瓷砖胶区域经理多名： 年薪12万-20万 任职要求： 1、具备中专或以上学历； 2、年龄在25至45周岁之间，有建材行业销售经验者优先考虑； 3、具备新媒体运营相关经验者，学历与年龄条件可适度放宽； 4、职业晋升通道：区域经理-大区经理-销售总监-省区合伙人 职位描述： 1、市场拓展：深入分析所负责区域的市场状况，开发新客户，维护并巩固现有客户关系，及时收集并反馈各地市场动态信息； 2、任务执行：落实各项既定工作安排，积极达成销售业绩目标； 3、积极主动，具备良好的沟通能力与执行力，富有团队协作意识； 4、学习能力突出，能快速掌握市场变化趋势，整合行业资讯，为客户提供专业解决方案； 5、能够接受长期外出差的工作安排；

1. 具备保险、体检渠道资源，负责公司在指定区域内的早筛设备及检测服务的市场拓展与销售工作； 2. 结合公司发展目标与区域实际情况，制定销售策略与市场开拓方案，确保销售指标达成； 3. 负责所辖区域的销售运营与团队管理工作； 4. 开发并维护多类合作渠道，联合推进客户资源的开发与持续管理； 5. 协同公司内部各部门推进服务落地，优化客户体验，提升客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 2年以上面向体检中心或保险公司渠道的销售工作经验； 3. 拥有保险行业资源及成功开拓体检中心渠道经验者优先考虑； 4. 具备敏锐的市场分析能力，掌握系统的营销理论与实操技能； 5. 具备良好的组织管理能力及跨部门沟通协调能力

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系与销售配额标准； 4、拟定销售策略与销售预算方案； 5、管理销售渠道及客户资源； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。 任职资格： 1、学历不限； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有销售管理经验者优先； 3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，以及出色的人际沟通、协调技巧和问题解决能力； 5、事业心强，具有一定团队带领能力。

工作职责 职责1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 任职要求 【招聘更强的你】 -你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 -你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 -你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 -你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 -见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

岗位职责: 1. 负责开拓业务渠道，通过高效沟通建立并维系客户关系； 2. 开展市场调研与分析，制定可行的业务推进方案； 3. 响应客户需求，提供专业的解答与服务支持； 4. 整合内部资源，保障业务运作高效有序。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及商务洽谈技巧； 2. 拥有较强的市场洞察与决策判断力； 3. 能够独立规划并执行工作目标与进度安排； 4. 具备协作意识，可与团队成员顺畅配合交流。

上班时间：9:00-18:00，中午休息1个半小时，每月可自行安排调休4天 薪资待遇：底薪+提成（成熟销售单月销量通常在5-10台） 如果你目前事业遇到瓶颈，欢迎加入我们共同创业！公司处于初创阶段，晋升空间广阔 我们需要你： 1、为进店客户提供专业咨询与接待服务； 2、整理各类车型销售资料及客户信息档案； 3、通过线上及线下多种方式开发潜在客户，拓展市场渠道，达成各项销售目标； 4、深入了解客户需求，推动产品成交； 任职资格：我们期待你具备以下条件： 1、年龄要求在26岁以内； 2、具备强烈的事业心，工作积极主动，敢于迎接挑战，热爱汽车销售行业，拥有良好的团队合作意识与客户服务能力； 薪资待遇： 1.工作时间9:00-18:00，午休一个半小时，月休4天，法定节假日另行安排 2.薪资结构：底薪8K+提成，综合收入1.8W-3W 3.每月组织定期团建活动

