岗位职责： 1.负责活动现场的礼仪接待工作，提供专业、得体的迎宾服务，确保来宾有良好的第一印象 2.协助活动流程的顺利进行，包括引导嘉宾签到、指引座位、递送资料等配套服务 3.维护接待区域的整洁与秩序，保持良好仪态和职业形象，展现企业专业风貌 4.根据活动需求完成颁奖、剪彩、礼品发放等辅助性礼仪支持工作 5.与活动组织方保持沟通，及时响应突发情况，提供灵活高效的现场协助 任职要求： 1.形象气质佳，身高适中，具备良好的职业仪态和亲和力， 2.具备基本的礼仪知识和服务意识，有礼仪/迎宾相关经验者优先考虑 3.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和应变能力 4.工作认真负责，能适应短期或临时性活动安排，服从工作调度 5.学历不限，接受兼职或短期项目制工作形式，有团队协作精神

岗位职责： 1. 检查前一日的记钟流程表，确保所有工作按照预定流程完成。 2. 与总部进行工作交接，保证信息流通无误。 3. 检查公司手机与对讲机的电量，确保通信工具正常运行。 4. 及时更新当日信息以及购客预约情况，保证信息的准确性和及时性。 5. 接听电话，提供客户咨询与支持。 6. 协助项目员工在项目中的辅助性工作，确保项目顺利进行。上班时间10点-19点 12点-21点 15点-24点 月休4天任职要求： 1. 身高160cm以上，体形匀称，形象气质佳，普通话标准。 2. 有一定的稳定性，能够适应团队合作。 3. 能够高效完成分配的任务。 薪资福利： 1. 试用期无责3500，试用期3个月，可以提前转正 4000+1500绩效。缴纳社保 2. 提供食宿，一日三餐，月休4天，休息不固定，一周排一次班。 3. 入职满一年整可享受300元的工龄奖金，每年叠加

全国连锁（直招，不属于派遣） 诚聘：礼仪前台（接受无经验，纯文职不销售） 工作内容： 客户接待、引导、登记、文职工作 薪资待遇： 试用期无责3500，转正5500 工龄奖300-900/月 包吃包住，2个月转正，缴五险 工作轻松，无经验可做 上班时间： 八小时排班制 月休4-6天，每周至少休1天 环境好、氛围佳、稳定轻松，零基础有人带

（1）负责客户引领接待工作； （2）到店客户资料查询、报备等相关工作； （3）免费提供食宿、下午茶、试用期两月 ； （4）工作时间：早班10:00-19:00；中班12:00-21:00；晚班15:00-24：00 （5）年龄：18到30岁 （6）每周单休 遇到法定节假日多休1-2天

岗位职责： 1.负责前台接待工作，包括来访登记、电话接听、信息传达及日常咨询解答 2.协助会员办理入会、续费、课程预约等线下服务，熟悉健身行业基础业务流程 3. 维护前台区域整洁与形象，管理宣传资料、会员礼品及基础办公物资 4.配合市场与教练团队完成活动支持、数据录入及简单运营协助工作 5.及时反馈会员意见与现场问题，协助提升客户体验与门店服务品质 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用办公软件，有基础数据整理与信息记录能力 3. 对健身行业有兴趣，愿意在健康生活方式领域长期发展 4. 学历不限，有连锁服务业或前台接待经验者优先 5.性格亲和、细致耐心，具备较强的责任心与应变能力

