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车间主任月结3-5年大专五险一金带薪年假
1、熟悉并掌握行业相关的法律法规,能够灵活运用于实际工作问题的解决; 2、精通所负责板块的业务内容,具备良好的跨部门协作与沟通能力; 3、依据公司月度计划统筹资源配置,科学组织生产,确保产品按时保质交付; 4、具有较强的数据分析处理能力,能有效收集、整理生产数据,并利用数据优化工作流程; 5、熟练使用支持业务运作的各类管理工具,乐于学习并善于归纳总结实践经验; 6、具备与不同层级、不同职能领域人员高效沟通的能力,推动建立安全、信任的工作环境。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品类或相关专业,具备至少5年食品工厂管理岗位工作经验; 2、拥有丰富的行业实践经验,有卤制或调理肉制品从业背景者优先,责任心强,擅长协调沟通; 3、熟悉国家食品行业的相关政策法规及标准要求; 4、年龄30-45岁,特别优秀者条件可适度放宽。
高压车间主任
8千-1.4万/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】 1. 主持生产早会,统筹人机料,跟进订单生产及发货,保障交期达成。 2. 落实工艺规范与全流程质检机制,处理制程质量异常,跟踪良率指标,推动质量持续改善与客诉闭环。 3. 主导车间精益改善、效率提升与成本管控,完成生产经营指标。 4. 负责车间安全生产、现场巡检及隐患整改;统筹设备、工装日常维护,保障设备稼动。 5. 处置生产突发事件;负责班组管理、绩效考评与人才梯队培养。 6. 落地 ISO 质量、安全体系,配合内外审核。
车间主任5-10年大专锂电池能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源
【岗位职责】 1. 具有2年以上锰酸锂电池行业或者18650电池的生产管理经验(卷绕-注液工序管理经验)。 2. 负责车间生产计划的实施,生产过程控制,保质保量完成生产计划。 3. 负责车间人员管理,组织上岗培训及技能考核。 4. 负责车间劳保用品、生产辅料、能耗等使用管理。 5. 根据设备维护保养计划,监督进行设备维护保养,确保生产设备完好。 6. 负责车间6S现场改善、安全管理。 7. 其他上级交办事项。
车间主任3-5年本科生产计划管理现场管理安全管理职业健康安全管理体系全面质量管理体系环境管理体系
企业简介: 我司26载深耕化学原料药与药用辅料行业,我们始终恪守 “辅料好,药才好” 的核心理念,坚守安全品质底线。以专业立身,以卓越致远,怀赤诚实业之心稳步发展。一路走来,我们携手千家制药企业同行,于经营中恪守匠心、精益求精,赢得业界广泛赞誉,也收获了弥足珍贵的合作伙伴。 伴随今年业务版图持续扩张,诚邀技术研发优秀人才加入,可依托成熟的业务体系和稳定的合作资源,在这里发挥专业所长,和一群踏实做事的伙伴,一起把 “让辅料更好、让用药更安全” 做深做实,期待你的加入,和我们一起稳步前行。 岗位职责: 1、【工艺研发&技术验证】 (1)承接工艺改进试验、配方小试、新工艺摸索、新设备选型技术论证等工作; (2)组织开展客户定制化验证试验、产品稳定性研究、杂质研究,输出完整试验方案、原始记录与试验报告; (3)推进研发项目成果从小试、中试向生产端技术转化; (4)管理实验室日常运行,统筹试验计划、仪器与耗材管控。 2、【产线技改&项目协调】 (1)主导生产线技术改造、工艺升级项目,承担对内跨部门沟通、对外供应商及第三方联络协调工作; (2)为生产部提供持续技术支撑,参与生产异常分析、工艺优化; (3)跟进技改项目实施进度,解决技改过程中的各类技术问题,完成技改验收与工艺移交等。 3、【合规管理&审计检查】 (1)统筹落实厂区安全、环保、职业卫生、消防相关事务管理; (2)参与各类合规检查、专题专项会议,推进隐患整改; (3)建立常态化合规管控机制,应对各类临时检查。 4、【数据分析&溯源管控】 (1)负责各类技术报表、试验数据、生产工艺信息的数据分析、收集、汇总、归档; (2)搭建标准化技术档案体系(试验记录、工艺文件、内控标准等),保障数据可追溯,满足GMP相关规范要求。 任职资格: 1、【学历背景】 本科及以上学历,精细化工、化学工程与工艺、制药工程、应用化学、药物化学、药剂学、分析化学等相关专业。 2、【经验要求】 (1)具备3 年及以上规上药企、药用辅料、原料药或精细化工生产企业相关工作经验;有安全、环保、职业卫生及临时检查应对经验;(2)熟悉化工行业标准、安全生产规范,掌握GMP相关法规、监管核查要求;(3)掌握化工或制药研发理论、工艺开发流程,了解行业前沿技术及应用场景; (4)具备化工合成、分离、精制、药物提纯等相关实操工作经验。 