急聘跟车送货员。 ①长途跟车送货员，2500－3000，不需要装卸货，跟着点数，记账就可以。回来交账，每月4－5趟。每月保底四趟，可以按趟结算工资。也可以拿底薪11000。出车每天补助150元，不出车不管吃住。 ②市内跟车送货员，需要装卸货，送饮料或家电，工资9000－13000。底薪8000。加班有加班费。每月休四天。

认同并积极践行阳光文化；熟悉非车险业务流程，主动学习承保与理赔相关知识，参加各级公司组织的培训，参与客户拜访、项目投标、标书编制等业务拓展工作，配合推进公司非车险价值发展相关任务；落实客户及渠道资源的开发与对接；维护公司现有客户关系及合作渠道；完成上级交办的其他工作任务。

招聘启事：招聘办公室文员，主要任务是收发信息，管饭。8小时工作制最好是刚毕业学生，我们手把手教，合适的我们会往业务员方向培养，如果最后可以做业务员的话，收入还是挺可观的。业务员无需出差，按时上下班。工资：3000-3500元/每月，按月发，绝不拖欠工作地点：青州市万红大道1018号或直接导航青州金启矿山机械有限公司沟通电话:刘生

纯室内办公室文职坐班，全程电脑线上办公，工作内容简单易上手。主要负责线上工单整理录入、客户咨询答疑、业务数据核对等后勤类工作。全程不涉及销售、无推销业绩要求，工作氛围轻松稳定。有无相关工作经验均可，新人统一安排带薪培训。 【薪资待遇】 1. 薪资结构：基础底薪+绩效奖金+全勤补贴，综合月薪5000-7000元。 2. 工资按月准时发放。 【工作时间】 1. 每日标准8小时工作制，下班不强制加班。 2. 班次可灵活协调，每月休息6-8天。

薪资福利：月薪4000-8000元。 工作时间：8:00~17:00，午休两小时， 【岗位职责】 1. 解答客户在使用过程中的疑问，及时处理各类相关问题。 2. 定期对客户进行回访，提高服务满意度。 3. 汇总客户反馈信息，为产品优化提供合理化建议。 【职位要求】 1. 具备较强的责任意识，善于团队合作，愿意接受挑战。 2. 有保险行业或客户服务经验者优先考虑（不限学历、不限经验）。

办公室文员，负责日常考勤和办公室对接之类的活。任务轻松，工作简单，会使用电脑

岗位职责: 1. 负责订单全流程协调，及时与工厂对接生产排单，与业务沟通跟单具体事项，并跟踪订单执行进度，确保按时交付。 2. 保障客户需求落实到位，妥善处理客户反馈与投诉，提升客户满意水平。 3. 负责客户信息的准确传递与及时回应。 4. 汇总并整理分析客户提出的需求及问题，适时优化工作方法与流程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年跟单工作经验，有制造业或机械加工行业背景者优先考虑； 2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 3. 能够高效应对客户各类需求及异议处理。 4. 对工作细节严谨认真，做到不漏单、不错单。

山东青岛诚聘多联机（氟机）大工2名（有焊工证）中工2名，带班1名，（要动手干活）小工1名，要长期工，大工工资380一420带班420一450发放及时，本公司常年有活，联系电话

青岛市黄岛区中国海洋大学，招木模、建筑木工，还有四层标准层框架结构，招8名木工，有意者请联系

青岛黄岛区有项目需要七名木工，工作内容为四层标准层框架结构的木模施工。有意者可报名。

青岛市平度市招二保焊，要求有证，焊接钢结构人防门，套管一天300左右，包吃包住，早8晚6，月休四天，交五险

岗位内容和薪资待遇：硫化工38/时 轮胎成型工 缠绕工 32/时 挤出工 分选工 设备维修工 发货 30/时 上料工 打包工20/时

招聘：跟单员（可培训+南环仓库）薪资：3000-6000元/月工作内容1.负责仓库物资入库、出库及盘点管理2.跟进订单执行进度，确保发货准确性3.协助处理仓库日常事务及异常问题任职要求1.有客服、销售经验优先2.具备基础办公软件操作能力工作时间：08:00-12:00，14:00-18:00薪资福利：综合薪资3000~6000+节日福利+免费培训+晋升空间有意者请主动投递简历或者打电话

