保房法律服务业务经理是一项新兴职业，专注于为因各类原因面临或已发生房贷断供的客户，提供合法合规的房产保有支持与解决方案。 1. 工作内容： （1）客户开发与维系：主动对接存在房贷断供风险或已出现断供情况的客户，建立有效联系，深入了解其断供成因、房屋现状及债务结构等信息。持续跟进客户动态，提供长期服务保障，增强客户信任与满意度。 （2）方案设计与协调：结合客户实际状况，协同法务团队拟定个性化断供应对策略。包括但不限于与金融机构协商延期还款、优化还贷结构、申请政策性支持等措施，助力客户在合法范围内维持房屋所有权及居住权益。 （3）业务宣传与拓展：面向潜在客户群体推广断供保房服务的核心价值与具体内容，扩大项目影响力。借助线上推广、线下宣讲、社交平台等多种方式开展营销活动，提升客户转化率。 2. 岗位要求： （1）销售能力：具备良好的销售技巧和沟通表达能力，能准确捕捉客户需求，高效传递服务优势，推动业务成交。 （2）金融知识：熟悉房贷运作机制及相关金融政策法规，能够基于市场环境为客户提出合理的财务建议与应对方案。 （3）法律素养：掌握基础法律常识，了解民事诉讼流程及相关房产法律法规，可与法务人员顺畅协作，确保方案合法合规。 （4）团队协作：能与公司内部律师组、市场部、客服部等多部门紧密配合，形成工作合力，共同推进项目落地。 （5）抗压能力：由于服务对象普遍处于经济困境中，工作过程中可能面临情绪压力与复杂情境，需具备较强的心理承受力与灵活应变能力。 3. 职业发展前景： 受房地产市场周期性波动及信贷政策调整影响，房贷断供问题仍将持续显现，断供保房服务需求有望稳步增长。该岗位未来具备良好的发展空间，从业者可通过积累实战经验与专业能力，逐步晋升为团队主管、区域负责人等管理角色，亦可发展为行业认可的专业咨询顾问。

岗位职责： 家装领域，负责客户邀约、洽谈及装修合同的签订 任职要求： 1.具备良好的沟通与表达能力，拥有较强的团队协作精神； 2.能够迅速适应市场动态，持续调整并优化销售方案； 3.有房产、保险、美容或电话销售相关经验者优先考虑

岗位职责： 家装行业，客户邀约，谈判，签订装修合同 任职要求： 1.具有出色的沟通技巧及表达能力，有较强的团队合作意识； 2.能够快速适应市场变化，不断优化销售策略； 3.有房产，保险，美容销售，电销经验者优先。 岗位福利： 1.薪资结构:+提成＋社保 2.公司提供带薪专业培训 3.超长春节假期，不定期团建，员工关怀、生日关怀等

底薪+提成+话费补贴+周末双休 工作时间为每周一至周五，享受周末双休待遇 负责开发新客户并维护现有客户，完成电话销售任务 公司主营产品包括：电磁流量计、涡街流量计、涡轮流量计、节流装置、压力变送器、差压变送器、液位变送器、磁翻板液位计，以及各类型号的热电阻/热电偶、显示仪表 承接自动化控制系统工程、仪表成套项目、电气成套工程及监控系统工程 代理品牌：罗斯蒙特变送器、EJA变送器、E+H变送器、西门子PLC、SIS与DCS系统 需能适应短期出差，具备较强的工作责任心，吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域的销售工作，包括客户开发、持续跟进及合同签订。 2、专注销售目标达成，具备较强的执行能力和自我推动力，确保业绩指标完成。 任职要求： 1、年龄******，持有驾照，可熟练驾驶，能适应出差安排。 2、具备直销工作经验，能够高效开拓客户资源，拥有快消品或冷冻食品行业客户资源者优先，有食品领域销售经验者优先。 3、了解所在区域餐饮、团餐市场情况，具备独立开发客户的能力。

我们是一家处于高速增长期的[智能包装行业]科技公司，过去三年业绩年均增长50%。我们相信，顶尖的销售是业务飞跃的核心引擎。 你将肩负： 1. 制定并执行华北大区年度销售任务对1000万营收目标负责； 2. 组建并赋能一支10人左右的精英销售团队，负责招聘、培训与绩效管理； 3. 深度挖掘行业Top 50客户需求，主导千万级战略合作项目的谈判与落地。 我们期待的你： 1. 5年以上[相关行业]大客户销售经验，有从0到1搭建区域团队的成功案例； 2. 出色的商业洞察与谈判能力，擅长复杂项目运作； 3. 强烈的自驱力和领导魅力，

岗位职责： 1、合理规划销售方案，按计划开展客户拜访，达成区域销售目标。 2、负责区域内经销商及重点客户的日常维护、关系管理与新客户拓展。 3、实时了解并反馈本地市场竞争动态及对手经营情况。 4、保持积极工作态度，深化客户情感联系，提升品牌口碑与客户满意水平。 5、在责任区域持续推进新客户开发，稳定老客户合作，巩固经销网络。 6、落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄25-33岁，具备大专或以上学历； 2、退伍军人或掌握烘焙技能者优先录用； 3、需有2年以上快消品或食品行业销售经验，具备良好的沟通与销售能力； 4、能适应高强度工作压力，接受经常性出差安排。 工作区域：北京、河北

