
生产主管
5千-1万/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验
岗位职责:
1、深入了解海跃产品,依据年度发展规划,全面统筹工厂生产运营、行政与人事管理工作,制定具体生产计划,把控生产节奏,确保生产任务高质量、高效率按时交付
2、牵头建立并完善工厂的生产运营系统、质量保障体系、成本管控机制、绩效考核制度及相关流程规范,并监督执行,确保各体系高效稳定运转
3、组织实施并对生产过程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产量目标等关键指标进行监督与调控
4、带领生产团队攻关生产过程中出现的技术难题和质量问题,优化工艺流程,提升产品品质与产出效率,降低能耗及员工劳动强度
5、协调生产、工程、采购、销售等部门间的协作,根据实际需求动态调整生产方案
6、推进文明生产管理,定期组织设备检查、维护与保养工作
7、落实上级交办的其他临时性或专项工作任务
学历经验要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业,具备1-3年生产管理岗位工作经验
2、熟悉金属加工制造领域,掌握机加工、焊接、钣金等工艺流程,能识读工程图纸,了解生产工艺,具备CAD制图能力者优先
3、具备较强的计划制定、指导实施、组织协调与决策判断能力
4、持有有效驾驶执照,且具有良好的驾驶记录
成本主管
8千-1.6万/月
车间主任3-5年本科成本预测成本计划成本核算成本控制成本分析
1、负责指导并监督东海区域生产成本核算过程中费用归集与分摊问题的处理,确保数据统计与分析工作的准确开展。
2、负责与相关部门对接沟通与协调,及时提供所需成本数据,并牵头组织产品成本的测算相关工作。
3、组织开展成本核算团队的业务培训与绩效考核,提升人员专业能力;监督落实部门体系认证的各项要求。
生产部车间副主任
1-1.3万/月
车间主任1-3年本科
岗位职责:
1、车间生产排产:
排产:依据生产计划,科学制定生产、人员、物料及设备的统筹安排;
生产交货期:严格执行生产调度,确保交付周期100%达成;
异常管理:针对人员、物料、设备等突发情况,及时调整并优化生产计划;
2、人员管理:结合产能需求与产线配置,合理配置一线作业人员,并落实日常管理工作;
3、设备管理:负责车间设备的调试、运行维护及定期保养工作;
4、杀菌班管理:对杀菌工序的人员作业、过程质量控制及设备运行进行全流程监管。
岗位要求:
1、食品类或机械相关专业背景;
2、具备食品行业从业经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、餐补、免费班车、员工旅游、节日福利
生产主管
6-8千/月
车间主任5-10年大专食品加工有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.负责食品加工车间的日常运营组织,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.对食品加工全过程进行监督与管控,确保符合国家法规及质量规范要求。
3.组织开展加工设备的定期检查与维护工作,保障生产设备稳定运转。
4.统筹团队高效完成各项生产任务,兼顾产能提升与质量控制目标。
5.针对生产中出现的质量异常情况及时分析处理,并落实预防改进措施。
任职要求:
1.具有5年以上食品加工领域实际工作经验。
2.熟知食品生产工艺流程及相关质量标准要求。
3.具备较强的团队协调能力与良好的沟通表达能力。
4.抗压能力强,具备出色的应变与问题应对能力。
车间主任3-5人月结1-3年学历不限全职兼职有生产管理经验
桃村塔峰冷库招聘
苹果包装工数名,要求年龄35至50
岗位职责:
1.负责苹果的分拣、包装及整理工作
2.确保包装质量符合标准,按时完成包装任务
任职要求:
1.工作认真负责,能服从工作安排
2.具备良好的协作能力,适应团队作业
3.有责任心,能够保证工作期间的稳定出勤
车间主任 1 名,要求年龄 35 至 50
岗位职责:
1、负责车间日常生产秩序的组织与管理,确保生产流程顺畅;
2、监督车间设备运行情况,协调维护与保养工作;
3、跟进生产进度,配合完成产量与质量目标;
4、落实车间安全管理制度,保障作业环境符合规范;
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力,能有效沟通生产各环节;
2、熟悉基础生产管理流程,有较强的责任心和执行力;
3、能够适应农业加工类车间工作环境,服从工作安排;
4、了解苹果基本信息,有至少 3 年相关工作经历
联系人 康经理
机加工车间主管
8千-1.2万/月
车间主任1-3年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责机加工车间的日常运营组织,保障生产任务按计划有序推进。
2.监控生产各环节运行情况,确保产品品质与作业效率,及时处理现场技术难题。
3.组织车间人员管理,涵盖排班调配、技能培训及绩效考核,持续提升团队专业水平。
4.推动车间内部协同及跨部门联动,优化工艺流程,增强整体运作效能。
5.负责车间设备与工装器具的日常维护,保障其稳定运转,并与维保单位保持有效对接。
任职要求:
1.精通机加工作业流程及常用设备操作,拥有扎实的车间管理实践经验。
2.具备出色的团队带领能力,善于激发员工积极性以实现生产目标。
3.拥有良好的沟通协调技巧,能高效推进多部门协作事项。
4.了解成本管控基本方法,可通过精益化手段提升产线效率。
5.具备较强的应变与问题处置能力,能快速响应并解决生产突发状况。
食品生产主管
7千-1万/月
车间主任5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验其他食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责食品加工车间的日常运营,确保生产环节与产品品质符合规定标准。
2.监督并检查食品加工各环节,保证操作流程符合相关法规及质量规范。
3.组织开展加工设备的日常保养与维护,确保设备稳定高效运转。
4.带领团队完成既定生产任务,持续优化工艺流程以提升效率与产品品质。
5.快速响应并处理生产过程中的质量问题,制定改进措施防止问题重复发生。
任职要求:
1.拥有扎实的食品加工管理实践经验。
2.熟悉食品生产工艺流程及质量控制要点。
3.具备良好的团队管理能力与沟通协调技巧。
