
建筑工程生产经理,建筑工程技术总工,建筑工程商务经理
1.3-1.4万元/月
生产经理3-5年大专
建筑工程生产经理要具备有过五万平方米以上的办公搂和厂房施工指挥的工作经验,并且具有现场指挥,协调,管控整个工程的施工进度,施工质量,施工安全,并且具有跟各方主管部门协调的能力。
工程技术总工要具有独立指挥5万平方米以上的办公搂和厂房的施工业绩,要具有整个工程的所有工种,所有设计图纸的深化和业主及设计院的对接,能够在图纸设计中提供相应的优化意见,对所有项目中的技术管控,对各个施工节点的技一术要求进行落实推进。
商务经理,要具有整个工程的成本核算及控制,能够提出各专业的优化成本的意见,能够独立的编制工程清单,(计量,什价)在施工中能够及时的办理各项签证,能够顺利的跟跟审单位和一审二审单位的对接安成工程决算。
项目生产经理
1.1-1.5万元/月
生产经理5-10年中专/中技施工管理
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4.主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理
5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验
4.持有建造师(一级/二级)、安全员B证等执业资格证书者优先
5.责任心强,能适应项目驻场及阶段性加班要求
土建施工项目经理
1.2-1.3万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
1. 协助项目经理开展项目生产进度、质量管控、文明施工及安全监管等施工现场全方位管理工作;
2. 落实施工前“五项准备”,包括明确合同约定的工期与质量目标等生产任务、完成临时设施布置、组织劳动力进场、安排机械设备到位运行、推进材料采购与到场;
3. 依据合同工期编制总体进度控制计划,并细化为月度、周度计划,下达至各生产部门并监督执行、实施与考核;
4. 推进各项质量管理措施,落实质量计划及相关管理制度的执行;
5. 全面负责现场文明施工管理,建立文明施工管理制度、考评机制和定期检查机制,并确保各项文明施工工作有效落地;
6. 牵头组织现场安全生产工作,召开安全生产例会,开展定期安全检查与安全教育培训活动;
7. 制定生产例会制度,统筹协调材料、设备、人力等资源调配,督促各部门落实工作部署、进度安排及目标任务;
8. 统筹管理各分包单位的施工行为,对其工期、质量、文明施工、安全等指标进行监督、检查与考核,依合同条款实施有效管理;
9. 负责现场人员、材料、机械等生产要素的统筹配置与协调调度;
10. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1. 年龄35周岁以上,大专及以上学历,工民建或建筑学类相关专业;
2. 具备8年以上房建或市政项目现场施工管理经验,其中至少3年相同岗位工作经验;
3. 熟悉施工工艺流程及项目管理环节,对工程的人力、安全、质量、成本与进度具有全面把控能力,掌握工程验收标准及相关法律法规;
4. 具备较强的沟通协调能力、执行力、应变能力和团队管理能力,具备良好的职业素养与敬业精神;
5. 熟练操作常用办公及制图软件(如CAD、Word、Excel等)。
职位福利:包住、包吃、节日福利、通讯补助、绩效奖金、社保、异地补助
生产主管
9000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产质量项目安全生产项目施工现场管理施工图纸深化设计资源协调
工作职责:
1. 全面负责施工现场的整体管理,编制并落实施工组织方案,确保项目按时交付。
2. 主导施工过程中的质量控制、安全管理与成本把控,快速应对并解决现场技术突发问题。
3. 负责施工图纸的深化设计及CAD制图应用,保障设计意图准确实施。
4. 组织协调各方资源(甲方、监理、分包单位),建立顺畅沟通机制推动项目顺利进行。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具有5年以上工程施工管理经验,持有二级建造师资格证书。
3. 熟练掌握CAD制图软件,可独立完成施工图的绘制与审核工作。
4. 熟知工程施工规范及相关安全标准,具备出色的现场问题处理能力。
项目地点:广元市剑阁县
机电安装项目经理
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专综合体工业地产
岗位职责:
1、配合机电安装负责人开展项目机电安装的全面生产管理,组织召开机电安装生产例会,完成生产工作的总结与汇报。
2、统筹机电安装项目的施工进度管理,编制项目进度及材料计划;负责施工过程中质量、安全、进度、环保、成本等方面的管控,确保各项目标顺利达成。
