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厂长/主管10年以上大专家禽养殖
岗位职责: 1、依据公司年度战略目标与规划,落实集团经营方针,执行各项决策,全面负责单个【蛋鸡养殖农场】的安全生产及外部协调工作,承担农场盈利责任; 2、根据集团对蛋鸡养殖农场的组织架构安排,明确各岗位人员配置; 3、严格遵守集团管理制度,完善农场内部管理规范; 4、维护所在地对外关系,牵头申报地方政策性补贴,协助推进集团项目申报工作; 5、统筹蛋鸡养殖农场产前、产中及后期建设、改造与日常维护; 6、负责农场环保、消防、食品安全管理及突发事件应急处置; 7、履行集团公司及企业章程赋予的其他职责。 任职要求: 1、专科及以上学历,畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先; 2、具备在恶劣气候地区从事蛋鸡养殖管理的实际经验; 3、掌握国内外现行食品相关法律法规及体系认证要求; 4、精通规模化蛋鸡场的生产流程与运营管理,具备扎实的成本控制、质量管理和物料统筹经验; 5、拥有较强的现场组织协调能力,具备团队协作精神,责任心强,善于人际沟通与交流; 6、具备高度的安全意识与风险防范能力。 职位福利:带薪年假、绩效奖金、包吃、包住、五险一金、排名奖励 工作地点:德青源各生产农场
生产部主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科中药生产管理GMP认证
岗位职责: 1、负责中药制剂生产环节的统筹安排与实施推进 2、严格按照核准的工艺规程开展药品生产与储存作业,保障产品质量,落实各项生产操作相关规范要求 3、确保生产及包装记录由指定人员审核后及时移交质量管理部门,并完成必要的验证任务 4、组织落实岗位人员的岗前培训与持续教育培训,确保员工持证上岗、胜任工作 5、牵头团队管理,推动资源优化配置,实施人才发展计划并提升团队积极性 任职资格: 1、具备本科及以上学历,或持有执业中药师资格证书 2、专业背景为药学、中药学、生物工程等相关领域 3、了解生产设备运行原理,掌握生产工艺流程控制及整体生产计划调度 4、熟悉药品管理法规,了解中药制剂生产主管的职责范畴及生产管理体系 5、具备良好的沟通协调能力,较强的GMP文件管理能力,具备现代生产管理思维 6、具有三年以上药品生产及质量管理实际经验,接受过系统的专业技能培训
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理生产物料管理质量管理
岗位职责 生产管理,合理调配跟单人员,保障产品在质量、成本及交付周期等方面符合生产计划与上市安排,确保顺利回货。 1、依据计划统筹并指导生产过程中人员、物料、环境的配置,推动生产回货进度; 2、确保各环节按既定计划准时完成生产任务; 3、与供应商协商原材料采购价格,助力企业降低生产成本; 4、快速响应并处理生产过程中的各类突发问题; 5、主导生产团队绩效评估与日常管理,优化人力资源配置效率。 任职要求 1、熟悉大女装品类的生产工艺及产品特性; 2、具备5年以上生产一线管理实战经验; 3、具备出色的计划制定、组织执行、谈判及沟通协调能力; 4、富有团队协作意识与责任感。
厂长/主管5-10年大专食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理生产跟单
岗位职责: 1. 负责食品加工厂的日常运作与管理工作 2. 保障食品生产过程满足相关法规及标准要求 3. 监控并提高生产效率,确保产品品质稳定 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力,能高效协调各部门协作 2. 具备团队协作意识,可带领团队达成工作目标 3. 具备持续优化能力,能够推动生产流程改进
危化品管理员
5000-6000元/月
厂长/主管5-10年大专
