
泰州靖江市招铆工/钣金工、二保焊/气焊、起重工、桥梁、工地学徒工
工地学徒工桥梁钣金工二保焊铆工起重工气保焊
泰州市靖江市招铆工/钣金工、二保焊/气焊、起重工、桥梁、工地学徒工
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上生产计划与物流控制生产计划与物料控制包装/印刷
招聘岗位:生产领班
岗位职责:依据生产计划部门下达的生产任务单,科学统筹各订单的生产流程与出货安排,保障每单产品的品质与交付时效;能够对在手订单进行合理规划与调度,具备良好的沟通协调能力;面对跨部门协作中的各类问题需迅速响应,有效指挥并把控整体生产进度;实时跟进并调整异常订单的执行方案,同步制定相应的预防对策;确保在潜在问题发生前完成全面的风险预判与防范措施,做到提前预警、及时沟通与妥善处理。
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理铆拼看图
1、掌握生产工艺流程及相关操作规范;
2、依据生产实际需求,科学安排人员配置;
3、负责拼装焊接环节,核查各工序中零件、部件、毛坯及半成品的投入与产出进度,及时发现生产计划执行中的偏差,并采取有效措施予以调整;
4、按照生产作业计划和任务单要求,监督班组生产进度及任务落实情况;
5、按时完成公司下达的各项生产任务。
扬州高邮市招桥梁、工地厨师/后厨、钢筋工、木模、钢筋绑扎
1-1.1万元/月
桥梁钢筋绑扎钢筋工工地厨师木模长期3-5人月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
扬州市高邮市招桥梁、工地厨师/后厨、钢筋工、木模、钢筋绑扎
打磨工
20-30元/时
打磨包住包吃20人以上月结全职
江苏泰州农机厂(大龄工)
招聘岗位:打磨工
工资待遇:26/小时
吃住条件:包吃工作餐,包住宿
人员要求:20-55岁,不体检,
项目简介:国企,常年长期稳定工作,工作强度不大。
分拣
招聘 戴南圆通招聘业务员多名 分货扫描,收货小时工多名,无时间限制。 戴南地区可对外承包 要求会C1驾驶证 联系人邓经理
销售支持专员
6000-8000元/月
销售助理1年以下大专及以上
工作职责:
1、负责收集潜在客户的资料,并主动开展沟通,拓展新客户资源;
2、通过电话与客户进行高效交流,准确把握客户需求,发掘合作机会;
3、持续维护客户关系,确保客户业务的稳定性;
4、定期回访合作客户,促进长期稳定的合作关系建立;
5、每月末跟进客户回款情况,确保款项及时到账;
6、积极落实公司制定的各项规章制度及工作要求;
任职要求:
1.形象良好,表达流畅,语言具有亲和力与感染力;
2.热爱销售岗位,对销售工作充满热情,具备良好的学习能力与沟通技巧;
3.能够适应高强度工作,意志坚定,反应迅速,具备优秀的应变能力和抗压能力;
薪酬福利:
1、综合薪资5000~6000,半年后综合薪资8000~12000,上不封顶;
2、提供入职岗位技能培训;
3、公司根据工作需要配备手机,根据绩效发放奖金;
4、如有需要外出拜访客户,配备专车接送;
5、定期举办内部竞聘升职,晋升空间:专员—经理—高级经理—总监—高监;
栋号长3-5人
广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长,5年以上本岗位工作经验,会电脑和手机看图纸,会操作RTK、全站仪、水准仪,能吃苦耐劳,踏实肯干,沟通协调能力较强,按照生产经理的安排完成所管区域的工作。
总包栋号长工资8.5左右
8000-10000元/月
栋号长1-2人月结
可以接受没假期,有大型项目工作经验优先,有以下工作经验保利,富力,中天,中海,中南,万科,碧桂园优先,有智能建造,静能零耗项目工作经验优先
栋号长月结
岗位名称:栋号长;
岗位要求:1.10年以上相关工作经验;2.河北省内人士优先考虑;3.具有工程管理经验。
薪资待遇:面议。
生产主管
7000-11000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理精益生产生产计划与物料控
1、独立完成走心机的调机与参数优化,依据图纸要求实现精密零部件的加工
2、负责操作人员的工作分配与日常任务安排
3、制定作业人员绩效考核标准并规划工作计划
4、组织作业员技能培训,加强现场管理及劳动纪律监督
5、及时处理生产过程中出现的质量异常与设备故障,反馈问题并协助提升产能
6、监督并落实现场5S管理工作的执行情况
7、跟进现场质量响应措施,签署不合格品拦截检查文件
8、作为各区域产品经理与人事部门同一线员工之间的沟通纽带
9、完成上级交办的其他相关工作
具体要求:
1、大专及以上学历,机械制造或相关专业优先
2、熟练使用Office办公软件,掌握质量管理工具、方法及相关流程
3、具备3年以上机械制造类企业现场管理经验
4、熟悉行业产品质量标准与生产规范,了解产品技术特性及生产工艺流程,掌握制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制
5、具有较强的品质管控、流程改善、统筹组织及沟通协调能力,善于分析与解决实际问题
江苏泰州海陵区招桥梁、工地力工、工地小工/杂工,只招长期工,工地内
100-300元/天
桥梁力工小工3-6个月1-2人个人
泰州市海陵区招桥梁、工地力工、工地小工/杂工,只招长期工,工地江苏省内
储备管理人才