3、协助机电安装负责人进行机电安装工作的整体规划,统筹调配人员、材料、机械等各类项目资源。
4、负责机电安装专业分包单位及劳务分包队伍的现场协调与管理工作。
5、协助机电安装负责人办理对外变更、签证文件的申报与落实,推动相关工作实施。
6、配合机电安装负责人开展项目的分部分项工程验收及竣工验收工作,并完成相关资料和手续的办理。
7、负责进场材料的质量检验,并协助项目部资料室完成质保资料的整理与归集。
8、完成公司及上级领导安排的其他工作任务。
任职条件:
1、大专及以上学历,机电安装、电气工程、消防工程、暖通空调等相关专业。
2、具备10年以上水电安装工程管理经验,其中至少5年从事水电安装管理工作。
3、熟悉水电安装工程的施工规范、技术标准、验收要求及相关施工流程。
4、具有良好的组织协调能力、沟通能力和应对现场问题的能力。
5、能适应施工现场驻场要求,具备吃苦耐劳精神,工作责任心强。
生产主管
1-1.4万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理食品安全管理体系
职位描述
1.依据公司下达的生产任务安排,全面负责车间生产组织工作,统筹管理生产现场各项事务,杜绝停工待料现象,实现优质、均衡、高效、低耗、文明的生产目标。
2.完善车间管理制度与质量管理体系,强化班组建设与班组日常管理,提升车间整体管理水平,保障产品质量与安全生产。
3.协调车间与其他部门之间的协作关系,监督并优化车间管理流程,确保生产任务和技术经济指标按要求完成,及时总结经验,发现并解决问题,提出切实可行的改进方案。
4.审核批生产记录及相关文件资料,制定车间所辖范围内的验证与再验证工作计划及具体实施细节。
5.牵头开展车间生产技术难题攻关,组织实施技术试验与工艺改进,持续提升车间在工艺、技术及设备应用方面的综合能力,强化生产全过程质量控制。
6.按照自查管理规范,定期组织人员对厂房环境、设备状态以及管理制度和操作规程的执行情况进行内部检查,并对发现问题落实整改。
7.持续推进产品工艺优化和流程改善,提升作业效率,扩大车间产能,降低人工成本。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具有3年以上相关管理工作经验;
3、熟悉车间生产运作流程,掌握关键生产环节要点;
4、具备良好沟通能力,能熟练使用各类办公软件;
5、具备较强的沟通协调与执行能力,工作认真细致、反应迅速、责任心强;
6、为人踏实肯干,吃苦耐劳,条理清晰,服从安排。
项目生产主管
1.6-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专
一、基本要求(硬性要求)
学历要求:具备大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业。
工作经验:10年以上相关领域从业经历,至少担任过2个完整项目的生产经理职务。
证书要求:须持有一级建造师(水利)资格证书,并可将证书注册至我公司。
二、专业技能
软件技能:熟练操作计算机,掌握广联达、CAD、Office等常用办公及专业软件。
专业知识:精通施工管理全流程,熟悉国家施工规范、质量标准与安全法规,了解人工、材料、机械等成本构成;掌握工程造价相关政策、法规及实务,具备较强的成本分析能力。
任职要求
根据项目总体进度安排,制定并落实月度、周度生产计划,保障各关键节点按时完成;
全面主持施工现场管理工作,统筹把控工程质量、安全生产、施工进度与文明施工,及时处理现场突发问题;
合理调配劳务、材料、机械设备等资源,提升配置效率,避免资源浪费和停工待工现象;
参与施工组织设计及专项技术方案的审查,监督技术交底执行和技术工艺落地实施;
负责现场签证、设计变更、索赔事项的工程量核实与初步造价测算,协助商务经理开展成本核算工作;
组织质量安全巡查,主导隐患整改及事故原因调查与处理;
对接建设单位、监理单位、分包单位及相关政府部门,保持良好沟通与协作关系;
牵头组织各阶段验收、竣工移交及工程资料整理归档,完成项目总结报告;
负责项目目标成本的编制与动态成本管控,监督各项成本支出合规可控;
分阶段出具成本偏差分析报告,识别成本超支情况并深入分析成因。
其他要求
具备出色的计划统筹、组织协调及突发事件应对能力,心理素质好,能承受高强度工作压力。
年龄不超过45周岁,身体健康,能够长期驻守项目现场。
工作地点:项目部(川内),需长期驻场
薪酬福利
年薪18–30万元(含固定工资、绩效奖金及项目奖励),具体待遇面议。
缴纳五险,提供免费食宿。
市政道路生产经理
1-1.3万元/月
生产经理10年以上学历不限公司在成都,项目地址在深圳,深圳,深圳