1. 收货作业组织 (1)核对到货信息,确保实物与单据一致 (2)检查送货人员及车辆的安全状况 (3)安排人员将货物搬运至指定区域 (4)更新现场看板信息及标识内容 (5)确认返空容器的数量和物料类型 2. 发货作业组织 (1)打印出库单并填写物料出库信息 (2)联络确认交接地点与具体时间 (3)准备货物,核实种类与数量准确无误 (4)完成物料交接及空容器回收 3. 单据与标识管理 (1)每日更新收发货报表及空容器数据 (2)填写车辆点检记录、库房6S检查表、工器具点检表 (3)维护库内看板信息,更换或新增标识,绘制库区布局图 4. 内外部协调沟通 (1)与采购、物控、厂务气化等部门日常对接,处理异常物料问题 (2)与供应商、物流方就异常单据及物料情况进行沟通协调 (3)与外租仓库保持联系,开展定期盘点、物料调拨等工作 5. 严格执行气体类物料的收发存规范 (1)落实易燃、剧毒、毒腐、惰性气体在厂区内短途运输与存储的管理要求 (2)执行剧毒化学品“五双”管理制度:双人收发、双人记账、双人双锁、双人运输、双人使用 (3)坚持持证收货、无证拒收的操作原则
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理
职位描述 1. 负责制定并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准,经上级审批后组织实施。 2. 统筹协调各班组生产任务,保障交付进度与产品品质,严格把控质量环节,针对关键质量问题提出切实可行的改进措施。 3. 制定并推行损耗降低方案,落实损耗管控措施,确保达成公司设定的损耗控制指标。 4. 掌握工厂成本构成及其内在关联,对各类成本支出实施有效监督与管理。 5. 按时完成各类生产数据统计与报表提交,定期组织召开相关工作会议,推动问题闭环。 6. 与运营中心保持顺畅协作,保障生产运营各环节高效衔接与联动。 7. 负责厂内人员的调配、绩效考核及奖惩管理等日常人事工作。 8. 主动配合客户或第三方审厂验厂相关事务。 任职资格 1. 学历要求:大专及以上学历 2. 工作经验:具备8年以上相关行业工作经验,其中不少于3年蔬菜生产管理经历,熟悉现代企业管理模式,曾主导生产管理工作。 3. 具备较强的逻辑分析能力,良好的沟通表达能力;能够独立开展问题分析并提出解决方案; 4. 精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设; 5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力; 6. 熟练使用常用办公软件; 7. 责任心强,敬业踏实,能适应高强度工作节奏。 岗位硬性要求:须有5年以上蔬菜生产管理实操经验,能接受在上海、东莞、北京、菏泽四地工厂间出差
厂长/主管5-10年本科WMSWCSBMSTHMSSCADAMESACSCCMSEAM生产安全管理
岗位职责: 1. SCADA/MES系统操作与运维:负责生产车间SCADA/MES系统日常操作,包括生产任务创建、下发、跟踪与闭环管理;及时录入生产过程中的物料消耗、生产进度、质量检测等数据,确保数据真实、准确、完整;协助IDT部门完成MES系统流程优化、参数配置调整,解决系统使用过程中出现的常规故障,保障系统稳定运行。 2. 设备管理系统操作和运维:负责制剂生产中心设备管理系统(EAM)运维,协助IDT部门完成EAM系统流程优化,并解决系统使用过程中出现的常规故障,保障系统稳定运行。 3. 生产赋码系统管理:负责生产赋码系统的日常操作与维护,根据生产计划完成产品各级赋码的生成、关联与激活;监督赋码在生产各环节的使用规范,确保产品赋码唯、一性、可追溯性;配合质量部门完成赋码追溯查询、异常赋码处理等工作,保障产品全生命周期追溯体系有效运行。 4. 洁净服管理系统操作:负责洁净服管理系统的日常运营,包括洁净服领用、归还、清洗、灭菌、报废等全流程信息录入与管理;实时跟踪洁净服状态,确保生产人员领用的洁净服符合洁净等级要求;协助后勤部门完成洁净服库存盘点、需求统计,保障洁净服供应及时、管理规范。 5. 项目协作与验证支持: 配合新系统上线或现有系统升级,参与用户需求分析、测试(IQ/OQ/PQ)及变更管理。协助完成计算机化系统验证(CSV)相关文档与审计准备工作。 6. 系统数据管理与分析:定期整理MES系统、生产赋码系统等产生的生产数据,形成数据报表,为生产调度、质量管控、成本核算提供数据支持;协助完成系统数据备份、归档工作,确保数据安全性与完整性。 7. 系统使用培训与指导:编写系统操作SOP、培训材料,并对生产、QA、仓库等相关岗位人员进行定期培训。负责对车间一线操作人员进行相关系统使用方法的培训与日常指导,解答操作人员在系统使用过程中遇到的问题,提升车间整体系统操作熟练度。 