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店长月结
招聘:店长(东安)薪资:3000-8000元/月亮甲区域店长/主管,高中及以上文化,有相关1-2年从业经验,怀揣感恩的心,有开疆拓土的韧劲,待遇3000元/月及以上+股份,待遇:早8.30-晚5.30,白班,休假四天,买社保,底薪+奖励+社保+福利。谋发展,来亮甲。有意向者可申请职位投递简历联系哦!
永州 东安县
5月21日 08:13拨打电话
店长月结
招聘:灰指甲调理师薪资:2500-6000初中及以上文化,性格阳光积极,爱学习待遇:上班早8:30-晚5:30,白班,休假四天,买社保底薪+奖励+社保+福利,不用经验,有人带,免费教,稳定长期,收入上不封顶,想踏实赚钱、长期干的来学技能,来亮甲,要发展,来亮甲有意向者可申请职位投递简历联系哦!
永州
5月24日 08:46拨打电话
店长1-2人月结全职有相关工作经验优先
找志同道合的伙伴! 本公司专业做别墅大门批发,业务稳定客源足 现招聘门店店长,统筹门店整体运营 期待有能力、敢干事、想增收的你加入 薪资可观,福利齐全,平台稳定发展空间大 招聘门店导购,要求沟通能力强(有经验优先) 有意者致电:(微信同号)
店长1-2人
招聘店长一名,年龄20-40岁,有经验者优先,薪酬:底薪+全勤+提成+职务工资;销售员数名,年龄20-40岁有经验者优先,薪酬:底薪+全勤+提成。
湖南永州湖南永州市众盈建材商贸有限公司店面经理刘小姐薪资为每月6000至8000元。
6000-8000元/月
店长月结
湖南永州市众盈建材商贸有限公司店面经理刘小姐薪资为每月6000至8000元。
永州
5月27日 18:21拨打电话
店长1-2人月结全职有建材销售经验优先
找志同道合的伙伴! 本公司专业做别墅大门批发,业务稳定客源足 现招聘门店店长,统筹门店整体运营 期待有能力、敢干事、想增收的你加入 薪资可观,福利齐全,平台稳定发展空间大 招聘门店导购,要求沟通能力强(有经验优先) 有意者致电:(微信同号)
店长1-2人日结全职上班时间早八晚六,适合陪读宝妈
招聘:店长,销售员 汽车养护全国连锁店招聘 店长,28-40岁,有销售经验,简单实用电脑,性格开朗。会拍视频,执行力强。赚钱欲望强 保底工资4000+会员卡提成+直播信息。综合工资6000元以上 时间:早八晚六时间 地址:永州新田店车佰佳汽车养护中心
湖南永州招聘全屋定制门店店长。要求具备2至3年行业经验,专业知识丰富。月薪4000元以上。
店长月结
湖南永州招聘全屋定制门店店长。要求具备2至3年行业经验,专业知识丰富。月薪4000元以上。
永州
5月29日 17:51拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长一名,年龄20-40岁,有经验者优先,薪酬:底薪+全勤+提成+职务工资;销售员数名,年龄20-40岁有经验者优先,薪酬:底薪+全勤+提成。
店长月结
招聘:灰指甲调理师店长 薪资:3000-8000 亮甲区域店长/主管,高中及以上文化,有相关1-2年从业经验,怀揣感恩的心,有开疆拓土的韧劲,待遇3000元/月及以上+股份,上班时间:早8:30-晚5:30,白班,休假四天;待遇:买社保,底薪+奖励+社保+福利。谋发展,来亮甲有意向者可申请职位投递简历联系哦!