岗位职责： 1、负责分公司市场运营工作，涵盖活动方案设计、市场宣传、门店终端管控、市场信息收集、数据整理分析、新媒体平台运作及产品全周期管理等相关事务； 2、统筹分公司市场营销活动策划，推动各重要营销节点活动执行落地，形成闭环管理，助力销售目标实现； 3、输出分公司市场销售数据报告，为各项业务决策提供完整、准确的数据支撑； 4、落实分公司在抖音、本地生活等新媒体渠道的推广运营工作，确保活动有效执行； 5、统筹市场团队人员配置与能力建设，提升团队专业水平，推动分公司整体市场运作能力发展。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上市场营销相关工作经验，其中至少1年团队管理经历； 2、具有市场促销实操经验（优先考虑家居建材、定制类、消费品或快消品行业背景）； 3、形象端正，具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力，能够适应一定强度的工作节奏；

为什么选择做支付+共享充电宝? 第一:刚需 第二:时间自由，门槛低 第三:投资小，高回报，零风险，稳赚不赔 第四:有独特的收入模式，持续性被动收入 加入易伙伴，助您腾飞！

岗位职责: 1.积极挖掘潜在客户资源，拓展新客户群体，同时做好现有客户的维护工作； 2.结合市场动态与客户需求变化，优化销售方案与执行计划； 3.保持与客户的定期联络，收集意见建议，快速响应并处理客户诉求； 4.参与组织销售培训及团队协作活动，持续提升团队业务能力； 5.跟踪销售指标数据，研判市场走向，动态调整策略以促进业绩增长。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、企业管理或汽车类相关专业优先考虑； 2.具备出色的团队协调、数据解读及商务谈判能力，推动团队在专业知识、销售技巧和服务质量方面的提升； 3.负责监督销售顾问的客户跟进进度，保障销售流程的规范化执行； 4.拥有良好的市场洞察力和客户关系管理能力； 5.热爱销售岗位，具备抗压能力，能适应快节奏的工作环境。

【岗位介绍】 目前【佛山】分公司大量招兵买马，只为深耕市场。提成上不封顶+五险一金+带薪年假+法定节假日休假，团队氛围nice，阿里美团的管理风格，晋升通道清晰。 拓展区域：全佛山热聘【顺德、南海、禅城均有驻点办公室，可就近分配就职】 工作模式：针对实体门店或其他客流密集点位进行上门拜访洽谈合作，沟通【高德团购】和【怪兽共享充电宝】合作 工作内容：市场开发&设备维护&渠道招商 踏实工作：月入几千 勤奋工作：月入1W。 思考性工作：月入1-2W以上 任职要求：大专或以上学历，志愿做地推销售的，对共享充电行业感兴趣或具备相关领域的认知和经验的，优先录取。拒绝平庸，努力优秀。非诚勿扰，我们需要思考+行动工作的你 【薪酬待遇】 1、无责底薪+补贴+新签奖励+业绩提成（上不封顶)+招商提成+其他福利(五险一金、带薪年假、法定节假日休假、体检团建等)。试用期3个月，试用期薪资与转正后同薪同酬。达到升职门槛要求即可申请管理岗竞聘资格 2、销售体系化培训 3、公司制度延续阿里巴巴、美团等互联网名企的管理模式，每个季度公司内部提供一次内部晋升机会，公平公正公开，只要你想就有无限可能。 如果你有一颗坚定想赚钱的心、想得到自我提升的心，想为自己打拼一份事业的心，那就加入我们吧！你想要的，我们敢给！

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佛山市三水区招工地小工/杂工，工地力工，工地学徒工，300一天，工作时间8点到晚上7点，包住宿，包早餐，有时会出差 岗位职责： 1. 协助完成工地现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2. 配合技术工人进行施工准备、工具整理与现场维护工作 3. 按要求参与混凝土浇筑、砂石搅拌、模板支撑等基础施工环节 4. 服从现场管理安排，遵守安全操作规程，保障作业安全 5. 根据项目需要，配合短期出差或跨区域施工任务 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 3. 无经验者可接受带薪培训，有工地从业经历者优先 4. 初中及以上学历，能理解简单施工指令并规范执行 5. 遵守工地管理制度，服从统一安排与调度