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉市政道路类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
房建项目生产经理
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专安全员证二级注册建造师国内派遣园林景观一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验
1.配合项目负责人开展施工现场管理,对工程工期、质量、安全生产等工作进行监督与落实;
2.参与编制项目策划方案、施工总平面布置图及总体进度计划;
3.协助项目负责人组织并参与项目进度、质量、安全、成本及材料等方面的分析会议;
4.牵头编制现场各类进度计划和资源配置计划,并推动实施执行;
5.负责组织施工人员严格按照施工流程作业,科学安排施工作业任务,合理分配各施工人员工作内容;
6.协调管理项目各班组及各分包单位在交叉施工中的协作配合;
7.统筹安排项目施工所需材料、设备等资源的进场、协调与调度;
8.负责施工进度、安全生产以及材料设备的日常管理、检查与控制,配合开展质量管理过程监控;
9.制定进度、安全及材料管理方面的纠偏措施,并监督落实,协助实施质量偏差整改;
10.负责组织项目各工序的样板引路实施及验收工作;
11.参与技术与安全质量交底工作,监督各班组按交底要求在现场执行到位;
12.参与项目技术方案的经济性评估与评审;
13.协助项目负责人推进项目各阶段的验收组织工作;
14.协助项目负责人参与质量安全事故的调查与处理工作;
15.组织或参与项目定期与不定期的安全、质量检查活动;
16.参与项目价值创造相关工作的推进;
17.组织项目人工、机械、材料等生产资源基础数据的收集,开展能效与指标的回归分析;
18.参与项目的经营分析工作。
任职资格:
1、年龄45周岁以下,建筑工程、工民建等相关专业大专及以上学历;
2、具备10年以上建筑行业工作经验,完整参与过2-3个工程项目,具有1个同岗位项目管理经验;
3、拥有丰富的施工现场管理实践经验,具备较强的现场组织协调能力,沟通顺畅,能够有效对接班组及分包单位;
4、熟悉相关技术规范、验收标准、施工流程安排、工艺要点及工序衔接;
5、掌握土建、安装、景观等专业施工图纸、施工管理要求及相关施工规范;
6、具备应对突发事件的处理能力,责任心强,执行力高,善于团队合作;
7、持有二级建造师执业资格证书者优先考虑。
生产基地负责人
6000-9000元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专
工作职责:
1. 负责饲草及草种种植基地、油菜籽种植基地的日常生产、运营与管理工作。
2. 根据公司要求制定基地年度与季度生产计划,确保按进度推进并有效执行,达成产量与成本控制目标。
3. 制定科学的管理机制,合理配置人员,推动团队建设,定期组织基地管理人员开展技术培训与考核评估。
4. 拟定基地各项管理制度,落实内部规范化管理,提升基地工作标准化水平。
5. 推进基地科研项目实施,依据年度科研计划有序开展相关研究工作。
6. 科学规划田间作业流程,保障作物生长安全与品质稳定。
7. 负责基地资产管理工作,确保固定资产、物资及设备的安全与完好。
8. 与相关部门保持良好协作,积极沟通协调,争取支持,保障基地顺利运行。
9. 服从公司整体安排,积极参与公司其他项目的配合与执行。
任职资格:
1. 年龄:30岁-45岁。
2. 学历:大专及以上学历。
3. 专业:农学、草学、畜牧学等相关专业背景。
4. 熟悉农机设备操作,具备实际农机使用经验者优先考虑。
5. 具备2年以上农业种植基地管理相关工作经验。
6. 知识与能力要求:
1)掌握饲草及草种(农业类)种植管理流程与技术,了解种植与加工环节相关知识。
2)熟悉农业基地运营管理,能独立编制生产计划,维护农业机械及基地资产,精通水肥管理与常见病虫害防治,具备团队管理能力。
3)具备较强的计划组织能力、自主学习意识、沟通协调能力与应急处理能力。
4)具备良好的职业道德、职业操守和敬业精神,作风务实,富有团队协作意识。
5)熟练操作常用办公软件。
6)了解饲草、草种(初级农产品)的质量控制与检验标准。
7)能够长期驻守生产基地。(四川省甘孜州)
8)持有驾驶证且驾驶技术熟练。
福利待遇:五险/食宿全包/节假日福利/农闲假期
晋升方向:副总经理
240左右一天日结,长期日结工
200-400元/天
打包快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
240左右/天!日结了哈
不体检直接入职!接受邵淑明珠
天天日结包住,提供吃!
