岗位职则 1，协助运营总监处理好日常事务，公司制定政策得落实 2，负责整院得日常管理，及人事 安排 3，负责院内患者得后期跟踪维护，并制定院内可达成目标 任职要求 1，有两年服务业管理经验，从事过销售行业优先考虑 3，能接受一定的挑战，有良好的交际沟通能力 薪资待遇 7K---10K

1:能够守店 2:有管理能力 3:能吃苦耐劳

订货管理损耗管理有餐饮店长经验咖啡店经验卫生管理 1男生女生都可以，持有健康证，店长证 2开朗，善语，服从工作安排，主要工作为咖啡制作 店长岗位概述: 店长是门店运营的核心负责人，全面负责门店的日常经营管理，团队建设，客户服务，成本控制和利润目标的达成。 店长店长是库迪品牌文化的传播者，更是带领团队实现卓越业绩的领导者

招聘，店长1名 服务员数名 土菜厨师数名 案板数名男女不限 洗碗清洁阿姨数名 烧烤穿串工，兼职，零时工熟练者优先，分白班晚班 以上人员要求身体健康，无不良嗜好！ 工作地址海恒社区步行街习友路与繁华大道交叉口 联系人，陈经理

超市储备干部 专科以上学历，20 - 35岁，勤奋踏实、有上进心 薪资福利:月薪4000 - 6000元，节假日福利、年终奖、工龄、定期外出团建、良好的晋升通道 招工人数:10人 公司可着重培养 工作地址:合肥市庐阳区恒盛皇家花园商业A区

1. 门店日常全流程运营 负责开门营业、设备调试、卫生清洁、收银结账、客诉处理等全部基础工作，兼顾店长管理与一线服务。 2. VR设备维护与体验管理 每日检查VR头显、手柄、电脑、网络等设备，保证正常运行；引导顾客体验、讲解操作、保障安全与卫生。 3. 销售与会员转化 主动介绍套餐、次卡、会员及活动，完成门店营收目标，做好登记、核销和简单账目记录。 4. 货品与物料管理 负责耗材、清洁用品、周边产品的盘点、补货和保管，确保库存清晰，不影响正常营业。 5. 门店安全与合规管理 管控用电、防火、设备使用安全，遵守营业时间与经营规范，及时上报设备故障、异常情况及经营问题。

1、【社区水站合伙人招募】 携手掘金健康饮水市场，即时零售风口已来，共享财富新机遇！ 一、项目简介 小贝喝水是一家专注于城市即时新零售水饮服务平台，致力于为居民提供便捷、安全的饮水解决方案。现面向全国招募社区水站合伙人，以“轻投入、高回报、低风险”模式，共同开拓城市社区饮水万亿蓝海市场！ 二、岗位职责 1.负责目标社区的选址洽谈与资源开发 2.管理水站物资，保障安全与稳定供应 3.开展社区宣传推广，建立用户服务群 4.定期收集用户反馈，优化服务体验 5.拓展增值服务（如生鲜配送、家政服务等） 三、合伙人要求 1、年龄25-55岁，有创业热情和责任心 2、具备社区人脉资源或地推经验者优先 3、有一定的自媒体运营和短视频推获客能力 4、认可健康饮水理念，有服务意识 5、无需大额投资，自有社区资源者优先 四、合伙人权益 1、收益模式 （1）水站订单履约配送费 （2）增值服务自主定价收益 （3）推荐新合伙人奖励机制 2、总部全方面支持 （1）专业选址评估指导 （2）平台系统安装调试全程协助 （3）线上线下运营培训体系 （4）品牌宣传物料支持 （5）24小时智能接单系统 五、合作方式 合作类型：合肥区域独家代理/单点合伙人 投资预算：0加盟费，仅需一人一车一手机 回报周期：3-12个月（具体收益因运营情况而异）

（郭） ======================== 半汤化府餐饮店 1⃣勤杂工1名（会简单切配） 2⃣店长1名（50岁以下） 3⃣厨师1名（薪资面议） 地址：半汤四海小万达对面 电话：