岗位职责：1.展厅物品归纳 2.负责人员考勤与资料归档 3.人员招聘 4 日常事务处理 任职要求：1.有行政前台经验或者家具销售经验 2.可以独立接待展厅客户

岗位职责： 1. 核查前一日的记钟流程表，确保各项任务按既定流程执行完毕。 2. 与总部完成工作对接，保障信息传递准确无误。 3. 检查公司配备的手机及对讲机电量，确保通讯设备正常运作。 4. 实时更新当日群内通知及客户预约信息，确保内容准确、及时。 5. 接听来电，为客户提供咨询解答及相关支持服务。 6. 配合项目人员完成项目中的辅助事务，保障项目有序推进。 上班时间10点-19点 12点-21点 15点-24点 月休4天 任职要求： 1. 身高160cm以上，体型匀称，形象良好，普通话流利。 2. 具备一定稳定性，能融入团队协作环境。 3. 能够高效落实分配的工作任务。 薪资福利： 1. 试用期无责底薪3500元，试用期3个月，表现优异可提前转正，转正后4000+1500绩效，缴纳社保。 2. 提供食宿待遇，包含一日三餐，月休4天，休息时间不固定，每周统一排班。 3. 入职满一年可享300元工龄奖，逐年递增，封顶900元。

前台礼仪接待员，台球销售专员，为客户提供摆球服务，卫生服务，情绪价值等！

招聘2-3人！！！ 集团人数1600人，连锁直营门店~ 公司内部岗位，非外包，公司直接招聘，非第三方招聘~ 很稳定，不加班，氛围好，无销售性质~ 包吃住（宿舍环境良好）~ 形象好可接受无经验~ 【工作内容】 1.负责接待来访客户，提供专业的接待服务 2.管理前台区域，保持环境整洁与专业形象 3.处理电话咨询，提供准确的信息与必要的指引 4.及时更新当日的以及顾客预约情况，检查前一日的记钟流程表 5.负责公司邮件，包裹的收发及日常行政支持工作 【任职要求】 1.形象气质佳，净身高至少158及以上，积极阳光，性格好，具备良好的职业素养 2.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等 3.普通话标准流利，具备良好的沟通技巧和服务意识，能够处理各类前台事务 4.具有较强的组织协调能力，能够高效完成多任务处理 5.良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 【福利待遇】 1、前台薪资： 试用期底薪3500，试用期3个月，表现优异者可提前转正 转正后底薪4000+绩效1500（无销售性质的），工龄奖（每满一整年，可享有300元的工龄奖金，最高上限为3年） 2、福利：免费三餐与住宿，有社保，意外险，下午茶，不定期聚餐 3、公司设有员工培训晋升制度，后期也可向店内其他岗位转化 【上班时间】 月休4天（当月有大假可多休，具体需要门店排班） 三班轮换 10:00-19:00，12:00-21:00、15:00-24:00 春节假10天~

【台球厅前台招聘】诚聘热情开朗、服务意识强的前台接待，负责顾客接待、球桌安排、收银结账及会员服务。要求形象良好，沟通能力强，熟练使用办公软件，能适应轮班（含晚班/夜班）。薪资10000—15000元，提供全勤奖、餐补、节日福利及台球技能培训（会打台球优先）。简历请发至或直接到店咨询：XX市XX区XX路XX号。

只要熟手，二把手勿扰，有独立完成能力

佛山市顺德区招油漆工 330 一天

佛山市南海区招贴砖、地坪/自流平/固化

广州天河新塘街道招水工，熔捍PE管，自带机器

佛山市南海区招电焊(焊工)、气割、二保焊/气焊

58 北京亿潼隆连锁超市有限公司 前台/总机/接待 10 月薪(元):3000-4000 负责日常服务台退换货，开具发票，简单售后的解决，清洁服务台卫生等。 要求会简单办公软件操作，有一定沟通能力，责任心强。 荣经理 北京市丰台区万丰路305号

招聘：前台接待 薪资：4000-5000 公司：赣州万泰木业有限公司 招聘人数：5人 工作经验：3年以上 学历要求：不限 工作时间：上午：08:30-12:00   下午：02:00-18:00（普通） 职位描述：**留资销售家具（零售）！每天每人15个以上留资**客户，6000方独立展厅！ 家具品类齐全！重资投流！资源丰富！分成高！提成高！底薪加提成！小白勿扰！ 联系电话：/殷 工作地址：地址：江西省赣州市章贡区长征大道31号商会大厦21楼

