌握基础沟通方法 招聘岗位：客户经理 主要工作内容：客户拓展，贷款资料审核 学历要求：大专及以上 招聘人数：3 工作地点：西安市新城区新时代广场 薪资待遇： 1、签订正式劳动合同 2、缴纳社会保险 3、固定底薪保障 4、高比例佣金提成 5、绩效奖励 6、岗位补助 7、节日福利补贴 8、季度团建旅游 9、透明晋升机制 有保险、金融、房产等行业销售经验者优先录用，高收入触手可及。 意愿决定未来，我们提供完善的培训体系。

岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源联系客户并达成合作，确保完成个人销售目标； 2、做好客户的跟进与维护，建立长期的合作关系，深入大客户思维； 3、处理销售订单中出现的突发状况，做好售后服务及尾款追溯； 4、配合销售经理完成销售目标；主动了解竞品行情，精准客户画像，输出有竞争力的销售方案。 任职资格： 1、有销售行业工作经验优先，接受优秀应届毕业生； 2、情商高、表达能力强，有团队协作精神，善于挑战； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、具有良好的心态、态度及责任心，能承受较大的工作压力； 晋升通道： 销售员--销售经理--储备总经理--分公司总经理--子集团负责人 薪酬结构：工资+提成+奖金+分红 工资：底薪4k+高提成，保底6k，上不封顶 福利：奖金（全勤、业绩达成奖、高温补贴、话费补贴、带薪休假、生日福利、节假日福利等等）+分红

一、岗位职责 1. 负责中央空调产品的市场开拓与销售工作，完成公司制定的销售目标。 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，建立稳定的客户资源库。 3. 为客户提供专业的产品咨询、方案设计及报价服务，促成合作达成。 4. 跟进销售订单的签订、履约及回款流程，确保交易顺利完成。 5. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时向公司汇报并提出改进建议。 二、任职要求 -大专以上学历，有1-2年销售行业经验者优先，无经验者可接受公司系统培训。 -能力要求：具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确把握客户需求；有较强的目标感和抗压能力，勇于挑战高薪。 -素质要求：工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神；对暖通空调行业感兴趣，愿意长期深耕。

1、负责公司数控刀具及双金属带锯条的销售工作； 2、开展新客户拓展，同时做好老客户的日常维护； 3、为客户制定选刀与配刀方案，深入挖掘客户需求； 4、承担产品报价、询价处理、发货进度跟进及客户回访等职责； 5、机械一体化或数控相关专业背景者优先录用； 6、有刀具行业经验或从事过数控加工工作的人员优先考虑； 提供油费及过路费补贴 客户主要分布在苏锡常地区

{岗位职责} 1.全面负责部门日常运营，协调处理各类复杂问题 2.组织新员工培训及内部专项培训，带领销售团队并提供工作支持 3.制定月度业务目标，维护客户名单，挖掘潜在客户资源 4.定期核查与完善客户资料，落实人员绩效评估及考核管理 5.推动公司产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标 {任职要求} 1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，财务相关专业优先考虑 2.具备2-3年团队或部门管理经历，拥有较强的沟通协调与组织能力 3.有同行业从业背景者优先录用，具备一定领导力与团队管控经验 {工作时间} 8:40-12:0014:00-18:00法定正常 底薪（根据能力调薪）+个人/团队提成+奖金+补助等 综合收入1-2w上不封顶 （公司将定期开展管理类与专业类培训，欢迎事业心强的伙伴加入）

《岗位职责》 1、与客户或企业机构建立联系，开展产品咨询、销售及市场推广工作； 2、参与公司展厅及展销活动的客户邀请，确保客户到场并推动成交达成； 3、拓展市场资源，维护客户关系（包括新客户开发与拜访、老客户持续跟进）； 4、收集并分析市场动态、竞争对手及行业发展趋势，定期提交调研报告。 《任职要求》 1、了解市场运行机制，具备较强的销售驱动力和目标导向意识； 2、有保险、信托、基金、黄金等相关领域工作经验，对黄金行业有浓厚兴趣； 3、沟通表达能力强，富有亲和力，具备明确的职业发展方向； 全新发展的稳定赛道，公司提供带薪培训、具有竞争力的佣金回报及人性化的福利待遇。 是一个集面子、位子、票子于一体的发展平台。 业务岗！薪资：1W+（具体面议）

