
内衣生产主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年大专现场管理
一、岗位职责
生产计划与执行
依据订单情况编制每日/每周生产排程,保障产品准时交付。
科学安排人员、设备及物料资源,提升产线运行效率。
工艺与质量管理
监控内衣制造核心工艺环节(如罩杯成型、无缝缝制、橡筋复合)。
落实AQL质量检验标准,持续降低不良品比例。
成本与效率管控
管控面料与辅料使用损耗(如通过优化裁剪排版减少浪费)。
推动精益化生产方式(如缩短工序间等待时间,提升流转速度)。
人员管理
组织新员工技能培训(涵盖车缝、品质检查等岗位操作)。
负责班组出勤管理、绩效考核及团队协作推进。
设备与安全管理
确保生产设备稳定运行,及时协调维护保养。
贯彻6S现场管理要求,维护车间安全环境(如防火措施、工伤预防)。
二、任职要求
硬性条件
学历要求:大专及以上学历,纺织、服装工程类专业优先考虑。
工作经验:具备3年以上内衣或泳装生产管理经历,熟悉文胸、内裤类产品流程。
专业技能:
掌握内衣制作关键工艺技术(如钢圈安装、蕾丝边缘处理)。
熟练操作Excel及ERP系统(用于生产计划排程与数据汇总分析)。
优先录用
具有运动型内衣、无痕内裤生产背景者。
了解精益生产理念或工业工程(IE)改善方法者。
拥有质检(QC)经验或一线班组管理实践者。
软性素质
执行力突出:能够高效推进生产任务,灵活应对临时加单需求。
问题排查能力强:当出现次品率上升时,可快速定位原因(设备异常、工艺偏差或操作失误)。
团队带动能力佳:擅长激励员工,提升工作积极性,降低人员流动率
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年本科有生产管理经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
任职要求:
1、具备本科及以上学历;
2、具有良好的沟通协调能力,学习能力强;
3、拥有五年以上制造类企业生产管理相关工作经验。
生产班组组长
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验注塑工艺经验表面处理工艺经验ERPTS16949有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
职位描述(主要职责和工作内容):
1、组织召开制造部生产班组例会,运用运营管理工具开展生产小组的日常运作协调与管理工作;
2、依据生产计划指令监督制造流程,保障产品质量与生产效率全面达标;
3、对产线产品实施质量巡查,及时处理生产异常并做好相关数据记录;
4、负责团队成员的培训实施,以及新员工的岗前教育、考核评估与上岗资格确认;
5、执行生产设备的周期性点检与维护,确保设备稳定运行;
6、在主管指导下合理调配综合产能,科学规划生产排程与能源使用,有效控制制造成本;
7、落实上级交办的各项任务。
职位要求:
1、中技或高中及以上学历,具备3年以上机械制造领域生产管理经验,其中至少1年担任相同岗位;
2、熟练掌握装配工艺、生产计划编制及生产管理文件的制定与管控方法;
3、熟练掌握精益生产组织方式、5S现场管理、生产成本管控及设备维护体系;
4、熟悉装配图纸识读、装配作业流程,以及TS16949体系在生产环节的应用要求;
5、具备出色的生产组织能力、问题分析与解决能力,良好的团队协作意识与沟通影响力。
热处理车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
1. 年龄不超过50岁,可适应夜班工作,具备3年生产现场管理经验;能承受工作压力,具备良好的团队协作能力;
负责热处理订单全流程的生产监督;负责班组人员调度与日常生产任务分配;
制定并组织实施热处理工艺流程及相关生产计划;
每日工作时长为12小时,月综合收入在7000至10000元之间;
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1.50岁以下,能上夜班,3年生产现场管理经验;吃苦耐劳;团队合作能力强;负责热处理订单的生产过程监管;负责生产班次人员管理及生产安排;热处理生产工艺的制定及安排;工作时间12小时,月收入7000-10000元;优秀者可以再面谈
生产主管/车间负责人
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专现场管理
驻地:株洲
岗位职责:
1、依据市场需求制定各班组生产计划并组织实施
2、负责车间日常生产运行管理
3、统筹车间水、电、汽等能源保障工作
4、开展车间人员调配及任务安排
5、完成上级交办的临时性工作任务
岗位要求:
1、学历和专业:专科及以上学历,食品类相关专业
2、工作经历:具备2年以上相关管理岗位工作经验,掌握肉制品生产管理流程
3、个性特点:性格稳重、做事细致、积极热情,具备责任心、毅力及综合分析能力,擅长沟通,能承受工作压力
