岗位职责 1. 全面统筹钣金车间生产运营，编制周/日生产排程，统筹人员、设备、物料，保障交期，应对插单、急单。 2. 主导品质管控：执行首件检验、过程巡检，分析不良原因，持续优化工艺，降低报废与返工成本。 3. 推进精益生产：优化板材排版、工时定额，控制材料损耗，提升生产效率，完成降本指标。 4. 团队管理：员工技能培训、绩效考核、人员梯队搭建，稳定人员流失率。 5. 落实ISO质量体系与安全生产规范，执行6S现场管理，组织安全隐患排查，输出各类MES/ERP生产报表。 6. 跨部门对接工程部、品质部、采购部，协调图纸变更、来料异常、技术整改。 任职要求 1. 中专及以上学历，机械钣金相关专业，5年钣金行业经验+3年车间主管管理经验； 2. 精通激光切割、数控折弯、焊接、铆接全流程，熟练解读CAD/展开图纸，精通折弯系数、焊接变形控制；会Solidworks者优先； 3. 有新能源设备、精密机箱、自动化机架钣金项目管理经验； 4. 熟悉ERP、MES生产系统，能够制作SOP作业指导书、品质改善报告； 5. 懂精益生产，有成本管控、产能提升成功案例；持有安全管理员证、焊工证书优先； 6. 抗压能力强，具备较强的统筹、沟通与问题决断能力。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准 3. 指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率 4. 负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率 5. 编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策 任职要求： 1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉毛绒玩具生产流程 2. 学历不限，持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据统计与问题分析能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队带教意识 5. 能适应倒班安排，无不良从业记录

【岗位职责】 1. 统筹车间日常生产排产，合理调配人员、机台、工序，跟进每日生产进度，把控交期，保障订单按时保质出货； 2. 熟悉全套机加工工艺标准，统筹安排技术人员处理车、铣、磨、CNC、焊接、抛光工艺问题、尺寸偏差及品质异常，全程监督整改落地，把控生产工艺质量； 3. 统筹新产品打样、首件确认及工艺优化工作，合理安排人员执行试产、打样，制定标准化加工工艺，降低车间报废率，提升整体生产效率； 4. 负责车间班组日常管理，统筹人员排班、岗位分配、纪律管理、技能培训，带动团队积极性，保障车间稳定高效生产； 5. 严格把控各工序产品质量，落实首检、巡检制度，主动排查品质问题，分析不良原因并落实改善，严控批量不良； 6. 负责车间设备保养、耗材管控、现场5S、安全生产统筹管理，主动排查安全隐患，杜绝车间安全事故，规范车间现场管理。 【岗位要求】 1. 5年以上机加工车间管理经验，熟悉五金车、铣、磨、CNC、焊接、抛光整套加工工艺与流程； 2. 能看懂机械图纸、熟悉公差标准与工艺规范，具备工艺把控、问题统筹、人员调度能力； 3. 擅长生产排产、品质管控、团队管理，做事主动积极、责任心强、有担当，能主动发现问题、解决问题； 4. 执行力强、抗压能力好，能配合车间生产节奏，有五金精密配件厂管理经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责无纺布生产安排及人员管理。 2. 管控产品的质量、数量及损耗。 3. 负责生产设备维护管理与安全管理，开展人员技能培训及培养晋升工作。 4. 按照IATF16949、ISO9001、ISO14001体系要求开展生产工作并完善相关记录。 5. 熟练使用电脑技术，能独立操作ERP系统。

岗位职责： 1.负责钣金车间各生产环节的调度与协调，保障工序间高效衔接。 2.依据实际生产任务，编制并持续优化生产排程方案。 3.对生产全过程进行质量监督，确保产品达到规定标准。 4.科学配置人力资源，提升团队运作效率与结构合理性。 任职要求： 1.具备较强的责任感，重视生产流程管理及产品质量控制。 2.拥有良好的统筹与沟通能力，能合理规划生产与人员安排。 3.能根据生产实际情况，动态调整排产计划与人员配置。

