岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、货品管理、环境卫生及安全合规 2.招聘、培训及带教一线员工，提升团队服务意识与业务能力 3.主动服务顾客，处理客诉与反馈，持续优化客户体验与满意度 4. 分析销售数据，制定并落实业绩提升计划，达成公司下达的经营目标 5. 协调内外部资源，配合总部营销活动落地执行，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/餐饮/服务行业店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 3.责任心强，服务意识佳，具备基础数据分析与问题解决能力 4. 学历不限，接受应届毕业生或转岗人员，提供系统化带教支持 5. 服从工作安排，能适应轮班制及节假日在岗要求

清美鲜超，品上生活招人啦！！！[烟花][烟花][烟花]分割刀手岗6000-8000杀鱼水产岗5000-7000门店主管岗——面谈大店经理岗——面谈大公司长久发展，交五险，有保障，快速发展期有晋升通道。工作地址:上海各区就近安排电话:

薪资待遇 底薪10K-18K面试订薪资 基础保底：10K-18K 元 / 月 业绩达标奖：15000 元 / 月（月实收业绩 15 万即可拿，超过 15 万部分额外按2%提成） 新客激励奖：15000 元 / 月（月新增有效客户 20 个即可拿，超过部分每个额外奖励500 元） 年终超级大奖（可叠加） 2026 年底团队稳定 10 人：一次性奖励10000 元 2026 年全店年实收 260 万：奖励10000 元 2026 年全店年实收 300 万：奖励15000 元 2026 年全店年实收 350 万：奖励20000 元 2026 年全店年实收 500 万：奖励50000 元 真实收入参考： 合格店长：13000-20000 元 / 月 优秀店长：20000-30000 元 / 月 年度优秀店长：年收入 30 万 + 工作时间 上班时间：9:30-21:00中间休息2小时，月休4天 超全福利（别人有的我们有，别人没有的我们也有） 住宿：公司免费提供员工宿舍，家电齐全，拎包入住 餐饮：中午免费包吃，干净卫生，营养均衡 假期：月休 4 天，带薪年假 10-15 天，法定节假日调休 旅游：入职满半年，每年一次带薪旅游（国内热门景点） 生日：生日当天带薪休假 + 300-500 元海底捞代金券 培训：免费提供专业技术培训、管理培训，定期外出学习 团队：95 后为主，氛围轻松，没有勾心斗角，不搞办公室政治 晋升：清晰的晋升通道，表现优秀者可晋升区域经理、合伙人 你的主要工作（我们只看结果，不搞形式主义） 1 、统筹门店日常运营，每日统计分析门店核心数据，及时发现问题并沟通解决；带领团队做好每日工作总结，复盘专业、技术、服务、售后各环节 2 、每周日召开数据分析会：1-10 号重点跟进到店会员，11-21 号重点激活沉睡会员，22-31 号冲刺月度目标并召开月会 3、每月 15 号左右组织中层管理复盘会，及时反馈问题、调整策略、优化流程 4、每月月底完成整月工作复盘、业绩汇总，制定下个月详细的业绩目标和执行计划 5、跟进所有品项的客户效果反馈，收集整理前后对比案例，拍摄宣传视频和图片 6、关注团队成员的工作状态和成长，记录并解决各小组遇到的问题，打造高凝聚力团队 7、 制定个人成长计划，不断提升自身的管理能力和专业技术水平 我们希望你 1、1 年以上艾灸 / 养生 / 美容行业店长或副店长经验优先，优秀者可放宽至资深技师 2、有较强的责任心和执行力，能带领团队完成业绩目标 3、善于沟通，有亲和力，能处理好客户关系和团队关系 4、认可艾灸养生行业，愿意长期在这个行业发展 5、会基本的电脑操作，能熟练使用 Excel 做数据统计 关于我们 我们易曦桓是一家专注于传统艾灸养生的连锁品牌，拥有自己的艾草种植基地和产品研发中心，所有产品均为自主生产，品质有保障。我们不搞内卷，不画饼，只看结果，给足回报。目前门店正在快速扩张中，急需有能力的你加入，和我们一起把健康带给更多人！我们提供系统化的岗前培训与持续成长支持，涵盖艾灸理论、实操技能、客户管理及团队带教等内容；每月定期组织内部技术交流与案例复盘，助力你从执行者成长为思考者和引领者。薪资结构透明，底薪+绩效+季度奖金+年度分红，优秀店长年综合收入15万起。加入我们，不是打工，而是成为健康事业的合伙人！

