经验不限跟单人员（双休） 专科以上学历，国际贸易及相关专业毕业生 工作内容： 订单跟踪处理，反馈问题等 入职五险一金，国企编制，入职培训 有意者联系：

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岗位职责: 一、出入库管理 1.验收与入库：负责轮胎到货验收（核对品牌、规格、数量、花纹、速度级别、质量）按品牌、规格、区域、分类存放、确保库位标识清晰、登记入库或扫码入库，管理轮胎二维码和条形码。执行先进先出，避免轮胎长期积压导致变形或老化，执行轮胎配货、理货、拣货、打包及发运。 2.库存维护 日常巡库、盘点、防潮防爆安全检查、库位优化、现场SS管理 3订单处理与发运 根据客户订单拣货、复查、打包、协调发物流，系统数据录用，确保出库准确性、及时性。 二、库存维护盘点 1.日常巡检检查轮胎存放状态（防变形、防爆、防潮），记录温湿温度及安全情况。 2.定期盘点与差异处理 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作，确保工作顺利进行 2.具备较强的责任心和细致的工作态度，能够按时完成上级交付的任务 3.具备良好的学习能力，能够不断学习和改进工作方法，提高工作效率 4.有叉车经验优先

1、负责车辆运营项目，统筹日常配送线路的管理与优化，跟进配送进度并及时响应客户反馈； 2、监督业务运营及服务质量，定期与客户复盘服务表现，协同运营团队收集客户意见，提出改进措施并推动落实； 3、完成所辖业务模块的数据对接与协调工作； 4、负责指定线路的运费核算，保持与运营人员及线路承包方的高效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备物流行业相关工作经验； 3. 工作态度严谨，具备较强的责任心和抗压能力； 4. 不接受工作地点者请勿投递。

主要职责 日常管理：全面主持车队的运营事务，拟定车队发展规划及各类管理制度，保障工作有序开展。 车辆调度：依据运输任务科学规划出车安排与行驶路线，确保车辆准时抵达指定地点。 司机管理：组织实施司机的招聘、培训及绩效考核，持续提升驾驶水平与服务规范。 车辆维护：定期对车辆机械系统和安全配置进行检查，保障车况良好与运行安全。 安全管理：开展安全培训活动，组织例行安全巡查，及时排查并整改潜在风险。 协调关系：与交通管理、道路执法等相关职能部门保持顺畅对接，保障车辆通行顺畅。 数据分析：汇总整理运营相关数据，通过分析识别问题并制定优化方案。 事故处理：主导运输过程中突发事件的应对，协同有关部门完成事故处置及保险索赔流程。 任职要求 具备扎实的管理经验与组织能力，能高效统筹车队各项运作事务。 了解车辆基础维护保养知识，具有较强的安全责任意识和团队领导力。 具备优秀的沟通协调能力，可妥善解决司机、调度及客户间的各类问题。 车队长作为车队运营的关键角色，须拥有充足的实战管理经验，确保整体运营安全高效。

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跟单员,5000-8000元/月

岗位职责： 1、配合省区/区域主管开展收入与货量数据分析，推动区域货运业务营销优化与提升； 2、负责服务范围内的网点布局拓展、招商对接及新业务开拓； 3、落实辖区内网点标准化运营，组织实施网点培训及政策制度宣导； 4、按时提报营销需求，并跟进完成各项货量目标； 5、有效执行并推广总部下达的营销策略及相关操作流程。 【工作时间】：8:30-17:30 【工作地点】：即墨区北赵线菜鸟网络青岛即墨园区 【招聘要求】：具备销售从业经历者优先，有同行业工作经验者优先，拥有个人交通工具（公司提供油费补贴）者优先。 【薪资福利】：10k-15k，入职即缴五险一金，法定节假日正常休假，公司提供食宿补贴。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力 2.可独立开展工作，具备较强的市场研判与项目推进能力 3.富有团队协作精神，能在压力环境下保持高效工作状态

高工资普工，质检，叉车月薪7500--12000 联盟工jD分拣员 里面化妆品;数码产品;日用品 年龄18-50岁 工资结算 分拣普工220+20元补助230/天＋加班费250-280一天 装卸普工240+20元补贴240/天＋加班费260-300一天 工作时间: 七点-七点中间休息一个小时 工作11个小时;两班倒 不用体检，直接试岗入职 当天安排住宿，宿舍四人间 独立卫浴，空调，热水器齐全 正式工入职缴纳五险一金+提供住宿（4-6人间、独立卫浴）+吃饭每月补贴360（园区有食堂，吃饭方便）+全勤奖＋高温补贴+每季度600元京东福利券+年终奖＋节日礼物等