综合能力: 1、【沟通协调】具备团队管理魄力,拥有出色的对内、外沟通协调能力,可独立对接客户、监管单位开展工作; 2、【职业素养】为人正直务实、工作严谨细致,责任心与事业心强,恪守科研诚信; 3、【职业操守】具备良好职业操守,严格保守公司技术资料、客户信息以及合作方相关商业秘密。 岗位亮点&福利: 1、【完善保障】五险一金,带薪年假,年度体检,节日福利齐全; 2、【清晰晋升】技术研发主管技术研发经理技术研发总监技术研发负责人; 3、【稳定发展】行业赛道需求稳定,岗位兼具技术深耕与管理历练机会; 4、【成长培训】全方位新员工及在职带教及技能培训,帮助新员工快速成长,职业发展路径明确。
车间主任
8千-1.3万/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 负责根据计划部的生产计划组织安排好生产班组的生产作业,确保生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备、物料、5S等各方面的工作及指标达标或符合要求; 2. 负责建立健全生产班组工作开展的基本制度、流程、标准并遵照执行; 3. 负责生产班组的人员管理(包括培训),充分调动所属员工的工作积极性,提升履职能力,增强团队凝聚力,确保班组人员能持续满足公司发展要求; 4. 负责生产现场改善活动的推行(6S、目视化、看板管理、标准化、精细化等),包括按精益生产原则制定有效措施来减少生产现场的各种浪费和一切不增值行为。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,男女不限,年龄40岁以下,精密机械、生产管理等相关专业; 2. 有大中型机械制造企业3年以上生产现场管理工作经验; 3. 熟悉产品加工工艺、作业流程,掌握系统的生产管理知识技能,接受过规范的生产、质量、成本、安全等方面知识的学习培训,熟练操作办公软件; 4. 责任心强,具备较强的管理能力及解决问题的能力,能承受一定的工作压力。
车间主任免费培训有提成月结经验不限大专不招生短期班
每月10号准时发工资,提供自助餐(管饭,味道很不错,随便吃不限量)。 每月提供8天带薪假期(不满8天可兑换薪资),法定节假日正常休息,过年放假12天。 【福利待遇】 1. 入职立即缴纳六险一金 2. 各种节假日福利或团建活动 3. 零食柜、冰箱、微波炉齐全(品类丰富) 4. 提供带薪培训、带薪年假及每月带薪病假 5. 5A级写字楼办公环境 6. 补充医疗保险 7. 交通补助 8. 提供零食和下午茶 【薪资详情】 无责底薪+高提成+企业滴滴打车报销,月均薪资在8000-13000元。努力争取可达15000-20000元。每月10号准时发薪,100%不拖欠工资。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历 2. 专业和经验不限 3. 具备一定的沟通表达能力 4. 公司提供一对一帮带指导
车间主任5-10年大专质量管理安全管理设备管理
岗位内容: 1. 负责配电车间的日常运营与组织管理; 2. 保障配电产品生产任务按计划顺利实施并达成目标; 3. 掌握配电工艺流程,统筹协调车间各环节工作衔接,及时处理问题并提升生产效率; 4. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准落实到位。 任职要求: 1. 熟悉配电设备及成套产品的生产工艺流程; 2. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况; 3. 熟知车间生产流程及设备操作技能,具备生产工艺快速调整的能力; 4. 对生产过程中的质量管控、安全生产等方面有实际经验与基本认知。
车间主任3-5年大专高低压配电设备制造
【岗位要求】 1. 熟悉高压配电设备电气图纸。 2. 对一次铜排、一次铜线、二次线、元器件安装、钣金和喷涂工艺非常熟悉。 3. 具备5年以上相关从业经验。 4. 有管理20人以上团队2年以上的从业经验。 5. 大专及以上学历。
车间主任
8千-1.5万/月
