
组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理通风设备安装管理
1、高中及以上学历,具备3年以上工程项目相关工作经验,有钣金钳工或电焊技能者优先考虑;
2、熟悉各类设备的工作原理、组装工艺及标准要求,能够按规范完成产品装配;了解设备安装流程与技术标准,积极参与项目现场的设备安装作业;
3、具有丰富的现场施工经验,熟练掌握本专业领域的施工规范、技术标准及验收流程,精通管道施工方法与操作要点;
4、具备项目预算编制及成本核算的基本能力;
5、可接受短期出差安排,驾驶技术熟练,持有有效驾驶证;
6、工作积极主动,富有责任心,性格热情开朗,具备良好的团队协作精神,作风严谨细致,踏实勤奋,能承受工作压力,沟通表达能力强,具备较强的协调与合作能力。
能力特别优秀者,薪资可面议。有管理经验者优先录用。
车间生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理安全管理
1、负责生产线生产流程的组织与协调工作;
2、根据生产计划安排,合理分配各项生产任务,并跟进执行进度与落实情况;
3、开展车间管理制度及产品工艺流程的培训宣导,推动制度落地并持续优化改进;
4、监控关键生产指标,检查生产现场在食品安全、操作规范及环境卫生等方面的执行情况,发现问题立即整改;
5、督促车间人员严格遵守产品工艺和质量标准,落实质量问题的纠正与预防措施;
无菌线调配主管 (MJ008517)
1-1.5万元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划管理倒班
1、年龄:25岁以上
2、学历:大专及以上
3、专业:机电类相关专业
4、资历要求:不限
5、知识与工作能力要求:
1)掌握调配生产工艺流程;
2)具备问题分析与解决能力;
3)具有较强的组织协调能力
岗位职责:
1. 在科长指导下开展工作,负责本部门的生产安排、现场管理及内部协调,推动跨部门协作顺畅进行;
2. 负责部门KPI目标的传达、落实及考核执行;
3. 及时组织落实科长布置的各项生产任务,保障生产连续性和设备平稳运行;
4. 参与公司及工厂组织的相关会议与活动,并及时向科室人员传达会议精神与要求;
5. 严格遵守企业技术规范,组织落实设备操作规程和工艺标准,对本部门产品质量负直接责任;
6. 营造积极的学习环境,持续提升员工综合素养,组织开展质量改进与技术革新,注重团队人才培养;
7. 加强生产成本管控,减少资源浪费,确保各项考核指标顺利完成;
8. 推动部门QC工程的实施并监督执行情况;
9. 安全管理
1)全面负责部门安全与消防管理工作,维护正常生产秩序;
2)定期排查安全隐患,发现问题立即组织整改;
3)组织实施部门员工的安全教育与考核;
10. 对部门生产运行情况进行系统分析,为工厂管理决策提供有效数据支持;
11. 完成上级交办的临时性工作;持续推进部门TPM工作,不断实现改善与提升
生产主管(湿粮产线)
8000-10000元/月
生产管理5-10年大专
岗位职责:
1、生产计划与交付:根据销售预测与库存情况,制定湿粮车间(罐头、猫条、软包)日/周/月生产计划,统筹配料、前处理、灌装、封口、杀菌、包装全流程,确保订单按时交付。
2、质量与工艺控制:监控关键控制点,包括封口密封性、杀菌温度/时间/压力、净含量等,协同品控部快速处理胀罐、封口不良、异物等质量异常,推动根本原因分析与改善。
3、设备与安全管理:落实设备点检、清洗消毒(CIP/SOP)及日常维护,快速响应绞肉机、斩拌机、灌装机、猫条机、封口机、杀菌釜等常见故障。严格执行安全生产规范,重点监督杀菌釜等压力容器的合规操作,杜绝安全隐患。
4、班组管理:负责20人以上生产班组的日常管理,包括排班、考勤、技能培训、绩效考评与人员稳定。主导车间5S及GMP推行,提升现场管理水平。
5、成本与数据管理:统计分析产量、工时、合格率、原辅料损耗等数据,参与月度盘点及生产成本分析,提出降本增效措施。具备金蝶/ERP使用经验者优先,能通过系统完成生产数据的录入与追溯。
任职资格:
1、学历与经验:大专及以上学历,食品科学与工程、动物科学、机械等相关专业优先。3年以上食品或宠物食品湿粮生产管理经验,其中至少1年担任主管或资深班长;具有软包灌装类产品(如果冻、猫条、酱包)管理经验者优先考虑。
2、专业技能:熟悉宠物湿粮完整工艺(配料、前处理、灌装、封口、高温高压杀菌),理解杀菌釜的温度-压力-时间曲线原理。能独立判断并处理常见设备运行异常(如灌装不准、封口不牢、杀菌温差等),掌握密封性检测方法(如真空测漏、染色渗透、气囊法等)。了解HACCP、ISO 22000等食品安全体系,能配合完成体系文件执行。
3、软实力:抗压能力强,能在高温、高湿、高节奏环境中务实落地工作。具备良好的沟通、协调与应急处理能力,能跨部门(品控、设备、仓储)解决问题。
【加分项(非必须)】
熟练使用金蝶云星空或其他ERP系统。有新建或改建湿粮产线经验。持有压力容器操作证(杀菌釜)。
屠宰技术班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本及效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态与工艺流程的系统化管理,持续优化品质体系,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产计划的编制与执行,协调生产至发货各环节工作,及时排除异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,推动建立长期稳定的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理,擅长运营,成长为带领团队高效前行的核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕专业领域,独立担当重任,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
