岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 月休四天 包吃

【新乐信誉楼招聘】 岗位一：超市生鲜、储备店长、管培生 岗位二：鞋、运动、服装项目导购 要求：热爱零售行业，有售及管理相关经验，高中中专及以上学历 岗位三：电工1名 要求：35周岁以内，有低压电工证，有电工经验 欢迎年轻有志青年扫码报名咨询[玫瑰] 微信咨询：穆老师

店长年龄38岁以下，有一定的管理能力，抗压能力薪资福利:待遇面议招工人数:1李女士，工作地址:元氏县城

招聘店长1名，年龄25-38岁，有同行业管理经验者优先。以上岗位待遇可面议，欢迎咨询。另招聘9.6米大单桥车队调度员，以及B2驾照司机。

我们需要你： 有零售或零食店管理经验，懂陈列、会管货； 能带团队，服务意识强，做事靠谱有干劲； 负责门店日常运营，保证业绩达标。 只要你热爱零食行业，有担当、想赚钱，欢迎来 聊！

招聘：【厉臣省钱超市】招聘店长一名，，25-40岁，家住超市附近，每天工作9小时，月薪3000+。负责超市经营相关的各项工作，踏实、勤快、诚信、有条理有责任心，有超市工作经验，能长期从业。

北国奥莱招聘导购2名店长1名，年龄45周岁以内，联系电话：

负责店里配菜炒粉打包，打扫卫生，工作简单，只卖炒粉

（一）任职要求 1、身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，能长期站立、适应早班、节假日轮班。 2、有 2年及以上餐饮、早餐店、包子铺门店管理经验；无管理经验但长期从事包子面点后厨 / 前厅且综合能力优秀者可放宽。 3、成本意识强，擅长节约原材料、水电耗材，控制门店整体运营成本。 4、抗压能力强，早高峰、节假日客流大时可统筹前厅后厨，稳定出品与服务。 5、沟通能力良好，对内管理员工，对外对接供应商、顾客 6、具备基础数字认知，会简单收支、库存计算，会使用收款设备 （二）岗位职责 1、产品把控：熟悉包子、粥品、面点全套制作流程，掌握和面、调馅、发酵、蒸制标准，能独立判断面皮、馅料品质，可优化出品口感、控制损耗。 2、门店运营：会每日备货核算、原材料盘点、成本管控，能根据客流调整生产量，减少食材浪费；熟练收银、记账、对账，会简单进销存登记。 3、人员管理：可统筹后厨面点工、前厅服务员、保洁，合理排班、分工，基础员工培训，调解员工矛盾。 4、营销服务：熟悉早餐客群服务标准，处理客诉，维护老顾客；会简单门店引流、套餐搭配、活动执行。 5、安全卫生：精通食品卫生规范，落实食材储存、生熟分开、餐具消毒、门店消杀；掌握燃气、蒸箱用电用火安全，能处理基础突发安全问题。

石家庄万象城连锁小吃店招聘薪资员工第一个月4700第二个月有提成店长底薪7200加提成月休4天节假日3倍工资包住不包吃有意联系

负责厂区货物、装卸、堆垛 无证也可以，管吃管住 工作地址;安徽芜湖

招聘抹墙人员。

找个木工修铝塑板房檐，有高空车。

中山路西二环附近，招聘木工一名，负责修缮房檐。

招聘长期出门的半挂司机，工作地点为石家庄到山西，运输货物为氢化钙。工作清闲，薪资面议。

最新招聘↓↓↓公元2018图兰朵咖啡+茶楼招聘店长1名要求:年龄25-45岁负责店内全面工作，有一定的店长工作经验，目前带有员工队员优先。上班时间:两班倒，具体待遇面谈地址:西昌市公元2018电话，

思南县第九中学校内小卖部店长年龄25—50周岁，身体健康，持有有效健康证，无有碍食品安全的疾病，高中及以上学历，无违法犯罪记录；有便利店、超市、校园门店店长或管理工作经验者优先，熟悉零售进销存、收银系统操作；具备管理能力，能带领店员开展工作，合理安排排班并督促落实；熟悉食品安全要求，重视商品保质期管理，细心严谨，责任心强，抗压能力强；具备良好的沟通协调能力，善于与学校管理人员、师生沟通，处事稳重；能完成基础记账、盘点及简易报表，具备较强的成本与损耗管控意识。负责门店日常运营管理，落实公司及学校各项管理制度；负责商品进销存管理、店员管理、排班安排及工作督促；负责食品安全、商品保质期、门店卫生、防盗防火等管理；负责基础记账、盘点及简易报表，具备成本与损耗管控意识；做好与学校管理人员、师生的沟通协调，妥善处理日常事务；完成领导交办的其他工作。薪资福利:具体工资面议招工人数:1名工作地址:思南县万盛商贸有限公司办公室（国投集团内）

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石家庄勒泰招聘：连锁餐饮：小怪兽肉蟹煲厨师长：8000+200（懂管理，人品好，多年连锁店厨师长经验）工作时间随商场需办理健康证，提供免费食宿.洗衣机热水器齐全。联系电话付店：

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店长有店长任职经验，热爱销售行业，有责任心薪资福利:综合底薪3600+个提+店提+法定节假日三薪，每月公休4天+免费品牌工服11点-7点，同，午休时间勿打电话工作地址:鹿泉北斗北国2楼

招聘店长 服务员厨房帮厨

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与客户满意度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，提出优化建议并落实改进措施 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

厨师一名，工资9000，配菜一名6000，服务员3名，4500元，领班一名6000，烙饼一名5000，打杂2名，刷碗一名，

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4. 具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

招聘店长有火锅管理餐饮经验薪资待遇面议2天公休，管吃住地址万达二号门对面山中无老虎鱼蛙火锅(辛集店)电话

裕华万达，勒泰乐町时尚搭配师多名店长1名1.做事主动积极、有责任心、吃苦耐劳、性格活泼开朗、有明确的目标规划；2.对潮流趋势和服装搭配有兴趣；员工：（底薪综合补助）3500各种激励奖高提点+工龄奖公休4天+生日礼品卡节假日三薪综合工资（6000——10000）店长：（底薪综合补助）5000各种激励奖店提工龄奖每周公休1天生日礼品卡节假日三薪。入5险，具体详谈我们很期待你的加入！详询（V同步）

能力要求 组织协调能力：能够有效地组织和安排宴会厅内的各项工作，协调不同部门和岗位之间的工作关系，确保宴会的各个环节都能够顺利进行。 沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与客人、员工、供应商等各方进行有效的沟通和交流。及时了解客人的需求和意见，向员工传达工作要求和信息，与供应商协商解决相关问题。 应变能力：在宴会过程中，可能会遇到各种突发情况和问题，需要具备较强的应变能力，能够迅速做出判断和决策，采取有效的措施解决问题，确保宴会的正常进行。 服务意识：始终以客人为中心，具备强烈的服务意识，能够关注客人的需求和感受，为客人提供优质、周到的服务。及时处理客人的投诉和问题，提高客人的满意度。 管理能力：能够对员工进行有效的管理和监督，合理安排工作任务，激励员工的工作积极性和主动性。对员工的工作表现进行评估和考核，提高员工的工作效率和服务质量。