4、技能要求:具备问题处理能力、人际沟通与协调能力、工作计划制定与执行能力,具有良好的管控能力
生产主管
8000-9000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验
任职要求:
一、工作概要
负责生产部灌装岗位人员的考勤管理与绩效考核,承担灌装设备的操作运行及生产设备的日常维护工作。
二、工作职责
1、独立性工作:
1)组织开展灌装设备操作的日常培训,实施人员考勤考核与班次安排,准确记录员工出勤信息。
2)及时掌握生产排程,协同后段主管科学调配人力,确保生产任务按时、保质、保量完成。
3)依据工序与成品质量标准,管控本班组包装质量,达成质量指标目标,落实成本控制措施,确保包材损耗处于合理区间。
4)按照6S管理规范,监督所辖区域员工规范作业,并开展定期检查。
5)核对《生产统计表》中成品入库及不良品相关数据,确保信息准确无误。
6)推进部门内各类问题的整改与效果验证工作。
7)高效完成上级交办的其他临时工作任务。
2、协助性工作:
1)遵守公司工作安排,积极配合完成各项指令性任务。
2)协助生产主管开展设备的日常维护与保养工作。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验
岗位职责:
1、构建生产部门的组织体系,制定标准化的运作流程,并配套建立保障流程高效运行的管理制度。
2、审定生产排程计划,组织计划落地执行,科学调配生产资源,协调解决生产过程中出现的各类问题。
3、依据管理体系标准,建立健全生产制造环节的质量管控制度,监督工艺执行情况,推动质量持续改进,明确质量责任落实。参与不合格产品的评估与处置工作。
4、统筹部门人力资源管理,编制人员需求规划,组织实施试用期考核及业务培训,保障团队运作顺畅高效。
5、全面负责本部门安全管理工作,定期开展安全巡查与专项检查,及时排查并整改安全隐患。
任职要求:
1、优先考虑生产运营管理、工业工程、机械等相关专业背景,本科及以上学历;
2、具备5年以上大型制造企业生产管理经验,主导过生产场地规划与建设项目实施,持有项目管理专业认证(PMP)者优先。
3、能牵头制定生产场所中长期升级改造方案,具备生产管理流程优化能力。
4、拥有扎实的组织协调与管理能力,能够对生产运营进行全面统筹与动态调控;
5、工作态度严谨务实,具备良好的沟通协作能力、进取精神及较强的抗压能力。
车间主任35岁内不限
4000-6000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.负责生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成。
2.监督生产过程,确保产品质量符合标准。
3.分析生产数据,优化生产流程,提高生产效率。
4.协调各部门之间的沟通,解决生产过程中出现的问题。
5.定期进行员工技能培训,提升团队整体素质。
任职要求:
1.大专及以上学历,会电脑,食品、农林等相关专业。
2.至少3年以上生产管理经验,有竹筷或食品企业工作经验者优先。
3.熟悉生产流程及质量控制体系,具备良好的数据分析能力。
4.具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够处理突发问题。
5.工作认真负责,具有高度的责任心和团队精神。
福利待遇:
1.薪资范围:3000-6000元/月,具体根据个人经验和能力面议。
2.。
3.提供定期的专业培训机会,帮助员工提升技能。
酒店服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结兼职全职包吃住
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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2、工作时间:早8晚8
冲压工车间主任
招聘:冲压车间主任
薪资:7K~9K
一、岗位核心职责
生产交付:根据生产计划组织冲压生产,确保按时、按量交付;验证及出现异常及时调整生产计划。
质量管控:控制冲压件尺寸精度、毛刺等质量缺陷,配合处理质量问题与质量改进。
设备模具:负责冲床、模具的日常维护与简单故障处理,减少停机时间。
安全与5S:执行安全生产规范,推行车间5S管理,杜绝安全事故。
团队管理:合理安排员工工序,确保工作效率及设备利用率
二、任职要求
经验:3年以上冲压车间管理经验,有低压电器行业经验者优先。
能力:熟悉单冲模、级进模;能看懂图纸;懂设备保养和人员排班;有一定的产品质量分析能力,对质量有较高的认识和管理能力;
学历:中专/高中及以上,机械、模具相关专业优先。
工作地点:乐清市盐盆街道经五路187号第四栋一楼
联系方式:请直接致电-高总-*****
投了简历没有回复的话,请直接致电!