岗位职责： 1、负责生产部门月度各项经营指标及绩效数据的汇总与分析，协同车间开展差异分析，并制定相应的改善与预防方案； 2、推进生产各车间精益生产的实施工作，包括对6S、TPM等日常管理活动的执行情况进行监督、检查与持续优化； 3、对车间现场管理工作进行巡查，识别问题并提出改进建议，跟踪落实整改情况，发现重大异常及时上报生产部负责人； 4、开展车间产能的评估与分析，督促相关车间按时完成生产计划，并对车间主管的工作绩效进行考核评价； 5、监督各车间成本管控措施的落实情况，跟进不合格品处理及产品防护措施执行，持续提升生产投入产出效率； 6、协助优化生产车间作业流程及生产成本结构，推动效率与效益双提升； 任职要求： 1、食品工程、生物工程等相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上快速消费品行业生产管理经验，或2年以上精益生产相关工作经验； 3、有基层管理实践经历，具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力； 4、掌握精益生产体系知识，深入理解精益理念及相关工具的应用； 5、熟练运用TPM核心两大支柱（自主保全、专业保全），具有组织策划及推行TPM项目的能力。

深圳市羽墨科技有限公司成立于2013年10月，本公司是一家专业研发、生产及销售五金塑胶模组配件一体、背光单铁框、高精密五金、注塑、模具等的国家高新科技企业；公司客户为京东方、华星光电等央及上市公司。现因业务发展诚招有过制造业精益生产和工厂管理经验的人事行政经理一名同公司一起发展。（工作地点：东莞塘厦石马社区，靠近观澜牛湖地铁站。） 【岗位职责】 1. 全面负责冲压车间日常生产运营与现场管理，统筹生产进度，保障每日、每周生产计划高效落地，确保订单按时保质完成。 2. 负责冲压设备日常巡检、运行监控，统筹设备保养、维护及异常处理，降低设备故障率，保障产线稳定运行。 3. 熟悉冲压工艺及现场调机，持续优化生产工艺流程、作业方式，改善生产瓶颈，有效提升生产效率、产品良率，控制生产成本。 4. 对接生产计划，合理调配人员、设备资源，协调产线各项事务，保障生产顺畅有序。

中小学体育测试操作员招聘到位时间22号到各自学校集合熟悉设备（就近安排）办理入住酒店23-27号正式测试（需要连续做的来）工资：120一天男女不限年龄28岁以下工作内容：操作设备记录成绩包食宿（酒店）联系方式：（报名备注东莞兼职）

招聘打磨岗位，两班倒，少补。

诚聘：排焊工2名、工作地址：东莞企石镇、黎生电话

东莞横沥纸箱厂因生产需要，现诚聘以下岗位：1、自动粘糊机机长一名2、成品仓管一名（有纸箱仓库管理经验）以上职位26天制包吃包住，出粮准时、春节有车费补助联系人文生

急招临时工，2名，白班280，夜班290，包吃包住，

岗位职责： 1、园林电动工具订单生产出货； 2、车间人员管理； 3、负责自动化改造和精益生产； 4、车间6S管理。 任职要求： 1、35-45岁，机械类大专以上学历； 2、5年以上装配型车间管理工作经验，有精益生产管理经验，懂工艺工装； 3、熟悉自动化改造和智能制造； 4、有园林电动工具生产管理工作经验者佳。

车间主任

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

一、岗位职责 1. 主持车间日常工作事务，使车间管理正规化、规范化、合理化。 2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作，确保生产相关工作顺利进行。 3. 建立本部门的指标，其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改 善措施。控品质改善措拖。 4. 生产制程管控，生产成本控制。 5. 负责车间的安全生产管理，组织对生产安全培训，事故处理演习，致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。 6.上级交办的其它工作。 7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求 8.监督及上报信息安全违规行为。 二、任职资格 1、从事生产管理工作三年以上。 2、能营造积极开放的沟通气氛，善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题， 3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理 4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维，感知事物的潜在问题。 5、有带过车间团队50人以上 薪资面议