永州
5月23日 09:53拨打电话
道县何氏副食品商...招聘C照货车司机
3000-4000元/月
C照餐补1-2人月结省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
要有经验30到50左右 原标题:《4.2米货车司机》
外墙大理石漆
300-400元/天
油漆工腻子工大白工1-2人
永州市招腻子/大白/墙漆、油漆工
永州 道县
5月31日 19:32拨打电话
打砂浆小工力工包住包吃1-2人月结
工地在广东云浮 招工地小工/杂工,工地力工 做PE自来水管,需要3个工人,要求会:拌砂浆干杂活,路面切割机,,打路面混凝土的。能吃苦耐劳的服从安排的联系我。吊儿郎当的就请不要打电话了,不要浪费大家的时间。7000一个月包吃包住加班30一个小时,每天9个小时,(老板是湖南祁阳人,工人都是祁阳祁东的)
永州 祁阳市
5月31日 19:24拨打电话
门窗制作1-2人
【门急聘】湖南尚金门业招聘胶合师傅2名,最好夫妻档,主生产不锈钢门、不锈钢烤漆门、铸铝门,工作地点:湖南道县。联系电话:
永州 道县
5月31日 19:21拨打电话
长白班化妆品厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
新疆巴音郭楞联系人:许先生物流招聘要求能吃苦耐劳送货司机打杂工店长助力联系电话
店长
联系人:许先生物流招聘要求能吃苦耐劳送货司机打杂工店长助力联系电话
巴音郭楞
5月31日 19:36拨打电话
上海招聘店长1名。薪资面议。提供食宿。每月休息两天。工作地址位于陆家嘴。
店长1-2人月结
招聘店长1名。薪资面议。提供食宿。每月休息两天。工作地址位于上海陆家嘴。
上海
5月31日 19:30拨打电话
店长
招聘店长,有工作经验者优先考虑。薪资福利包括底薪、全勤奖、补助、提成、激励奖金及五险。另寻找合作伙伴,可福利入股,详情面谈。
宣城
5月31日 19:29拨打电话
切配早餐师傅店长服务员面点
信丰好莱客餐饮连锁招聘:1.面点师傅多名2.厨师多名3.店长多名4.厨房切配阿姨多名5.服务员多名6.早餐师傅多名要求有健康证,责任心强,做事细心稳重。工资面议联系电话
吉安
5月31日 19:28拨打电话
店长店员
端州区百润食品商行——(全民优生活高端羊乳全国连锁专卖肇庆店)诚聘:店长2名、店员多名,20~50岁,中专或高中以上,性格开朗外向,较好的亲和力,良好的语言沟通表达能力,团队合作意识;负责门店顾客接待、导购,开发维护客户薪资福利:基本工资+绩效+提成奖金,购买医保社保,定期培训学习晋升和发展上班时间:上午8:00—12:00;下午2:00—6:00;每天8小时,月休4天联系电话:蔡先生
肇庆 端州区
5月31日 19:26拨打电话
餐饮收银墩子
宁远桥菜市火锅招聘收银兼领班1名墩子2名薪资待遇:底薪+提成+全勤奖+休假+优秀员工奖+员工福利+工龄工资要求:吃苦耐劳,有责任心、服从管理、无不良嗜好、熟手优先地址:宁远桥菜市火锅联系方式:吴女士
永州
5月28日 17:06拨打电话
要求25-45岁
3000-5000元/月
餐饮店长月结
工资面议
餐饮收银墩子
宁远桥菜市火锅招聘收银兼领班1名墩子2名薪资待遇:底薪+提成+全勤奖+休假+优秀员工奖+员工福利+工龄工资要求:吃苦耐劳,有责任心、服从管理、无不良嗜好、熟手优先地址:宁远桥菜市火锅联系方式:吴女士
永州
5月29日 06:35拨打电话
早餐店店长
3000-5000元/月
餐饮店长月结全职
详情面议
餐饮店长
8000-13000元/月
餐饮店长月结
运营经理|健康新快餐品牌(农场直达餐桌 高速扩张) 品牌理念 & 核心优势(置顶展示) 我们致力于重新定义中式新快餐,打破行业普遍预制菜、外购散装食材模式;坚守一条核心底线:门店所有农副食材全部自主种植,绝不外购蔬菜、调味品食材。 依托集团3万亩生态专属种植基地,坐拥樟树港辣椒等多项国家地理标志农产品;菜品无内脏、无腊货、无工业预制包,全部现点现炒。从土地直达餐桌,让每一位顾客肉眼可见食材新鲜度、吃得到原生态健康口感,打造国内差异化顶级健康现炒盖码饭快餐。 目前品牌单店盈利模型已验证,处于高速拓店爆发期,诚邀资深餐饮运营人才共创连锁品牌,共享发展红利。 薪资待遇 8000-15000元,薪酬结构:底薪+全勤补贴+堂食/外卖业绩提成+拓店专项奖金+私域好评绩效;综合薪资上不封顶,能力决定收入上限。 岗位职责 1、统筹连锁SOP标准化搭建(重中之重) 根据品牌健康快餐定位,独立搭建整套门店运营体系;输出前厅、后厨、出品标准、备餐流程、食材储存、损耗管控、服务流程、卫生消杀、全员绩效考核、客诉处理全套SOP手册;打造可直接复制的标准化门店模型,支撑长沙区域规模化连锁扩张。 2、全域门店经营管理 全面负责直营门店整体运营,落地品牌「自种食材、健康现炒」经营理念;优化成本结构、管控食材损耗、提升人效坪效;统筹堂食经营策略,放大自有食材差异化优势,强化顾客健康消费心智,稳步提升单店净利润。 3、双平台外卖操盘运营 精通美团、饿了么平台算法、活动规则、违规红线、流量分配机制;负责多门店外卖页面装修、菜品结构优化、营销活动策划、付费推广、差评管控、权重排名;结合健康快餐差异化卖点,制定专属外卖增长方案。 