此岗位需要常驻乌鲁木齐 岗位职责： 1、参与销售战略的制定、销售计划的规划及销售预测工作； 2、负责销售团队的组织与管理，确保销售目标的达成； 3、把控销售预算、销售费用，实现销售范围与销售目标的协调发展； 4、负责下属员工的招聘、培训、激励与绩效考核，并协助其完成既定任务指标； 5、收集市场动态信息，及时向上级及相关职能部门反馈沟通； 6、参与销售政策、流程及制度的制定与优化，提升市场适应能力； 7、协助拟定产品及品牌推广方案，并推动落实执行； 8、注重团队人才储备培养，助力团队规模持续扩张。 岗位要求： 1、专科及以上学历，具备教育行业相关经验者优先； 2、具备1-3年团队管理经验； 3、对互联网教育领域有高度热情； 4、具备较强的数据分析能力。 团队介绍 1、年轻化团队：平均年龄93年，充满活力与激情。 2、倒金字塔管理模式：无固定工位限制，无层级隔阂，全员平等协作，共担使命。 3、职业发展路径清晰：以能力定岗，凭实力晋升。 4、创新驱动型团队：拒绝墨守成规，崇尚突破与尝试，鼓励创造性思维。 年度旅游年终分红领导亲和 1.明亮舒适的白领式办公环境，配备先进齐全的办公设施：独立办公卡座、电脑、电话设备一应俱全，无需外勤作业； 2.设有人性化生活广场与休憩空间，打造完善舒适的员工生活区域； 3.提供温馨宜人的员工休息区，茶水间配有冰箱与微波炉组合，同事间共进午餐氛围融洽温暖

岗位职责： 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的长期合作关系，积极挖掘潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度和月度工作计划，带领团队达成既定业绩指标； 4、拓展多元化渠道资源，高效获取客户线索，提升品牌区域影响力； 5、收集市场信息并进行数据分析，提出具有可行性的优化建议； 6、完成领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济类专业优先考虑； 2、具备2年以上汽车金融领域团队管理及市场开拓实战经验； 3、能自带团队加入或具备快速组建团队的能力者优先； 4、具备较强的主动性，工作热情高，认同汽车销售行业； 5、沟通表达能力出色，思维条理清晰。

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办公室整理资料报价员执行沟通能理强会电脑办公软件。1、从事过建材销售类工作者优先考虑； 2、做事认真、细心、负责，吃苦耐劳； 3、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 4、机敏灵活，具有较强的沟通协调应变能力。

西安市诚招 新店2月份开业现筹备以下人员 1.铁板烧师傅5名，工资6000-7000 2.炸锅师傅5名（会天妇罗优先）。工资5500-6500 3.后厨小工5名，工资4000-4500 公司连锁企业，发展前景好，诚招有想法的兄弟，捣浆糊勿扰 联系电话： （本号）

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深圳福田/南山/宝安 |公司 现因业务发展需要，诚邀各路英才加入我们的团 招聘职位： 一、营销经理 (3名) · 底薪：7500-12000+ · 要求： 具备市场开拓能力、团队管理经验及良好的沟通技巧，有相关行业经验者优先。 二、主管 (多名) · 薪资： 5500元/月 + · 要求： 形象气质佳，责任心强，具备良好的服务意识和管理协调能力，有服务业管理经验者优先。 三、洗碗工 (2名) 薪资： 4500元/月 + 四、茶艺主管 (1名) · 薪资：6500-7500元/月 + · 要求： 精通茶艺，熟悉各类茶叶，具备培训和管理茶艺师团队的能力，有相关经验者优先。 五、茶艺师 (3名) 薪资： 4500-4600元/月 + 要求： 热爱茶文化，具备基础茶艺技能，学习能力强，服务态度好。有经验或持证者薪资可议。 工作地点： 深圳市福田区、南山区、宝安区（可就近分配） 联系电话袁小姐

