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车间主任包吃包住1-3年中专/中技
岗位职责: 1、配合厂长推进日常生产运营,执行生产任务安排,协调人员配置,激发团队工作热情。 负责团队管理与绩效改进,开展安全教育、技能培训及文化宣导,提升员工综合能力与安全防范意识。 2、全面监管孵化生产各环节,合理调配设备与人力,聚焦过程控制,确保雏鸡质量达标。 3、汇总并分析生产数据及相关报表,识别异常情况并推动问题整改,协同完成生产运行分析。 4、监督环境卫生、消毒操作及安全管理,促进标准化作业在生产流程中的有效实施。 岗位要求: 1、具备较强的执行力,沟通顺畅,富有责任感,工作严谨,能够准确判断问题并有效落实整改措施。 2、熟悉现场管理要点,了解卫生防疫、安全生产相关规范要求。 3、积极推进作业流程标准化,严格执行公司各项管理制度。 职位亮点: 五险一金、孝心奖、学历补贴、工龄奖、提供食宿、节日福利、生日福利
车间主管
1.2-2万/月
车间主任月结经验不限中专/中技
内燃平衡重式叉车与电动平衡重式叉车的生产及技术
生产主管
6-8千/月
车间主任3-5年大专生产计划管理工艺改良质量管理车间人员管理精益生产涂装设备生产流程
工作职责: 1. 组织制定并实施车间生产计划,保障订单准时交付,实现产能目标。 2. 推动生产流程优化与工艺升级,提高作业效率,控制运营成本。 3. 建立并落实质量管理体系,强化产品质量管控,降低不良品产生。 4. 负责车间人员的日常管理、技能培训及绩效评估,建设高效协作团队。 5. 执行安全生产制度,定期开展安全巡查,及时排除安全隐患。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、自动化或管理类相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上制造业车间管理经验,熟悉涂装设备生产流程者优先。 3. 熟悉精益生产、5S管理等现场管理方法,具备独立处理生产中技术与管理问题的能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队领导能力,能有效激励团队完成目标。 5. 了解安全生产法规,具有较强的安全管理意识。
车间主任月结3-5年大专
负责生产制程管理,生产计划达成,产品品质达成,人工效率提高,人员培训指导工作,围绕5M+1E的几点管理!
有责任心,有协调组织能力,精通图纸、铆焊,对机加工设备有所了解,
8-9千/月
车间主任包吃1-2人月结全职
车间管理,人员协调,工序安排,质量把关等
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.负责机械加工车间的日常运营与组织管理 2.监控生产各环节,保障产品品质与作业效率 3.统筹协调车间内各职能单元,提升生产流程合理性 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及团队带教经验 2.能及时应对并处理生产现场突发状况,确保产线稳定运行 3.熟悉机械制造相关工艺流程,具备持续优化作业模式的能力
车间主任月结经验不限大专面料/其他纺织品
工作职责: 负责机织面料项目中织造环节的全流程管控,编制生产计划并督导实施,确保产品按时保质交付。 牵头开展织造工艺改进与技术难题攻关,处理生产过程中出现的断经断纬、布面缺陷等质量问题,提高面料质量及生产效能。 统筹织造设备的日常运行与维护管理,制定保养方案,减少设备故障停机,保障生产稳定运行。 组织织造团队达成各项生产目标,落实人员培训与绩效评估,提升团队专业技术能力。 联动前后道工序(如准备、染整)优化流程衔接,推进车间精益化生产实施。 任职要求: 大专及以上学历,纺织工程、轻化工程等相关专业背景,掌握系统的织造工艺理论知识。 5年以上机织面料织造车间管理或技术岗位工作经验,熟练操作和调试剑杆织机、喷水织机等主流机型。 精通机织面料生产各环节工艺技术(包括纱线选用、经纬密度设定、上机参数调节),具备独立应对复杂技术问题的能力。
机加工车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-3年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 负责机加工车间的日常管理工作,确保生产计划的顺利执行。 2. 监督生产过程,保证产品质量和生产效率,及时解决生产中的技术问题。 3. 管理车间团队,包括人员调度、培训及绩效评估,提升团队整体能力。 4. 协调车间内部及与其他部门的工作关系,优化生产流程,提高协作效率。 5. 维护车间设备和工具,确保其正常运行,与设备维护部门保持良好沟通。 【岗位要求】 1. 熟悉机加工工艺及相关设备操作,具备丰富的车间管理经验。 2. 优秀的团队领导能力,能够激励团队成员达成生产目标。 3. 良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门合作中的事务。 4. 对成本控制有基本认识,能够通过精益生产等方式提高生产效率。 5. 具备较强的问题解决能力,能够迅速应对生产过程中的突发状况。
烟台牟平区黄务到需要替班驾驶员1名,(车在福山)能干的联系
客车司机1-2人
黄务到牟平需要替班驾驶员1名,(车在福山)能干的联系
烟台 牟平区
11月2日 22:30拨打电话
山东烟台开发区富士康附近招聘一名持有高空作业证的小工,薪资为300元一天。要求自带安全带。
300元/天
小工1-2人
