行政人事专员（山东滨州） 岗位要求： 1. 年龄在20-40岁之间。 2. 具备2年以上行政或人事相关工作经验，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先； 3. 掌握办公室行政、人事及库房管理工作流程，具备一定的招聘实操经验； 4. 具备良好文字表达能力，能熟练操作常用办公软件； 5. 工作细致严谨、责任感强、品行端正。 工作内容： 1. 负责公司考勤、日报、奖惩记录及卫生检查等日常监督与统计； 2. 各类报表的收集、汇总与整理，确保信息准确并有效传达执行； 3. 填写车间出入库单据，编制生产任务单； 4. 对接分厂招聘需求，组织实施招聘工作； 5. 完成上级领导交办的其他事务； 6. 本岗位工作地点为：山东滨州。 上班时间： 上午8:30 - 下午18:00，单休。 薪资待遇： 1. 薪资标准：试用期1-3个月，月薪4000-4500元，转正后月薪资增加500元； 2. 社保政策：转正后按规定缴纳社会保险； 3. 提供食宿。

薪资待遇：7000-12000 工作内容：处理系统，有销售性质，简单容易上手 工作时间：朝九晚六 任职要求：年龄18-38岁，沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假，六险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖 入职后，与公司签订正式合同 公司采用员工内部培养，所有岗位均为内部晋升，机制合理; 欢迎投递简历详聊哦~

岗位职责： 1、负责直播间全流程管理，涵盖播前准备、播中执行与播后复盘，熟悉并管理产品品牌货品结构； 2、操作及维护直播设备与推流软件，确保音视频流畅，并实时跟进技术状态； 3、协助主播调节情绪与节奏，维护评论区秩序，引导互动氛围，助力完成销售转化； 4、掌握视频电商平台店铺基础运营，熟练操作后台商品信息及链接维护； 5、精通直播中控系统操作，包含商品上下架、营销工具应用、库存与价格调整等； 6、监控日常运营数据，汇总用户反馈，持续优化直播场景布置、话术设计与节奏安排，协同调整运营策略； 7、开展直播竞品调研，跟踪行业趋势，为产品定价和活动策划提供有效建议； 岗位要求： 1、具备直播带货场控相关经验，熟悉电商直播运作模式，擅长调动现场气氛； 2、普通话标准，反应迅速，性格开朗，具备良好的执行力与沟通协调能力； 3、对数据有敏锐洞察力，富有创意，关注热门话题，拥有出色的表达与推动能力； 4、具备临场应变能力，思维灵活，可高效应对直播过程中的突发情况； 5、有从零起步的账号场控经历或半年以上直播场控经验者优先考虑； 岗位待遇： 1. 团队：成员以90、95后为主，工作氛围轻松融洽； 2. 成长：配备专业运营进行岗位培训与指导，实现工作中不断成长； 3. 薪资：根据个人能力定薪，依法缴纳社会保险； 4. 工作时间：实行9小时排班制；

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协调各部门间行政需求，保障办公环境高效有序运行 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与应变能力 4. 有行政、文秘相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作

帮我收发快递做会员群管理以及线上管理

职位描述： 1、负责日常接待事务，保持公司前台区域的整洁与有序； 2、对接来访人员，做好沟通协调及意见收集与反馈工作； 4、承担前台收银、结账及相关发票管理工作； 5、负责文件资料归档整理及前台相关数据报表的编制。 任职要求： 1、具有一年以上服务业接待岗位工作经验者优先考虑； 2、仪容得体，具备良好的语言表达能力与亲和力； 3、服务意识强，熟悉基本礼仪规范，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1.负责日常办公室管理，确保办公环境高效有序运行； 2.负责文件与文档的整理、归档及管理工作； 3.维护新老客户关系，提供及时、专业的客户支持； 4.负责库存盘点并根据需求进行下单，确保物资供应及时； 5.进行销售数据统计与分析，提供准确的数据支持

岗位职责： 1.负责律所日常行政事务管理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助合伙人及律师团队完成客户接待、来访登记等 任职要求： 1. 专科及以上学历，英语或其他外语专业、行政管理、汉语言文学，IT等相关专业优先 2. 熟悉法律行业工作节奏 3.熟练使用Office办公软件，熟悉视频制作流程并能熟练运用各种多媒体视频等软件 4.责任心强，具备保密意识和良好的职业素养