招聘：导购、店长 薪资：8000-10000元/月 1、负责门店日常运营管理工作，包括商品陈列、库存管理及销售目标达成，确保顾客服务体验优质。 2、带领团队完成销售任务，定期分析销售数据并制定优化策略，提升门店业绩表现。 3、维护客户关系，处理顾客咨询与投诉，营造专业、友好的购物环境。 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励和指导下属员工。 2、熟悉零售业务流程，有门店运营管理经验者优先，对市场趋势具有敏锐洞察力。 3、责任心强，具备较强的抗压能力与客户服务意识，能适应灵活工作安排。

岗位名称：导购；店长（斯凯奇童装）。 岗位要求：1. 有零售门店销售工作经验者优先；2. 熟练操作电脑；3. 热爱童装、热爱销售，热情开朗。 薪资待遇：店长底薪：4500-5900元，加提成；导购底薪：2900-3500元，加提成、加班费、工龄奖金；其他福利：入职当月买保险，月休4天。

岗位职责： 负责家用电器（如：电视、冰箱、洗衣机、空调、油烟机等家用电器维修和清洗服务） 我们的优势： 1、平台大，品类多，单量稳，好赚钱； 2、时间自由，无需打卡，就近安排服务区域； 3、按单分成，多劳多得，上不封顶，在职大部分老员工月收益7k-13k区间，不拖欠薪资； 4、统一购买意外保险，做单有保障，活动丰富，奖励多多； 5、发展体制健全，合作体系完善，为有能力者提供广阔发展空间；开展家电故障检测、维修及零部件更换等技术交流学习培训，保障工作正常运行。 6.提供现场技术指导与使用说明，提升客户满意度。 7.无经验要求，新人不会做但是想赚钱的，面试录取后公司会系统安排老师傅一对一教学，提供后勤支持。 任职要求： 1. 具备家电清洗、维修或安装相关实操经验，熟悉主流品牌产品结构，有意向投入维修行业，无相关经验者面试录取后可提供技术培养。 2.能独立完成空调安装/维修作业，持有高空作业证、制冷与空调设备运行操作证者优先 3.具备基础电路知识和安全操作意识，无不良职业记录 4. 吃苦耐劳，服务意识强，能适应上门服务及灵活工作时间 5.持有有效健康证，无传染性疾病，形象整洁，沟通良好

合肥市瑶海区招小工，要长期工，不要短期的

合肥蜀山招水电师傅一名，半天活，把烟感外面的红色盖子搞下来，要有鱼竿12米的，不然够不着 300块钱。

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

本公司急招焊工（氩弧焊/二保焊），8小时单休，薪资待遇7000-10000/月，有证电话联系我

【好想来零食店】招店长/营业员，晋升机会多多，优秀员工福利满满！电话！ 关注井号服务号： 快人一步～

茹娣科技内衣、现需要诚聘导购多名、店长、助理. 年龄3045岁之间，工资待遇300010000以上 （工资底薪+提成）有过销售、善交流，责任心重，爱学习，做过保险、养生的优先、有打算长久工作的亲可以试一试 联系电话： - 工作地点、海阳市海河路287号

转发有红包(´･ω･ʃƪ) 燕师傅一根面、巡饱大盘鸡餐饮连锁 面向全市诚聘英才，共筑事业平台！ 热招岗位 - 面食师傅 2名 月薪 3000-4000元 + 全勤奖 - 配菜打荷 2名 月薪 2500-4000元 + 全勤奖 - 店长 2名 月薪 4000-5000元 + 全勤奖 + 提成 + 绩效 - 收银员 2名 月薪 2500-3500元 + 全勤奖 + 提成 + 绩效 - 服务员 5名 月薪 3000-4000元 + 全勤奖 + 提成 + 绩效 - 烧烤师傅 月薪 5000-9000元 + 全勤奖 - 学徒工 月薪 1500-2500元 + 全勤奖 - 砧板（配菜）2名 月薪 4500-6000元 + 全勤奖 应聘热线： 地址，介休市宋古乡三道河便民市场 期待踏实肯干、志同道合的你加入，携手共赢！

