
店长
8千-1.3万/月
店长1-2人月结全职
店长的招聘要求通常围绕销售管理、团队带领、产品认知等核心能力展开,以下是常见要求:
基本要求
-年龄一般在25-40岁之间,男女不限,形象气质良好,具备一定的时尚敏感度。
-高中及以上学历,有1-3年以上服装零售行业店长或副店长管理经验,男装相关经验优先。
-熟悉零售门店运营流程,包括库存管理、陈列、收银、客户服务等环节。
核心能力要求
-销售与业绩能力:具备较强的销售技巧和客户沟通能力,能制定销售计划并带领团队完成业绩指标,有成功提升门店业绩的案例者优先。
-团队管理能力:能够招聘、培训、激励店员,合理分配工作,营造积极的团队氛围,提升团队凝聚力和工作效率。
-运营管理能力:负责门店日常运营,包括货品陈列(符合男装风格和顾客审美)、库存盘点、促销活动执行、设备维护等,确保门店正常运转。
-客户服务能力:重视客户体验,能妥善处理客户投诉和疑问,维护客户关系,提升客户复购率。
-数据分析能力:能分析销售数据、库存数据等,及时调整销售策略和货品结构,优化门店经营。
其他要求
-具备较强的责任心、抗压能力和执行力,能适应零售行业的工作时间(如早晚班、周末轮班)。
-熟悉办公软件(如Excel、Word)和门店管理系统的操作。
-对男装品牌、面料、款式、搭配等有一定了解者更佳。
店长月结
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店长1-2人月结
招聘店长一名,年龄20-40岁,有经验者优先,薪酬:底薪+全勤+提成+职务工资;销售员数名,年龄20-40岁有经验者优先,薪酬:底薪+全勤+提成。
店长1-2人月结兼职全职
招聘店长1名;营销经理多名(男女不限)要求:20岁以上,沟通能力强,心里素质好,有积极性!能接受上夜班(工资面议),欢迎精英加入。咨询了解同步迷鹿民谣酒馆(滨江悦)
店长1-2人日结全职上班时间早八晚六,适合陪读宝妈
招聘:店长,销售员
汽车养护全国连锁店招聘
店长,28-40岁,有销售经验,简单实用电脑,性格开朗。会拍视频,执行力强。赚钱欲望强
保底工资4000+会员卡提成+直播信息。综合工资6000元以上
时间:早八晚六时间
地址:永州新田店车佰佳汽车养护中心
店长月结
招聘:店长薪资:5000元以上/月1.身体健康,有餐饮门店全盘管理经验。2.较强服务意识、沟通协调能力,有责任心与团队精神
店长1-2人
招聘店长、超市运营。面试地址:新百家超市杨家岭店二楼(恒盛广场)。工作地址:宁远县城内新百家超市三家门店(杨家岭店、城北店、桐山店)
店长月结
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店长1-2人月结全职有建材销售经验优先
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养殖员1-2人
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店长1-2人月结
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店长月结
招聘:农资店长薪资:面议负责农资店日常经营,包括货品陈列、库存管理、销售跟进和客户沟通。定期盘点货物,确保账实相符,及时补货避免断货。处理客户咨询与售后问题,根据需求推荐合适农资产品。配合总部开展促销活动,完成销售目标。1.有零售或农业相关行业经验者优先2.能够独立处理门店事务,有责任心3.会基本电脑操作,能使用收银系统4.愿意长期稳定工作,能接受轮班安排5.保持店内整洁,按要求完成清洁和陈列任务
收银员
招聘湖南永州收银员,要求具备良好的学习沟通能力、交际技巧、团队合作精神及抗压能力,具备销售相关工作经验尤其是相关行业经验者优先,需吃苦耐劳并始终保持工作积极性。
服务员收银员
《栾家宏达》招聘岗位如下:招聘服务员、收银员底薪4000元+满勤奖200元酒水+高额提成=5000元左右1-每月15号准时开支2-每月带薪休息四天3-满三个月涨工龄奖50元4-免费提供食宿制定营养餐寝室有无线网络洗衣机环境好5-企业定期进行培训晋升空间大6–工作时间早9点休息2小时,晚9点下班期待您的加入联系方式:杜经理
营业员
3-4千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职工作环境舒适不需要应酬
,大专及以上学历,32岁以下,性格开朗,形象可以,本店提供品酒专业培训,不需要应酬,店内环境舒适。
营业员1-2人月结
堂食营业员干活麻利,服从安排。能吃苦耐劳,有餐饮经验优先,有无经验均可。负责切配、出品、后厨卫生、协助出餐薪资福利:2300-2600底薪+全勤;月休2天;节日福利+工龄工资,员工内部折扣,定期团建。招工人数:2人工作地址:新田县龙泉路荣城领寓西侧约30米天和商业广场F2
湖南永州冷水滩区导购在万达广场1楼的工作的薪资福利为每月3000至7000元。
3-7千/月
导购月结
导购在冷水滩区万达广场1楼的湖南永州工作的薪资福利为每月3000至7000元。
店员
3-4千/月
店员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及日结工作,保障资金安全
4. 协助开展促销活动执行与氛围布置,及时反馈顾客需求与市场信息
5.遵守门店各项规章制度,配合完成盘点、卫生及安全巡检等基础运营任务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业工作经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,亲和力强
3. 工作认真负责,具备基本的数字计算与电脑操作能力
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 无不良从业记录,认同企业服务文化
栏目概述
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