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设备销售经理
6000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限企业客户
岗位内容: 1. 负责所辖区域市场的开发、客户关系维护及订单落地执行等相关工作; 2. 制定并落实销售策略与执行方案,确保销售目标的达成; 3. 提供售前技术支持与售后支持服务,协助客户按时完成产品的接收与验收流程; 4. 参与公司产品的市场分析与优化研究,及时将客户需求及市场信息反馈至管理层。 任职要求: 1. 具备销售或技术相关经验者优先考虑; 3. 熟练掌握销售方法,具备较强的商务谈判能力与市场拓展能力; 4. 工作认真细致,能适应一定强度的工作压力,具备良好的团队协作意识。
直销经理
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专/中技市场推广市场拓展
工作职责: 从事5G产品及智慧家庭产品的市场推广、销售及相关业务拓展工作。 岗位要求: 1、年龄18-50周岁,中专及以上学历,身体健康,品行端正,无不良记录; 2、具备良好的沟通能力,性格积极向上,能承受工作压力,有销售经验者优先考虑。 薪资待遇: 1、提供岗前培训与职业发展通道,收入结构=基础薪资+业绩提成+阶段奖励; 2、正式签约后享受五险一金、法定节假日福利等待遇; 3、常规表现3k+,踏实工作6k+,全力冲刺10k+。 工作地点: 青岛市各区县就近安排入职。
销售经理社保保险生日福利年终奖五险3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOB混合办公留学生优先国内院校优先O2O企业服务房地产批发/零售进出口贸易其他行业其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
一、福利待遇: 1、【薪资待遇】首月试用期6300,第二个月起保底6900元+优秀新人奖3000元,根据运费计算提成,集团公司工资绝不拖延发放,入职半年平均工资1w+、入职一年平均工资1.5w+; 2、【福利制度】多样化奖励机制,优秀新人奖、年中奖、年终奖,部门针对月度、季度额外进行奖励(如带薪休假、高档包包、化妆品等通过丰富的奖励激发潜力); 3、【工作配置】配备笔记本电脑、手机卡、外出公司配车; 4、【晋升通道】公开、透明的晋升机制,以业绩为结果晋升;销售助理-销售专员一销售经理一销售总监—销售高监;不同的职级拥有更高的薪酬和成长空间; 5、【专业的培训体系】完善的培训带教体系,入职即有免费带薪10天新人培训,以及持续的老员工一对一带教; 5、【愉快的工作氛围】轻松愉快的工作氛围,同事的年龄层均在91-01年,管理层年轻化,月度、季度均有团建(团建不占用休息时间); 二、岗位职责: 1、年龄24-32岁;大专以上学历,能力突出者可放宽要求,形象气质佳,口齿清晰,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情和热爱,具备较强的学习能力和沟通能力; 3、能吃苦耐劳,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4、有敏锐的市场洞密力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度,有相关电话销售经验者优先; 5、熟悉OFFICE办公软件
大客户销售经理
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专渠道销售
1、具备3年以上机械行业或相关领域销售工作经验,语言沟通表达能力突出; 2、能够识读机械图纸,熟练使用各类办公软件,能适应频繁出差; 3、年龄不超过45岁,拥有自有客户资源或销售渠道者优先录用。
业务经理
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、开发主机厂、一级供应商及汽车后市场经销商等重点客户,达成年度销售任务。 2、依据市场营销方案,实现部门下达的销售业绩目标; 3、熟练阐述等速驱动轴产品的技术指标,有效回应客户提出的技术咨询。 4、收集市场相关信息,掌握区域市场变化情况,及时向公司反馈以支持产品改进,关注行业展会及招投标动态,积极发掘潜在客户需求。 5、负责销售流程的全程跟进与管理 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、汽车工程、市场营销等相关专业优先; 2、具备3年以上销售工作经验,有汽车零部件(传动系统、底盘件为佳)、工业品领域销售经历者优先; 3、思维灵敏、语言表达清晰,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,具备亲和力; 4、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强; 5、工作责任心强,能适应较高强度的工作压力; 6、具备团队合作精神,乐于接受挑战; 7、有汽车零部件(传动系统、底盘件为佳)、工业品销售背景,外语能力优秀者可优先考虑