工厂直招！普工19-23元/时，新手可来 找工作的朋友看过来！工厂急招普工，工价18-22元/时，待遇透明。临时工、正式工都能安排，新手也不用怕！ 基本情况： • 工时：上六休一 • 班次：长白班、两班倒可选，自己定 • 活计：都是手工活，简单好上手，入职有人带 待遇福利： • 包吃住：食堂三餐管够，宿舍有空调、洗衣机、热水器 • 车间：空调恒温，不用穿工衣 • 福利：法定节假日休，入职缴五险一金

240元一天15天起临时工，独立岗位，坐岗长白班 包吃包住。 一、薪资福利： 1.【推荐奖励】：推荐朋友奖励 500/人 2..【工资】15号准时发放，不压工资！提前3天辞职，！ 二、【工作内容】小物件包装，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。（独立岗位） 三、薪资待遇 1.【临时工】20-22 2.入职满7天可预支500-800 3.【正式工】底薪2500-2950 岗位补贴500/月 满月奖励1000/月 绩效补贴综合:1500-3000/月 五险一金稳定综合薪资6200-7500 四、【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 中午休息一小时，下午休息一小时 （月休4天 可自由安排） 五、食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍 6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、等等！（不花钱） 六、招聘要求： 年龄16-45岁 无明显纹身 无案底 身体健康、不限学历，生熟手都可以。有人教上手快

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据 3.协助生产计划排程，对接采购、仓库及车间，及时反馈异常并推动解决 4.编制日常生产报表，汇总产能、良率、交付达成率等关键指标 5.处理客户订单变更、出货资料准备及跨部门沟通支持 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.熟悉生产流程或ERP系统操作者更佳 5. 具备基本的数据统计与文档管理意识

招跟办一名，厂在常平还珠沥，电话：李生

【岗位职责】 1. 负责对生产任务单进行分解与实施，确保生产任务顺利完成； 2. 统计生产中各类生产物料的消耗情况，统计车间生产产品的数量及废料数据，并监督员工将工业废料分类放置，发现问题及时采取相应措施； 3. 监督生产部员工严格执行质量管理体系的相关工作流程和标准，稳定产品质量，提高合格率； 4. 管理车间设备、工具等用品，指导和检查操作员对生产设备日常点检保养、操作规范、清洁等相关工作； 5. 跟进生产进度，及时发现异常，协调、纠正及补救； 6. 管理和培训车间员工，合理安排工作，提升员工积极性； 7. 监督执行车间7S工作的管理实施及改善，负责生产安全管理； 8. 负责定岗车间班前、班中、班后的工作落实。 【岗位要求】 1. 有1年以上车间现场管理经验； 2. 有食品厂、包装厂管理工作经验者优先； 3. 认识生产物料，懂工艺流程； 4. 具备基础的电脑知识，会操作ERP系统优先； 5. 懂生产订单的跟进流程； 6. 具有良好的组织协调能力和良好的沟通表达能力； 7. 年龄25-36岁，身体健康，抗压能力强，能适应加班。 【工作时间】 8:00-21:00（中间吃饭休息2小时），长白班，单休。综合月薪制，无论是试用期还是转正，薪资在7k-8k之间，周日加班额外算加班费。 【福利待遇】 包吃、包住、社保、全勤奖200元/月、节日福利、带薪年假、员工旅游等。

【岗位职责】 1. 全面负责公司生产车间整体运营管理工作，制定生产计划、排产方案，保障订单按时、保质、足额交付。 2. 统筹生产团队日常管理，负责车间人员排班、调度、培训、绩效考核与团队建设，规范员工作业行为，提升团队执行力与生产效率，打造高效稳定的生产团队。 3. 主导生产过程管控，严控产品品质、生产效率、物料损耗、生产成本，持续优化生产流程，解决车间产能不足、工序卡顿、良率偏低、浪费超标等各类生产问题，达成公司产能、品质、交期、成本目标。 4. 对接业务、工程、品质、采购等部门，根据订单需求、项目进度合理调配人力、设备、物料资源，提前排查生产风险，协调解决物料短缺、工艺异常、品质投诉等问题，保障生产顺畅运转。 5. 负责车间设备、工装夹具、生产场地的统筹管理，制定设备日常保养、点检、维护计划，保障设备正常运行，提升设备稼动率，降低设备故障停机率。 6. 建立完善车间生产管理制度、作业规范。