上海长宁咖啡招聘｜1年以上经验 长宁国际三立方咖啡 写字楼稳定客流，不熬夜。 全职咖啡师 4.5k-6.5k 要求：1年+Manner实操经验，熟练标准化出品，抗压稳岗 门店店长 7k-9k 要求：1年+Manner管理经验，会排班、库存、品控，月工时封 福利：薪资准时发放，纯饮品店，工作氛围简单

招聘火锅店店长，迎宾，服务员，包吃包住，工资面议，工作地点临港滴水湖，有意电话联系：王先生

【岗位职责】 1-结合门店销售目标，按照不同时段分解跟进销售目标，确保业绩达成 2-监督促销活动落地，跟踪订单、品类及活动反馈 3-门店检查QSC（服务/清洁/品质）、设备物料、仪容仪表 4-店内人员入离职、考勤、排班、工时预算及人效分析 5-管理门店人才储备、带教培训及流失率 6-处理客诉及突发事件，维护大客户，开发周边客户 7-关注门店附近商圈动态，定期收集分析竞品信息，与营运团队共同制定应对策略。 【任职要求】 a-大专及以上，3年以上连锁烘焙门店管理经验，管理过4人以上团队 b-熟练Office办公软件，具备数据分析能力 c-能完成门店业绩目标，高执行力，可接受区域门店支援协作，抗压能力强 d-沟通协调能力强，能对接多部门，并具备良好的汇报与复盘能力。 e-有从0到1开新店经验、大客户销售者优先

临港烘焙老店急需店长/店助一名。要求具备:1.绝对的执行力。2.一定的管理经验（餐饮/烘焙管理经验尤佳）。3.数据敏感度&潮流嗅觉。4.有爱心，有责任心，思维清晰，抗压。薪资水准:5-8k联系电话：

上海浦东三林招聘店长任职要求1、3年以上门店实操管理经验，品行端正。2、有技师资源，熟悉擅长团队搭建、执行力强，精通线上运营，技术出身优先。3、会处理事端。年龄35岁左右。综合工资1,2万—2万只招踏实靠谱、长期发展的伙伴！欢迎您加入[握手]联系电话：

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岗位职责 1. 全面负责超市门店日常运营管理，统筹卖场、生鲜、收银、后勤各岗位工作，合理安排员工排班，做好人员管理、现场督导。 2. 管控门店销售、毛利、损耗，跟踪每日经营数据，落实各项经营目标。 3. 监督商品陈列、补货，把控生鲜品质，检查临期商品处理，保障货品充足。 4. 对接采购、供应商，处理到货、退换货，协调各类供货问题。 5. 负责门店现场安全管理：消防安全、用电安全、卖场地面安全，处理顾客投诉、现场突发问题。 6. 管控门店耗材、各项费用，做好成本节约；执行公司各项制度，上传下达工作指令。 7. 做好团队管理，督导员工服务态度，组织现场工作检查。 工作要求 1. 有超市门店店长同等岗位工作经验，熟悉超市全流程运营管理。 2. 懂生鲜管理、损耗控制，具备销售及毛利管控意识。 3. 有团队管理能力，善于沟通，能处理客诉及各类现场突发情况。 4. 执行力强，吃苦耐劳，能适应门店作息，抗压能力好。 5. 熟悉超市安全管理，严格落实公司各项规章制度。

上海市嘉定区招突击工优先

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平均300-500一天 年龄满18-50周岁，身体健康，没案底 1，提供吃住、无住宿提供公寓式住宿，有没有经验都可上岗 2，人走账清 3，日结，周结 4，全职，兼职，均可，可过渡一两个月