8. 跨部门协作与沟通:配合IDT部门完成系统升级、漏洞修复等工作;与QA、QC等部门保持密切沟通,协调解决系统运行过程中涉及的跨部门问题;参与生产过程中与系统相关的持续改进项目。 9. 合规性保障:严格遵守公司GMP、EHS等相关规章制度,确保系统操作、数据管理等工作符合合规要求;协助完成内外部审计过程中与相关系统相关的资料提供、流程说明等工作。 任职要求: 1. 学历背景:本科以上学历,计算机相关专业、药学、化学工程与工艺、生物工程等相关专业优先。 2. 工作经验:5年以上制药、CDMO行业生产系统(SACDA/MES、赋码、洁净服管理等)操作或运维经验,熟悉MES系统、生产赋码系统、洁净服管理系统和设备管理等数字化系统的操作与基本维护。 3. 技能要求: 1) 熟练操作至少一种主流MES系统(如罗克韦尔MES)。 2) 了解生产赋码系统(如追溯码、电子监管码)及洁净服管理流程。 3) 具备基本的计算机操作技能,熟悉Windows操作系统及Office办公软件(Excel、Word、PPT等)的使用; 4) 了解生产管理流程,具备一定的数据录入、整理与分析能力; 5) 具备良好的问题排查能力,能快速解决系统使用过程中的常规问题; 6) 熟悉GMP相关法规要求,了解制药行业生产合规性管理要点者优先。 4. 素质要求: 1) 具备严谨细致的工作态度,责任心强,确保数据录入与系统操作的准确性; 2) 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能高效完成跨部门协作工作; 3) 具备较强的学习能力,能快速掌握新系统的操作与维护方法; 4) 能阅读技术文档,具备较强的问题分析与解决能力。 5) 能适应车间倒班工作(根据生产安排调整)。
厂长3-5年高中有生产管理经验AutoCAD
本单位从事不锈钢制品加工多年,主要业务服装展架,公装装饰,不锈钢工程。主要负责工厂日常加工,协调安排生产。
厂长/主管5-10年大专
一、岗位基本信息 岗位名称:生产主管 招聘人数:2人 年龄要求:30-40岁优先,男女不限 汇报对象:生产经理 团队规模:10+人 二、岗位职责 1. 人员与生产管理(40%):合理分配岗位职责,推进精益化生产模式,确保产能目标达成;负责班组考勤管理、工时核算及绩效数据汇总,参与季度绩效评估;监督生产全过程符合GMP标准,保障生产计划有效执行。 2. 文件与记录管理(10%):统筹车间各类生产文件和记录的发放、审核、回收与归档工作,确保填写准确、流程顺畅。 3. 质量管理与改进(20%):每日巡查产品质量,确保产出达标;参与偏差分析、风险识别,主导或协助CAPA措施制定与实施;参加质量例会,跟踪整改进展;配合开展工艺验证、产品品质评估及物料供应商审核。 4. 工艺管理(10%):协助完成工艺验证任务,参与供应商技术评估;支持生产工艺优化及设备参数调校;参与新产品的试生产及工艺转移确认。 5. 安全与环境管理(10%):监督员工正确佩戴劳保用品,落实各项安全防护要求;参与安全制度编制与应急预案制定,组织应急演练;协同EHS部门推进安全认证及隐患排查治理。 6. 其他:完成上级交办的临时性工作,协助传递公司文化理念,营造积极协作的团队氛围。 三、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,药学、制药工程、化工、生物技术等相关专业优先。 2. 工作经验:具有5年以上制药企业现场生产工作经验,其中至少3年担任班组长或基层管理职务。 3. 专业能力:熟悉GMP法规及生产现场运作流程;具备偏差处理、CAPA执行等质量管理实操经验;能熟练使用生产文档管理系统并规范填写记录。 4. 综合能力:具备良好的生产协调与团队统筹能力;安全意识强,风险防控机制健全;沟通高效,善于跨部门协同;责任心突出,具备团队培养、员工指导与激励能力。 四、薪酬待遇 1. 薪资结构:与企业直接签订劳动合同,月薪1.5-2万元(根据个人能力浮动,实行12薪制),每半年进行一次奖金考核(以一个月基本工资为基准,达成业绩即可获得)。 2. 福利补贴:每月发放250元交通补助,公司设有免费员工食堂;入职即办理五险一金。 3. 工作时间:执行标准工时(8:30-17:30),周末及法定节假日正常休假。 4. 其他保障:试用期为6个月(期间薪资全额发放),劳动合同期限为3年。