数控车间主任
招聘:数控车间主任
薪资:9千~1.2万
职责:
1、负责制定公司整体产品策略、统筹中长期产品规划的编制;
2、负责公司整体产品体系建设,建立评价体系,组织实施相应的产品策略以及相关的产品管理活动;
3、负责开展产品竞品对标分析;
4、负责开展产品资费、结算、场景服务包的统筹管理;
5、负责产品全生命周期管理的指导工作,负责产品日常跟踪,产品后评估;
6、负责制定产品管理相关规章制度;
知识技能:了解产品管理相关知识;了解通信、计算机等技术领域如5G、AI、区块链、云计算、大数据等理论与知识;
工作经验:3年及以上通信、互联网、IT或垂直领域产品全生命周期管理工作经验;具有通信、IT、互联网等领域产品管理经验;
岗位关键:
1、具有华为和华为合作圈,IBM等咨询公司背景优先;
2、具有IPD实践、推进IPD流程相关工作经验。
装配工冲压工车间主任
武义英得丰休闲用品有限公司
车间主任
生产厂长
技术员
铆钉工
装配工
冲床熟练工
仓管员
外贸跟单员
联 系 人: 黄总 联系电话:
联系地址: 武义县白洋街道牛背金工业区柳南路2号
生产主管/车间负责人
8000-12000元/月
车间主任月结经验不限大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责:
1、主持生产部门的日常运营工作,对订单交付成果承担直接责任;
2、组织制定并落实企业的日常生产计划,统筹生产安排、生产管理、流程控制及监督执行,保障公司生产目标顺利达成;
3、熟悉制造工厂的生产运行机制与管理模式,掌握并持续优化生产工艺流程和作业规范,负责生产订单进度的统计分析与汇报,及时协调处理异常情况;
4、参与企业经营战略决策,结合实际生产状况,为管理层提供真实有效的决策支持与改进方案;
5、牵头构建并不断完善企业生产管理体系,推动各部门间的生产协作与资源整合;
6、组织实施技术升级与工艺改造项目,着力提升整体生产效能;
7、严控产品制造过程中的质量标准,切实履行生产监管职责,指导相关部门开展工作并实施有效管理与监督。
任职要求:
具备外埠工作经历,拥有大型制造企业管理工作经验者优先,可适应出差安排者优先录用。
办公地点:日照,莒县各厂区。
生产总监/主管/车间负责人
1.3-2.6万元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理现场管理设备管理ISO9001ISO16949多工艺生产管理精益生产落地团队管理与培训
工作职责
1. 负责锻造、铸造、机加工全流程生产计划的统筹制定与实施,保障订单准时、保质、保量完成交付。
2. 推动多工艺生产流程的持续优化及精益管理模式落地,有效控制生产成本与不良品率,提高整体运行效率。
3. 构建并优化覆盖全工艺环节的质量管理体系,监督各工序在锻造、铸造、机加工过程中的标准执行情况。
4. 组织车间团队日常管理,开展技能培养与绩效评估,增强团队在多工艺协同生产中的操作与管控水平。
5. 联动采购、技术、品质等相关部门,整合资源支持各生产工艺环节高效衔接与稳定运转。
6. 推进车间信息化管理系统建设,落实生产单元虚拟承包机制与独立核算机制的实施。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上金属制品或机加工领域生产管理经验,有锻造、铸造、机加工相关实操或管理背景者优先。
3. 熟悉精益生产、6S管理等改善工具,具备多工艺场景下提升生产效率的实际成功经验。
4. 了解锻造、铸造、机加工各工艺流程特性,能够及时应对和解决生产过程中出现的异常问题。
5. 具备优秀的沟通协调能力和团队领导力,能有效推动跨岗位协作达成生产目标。
包装工车间注塑工普工品检工电子厂
宁乡蓝月谷电子厂注塑车间招聘普工,男女不限,两班倒岗位,坐班
【要求】18-48岁,男女不限,能接受12小时两班倒
【工作内容】注塑车间,检查产品质量,打毛刺,打包,装箱等
【薪资待遇】15/小时(包含稳岗补贴),月工资综合4500元-5500元
【吃住】
1、包住宿,人才公寓住宿舒服、电器齐全,水电费平摊;
2、餐补(18元/天)第二个月发饭卡刷卡吃饭
面试时间:周一至周五下午一点
入职当日即可安排住宿
联系电话:余钱钱
制剂生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年本科现场管理成本管理生产计划管理
岗位职责:
1、依据生产计划统筹车间生产任务,按时高效完成生产目标,保障市场供应需求;
2、负责车间人员调配与培训实施,推动团队建设,提升员工综合业务能力;
3、监督并指导生产过程中各项技术、经济指标的落实情况,确保执行到位;
4、推进车间绩效管理机制,按照GMP规范组织生产,有效控制生产成本;
