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钢筋工小工建筑木工
山东烟台莱阳市招木工小工、钢筋工小工280一天,大工330一天9个半小时,活不累,保证风雨无阻天天有活,每月生活费按出勤天数算6千到8千不等,年龄限到56岁,《资料员工资面议》
烟台 莱阳市
8月1日 19:12拨打电话
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理质量管理
1. 统筹班组各项业务(SMOCD)的管理与推进工作。 2. 监督质量及职业健康安全管理体系在生产环节的有效落实。 3. 制定、执行整车检查员培训计划,并负责考核与记录归档。 4. 编写及更新作业指导书,确保文件现行有效。 5. 根据既定生产计划,组织并协调生产活动。 6. 负责设备与工具始业点检的监督、检查及日常管理工作。
建筑木工木模11-20人
岗位职责: 1.负责建筑木结构、模板工程的制作、安装与拆除,确保尺寸精准、支撑牢固、符合施工图纸及规范要求 2. 独立完成梁、柱、楼板等部位木模放样、拼装及加固作业,配合混凝土浇筑工序 3.参与现场施工协调,与钢筋工、混凝土工等工种紧密配合,保障工期与质量 4.对木料进行合理选材、裁切与余料管理,节约材料成本,保持作业区域整洁安全 5.遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,及时排查并上报安全隐患 任职要求: 1. 具备建筑木工或木模相关实操经验,能独立承担模板工程施工任务 2.熟悉常用木工机械操作及模板支设工艺,了解建筑施工基本流程 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录,身体健康,适应建筑工地作业环境 5. 持有建筑施工特种作业操作资格证(模板工)者优先
枣庄 薛城区
4月15日 12:17拨打电话
烟台龙口市招建筑木工、木模
300-380元/天
建筑木工木模3-5人
烟台市龙口市招建筑木工、木模
烟台 龙口市
6月16日 09:48拨打电话
烟台龙口市招建筑木工
40-50元/平
建筑木工1-2个月1-2人包工专业师傅自备工具
烟台龙口招建筑木工
烟台 龙口市
7月1日 10:49拨打电话
梁山县运河府招建筑木工
300-310元/天
综合承包建筑木工6-10人
梁山县新城招建筑木工 包公 住宅楼标准层
济宁 梁山县
7月21日 16:15拨打电话
泰安岱岳区招建筑木工
290-300元/天
建筑木工3-6个月3-5人点工二把刀勿扰专业师傅
泰安市岱岳区招建筑木工
泰安 岱岳区
4月29日 14:24拨打电话
潍坊诸城市招建筑木工
建筑木工
潍坊市诸城市招建筑木工
潍坊 诸城市
4月18日 19:06拨打电话
山东青岛12层的活刚开.钱刷脸打卡.工期紧任务重有意向的联系电话:
建筑木工
山东青岛12层的活刚开.钱刷脸打卡.工期紧任务重有意向的联系电话:
青岛
7月19日 06:58拨打电话
济南历城区招木模、建筑木工包工
300-350元/天
木模综合承包建筑木工1-2人
济南市历城区招木模、建筑木工包工
济南 历城区
7月30日 19:26拨打电话
长白班配件厂免费培训包吃保险包住1-2人月结四人间空调,暖气,独立卫浴,Wife日结,月结,长白班+两班
25-45岁工作简单易上手 长白班+两班 9000-10000+ 坐班+站班 可日结可月结 工作简单易上手, 四人间空调,暖气,独立卫浴, 有餐补
二保焊包住包吃6-10人日结焊工证
山东省东营市铸造厂招:带证二保焊工6人,管吃管住工作9小时300元,在车间里面干长期活,有想干的私聊.电话:
东营 东营区
8月5日 05:26拨打电话
货运司机押运员
找成品油夫妻驾3对。驾驶员自带押运员也可以。山东省内成品油运输。工资待遇高,发放及时。要求熟悉装卸流程,能熟练使用导航。广饶上车。
东营 广饶县
8月5日 05:11拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个看机器普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
东营东营区西城室内活,今天(8.4)18:30-23:00需要小工2名,50岁以下,干活仔
小工5-14天1-2人
东营西城室内活,今天(8.4)18:30-23:00需要小工2名,50岁以下,干活仔细,电话.