主管
6000-7000元/月
主管3-5年学历不限
有经验者优先
护工
[庆祝][庆祝]上午钟点~通州区乔庄北街305号院~312公交玉桥小区附近9-2点/双休主要照顾老人,6层步梯,有电动轮椅上下,有家人帮忙.很省劲17班4500-5000双休。
北京 通州区
7月1日 11:49拨打电话
大兴区今天夜班机场加1个焊工有证,还要有登高证,都是应急管理局的不到3小时活日结350电话
350元/天
高空作业焊工1-2人日结
今天夜班大兴机场加1个焊工有证,还要有登高证,都是应急管理局的不到3小时活日结350电话
北京 大兴区
7月1日 11:49拨打电话
北京朝阳区招木门安装
270-400元/天
木门安装1-2人
北京市朝阳区招木门安装
北京 朝阳区 建国门
7月1日 11:49拨打电话
A2货运司机餐补包住包吃月结B1照驾龄6-10年全市配送市区配送长期主驾化工塑料机械设备金属钢材快递快运煤炭矿产木材苗圃农产品农用物资食品饮料建材依维柯厢式货车面包车保温车飞翼车高低板货车高栏货车集装箱货车冷藏车棉被车爬梯车平板车自卸车会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
洗衣房招聘司机A1-A2-B1本司机月工资8000元,C1本司机7000元(工资跟随个人工作能力增长),一人一车,司机装卸货,需驾驶技术良好,肯吃苦,驾驶车型为全顺,依维柯,金杯车(蓝牌黄牌均有),收发员较低,有在洗衣房工作过的经验者考虑工资也可面议,没有工作经验肯吃苦耐劳可培养,需年龄50岁以下,A本或B本较好,c本也可择优录取,但驾龄至少八年以上,包吃包住,工资每月按时发放,工作地点在廊坊市广阳区枣林路39号,早六点-下午五六七点钟下班,有事提前请假休息看情况,最多不能超过两天,包吃住,开往北京市里送货,固定路线,非诚。。。。。看清楚了,有意者直接,不要留言!直接!!!!!!!!
面点1-2人
北京海淀区招聘拉面师傅一名,工资看手艺定二把手也行没有拉条子,上班10小时,工作轻松月休四之五天,没有上班的兄弟抓紧联系,高峰期请勿打电话2点以后随时可以,联系电话,打不通的可以加本号
北京 海淀区
7月1日 11:49拨打电话
厂长5-10年本科食品加热设备咖啡烘焙机钣金/机加工工艺生产管理外协供应商管理有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
温馨提示:经验不符合请勿投递】 1.优先考虑:食品加工机械、咖啡/茶饮设备、烘焙设备、饮料包装机械 2.其次考虑:自动化设备、包装机械、印刷机械、纺织机械 3.核心工艺要求:涉及钣金加工、机械装配、电气装配、整机调试中的至少两项 4.完全不考虑:小家电组装、消费电子、LED照明、半导体、医疗器械、汽车、纯注塑/冲压/SMT代工 经验不符者,为节省双方时间,请勿投递,十分感谢理解!!! 我们是谁 深圳市仰山咖啡实业有限公司是一家专注于高品质咖啡设备研发与生产的科技企业,位于深圳光明。我们致力于为全球咖啡爱好者提供卓越的咖啡烘焙解决方案,现因业务扩展,诚邀一位能打硬仗的工厂负责人加入。 如果你擅长从0到1梳理流程、能保交付、懂管控、带得动团队,这里给你充分的授权和发挥空间。 你需要解决的核心问题 1、订单交付保障(杜绝漏单、延期无预警) 2、生产流程体系建设(从无序到有序) 3、质量与成本管控(降低客诉、控制损耗) 4、团队管理与威信建立(带得动队伍、留得住人) 岗位职责 1.生产交付:制定并执行生产计划,确保订单按时交付,杜绝漏单、错单 2.流程体系:从0-1搭建或优化生产、品质、仓库、采购等核心流程,实现标准化管理 3.质量管控: 建立来料、制程、出货全链条质量控制体系,主导客诉闭环 4.成本控制:管控物料损耗、工时浪费、能耗成本,推动降本增效 5.团队管理:带领生产、品质、仓库、工程等团队,建立梯队,树立管理威信 6.跨部门协调:与业务、采购、研发等部门高效协作,确保信息通畅 7.安全管理:落实安全生产责任,杜绝安全事故 任职要求(硬性要求:本科及以上学历,45岁以内) 1.产品经验:有机械设备、自动化设备、复杂装配类产品生产管理经验 2.管理范围:管理过50人以上团队,覆盖生产、品质、仓库等多个部门 3.流程能力:有从0-1搭建或主导优化生产流程的成功案例,能说出具体动作和成效 4.