可实习/可签三方/接受无经验 薪资待遇： 底薪5400元 + 600元补贴 + 提成 + 奖金，新人综合薪资约8000-12000元 工作时间：9:30-18:30（午休2小时，实际工作6.5小时），不加班，法定节假日正常休。 职责：核对公司提供的客户信息，确保真实完整，完成后对接下一环节。会用基础办公软件就行。 福利满满： 五险一金、年度旅游、下午茶、月度聚餐、节日礼物、生日福利、团建活动，还有年假/婚假/产假等～ 欢迎小白加入，我们带你快速上手！

甘孜藏族自治州色达县招挖机/钩机司机

甘孜藏族自治州雅江县招工地小工/杂工

雅江县本人需要装载机司机。

甘孜藏族自治州理塘县招挖机/钩机维修找一个合伙开修理厂的，有没有兴趣的在西藏？两个人合伙修发动机挖机发动机手艺好一点的。

甘孜藏族自治州雅江县招光伏安装、幕墙承包

岗位名称：行政助理兼出纳 工作地点：深圳-南山 招聘人数：1人 工作性质：全职 一、 岗位职责 ● 合同管理：公司研发/供货/合作类合同的编号、归档、台账维护，到期提醒，配合法务或外部律师做基础流转 ● 人事管理：招聘初筛接待、入离职手续、劳动合同签署、社保公积金增减员及月度考勤汇总 ● 资产管理：建立并维护办公设备及研发样片/模组的固定资产台账，定期组织盘点、贴标及报废流程管理。 ● 知识产权与政府项目对接：（领导可带） ■ 专利/软著台账维护、年费监控提醒 ■ 政府科研项目的政策解读、材料撰写、系统申报及验收配合； ■ 协助企业资质认定，配合代理所及会计师事务所完成相关资质维护与审计工作。 ● 福利与采购：办公用品及低值易耗品的采购与发放，管控行政预算 ● 收寄邮件+前台：快递、信件、访客接待、办公环境维持、对接物业 ● 部分出纳工作：日常支出流程提单、配合会计对账、工资发放辅助工作 二、 任职资格 (Qualifications) 1、经验资质：本科及以上学历，财会、行政管理、计算机或理工科相关专业，1年以上行政/出纳复合经验，有芯片、硬科技或初创公司背景者优先。 2、专业技能： ■ 财务合规：懂基础财务知识，能敏锐识别报销单据的合规性，具备良好的内控意识。 ■ 数据工具：办公软件应用熟练，Excel 功底扎实，能熟练运用 VLOOKUP、数据透视表等进行资产台账、专利年费的管理，拒绝低效的手工统计。 ■ 项目经验：接触过知识产权申请流程或政府项目（如专精特新、高新企业）申报工作者优先，能协助公司维护好核心的无形资产。 3、综合素质：心思细腻，条理清晰，有责任心，具备良好的沟通协调能力。 三、 我们能提供 (What We Offer) 核心赛道红利：置身高速发展的视觉感知芯片赛道，近距离接触前沿技术，享受高科技初创企业的成长红利。 多维成长空间：不定期培训，不同于大厂螺丝钉，将全面操盘行政、人事、知产、政府政策与出纳工作，快速积累综合管理能力。 薪酬福利：6K-10K/月，完善的五险一金，年终绩效，享有带薪年假、病假，节日福利。 团队氛围：与顶尖的博士/硕士工程师团队共事，扁平化管理，没有官僚气息，沟通高效，工作环境纯粹。 我们期待您的加入，共同打造世界一流的视觉感知芯片及产品！

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.年龄25—45岁学历大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘

云南康正义齿制作有限公司招聘：综合行政专员 薪资：3500底薪+餐补+出货计件提成地点：文山州卫校职教园区内 工作时间：10:00-当日工作结束 作息：上六休一 工作内容仓库管理、物料管控、档案整理、材料商对接；员工入离职办理、考勤核算、系统软件对接、出货打包。 要求45岁以下，中专及以上，能接受晚班，熟练电脑办公软件，有仓管经验优先。 陈高 VX：cls

岗位职责： 1. 负责商会日常行政事务的协调与处理，包括文件起草、公众号推文编辑、账号运营、会议组织、档案管理及内外部沟通工作； 2. 协助开展党建工作，负责党建活动的策划、组织实施及记录，维护党建资料台账； 3. 配合完成各类报告、总结、通知等文书的撰写与报送； 4. 负责会员单位联络与服务，协助推进商会各项工作的落实。 任职要求： 1. 具备良好的文字表达能力和组织协调能力； 2. 熟悉党务工作流程，有党建工作经验者优先； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力。 4.身高155cm至168cm，能听得懂桂柳话、有驾照优先， 薪资待遇：商会周末双