青白江,青白江,龙泉,德阳
物流短期元240左右一天,包住,提供吃,不体检,当天安排,小件快递拣货打包
工期到6.20号。没有体力活,小姐姐多。
18到55岁哈。
青白江接受55岁以下人员
成都彭州市打磨工薪资福利:保底5500+计件招工人数:数名工作地址:桂花镇
5500元/月
打磨月结
打磨工薪资福利:保底5500+计件招工人数:数名工作地址:彭州市桂花镇
成都彭州市打磨工薪资福利:保底5500+计件招工人数:数名工作地址:桂花镇
5500元/月
打磨月结
打磨工薪资福利:保底5500+计件招工人数:数名工作地址:彭州市桂花镇
安全生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题
4.组织安全教育与日常巡查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全隐患
5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理工程变更、签证及验收相关事宜
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉施工流程与行业规范
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
4. 持有施工员、安全员或建造师证书者优先
5. 无不良从业记录,服从公司统一项目调配
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理质量管理安全管理
一、岗位职责:
1、依据生产计划组织班组日常作业,保障产量目标按时达成,监管产线操作规范,确保执行标准作业流程(SOP),统筹人员、设备与物料资源,及时应对生产异常(如设备故障、来料短缺等);
2、贯彻执行食品安全管理体系要求(如HACCP、GMP、ISO 22000等),开展质量意识宣导,监督员工规范操作,抽检半成品及成品品质,记录质量问题并配合品控完成整改闭环;
3、落实车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维持现场环境卫生达标,负责设备日常点检与保养安排,预防设备异常导致停机;
4、实施班组日常管理,包括绩效考核、班前会与班后会组织、岗位技能培训等工作;
5、执行安全生产规定(如防火措施、污染防控、劳保用品穿戴),准确填写生产日报(含产量、损耗、工时数据),及时向上级反馈运行异常。
二、任职要求
1、年龄25-45岁,中专或高中及以上学历,食品科学、机械、管理等相关专业优先考虑。
2、具备3年以上食品生产一线工作经验,其中至少2年班组管理经历。
3、掌握生产线关键设备操作(如灌装、包装、杀菌等工艺环节),熟悉食品卫生控制要点(如微生物管控、异物防范)。
4、具备团队激励能力,能妥善处理基础冲突,与上下级及跨部门(如品控、仓储)保持高效沟通协作。
项目经理
9000-12000元/月
项目经理3-5年大专综合能力,抗压能力,服从管理
岗位职责
1. 负责装修项目全流程管理,含前期对接、方案落地、施工组织、进度、质量、安全、成本全过程管控
2. 统筹施工团队、班组及各方协调,处理现场技术、签证、变更等问题
3. 把控工期与成本,完成竣工验收、资料移交及售后对接
4. 服从公司安排,接受长期驻场及川内项目调配
任职要求
1. 建筑、装饰、工程管理等相关专业,有装修工程项目经理完整经验
2. 熟悉装修施工工艺、规范及验收标准,能独立负责项目全流程
3. 具备较强现场管理、沟通协调及问题处理能力
4. 有责任心、能吃苦,接受常驻项目地,无不良从业记录
5. 熟练使用CAD等画图软件,Office办公软件,持有建造师/安全员等相关证书者优先
薪资待遇
面议(根据经验、能力及项目体量核定)
线圈设计工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科低压线束SolidWorksUGNXAutoCAD高压线束
任职资格:
1、掌握电磁感应基本原理,具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力,并能制定测试方案对所绕线圈进行性能验证;有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈的实际绕制经验者优先考虑。
工作职责:
1、负责公司磁疗产品线所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作;
2、为新研发线圈制定相应的检验方法与检验标准;
3、对现有产品所用线圈开展维护、风险评估,并实施升级改进;
4、对接线圈外包加工单位,持续优化生产工艺,保障线圈性能的一致性与可靠性;
5、根据生产需求,为公司总部自产线圈提供技术指导,确保组装过程中线圈性能稳定;