区域销售包住交通补助五险一金餐补11-20人经验不限大专代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB弹性工作制先进制造
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 4. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 4. 熟悉行业市场环境,具备客户资源者更佳 5. 学历不限,专业背景不限,经验丰富者可适当放宽条件
销售经理
销售经理
工作轻松,时间自由,月入过万
团队主管
2-3万元/月
销售经理/主管1-3年本科个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康
北、上、广、深、苏州均设有成熟养老社区项目。青岛城阳琴园已运营逾两年,市北区海情府项目近期与政府完成签约,现面向社会招聘养老社区销售及团队管理岗位人员。转正后由公司统一提供客户资源。
销售经理/主管社保生日福利1-3年中专/中技门店/柜台销售销售主管化妆品区域主管门店店长
欧菲姿集团创办于2003年,旗下运营OFFICE、卞卡两大品牌,截至2023年已在屈臣氏开设彩妆专柜1600家,累计上架彩妆品类SKU达196个,销售排名稳居行业前三。 我们需要您完成以下工作: 1.销售管理:负责屈臣氏、WowColour、妍丽等渠道内OFFICE/卞卡品牌化妆品及彩妆产品的日常销售与陈列维护,确保品牌形象统一且产品展示具备专业度与视觉吸引力。 2.区域管理:监督并推动所辖区域门店的业绩达成,制定切实可行的销售方案并落地执行,保障销售目标顺利实现。 3.团队建设与培训:主导区域销售团队的搭建,开展人员带教与能力培养,持续提升团队的专业素养与销售转化能力。 4.活动策划与执行:统筹区域内美课、沙龙等品牌推广活动的组织与实施,强化用户对品牌的认知,助力销量增长。 我们期待您具备以下条件: 1.具备2年以上化妆品或彩妆领域销售工作经验,95后候选人优先考虑。 2.有CS、KA、商超或彩妆集合店运营管理经验者优先录用,综合能力突出者可适当放宽标准。 3.熟悉美妆护肤行业市场动态,拥有多个门店统筹管理经验,能适应区域出差安排,保障各地门店运营顺畅。 4.精通各类化妆技法,可熟练演示并指导他人使用彩妆产品。 5.具备出色的沟通协调与谈判能力,能够高效对接门店、客户及内部团队,推动销售任务达成。 福利待遇: 1.基本福利:入职即缴纳五险,享有带薪年假、带薪病假、婚假、产假等法定假期; 2.其他福利:每季度发放价值1500元的自选产品奖励,另配有生日礼品、春节礼包、开工利是等多项节日关怀; 3.职业发展:公司设有健全的晋升体系与内部优先提拔机制,职业路径明确,支持员工依据个人规划实现横向拓展与纵向晋升。
销售经理20人以上周结经验不限学历不限代理商销售渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB居家办公其他行业其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
合伙人,可兼职,介绍客户成交有高额提成,卖站模式多样,可选性高,乡镇蚂蚁站,充电站,保收益,成交率高
山东青岛找2位能上房顶的小工房顶上清里垃圾小面积刷油漆8小时200元
油漆工小工
找2位能上房顶的小工 房顶上清里垃圾 小面积刷油漆 8小时200元
青岛
4月15日 12:25拨打电话
仓库直招,装卸工,叉车工,管吃管住,空调
7000-12000元/月
装卸工包住包吃11-20人日结
装卸工日结管吃管住,一天240到500 装车人员10人叉车工2名 卸车6名 年龄55周岁以下
青岛李沧区招贴砖人员量大,月结
贴砖
青岛市李沧区和市北招贴砖人员有空的师傅联系
青岛 李沧区
4月15日 12:24拨打电话
山东青岛,招普通电焊工10人,小工5人,喷漆工5人,工资每周发放一次,包住,餐补450元每
油漆工小工电焊喷漆工
山东,青岛招普通电焊工10人,小工5人,喷漆工5人,工资每周发放一次,包住,餐补450元每月
青岛
4月15日 12:24拨打电话
装卸工
市南酒水公司招聘 (1)招司机工资5500-6000元年龄50岁以下,月休两天,详情面谈有配送经验优 9米6大车司机一名工资7000元,夜班工厂拉酒 (2)装卸工工资5000-6000,年龄50岁以下,管住有饭补具体情况面谈 【以上要吃苦耐劳】 ☎张 地址:团岛5路7号东方国际产业园 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁