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地址:嵊州浦口浦东大道222号一号厂房西边一楼 ============== 【销售主管】 ▷绍兴市鸿仁企业管理咨询有限责任公司 1.具备良好的沟通能力和团队管理能力， 2.对销售工作具有热情，能够自主驱动销售目标的达成。 3.有相关培训行业经验或多年电销经验 薪资5000以上 单休 交社保 ▷工作地点：城南开发区会展中心 ✅ 点击报名： ============== 嵊州市华特机电设备有限公司 看机台捡泡沫捆包工: 2名，男女不限，年龄55周岁以下，会认字，12小时两班倒， 计件工资6000左右，有保底。 后勤搞卫生： 1名，18-55岁，8小时，工资面议。 注：交社保，公司有食堂、宿舍 联系人：吴经理

- 负责联通大流量卡、员工卡、物联网卡、企业流量池的政企客户开发与销售 ​ - 主攻：物流/外卖/网约车、安防/物联网、直播/电商、工地/工厂等高需求企业 ​ - 制定区域销售计划，完成个人+团队业绩目标，管理销售线索与客户台账 ​ - 为企业提供统一管理、可开票、流量池共享的定制化通信方案 ​ - 维护政企客户关系，推动复购与转介绍，收集市场与竞品信息 二、我们希望你是 - 22-40岁，学历不限，有销售/政企客户经验优先 ​ - 沟通强、抗压强、执行力强，有赚钱欲望与团队意识 ​ - 能接受外勤，熟悉广州本地市场，有企业资源者优先 ​ - 会用基础办公软件，熟悉手机与通信业务优先

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

大健康销售经理（门店咨询销售方向） 岗位职责 1. 全面负责门店客户健康咨询、专业解读与健康产品销售工作，精准对接客户需求，完成个人及门店销售目标； 2. 熟练解读各类健康专业报告，为客户提供科学、专业的健康方案与咨询服务，提升客户信任度与转化率； 3. 负责门店销售团队的日常培训、业务指导，赋能团队提升专业咨询能力与销售技巧； 4. 服从公司整体运营安排，具备高度责任心，高效执行公司各项销售政策与工作任务； 5. 接受长期出差驻店安排，支持各门店运营、客户拓展及团队管理工作。 任职要求 1. 热爱大健康行业，有健康管理、医美、养生、保健品等相关行业2年以上的销售管理经验优先； 2. 具备专业报告解读能力，熟悉基础健康知识、体检报告/健康检测报告分析逻辑； 3. 拥有良好的培训能力、沟通表达能力与客户服务意识，善于团队管理与激励； 4. 责任心强、执行力高，服从公司管理与工作调配，能接受长期出差驻店； 5. 有门店运营、客户咨询销售、团队管理经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪+销售提成+团队奖金+年终奖，上不封顶； 2. 平均综合薪资：15000-25000元/月以上 3. 完善的晋升体系、专业培训支持、出差补贴、节日福利等。

韵达快递急招 1、快递员:工资8000-15000 元/月包住，不会可学，有师傅带。送滨海区域，男女不限 2.业务主管3名，包吃包住，工作内容（管理片区业务员，谈业务等），薪资：底薪+提成（面议）有快递经验者优先 3、C司机2名，男女不限，保底5500元，包吃包住，提成高于保底，按照提成来算，熟悉之后，预计工资7500-13000元，需要自装自卸，不怕苦，想赚钱的来 5.操作工5名，男女不限，保底4500元，计件，包吃包住。 地址:滨海四道十三路111号华威控股集团C栋一楼 联系电话:快递员

岗位职责: 1. 制定并落实销售计划，推动公司销售目标的达成 2. 带领销售团队，保障团队成员高效执行各项销售任务 3. 开发并维护客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力及商务洽谈经验 2. 能够有效激励团队完成业绩指标 3. 具备良好的协作意识与团队管理能力

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、机械或电子设备行业经验优先； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

美团外卖业务专员招聘 【岗位职责】 负责美团外卖本地商家拓展、合作洽谈与日常维护，跟进商家运营情况，推动业务指标达成。 【任职要求】 1. 中专及以上学历； 2. 具备良好沟通表达、洽谈能力，有销售/地推/本地生活服务经验优先； 3. 责任心强，有较强的执行力 【薪资待遇】 底薪+绩效，月薪5000+，上五险 【工作地点】大厂回族自治县

团队管理 - 负责销售团队的搭建、培训与激励，持续提升团队专业能力与执行力。 - 制定团队目标并合理分配任务，跟进执行过程，保障整体目标顺利达成。 销售策略 - 结合市场变化及公司发展目标，制定切实可行的销售策略与实施计划，明确团队工作重点。 - 通过分析销售数据与市场走向，动态优化销售方案，提升策略有效性。 客户管理 - 深度参与重点客户的沟通与谈判，巩固核心客户合作关系。 - 指导客户信息的规范管理，推动团队高效维护客户资源，增强客户满意度与长期合作意愿。 业绩管理 - 全面跟踪与评估销售业绩表现，快速识别问题并推动改进措施落地。 - 定期向高层反馈销售成果，并结合公司战略方向提供可执行的销售优化建议。

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1无创业者经验 2有车有驾驶经验优先 3有想管理团队者优先 4能够长期稳定发展者优先 5小白努力上进愿意做一番事业优先 6纸上谈兵者勿扰

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