销售经理
办理各种官方收银产品，支付宝碰一碰，银联认证POS机，大额信用卡积分兑换现金，办理个人，企业大额贷款，各种收单服务。
销售经理
4千-1万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
家用商用空调销售
支付宝碰一碰市场部经理
7千-1.2万/月
销售经理生日福利高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰地向公众传达信息
2.能够灵活运用各种推广手段，吸引并维护用户群体
3.对NFC碰一碰有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识。
可焊工学徒 二把刀 450一天长白班 免费吃住 不卡焊工证
380-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖高温补贴社保包住五险20人以上日结
嘉善厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
可焊工学徒 二把刀 450一天长白班 免费吃住 不卡焊工证
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二保焊工厂焊工工龄奖年终奖餐补包住五险一金20人以上日结
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年龄20-50以内都可以
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装修木工不锈钢安装15-30天1-2人日结
枣庄市薛城区招装修木工，安装不锈钢，能独立熟练干活的老师。年龄55岁以下，工资260/天，现钱，人走帐清，要两个老师，中午管吃，能干的联系。
康养理财规划顾问-（团队管理岗）
8千-2万/月
销售经理1-3年大专大客户理财顾问/理财经理/客户经理财富管理/财富传承基金信托面销/陌拜TOC医疗/大健康金融产品快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【官方直聘提示】
1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。
2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。
康养理财规划顾问-（团队管理岗）： 负责搭建与赋能专业化的康养理财规划顾问团队，培育高净值服务团队。享受长期的管理收益。如果您具备成熟的团队管理经验，这里将是您实现“从精英到将才”跨越的首选阵地！
***温馨提示： 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的，团队管理岗将是您的不二之选，更能发挥您的领导才华，建议优先考虑！
客户零门槛： 本岗位直接对接高认可度的老客户，沟通零门槛，转化更轻松，告别拓客焦虑；
晋升零套路： 拒绝内卷与论资排辈，没有暗箱操作，纯粹以业绩和能力论前景；
回报所见即所得： 薪酬机制透明，在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。
职位要求：
1.年龄: 28-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。
2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。
3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。
4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。
6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。
核心能力与素质：
领导潜质： 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿，有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。
目标导向： 拥有强烈的成就动机和事业心，敢于挑战高薪，对个人和团队的目标达成有执着的追求。
背景不限： 更看重过往的成功经验比专业背景重要。
工作内容：
服务生态赋能：统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环，将基础服务动作提炼为专业赋能体系，支持团队完成高客转化与深度黏性维护。
团队组建与领导： 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队，制定团队发展策略与目标。
业务规划与执行： 带领团队开拓市场，为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。
专业能力提升： 率先垂范，并指导团队成员运用公司提供的专业工具（如NBS培训体系）提升服务品质。
客户关系维护： 作为团队核心，协助团队成员维护并深化高净值客户关系，树立专业品牌形象。
市场洞察与分析： 关注行业动态与市场趋势，为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。
三、薪资待遇：
薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议)
收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上，上不封顶，具体面谈了解。
快速启动：
提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑；
深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇：
顶级培训体系：
提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
广阔晋升空间：
清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。
精英人脉圈层：
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。
完善福利保障：
1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障；