4、私域流量体系搭建与落地 制定门店私域运营SOP及量化考核制度;主导门店微信增粉、朋友圈品牌宣发、顾客社群维护、高质量好评引导;以原生态自种食材为宣传核心,沉淀高粘性私域客群,提升老客复购率与品牌口碑。 5、新店拓店与品牌扩张 协助创始人制定拓店计划,负责商圈调研、新店选址、筹建落地、人员培训、开业引爆;优化整套拓店流程,批量复制成熟盈利门店,完成年度拓店目标。 6、团队绩效管理 搭建门店人才梯队,负责前厅经理、基层员工招聘、培训、督导;优化各岗位薪酬与绩效考核方案,适配连锁化管理模式。 任职要求 1. 硬性必备:拥有中式快餐/盖码饭/新式简餐行业运营经理经验,具备多门店统筹管理、新店拓店实战经验,无相关行业经验请勿投递; 2. 外卖能力:熟练掌握美团、饿了么流量玩法、店铺运营、活动策划,能够独立操盘多家门店并实现业绩增长; 3. 私域能力:熟悉餐饮私域运营闭环,擅长好评运营、用户引流、朋友圈营销,可落地对应的考核制度; 4. 体系能力:具备独立编写门店全套SOP、绩效制度的能力,有连锁品牌标准化搭建经验; 5. 加分项:深耕高端健康餐饮、熟悉农产品供应链、参与过快餐品牌从零到一拓店者优先。 员工福利 1. 薪酬福利:多维薪资结构,提成+多项专项奖金,盈利分红机会; 2. 基础福利:包吃住、每月带薪休假、节日福利、定期团建; 3. 晋升通道:运营经理→区域运营负责人→运营总监→事业合伙人; 4. 个人赋能:全程学习连锁拓店、外卖运营、私域打造、标准化搭建整套核心能力。
店长
美丽秘笈连锁美容店招聘信息 岗位名称: 美容美体师 岗位职责: 1、通过手法结合仪器为顾客提供皮肤护理及美体服务,维护良好客情关系。 2、曾在美容机构学习或在美容院工作过,相关经验1年以上。 3、月薪4千-8千,购买社保,包吃住。 4、工作时间9:00-20:00,月休4天,法定节日有休。 岗位名称: 门店店长 岗位职责: 1、精通团队管理、客户管理,熟悉店务流程,有门店促销及培训经验。 3、沟通能力强,有耐心,能承压,相关经验3年以上。 3、月薪6千-1.2万,提成高,购买社保,包吃住。 4、工作时间9:00-20:00,月休4天,法定节日有休。 岗位名称: 门店助理 岗位职责: 1、负责门店前台行政类工作,协助门店招聘、宣发工作。 2、有人事/行政/前台相关工作经验。 3、月薪4千-6千,购买社保,包吃住。 4、工作时间9:00-20:00,月休4天,法定节日有休。 门店:吉首天虹商场店/吉首宏大广场店/吉首财信店/吉首世纪山水店/凤凰城俏佳人店/凤凰汽车总站安然店/凤凰东海民苑荷立谷店(工作门店可以就近选择)
全职店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,保持店面整洁有序 3. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 4.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求,招聘25岁及以上有责任感 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 5. 有行业经验或销售业绩突出者优先
店长1-2人月结
招聘店长 年龄18-45岁,身体健康,吃苦耐劳,责任心强;店长需有零售、生鲜或相关行业管理经验者优先;具备良好的沟通能力和服务意识,能适应早班工作节奏。全面负责门店日常运营管理,包括商品品控管理、库存管理、订单处理及配送协调;负责员工排班、培训与团队建设;维护客户关系,提升售后服务质量与客户满意度;执行食品安全与卫生标准,确保经营合规。 薪资福利:4000元/月 招工人数:1名 工作地址:衡阳市蒸湘区延安路君异超级市场
店长
诚招对电动车销售比较熟悉,有过从业经验或者熟悉九号电动车的优先,会简单的装电池(不会可以学),工作内容会需要直播,底薪加提成,工作稳定,可长期做 工作地点:石峰区红旗北路凯风珑城
店长/店助
5000-10000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成; 2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标; 3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核; 4.营运标准&系统管理; 任职要求: 1.年龄:20-40岁; 2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验; 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
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成高社发[2019]12号
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