东莞玩具厂 长白班！ 一、【企业优势】 包吃包住+上班可以带手机，耳机 二、【主营业务】塑胶玩具行业，招聘普工，助拉，QC等岗位，工作简单易上手，生熟手均可。 三、【招聘要求】男女不限，年龄18-50周岁，生熟手都可，身体健康，视力好，有上进心，服从上级安排 四、【薪资待遇】 公司实行22天/8小时制，底薪2300+全勤220+奖金+加班费（周一到周五加班费18/小时 周六周日23/小时，节假日三倍工资），岗位补贴，外宿补贴等各种补贴，综合工资6000+ 每个月18号发工资 五、【工作时间】 长白班上班时间早上八点到晚上十点（期间2小时休息） 【吃住情况】 包吃三餐，5-6人间精品宿舍

[红包][红包]凤岗弹簧厂｜长白班·坐班 发薪：每月15号，工厂直接发工资 【普工】 工价：约17.3元/小时，保底4348元 加班：平时加班18元/小时，周末加班24元/小时 工时：周一至周五10小时，周六8小时 要求：男女不限，18–38岁 食宿：2人/间；餐补20元/天 工作：包装、辅助岗位，简单易上手 【品检（招3-4人）】 工价：约19元/小时，保底4800元 工时和上面一致 要求：18~35岁，男女不限，高中及以上学历，会基础电脑操作 【临时工（招2-3人）】 工价：17元/小时 食：餐补20元/天 宿: 2人/间 要求：男女不限，17–39岁 ️备注：工期元，辞工需提前7天申请

火爆急招包装工｜班次随便选！不熬夜/多挣钱自己定 佛系管理 上班超自由 找工作怕管得严、怕累、怕熬夜、怕工资不准时？ 咱们厂专门招轻松包装岗位！全场最轻松、最适合新手的岗位！ 长白班、两班倒自由任选，想轻松选白班、想高薪选夜班，随时可调班！ 车间管理佛系人性化，不管人、不啰嗦、不罚款，干活自在舒心，常年留人超多！ 一、招聘岗位 轻松包装、成品整理、小件打包、贴标封口、简单辅助 纯手工岗位！无重活、无搬运、无流水线快节奏压力！ 二、工作内容 工作超级简单，全程手上活： 给产品套袋、贴贴纸、整理外观、分类摆放、打包装箱 不用动脑、不用技术、不用学历，一看就会，人人能干！ 干活节奏舒缓，自由轻松，不用一直紧绷着，新手半天完全熟练。 三、岗位超级优势（最吸引人亮点） 1. 班次自由、随心所欲 长白班：正常作息、不熬夜、适合所有人、带娃过渡首选 两班倒：薪资更高、夜班补贴多、想存钱优先选 入职自选班次，后期不满意随时换，超级人性化！ 2. 全厂最松管理，上班自在 车间不盯岗、不查小动作、不抠细节、不随便扣钱 领导好说话、好沟通，同事简单好相处 没有职场勾心斗角，踏踏实实干活赚钱就行！ 3. 工作轻松不累 95%都是坐班，不用久站、不用出力 车间干净明亮、恒温通风、无味道、无粉尘、环境极佳 四、招聘条件 1. 16–35岁，男女不限 2. 零基础新手、没进过厂、短期、长期、宝妈全部接收 3. 身体健康，手脚灵活，踏实肯干即可 4. 不用面试难度，入职通过率超高 五、真实薪资待遇 - 小时工价：17–21元/小时（实打实工价，无套路） - 月综合工资：6000–7200元 - 每月准时发薪，从不压工资、从不拖欠 - 多劳多得，上不封顶，努力干工资更高 六、食宿生活 - 全程包吃包住，免费三餐，伙食荤素搭配，吃饱吃好 - 宿舍独立卫生间、热水器、干净整洁，居住舒适 - 无住宿押金、无隐形扣费、水电费平摊，省钱存钱 七、入职福利 1. 当天面试、当天入住宿舍、当天安排上岗 2. 新人专属老员工带教，零压力上手 3. 工厂订单常年稳定，旺季不缺活、淡季不裁员 4. 离职自由、人性化对待，不卡人、不刁难 适合人群 想找不累、自由、管得松、班次自由、工资准时、能安稳存钱的稳定好工作！ 真实！无中介费！信息全部真实！ 名额不多，想轻松上班的抓紧私聊！ 工作地点：东莞石排！