2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康；
3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假；
4、工作地点: 天河、白云、天河（都在地铁口附近，可就近安排）；
5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。
销售经理，天蓝之家全屋整装定制合伙人
1-2万/月
销售经理社保生日福利年终奖高温补贴五险餐补11-20人1-3年中专/中技代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技互联网金融先进制造批发/零售建材其他产品/服务快消品软件/企业服务产品对企业/机构（To B）销售经验电话销售经验网络营销经验
销售经理，全屋整装定制合伙人，定制衣柜橱柜
岗位职责：
1、负责开发定制家居的客户，挖掘客户的需求；
2、负责与客户沟通，促成订单；
3、为自己创造收益，为公司创造效益。
岗位要求：
1. 拥有良好的沟通技巧和服务意识。
2. 具有1年以上家装定制家居，或建材销售相关领域的工作经验。
欢迎勤劳的你、靠谱的你加入天蓝之家团队，共同创造价值、实现梦想[拳头]
选择坚持自己的梦想，带着积极向上的状态，不停尝试，不言放弃，生活终会给我们想要的答案
企业服务销售经理/总监
8千-1.3万/月
销售经理社保保险五险一金高温补贴五险11-20人经验不限大专区域销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOB混合办公企业服务其他产品/服务广告招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构（To B）销售经验
岗位定位
负责面向中小型企业客户，销售（知识产权、工商财税、法律服务、人力外包、品牌设计服务、市场营销、出海企服、软件外包、企业综合服务）等专业服务产品。通过电话/面访/渠道等方式开拓新客户，维护老客户续约与增购，完成销售业绩目标。
核心职责
1. 开拓目标客户（中小型企业主、财务负责人、HR负责人等），挖掘客户在财税、法务、人事等企业服务方面的需求。
2. 独立完成客户拜访、需求诊断、方案报价、合同谈判及签约全流程。
3. 跟进已签约客户的续约、交叉销售（如从代理记账延伸至税务筹划/法律服务），提升客户生命周期价值。
4. 协调内部交付团队，确保服务按时按质交付，及时处理客户投诉与问题。
5. 收集市场竞品动态（价格、服务内容等），反馈客户需求，协助优化产品包。
任职要求
• 大专及以上学历，1~3年企业服务销售经验，有（知识产权、工商财税、法律服务、人力外包、品牌设计服务、市场营销、出海企服、软件外包、企业综合服务）等行业企业服务产品销售经验者优先。
• 熟悉中小企业决策流程，能快速抓住客户痛点（如成本控制、合规风险、用工效率等）。
• 具备较强的电话沟通与面销能力，能够独立开发客户，抗压性强。
• 有渠道资源或行业协会资源者加分。
债务合伙人+销售经理+地推员
2-4万/月
销售经理11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制房地产金融产品房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责:
1. 开展个人或企业债务相关咨询服务，对接有债务困扰的意向客户
2. 提供债务优化解决方案建议，协助客户了解债务调解流程
3. 通过多种渠道拓展客户资源，维护客户关系并促进
4. 协同专业团队推进项目落地，完成客户从咨询到服务的衔接
5. 持续跟进客户进展，提升客户满意度与合作转化率
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系
2. 有较强的自我驱动力，愿意通过努力实现收入增长
3. 具备销售或客户服务经验者优先，熟悉金融、信贷领域者更佳
4. 能独立开展市场推广工作，适应灵活的工作节奏
5. 诚实守信，具备基本的职业素养和团队协作精神
销售经理
1-3万/月
销售经理/主管保险年终奖3-5人3-5年本科投资理财规划 市场需求分析 保险 金融代理商销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制其他行业金融产品
职位描述
1.对客户进行全面的资金情况测评。
2.分析客户的资金状况。
3.找出资金缺口。
4.制订合理的资金分配方案，并根据个人不同的成长阶段、风险偏好，为客户推荐投资方向。
岗位要求:
1.本科及以上学历，25岁以上;
2.需具有理性的分析与解决问题的能力、善于沟通、有强烈的责任心、具备良好的人品及职业操守;
3.具有良好的信誉，一切以客户为先，严守客户资料的隐私性和保密性;
4.制订合理的资金分配方案；
5.身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。
职位福利:
年终分红、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、试用期提前转正、年轻化团队 多次晋升机会
【工作时间】
上班及休假时间:上午9：00-17：00，其他时间弹性安排，完成工作内容即可，周末双休。法定节假日正常休假；
工作模式简介：
1、一部手机加一部电脑，灵活性办公。
2、没有打卡和考勤。创造性空间大。
3、公司提供客户名单，不找熟人。
4、轻资产创业，零成本。只需要你的时间和精力，用我们独特的价值，为客户去带去最佳解决方案，和良好的体验感。
五、需要具备的特质:
「学习力强」。因为需要大量学习专业知识.
「自律」。因为“自由”，所以要学会给自己安排工作，找到适应的工作节奏。
「诚信」。金融行业，我们要做到为客户着想，为客户负责，需要维护客户的利益，而非保险公司。
「善于将自我认知系统持续迭代」。
你可以社恐，你可以不善言辞，你可以不会社交，你可以不爱出门......
如果你心存诗和远方，如果你想在世界任何一个角落办公还不影响收入.....
如果你想有更多的时间陪家人、参与孩子的成长，如果你想挑战“高收入”且上不封顶......欢迎了解。
在任何一个行业，唯有打造自己的核心竞争力,拥有自己的才华和能力,才能不被时代所淘汰。
如果你有带团队经验，那么"领袖思维”会带你快速搭建团队体系。
努力，只会赚到“出卖劳动力”换来的报酬。
而努力加赛道加风口，可以借助市场的红利，获取到人生理想的宝贵财富，包括收入、人脉、客户的信任、一份长久且引以为傲的事业、不怕失业的安全感......