车间主任有提成1-2人月结10年以上中专/中技全职有生产管理经验机械加工制造经验家居家具经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责 1. 全面负责板式家具生产全流程管理,保障生产高效运转,确保生产计划高效执行; 2. 负责板式家具图纸审核,精准把控产品尺寸、板材利用率; 3. 优化生产工艺和流程,管控生产进度、产品质量、生产安全,规范车间操作,把控产品生产质量标准; 4. 负责车间员工管理、岗位调配、技能带教,提升生产效率,降低生产成本; 5. 把控生产材料运用、库存核对,协调前端订单、后端生产衔接,处理生产过程中各类技术、工艺问题; 6. 抓好车间安全生产、卫生管理、设备日常维护,规范现场管理; 7. 完成工厂安排的其他生产管理、技术相关工作。 任职要求 1. 从事板式家具车间管理、生产厂长相关工作5年以上,有多年板式家具拆单、生产技术实操经验,熟悉板式家具全生产流程、生产工艺、质量管控标准; 2. 具备扎实的家具生产技术功底,能独立解决各类生产技术、工艺难题; 3. 具备较强的车间管理能力、人员统筹能力、生产调度能力,责任心强、做事严谨; 4.熟悉车间成本控制、安全生产规范,有较强的执行力、责任心,做事认真负责,有团队管理经验; 5.身体健康,能适应工厂生产管理工作节奏,品行端正,无不良从业记录。 薪资待遇:8000+ 基本底薪+提成+绩效+分红,具体面议
车间主任
6-8千/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1. 生产计划与现场组织管理。 2.组织车间 Tier 层级早会(DMS 日常管理体系)。 3. 执行走动式现场巡检,监控各工序生产状态;生产异常及时处置,无法本级解决的问题按流程向上升级上报。 4. 规范交接班管理,维护车间生产现场秩序稳定。 5. 工艺、质量与成本管理。 6. 数据、报表审核管理。 7. 团队管理、培训带教。 8. 领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟悉郫县豆瓣完整生产工艺:原料处理、制曲、发酵、翻晒露、后熟陈酿到包装全流程,能够独立判断各工序工艺状态。 2. 掌握车间设备基础管理,熟悉设备点检、故障初步判断、设备保养台账管理。 3. 能够看懂生产报表,具备数据核对、异常分析能力,熟练使用基础 Excel 进行数据统计。 4. 有调味品、发酵食品行业车间管理工作经验者优先考虑。
保洁日结300+
300-400元/天
开荒11-20人日结
招聘开荒保洁师傅,收入日结的,不会有师傅免费带,主要是打扫卫生,全成都区域都有单子,就近安排活
成都 双流区
11月14日 11:34拨打电话
成都锦江区招聘开荒保洁师傅,收入日结的,不会有师傅免费带,主要是打扫卫生,全域都有单子,就近安排活
300-400元/天
开荒11-20人日结
招聘开荒保洁师傅,收入日结的,不会有师傅免费带,主要是打扫卫生,全成都区域都有单子,就近安排活
成都 锦江区
11月14日 11:34拨打电话
成都新都区招二保焊/气焊
300-400元/天
气保焊二保焊
成都市新都区招二保焊/气焊
成都成华区二仙桥招氩弧焊
350-430元/天
氩弧焊工1-2人
成华区二仙桥招氩弧焊
四川成都寻找从事玻璃相关工作的人员。
玻璃
寻找从事玻璃相关工作的人员。
成都
11月14日 11:33拨打电话
车间主任
1-1.1万/月
车间主任1-2人月结全职
根据订单做好计划,人员搭建,成本控制
生产主管
1.5-2万/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人5-10年高中全职电动工具装配装配/总装工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1、园林电动工具订单生产出货; 2、车间人员管理; 3、负责自动化改造和精益生产; 4、车间6S管理。 任职要求: 1、35-45岁,机械类大专以上学历; 2、5年以上装配型车间管理工作经验,有精益生产管理经验,懂工艺工装; 3、熟悉自动化改造和智能制造; 4、有园林电动工具生产管理工作经验者佳。
车间主任
7千-1.2万/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验烘焙食品经验肉制品经验休闲食品经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务,监控进度与产能,确保按时保质交付 3. 指导并监督班组执行标准作业流程(SOP),持续优化生产效率 4. 负责车间人员管理,包括排班、培训、绩效考核与团队建设 5. 推动现场6S管理及安全生产责任制落地,及时排查整改隐患 任职要求: 1. 具备制造业车间管理经验,熟悉生产全流程运作 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应生产一线工作节奏 4. 具备基础质量管理与设备管理知识 5. 有相关行业从业背景者优先