开发区富士康附近招聘一名持有高空作业证的小工,薪资为300元一天。要求自带安全带。
烟台
11月2日 22:27拨打电话
种植工日结
明天招远辛庄镇需要5人,从事地里捡苞米装袋工作,薪资为一天120元,日结。另需带车拉人,每人补贴5元。管饭,需自备手套。男女不限,年龄58岁以内。
烟台 招远市
11月2日 22:18拨打电话
烟台招远市地区招聘微型挖掘机司机。
挖机司机
招远地区招聘微型挖掘机司机。
烟台 招远市
11月2日 22:12拨打电话
山东烟台招工,刷鸡棚猪棚男女不限,年龄60岁左右,活简单,接受偶尔在外面住宿。联系电话
养殖员
招工,刷鸡棚猪棚男女不限,年龄60岁左右,活简单,接受偶尔在外面住宿。联系电话
烟台
11月2日 22:10拨打电话
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。 任职要求 必备条件: • 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。 •年龄要求:45岁以下 5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任1-2人月结3-5年大专
一、岗位职责 1. 主持车间日常工作事务,使车间管理正规化、规范化、合理化。 2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作,确保生产相关工作顺利进行。 3. 建立本部门的指标,其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改 善措施。控品质改善措拖。 4. 生产制程管控,生产成本控制。 5. 负责车间的安全生产管理,组织对生产安全培训,事故处理演习,致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。 6.上级交办的其它工作。 7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求 8.监督及上报信息安全违规行为。 二、任职资格 1、从事生产管理工作三年以上。 2、能营造积极开放的沟通气氛,善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题, 3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理 4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维,感知事物的潜在问题。 5、有带过车间团队50人以上 薪资面议
铆焊件生产主管
8千-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整; 2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求: 1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验; 2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作; 3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标; 4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力; 5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力; 6)年龄要求38至50周岁。
厂长/主管5-10年本科成本预测成本计划成本核算
岗位职责: 1、深入掌握对口工厂的生产运营业务,结合生产运营管理战略目标,提供生产经营成本的管理、分析与优化支持; 2、对接生产业务部门,参与对口厂的运营及生产相关会议,协助构建并完善生产管理流程,提升生产运营效率; 3、快速响应对口工厂在管理优化、提案改善及部分投资项目方面的需求,开展项目全周期成本效益的跟踪、分析与管控,及时输出有效的财务信息以支撑项目推进,并按部门要求编制和提交相关分析与评估报告; 4、依据部门工作计划,推动对口工厂生产成本监控体系的落地实施,持续追踪生产成本数据,深入开展成本分析与控制工作,定期输出工厂经营分析报告及专项成本分析材料,向主管提供决策支持和改进建议,持续促进成本优化; 5、根据公司及部门预算管理要求,负责对口工厂月度、季度及年度预算的执行与协同工作,深入业务现场,结合实际运营情况,协助生产团队建立可量化的KPI指标,跟踪执行结果,并动态优化指标体系,增强工厂成本竞争优势; 6、按照公司及部门统一安排,推进对口工厂数据分析模型及大数据系统的建设与迭代优化; 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格: 1、学历:本科及以上; 2、专业背景:统计学/应用数学、工业工程/生产运营管理、管理会计/会计学等相关专业(具备跨领域双学位者优先); 3、有相关工作经验者优先考虑; 4、具备SQL或Python应用能力。 其他要求: 1、具备敏锐的数据洞察力; 2、优秀的团队协作意识与开放心态; 3、良好的沟通表达与影响能力; 4、较强的学习适应能力,能应对多元业务场景; 5、具备良好的抗压性与包容性; 6、能够满足短期出差的工作安排。
包装工夜班补贴餐补
检包充岗位,工作地址位于西区,实行倒班作业,工作时间从早八点到晚八点,按11小时计薪,时薪为21元。干满30天后,次月15号发薪日若仍在职,开始缴纳当月五险,后期可转正,并缴纳住房公积金。中班补贴为每天20元,夜班补贴为每天30元,另有餐食补贴和高温补贴。