佛山市顺德区招水电

佛山市三水区招工地小工/杂工

招工 平车三名 (开胸上领，裤子， 外套，货源稳定） 田边童服城奇贝尔制衣 ☎

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动重点项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，经验丰富者优先

开发 中亚 俄罗斯客户

负责销售门窗五金

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司年度销售目标及品牌市场占有率提升任务 2.管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与业务复盘，提升团队专业力与执行力 3.拓展并维护OEM/ODM客户、品牌方、电商渠道及线下分销商等多类型客户资源 4.深入了解护肤品行业趋势与竞品动态，协同研发与生产部门推动定制化产品方案落地 5. 分析销售数据与客户反馈，优化报价体系、合同流程及售后服务机制 任职要求： 1. 具备护肤品、化妆品或日化行业销售管理经验，熟悉代工工厂业务模式者优先 2. 有3-5年及以上销售团队管理经验，能独立带队开拓B端客户 3. 具备优秀的商务谈判、跨部门协作及市场洞察力 4. 学历不限，具备良好沟通表达能力与抗压能力 5. 工作地点灵活，能适应短期出差及客户现场对接

1. 负责全国别墅民宿酒店养殖场农庄自建房缺电地区的离网电站开发，或工商业光伏能源管理及电费打折业务的全流程开发； 2. 整合资源，组建并管理团队； 3. 推动项目落地，实现长期稳定的电费收益； 4. 利用公司提供的资金与平台资源，实现资源高效变现。 任职要求： 1. 具有1年以上工商业光伏全流程工作经验； 2. 无相关经验者需具备工厂资源； 3. 具备较强的资源整合与团队管理能力。 薪资福利：

岗位职责： 1. 负责将公司提供的客户资源进行有效转化，达成既定销售目标。 2. 深入掌握产品知识，确保在销售过程中体现专业水平与服务品质。 3. 维持与客户的顺畅沟通，第一时间回应并解决客户提出的问题与疑虑。 4. 积极参与团队会议，主动为销售方案优化提供可行性建议。 任职要求： 1. 年龄要求为******，高中或同等学历以上。 2. 有家具或建材行业从业经验者优先考虑。 3. 具备大件商品销售经历者亦可胜任。 4. 热爱销售工作，具备强烈收入提升动力及职业发展追求。 5. 客户资源精准、购买意向明确、市场需求旺盛，专注转化即可，收入上不封顶

做B端的 找个徒弟一起谈单... 不接受居家办公 接受小白 医疗/大健康 网络销售 免费带 无经验要求 电话销售经验 美业招商 网络营销经验 招商/商户拓展 (公司直招！公司直招！公司直招！) 主动投递，优先录用，双休 1、工作时间： 9：30-12:30，14：00-18:30中午休息1.5个小时。 不会要求加班，星期天固定休息，另加4天自由调休，共8天休息 2、工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。 不需要外出。不用出差，办公室办公（公司提供资源） 节假日 下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利多多 晋升：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 （晋升岗位都是透明的） 员工福利

-一、公司简介与产品优势 我们是一家专注于益生菌生态养殖技术的创新型企业，通过科学配比益生菌饲料，培育出无腥味，无嘌呤，少油，皮爽肉脆，鲜味十足健康绿色的“飞鸡1号”与“凤香凤”系列产品。公司已建立标准化养殖供应链，实现从养殖到配送全程可控，每只鸡都有防伪码，确保每一只鸡都符合高品质出品标准。 区域小型合作人方案 1.方圆三公里半径 2.一个合伙人，包含15只飞鸡1号，15只凤香凤，一个放50只笼子，可以开展地推业务。成交10家后，可以。 3.成交10家后，公司与合伙人签订战略协议，长期优先合作 4.公司做好供应链，保证出品标准和产能，配送到前置仓 开发10个菜市场20个餐饮店10个生鲜店每个月6万收入

