
招包装工280一天可日结可预支人走账清+包吃住
8000-9000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月结,月综合工资8500左右,,包食宿,入职20天可预支2000。
(工作时间10小时,采用12小时计薪
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,工作地点在安徽芜湖 上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
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家具安装长期1-2人月结
安阳市北关区招送装一体家具安装,自己带车,薪资10000-20000,多劳多得,吃苦耐劳,干活利索,沟通能力强,现场处理问题能力强,具有服务意识,有安装家具经验者优先,长期招工,工作稳定!
自家零食厂缺人【白班320/天】免费吃住+在职奖金5k
9000-10000元/月
长白班食品厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
企业直招,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
食品厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在南京
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
指挥工6-10人
福建省宁德太姥山核电招聘:
塔吊指挥综合工资工资:8000-9000
日工资215/9小时,超出都算加班
司机综合工资9000-10000,日工资235/9小时,双证240/9小时,超出都算加班
(注意:司机必须带指挥,单司机不招)
培训一周左右,能接受再联系我
限制年龄,50以内,45
工期长,工作稳定!包住宿吃自费,生活区有大食堂干净卫生实惠
证两年,身体健康,无犯罪前科
月发生活费5000工资发放建设银行一类卡
招聘人数:10名
南京建邺区招白班/夜班指挥。5500+20,限制年龄。能吃苦耐劳,服从工作安排。
5000-6000元/月
指挥工1-2人月结
南京市建邺区招白班/夜班指挥。5500+20,限制年龄。能吃苦耐劳,服从工作安排。
司索工指挥工长期1-2人月结
杭州市余杭区招指挥/司索工杭州余杭区招指挥一名,55 以下,50 以下,5500+20,,联系,微信同号
服装生产主管
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
具备多年服装生产管理经验,熟悉面辅料管控及后道生产流程
能够进行成本核算,熟练操作电脑办公软件
生产主管
7000-11000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理安全管理现场管理
岗位职责:
1、负责药包材生产车间的日常运营组织,保障生产流程高效运转;
2、编制并持续优化生产排程,提升产线效率与产品品质;
3、落实生产环节的安全操作规程,杜绝安全隐患和事故发生;
4、带领生产团队,推动员工技能成长与工作主动性提升;
5、对接各职能部门,确保生产目标按期保质完成;
6、定期开展生产数据复盘,为管理决策提供有效依据。
岗位要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验,善于激发团队活力;
2、熟悉生产运作与质量管理体系,拥有扎实的现场管控经验;
3、具有高度的安全责任感和风险预判意识;
4、具备良好的跨部门沟通技巧与突发问题应对能力;
5、持有相关专业资格证书者优先录用;
二手机械设备运营专员
3000-6000元/月
生产设备管理员月结5-10年学历不限机加工设备
2.5年以上机械设备管理相关工作经验;
3.了解机械设备市场情况及供应商资源;
4.具备优秀的团队协作与沟通协调能力;
5.具有较强的问题分析与解决能力。
跟单文员
5000-8000元/月
跟单文员包吃免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职不需要出差单休
1.年龄25-45岁(有经验者优先)
2.工作时间,一天7小时半制(中午管饭)不耽误接送孩子;
3.上六休一,法定节假日带薪休假,让您享受生活与工作的平衡;
4.手机微信操作熟练,沟通无障碍;
食品车间主任
6000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
服从领导安排,工作认真负责。
生产车间主管
1-2万元/月
车间主任月结5-10年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、根据公司下达的生产任务,科学高效地组织产品生产作业;
2、依照产品工艺规范及质量标准,严格管控生产各环节执行过程;
3、全面负责车间的生产运作、质量控制、人员调配及物料管理;
4、监督员工落实岗位清场与清洁工作,防止污染、混淆或操作失误;
5、审核车间各类文件、报表和记录,并对其完整性与准确性负责;
6、组织实施车间员工的培训计划并开展绩效考核工作;
7、落实生产全过程的安全管理措施,确保作业安全合规;
8、对所辖车间产出产品的质量承担直接责任;
9、生产中发生质量问题时迅速处置,防止影响扩大,并立即上报总经理;
10、定期组织召开车间质量分析会议,查明问题根源,制定改进方案并跟踪执行;
11、日常重要事项须及时向总经理进行汇报。
任职资格:
1. 具备5年以上相关领域管理工作经验,熟悉生产管理流程与实施方法。
2. 拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,能有效带领团队推进项目落地。
3. 熟悉生产相关系统操作,具备基础数据分析与报表编制能力。
4. 注重执行成效,认同团队协作与企业价值观,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
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