宁波市北仑区招桥梁、砼工/打灰/浇筑、电焊、钢模，要会干的不会的不要工资会干的330左右要来联系，不符合条件不要联系

1、具备高中或以上学历，能够识读CAD图纸，有板式定制家具从业经历者优先考虑； 2、熟悉产品质量检测流程，具备成本控制意识； 3、具有组织协调能力，执行高效，责任心强，注重团队协作； 4、年龄不超过40周岁。

岗位职责: 1.负责生产活动的组织与监督，保障生产目标按时达成。 2.协同团队推进各项工作，确保生产流程高效运转。 3.严格把控生产质量，确保产品满足公司及行业规范要求。 4.及时处理生产过程中的各类异常，保障产线稳定运行。 5.与相关职能部门保持对接，确保生产所需资源及时到位。 任职要求： 1.机械类专业背景，具备较强的责任意识。 2.熟悉生产作业流程及操作规范，能有效统筹生产管理。 3.具备出色的问题应对能力，可快速响应并解决现场突发状况。 4.拥有良好的沟通协调能力，能与团队及跨部门顺畅交流。 5.具备较强的计划组织能力与细节把控意识，保障生产品质稳定。

1、性别不限，年龄******，需具备高中或以上学历； 2、须有3年以上生产管理相关工作经验，能熟练操作电脑； 3、工作细致认真，具备进取心、责任感及良好的学习适应能力； 4、具备出色的组织协调与沟通能力，能够承受较强的工作压力； 招聘电话：***********（李）

招聘职位 :  生产班组长 薪资待遇 :  8000-10000元 招聘单位 :  浙江亚能能源有限公司 招聘人数 :  1人 性别要求 :  性别不限 年龄要求 :  年龄不限 学历要求 :  学历不限 工作经验 :  经验不限 职位福利：加班补助、餐补、包吃、包住、医保 职位描述：对叉车搬运车相关行业有五年以上生产经验者

岗位职责: 1.依据订单工艺要求及车工技能情况，科学分配生产工序； 2.跟踪本组生产进度，把控产品质量执行情况； 3.组织开展班组内车缝技能培训，提升员工操作水平； 4.配合车间主管完成组员日常管理工作。 任职要求: 1.不限性别，身体健康，具备初中及以上学历； 2.具备三年以上纺织行业从业经历，三年以上班组管理经验，掌握纺织品生产各环节工艺流程； 3.具备良好的沟通能力、组织能力与协调能力。

做工地桥梁焊接，承台，墩柱，盖梁，钢筋焊接需要经验丰富的气保焊师傅

1、统筹SMT生产线的有序运行，保障车间日常生产及常规参观接待工作顺利进行 2、负责生产工艺流程与设备的日常巡检、维护及保养工作 3、熟练掌握印刷、操机、目检AOI等岗位的操作流程，具备独立完成上述岗位生产任务的能力（具备JUKI贴片机或盟拓AOI设备操作经验者条件可适当放宽） 4、依据后道工序需求，制定 weekly 排产计划，并负责物料出入库的统筹管理

岗位职责: 1. 全面负责生产车间的日常运营统筹，保障生产流程高效有序开展。 2. 监控生产设备运行情况，及时应对并处理生产中的各类技术异常。 3. 制定并落实生产计划，确保各阶段生产任务按期达成。 4. 组织并参与现场问题的快速响应与解决，维护生产流程的连续性与稳定性。 任职要求： 1. 具备出色的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 2. 能够准确识别生产过程中的关键控制环节，并实施有效管控以保障产品品质。 3. 具有现场问题处理经验，能与相关部门协同配合，推动问题高效解决。 4. 善于激发团队潜力，提升成员技能水平与整体工作效率。

丽水市遂昌县招工地小工/杂工、桥梁、建筑木工

沙溪山涧堂雷迪森招聘客房服务员一名，工资5k，月休4天，朝九晚五，节假日三倍加班工资，包吃包住；联系人：赵女士（）

迎致电 浙江招募部 小时工模式： 250/天（月工资保底7000元）上六休一 【招聘要求】 1、年龄要求18至45周岁 2、提供吃住，面试可携带行李当天安排住宿。 招聘岗位：普工 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。

新渡镇夜串烤吧收烧烤师一名，月资6000有意者联系，

绍兴市新昌县招消防水

新厂新能源常州包吃包住，300/天，年龄18~53不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

熟悉图纸，有独立管理楼栋施工经验，会测量放线！待遇面议（要求面试，仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域）

