1、负责产品的生产、品质的保证及改善、生产成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备管理等工作: 2、检查生产计划、生产量的完成情况，根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，根据生产需要合理调配生产人员，相互协作，使系统内部高 效运作: 3、组织拟定本部门工作目标、 工作计划、并组织实施、指导、协调、检查、监督及控制; 4、组织生产管理层的培训、质量培训、实操培训和专题培训等，以提高生产员工的综合素质; 5、严格执行公司质量管理要求 ，组织生产部各级人员培训、学习，有效提高质量意识，确保完成部门的质量目标, 6、设定生产部下属各级人员的考核标准、考核办法，并进行绩效考核; 岗位要求:1、食品工程或相关专业专科学历，有中大型调味品工厂 5年以上生产管理工作经验，熟悉黄酒、料酒、醋类生产工艺流程;精通生产管理、极强的计划、组织、协调能力;2. 3、具有较强的生产分析能力、人际沟通、协调能力、计划与执行能力; 4.、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，熟悉ISO22000 质量保证体系。 该岗位包食宿、包工作餐，提供单间宿舍。

1. 协助制造部长落实生产任务分配，严格执行生产计划指令，确保生产有序推进； 2. 配合制造部长开展生产质量监督，对生产线制造过程实施有效的质量管理与控制； 3. 带头贯彻执行上级决策及公司各项规章制度，向车间员工宣导并普及公司制度要求；指导并监督班组成员履行岗位职责，遵守工艺流程及相关规定； 4. 负责车间设备的日常保养与维护，管理工装夹具，统筹生产辅料的使用与消耗控制； 5. 推进车间5S现场管理，督促员工做好现场物品的整理、整顿、清扫和清洁，培养良好作业习惯； 6. 落实车间班组安全生产管理，保障安全生产责任目标的实现； 7. 及时处理员工在生产过程中反馈的问题，对于无法解决的情况，迅速上报上级或相关职能部门； 8. 深入分析和处置质量与生产事故，提出改进方案及预防措施，持续优化作业流程； 9. 严格执行作业标准，降低材料与产品损耗，有效控制制造成本； 10. 加强本车间团队建设，激励员工积极性，提升工作热情与整体工作效率； 11. 组织新员工岗位技能培训，指导其按照作业指导书、操作规程及工艺流程规范高效作业； 12. 监督助理完成车间各类数据统计（计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等）管理工作； 13. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1.监督并管理生产流程，保障生产任务按期交付 2.指导装配作业环节，优化操作流程以提高生产效能 3.与团队保持高效协作，确保各项生产目标顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能有效整合内外部协作资源 2.具备团队引领能力，促进成员间的协同配合 3.具备流程优化意识，致力于实现高质量的生产绩效

岗位职责： 1. 全面统筹中药饮片车间的生产运营，涵盖质量、安全、成本、设备及团队管理等各项职能，制定年度与月度生产计划，保障生产任务按时、保质、保量完成，实现公司既定产能与效益目标； 2. 主导中药饮片全生产流程（包括炮制、分拣、验收、储存、调剂等）的组织与协调，优化工艺流程，科学配置人力、设备及物料资源，提升作业效率，降低物料损耗、能源消耗及人工成本，有效控制整体生产支出； 3. 严格执行GMP规范及中药饮片炮制技术标准，建立并持续完善车间质量管理体系，监督工艺执行、饮片检验及不合格品处置等关键环节，防范霉变、炮制不达标等质量问题，提高产品合格率，确保符合行业法规与企业内控要求； 4. 落实车间安全生产主体责任，重点加强毒性饮片管理，制定并推行安全管理制度、隐患排查机制与应急预案，定期开展安全培训与应急演练，杜绝火灾、触电、药物中毒等事故发生，确保全年安全生产无事故； 5. 负责车间各级人员（含管理岗、技术骨干及一线员工）的招聘选拔、技能培训、绩效考核、激励发展与日常管理，打造高效协作团队，提升员工专业水平与职业素养，及时解决工作难题，保持团队稳定与积极性； 6. 牵头应对药监等监管机构的检查与审计，组织落实整改意见；协同公司质量、采购、销售等部门开展跨部门协作，保障生产运行与企业整体经营高效衔接；关注行业前沿技术与政策动态，推动管理升级与工艺改进； 7. 建立健全车间在生产、质量、安全、设备等方面的台账体系，确保账实一致、数据可查可溯，定期汇总分析相关运行数据，编制分析报告，为管理层决策提供数据支持。 任职要求： 1. 药学、中药学或相关专业大专及以上学历，具备执业药师资格或中级职称者优先考虑； 2. 熟悉《药品管理法》《药品生产质量管理规范》（GMP）等相关法律法规，有参与GMP认证准备工作经验者更佳； 3. 具备5年以上中药饮片生产管理经历，其中至少3年担任同等管理岗位； 4. 有新建工厂建设或生产线调试经验者优先录用； 5. 精通中药饮片加工工艺及设备运维管理，具备较强的现场问题诊断与处理能力； 6. 具备良好的组织协调、团队领导及跨部门沟通协作能力； 7. 熟练操作办公软件及生产信息化管理系统，具有一定的数据分析处理能力。