7-15K
五险一金
提供住宿
储备干部
6000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科化工生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责:
1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的标准操作流程;
2、根据轮岗表现完成定岗,为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑;
2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力强,富有责任心。
外围设备主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长5-10年大专维修保养安装调试设备管理特种设备电气设备焊工证电工证特种作业操作证
初级组长8~10K、高级组长9~12K
薪酬结构:固薪(70%)+绩效奖金(30%)+招聘奖金+年终奖;
岗位方向:车间以外厂区内特种设备管理;
发展方向:初级组长→中级组长→设备主管→设备经理
上班时间:7:40-18:00
福利:缴纳五险一金、提供食宿;
岗位职责:
1、负责厂区外部区域各类特种设备(包括叉车、地牛、配电设施、净化空调、制冷系统、空压机等公共设备)的日常巡检与维护工作,按周期开展保养并及时处理突发异常;
2、快速响应电气类故障(如配电系统运行异常),提出有效整改措施,确保设备持续稳定运转;
3、定期检查设备线路、传动部件及整体运行状态,落实设备巡检工作的组织与执行;
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、机械设计等相关专业背景;
2、具备设备维修保养经验,熟悉叉车、地牛等工具的操作与维护;
3、具备良好的组织协调能力,以及较强的口头与书面表达能力;
4、持有高低压电工证者优先考虑。
华豫佰佳-蔬菜精加工主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理生产成本管理
岗位职责:
1、品质与流程管控:建立蔬菜精细化包装的执行标准(包括净菜加工、包装尺寸、标识内容),每日核查原材料新鲜程度及出品质量,及时清理不达标产品。
2、团队管理:统筹包装人员的班次安排与业务培训(如作业流程、安全规范),优化人力配置,确保包装流程顺畅高效。
3、成本与库存控制:跟踪包装耗材(如保鲜膜、餐盒)使用情况,降低损耗;联动采购与销售部门,科学预估包装需求,防止库存积压或供应中断。
4、合规与安全:落实食品安全与卫生管理要求(如人员着装规范、设备清洁),定期巡检包装设备(如封口机、称重工具)运行状况,消除潜在风险。
岗位要求:
1、具备3-5年相同岗位及行业从业经历;
2、工作态度端正,责任心强,能积极配合上级工作安排;
职位福利:全勤奖、带薪年假、节日福利、五险
薪资详情
发薪日期:15日
社保类型:五险
奖金补贴:绩效奖金、全勤奖、工龄奖
综合承包二次结构木工1-4天1-2人
滑县找一起搭伙干二次结构木工的2人,年轻麻利的,年纪大的勿扰!!!活在济南,连支带打,四间房白道口的优先,包工
小工5-14天社保1-2人完工结算
岗位职责:
1.协助水电工进行管道铺设、线路安装及基础维修作业
2.负责工地现场材料搬运、场地清理及辅助性施工任务
3. 配合各工种完成基础土建、砌筑、抹灰等杂项工作
4. 服从现场管理,遵守安全操作规程,做好个人防护
5.完成班组长交办的其他临时性施工支持工作
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地作业环境
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力
3. 有工地小工/杂工经验者优先,无经验可带薪培训
4.初中及以上学历,不限专业背景
5.无犯罪记录,服从统一安排,遵守项目管理制度
安阳汤阴县招幕墙电焊工一个,有证,,会满焊,。小工二个,260一天
280-320元/天
小工幕墙安装电焊1-2人焊工证
安阳市汤阴县招幕墙电焊工一个,有证,,会满焊,。小工二个,260一天
山东青岛新工地(学校工程)开工招骋以下人员:一、栋号长1名,有10年以上施工经验,35岁以
8000-12000元/月
栋号长1-2人月结
山东青岛新工地(学校工程)开工招骋以下人员:一、栋号长1名,有10年以上施工经验,35岁以上60岁以下,工资8000-12000元;
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工
2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题
3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理