青岛
4月15日 12:24拨打电话
销售经理包吃生日福利五险一金年终奖餐补6-10人1-3年学历不限电话销售网络销售地推销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
业务经理3-5人1年以下学历不限代理商销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责 1. 负责干细胞/免疫细胞储存、细胞治疗等产品与服务的潜在客户开发。 2. 开发与维护医院、医美/康养机构、高净值渠道、企业客户,建立稳定合作关系。 3. 通过线上自媒体引流,学术推广、科普沙龙、开放日等活动,提升品牌认知与客户转化。 4. 客户全周期管理:需求挖掘、方案定制、商务谈判、签约交付与复购。 5. 收集市场与竞品信息,优化销售策略,协同内部提升服务与专业度。 任职要求 1. 医学、生物、药学、市场营销优先; 2. 1年以上大健康/医疗/医美/高端服务销售经验,有细胞行业、医院渠道、高净值客群资源优先。 3. 具备专业讲解、商务谈判、方案呈现与客户深度运营能力。 4. 认同细胞健康产业,学习能力与目标感强、抗压执行力强,能接受区域出差。 5. 合规开展业务,严守医疗生物行业规范与公司风控要求。
不考核五险团队长
7000-12000元/月
销售经理社保3-5人经验不限学历不限
【岗位职责】 ✓ 带领团队开展业务 ✓ 拓展市场渠道,完成销售目标 ✓ 在公司成熟平台基础上发挥个人能力 【职位要求】 ✓ 不限学历,无经验要求 ✓ 有想法、敢行动 ✓ 能吃苦,不混日子 【薪资福利】 ✓ 薪资范围:8000-15000元 ✓ 福利保障:五险
销售经理20人以上经验不限学历不限招商加盟
岗位说明: 公司主要提供法律咨询服务:一站式法律纠纷解决方案,专业个人债务纠纷处理,债务执行。十年行业经验,处理过几千件债务纠纷案例。现诚邀全国有意愿在本人所在城市从事法律服务业务的,一起蓝海创业。无需法律背景,普通人可做,公司提供品牌支持及全套业务培训,业务收益全部归合伙人。 要求: •有创业经历,渴望转型升级 •寻求新的事业突破点 •看好法律行业发展前景 有法律/金融/保险/销售行业优先 -有连锁加盟,渠道拓展经验优先
销售经理3-5年大专医疗器械
岗位职责: 1、开发及维护三级医院客户,促进客勤关系,并完成订单等后续工作; 2、了解客户需求,并关注竞争对手市场活动及销售策略; 3、熟悉产品性能特点,擅长PPT讲解产品; 4、熟悉招投标流程,熟悉产品性能参数,熟悉招投标文件条款,制作投标文件; 5、积极参加相关学术活动、学术会议、推广会议,参与安排客户行程及陪同接待客户。 岗位要求: 1、年龄要求25-32岁之间; 2、大专及以上学历,医学、生物等相关专业背景优先; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4、2年以上医疗器械行业经验; 5、具有较强的客户服务意识和问题解决能力; 6、能适应广东省内出差。
大客户代表包住交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限学历不限较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB
平时在青岛内跑业务(省内半个月,省外一个月,出差是自愿,不出差就在青岛内跑业务) 薪资待遇: 1.试用期1个月无责任底薪4500+奖金+高提成+免费带薪培训 转正无责任底薪5500+高提成+绩效奖金(日奖周奖)+补助+福利+年终奖=8000—15000,上不封顶! (新人平均第一个月到手工资6000--10000) 可以日结单天200-600上不封顶 2.提供免费住宿(宿舍干净整洁,空调,全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全)。可拎包入住 4.不压工资 5.免费高管一对一培训! 职位描述: 1.不强制出差,可选择在青岛或外地,(出差半个月到一个月,出差频率不频繁,具体看公司安排)。 2.出差所有费用都是公司出,出差是6到8个人团队,去国内一二线城市,主要市场考察和销售。 3.线上、线下整合营销体系,公司设有独立APP软件 上班时间: 早8-晚6点半,工作时间自由,周日固定休息,节假日正常放假 任职要求: 1.年龄27岁以内,性别不限,经验不限,欢迎优秀的往应届毕业生加入,退伍军人优先! 3.具有团队意识,有责任心,有上进心。 4.对待工作积极热情,不安于现状
电话销售1-3年大专客户邀约客服经验互联网金融企业服务企业(To B)金融产品客户签约沟通能力强