订单跟进，货品跟进，货款统计

招聘饮品销售人员。 在5公里-10公里范围内高校、工厂、公司及写字楼里推广。 底薪+提供

泰康养老保险股份有限公司招聘 岗位:对公项目经理 岗位职责: 1、合作的企事业单位和团体提供员工福利保险保障宣传推广、咨询讲解等服务，并完成销售工作； 2、满足企事业单位的员工个人及其家属的商业保险产品、高端养老社区需求； 3、与项目团队一起完成公司下达的业绩目标： 任职要求: 1、有上进心，有强烈的奋斗进取精神； 2、较强的学习能力、善于总结思考； 3、热爱销售工作，较强的抗压能力； 4、本科及以上学历。 22-35岁，本科以上学历，形象端正，自主学习能力强，有两年以上金融行业经验者优先 福利待遇: 正编员工制，六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)，补充医疗，带薪年假，餐补，定期体检，周末双休，节日福利； 基本月薪+项目奖+年终奖+季度奖+服务津贴+定期旅游等各种福利 公司提供客户资源，服务对公合作客户群体 相对弹性的工作时间，节假日正常休息舒适的办公环境、和谐的工作氛围、高效的团队协作、充实的培训进修 集团实力:世界500强，国内行业前三名 分公司实力:全国系统第一名 员工收入:远高于统计局平均数据

岗位职责： 1、开发、维护及管理家用中央空调 2、负责开发与管理核心合作伙伴，增加美的电器类产品的区域销售量。 3、负责本业务范围内的项目实施过程控制，并配合经销商及时协调、解决出现的问题 任职资格： 1、专业不限、从事销售工作一年以上，具有渠道开发经验或团队管理经验者优先考虑 2、具有良好的敬业精神及团队合作精神 3、有较好的语言表达能力，思维敏捷，性格开朗，善于人际关系的协调和沟通

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢、沟通力强的电话销售伙伴，一起加入我们的成长战队！ 你的主要任务是通过电话与客户轻松对话，挖掘他们的需求，并贴心推荐我们的优质产品与服务！用真诚打动客户，为他们创造价值与惊喜！ 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人打交道，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对销售工作有强烈兴趣，乐于接受挑战并突破自我； 3. 有电话销售经验者优先，无经验但有潜力我们也热烈欢迎； 4. 负责客户关系维护，主动开发新客户并推动转介绍； 5. 理解公司发展战略，协助优化并落实各项政策与流程； 6. 这不是普通的电销岗位，而是每天与100位企业负责人深度交流，持续提升沟通技巧、拓宽眼界的一项长期事业； 7. 具备较强的学习能力，能快速吸收新信息并灵活运用。 我们期待你的到来，携手打造销售团队的耀眼明星！

工作时间：朝九晚六，月休8天，法定节假日正常休 薪资待遇： 薪资：底薪8000+提成（可日结）+奖金+开单奖，无试用期和试岗期 新人综合薪资9500-33000，一个月后月薪平均15000+只有肯努力明天开上法拉利！ 公司福利：岗位轻松自由，操作简单上手，没考核，来就过，免费培训。 我们的优势：有无经验均可，不需要自己寻找客户，公司提供精准客户资源，无需外出。室内坐班，24小时空调，办公室轻松工作，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃最最最最最重要的是不加班！！！！！我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

！！！此岗位需马上到岗，工作地点顺德大良！！！ 岗位职责: 1、向每日进厂的4S店车主讲解【汽车延保】与【用车无忧】服务（汽车延保：可将原厂4年质保延长至6～8年，在保障期限内客户可享4S店免费维修权益）； 2、办理汽车延保及用车无忧相关合同签署事宜； 3、维护所驻4S店客户关系，并适时推荐其他汽车周边增值服务产品； 任职要求: 1、年龄20~40岁，中专或以上学历； 2、形象良好、具备亲和力、学习能力较强，性格积极乐观、富有进取心； 3、有汽车延保销售经验者优先考虑，需具备2年以上销售工作经验； 4、薪酬结构为底薪+提成+绩效奖金，月薪范围7-13K；底薪3K/月； 7、每月休息4天。