欢迎认知成熟、做事认真、有责任心、有目标感、有自我驱动力、优秀人士，走进中国人寿。
期待相遇，期待共事。
招电话销售
2-7千/月
电话销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
【岗位职责】
· 负责通过电话联系个人客户，推广公司产品或服务
· 完成每日销售任务指标，维护客户关系
【职位要求】
· 有呼叫中心或电话销售经验者优先
· 能适应电话沟通工作，具备基本沟通能力
· 不限学历、不限工作经验
【工作时间】
· 周末双休
· 具体班次面议
【薪资福利】
· 薪资面议，每天都有业绩红包奖励（根据业绩提成）
· 周末双休
信用卡网贷逾期处理、债务优化师（可居家）
8千-1.3万/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人（含）以上金融产品推广经验独立开拓市场能力个人
行业概况：
个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在市场上具备显著竞争优势，面向万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国
主营业务：
1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，处理过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的利息支出
帮扶制度：
1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人快速上手
2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节
4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业素养和职业精神保障客户权益
6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展
岗位要求：
1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态
2、接受无经验者（前期由资深员工带教）
3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于动脑达成结果
4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势
工作内容：
1、公司提供高质量精准客户资源，无需自行拓客，客户意向强，成单率高
2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系
工作时间：10:00-19:00，中间休息1.5小时，工作环境轻松，节奏有序
薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起
福利制度：
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期团队建设活动
月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）
定期组织专业培训与技能提升课程
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
产后康复销售
5千-1万/月
销售专员社保经验不限学历不限
一、岗位要求：
1、公司提供稳定的客户资源，配备工作手机及微信账号
2、主动跟进客户并建立有效沟通，及时回应客户咨询，推动客户成交
3、性格外向，富有热情，具备团队协作意识，敢于面对挑战，抗压能力强
二、福利待遇：
1、早九晚六，无需加班，每周工作六天休息一天，周日固定休假，享受节假日福利
2、无责任底薪2600元+高额提成（综合收入5-10K），月薪过万有机会
摆地摊地推
50-100元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限地推销售阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公快消品
招聘滕州市区摆地摊销售人员，公司提供摊位，工资日结
销售专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专电话销售免费班车五险一金快消品面销/陌拜不接受居家办公免费食宿会展销售
岗位职责:
1. 开发新客户资源（如宠物店、宠物医院、商超、电商平台、经销商等），建立并巩固长期合作机制；
2. 维护已有客户关系，定期进行客户回访，及时处理客户反馈，提高复购率与服务满意度；
3. 根据客户实际需求设计销售方案，提供针对性产品建议（如环保型、结团型猫砂的应用场景）；
4. 达成月度及季度销售目标，跟进订单全流程执行（包括库存、物流、结算等环节）；
5. 梳理销售数据，评估业务表现，优化销售策略以增强区域市场竞争力；
6. 妥善处理客户投诉及退换货事宜，联动内部团队实现快速响应；
7. 提供专业的产品使用说明（如各类猫砂的特点、适用宠物种类等）。