安装工，带1年以上低压电工证，工资月结，详细情况电联系

【公司名称】望都维赛-----------------------【招聘岗位】店长、导购【招聘人数】店长1名，导购2名【薪资待遇】店长:4000‑6500导购:3000‑5000【工作地址】望都易购广场三层可美日记女装【联系方式】

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五【老胖烧烤·兰山区花园街店】招聘厨师一名。二把手勿扰，家常菜，工资6000－9000看手把给钱。董。【老胖烧烤·金四路店】招聘店长一名。工资5000－8000，有分红提成。李。【老胖烧烤·临沭店】招聘厨师一名。二把手勿扰，家常菜，工资6000－8000看手把给钱。丁。

【北京市烧烤店招聘】诚聘店长、凉菜师傅、大灶师傅、服务员多名，工作地点位于北京市，欢迎有无经验者加入，年龄不限。店长负责门店整体运营管理，包括人员安排、出品把控及客户维护；凉菜、大灶岗位主要负责菜品制作与出餐，保证出品质量与效率；服务员负责接待顾客、点餐服务及餐桌清理等工作。薪资结构为保底工资加绩效提成，具体面议，待遇优厚，多劳多得。联系电话：，欢迎有意者来电咨询，加入我们团队，共同发展！

北京通州中餐招贤纳士前厅经理一名，7000-8000加绩效店长一名，工资面谈。要求为人正直责任心强，工作经验丰富，有较强的管理能力，运营能力。财富热线:程

上海浦东新区招聘领班一名中餐厅底薪6000包吃住，月休四天，节日福利，工，带薪培训。店小事少氛围好具体的面谈35以内

上海图文店招聘店长及混合型工作人员。店长需具备图文广告店管理经验，熟悉报价、客户维护及门店运营，并熟练使用Word、Excel、PS、CDR、CAD、Ai等软件。薪资为5000元/月以上。

上海大食堂诚聘店长2名年龄40岁以下，薪资面仪收银4名，5000-5000细节电聊，休息3天，节假日补休，要有大食堂经验者，没有相关经验的勿扰，联系电话

淮海路地段精品店招店员/店长，全职或者兼职。年龄要求：25-50，有相关工作经验。

招聘：冷菜主管1名10000/11000冷菜间3人操作（徐汇区天钥桥路）星期一到星期四不忙，做六休一节假日有补休，要有责任心，心态消极抱怨勿扰，过年不放假，电话没接，，联系方式：汪厨

招聘店长一名工资：8000-10000.绩效考核奖东方一串连锁品牌工作地址奉贤南桥.联系电话：

招聘一个切配主管9000/个月，月休四天，地址在临港。

招聘切配主管一名、炒锅一名。工作地点位于上海市。薪资待遇优厚，具体面议，提供良好的工作环境和发展空间。切配主管需负责食材的加工与配制，确保出餐效率与质量。炒锅师傅需掌握菜品火候，按标准完成烹饪制作，保证出品口味稳定。岗位要求：有相关工作经验，具备良好的职业操守和食品安全意识，能吃苦耐劳，服从管理安排。有意者请联系。

招聘1：西厨小主管：3名2：洗碗阿姨：2名（阿姨薪资具体面聊、也可谈具体内容）要求：能熟练意面烩饭，煎扒肉、以及一些西式食材的初加工工作地：上海静安区待遇：薪资7000-7500，做六休一，包吃住交社保、无需住宿和社保均有补贴500联系方式：微电话（电话没接说明在忙，尽力说）

招聘前厅经理。薪资为4000-5000元/月。任职要求：具备餐饮行业相关经验，有前厅管理经验者优先；沟通能力突出，具备良好的服务意识和团队协作精神；形象气质佳，具备亲和力与责任心；熟悉餐饮行业运营流程，能独立处理日常事务。岗位职责：负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序；协调团队成员工作，提升客户满意度与服务质量；处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象；配合后厨协调出餐流程，保障用餐体验。有意向者请联系彭店长。上海上海