4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警
5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作
任职要求:
1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验
2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名
招聘单位:甘肃国奥建设工程有限公司
工作地点:甘肃兰州及周边项目(驻场)
薪资待遇:薪资面议,待遇从优
工作能力:拥有 3-5 年相关工作经验,可独立完成岗位工作,持有相关证书者优先
岗位职责
1、全面负责施工现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作;
2、负责与甲方、监理等单位日常对接,报送资料、沟通需求、协调处置各类问题;
3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作;
4、落实施工方案与技术交底,监督现场作业,把控施工全流程;
5、负责工程签证、变更、结算,跟进回款,整理项目竣工资料并完成移交。
任职要求
1、精通装饰装修施工工艺、行业规范,有相关岗位工作经验;
2、具备独立项目管理能力,沟通、对接及协调能力突出;
3、工作认真负责,抗压能力强,可驻场开展工作。
联系人:刘女士
电话:
地址:兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
河南安阳四通模具招聘市政施工负责人一名。薪资为每月4000-8000元。负责市政工程施工现
4000-8000元/月
施工主管1-2人月结
四通模具招聘市政施工负责人一名。薪资为每月4000-8000元。负责市政工程施工现场的组织与管理,确保项目按计划推进。协调各施工环节,跟进进度、质量和安全,及时解决现场问题。要求有5年以上市政类工程施工管理经验,熟悉道路、管网等工程流程。能独立完成施工方案执行,会处理常见技术问题。熟悉施工现场报验、资料整理及相关部门对接工作。有较强的责任心和执行力,能适应现场工作节奏。能配合项目进度安排,接受阶段性外出任务。
上位机开发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科后端开发前端开发架构开发C#.NETSQLServerOracleMySQL
1. 落实项目负责人指派的上位机软件开发工作;
2. 依据既定开发规范撰写及维护相关软件技术文档;
3. 参与软件功能架构设计并完成编码实现;
4. 协同项目负责人开展软件系统及模块的业务需求梳理与功能方案设计;
5. 配合测试团队推进软件系统及模块的功能验证与测试执行;
6. 根据测试反馈结果实施软件功能优化与版本迭代;
7. 支持软件部署实施及后续技术支持事宜;
8. 完成上级交办的其他技术任务及相关技术预研工作。
任职资格:
1. 计算机类相关专业背景,具备3年以上开发经验,熟练掌握C#与.NET开发技术;
2. 具备扎实的面向对象编程基础及实际应用能力;
3. 熟练运用SQLSERVER、ORACLE或MYSQL中至少一种数据库系统;
4. 熟悉WINDOWS系统操作及开发环境搭建配置;
5. 掌握SVN、GIT、TFS等团队协作开发工具的使用;
6. 精通WINFORM、WPF或ASP.NET框架,具备快速开发能力;
7. 对主流新型开发平台及技术框架有一定了解。
生产车间班组长(管理岗/包住/五险一金)
6000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时发现并处理问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全额达成。
3、品质管理:按照工艺规范与产品标准,指导现场作业,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:积极开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升,增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上,具备3-5年经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先。
3、任职要求:执行力强,能深入现场识别问题并推动解决,具备一定组织管理与沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具备屠宰行业经验者尤佳。
生产管理储备人才
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产设备管理化工生产跟单机械设备/机电/重工新能源
岗位职责:
1. 参与生产线日常运作,配合落实生产安排与调度,保障生产环节高效有序进行;
2. 跟踪生产运行情况,快速响应并处理各类异常问题,确保产线稳定运转;
3. 汇总整理生产相关数据,开展基础分析,为流程改进提供支持依据;
4. 协助开展设备的维护保养工作,提高设备使用效率及服役周期;
任职要求:
1. 具备良好的沟通协作能力,能与团队成员顺畅配合;
2. 有较强的问题应对能力,可独立解决生产中出现的突发状况;
3. 认同公司发展理念,拥有积极进取的工作心态;
4. 愿意立足一线生产岗位,勇于面对挑战,具备较强的学习意识和发展潜力;
5. 能吃苦耐劳,富有干劲,接受车间内轮岗学习者优先考虑!