执行力:过往有主动闭环、推动事情落地的实际案例,不需要反复催办 5.交付能力:有订单排产、交付保障、异常处理的实战经验 加分项 1.有食品加工机械、咖啡设备、烘焙设备行业经验 2.有精益生产、六西格玛认证或实战经验 3.熟悉ISO9001质量管理体系,有内审员资质 4.有ERP/MRP系统实施或深度使用经验 我们提供 薪资:20-50K/月,能力决定上限 授权:老板放权,给你真正的管理空间 发展:快速成长型企业,晋升通道清晰 环境:现代化工厂,团队年轻有活力 面试流程 线上初步沟通(15分钟) 现场面试(老板+业务负责人) 终面/定薪
金属制品加工厂长
1.2-1.5万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.您将全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体工作效率。 2.您需统筹各部门协作,优化生产流程,控制成本并保证产品质量符合标准。 3.您需要建立并完善管理制度,推动安全生产和团队建设,营造高效有序的工作环境。 任职要求: 1.具备3-5年相关管理经验,有金属制品生产型企业工作经验者优先。 2.学历不限,具备出色的组织协调能力和问题解决能力。 3.能够承担工作压力,责任心强,善于带领团队达成目标。 4.基本工资8000+绩效,购买社保,综合薪资12000-15000
服装厂主管
1-1.2万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
对服装工艺精通,能管理团队,善于协调工作
生产主管
8000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
有设备制造管理经验
钢化玻璃厂、懂机器全部技术、运营管理。
1-1.5万元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验
董机器全部技术运营管理。
生产跟单/文员月结经验不限大专订单制作标签制作
清真牛羊肉加工厂 订单打签内勤 工作内容: 1. 负责订单信息的录入与校验,编制车间生产所需的数据报表。 2. 接收并整理客户订单,跟踪出货进度,完成标签的制作与打印工作。 3. 配合新产品的标签设计,按照公司规范更新和管理标签模板。 4. 协助主管处理与订单标签相关的其他事务。 任职要求: 1. 熟悉电脑操作,掌握常用办公软件,能熟练运用Excel及常用函数。 2. 具备良好的逻辑分析能力,具备一定沟通技巧,性格开朗积极。 工作地点: 北京月盛斋清真食品有限公司(北京市丰台区大红门街道南顶路6号)
车间管理人员
5000-10000元/月
车间主任3-5人月结3-5年中专/中技
我们是一家专业做餐具清洗消毒的单位,从业17年,车间员工近百人,餐具清洗流程有完整的sop,随着生产量的增加需要更多的管理人员的加入,生产并不复杂,需要管理人员踏实、认真、好学、肯干。希望有志同道合的有识之士加入。(不要求你必须从事过餐具清洗行业,只要做过食品、制造等车间管理岗位)
包装工社保包住包吃夜班补贴20人以上月结其他流水线恒温车间熟悉流水线健康证
车间内餐具清洗包装流水线干活,分早晚班,人员劳动强度低,宿舍有空调,洗澡24小时热水,一天三顿饭,希望应聘人员诚实肯干、有责任心、愿意多赚钱 与公司一同发展的人士。女工要40人,男工15人。应聘打电话时间早9点至下午18点。谢谢,“同时招聘维修工两名,要求有电工证,简单的设备维修经验”待遇从优
生产组长
8000-15000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理质量管理
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质; 2. 对生产流程实施全程质量监控,确保产品达到公司规范,及时发现并处理异常情况; 3. 组织开展团队培训与现场指导,提升团队整体作业水平和质量意识; 4. 负责现场运营管理,推进安全生产、文明生产及产线人员的日常监督工作。 任职要求: 1. 具备电子装配线相关工作经验,掌握电子装联工艺流程; 2. 拥有产能布局规划能力,擅长跨部门协调,能与研发、品质等部门高效配合; 3. 工作积极主动,具备持续改善意识,善于提出优化方案与创新建议。