任职要求：
1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理、动物科学等相关专业优先考虑；
2. 具备1年以上销售工作经验，有宠物用品、快消品或B2B领域经验者优先；
3. 拥有良好的谈判技巧、客户开拓能力及职业素养；
4. 熟悉宠物行业动态，掌握养宠人群的消费习惯与核心需求；
5. 热爱宠物行业，愿意深入学习猫砂产品特性（如除臭效果、环保性能等）；
6. 能够接受出差安排，具备较强抗压能力与结果导向意识；
7. 具备出色的沟通协调能力，可与市场、物流、客服等多部门协同作业。
快消品酒水销售专员
3-7千/月
酒水销售销售专员生日福利年终奖高温补贴五险1-2人1-3年本科面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成回款提成TOCTOG
有一定的市场基础，收入稳定
枣庄新能源商用车金融销售主管
7千-1.2万/月
销售经理/主管经验不限大专面销/陌拜渠道销售
职位描述
（一）关于我们：
狮桥集团是中国领先的商用车（卡车、客车）智慧金融与综合服务平台。聚焦商用车领域，深耕车贷服务、车后市场金融及整车干线运输业务，为车主、经销商、物流企业以及金融机构提供高效解决方案。
目前集团员工规模近2000人，资产总额达161亿元，业务覆盖全国30个省份超700个县级城市。2014年9月，美国知名私募机构贝恩资本（Bain Capital）成为公司控股股东；2018年6月，百度与阳光融汇资本联合向狮桥注资10亿元人民币。
（二）我们希望你具备：
1、大专及以上学历；
2、年龄在22至30周岁之间；
3、工作积极主动，吃苦耐劳，责任心强；
4、具备良好的风险判断能力和责任意识；
5、自律性强，有较强的执行力和主动性；
6、能有效区分任务优先级，协调多项工作并行推进；
7、有车辆者优先考虑；
8、拥有新能源商用车分期实操经验者优先，具备同行业从业背景者优先。
（三）岗位职责：
1、实地走访新能源商用车经销商，拓展并维护合作渠道，为购车客户提供新能源商用车分期金融服务；
2、对申请贷款的客户开展家庭走访核查，收集相关资料，完成新能源商用车分期合同签署；
3、合同签订后，通过内部系统提交订单，并跟进审批流程，确保顺利放款；
4、按照公司规范整理并移交合同文件，及时回收车辆登记证、发票、报单等关键权属材料。
（四）薪酬福利：
薪资构成：底薪+提成；
月收入范围：10000-15000元；
基础底薪：3000元/月；
社保政策：入职即办理五险一金
区域销售销售经理社保保险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜直销基本坐班回款提成销售额提成弹性工作制无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
公司简介：
我们是一家专注于研发、生产与销售高性能防火涂料的国家高新技术企业。公司产品广泛应用于商业地产、工业厂房、电力设施、交通枢纽等大型工程项目，拥有国家消防产品认证及多项技术专利。我们以卓越的产品品质和专业的技术服务，致力于为客户提供全面的防火解决方案，守护生命与财产安全。现因业务拓展需要，诚邀有志之士加入！
招聘职位： 防火涂料销售经理/销售工程师
工作地点： 枣庄市市中区
招聘人数： 若干
工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30（单休）
薪资待遇： 底薪（2k-3k）+ 高额提成（上不封顶）+ 绩效奖金 + 年终奖。（具体面议，能力决定收入）
职位描述（工作内容）：
1. 负责公司防火涂料产品在指定区域的销售与市场推广工作，完成公司下达的销售任务。
2. 开拓和维护新老客户，主要面向建筑设计院、消防工程公司、大型建筑总包单位、房地产开发商以及终端工业客户。
3. 深入理解客户需求，提供专业的产品选型、技术方案和施工指导，协助解决客户技术问题。
4. 跟进项目全过程，从项目信息获取、技术交流、投标报价到合同签订、回款及售后服务。
5. 收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司产品策略和市场决策提供建议。
任职要求：
1. 学历专业： 不看学历，只看能力
2. 工作经验：
· 有 1-3年销售经验者优先。
· 优秀应届毕业生（对销售有热情，学习能力强）亦可考虑。
3. 能力素质：
· 具备出色的沟通表达能力、商务谈判能力及客户关系维护能力。
· 有强烈的销售意识和目标感，能承受工作压力，适应短期出差。
· 具备团队合作精神，同时也能独立开展业务。
· 有驾照并能熟练驾驶者优先。
我们为您提供：
· 有竞争力的薪酬体系： “高底薪+高提成”，让你的付出获得丰厚回报。
· 清晰的职业发展路径： 销售精英 → 销售主管 → 区域经理 → 更高管理岗位。
· 全面的福利保障： 五险、带薪年假、节日福利、定期体检、通讯/交通补贴。
· 专业的培训支持： 系统的产品知识、销售技巧及技术应用培训，助你快速成为行业专家。
应聘方式：
有意者请将您的个人简历发送至邮箱：@qq.com