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士管培生
岗位职责:
1、在研发部门进行轮岗,迅速熟悉部门运作流程,提升综合管理素养;
2、搜集并分析同行业市场动态,挖掘数据内在关联,为管理决策提供有力支撑;
3、注重团队协作,锻炼沟通技巧与组织协调能力;
4、协助完成轮岗部门的工作报告编写,整理并向管理层提交汇报材料;
5、参与跟踪轮岗部门工作进展,汇总阶段性成果并进行总结。
任职要求:
电子、机械或算法相关专业硕士及以上学历的研究生。
生产内勤
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年大专内勤/后勤生产物料管理生产计划管理
岗位内容:
1. 负责生产相关数据的汇总与分析,制作各类生产统计报表;
2. 监控生产线物料及产品的出入库状况,及时识别异常并协助处理;
3. 配合技术部门参与生产工艺方案的制定,跟进生产过程中的技术执行情况;
4. 完成上级交办的其他临时工作任务;
5. 协调生产各环节运作,跟踪订单生产进度,保障交付周期按时完成。
任职要求:
1. 具备一定的生产管理或文职类工作经验,了解生产流程、工艺及相关数据指标;
2. 熟练操作办公自动化工具(如Excel等),具备良好的数据分析处理能力;
3. 具备较强的沟通协调能力,能够有效推动跨部门协作,解决实际问题;
4. 大专及以上学历。
今麦郎面品招聘仓储主管/经理
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科库存控制流程质量管控仓储设备管理团队搭建/管理仓库作业流程制定
岗位职责:
1. 设计并持续改进仓储作业流程,保障各环节高效有序运转。
2. 负责库存物资的日常管理,确保账实相符及信息更新及时。
3. 动态跟踪库存状态,合理控制库存规模,避免缺货或积压。
4. 组织仓库内货物的分类、存放与保管工作,杜绝货品损毁或遗失。
5. 统筹调配内部资源,提升配送作业效率与执行质量。
任职要求:
1. 具备较强的统筹规划与协调能力,能全面把控仓储运营工作。
2. 拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接团队及跨部门协作。
3. 工作认真负责,具备优秀的职业素养和团队协作意识,适应快节奏工作环境。
4. 熟悉仓储管理规范与操作流程,能熟练使用相关管理工具开展工作。
生产班长/主管+包住+全国可分配+五险一金
8000-16000元/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产车间,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品质量标准,指导现场作业流程,保障产品品质满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估及综合能力培养,持续提升团队整体素质。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科以上学历
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,善于发现并解决实际问题;具备一定的组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升机制,发展路径为班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,通过高额奖金激励人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,奖励力度大
肉食生产储备干部(底薪8k起、五险一金)
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理
岗位职责:
1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产计划顺利推进,确保产品质量、成本控制及作业效率达成目标;
2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场生产操作,确保产出质量满足客户要求;
3、异常处理:快速响应生产过程中出现的突发状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、人才培养:结合实际生产需求,制定车间管理制度,组织实施培训与考核工作,持续提升团队专业能力。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力与问题分析解决能力;
3、其他:在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理抱负;
2、解决方案专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地;
3、行业专家:深耕业务领域,独立承担关键职责,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
车间主任
3000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验新能源经验机电设备经验自动化设备经验压力设备经验机加工工艺经验焊接工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
工作内容
1、全面负责车间日常生产管理,制定并执行生产计划,确保按时、保质、保量完成生产任务。
2、管控生产流程、工艺纪律与产品质量,处理生产异常,提升合格率与生产效率。3、负责车间设备日常维护、保养与点检,保障设备正常运行,降低故障率。
4、落实安全生产与现场 6S 管理,排查安全隐患,杜绝安全事故。
5、负责车间人员排班、考勤、培训、绩效考核与团队管理。
6、控制物料消耗与生产成本,做好数据统计与报表上报。
7、协调各部门,保障生产顺畅。
岗位需求
1、大专及以上学历,机械、机电、化工等相关专业优先。
2、3 年以上环保 / 设备制造行业车间管理经验,熟悉机械加工、焊接、装配工艺。
3、能看懂机械图纸,懂生产计划、质量管控、设备管理与安全规范。
4、具备较强的现场管理、组织协调与问题解决能力。
5、责任心强,能吃苦耐劳,服从管理,适应车间工作环境。
6、有环保设备、压力容器、制氢设备相关经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安阳栋号长急招工在线招聘信息,主要招聘安阳栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。