宁波鄞州区车间主任
9千-1.1万/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
车间主任
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上完工结算新能源汽车制造电子电器恒温车间坐班熟悉26个字母
240/天,可短期可日结,可带手机上班 招年前小时工的同时,在储备正式工,长期的合作伙伴! 一 、薪资待遇 1、240/天,可做短期,也可长期, 2、每天8-10小时班,月休4-6天; 3、月收入7000+元,可日结。 二 、 食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口。) 2、住宿:有空调,独立卫生间,24小时热水 三,招聘要求 1,年龄18-50岁,身体健康,可生手 2,接受安排,有纪律,不任性,服从安排 四,工作内容 1,负责新产品质量把控,搬运,包装,贴码,扫描,整理等普工岗位 2,生手不会有人教,简单易学
包装工社保加班补贴包住包吃11-20人月结流水线恒温车间坐班
岗位职责:主要负责图书,可以到仓库里面理货各类书籍,学生保温杯的整理,清点,分类等工作,也可以到书本供应的厂区做包装扫码装订等工作(开学书本需求量大) 岗位要求:男女不限,年龄18-50岁以内,身体健康,能服从公司安排。 工资待遇:22-24/小时,免费吃住,不扣钱,宿舍4-6人间。 上班时间:早八晚五,自愿加班到八点,根据厂区要求,实际工作时间10小时。 上班地点:成都五城区,郫都区,新都,双流,龙泉,温江等。 面试要求:带上身份证,需要住宿带上行李。 注:全程免费招聘,每个月10号发工资,不压工资,直接打入本人银行卡。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结日结不限经验白班当天吃住不压工资
可【一键投递】了解最新招工动态! 一、薪资模式: 工资28元/时,224元-280元/天(工作8-10小时),月休4-5天,包吃住。 在职员工收入5000-8000元。 二、招聘要求 1、服从安排,经验不限; 2、身体健康,没有不良嗜好; 三、招聘岗位 包装、品质、测试、物料、仓管、装配等普工岗位; 四、住宿环境 1、包住宿舍6人间,有独立卫生间,热水器,阳台,洗澡间,衣柜等; 2、包吃两荤两素搭配,还有面食早餐口味丰富。 3、篮球场、阅览中心、超市等,设备设施齐全。 五、福利 1、保险:缴纳五险一金; 2、年终奖金、节日晚会、节日假期等。
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工作内容内容:路由器:组装,插件,焊锡,测试,包装,维修,物料,仓库,SMT,等等 岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作,提升作业效率 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本识字与计算能力 3. 无犯罪记录,服从管理,遵守企业规章制度 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,应届生亦可培养 5. 工作地点稳定,能接受合理加班安排
生产运营包吃包住3-5年本科生产计划管理生产成本管理生产设备管理生产安全管理
【核心职责】 1、依据公司订单需求、销售预估及产线产能,制定车间月度、周度及日度生产排程,科学安排生产任务,确保计划及时发布与执行 2、监督生产计划实施进展,统筹协调物料、设备、人力等资源,快速响应并处理生产过程中的异常与堵点,保障交付周期 3、定期收集整理生产数据(如产量、达成率、损耗率等),评估计划执行效果,输出分析报告并提出改进建议 4、联动采购、仓储、品质等部门,掌握物料齐套状态,提前识别缺料风险,确保生产所需物料供应连续稳定 5、维护生产排程系统信息,实时更新生产进度与订单动态,确保数据真实、准确、可追溯 6、参与生产排产流程的梳理与优化,提升产线运作效率与订单履约水平,完成领导交办的其他相关事务 7、汇总生产运行数据,为计划调整与管理决策提供数据支持 8、协同各职能部门,实现物料供给、生产能力与人力资源的高效匹配 【任职要求】 1、统招大专及以上学历,工业工程、生产管理、机械类等相关专业优先(硬性条件) 2、具备工厂生产相关工作经验(含生产计划、排产、跟单等岗位经验,不含建筑行业),了解制造型企业生产流程 3、熟悉机加工、数控机床、加工中心等设备原理及管理要点,具备扎实的识图能力(硬性条件) 4、具备良好的沟通协作能力,能有效对接物料、生产、质检等多部门,具有较强的问题应对与解决能力 5、工作细致认真,抗压能力强,对生产计划节点与交付结果有高度的责任意识 【晋升路径】 储备干部→主管→经理,以能力定发展,不唯资历 注:本岗位提供三餐及住宿