邮件主题请注明：“姓名+应聘防火涂料销售”（例如：张三+应聘防火涂料销售）
联系电话：[]
联系人：[HR 梁经理]
我们期待与专注、专业、有冲劲的您，一起开拓防火安全事业的新篇章！
电气柜销售主管
3-8千/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜企业（To B）
1、电气、电力、自动化或市场营销等相关专业背景；
2、负责高低压电气工程、自动化项目的跟进及配套产品推广与销售；
3、具备销售经验者优先考虑。
营业部经理
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专
此职位在滕州及周边，需要有物流公司方面资源，条件不符者勿投递！
此职位在滕州及周边，需要有物流公司方面资源，条件不符者勿投递！
此职位在滕州及周边，需要有物流公司方面资源，条件不符者勿投递！
岗位职责：
1、管理并负责当地营业部的业务运营工作，搭建筹建营业部团队,全面负责营业部业务管理工作;发掘市场机会，拓展合作渠道，有效领导统筹协调各部门工作。
2、保持外部关系，加强渠道建设,按要求报送相关信息;完成分公司下达的业务目标，分解计划并制定有效措施，在确保业务品质的基础上达成业务指标。
3、积极开拓和维护各种社会关系，积极进行品牌推广及管理工作。完善分公司管理体系,合规经营、规范管理。
4、在分公司的要求和指导下，协调指导各部门、各下级机构的工作计划与落实，确保合规经营，实现公司效益最大化；
5、研究和分析商用车市场的发展和变化，及时调整及优化经营方针策略，积极参与市场竞争，维护公司形象，创造良好的社会效益和经济效益；向分公司反馈经营信息、市场状况，公司的现状、发展形式，协调相应政策。
任职资格:
1、大专，5年以上商用车（重卡系列）、车险相关、交通安全设备相关工作经历，优秀者学历可放宽；
2、熟悉商用车业务流程，有物流公司、车队、三方物流、商用车主机厂等相关工作经验者优先考虑。
3、至少3年部门负责人或分支机构的工作经验，有一定领导能力、物流公司、车队关系和资源。
4、责任心强，人品端正、工作认真、善于沟通、敬业执着；
职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会
职位亮点：基本+绩效+提成+分红
高薪+销售主管
4千-1万/月
销售经理1-2人1-3年学历不限电话销售基本坐班销售额提成
岗位职责：工作内容
1、通过电话进行企业级产品的售前服务，实现客户签约
2、主动邀约潜在客户，建立并维护客户关系
3、有效利用电话销售技巧，提升销售转化率
4、管理销售团队，带领销售团队完成业绩目标。
任职要求：
1、踏实任干，能服从管理、工作积极主动
2、沟通能力强，能够在电话中展现专业素养
3、年龄要求25-40，有销售经验及带团队经验，需要会开车。
4、对法务相关知识有一定了解，或从事过相关工作
福利待遇：
1.公司氛围好，每月组织各种团建，不定时下午茶，
2.无责任底薪+满勤+考核+提成，
3.上班时间8：30--5：30，不加班，每周日休息
4.缴纳五险，国家法定节假日福利，假期
营业部主管
1-1.5万/月
销售经理/主管五险一金年终奖3-5年大专
此职位工作地点位于滕州及周边区域，需具备物流行业相关资源，不符合条件者请勿投递！
此职位工作地点位于滕州及周边区域，需具备物流行业相关资源，不符合条件者请勿投递！
此职位工作地点位于滕州及周边区域，需具备物流行业相关资源，不符合条件者请勿投递！
岗位职责：
1、全面负责当地营业部的运营管理，主导团队搭建与筹建工作，统筹业务发展；挖掘市场潜力，拓展合作网络，高效协调各部门运作。
2、维护外部合作关系，强化渠道布局，按时提交各类运营数据；承接分公司下达的经营目标，细化执行方案并落实推进，在保障业务质量的前提下完成各项指标。
3、主动开发并维系各类社会资源，推动品牌宣传与管理落地；优化分公司的管理体系，坚持合规运营，提升管理规范化水平。
4、在分公司统一部署下，指导并协同各部门及下属单位制定工作计划并监督执行，确保依法合规运营，助力公司实现效益最大化；
5、持续跟踪商用车市场的动态变化，及时调整经营策略，积极参与市场竞争，树立良好企业形象，实现经济效益与社会效益双赢；定期向上级反馈市场信息、经营情况及政策建议。
任职资格:
1、大专及以上学历，具备5年以上商用车（重卡方向）、车险或交通安全设备领域工作经验，能力突出者学历可适当放宽；
2、熟悉商用车业务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流或主机厂从业背景者优先录用。
3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织协调能力，拥有一定的物流资源和行业人脉。
4、责任心强，品行优良，工作踏实细致，沟通能力强，富有敬业精神；
职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道
职位亮点：基本工资+绩效奖金+业务提成+年终分红
栏目概述
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