岗位名称：生产组长（线束加工车间） 招聘人数：1名 【岗位职责】 1. 负责线束加工车间日常生产安排与人员调度； 2. 监督并跟进裁线、铆端、粘锡、烘套管、装配等工序的作业进度与质量； 3. 管控生产现场纪律、安全及5S； 4. 及时处理生产异常，确保按时交付。 【岗位要求】 1. 性别不限； 2. 学历：高中及以上文化程度； 3. 经验：具有线束加工或相关行业生产现场管理经验，熟悉裁线、铆端、粘锡、烘套管、扎束带、装配等工序者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应车间工作节奏。 【福利待遇】 1. 月薪6.5-9k（具体面试可谈，面试定最终薪资）； 2. 购五险一金及重疾险； 3. 包吃住。

岗位职责： 1、负责生产线日常运营管理工作，确保生产任务按时高效完成； 2、监督生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提高生产效率与产品品质； 3、统筹协调相关部门资源，及时处理生产过程中的技术难题，保障生产稳定运行； 4、落实安全生产管理制度，保障人员作业安全及设备设施正常运转； 5、收集并分析生产相关数据，制定改善方案，推动生产体系不断优化。 任职要求： 1、了解印刷及纸箱制造行业生产工艺流程，具备扎实的生产管理经验； 2、具备较强的团队管理能力，能够有效带领团队实现既定目标； 3、拥有良好的沟通协作与应变能力，适应快节奏和高压力工作环境； 4、具备一定的数据分析基础，能通过数据反馈指导生产改进； 5、有同类行业生产主管工作经验者优先考虑。

1.统筹管理车间整体运作，涵盖生产、质量、交付及团队管理等各项事务。 2.组织开展车间员工的岗位技能培训，并实施考核评估。 3.依据项目订单情况，制定生产排程，监控生产进度，合理调配人力与物料资源，保障生产目标按时达成。 4.监督生产现场纪律、产品质量及安全作业规范，强化7S现场管理并推动现场问题持续改善。 5.制定和完善车间管理制度及设备装配作业流程，监督制度落实并检查执行情况。 6.安排产品装车出货及来料卸货相关工作。 9.开展车间在生产效率、品质控制、安全生产等方面的宣导与培训。 10.负责ISO体系所需生产记录文件的日常编制与整理。 任职要求 1.具备3年以上钣金加工领域实际操作或现场管理经验； 2.熟悉钣金、焊接、喷涂、组装等生产工艺流程； 3.具备良好的团队管理能力，能够优化生产流程，协调各班组高效协作； 4.熟练掌握CAD、SW/PROE软件应用，机械类专业，全日制大专及以上学历； 5.具备较强的抗压能力，责任心强，积极进取。

【岗位职责】 1. 全面负责车间日常生产管理工作，确保生产任务按时完成； 2. 组织落实生产计划，协调生产流程，优化生产效率； 3. 管控车间产品质量，落实质量管理体系要求； 4. 管理车间团队，开展员工培训与绩效考核。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，必须有驻越南两年以上经验； 2. 五年以上管理经验，具备电子厂管理经验者； 3. 熟悉生产流程及车间管理模式； 4. 具备良好的组织协调能力和问题解决能力。 【福利待遇】 1. 包吃住，最多两人间，如果两人间的话有额外补助； 2. 入职即按照全额底薪缴纳五险一金； 3. 一个季度7天带薪假期，每次假期补贴2500机票钱。