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，确保订单准确及时交付 3. 整理并维护订单台账、合同文件及往来单据，保障资料完整可追溯 4. 协调处理订单异常（如交期延误、品质问题、数量差异等），及时汇报并推动解决 5.定期汇总订单数据，协助优化跟单流程与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有ERP系统操作经验者优先 4.具备基础英语读写能力，能处理简单英文邮件或单证者更佳

订单审核 订单核对 订单发货

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、排产、出货、物流及客户签收确认 2. 协调生产、仓储、运输等环节，确保订单准时交付 3. 及时处理订单异常，反馈并推动问题闭环解决 4. 整理归档跟单资料，维护客户订单台账及系统数据准确 5. 配合财务完成对账与开票支持，保障回款及时性 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通协调与责任心 2. 有跟单、物流、贸易或制造业相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能高效处理多任务并保证细节准确 4. 适应上二休一工作节奏，服从公司统一安排 5. 公司提供食宿及社保，欢迎踏实肯干的伙伴加入

1.地址核对，物流跟进 2.办公室坐班 3.接受新人，有师傅带 4.会打字就行 薪资结构： 底薪 3200提成奖金福利 早九晚六

岗位职责： 1. 负责车间生产运营、质量控制、安全管理及人员与设备的统筹管理。 2. 执行生产部门下达的生产计划，确保各项生产目标全面达成。 3. 落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 4. 保障车间内人员与设备的安全，推进安全文明生产。 5. 开展车间员工的日常管理工作，持续提升团队综合素养。 6. 监督本车间工艺纪律的执行情况。 7. 负责车间各类报表的提交及原始资料的整理归档。 职位要求： 1. 具备3年以上食品行业生产车间管理经验，掌握食品生产安全规范及生产流程管理； 2. 拥有扎实的专业技术能力，熟悉食品加工标准及相关法规要求； 3. 具备良好的沟通意识和职业操守，责任心强，富有团队协作精神； 4. 具备较强的组织管理能力，能够指导、培训并考核下属，有效提升团队效率； 5. 善于人际沟通，具备独立协调与谈判能力，能承受工作压力，工作积极主动。 职位福利：加班补助、房补、全勤奖

【岗位职责】 1. 统筹电动重卡/氢能源重卡车队日常调度、路线规划、任务分配，保障货物安全、准点、高效运输。 2. 负责充电/加氢规划、场站协调、能源补给管理，监控电量/氢耗、续航、电池健康（SOC/SOH），优化能耗与出勤效率。 3. 管理车辆维保、年检、保险、故障抢修，建立新能源卡车全生命周期维保体系，降低故障率、提升车辆可用率。 4. 成本管控与降本增效：制定运营预算，精细化管控电费/氢费、维保、路桥、轮胎、人力、充电服务费等核心成本。 5. 优化满载率、空载率、周转效率、调度逻辑，对比传统燃油车运营数据，持续降本增效、提升盈利。 6. 运用TMS、车联网系统分析里程、电耗、司机行为、时效数据，输出运营报表与优化方案。 7. 安全与合规管理：落实道路运输安全、新能源车辆安全、电池安全、消防规范，建立安全制度、应急预案、事故处理流程。 8. 组织司机新能源车辆操作、充电安全、应急处置、交通法规专项培训，定期安全检查与演练。 9. 确保营运资质、车辆合规、司机证件、环保政策达标，对接交通、路政、应急管理等部门。 10. 团队与司机管理：负责司机招聘、培训、绩效考核、排班、奖惩，建立安全/能耗/时效/服务多维考核体系。 11. 打造合规、安全、稳定的新能源运输团队，处理人员纠纷、异常事件与客户投诉。 12. 客户与资源协调：对接货主/甲方，制定新能源运输方案，汇报进度、处理异常、维护客户关系。 13. 协调充电站/加氢站、维修厂、承运商、装卸团队，保障运输链路顺畅。 14. 体系与数字化建设：搭建新能源运输标准化流程、管理制度、操作规范。 15. 熟练使用TMS、GPS/北斗车联网、新能源车辆监控平台，推动数字化运营。

职位描述 1、准确使用分拣APP进行分拣，按规定将正确的商品投放到准确的位置。 2、核对货物品种、数量、规格。 3、工作时间16:30-3：00 4、计件工资多劳多得。 5、每个月享有额外的住宿和餐饮补贴。 【福利待遇】 薪资：7000-10000+，法定假期、节假日福利，公司提供住宿 【备注】 此招聘过程中，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计与报表制作，确保信息准确及时 5. 配合上级完成其他行政支持类事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力强，具备良好的服务意识

