长期招安徽省·合肥市的店长岗位，11300-11800元/月，，全勤奖。按要求填写施工记录，做过同类活优先；有责任心

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域业绩持续增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.具备团队管理能力，能有效激励员工、培养骨干、营造积极团队氛围 3. 责任心强，具备较强的执行力、应变能力及基础数据分析能力 4. 沟通协调能力强，能高效对接总部、供应商及周边合作方 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招聘：店长【上班时间8小时制、离家近】薪资：4500-7000元/月店长、上班时间8小时制、早晚班轮班、休2天/月、离家近、具体面议

岗位职则 1，协助运营总监处理好日常事务，公司制定政策得落实 2，负责整院得日常管理，及人事 安排 3，负责院内患者得后期跟踪维护，并制定院内可达成目标 任职要求 1，有两年服务业管理经验，从事过销售行业优先考虑 3，能接受一定的挑战，有良好的交际沟通能力 薪资待遇 7K---10K

招聘：店长薪资：5000-8000岗位职责：1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强，有女装销售或导购经验者优先。2.对时尚穿搭有一定审美与了解，能根据顾客身形、风格提供合适搭配方案。3.工作积极主动，责任心强，能适应轮班工作制，抗压能力良好。联系方式：卫女士

副店长年龄要求：45周岁以下；大专及以上学历，2年以上零售门店管理经验；熟悉生鲜/食品类商品管理；持有效健康证；熟练操作办公软件。1.门店管理：协助店长，负责门店日常经营管理，制定并执行销售计划，确保经营指标达成；统筹线下零售与线上订单的整体运营节奏。2.食品安全管理：担任门店食品安全管理员，负责食品进货查验记录、从业人员健康管理（含每日晨检）、食品安全自查等工作；确保所有接触食品人员持有效健康证明上岗。3.进销存管理：负责商品的收货验收、上架、库存管理及库位优化，对商品效期、品质、损耗负责；重点管控米面油的库存周转和酒水饮料的效期预警。4.人员管理：协助店长，负责店内人员排班、考勤、培训及绩效考核，做好团队建设；合理安排理货员和兼职人员的弹性排班，保障早市备货和午晚高峰的人力配置。5.APP订单履约统筹：对接商城总部订单系统，协调理货员分拣打包、配送专员取件发货，确保订单按时保质履约。6.对外关系维护：协助店长，维护周边社区关系，处理顾客投诉及突发事件；对接物业、市场监管等外部单位。薪资福利:薪资：5000-8000元，具体面议。招工人数:2人工作地址:安徽省合肥市包河区

店长要求大专及以上学历，能适应倒班，具备同行业同岗位工作经验3年及以上薪资福利:薪资待遇4000-6000招工人数:1名同步工作地址:涡阳县向阳路与繁华大道交叉口新街里

长江西路与科学大道交口新店正在装修筹备中，现高薪诚聘店总一名。，需具备5年以上单独带店经验，全面负责店内日常管理工作。有意者请联系唐总：。诚信招聘，非诚勿扰，期待加入。

知名汉堡店店长助理。有汉堡店奶茶店店助工作经历的优先。

岗位职责：一套毛坯房需要做油漆120平

上饶厂招二.保.焊工,常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右，会焊就行不要证49岁以内都可以 ，点击下方免费聊联系我报名

上饶厂招二.保.焊工,常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右，会焊就行不要证49岁以内都可以 ，点击下方免费聊联系我报名

合肥市瑶海区招电焊

合肥市蜀山区招幕墙安装，干过幕墙的小工，

店长（可兼任主播/授课）招聘 岗位名称：门店店长 薪资待遇 底薪：2000元 业绩提成：门店总业绩 2.5%~11%（根据门店业绩达成阶梯计提，业绩越高提成比例越高） 综合薪资上不封顶，多劳多得 岗位职责 1. 门店全面管理：负责门店日常运营维护，环境、物料、设备管理，排班、内务、日常事务统筹，保障门店正常营业； ​2. 会员运营跟进：会员维护、回访跟进，会员需求对接，提升会员留存与复购； ​3. 直播工作：担任门店主播，开展门店直播引流、产品/项目推广，带动线上转化； ​4. 可兼任授课：根据门店安排承担相关课程授课工作； ​5. 业绩目标达成：牵头完成门店月度业绩指标，统筹美团、抖音、小程序等线上渠道运营，跟进点评口碑维护； ​6. 团队协同：对接各项营销活动落地，执行门店活动方案，处理客诉，维护门店口碑。 任职要求 1. 有门店管理经验优先，熟悉本地生活/健身类门店运营优先； ​2. 具备直播表达能力，镜头感好，敢于上镜； ​3. 有授课能力优先，擅长会员沟通，服务意识强； ​4. 责任心强，执行力好，能独立处理门店日常问题； ​5. 目标感强，认可提成激励模式，愿意跟着业绩拿高收入。