招聘：前台 薪资：1800-2000元/月 前台接待

招聘：前台收银 薪资：5500.0 招聘前台收银员1名，工资待遇：4400-5500，联系电话：

现招一名夜班前台接待

岗位职责： 1、负责工装治具、设备、客户提供的线材等非生产类BOM料号的创建与维护 2、承担工程文档的管理，包括发放、回收与销毁，以及工程部门考勤、备用物资采购申请等日常事务 任职要求： 1、熟练操作Excel、PPT等常用办公软件 2、具备电子制造企业相关工作经历 3、熟悉物料编码规则及规格管理流程，有ERP系统使用经验者优先

岗位职责： 1. 接收业务端客户询价请求，依据产品规格与工艺条件进行成本分解及核算，完成报价、核价与比价工作。 2. 与采购部门核实原材料价格，协同开发/工程团队确认样品制作及模具投入费用，视情况优化调整报价方案。 3. 联动采购、研发试样、品质管控、工程技术、销售等多方单位，汇总物料单价、人工工时、制程路径、检验规范、税费运输等信息，构建完整成本模型并输出正式报价文件。 4. 针对因来料质量问题、制程变更或设计调整引发的非正常损耗，开展现场评估与损失金额测算，编制异常损失报价文档，厘清责任归属，参与异常分析会议并提供数据支撑。 5. 响应多个部门的报价或核价需求，按照紧急程度和业务重要性进行排序，维护报价记录台账，登记报价时间、成本构成及特殊情况，建立可追溯的信息档案。 6. 主动发现报价流程中的瓶颈环节，提出优化建议，协助推动跨部门报价服务标准机制建设，减少无序插入和被动催促现象。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、成本管理、工业工程、机械/材料类相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上制造行业报价、成本核算或PMC工作经验；有与采购、研发、品质、工程等部门协作经历者优先。 3. 熟知制造业整体运作流程（从样品开发至成品交付）；熟练运用Excel进行成本分析与数据整理；熟悉ERP系统操作；掌握基本成本会计原理，具备异常损失核算能力。 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力，能够主动对接上游环节，推动关键信息及时反馈。 5. 抗压能力强，具备任务优先级判断意识，面对多头“紧急”需求时能合理排期并及时向上预警风险。 6. 工作细致认真，责任感强，对涉及金额的异常损失报价等工作保持高度谨慎，不推卸责任，能在高压环境下稳定输出并积极推动流程优化。

月休4天，春节按国家规定休假，其余法定节假日安排轮休。 提供工作餐和住宿，入职即购买社保。 每月可享受2次高端美容护理服务。 岗位职责 1、负责分店日常运营及行政事务的处理； 2、管理并统计分店各类资料与数据信息； 3、配合分店经理完成日常管理工作； 4、执行上级交办的其他事务性任务。 任职资格 1、高中或中专学历，有相关工作经验者优先考虑； 2、了解基础行政工作内容，优秀应届毕业生亦可应聘； 3、工作态度积极，细致耐心，具备良好的沟通与协调能力，性格乐观，待人真诚； 4、熟练操作Office办公软件及常用办公设备，掌握基本网络应用； 5、形象良好，气质端正，能够接受上班期间化职业妆。

【奢卡招聘】：本公司招聘展厅内务管理两名，底薪+社保+岗位补贴+奖金上班地址位于华夏陶瓷城附近 综合收入：5000元+ 联系电话 曾女士

岗位职责： 1.负责活动现场的礼仪接待工作，提供专业、得体的迎宾服务，确保来宾有良好的第一印象 2.协助活动流程的顺利进行，包括引导嘉宾签到、指引座位、递送资料等现场支持工作 3.维护接待区域的整洁与秩序，保持良好仪态和礼貌用语，展现企业专业形象 4.根据活动需求完成颁奖、剪彩、礼品发放等辅助性礼仪任务 5.与活动组织方保持沟通，及时响应突发情况并妥善处理 任职要求： 1.形象端正、气质佳，身高适中，身体健康，具备良好的职业仪态 2.普通话标准，语言表达清晰，具备基本的沟通协调能力 3.工作认真细致，责任心强，能适应短期或临时性活动安排 4.有礼仪、迎宾或相关服务经验者优先，接受应届毕业生或无经验者 5.能遵守职业道德，服从工作安排，具备团队合作精神