4.能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力与问题应对能力。
食品厂生产主管
4-5千/月
车间主任月结1-3年大专要求干净利索,需要在厂住宿
协助生产经理开展工作协调与组织
规划生产流程,评估并考核作业进度
带领团队高效达成生产目标
熟练操作Word、Excel等常用办公软件
深入车间参与实际生产,与一线员工密切协作
负责生产区域的卫生监督与管理
落实产品质量管控措施,确保达标
实施安全风险预警并做好现场管控
生产主管
1.5-2万/月
车间主任月结5-10年本科工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
1、负责全厂矿山机械生产作业的组织与调度工作;
2、协调生产过程中人员、物资及工机具的合理配置与平衡;
3、牵头制定并推动落实各项生产实施方案;
4、组织车间大修前的安全教育培训,监督隐患排查及防控措施的执行情况;
5、牵头组织各岗位安全操作规程的修订与优化工作;
6、落实公司成本管控要求,持续降低厂区运营成本,在保障质量与提升产量的同时实现降本增效;
7、组织建立并实施车间各级人员的安全生产责任制度;
8、强化内部管理,规范各部门及岗位职责权限,推进质量管理体系的建设与运行;
9、全面完成分公司经理、调度长及公司上级交办的各项生产工作任务。
1、具备本科及以上学历,接受过企业管理、生产管理、管理能力提升等相关培训。
2、拥有5年以上生产制造类企业管理工作经历。
3、具备灵活应变的业务判断力、突出的分析能力以及扎实的业务管理能力;
生产主管
5-8千/月
车间主任月结1-3年大专GMP生产设备管理生产成本管理
工作职责
1、配合车间主任开展班组管理工作,涵盖人员调配、质量控制及现场5S执行监督等方面。
2、负责车间设备的日常管理,跟踪设备运行情况并组织维护保养工作,确保设备高效运转。
3、统筹车间生产运营,依据客户订单科学制定生产排程,保障生产任务按时保质完成。
4、管理生产车间所用辅助材料及办公耗材的申领与使用。
5、监督各岗位员工严格执行标准作业流程,持续推进安全生产理念,定期开展培训与安全宣导,落实安全文明作业要求。
6、协助车间主任完成各项生产数据的准确汇总与统计分析。
7、带头遵守公司规章制度,并督促车间人员执行,推动奖惩机制落地,确保制度有效实施。
8、结合公司车间发展规划及生产任务,评估人力需求,合理配置人员以支持计划达成。
9、及时应对和处置车间突发状况,实时向管理层反馈处理进展,重大事项立即上报请示。
10、协同其他部门推进相关工作,加强跨部门协作沟通,落实上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造类专业优先考虑;
2、具备两年以上制造型企业车间管理实战经验;
3、熟悉作业现场人员管理,拥有良好领导力与团队推动力,善于问题分析与解决;
4、具备较强的组织协调、沟通表达能力;
5、工作时间随生产安排调整,能接受夜班工作安排
职位福利:节日福利、绩效奖金、五险一金、加班补助
A照货车司机社保月结
山东地区招聘信息:烟台龙口招聘A2司机,驾驶13.75米板车,专线东北三省。要求单独驾驶,技术好,责任心强,服从公司安排,能长期工作,需负责封车和盖篷布。龙口物流发车,有装卸工负责盖篷布,龙口市上车,东北司机优先。烟台龙口发车为零担,目的地包括沈阳、长春、哈尔滨。替班和技术不熟练者请勿扰。综合工资12000-16000元,保底工资每月2000元,每跑一公里1.1元,包括空重行驶。公司负责为司机缴纳五险。
小工工厂搬运工
大季家万华招聘临时工,可干一天,日结薪资。工作时间为早八晚五,薪资为170元/天,另加10元餐补,合计180元/天。年龄要求18-58岁。主要工作内容包括搬搬抬抬、打扫卫生,需服从车间安排。若中途离职,返费为20元/天。
车间主任
1-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
6.懂环保设备优先
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
铆焊件生产主管
8千-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整;
2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。
任职要求:
1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验;
2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作;
3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标;
4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力;
5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力;
6)年龄要求38至50周岁。
潍坊安丘市高薪诚聘厂长车间主任各一名,有工作经验者优先录用。
6千-1万/月
车间主任1-2人3-5年高中
高薪诚聘厂长车间主任各一名,有工作经验者优先录用。
研发工程师(烟台)
5-9千/月
其他生产营运人员经验不限大专汽车线束
岗位职责
1. 负责汽车线束相关技术文档的编制与整理;
2. 掌握线束基本原理,工作内容涉及原理图、3D模型的设计与制作等;接收客户提供的CAD资料,并传递至公司内部对应部门;
3. 在项目不同开发阶段推进线束系统的开发工作,明确并协调内外部协作方的任务分工;
4. 审核产品变更需求,组织变更实施,跟踪进度并向内外部相关方反馈进展,对接客户驻厂技术人员;
5. 处理生产过程中出现的线束技术问题。
岗位要求
1. 大专及以上学历,专业不限,具备韩语、英语、机械或计算机背景者优先考虑
2. 熟练操作Office办公软件,熟练运用CAD软件
3. 工作主动积极,能承受工作压力,具备较强的责任意识
4. 不限制工作经验(有汽车线束行业经验者优先)
贴标签普工用品厂车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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分析设计工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科开展强度、刚度校核分析设计应力分析计算.