东营 东营区
8月5日 04:23拨打电话
安全员栋号长
总包直营单位招聘:[强]浙江上虞项目招聘栋号长,放线和楼栋管理都要做,年纪40以下;安全员岗位,年纪45以下;驻项目行政,50以下;[胜利]浙江宁波项目招聘栋号长,需要会放线,放线和楼栋管理都要做,年纪40以下;[OK]以上项目是住宅,要有住宅项目相关工作经验,有绿城、万科、华润项目经验优先,有兴趣联系,尽量,电话太多
宁波
8月5日 04:53拨打电话
安全员栋号长技术员
银川新开房建项目招聘以下人员:一、栋号长3名。1、建筑专业大专及以上学历,有5年以上工作经验;有八大员证书优先。二、招聘现技术员1名。1、建筑专业大专及以上学历,有5年以上工作经验;有八大员证书优先。三、招聘安全员1名。1、有大型房建项目5年以上工作经验,会现场安全管理及资料。四、薪资待遇:面议。五、联系方式:石总
银川
8月4日 22:33拨打电话
广东东莞【招聘信息】东莞厂房项目招聘栋号长、施工员、质量员岗位,欢迎推荐或自荐,叶女士:(
施工员栋号长质量员
【招聘信息】东莞厂房项目招聘栋号长、施工员、质量员岗位,欢迎推荐或自荐,叶女士:(号:)
东莞
8月4日 20:58拨打电话
栋号长1-2人
招聘:(重点要求。有做过建发项目最好是厦门的项目)1、精装栋号长2名,3年及以上工作经验(做过建发项目),要求有(做过建发项目)。备注:加我请备注,请提前准备好简历。联系方式
厦门
8月4日 18:17拨打电话
安全员栋号长
总包直营单位招聘:[强]浙江上虞项目招聘栋号长,放线和楼栋管理都要做,年纪40以下;安全员岗位,年纪45以下;驻项目行政,50以下;[胜利]浙江宁波项目招聘栋号长,需要会放线,放线和楼栋管理都要做,年纪40以下;[OK]以上项目是住宅,要有住宅项目相关工作经验,有绿城、万科、华润项目经验优先,有兴趣联系,尽量,电话太多
宁波
8月4日 16:01拨打电话
东营东营区招工地小工/杂工,木模,建筑木工
1-1.1万元/月
建筑木工小工木模1-2个月3-5人
东营市东营区招工地小工/杂工,木模,建筑木工
东营 东营区
6月3日 19:27拨打电话
山东东营有放工吗?找个放工。
建筑木工
有放工吗?找个放工。
东营
8月3日 07:40拨打电话
施工员3-5人
招聘施工员。要求机电一体化、电气化自动化、机械专业大专学历。薪资范围为4000-5000元,具体面议。招聘人数为3至4人。福利待遇包括五险一金、法定节假日、年度体检、年底奖金、项目提成。工作地址位于东营市东营区庐山路1188号华泰中心A座807室。
东营 东营区
6月17日 09:51拨打电话
锻造车间主管
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年大专锻造工艺ISO16949全面质量管理体系工艺改良现场管理质量管理
招聘具备锻造生产管理经验的车间主管,负责统筹车间各工序的生产运作。 工作内容: 1. 保障生产计划的顺利实施; 2. 持续改进生产工艺,提升作业效率; 3. 组织车间人员管理,落实操作规范与安全生产; 4. 与相关部门协作,保证生产所需资源及时到位; 5. 监督设备保养工作,维持生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑; 2. 具备1-3年车间管理相关工作经验; 3. 掌握常用生产管理软件及工具; 4. 具备较强的组织协调能力,能应对突发状况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
锻造工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专压力铸造金属材料
1、负责制定产品的工艺文件,完成工艺技术资料的整理与归档工作; 2、指导并督促生产线及时处理生产过程中出现的技术问题,提供有效的工艺技术支持; 3、组织相关人员开展工艺管理工作,监督工艺纪律的执行情况; 4、牵头组织新工艺、新技术的试验研究,负责工艺试验项目的总结与成果评审,并推动成果的推广应用; 5、积极推进技术攻关与工艺优化,对技术改进方案及相关措施进行审核确认,持续提升工艺技术水平。
订单跟进文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技五险包住餐补加班费绩效奖金工龄奖周末单休
1.负责订单进度跟进。2.文件资料签字、存放。3.报关资料整理。
东营东营区招建筑木工
建筑木工
东营市东营区招建筑木工
东营 东营区
4月24日 19:03拨打电话
精益工程师(J10769)
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科精益生产IE成本库存
工作职责: 1、人员能力提升。拟定年度改善周计划,涵盖内部与外部,并推动实施;制定年度人才培养及教练认证方案,并落实执行; 2、事业部各职能部门PD管理与目标达成。拆解PD指标;组织各部门制定行动计划;推动各部门定期回顾PD进展;协助解决PD推进过程中的问题,必要时安排培训及争取高层资源支持; 3、负责库存管控,推动成本降低; 4、开展产线平衡分析、工时测量与优化、员工负荷评估,优化人力配置,提升人均效率,持续推进改善; 5、合理化建议的统筹管理。包括合理化建议的宣传推广;收集统计与审核流程;推动合理化建议落地实施; 任职资格: 1、本科及以上学历,工业工程或相关专业; 2、具备出色的领导能力、判断与决策水平、问题解决能力、人际沟通技巧、监督与激励技能、计划制定与执行能力;
山东东营有建筑木工师傅吗?招4-5个,包工,闲着的师傅电话联系
建筑木工3-5人
山东东营有建筑木工师傅吗?招4-5个,包工,闲着的师傅电话联系
东营
7月13日 14:11拨打电话
其他生产营运人员5-10年本科液压设计流体仿真SolidWorksAutoCAD低温设备设计泵类性能优化多部门协作
工作职责 1. 主导液氮泵核心结构的设计与方案规划,涵盖泵体、传动系统及密封部件的选型与性能优化,保障设备在低温高压环境中的可靠运行。 2. 开展液氮泵的性能仿真与试验验证工作,运用流体力学分析(CFD)和结构强度计算等方法,提升泵的流量、扬程及能效表现。 3. 深度参与产品全生命周期管理,从设计开发到生产落地、现场调试各环节提供技术支撑,及时解决实际运行中出现的技术问题。 4. 编写液氮泵的设计规范、技术图纸及操作说明文件,确保设计成果满足石油行业相关标准(如API、ISO)要求。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、流体力学、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上流体机械(特别是泵类设备)设计经验,有石油装备或低温设备研发经历者优先考虑。 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件,可独立完成三维建模与工程图输出;掌握ANSYS、Fluent等仿真工具者更佳。 4. 熟悉液氮的物理特性及低温密封技术,具有极端工况下设备可靠性设计的实际经验。 5. 具备较强的故障分析与解决能力,以及良好的团队合作意识,能够与研发、生产、现场等多部门高效协同。
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