支持线上初试，提供食堂、宿舍、免费健身区等，办公环境舒适。 工作内容： 1.负责登记车主来电报案信息，并协调对应网点工作人员安排救援服务。 2.审核已立案案件的合规性，包括错案修正、保单变更及撤案操作的准确性。 3.解答客户咨询问题，依据客户需求推动相关业务流程及时处理。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，个人征信记录良好； 2.普通话表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压能力； 薪资结构： 1.试用期2个月，综合收入3800元/月； 2.转正后月薪5500-7000元，具体面议。 其他待遇： 1.缴纳五险一金，法定节假日值班享受三倍工资待遇。 2.员工食堂餐费6-9元/餐，性价比高，每月提供200元餐补。 3.配备健身区、羽毛球区、休息室等设施，打造人性化办公环境。 工作时间： 1.试用期2个月，上班时间为8:30-18:00，每周休息两天。 2.转正后实行排班制，工作时段为7:00～23:00，无通宵班次，每日工作不超过8小时，平均每周休息两天。 工作地址：广东省佛山市南海区灯湖东路16号人保大厦

岗位职责： 1. 大小周，负责人事相关事务，涵盖招聘面试、薪酬管理、绩效考核、人员晋升、薪资福利及员工关系等工作； 2. 负责员工日常管理工作，包括人员变动管理及人事档案的建立、维护与优化； 3. 协助部门推进人力资源管理制度、流程与规范的制定、完善与落实； 4. 负责月度绩效数据的收集与整理工作； 5. 组织实施固定资产管理工作，负责水电费、物业费等日常费用的缴纳； 6. 协助策划并执行企业文化建设活动及员工团队拓展活动； 7. 办理员工社会保险相关手续，完成考勤数据统计工作； 8. 负责公司车辆的日常使用与调度管理； 9. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 10. 日常账务处理：审核公司各项费用报销申请，核对发票、收据等原始单据的真实性与合规性，确保报销操作符合公司财务规定； 11. 账务核算与报表编制：协助开展月度、季度及年度账务核算，整理记账凭证及账簿资料；依据财务数据编制资产负债表、利润表等基础报表，配合完成税务申报及汇算清缴工作；定期与供应商、客户进行账目核对，清理应收应付账款，跟踪款项收付进度； 12. 财务资料管理：负责财务档案的整理、装订、归档与保管工作，涵盖凭证、账簿、报表及税务文件等，确保资料完整、便于查阅；严格执行财务保密要求，杜绝财务信息外泄。

前厅接待员1.中专以上学历；2.懂粤语、标准普通话、英语者优先。负责办理客房入住手续。薪资福利:3800-4000元/月，包吃住（有空调、WIFI），买社保，丰厚年终奖，业绩奖励，节假日福利等。工作地址:顺德区容桂街道容桂街道桂州大道1号鹿茵酒店

1. 负责来访人员的登记、接待及引导工作 2. 保持前台区域的整洁与个人仪容的得体 [任职要求] 1. 工作细致、认真、有责任心 2. 具备良好的组织协调能力，应变能力强 3. 普通话标准流畅，性格亲和 工作时间：早十晚七 薪资待遇：4-6k 准时下班，写字楼办公 公司氛围融洽！期待你的加入！

1. 负责日常行政工作的统筹与执行。 2. 协调组织内部及外部会议与相关活动。 3. 统一管理文件资料，确保信息完整准确。 4. 参与人员调配与团队协作支持工作。 5. 与各部门协同配合，保障业务高效运转。 感兴趣者欢迎联系，期待您的加入！