岗位职责： 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业，解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性，控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题，确保项目按计划有序推进 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强，能适应工地环境，接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包，叠合板，铝模爬架的 年龄不超过50岁。

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

土建劳务带班管理放线日常进度质量等

岗位职责： 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5.吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

要有责任心 吃苦耐劳 懂染色 懂涂层工艺

一、岗位职责： 1、参与生产车间各环节轮岗，全面掌握GMP规范、生产工艺流程及CDMO车间管理运作体系； 2、配合开展生产计划实施、批记录复核、设备操作与日常维护等基础性工作，深入理解制药生产全周期流程； 3、协助工程师或主管进行工艺优化，参与偏差分析、CAPA（纠正与预防措施）执行及持续改进项目推进； 4、参与GMP文件起草、批生产记录审核及质量管理体系相关流程，确保符合FDA、EMA等国际法规标准； 5、协助落实车间EHS管理、清洁验证等合规任务，并在导师指导下协同QA、QC、研发等部门开展跨职能协作。 二、晋升路径： 通过阶段性考核后，纳入重点人才培养计划，定向发展为生产主管、工艺工程师或质量管理方向核心人员。 三、任职资格： 1、教育背景：具备应用化学、化学工程、制药工程等相关专业本科及以上学历； 2、具有相关行业实习经历或实验室实操经验，熟悉CRO或CDMO领域原料药及中间体生产者优先考虑； 3、掌握化工原理与单元操作知识，了解生产设备运行机制，熟悉常见有机化学反应机理，具备放大生产中的风险识别与管控意识； 4、知晓车间安全基本规范，具备一定生产安全认知和过程安全隐患判断能力； 5、具备良好质量意识，熟悉质量法规基本要求，能够识别生产过程中的质量风险点； 7、责任心强，沟通顺畅，富有团队协作精神与实际问题解决能力； 8、学习能力突出，能适应轮岗安排，对制药行业发展有高度热情； 9、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基本英语读写听说能力。

工作职责： 1、做好烘焙车间的日常的运营管理，确保产品产品保质、保量、按时出货； 2、对现场管理不断精进，按照6T管理要求，规范现场操作及物品摆放，提高可视化管理水平； 3、降本增效，有效做好各项成本费用控制，提高工作效率，做好出成率的管控及物料的使用管理，产品生产进度受控； 4、做好食品安全、生产安全管理； 岗位要求： 1、大专及以上学历，食品相关专业优先，年龄在25-45岁之间，男女不限； 2、3年以上烘焙工厂运营管理工作经验，独立管理过一个车间； 3、责任心较强，工作认真负责，执行力较强，能够认真负责的执行上级领导安排的工作，并及时汇报结果； 4、熟悉6T管理、5S管理或精益生产管理，并能够将理论有效与实际结合，落实到位； 5、有较强的效率意识、成本控制意识，并能在生产运营过程中有效组织控制； 6、办公自动化软件操作熟练，熟悉ISO22000食品安全管理体系的相关要求。

负责公司生产线智能化操作管理

岗位职责： 1.全面负责服装后道加工的日常运营，保障各生产环节有序衔接； 2.对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导，确保产品品质达标； 3.统筹生产排程，及时处理生产中出现的异常情况，确保按时交付； 4.持续改进工艺流程，提高作业效率并有效控制成本； 5.负责团队管理与人员培训，提升员工专业能力与工作热情。 任职要求： 1.精通服装后道各环节流程，拥有扎实的现场管理实践经验； 2.具备出色的组织与沟通协调能力，能高效推进多项工作任务； 3.具备果断的决策力和应对突发问题的能力； 4.拥有良好的团队带领能力，善于激发团队潜能达成业绩目标； 5.工作细致认真，责任心强，能胜任快节奏的工作压力。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档模具冲棒及钨钢原材料相关单据、图纸、检验报告等文件 3. 协助生产计划排程，对接车间、采购、质检等部门完成信息流转 4. 录入和维护ERP系统中的订单、物料及库存数据，保证账实一致 5. 处理日常文职工作，包括资料打印、会议记录、报表汇总及领导交办事项 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协调能力 3. 有制造业生产跟单或文员经验者优先 4. 熟悉模具、冲压或金属材料行业术语者更佳 5. 能适应绍兴诸暨店口镇本地工作环境，稳定性高