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职位名称：销售代表/客户经理 部门：销售部 汇报对象：销售总监/区域经理 工作类型：全职 关于我们 我们是一家致力于节能低碳、绿色环保、能源再生的专业公司，通过创新的服务理念和科学的运营体系，整合环保产业集群，实现社会绿色价值。 职位概述 急寻两位积极主动、结果导向的销售专员加入我们的团队。您将负责开发新客户、维护现有客户关系，并完成个人销售目标。理想的候选人应具备出色的沟通技巧、强烈的赢单欲望，并对我们所处的行业充满热情。 核心职责 --新客户开发：通过电话、网络、社交媒体、行业活动等多种渠道，积极寻找和筛选潜在客户，建立销售管道。 --客户关系管理：与潜在客户及现有客户建立并维护长期、稳固的业务关系，深入了解客户需求。 --销售流程执行：负责从初步接触、需求分析、产品演示、方案提供、商务谈判到最终签约的完整销售周期。 --目标达成：全力以赴完成或超越公司设定的月度、季度及年度销售指标（如销售额、新客户数、回款率等）。 --市场信息反馈：收集市场趋势、竞争对手动态及客户反馈，及时向公司和产品团队汇报，为市场策略和产品优化提供建议。 --合同与回款：负责销售合同的签署、跟进，并协调内部资源确保订单顺利交付，积极跟进应收账款。 任职要求 必备条件： --大专及以上学历。市场营销、商务或销售经验丰富者，可放宽必备条件。 --拥有至少5年以上的销售经验，有成功完成销售目标的记录。 --出色的沟通、演示和谈判技巧，能够与各级别客户有效沟通。 --强大的自驱力和抗压能力，能够在快节奏和以目标为导向的环境中茁壮成长。 --优秀的解决问题能力和客户服务意识。 --熟练使用MicrosoftOffice套件。 优先条件： --拥有餐饮、酒店、物业相关客户资源或销售经验。 --有自驾车，可用于日常工作。 我们为您提供 --有竞争力的薪酬体系：“底薪+高额绩效奖金/佣金”的激励模式，上不封顶。 --灵活便利的上班时间：无需坐班，不强制打卡。 --完善的福利保障：五险一金、带薪年假。 --清晰的职业发展路径：提供专业的销售技巧和产品知识培训，拥有从销售到管理的顺畅晋升机会。 --积极向上的团队文化：扁平化管理、充满活力的团队氛围和丰富的团队建设活动。 --必要的资源支持：优质的客户线索、销售协助、市场预算支持及领先的产品服务。 如何申请 如果您对这个职位感兴趣并认为自己是最佳人选，请将您的个人简历发送至[]，邮件主题请注明“应聘销售代表-您的姓名”。 我们期待您的加入！

因业务发展需要，现诚聘销售专员、销售内勤等岗位，追求稳定与成长者欢迎主动联系。 从事快消品包装材料的线上及线下销售，客户复购率达100%，合作持久稳固。 作为源头生产厂家，具备稳定的供货能力与价格品质优势，现寻求长期稳定的全职人才加入。 薪资范围5K-2万，由底薪+补贴+绩效+提成+奖金构成。 有相关经验且工作踏实认真者优先考虑，需具备线上线下与客户顺畅沟通的能力。 性格积极自信，执行力强！年龄要求18-55岁。 电话销售、网络销售、线下销售等多个方向欢迎咨询面谈！

工作内容： 1.通过小红书、抖音等平台挖掘潜在客户，并维护长期合作关系 2.收集个体教师或培训机构负责人需求，积极分析并及时反馈 3.负责客户关系维护，提供完善的售后支持服务 4.整理竞品动态信息，并提出有效应对策略 5.擅长开发潜在客户资源，拓展优质渠道代理商 职位要求： 1.具备良好的沟通能力与应变能力，性格活泼开朗，人际交往能力强，抗压性强且富有事业心 2.有互联网销售或电话销售相关经验者优先 工作时间与薪酬： 朝九晚六，周末双休 9:00-12:00；13:00-18:00 薪酬结构：底薪+阶梯提成+个人奖励+团队奖励 试用期无责底薪4K，转正后无责底薪4.5K 我们能给到你： 1.入职即缴纳五险一金，享受带薪年假 2.轻松愉悦的工作氛围，人性化管理模式 3.丰富的企业文化建设，定期组织团建、体育活动及季度旅游，营造积极活力的工作环境 4.新人阶段：一对一导师带教+系统化营销技能培训+产品知识学习 5.成长阶段：匹配职业发展路径的专业课程培训+职业素养提升课程 6.在领视云，你将拥有广阔晋升通道（晋升不受年限限制，不拘资历，公平透明） 销售组员—销售主管—销售经理—销售总监 有意者请投递简历或来电咨询！

1、通过公司提供的优质资源，以电话方式与意向客户进行有效沟通并完成邀约； 2、向客户讲解公司产品信息、项目亮点及集团实力，邀请客户实地参观考察 任职要求： 1、具备积极乐观的心态，良好的语言表达与沟通能力； 2、主动学习意识强，富有进取精神