6、依据公司发展战略,承担线圈设计人才的培养任务,推动组建专业的线圈工程团队;
7、规划并建立线圈生产线设计方案,组织实施员工培训与作业指导,并跟进质量控制流程;
建筑施工项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责
1.项目全周期管理:负责建筑施工项目从前期策划、施工组织到竣工验收的全过程管理,确保工期、质量、成本、安全等目标达成。
2. 团队协调:统筹项目团队(施工、技术、劳务等),协调业主、监理、设计单位及政府部门的关系。
3. 成本控制:编制项目预算,监控施工成本,优化资源配置,避免超支。
4. 质量与安全:落实质量管理体系,监督施工规范执行;制定安全预案,杜绝安全事故。
5. 进度管理:编制施工计划,跟踪关键节点,解决延误问题。
6. 风险管控:识别项目风险(如合同变更、天气因素等),制定应对措施。
硬性条件:
学历:本科及以上,土木工程、工民建、工程管理、结构等相关专业。
经验:15年以上建筑施工项目管理经验,独立负责过[房建、标准化钢结构厂房、市政等]类项目(需注明项目规模,三个以上“5万㎡以上”的标准化工业钢结构厂房的优先录用)。
证书:一级建造师(建筑/市政专业)、高级职称。
技能:熟悉CAD、Project、广联达、宏业等软件,精通施工规范及行业标准。
软性能力:
执行力强,能适应工地现场工作环境;
沟通协调能力突出,擅长处理突发问题;
具备成本意识和风险预判能力。
加分项
公司福利**
五险 +基本工资+绩效+考核+交通补贴
定期培训 + 职业发展通道;
面试流程: 1. 初筛:简历评估 → 2. 专业面试(技术/管理能力)→ 3. 终面(高管面)→ 4. Offer发放
需提供过往项目业绩证明(如竣工报告、获奖项目等);
入职后需常驻项目工地(明确工作地点流动性)。
服装生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.编制并执行生产计划,保障生产环节高效有序运行。
2.负责生产团队的组织管理,涵盖人员招聘、培训安排、绩效考核及工作调配。
3.推动跨部门协作,确保信息传递及时准确。
4.构建并优化质量管理体系,全程监控产品制造过程。
5.持续改进生产工艺与流程,提升产能效率并控制成本支出。
任职要求:
1.具备较强的团队领导力和内外部沟通协调能力。
2.熟悉生产运作流程及质量管控要点。
3.能依据市场变化灵活调整生产方案。
4.责任心强,具备抗压能力和问题解决能力。
5.关注技术发展动态,具备推动生产技术创新与落地的能力。
环保项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专生态修复项目水处理项目PMP
1、具备3年以上环保行业工作经验,熟悉设备实施与施工一体化项目的全流程管理,有水质监测领域相关经验者优先;
2、具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员及合作单位保持高效对接,擅长跨部门协作,保障项目顺利推进;(如生态环境局、农业农村局、水利水务等业主单位)
3、可接受全国范围内的出差安排;
4、熟悉项目全生命周期管理,能独立制定项目计划、预算方案及风险应对策略;
5、具备独立撰写汇报材料的能力,掌握技术文档与报告的标准化格式要求。
加分项:持有PMP认证、注册环保工程师资格证书,或具备二级建造师(市政工程/水利水电专业)资质者优先。
其他生产营运人员月结3-5年博士机器人设计机器人结构设计SolidWorksANSYSADAMS伺服动力仿真
参与公司相关领域机器人及智能装备研发
1、基本要求
(1)国内外知名高校,博士及以上学历
(2)具备机器人方向研究或产品开发背景
(3)累计5年以上机器人相关研发经验,具有从0到1的产品开发经历
2、专业能力要求
(1)掌握机械设计、力学分析、控制理论等扎实的专业基础知识。
(2)深入理解机器人关节的设计原理与方法,拥有丰富的实际设计经验,能够主导关节核心技术创新,专注于新型机械关节结构的研发与优化。
(3)结合仿生学理念与先进材料技术,熟练运用伺服驱动、直流电机、液压驱动等控制方式,开发高承载、高灵活性、低功耗的机械关节,提升机器人在复杂环境下的作业能力与运行稳定性。
(4)熟练使用CAD、SolidWorks等三维建模软件完成关节部件的精细化设计,并能借助ANSYS、ADAMS等仿真工具对关节的力学性能、运动学及动力学特性进行模拟分析与结构优化。
(5)了解机器人常用传感系统,包括视觉系统、激光雷达、惯性测量单元等,具备多传感器融合应用能力,增强机器人对外部环境的感知水平。
数控部副部长
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