1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划制定、进度管控等工作； 2.具备良好的责任意识与执行能力； 3.拥有一定的生产管理实践经历； 4.具备台资企业工作背景者优先考虑。

具有成套生产管理五年左右的工作经验，有较强的团队精神，责任心强、抗压能力强，懂得6S管理者优先。

任职要求： 1、高中以上学历，机械、机电专业毕业，年龄35—45岁； 2、从事机械重工行业10年以上工作经验,5年以上管理经验；产品涉及电力发电设备、减速机搅拌机等大型结构件优先考虑; 3、具有较强的机械识图能力、熟悉钻床、铣床、立车等车床设备; 4、思路清晰,较强的沟通能力、协调能力; 5、抗压能力强，做事严道，责任心强。 岗位职责： 1、负责执行、完善机加工生产流程,提升质量,提高机加工生产效率； 2、负责根据生产计划安排机加工生产进度,根据生产需求合理配置机床及人员； 3、负责机加工车间订单的按时完成,跟进并落实生产计划,确保季度目标和年度目标的完 成； 4、负责有效降低生产成本,确保人员、设备和原材料合理利用,***限度的发挥生产力,避免人力、物力的浪费； 5、负责生产现场安全管理工作,定期进行车间安全生产检查； 6、负责推行6s管理,对于不符合项要求车间按时完成整改并进行复查； 7、按机加工生产工艺要求认真完成各项生产任务,并对工艺提出持续改善建议； 8、负责选拔、配备、评价下属人员,组织车间内部技能培训工作。

1. 能独立完成主流注塑机的参数调试，快速解决飞边、缺胶、缩水等常见成型缺陷，无需依赖外部技术支持即可完成换产调机工作。 2. 熟悉不同品类塑料的回料添加规范，能根据产品精度要求制定合规的回料配比方案，将原料损耗率控制在行业合理区间内。 3. 具备3年以上注塑车间班组管理经验，带领团队达成月度生产目标。 4. 能及时协调解决生产异常，无因沟通滞后导致的批量停线问题。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行，落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效稳定团队 5. 协同质量、设备、物流等部门，推动跨部门问题闭环解决 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本理念 3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 有制造类企业班组长/工段长晋升经历者优先

主要负责车间生产，按照订单内容完成订单，合理安排工人每日生产，保持车间现场环境卫生

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大连日洗5000套水洗厂招聘车间主任1名。要求安排好车间全流程生产，与车队衔接顺序，及时响应并解决客户诉求问题，责任心强，有团队意识。薪资福利：6000-8000，提供免费食宿，宿舍配备空调和暖气，工作环境优越。工作地址：大连。

大连日洗5000套水洗厂招聘车间主任2名。要求安排好车间全流程生产，与车队衔接顺序，及时响应并解决客户诉求问题，责任心强，有团队意识。薪资福利：6000-8000，提供免费食宿，宿舍配备空调和暖气，工作环境优越。工作地址：大连。

具有5年以上汽车底盘生产管理工作经验

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岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度与执行，确保订单按时保质交付 2. 组织落实安全生产制度，定期开展安全检查与员工安全培训，杜绝重大安全事故 3. 监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术与质量问题，提升产品一次合格率 4. 管理车间人员绩效与排班，指导班组长开展团队建设与技能提升，营造高效协作氛围 5. 控制车间成本，优化物料使用与设备利用率，持续推动降本增效和精益改善 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有安全管理员证或生产管理类证书者优先 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 沟通表达清晰，具备基础办公软件操作能力