阳光财产保险西安市中心支公司高薪招聘 车商客户经理、外拓客户经理、非车险客户经理、团车客户经理、阳光门店主、电话客服、车险出单员、兼职岗等，平均薪资5K+，提奖上不封顶！ 中国500强平台，周末双休+五险一金+节日福利+父母津贴！ 工作地点西安太白南路、秦创原中心、文教园、大明宫西地铁口、鄠邑、临潼、阎良均有职场。

【 公司业务简介】 深圳市诚建通融资担保有限公司是一家集团性公司，下属5家集团下属公司及全国36家分公司，全国主要省会城市均有分公司网点，集团旗下深圳市诚建通非融资性担保有限公司2014年注册成立，实缴注册资本5亿元，连续几年被建设银行授予“钻石级战略合作合伴”“最具成长性优秀企业”等称号，公司管理团队均为行业资深人士，行业从业经验15年以上；公司专注于大型建筑工程信用担保10余年，与十余家大型银行建立长期战略合作，主营业务产品为工程投标担保、履约担保、预付款担保、业主支付担保、农民工工资支付担保、质量保修担保、诉讼保全等，业务覆盖行业主要为国内大型市政、房建、公路、水利、监理园林、机电、消防等传统建筑领域及所有与建筑材料生产制造相关的生产型企业等，客户基数大行业广，工程信用担保是国家政策强制推行的政策性任务，旨在规范建筑行业营商环境，为小微建筑企业减负，是真正意义上的政策支持的朝阳行业。 【 职位亮点】 1、让你拥有一份可以为之奋斗终身的具有社会责任感和使命感的事业；  2、多层次的职业发展方向, 业务方向：客户经理-高级客户经理-资深客户经理- 金牌客户经理 管理方向：客户经理-销售主管-分公司经理-区域总监  3、带薪年假、产假、婚假，入职购买六险一金；  4、除基本的薪资体系外，每年还有1-2次的调薪机会；  5、绩效奖金，月度、年度优秀员工奖金；端午、中秋福利，年终奖金、项目奖金、分红等；  6、享有员工下午茶，水果零食小冷饮等，不定期员工活动聚餐等；  7、公司团队年轻化氛围好，定期组织户外团建活动，令您紧张的工作之余，还能心情享受生活的愉悦！ 我们优秀的销售人员单月收入5万、10万、甚至30万的大有人在，高收入不是梦，一切靠能力和实力说话！ 更重要的是还有年度奖车计划，让你在赚钱的同时还能实现免费拿车的福利，实现你人生的爱车梦！！！ 【岗位职责】  1、 负责企业信用担保业务的咨询及办理；  2、 联系建筑企业、建筑材料生产厂家及供货商等，沟通银行保函、商保保函业务，达成长期战略合作；  3、 通过政府官方招投标平台、行业网站搜索等开发中标项目及客户；  4、 独立自主开发客户渠道，电话进行初步沟通，拜访进行商务洽谈合作；  5、 不断发掘客户潜在需求，  维护公司业务渠道及合作渠道。  【任职资格】  1、热衷于营销和销售，擅长建立客情关系；  2、20--32岁，大专及以上学历，金融、建筑工程、市场营销、银行等专业优先；  3、一年以上销售经验，有潜力的优秀应届生也可以考虑（有过销售类型的实习经验）  4、 客户沟通能力强，具有从事业务拓展的能力；  5、 要求踏实肯干，逻辑思维能力强；  6、有学习和转换能力。 不甘贫穷与平庸，想月入过万过十万的，有远大人生目标，有超强的行动力和拼博精神的的有志青年，快来与我们一起实现梦想吧！

1、接待来访客户，对客户进行现场咨询。并根据客户需求，为客户设计个性化课程方案，为学生提供合适的学习建议，帮助学生完成学业提升规划； 2、支持负责人进行各个项目的咨询及销售工作，承担并积极完成销售预算； 3、及时了解学生学习情况，与家长保持经常的沟通，建立良好的关系，以维护学校的形象； 4、配合市场部完成区域市场的宣传工作； 5、完成上级安排的其他事物。 任职资格： 1、热爱教育行业 2、热爱销售，愿意挑战高薪 3、良好的逻辑表达能力和沟通技巧 4、良好的团队合作和客户服务意识 5、能够适应灵活排班

岗位职责: 1.负责汽车销售流程的落地实施与日常管理 2.维护客户关系，保障服务品质与客户满意度 3.积极参与团队协作，助力达成整体销售目标 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能够适应高强度工作节奏，保持积极进取的工作状态 3.拥有良好的团队协作精神，能与成员高效配合