岗位职责 1、生产计划与执行：协助制定生产排程，保障生产任务按期达成，优化车间资源分配。 2、工艺技术管理：参与生产工艺的技术支持工作，针对制程中的异常提出优化方案，促进工艺水平提升。 3、现场管理与监督：核查工艺文件的落实情况，准确记录并反馈执行偏差，跟踪纠正与预防措施的实施效果。 4、品质管理：参与品质管理体系的建立与推行，包括制程统计控制、失效模式评估等，确保产品符合质量标准。 5、安全管理：配合完善安全生产制度，参与安全教育培训及应急演练，推动安全文化建设。 6、团队管理与培训：协助开展人员日常管理，组织现场作业人员技能培训，提升作业效率与团队凝聚力。 7、数据收集与分析：承担生产数据的汇总分析、计划分解工作，输出效率、人力配置及产能相关指标，并制定可行性改善对策。 任职资格 1、学历要求：全日制大专及以上学历，食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2、工作经验：接受应届生或经验较少人员，需具备基层发展意愿，能在生产一线进行轮岗实践。 3、技能要求：熟练操作常用办公软件，具备良好的表达能力、协作意识及快速学习能力。 4、个人素质：能承受工作压力，踏实肯干，责任心强，具备积极进取精神和较强的执行力。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确可控 2. 整理并归档生产相关单据（BOM、工单、入库单、出货单等），维护ERP系统数据准确性 3.编制日常生产报表（产能、进度、异常汇总等），定期向主管提交分析简报 4. 协助处理客户订单变更、退换货及售后沟通，做好跨部门信息同步 5.完成领导交办的其他行政支持类工作，如文件收发、会议记录、资料整理等 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel函数、Word、PPT）优先 2. 有1-3年生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与责任心 4. 能适应生产型企业的节奏，接受必要时配合加班或短期驻厂支持

岗位职责： 1. 落实执行工艺安全管理相关制度与规范； 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行过程中存在的风险，审查现有控制措施的有效性，并就进一步优化风险防控提出可行性建议； 3. 负责PSA和BPR文件的审核工作； 4. 掌握工艺技术特点，收集物料性质、反应过程及生产系统相关信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队共同确定适宜的工艺参数、操作规程与设备标准，预防工艺安全事故的发生，并为相关人员提供专业技术培训； 5. 参与客户方及内部开展的工艺安全管理体系审计工作； 6. 根据工作安排，承担工艺安全管理要素的具体推进与管理工作。 任职要求： 1. 安全工程、化学、化工等相关专业本科及以上学历，化学或化工方向硕士及以上者优先； 2. 具备2年以上化工、制药行业研发或生产岗位工作经验，持有注册安全工程师（化工类）资格证书； 3. 技能要求： 1）掌握基本的化工理论知识，熟悉精细化工常用设备与设施； 2）有有机合成背景或中试放大实践经验者优先考虑； 3）具备较强的化工生产安全风险辨识能力； 4）熟知国家及地方安全生产相关的法律法规要求； 5）具备一定的英语读写与听说交流能力； 6）具有良好的团队合作意识、沟通协调能力及高效的任务执行能力。

岗位职责说明 1. 负责拉线日常生产运作，科学安排人员与任务，提升生产效率；落实5S现场管理要求； 2. 负责本生产线的质量管控，有效预防并控制品质异常情况的发生； 3. 协调处理生产过程中出现的异常问题，并及时反馈至相关部门协同解决； 4. 与PMC、品质部等相关职能部门保持顺畅沟通，建立良好协作关系； 5. 监督检查本生产线的产品检验流程，持续提升产品合格率； 6. 组织开展拉线日常生产活动，确保各项生产任务按时达成； 7. 强化生产过程中的成本管理，不断降低工时投入与物料浪费；受控文本瑞德电子 8. 关注产线员工思想动态，及时进行沟通疏导，降低人员流动率； 9. 指导拉线成员规范操作，落实安全作业要求，杜绝违章行为，保障员工人身安全； 10. 负责拉线员工绩效考核，提供工资调整依据； 11. 负责所辖产线人员的选拔、配置、培训及考核等管理工作； 12. 具备ISO14001环境因素识别能力，完成日常点检与记录工作； 13. 监管危险化学品的使用及回收流程，确保合规安全； 14. 完成其他相关配合工作；