岗位职责:
1、承担压力容器的分析设计工作,能独立完成技术方案拟定、三维模型构建、应力分析计算,并依据相关规范对分析结果进行科学评估。
2、根据GB/T150、GB/T4732等国家标准,运用ANSYS软件实施强度与刚度校核,编制符合规范要求的分析报告。
3、持续优化设备结构设计方案,在确保安全性的基础上,实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。
任职要求:
1、本科及以上学历,压力容器相关专业背景;
2、具备2年以上压力容器规则设计工作经验;
3、具有3年以上压力容器分析设计实际经验;
普工/操作工
4-8千/月
普工车间操作工包吃夜班补贴保险餐补包住20人以上月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作任务,确保产品符合质量标准
2. 正确使用和日常维护生产设备及工具,及时报告异常情况
3. 严格遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,落实6S现场管理要求
4. 配合班组长完成物料领取、工单流转及数据记录等基础作业
5.积极参与岗位技能培训与团队协作,提升作业效率与良品率
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字算数,适应流水线或车间作业环境
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的纪律意识和服从管理能力
4.有制造业普工/操作工经验者优先,应届生亦可培养
5. 无不良记录,能接受倒班或加班安排
VCM研发工程师
8千-1.6万/月
生产运营3-5年本科SolidWorksCAD
岗位职责
1、负责 VCM 产品方案设计、结构建模、电磁仿真与力学分析,输出 2D/3D 图纸与 BOM。
2、设计驱动电路、控制算法,完成样品打样、组装调试与性能测试。
3、制定测试标准,验证产品推力、位移、响应速度、功耗、寿命等关键指标。
4、协同生产、品质、供应链解决试产问题,优化工艺,提升量产良率。
5、跟踪行业技术与竞品动态,参与新技术、新材料、新结构预研。
6、输出研发文档、专利交底书、技术规范,完成项目归档与技术沉淀。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电子、自动化、电磁、光电相关专业。
2、掌握 VCM 工作原理,具备 VCM / 音圈电机 / 摄像头马达研发经验者优先。
3、熟练使用 CAD、SolidWorks 及仿真软件,了解电路原理与基本控制逻辑。
4、具备样品调试能力,能独立开展问题分析与优化改进,承担研发项目任务。
5、工作细致认真,实践动手能力强,具备良好的文档编写习惯和团队协作精神。
日结 夜班251 白班 231一天
230-260元/天
普工包吃包住3-5人日结简单好干
辅助机器人上下料
日结21 白班管饭 夜班餐补
管吃有宿舍
普工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班
烟台 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工
价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随
结,人走账清
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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机械设备运维专员
6-7千/月
生产设备管理员月结5-10年学历不限
工作内容
1.负责机械设备的日常运行管理与维护保养;
2.承担设备故障的诊断、排查及维修工作;
3.提供设备操作指导及现场技术支援。
任职要求
1.具备机械类设备操作与维护相关经验;
2.具有较强的沟通协调与问题处理能力;
3.富有团队协作意识;
4.五年以上相关工作经验;
5.薪资面议。
生产管理主管
6千-1.1万/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理现场管理质量管理
任职资格: 具备5年以上机加工、模具加工及车间现场管理相关经验 熟悉生产工艺流程规划 掌握6S管理要求,能够依据生产计划组织落实各项工作,保障生产进度有序推进。
1、建立并完善生产管理制度,监督执行情况,确保各项规定有效落地;
2、设定明确的生产目标,科学规划生产节奏,保障车间产品按期交付;
3、优化车间资源配置,协同车间主任推进工作,推动生产任务高效完成;
4、管控生产过程中的成本支出,合理降低资源消耗,持续提升生产效能;
5、依照质量管理体系要求开展生产活动,安排质检环节,确保出厂产品符合标准;
6、组织人员定期开展设备维护保养,核查生产所需物料,保障生产运行顺畅;
7、落实安全生产责任,定期开展安全巡查,及时排除潜在风险,保障员工人身安全。
栏目概述
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