不限经验和学历 岗位职责： 1.在店面接待客户，提供房产买卖、租赁等方面的专业咨询与服务； 2.登记房源信息，收集房屋钥匙； 3.有新房源时，对接摄影师安排房屋拍摄，并将照片上传至平台； 4.带领客户实地看房，介绍房屋详情及周边配套情况； 5.负责房源在线上线下渠道的维护与推广工作； 6.协助完成合同签订、房屋过户等相关手续办理。 任职资格： 1.不限学历、经验与年龄； 2.具备良好的团队合作意识和较强的抗压能力； 3.形象良好，性格积极乐观，具备出色的沟通能力、表达能力和亲和力； 薪资福利： 底薪4000元，提成比例25%-75%；试用期1-3个月； 工作时间：早9晚7，中午休息2小时； 各区域均有岗位，可就近分配

岗位职责： 1.依据公司提供的客户资源（如意向客户名单、楼盘业主信息等），按规范话术开展电话沟通，精准介绍公司装修服务、核心优势及近期活动，建立初步信任。 2.沟通中主动挖掘客户装修需求（户型、风格、预算等），针对性解答基础疑问，引导客户前往门店、体验中心或参与线下活动，达成有效邀约并记录邀约结果。 3.对未成功邀约客户进行定期二次跟进，维护客户关系；配合设计师、销售团队对接已邀约到店客户，提供前期沟通信息，助力转化。 5.主动学习装修专业知识、沟通技巧，提升邀约成功率。 6.遵守公司客户信息保密规定，沟通中保持礼貌、专业的服务态度，维护公司品牌形象。 任职要求： 1.高中及以上学历，1年及以上电话销售、客户邀约相关工作经验者优先，装修行业从业者尤佳；无经验者若沟通能力突出，公司可提供系统培训。 2.具备优秀的语言表达能力和沟通技巧，能清晰传递公司服务优势，精准挖掘客户需求，应对客户疑问时从容得体。 3.职业素养：拥有积极的工作心态和较强的目标感，能承受一定工作压力，确保核心指标达成；具备良好的时间管理能力和执行力，严格遵守工作流程。 岗位福利：无责底薪+提成+绩效+社保，综合收入8K-12K 上班时间：8：45—6:00岗位职责： 1.依据公司提供的客户资源（如意向客户名单、楼盘业主信息等），按规范话术开展电话沟通，精准介绍公司装修服务、核心优势及近期活动，建立初步信任。 2.沟通中主动挖掘客户装修需求（户型、风格、预算等），针对性解答基础疑问，引导客户前往门店、体验中心或参与线下活动，达成有效邀约并记录邀约结果。 3.对未成功邀约客户进行定期二次跟进，维护客户关系；配合设计师、销售团队对接已邀约到店客户，提供前期沟通信息，助力转化。 5.主动学习装修专业知识、沟通技巧，提升邀约成功率。 6.遵守公司客户信息保密规定，沟通中保持礼貌、专业的服务态度，维护公司品牌形象。 任职要求： 1.高中及以上学历，1年及以上电话销售、客户邀约相关工作经验者优先，装修行业从业者尤佳；无经验者若沟通能力突出，公司可提供系统培训。 2.具备优秀的语言表达能力和沟通技巧，能清晰传递公司服务优势，精准挖掘客户需求，应对客户疑问时从容得体。 3.职业素养：拥有积极的工作心态和较强的目标感，能承受一定工作压力，确保核心指标达成；具备良好的时间管理能力和执行力，严格遵守工作流程。 岗位福利：无责底薪+提成+绩效+社保，综合收入8K-12K 上班时间：8：45—6:00

工作内容 公司提供客户资源，负责与客户沟通装修相关事宜，深入了解客户需求，邀约客户到店洽谈，促成合作并完成销售目标。主要职责为开发新客户、维护老客户关系，仅负责邀约不涉及谈单环节。 到店即享额外奖励，成单后享有高额提成及成交奖金。当前团队成员薪资普遍过万，表现优异者月入2万元以上属常态。适合渴望高收入、积极进取、具备责任感的伙伴加入。 薪资待遇 无责任底薪4000元 任职要求 1、年龄18-45岁 2、性格开朗，反应灵敏，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 福利待遇 1.工作时间朝九晚八，中间休息三小时（实际下班时间视情况而定，可能六点结束，确保每日工作时长不超过8小时） 2.每月休息4天 3.团队年轻有活力，办公环境轻松融洽，期待你的加入