我们是一家致力于高端机械设备研发与制造的技术企业。随着公司智能化制造战略的深入实施,现招聘数控部部长一名。您将作为公司核心生产部门的技术与运营负责人,全面主导数控加工中心的战略规划、团队建设、技术革新与生产管理。您的使命是打造一个高效、精密、可靠的世界级数控加工体系,为公司的产品竞争力与交付能力提供坚实保障。
核心职责
1.部门战略与运营管理
制定并实施数控部的年度/季度工作目标、预算及发展规划,确保与公司整体战略对齐。
全面负责数控车间(涵盖车、铣、镗、复合加工中心等)的日常运营、生产计划达成、安全与6S管理。
优化部门组织架构,建立高效的管理流程与制度,提升部门整体运营效率。
作为公司数控加工技术的最高权威,负责评审复杂、高精度机械零件的加工工艺方案与数控程序。
主导新工艺、新技术(如五轴高速加工、智能制造单元、在线检测等)的引进、消化与推广应用。
建立并维护数控加工工艺标准库、刀具库及程序数据库,推动标准化与模块化作业。
质量管理与成本控制
确保部门输出零件的加工精度、质量稳定性达到或超越设计标准,主导解决重大质量技术问题。
负责部门生产成本(刀具、辅料、设备能耗、外协等)的精细化管控,持续推动降本增效项目。
主导设备选型、升级与改造提案,提升关键设备利用率(OEE)与投资回报。
团队建设与人才培养
负责数控技术团队(含编程工程师、工艺师、班组长等)的搭建、培养、考核与激励。
构建部门内部技术培训和技能等级评定体系,培养高技能操作人才与后备管理力量。
营造持续学习、技术攻关、追求卓越的团队文化。
跨部门协同
紧密协同研发部门,参与新产品可制造性评审,实现从设计到高效生产的无缝衔接。
任职要求
必备条件:
本科及以上学历,机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业。
5年以上机械设备制造行业数控加工相关经验,其中至少2年在担任数控车间主任、技术科长或同等级别管理岗位。
精通数控加工工艺(车、铣、多轴),熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统,能指导解决超差、振刀、效率低下等复杂技术难题。
具备出色的团队管理能力和部门运营经验,精通生产管理、精益生产及成本控制方法。
拥有出色的沟通协调能力、前瞻性的技术视野和强烈的结果导向意识。
优先考虑:
有大型非标设备、重型机床、精密传动部件等复杂产品制造背景者。
具备成功实施数控车间数字化升级(如MES、DNC联网)或自动化产线集成项目经验者。
熟悉ISO9001/14001等管理体系,并具备内审员资格。
作息时间:
8:30-18:00
单休
电力农网现场负责人
6000-9000元/月
项目经理1-3年学历不限10KV农网;现场负责人
懂10-35kv电力农网,懂现场查勘(安措、接地装设等)、有安全意识,懂一整套流程,会合理安排班组人员施工,懂材料会配材料,对项目材料、施工进度有计划、有把控。(最好自己带的有团队更佳)不符合条件请勿投递。上班地点:一个在甘孜康定、一个在自贡
高级项目经理(智能工程)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安装工程一级建造师副高职称
岗位职责:
1、作为项目实施的第一责任人,全面统筹项目执行各环节(包括编制施工计划,主导工程质量、安全、进度、施工组织及造价管理,落实成本核算与控制,确保项目顺利通过验收并完成移交,直至质保金回收);
2、参与工程项目的招(议)标流程及技术谈判,出席施工图纸会审与技术交底会议;
3、负责与业主单位、土建方、监理单位等相关方的协调沟通,维护良好合作关系,保障项目施工有序推进及竣工验收交付;
4、统筹管理项目各阶段所需技术文档与资料的编制、整理与归档工作。
岗位要求:
1、具备智能楼宇、电子通讯、自动化或计算机信息类相关专业大专及以上学历;
2、拥有5年以上智能化系统工程项目施工管理或弱电总包实施经验,熟悉弱电工程建设全流程;
3、掌握弱电系统各子系统的架构、技术要点及产品应用,具备一定的智能设备集成、安装与调试经历,可独立完成弱电系统的深化设计与技术落地;
4、具有较强的施工现场管理能力,能熟练运用项目管理工具和专业知识应对和解决现场突发状况;
5、持有一级建造师执业资格证书,具备副高级职称者优先;
6、曾独立承担过单体合同金额1000万元以上智能化系统或机电类工程项目者优先考虑;
7、责任心强,能够接受长期外派或出差安排。
职业发展方向:
1、行业资深项目经理;
2、高级项目经理;
3、区域项目总监;
4、项目销售(商务)经理(横向发展);
5、分公司(副)总经理。
职位福利:绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补贴、带薪年假、定期体检、周末双休、员工旅游
栏目概述
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