店长有销售经验、店管理经验优先考虑薪资福利:3500-15000+提成招工人数:若干工作地址:全兴加油站东行300米路北德莱美全屋整装

设计师女装啦娜菲招聘、销售顾问：店长1名+导购2名销要求：38岁以下，形象气质佳（有大女装2年管理销售经验）工作地点：北国商城（二楼）底薪4800+（高提成：3、7、11）个点提成高奖金！超导奖！人人都有拿福利：带薪年假+五险+法定三薪+公休有意者-电话高女士（同步）

商场招聘招猪肉主管一名，懂管理，会冲量，保底月薪1万加，生手勿扰。工作地址：东莞市东城区黄生：

商场招聘招猪肉主管一名，懂管理，会冲量，保底月薪1万加，生手勿扰。工作地址：东莞市东城区黄生：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员服务等工作 4. 协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5.配合店长完成盘点、交接及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

烟酒零售及快递整理

彩票店招营业员 一、薪酬待遇：可电话联系，可面谈（不低） 2.每月休息4天，国庆4天，春节10天 二、岗位职责 1.熟练操作彩票销售系统，准确、快速地为顾客出票 2.热情解答顾客关于彩票玩法、规则的疑问。 3.负责店内卫生清洁与彩票展示区整理，保持电偶整洁 4.协助店主进行日常账目核对与盘点，确保账目清晰 （有没工作经验均可，没有相关工作经验店主可进行手把手教导上岗） 三、任职要求 年龄18-25岁 2.具备良好的沟通能力，服务意识强 3.工作认真细致，有责任心 四、工作地点佳源广场

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及库存整理，确保货品摆放整齐、标识清晰 2. 核对到货单据与实物，及时发现并反馈差异信息 3.协助完成日常盘点工作，保证账实相符 4.维护货架及仓储区域清洁，保持作业环境安全有序 5.配合仓管及配送人员完成出入库交接与装车协助 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业环境 2.具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码设备者优先 3.身体健康，能胜任搬运、站立等基础体力劳动 4. 无不良记录，服从管理，具备良好沟通协作意识 5.学历不限，有仓储或零售理货经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

1.年龄18-35岁，形象气质佳 2.工作认真细致，有责任心，能承受一定的工作压力，有服务意识。 3.有前台、收银相关工作经验者优先。 四、薪资福利 •薪资：[6000]+绩效奖金+全勤奖 •福利：带薪年假、节日福利、定期团建、岗前培训 包吃住

园区称重餐厅需要副厨1名薪资7000~7500主管1名薪资4500~5000以上岗位需要有团餐经验，月休四天，节假日加休，包食宿，非诚勿扰电话:王经理地址:高新区长宁大道与长安路交口

招聘！招聘！招聘！单位食堂招聘包厢经理一名40岁以内，要求有包厢管理经验双休法定节假日带薪休假薪资6000左右工作地点：包河区望江东路与桐城南路交叉董经理

工作职责:负责影院运营管理，人员管理，完成各项业绩指标，保证消防安全。提高影院服务品质，提升影院影响力。 任职资格:大专及以上学历，3年以上连锁服务行业营运管理经验，熟练掌握办公软件，接受轮班

众康莱诚聘营业员，工资：4000+社保+提成+奖金1.根据客户需求，提供服务和销售。2.开发新客户，维护老客户。3.参与市场推广，提升产品销量。4.有销售经验优先，小白可免费培训年龄25～45岁联系方式联系人:陈先生电话:地址：蜀山区习友路滨湖前城，东门旁边，公交602+地铁3号线直达

接待客户，服务客户，产品介绍