风管生产
4-6千/月
操作工免费培训包吃1-2人月结
招聘岗位:生产工人(风管熟练工),接受新手 招聘要求:2-3人,40岁以下,性别不限; 福利待遇:具体面谈定薪,薪资4-6k,缴纳保险,包吃住; 工作时间:8:00-18:00,月休2天 工作内容:操作7线直管风管生产线,角钢法兰机,四枪焊,激光切割机等设备。 工作地址:成都东部新区贾家街道柏林社区11组128号(属贾家中小企业园) 联系人:杨先锋
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限不过安检不穿无尘服不是流水线坐班不要经验两班倒夜班只上白班只上夜班
聊一聊、申请职位与我联系了解最新招工动态! 【薪资】280一天包吃住 【收入】5000-8000元/月,10号发工资,可预支。 【时间】8-10小时制,月休4-6天。 【要求】年龄16一45岁,身体健康,无需经验。 【吃住】包一日三餐,包住宿4-6人间,独立阳台卫生间。 【岗位】负责包装、质检、扫码岗位灵活分配。 【报名】点击聊一聊,申请职位与我沟通。聊一聊、申请职位与我联系了解最新招工动态!
普工包吃包住20人以上月结经验不限五险一金两班倒
工作简单,一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天,每月7号开工资。 招聘要求:男女不限,经验不限, 其他福利:宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游,发放节,礼品
厂长/主管1-3年本科化学药生产管理GMP认证固体制剂
岗位职责: 1、工艺技术管理:全面掌握各产品各工序的生产工艺,协同车间主任组织日常生产运行,监督并指导生产操作、工艺卫生、个人卫生及安全生产规范的落实。 2、质量参数与中间体控制:负责下达并监控中间体质量参数,生产异常时牵头进行调查分析,推动问题有效解决。 3、验证与文件体系建设:依据质量控制关键点定期实施工艺验证及再验证,组织编写、修订和执行工艺规程、批生产记录等核心GMP文件,确保文件体系与现场操作一致。 4、记录审核与GMP检查:监督批生产记录的填写、审核及归档工作,协助车间主任开展日常GMP检查,并跟踪整改措施落实情况。 5、培训与团队建设:组织开展车间人员的GMP培训与考核,持续提升团队的质量意识与操作规范水平。 6、代理管理职责:在车间主任外出期间代理行使全面管理职责,协调生产、质量、安全等各项事务运作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,医学、药学或相关专业背景。 2、具有1年以上药品生产或质量管理经验,熟悉车间生产工艺流程。 3、熟悉GMP规范、药品生产相关法规、安全生产要求以及工业微生物/卫生学基础知识。 4、能依据GMP要求准确识别并处理生产现场问题,掌握岗位操作法及设备操作、清洁等相关规程。 5、具备较强的沟通协调与组织能力,工作态度严谨,责任心强,踏实肯干。
研发项目工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责: 1. 负责产品开发项目中的变更流程管理,组织变更评审会议,跟进决议执行情况;审核并监督变更实施过程,定期编制变更汇总分析报告; 2. 协助各项目经理推进项目日常事务,跟踪各项任务进展;配合完成研发设备、材料、样机等采购申请及报销相关工作; 3. 统筹安排部门内部会议,并对会议决议事项进行闭环跟踪; 4. 完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 本科及以上学历,具备两年以上相关工作经验,有变更管理背景者优先考虑; 2. 具备良好的沟通协调能力,能够准确识别问题并推动问题解决; 3. 性格细致沉稳,具有较强的抗压能力与责任意识; 4. 熟练使用OFFICE办公软件及绘图工具,熟悉PLM系统操作者优先。
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成高社发[2019]12号
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