烟台
9月18日 20:45拨打电话
生产运营主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全流程跟进生产订单,对接采购、车间、仓储、质检多部门,保障订单按期交付。 2. 跟踪生产计划执行进度,及时识别缺料、设备、工艺、产能等生产异常,统筹协调推进问题闭环,减少交付风险。 3. 统计整理生产数据,制作报表、维护生产台账,为生产决策提供数据支撑。 4. 完成部门安排的生产计划、跟单、数据统计等其他相关工作。 【岗位要求】 1. 学历专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程类相关专业优先。 2. 行业经验:3 年及以上非...
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
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生产设备管理员1-3年中专/中技维修保养电气设备生产设备孵化设备维护驻场应急抢修设备巡检管理
工作职责 1. 负责孵化场关键设备(如孵化机、环境控制系统等)在投入使用前的状态检测与校准验收,确保设备达到生产运行标准。 2. 按每2小时一轮的频率开展预防性巡检,重点关注非报警状态下的异常现象,并做好问题登记与台账管理。 3. 及时处理设备突发故障,独立完成常见维修任务或协调外部技术支持解决疑难问题,保障孵化作业连续稳定。 4. 参与值班团队的问题上报评估机制,对有效的异常报告进行记录并提报奖励申请。 5. 每两周参加设备问题交流会议,归纳典型故障处理经验,并参与编制培训材料。 6. 协同分管副厂长开展每日1-2小时的联合巡查,协助识别设备风险点并接受现场实操指导。 任职要求 1. 中专及以上学历,机电一体化相关专业优先考虑。 2. 具有2年以上设备维保工作经验,掌握电机、传感器、温控系统等孵化设备的运行原理及维修技术。 3. 具备基本电气知识,能识读设备电路图纸,可独立开展电气类故障排查。 4. 有养殖行业或孵化场设备维护背景者优先,能够胜任驻场工作及突发抢修任务。 5. 责任意识强,执行能力好,善于发现设备隐性问题,能严格执行巡检与培训相关规定。
其他生产营运人员月结5-10年本科生产质量管理英语
工作内容: 1) 组织编制项目总体进度计划及滚动计划(年/季/月),建立WBS分解及关键里程碑,形成并维护项目基准计划。Lead the development of overall project schedules and rolling plans (annual/quarterly/monthly), establish WBS and key milestones, and maintain the project baseline schedule. 2) 统筹各部门(开发、钻井、地面、采购等)计划编制,审核逻辑关系及资源匹配,整合形成主控计划并统一发布。Coordinate with all departments (Development, drilling, surface, procurement, etc.) to prepare schedules, find logic and resource alignment, and consolidate into an integrated master schedule. 3) 建立进度跟踪机制(周报/月报),对比实际与计划执行情况,动态更新项目进度状态。Establish regular tracking mechanisms (weekly/monthly), monitor actual vs. planned progress, and update project status in a timely manner. 4) 开展关键路径分析,识别进度偏差及风险,建立预警机制并提出纠偏措施,推动落实。Perform critical path analysis, identify deviations and risks, implement early warning mechanisms, and propose corrective actions with follow-up. 5) 组织进度协调会议,推动跨部门协同,统筹关键资源,并跟踪采购及合同执行进度。Organize coordination meetings, facilitate cross-functional alignment, coordinate key resources, and monitor procurement and contract execution progress. 6) 编制进度报告并向管理层汇报,提供决策支持,持续优化计划管理流程与工具。Prepare progress reports for management, provide decision-making support, and continuously improve planning processes and tools. 7) 完成上级交办的其他相关工作。Perform other tasks assigned by the supervisor. 任职资格 1) 本科及以上学历,工程管理、石油工程、项目管理等相关专业. Bachelor’s degree or above in Engineering Management, Petroleum Engineering, Project Management, or related disciplines. 