工作内容: 1、通过电话沟通了解客户的资金需求,提供专业的融资咨询服务,并为客户量身定制合适的解决方案 2、负责客户接待及商务洽谈,协助完成合同签署流程 3、根据公司标准落实客户回访安排,持续维护客户关系,提升客户满意度 职位要求: 1、性别不限,年龄不限,学历不限 2、普通话表达流畅,对销售工作有热情 3、逻辑思维清楚,具备较强的学习能力,拥有良好的市场敏感度与客户分析判断力 薪酬福利: 无责底薪6000+提成高达60%+奖金3000~20000 1、新员工入职保底收入1.5W起,当前新人平均约10天实现首单突破。初级销售月收入1W~3W,中级销售4W~6W,高级销售8W~12W,顶尖精英每月平均收入15W~30W,上月最高业绩者收入达32W 2、入职即享带薪培训,公司设立培训部、按揭部、谈判部等多职能部门协同支持,定期组织学习交流,助力个人成长 3、健全的晋升通道: 销售经理-团队主管(年薪30W)-销售总监(年薪100W)-总经理(年薪300W)-区域总 公司内部伙伴多数无行业背景,最快一个月内晋升主管,我们注重实际能力,只要你够优秀,就来展现你的实力
业务发展主管
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管生日福利5-10年大专
【公司介绍】 丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资,是国内领先的数字科技无人零售运营商 丰e足食布局多元场景,覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务遍及全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。公司现有员工3600余人,市场占有率领先,行业综合排名稳居TOP1 【福利待遇】 我们的薪酬优势:在职半年以上主管月收入普遍不低于15K,优秀资深主管可达30-50K/月 1、收入无上限:底薪+绩效+个人提成+团队提成+资深补贴+激励奖金多重构成 2、综合月薪15-30K,其中底薪绩效包起步5k,新晋主管考核周期内平均月入10K+(新人期考核宽松,设有保护机制,侧重适应过渡) 3、团队阶梯提成机制,单笔最高105元,提成上不封顶 4、储备CM在晋升期内享受1000元/月专项补贴,绩效保底1500元/月,叠加日常达标奖励,高薪轻松达成 5、完善的员工保障:五险一金+生日福利+节假日礼遇+专业培训+团建活动+下午茶供应 6、晋升唯能力论,结果导向,路径清晰透明,最快六个月可晋升至城市经理 7、系统化培训支持:入职首周由城市经理1对1带教,第二、第三个月持续开展管理赋能培训,助力团队运营高效达标 8、晋升通道明确:职业发展路径为(团队主管—M2主管—M3主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人),能力达标者最快每3个月晋升一级,发展空间广阔 9、丰富的团队文化建设:定期组织烧烤、旅游、团建、下午茶等活动,营造积极活跃的团队氛围 10、工作时间:上午9:00-下午18:30,午休1.5小时,法定节假日正常休息 工作职责: 1、负责BD团队的招聘搭建、培训培养及日常管理,带领团队完成既定业绩目标 2、制定销售策略与执行计划,细化目标分配,跟踪分析每位BD业绩表现,及时调整确保目标达成 3、开展人员招聘与新人带教,安排定期陪访;推动团队成长,持续提升老BD业务能力,促进业绩与收入双增长 4、培养星级BD和团队导师,规划骨干成员及储备主管的发展路径,并提供针对性赋能支持 5、维护团队稳定规模,建立淘汰预警与流失挽回机制,稳固核心成员,保持团队战斗力 6、准确传达总部各项政策制度,确保团队理解到位并有效执行 7、营造积极团队氛围,提振士气,协调解决跨部门协作问题 工作要求: 1、学历要求:大专及以上学历,具备5人以上销售团队管理经验,有互联网或地推团队管理背景者优先 2、能力要求:目标感强,具备持续学习与反思能力,抗压性强,善于问题分析与复盘总结 3、期待你有清晰的个人成长规划,强烈的收入提升意愿,且自我标准高、追求卓越
销售专员1-3年学历不限个人(To C)互联网金融无经验要求
没有相关经验也无需担心,我们提供全面培训与带教,不看学历 只看实力,若有意向欢迎直接咨询 待遇:无责底薪7500+业绩提成15%-40%+丰厚奖励计划(3000~30000) 保障每位员工的付出都能获得对应回报与收获! 收入:前两个月综合20000~30000元/月,第三个月起稳定在30000-50000元/月,刚毕业应届生无工作经验,入职三天提成超10万,收入看个人能力,想多赚钱的尽管来 晋升:销售客户经理-团队主管-区长-负责人 全新发展平台,晋升机制公开公平 培训:公司配备专职导师进行岗前培训,涵盖金融知识体系、专业话术技巧等全方位内容,助你快速掌握产品销售技能,顺利开展工作 福利:月度奖金+季度奖金+年终奖金(全年业绩提成)+节日福利+每周下午茶+国内外旅游 岗位福利:上六休一,业绩达标享双休,管理制度灵活人性化,欢迎加入
销售工程师
1-2万元/月