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监1-3年大专饲料
岗位职责: 1.管控饲料厂生产线各项成本,优化生产流程,提升运行效率; 2.负责饲料厂区的日常运营管理,落实生物安全措施、健康管理体系及人才梯队建设。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业优先考虑; 2.具备良好的抗压能力,工作踏实肯干,责任心强; 3.有饲料行业生产相关工作经验,具备较强的稳定性。
包装生产主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专农林牧副渔农业生产跟单生产成本管理生产计划与物流控制
1、生产管理:制定包装车间的生产计划,依据订单情况与产能状况科学安排包装任务,确保生产目标按时、保质、保量达成。全程监控生产流程,及时协调处理设备异常、物料不足等问题,保障生产顺畅运行。持续优化包装作业流程,提升作业效率,降低制造成本,增强包装品质与产出效益。 2、人员管理:统筹人员招聘、培训、绩效考核与激励机制,提升员工专业能力与工作积极性。合理分配工作任务,明确岗位职责与操作规范,保障车间运作高效有序。注重团队协作建设,营造积极向上的工作环境,增强团队凝聚力与员工归属感。 3、质量管理:构建并完善包装车间质量管理体系,制定并落实包装质量标准与检验规程。强化对包装原辅材料及成品的质量把关,严格管控包装环节质量,杜绝不合格品流出。主导质量问题分析,实施有效的纠正与预防措施,推动包装质量持续提升。 4、设备与物料管理:负责包装设备的日常维护、保养及管理工作,确保设备稳定运行,提高设备使用效率。统筹包装原材料的需求计划、采购跟进与库存控制,合理调配库存水平,减少材料浪费与损耗。 5、安全与现场管理:健全车间安全管理机制,加强员工安全教育与培训,防范安全事故发生。监督员工执行安全操作规程,定期开展安全巡查,及时消除安全隐患。落实车间5S管理要求,保持作业区域整洁、设备布局有序、物料标识清楚,提升现场管理水平。 6、内部沟通协调:与各相关部门保持高效协同,如与生产基地对接菜品产量及包装需求,与生产部门协调进度安排,与销售部门确认外采数量。定期向上级汇报车间生产、质量、人力等运行情况,反馈实际问题与改进建议,为管理决策提供支持。 7、外部沟通协调:与客户沟通确认包装规范及验收要求,及时跟进所发蔬菜的到货验收结果,并收集客户签收单据。 8、统计数据:每日将用工情况及包材标签使用数据准确提交至财务部门。 9、原材料检测:组织实施原材料农残检测,并将检测结果实时上传至客户指定系统。 10、标签打印:根据订单同步信息(盒马、叮咚、门店、天安、Ole及其他渠道)完成标签打印工作。 11、包装标准及收货标准的制定:依据客户订单需求制定包装与收货标准,熟练掌握每位客户的验收要求。 成本管控:负责包装车间人工、材料、设备等方面的成本控制工作。
生产跟单/文员1-3年大专数据统计生产统计
清真牛羊肉加工厂 数据内勤 工作内容: 1. 负责成本核算,完成数据报表的填写与上报。 2. 统一管理全国工厂相关数据,汇总并分析各厂区数据报表,评估工厂盈利水平及运营情况。 3. 配合上级完成其他与数据相关的事务性工作。 任职要求: 1. 熟练使用电脑办公软件,精通Excel操作及常用函数应用。 2. 具备良好的逻辑分析能力,掌握基础财务知识,对数据具有较高敏感度。 工作地点: 北京月盛斋清真食品有限公司(北京市丰台区大红门街道南顶路6号)
内外饰DRE工程师
1.8-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