岗位职责： 1.负责来访客户的接待工作； 2.快递的收发与登记管理； 3.前台区域的环境整理与日常维护。 任职要求： 1.具备医美行业或收银相关工作经验者优先录用； 2.工作踏实肯干，具备良好的职业道德和敬业精神。

1. 负责物流订单的录入与全程跟踪，协调仓库与配送环节的衔接工作； 2. 整理并核对物流相关单据及报表，保证数据真实准确； 3. 协助对接客户与物流单位，处理常规性异常情况。 要求：工作细致、责任心强，熟练使用基础办公软件，具备物流行业工作经验者优先考虑。

工作内容： 1. 协助管理设备部团队，保障工厂生产正常运行。 2. 负责屠宰、食品加工等生产设备的管理、创新与优化。 3. 保证厂区内水、电、汽系统的正常运行；负责厂区外围设备管理，需具备污水、锅炉、制冷、配电等设备管理经验。 4. 定期评估设备运行效率，进行设备改进优化及创新；培养和发展人才，提高团队的技术水平和工作效率。 【岗位要求】 机电、机械等相关专业，有设备管理相关工作经验，食品企业优先考虑。 【福利待遇】 五险一金、免费食宿，能力优秀者薪资可面议。

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管等工作，确保账实相符； 2、按流程执行出库、发运操作，配合完成物流配送相关工作； 3、定期进行库存盘点，及时处理差异并上报异常情况； 4、维护仓库环境及安全规范，做好防火、防损、防错管理； 5、协助优化仓储作业流程，提升物流运作效率。 任职要求： 1、有无经验均可； 2、能熟练使用办公软件及仓储管理系统，具备基本的数据处理能力； 3、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识； 4、能够适应一定的体力劳动，服从工作安排，工作细致有条理。

负责合同的收发、客户接待、人事事务管理及仓库出入库等相关工作， 完成领导交办的其他日常事务。 要求形象良好，气质大方，工作态度认真积极。

一份在朝阳行业中国500强企业工作的机会，行业发展潜力大，职业晋升路径清晰！ 【工作内容】 主要负责通过电脑和电话联系车险即将到期的客户，为车主提供保险报价、业务解答及续保办理服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务，无需面对面接待客户。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每周固定休息5天，享受国家法定节假日全带薪休假，每年额外享有5至15天带薪年假。 薪资待遇： （1）提供9天带薪岗前培训，无试用期或实习期限制； （2）月均收入5000-7000元，入职满一年后平均月薪可达8000-10000元以上，收入上不封顶； （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）并享受年终奖金； （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含现金奖励、实物奖品及培训机会等； （5）非本地户籍员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职； 【晋升渠道】 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向；办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；持续提供专业能力提升培训，拥有健全的晋升机制，多元化发展通道任你选择。

人事招聘文员 熟练掌握各类办公软件操作 提供广阔晋升通道，岗位发展灵活不设限 工作节奏轻松，入职即享带薪系统培训，团队颜值在线 公司成员以95后、00后为主，氛围活跃融洽，恒温办公环境，下午茶丰富多样，定期组织团建活动

物流车辆管理跟踪 对账，回单 必须认真

Base 地可选： 上海市，北京市，重庆市，长沙市 工作职责 1、落实公司下达的区域经营目标及利润考核任务； 2、拓展负责区域内大中型物流企业、商用车生产厂商及经销商、行业协会与媒体等客户资源与合作渠道； 3、主导项目从立项、资料整理、项目评审至合同签署的全流程执行，推动并协调内外部相关流程的顺利实施； 4、配合资产经理开展存量客户的日常维护、租金跟踪及客户巡访工作，协助完成承租方、租赁项目及相关设备信息的持续更新； 5、参与风险资产管理，协同开展逾期租金催收及不良资产处理工作，并承担相应风险资产计提坏账对当期利润的影响。 任职资格 1、2026届本科或硕士毕业生，金融、市场营销、财务、交通物流等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧以及抗压能力，擅长时间规划与项目推进； 3、责任心强，具有良好的团队合作意识与协作能力； 4、有金融机构实习经历者优先。