招聘信息 店长一名 眉村得利斯烧烤铜锅涮，有工作经验的优先，地址眉村24公里向南800路东电话

【儿童户外运动服装招聘】 Dodopoli童装招聘啦～ 儿童运动时尚服装品牌 招聘店长1名（北京蓝港店） 【工作地点】：蓝色港湾国际商区2号楼G层 【任职要求】：30-42岁，有3年以上商场零售服装销售经验，有运动服饰行业销售经验优先。 无明显纹身，无其他不良嗜好。 【薪资待遇】8-10K 底薪+全勤奖+提成+加班费 【福利保障】入职缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日三薪 【工作时间】上六休一，7小时/天 提供四季免费工服 ☎

招聘： 斯凯奇童装 任职要求： 导购，店长 1:有零售门店销售工作经验优先，熟练操作电脑 2:热爱童装、热爱销售、热情开朗 福利待遇： 店长底薪：4500-5900+提成 导购底薪：2900-3500➕提成+加班费+工龄，早晚班（入职当月买保险），月休4天 位置：包河万象汇 杉杉奥莱 3.年龄18-40周岁 3:联系方式：徐女士

大蜀山四季花海招聘前厅部长6000左右前厅经理8000左右后厨炉台10000左右骆

奶茶店招聘店长一名，店员多名有无经验均可。月休4天，基本工资+提成！工作地点：南溪丽城。

岗位名称：员工；店长。 岗位要求：1. 年龄55岁以下（员工）、45岁以下（店长）；2. 识字、能吃苦、服从管理；3. 需持有健康证。 薪资待遇：员工薪资3200+300餐补；店长薪资5000+。

懂营销策略市场分析经营销售团队打造成本控制的前厅经理也是储备店长

招聘经理一名，工资面议，服务员2名工资4000-5000+订餐+酒水，勤杂工一名，工资4000起，私房菜，电话赵，地址黄山路与休宁路交口

招聘职位:店长、烧烤师傅 招聘人数:2人 工资待遇:面议 工作地点:合肥瑶海区漳河路与隆岗路交 任职要求:无具体要求 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

✅一、巢湖市碗福医疗器械有限公司: 1、门店促导，导购：工资 3000～5000 2.门店:店助.店长：工资3000 - 8000元，提成+奖金+旅游，8小时制，月休3天 无经验可免费培训上岗，（有销售经验者优先） ： 地址：巢湖市城市之光H11号楼 电话：

招聘：后台华为督导 薪资：面议 无线软调后台督导，华为的、会开站、做过电信的优先。提供住宿- 地点：安徽合肥，六安

岗位职责: 1、执行和监督门店日常运营标准，包括并不仅限于商品陈列、卫生管理、顾客服务等，确保各项标准的有效落地: 2、向门店传达公司最新政策、促销活动等信息并收集门店及"加盟商"反馈，及时调整策略: 3、利用销售数据、顾客反馈等各项指标信息，分析门店经营效果，为决策提供数据支持;与店长&"加盟商"共同分析门店业绩趋势，协助制定门店经营对策，提升业绩; 4、建立并维护良好的店长与"加盟商"的关系，了解店长与"加盟商"需求，解决其经营中遇到的困难和问题 5、定期组织店长培训，提升团队专业技能和服务水平，确保运营标准一致性，促进门店经营的改善和提升。 任职要求 1、大专以上学历，1-3年工作经验，具有零售行业工作履历优先考虑 2、客户导向:始终以客户为中心，关注客户需求和体验，努力提升客户满意度和忠诚度;具有C端客户思维; 3、具有较强的沟通影响能力、分析能力及执行力。对新知识、新技能保持好奇心和求知欲，能持续学习; 4，性格外向，吃苦耐劳、执行力强；敢想敢做有激情，渴望向上发展。