岗位内容： 1. 协助项目经理管理现场人员考勤、核算工人工资； 2. 现场人员普工工人招聘工作；3. 仓库管理、固定资产出入库； 4. 负责项目物资采购； 5. 负责项目宿舍管理； 6. 项目现场巡逻、检查等。 7. 项目员工员工关系管理工作 8. 配合项目管理层工作安排。 任职要求： 1. 专科以上学历； 2. 2年以上相关工作经验； 3. 认真负责、沟通、协调能力强；

综合性管理人员

学历与专业：本科及以上学历，水利水电工程、档案学、工程管理等相关专业，具备中级及以上职称。 工作经验：需具备5年及以上水利水电工程领域档案管理实际经验，其中至少2年担任档案管理团队负责人或项目档案主管职务；熟悉水利水电工程建设全过程及各阶段档案管理规范要求，有大型水利水电工程项目档案验收参与经历者优先考虑。 专业知识与技能： 熟练掌握国家及行业有关水利水电工程档案管理的法律法规与标准规范（如《水利工程建设项目档案管理规定》《科学技术档案案卷构成的一般要求》等）。 具备系统的档案学理论基础和丰富的实操经验，精通档案从收集、整理、审核、分类、编号、装订到保管、利用、销毁等全生命周期管理流程。 掌握档案数字化相关技术手段，具备良好的计算机应用能力，能熟练操作Word、Excel、PowerPoint、视频编辑等软件，胜任数据统计分析与报告撰写工作。负责工程音像档案（包括施工过程录像、验收现场影像等）的后期制作，运用视频编辑工具完成剪辑、加字幕、特效处理等操作，形成符合归档标准的音像资料；同时可基于工程档案数据开展统计分析，挖掘档案信息与工程进度、质量控制之间的关联性，为项目管理决策提供数据支撑。 身体健康，能适应水利水电工程项目现场工作条件（需长期驻场作业）；无不良从业记录，严格遵守国家法律及公司各项管理制度；具有较强的职业操守和保密意识，能够严守企业商业机密及档案信息安全。

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售楼部前台接待 岗位职责： 1、主动热情迎接到访客户，提供专业的咨询引导服务； 2、负责客户来访登记、信息录入及档案归集整理； 3、保持售楼处环境干净整洁，维护展示区域有序规范； 4、协助跟进客户意见与投诉处理，提高整体服务体验； 5、配合销售团队开展各类营销活动及现场支持工作。 任职要求： 1、形象良好，身高165cm以上，具备优秀的沟通表达能力； 2、熟悉常用办公软件操作，掌握基础数据整理技能； 3、服务意识强，工作耐心细致，具有较强的责任心； 4、有相关行业工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可； 5、能够适应轮班工作安排，具备良好的团队协作精神； 6、具有一年以上工作经验，也欢迎优秀应届生应聘。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

【岗位职责】 一、行政事务管理： 1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率； 2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等； 3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性； 4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理； 5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修； 6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。 二、人力资源管理： 1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等； 2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性； 3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质； 4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据； 5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度； 6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先； 3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力； 4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策； 5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 6.个人素质： （1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识； （2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作； （3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。

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1. 负责公司前台日常接待、来访宾客对接、会务接待、商务迎送 2. 接听转接办公电话，做好来访登记、来客统筹安排 3. 独立撰写各类日常文案、通知公告、工作总结、会议纪要、宣传短句 4. 起草整理合作协议、简易合同、内部制度、对外函件、合作文稿 5. 负责文件排版、资料归档、合同整理、文书校对审核 6. 统筹办公后勤、办公用品管理、日常行政事务 7. 配合对外商务对接，完成领导交办各类文书及接待相关工作

不外出 不销售 接受应届生或实习 一对一指导 岗位职责: 1. 协助完成日常文档整理及信息录入工作 2. 配合团队完成相关资料的收集与归档 薪资待遇： 本科4500无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 大专及以下4000无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 任职要求： 1。具备良好的组织和沟通能力 2。能够独立完成分配的工作，具有较强的

岗位职责： 1. 协助主播完成语音厅日常开播准备、流程跟进及互动辅助工作 2. 实时监控直播数据，记录观众反馈并同步优化建议 3. 负责直播间氛围营造，参与话术设计与活动策划支持 4. 管理主播日程安排、物料整理及基础内容剪辑配合 5. 协同运营团队完成用户维护、社群管理及简单数据分析 任职要求： 1. 对语音直播行业有热情，熟悉主流语音平台玩法 2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应弹性工作时间 4. 有相关助理经验或娱乐内容运营经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的新人加入