销售工程师经验不限大专企业客户KA大客户面销/陌拜区域销售代理商销售
福利待遇:双休、五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、下午茶、节日红包、定期团建等。 岗位职责: 1、负责公司产品的市场推广与销售工作; 2、依据部门营销规划,达成既定销售目标; 3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域; 4、收集所在区域市场动态,开展竞争对手情况分析; 5、熟悉掌握公司产品信息及销售政策,整理客户资料与市场数据,按时提交工作汇报。 任职要求: 1、大专及以上学历(机械、电气、计算机、市场营销等相关专业优先)。 2、对销售岗位有热情,性格外向,具备良好的人际沟通能力,有软件类销售背景者优先; 3、具备独立开拓市场和客户开发维护的能力,工作态度积极,能适应一定的工作压力。
销售专员经验不限学历不限易上手学得快无经验要求
1.法定节假日带薪休 2.新人6k,接受无经验 3.五险,定期团建,团队旅游 4.具备良好的沟通能力 5.无加班氛围好 6.提供住宿
销售专员生日福利五险一金餐补3-5年中专/中技个人(To C)快消品面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责区域白酒销售终端市场新客户的开发与拓展; 2、管理辖区内烟酒店的日常服务、产品进货、动销跟进及促销活动执行; 3、营造良好的销售氛围,维护烟酒店客户关系,保障网点稳定运营。 岗位要求: 1、具备3年以上白酒或快消品行业销售经验,熟悉相关业务运作流程,有互联网从业经历者优先考虑; 2、工作积极主动,具备较强的沟通能力,认同公司发展理念; 3、年龄22-40岁,中专及以上学历; 4、以外勤工作为主,能适应灵活的工作时间安排。 薪资待遇: 1、基础薪资4-6k+提成+补贴,综合收入6-10k,提成不设上限; 2、入职即缴纳五险一金,享有生日福利、节日福利及不定期团队建设活动; 3、工作节奏弹性,每周日固定休息,法定节假日按规定休假。
销售专员经验不限大专商务谈判销售策略
岗位职责: 1、负责公司环保类仪器仪表产品的市场推广与销售工作; 2、依据部门营销规划,达成既定的销售任务目标; 3、积极拓展新市场区域,开发新客户资源,扩大产品覆盖范围; 4、定期开展客户回访与跟进,推动合作达成并提升成交率; 5、维护客户关系,推动建立长期稳定的客户战略合作。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先考虑; 2、有1年以上仪器仪表销售领域工作经验者优先; 3、性格开朗,思维敏捷,语言表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 4、具有一定市场洞察与分析能力,服务意识强; 5、责任心强,能适应一定强度的工作压力,勇于追求高收入回报。 福利待遇: 基本工资+绩效+提成 五险一金,带薪年假,节日福利。 周末双休。 公司定期组织各类团队活动。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利
销售经理/主管1-3年大专电话销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验互联网金融企业服务面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品电话销售经验快消品销售经验互联网/科技
【岗位职责】 1、制定并落实团队的销售目标与计划,带领成员达成既定业绩指标; 2、参与客户接待与商务洽谈,协助团队推进签约进程; 3、统筹团队人员招聘、培训指导及日常工作的监督与管理; 4、定期向上级汇报客户在销售过程中反馈的产品需求、建议及相关市场信息。 【任职要求】 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上销售经验,其中至少1年为团队管理经验,有电话销售管理背景者优先; 3、具备良好的抗压能力与进取心,拥有一定的组织协调和领导能力; 4、对销售及金融领域有浓厚兴趣,愿意在本行业持续深耕发展。 【福利待遇】 1、底薪5.5K-7.5K,综合月薪15K-25K元/月,团队业绩享受5-10%统一提成(非阶梯制),团队业绩达40W即享10%提成; 2、9:00-18:30,单双休; 3、提供带薪年假、入职即缴五险、生日福利、每月首个工作日带薪团建及多样员工活动。 【工作地点】 地铁二号线李村公园站步行10分钟可达,位于5A级写字楼信联天地大厦3号楼10楼1005、13楼1305两层,办公环境优越,配备新风系统保障空气流通。
高薪诚聘销售
销售专员
有进口肉类相关经验优先,薪资可议
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