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上接受无生产管理经验
一、生产管理方向
1.生产流程学习与优化
-协助车间主任监管同步带生产各环节(混炼、压延、成型、硫化等),掌握标准化作业流程。
-参与生产效率评估,提出优化建议(如降低废品率、调整硫化周期等)。
2.质量管理支持
-学习同步带相关质量规范(如ISO5296、GB/T13487),协助处理制程中的品质异常。
3.设备与成本管控
-了解核心设备(如硫化机、成型机)的保养计划,配合开展TPM管理工作。
-监控原材料使用情况,提出合理化降本措施。
二、技术研发方向
1.工艺技术学习
-参与同步带配方优化、齿型结构设计等研发任务,掌握材料特性(如氯丁橡胶/聚氨酯的应用差异)。
-协助整理工艺技术文档(BOM表、作业指导书等)。
2.技术支持
-协助应对客户反馈的技术问题(如同步带偏移、运行异响等),积累现场问题分析经验。
三、供应链与计划管理
1.物料协调
-学习同步带物料需求计划的制定,跟进橡胶、帆布等主要原料的库存状态。
2.物流协调
-协助组织成品出货工作(如工业传动带、汽车同步带的分类存储与配送)。
四、团队管理与安全
1.基层团队培养
-通过轮岗参与班组长职责,学习人员调度、6S现场执行。
2.安全管理
-监控重点风险工序(如高温硫化操作),参与安全巡查与改善。
五、跨部门协作与创新
-参与市场与研发协同项目,推动产品改进与应用落地
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及团队协作意识
2.能够快速融入新环境并承接多样化任务
3.具备较强的学习意愿与问题解决能力
铸造事业部总监
2.5-3万元/月
生产总监10年以上本科及以上铸造
1.依据公司运营管理需求及经营目标,制定生产部门工作计划并组织落实,带领团队高效完成各项任务;
2.统筹管理铸造生产、质量管控、设备设施等板块的日常运营,保障安全、质量、成本与交付指标达成;
3.主导生产团队的组织建设与人员管理,推动人才梯队培养及团队综合能力提升;
4.牵头构建并优化生产管理体系,提高运行效率,降低运营成本,具备生产布局规划与资源整合能力;
5.与技术、质量、采购等相关职能部门紧密协作,确保公司项目顺利推进;
6.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求
1.大专及以上学历,机械、铸造类相关专业;
2.熟悉球墨铸铁生产工艺流程,掌握熔炼、造型技术(尤其风电大型铸件);
3.精通铸造领域熔炼配比、生产设备运用及现场运营管理;
4.熟知铸造生产全流程运作与管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理实践经验;
5.品行端正,诚实守信;具有较强的事业心、责任感及沟通协调能力;
6.具备管理领导才能,掌握生产管理理论知识,了解生产体系架构与作业流程
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验压力设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
工作内容
1.负责生产线的日常运作与现场管理;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能胜任需长期站立的工作环境;
2.作风务实,具有较强的责任意识与执行能力;
3.具备良好的团队协作能力,可高效对接各部门工作配合。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
【工作内容】
-负责生产现场的日常运行管理与任务调度,确保各环节按计划推进;
-监督并指导员工规范操作,落实安全生产要求,保障产品品质达标;
-统筹各生产工序的衔接配合,优化流程以提高整体作业效率和设备使用率;
-快速响应并解决生产中出现的异常情况,制定改善方案并跟进执行。
【任职要求】
-具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
-工作踏实认真,责任心强,能适应倒班安排并承受一定工作强度;
-可接受无经验人员参加培训,但需具备较强的学习意愿和责任感;
-拥有相关行业背景或现场管理经验者可优先录用。
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-2人1-3年学历不限五险一金包吃包住夜班补助加班费绩效奖金全勤奖周末单休
1.负责生产部门各类岗位人员招聘,共2人
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
【工作内容】
-负责生产现场的日常运作与调度安排,确保各项生产任务按期达成;
-监督并指导员工依规操作,保障作业安全及产品品质达标;
-统筹各生产环节的衔接配合,提升整体作业效率与设备使用效能;
-快速响应并处理生产过程中的异常情况,制定优化方案并推进实施。
【任职要求】
-具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
-工作踏实认真,责任心强,能适应倒班制度;
-可接受无经验人员参加培训,但需具备较强的学习意愿与责任意识;
-拥有相关行业背景或管理实践经验者可优先录用。
栏目概述
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