核心职责: 1.技术总负责:全面主导内外饰系统及零部件(包括仪表板、门板、座椅、保险杠、装饰件等)从概念设计到量产交付以及后续改型的全周期技术管理工作,对产品的功能性能、质量水平、感知品质(A面标准)、成本控制、重量优化及开发节奏承担最终责任。 2.供应商技术管理:深度参与或主导供应商的技术评估、选型与定点决策(含RFQ阶段技术评审)。负责技术协议(SOW)的编制、签署及执行管控。监督供应商的设计开发过程,审核并批准其3D模型、2D图纸、DFMEA、GD&T规范、CAE分析报告(如结构强度、模态分析)等关键输出成果。牵头开展与供应商的技术沟通、设计评审(TDR)及质量问题闭环处理(如PRR/8D报告)。 3.设计释放与工程变更:审查并签发内外饰零部件的设计数据和工程图纸。主导工程变更流程(ECR/ECO)的提出、影响评估、跨部门协调及最终技术审批与设计发布(DesignRelease)。组织并完成PPAP相关工作,正式签署PSW(零件提交保证书)。 4.开发流程与交付物管控:确保项目开发全过程严格遵循APQP框架要求,统筹各阶段技术成果的生成与提交(如DFMEA、DVP&R、尺寸检测报告、样件认可文件)。跟进并确认设计验证(DV)和产品验证(PV)试验(涵盖功能、耐久、环境适应性、材料特性、感知质量及法规符合性)按节点实施且结果达标。 5.跨职能协作与问题解决:作为关键技术接口,协同采购、SQE(供应商质量工程师)、制造工程(ME)、生产工厂、质量管理、项目管理、造型设计(CAS/A面)、法规合规等多部门高效运作。主导解决在开发、试制及量产阶段出现的内外饰相关技术难题、质量缺陷及感知品质争议。 任职要求: 1.学历专业:本科及以上学历,车辆工程、机械工程、工业设计、高分子材料等相关专业背景。 2.经验知识(必备条件):具备5年以上汽车内外饰领域工作经验,其中至少3年担任内外饰DRE或同等技术主导岗位。熟悉内外饰部件(塑料、橡胶、织物、皮革、复合材料等)的设计开发流程、主流制造工艺(如注塑、吹塑、表皮包覆、PU喷涂、真空吸附、装配、涂装、电镀等)及相关验证标准。精通APQP、PPAP、FMEA、GD&T等核心质量工具的应用流程。掌握内外饰相关法规要求(如头部碰撞安全、VOC挥发物/气味控制、阻燃性能)及外观质量评判标准(A面间隙段差、表面瑕疵控制)。具有完整经历并成功实现内外饰零部件从开发至量产落地的项目经验。 3.技能要求:能熟练操作CATIA、UG/NX或Alias(ClassA)软件进行内外饰数据的查看、审图与测量(建模能力非必须,审图能力为核心)。熟练掌握Office办公软件,尤其擅长使用PPT制作汇报材料,具备较强的Excel数据分析能力。 4.优先考虑(加分项):拥有新能源车型内外饰开发实际经验。熟悉常用内外饰材料(塑料、皮革、织物、复合材料)的性能特点及其匹配工艺。具备尺寸工程(GD&T)的实际应用经验。了解内外饰CAE分析基础(如结构强度、模态、热变形)并能解读相关报告。有复杂部件(如仪表板IP、门板)或新工艺项目中担任DRE的经历。
工厂搬运工
遂平工业区食品厂招聘日结装卸工随时可以到现场1.年龄55岁以下,身体健康。2.能吃苦耐劳,服从工作安排。3.会装平板、低帮车型,有装卸者经验者优先。联系
北京
6月22日 07:53拨打电话
长白班免费培训包吃交通补助高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结年终奖
招聘要求: 17-46周岁(需接受适量加班) 短袖不得外露纹身 不接提前预支工资 身份证真实有效 薪资待遇: 底薪+加班费(平日21/h,休息日28/h,法休日43/h) 特别奖励: 节日现金红包 高温补贴 交通补贴 转岗补贴 年终奖 带薪年假 内部购车折扣 结婚礼品 生日礼品 妇女节福利 防暑降温用品 等等 工作内容: 质检、焊装、引车、库管、物流 根据面试定岗 个别岗需要相关证书 工作时间: 长白班!周一到周五、早8点—晚5点 (5点以后记加班) 三餐待遇: 早餐1元(鸡蛋、粥、包子、炒饭) 午餐免费(三菜一汤或特色菜一份) 晚餐免费(盖饭或水饺及自助选餐) 加班餐福利(火腿,卤蛋、饼干) 伙食在同类企业对比绝对优质! 住宿待遇: 六人间 (标配空调、电视、阳台、晾衣架、热水、Wi-Fi) 五险一金: 入职次月开始缴纳,实习生、在读状态(无法缴纳 需等毕业) 节假日福利: 单双休轮换休息(月均休息6天,可申请加班) 法定节假日带薪休息(例如中秋节、国庆、春节) 满一年有带薪年假5-7天(随工龄增长) 入职流程: 提前联系我方工作人员预约面试(有门禁 不预约保安不放行!) 携带身份证原件 及 两张正反面复印件 面试通过后当天即安排入住(可携带行李面试) 次日清晨 公司安排大巴统一接送体检 出结果 安排培训(一天半) 工资准时发放(每月25号) 从不拖欠!!! 报名方式: 立即点击聊一聊 有意者可直接联系
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