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一、任职要求 1、年龄23岁-35岁，大专及以上学历，具备1-3年生产文员相关岗位工作经验； 2、熟练操作常用办公软件及制造跟单相关系统，如Word、Excel、PPT、ERP等； 二、岗位职责 1. 根据公司体系文件的管理规范，负责技术部门设计资料与文件档案的全流程管理，包括文件的收集、整理、归档、发放、回收，以及电子文档的信息存储与保管； 2. 负责技术部样品柜的日常管理与整理，并按标准将新产品封样件移交至品质部； 3. 在新产品开发阶段，负责采购样件的核对工作，同步跟进小批量试产进度、注塑试模进展、工装夹具制作调试进度，以及不合格评审单的处理进度，并进行汇总汇报； 4. 负责新产品目录册的维护与更新； 5. 将新产品BOM清单及相关新品编码准确录入ERP系统； 6. 负责技术部门办公用品的需求申请与发放管理； 7. 参与部门会议，做好会议记录，并跟踪落实会议纪要事项； 8. 推行、监督并执行办公室5S管理工作； 9. 完成上级领导交办的其他临时性任务； 三、其他补充： 1. 公司所处行业前景广阔，成长空间充足，董事长高度重视人才培育与职业发展路径规划； 2. 具备丰富工作经验者，薪资可面议； 3. 职位福利：单休8小时、五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等

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一、工作内容： 1. 负责锂电池组装/加工车间的日常生产排班，根据生产订单组织各工序投产，全程把控电芯加工、成品包装等环节进度，确保按时按质完成每日产能目标； 2. 管理班组纪律，控制生产过程中的不良品率与报废损耗，跟进返工处理及问题复盘，持续降低电芯报废比例； 3. 执行车间安全管理制度，定期巡查设备运行状态及电芯、辅料、成品存放情况，发现异常及时上报并处理设备故障； 4. 协调生产、仓储与技术部门，对接来料异常及工艺流程问题，推动整改措施有效落地。 二、任职要求 1. 具备高中或以上学历； 2. 有1年以上生产班组管理经验，具备锂电池行业工作经验者优先考虑； 3. 掌握基础电脑操作，熟悉ERP系统操作者更佳； 4. 熟悉锂电池生产的基本工艺流程，具备人员调度与现场管理能力，能有效控制物料损耗与生产成本； 5. 责任心强，工作细致严谨，能够适应车间生产工作节奏。 三、薪资范围：6000—9000，有宿舍/房补、有社保，详情面谈。

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岗位职责： 1. 主导建立、监督执行并持续改进企业质量管理体系； 2. 结合客户要求，直接采用或编制、修订公司内部检验规范，并对质管及生产相关人员开展培训与宣导，确保有效落地执行； 3. 按照标准对 incoming 原辅材料实施检测与检验，保障投入生产前物料符合质量要求； 4. 负责产前样确认工作，组织召开产前会议，提前识别风险，防止批量性质量问题发生； 5. 开展制程巡回检查，监控人、机、料、法、环等影响产品质量的关键因素，预防不良品产生； 6. 编制制程质量异常分析报告，及时将品质异常信息传递至相关部门，协助生产车间迅速采取控制措施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，纺织、服装工艺工程或管理相关专业； 2. 具备3年以上大中型企业质量管理实战经验，掌握服装行业质量体系运作模式与流程； 3. 熟悉面料辅料生产工艺及基本性能，了解其质量状态对生产过程的影响，精通面辅料、半成品及成品的检验标准、方法与实操技能，熟悉服装制作工艺与生产全流程；熟练操作Windows/Office等办公软件； 4. 工作积极主动，目标感强，具备良好的沟通能力，为人诚信正直，责任心强，具备较强抗压能力与团队协作服务意识。

在线直接报名，可以获得优先入职。 招聘:长短期，实习生均可，工资7000-8500长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口，质检等简单手工工作。恒温车间，冬暖夏凉，工作简单轻松，一看就会，学历不限，经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期，实习生均可:综合工资288天(，人走账清，也可发现金) 2、长期工:月综合7000-8500，管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时，月休四天，可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止); 2、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间)，朋友一起的可分配到一起 温馨提示: 当前报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司工作员会及时联系您，面试当天就可安排住宿! 工作地址：浙江杭州