5、主导生产工艺验证文件的编制,指导生产操作,及时处理异常问题,保障产品质量与合规性;
6、参与或牵头GMP体系文件的起草及现场审核准备,承担本部门GMP认证相关组织工作;
7、定期开展安全与GMP自查,消除潜在风险,及时总结分析并落实整改措施;
8、编制或更新标准操作规程、批生产包装记录及相关验证资料,确保培训覆盖与规范执行;
9、负责用户需求说明(URS)撰写,协助完成设备选型评估;
10、牵头组织工艺优化、设备技术改进或改造项目实施;
11、完成领导交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学、制药工程或相关专业背景;
2、5年以上工作经验,具备3年以上制剂车间(固体制剂/液体制剂/口服制剂/外用制剂)管理经验;
3、掌握相应剂型的工艺流程、设备原理及关键控制环节;
4、熟悉新版GMP法规及相关管理体系要求;
5、熟练使用办公软件,具备较强的文书撰写能力,拥有良好的组织协调与执行力;
6、持有中级及以上职称者优先考虑。
新能源厂/计时计件10000+五险一金/包吃包住/中央空调网络一应俱全/三人间/工作简单
6000-10000元/月
新能源厂操作工免费培训包吃夜班补贴保险加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘企业:望城大型新能源厂
招聘岗位:操作工
需求人数:30人
岗位工资以及食宿情况:
1.实行计时计件工资,约6000-10000元/月;
2.五险一金:入职交五险,;
3.免费住宿(三人间宿舍带中央空调、独立卫浴、网络等)、宿舍水电也有免费额度,不浪费基本也不用充钱。
4.包四餐,均免费;
5.带薪年假,节日生日礼品等;
岗位要求:
1、20-38岁,高中及以上学历;
2、吃苦耐劳,服从安排,接受倒夜班;
3、身体健康、体检免费。
生产高级主管/经理
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年高中
岗位职责:
1. 负责生产部门的日常运营统筹及生产任务调配,实时跟进生产进度,确保各项计划按时达成;
2. 管理生产流程,组织召开车间例会,全面协调各环节工作,对作业过程实施监督与指导,在保障产品质量的同时提升生产效率;
3. 对生产数据进行统计与分析,制定并落实优化方案,有效控制生产成本;
4. 准确把握生产节奏,高效执行生产制度与计划,下达生产指令并统筹安排作业任务,精准把控生产进度;
5. 落实工作现场的职业健康与安全管理,开展日常巡查,发现异常或安全隐患及时上报,并对本部门的安全生产、环境安全、事故预防及特种设备管理负责。
职位要求:
1. 具备约三年食品制造行业车间主管或生产管理岗位工作经验;
2. 工作态度积极,具备较强的主动意识和推动力;
3. 熟悉现场管理流程,拥有丰富的管控经验及一定的团队领导能力;
4. 具备良好的抗压能力和跨部门沟通协调技巧;
5. 责任心强,作风严谨,具备优秀的组织协调与表达沟通能力。
设备总监
1.5-3万元/月
生产设备管理员月结5-10年本科维修保养电气设备生产设备特种设备
职责目标:
1、推动设备信息化系统落地实施,搭建设备管理框架或编制管理规范,建立运行机制以指导并统筹开展设备基础维护及性能恢复工作,实现设备故障率降低50%
2、带领团队攻克生产过程中突出的设备难题和复杂技术故障,重点聚焦轧机板形控制、分切振动等影响产品品质的关键环节,整合内外部资源开展技术攻关与优化改造
3、构建设备团队职级发展体系,打造积极向上的学习与竞争环境,培育一支专业扎实、责任心强的设备管理核心队伍
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化等相关专业
2、8年以上大型设备维护管理经历,具备机械或电气设备维修技术专长,掌握设备TPM管理体系,具有大型设备检修策划与组织实施能力
3、熟悉高速铝箔轧机(如西马克、阿亨巴赫等)、分切机、退火炉等关键设备的构造、原理及控制逻辑者优先
电脑订单专员
5000-6000元/月
生产跟单免费培训3-5人月结经验不限高中全职不需要出差双休
工作内容:
非销售岗位,负责电脑端线上电子订单的跟踪处理,还有订单数据的分析和预售预购策略的制定;
上班时间:早9:30—晚5:00,午休11:30-13:00,不加班周末双休;
薪资待遇:底薪5000+提成,工作地点在开福区万达广场这边
饮料厂装箱【320元/天】长白班/公寓住宿+随走随结
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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