2) 5年以上油气行业或大型工程项目计划管理经验 Minimum 5 years of experience in planning and scheduling within the oil & gas industry or large-scale engineering projects. 3) 熟悉油田开发全流程(钻完井、地面工程、生产运维等). Familiar with the full lifecycle of oilfield development (drilling & completion, surface engineering, production operations, etc.). 4) 熟练使用Primavera P6、MS Project、Excel等计划管理工具. Proficient in planning tools such as Primavera P6, MS Project, and Excel. 5) 英语可作为工作语言(书面及沟通),具备中英文报告能力. Proficient in English as a working language (written and verbal), with the ability to prepare bilingual reports 6) 能独立编制项目主进度计划(Level 1–Level 4)及滚动计划. Ability to independently develop master schedules (Level 1–Level 4) and rolling plans 7) 具备关键路径(CPM)分析、进度偏差分析及纠偏能力. Strong capability in Critical Path Method (CPM) analysis, schedule variance analysis, and corrective actions 8) 能建立进度监控机制(日报/周报/月报)及预警体系. Ability to establish progress tracking mechanisms (daily/weekly/monthly) and early warning systems 9) 具备跨部门协调能力(钻井、地面、采购、财务等). Strong cross-functional coordination skills (drilling, surface, procurement, finance, etc.) 10) 熟悉EPC项目或油田开发项目管控逻辑. Familiar with EPC project execution or oilfield development project control practices 11) 能向管理层进行清晰的进度汇报及决策支持. Ability to provide clear progress reporting and decision-making support to management 12) 责任心强,具备较强的执行力与抗压能力. Strong sense of responsibility, with solid execution capability and ability to work under pressure 13) 良好的沟通协调能力及跨文化工作能力. Good communication and coordination skills, with cross-cultural working capability 14) 具备风险意识,能够主动识别项目风险并推动解决. Strong risk awareness, with the ability to proactively identify and drive resolution of project risks 15) 具备规范意识,能够推动计划管理标准化、制度化. Strong sense of standardization, with the ability to promote structured and standardized planning management
招;操作工4000-5000
4-5千/月
操作工免费培训1-2人月结
操作机器,45-55
新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
普工免费培训包吃交通补助高温补贴社保五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
招聘车间主任
1.2-1.7万/月
车间主任1-2人月结全职
钣金生产工厂,需要全面管理工厂负责生产计划,有工作经验者优先月薪
车间主任
9千-1万/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验其他机械加工制造经验
【岗位职责】 1. 负责车间日常生产管理,协调各工序运作,确保生产计划顺利实施; 2. 监督现场作业流程,推动效率提升与质量改进; 3. 组织班组工作安排,指导员工规范操作,保障安全生产; 4. 跟踪生产进度,及时汇报并解决现场突发问题。 【岗位要求】 1. 有机械行业的工作经验; 2. 责任心强,具备良好的沟通能力和团队管理意识; 3. 能适应生产现场工作环境,有成型模具经验。
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