工作地点：山西、陕西、内蒙、新疆、甘肃等 岗位描述： 1、编制施工项目的总体实施计划（施组），组织项目部层级的合同交底工作，确保项目执行符合合同条款及相关要求。 2、配合公司完成项目团队的搭建，承担团队日常管理与协调职责；对施工全过程进行监督与管控，确保工程满足设计规范及行业标准；统筹调配项目所需人力、物资与资金资源，协调供应商与分包单位，保障材料设备按时到位。 3、指导制定工程质量控制方案，落实质量监督机制，开展质量检查与评估工作；跟踪项目成本预算执行情况，控制支出范围，确保项目在核定预算内推进。 4、全面主导项目安全管理工作，督导现场安全制度落实，防范并处置各类安全事故风险；组织编制并执行施工进度计划，及时识别进度偏差，采取有效措施保障工期目标达成。 5、督促落实现场人员实名制管理要求，负责与各相关方保持高效沟通与协作，推动项目顺利实施；按合同约定组织办理工程进度确认、款项回收、竣工结算及合同收尾等工作。 招聘要求： 1、本科及以上学历，工程类相关专业背景，具备5年以上工程建设工作经验，专业方向涵盖土建、机电、工艺、工程管理或工程经济等领域，具有一项或多项专长，有总承包管理经验者优先考虑。 2、具备较强的领导力、沟通协调能力、组织执行能力及问题处理能力，掌握施工管理专业知识，熟悉工程建设相关法律法规及行业规范。 3、熟练操作常用办公软件。 4、责任心强，积极进取，能适应煤炭行业项目长期驻场工作要求。 福利待遇： 增值培训：提供入职培训、安全培训、岗前培训、岗位能力提升培训、管理类进阶培训等系列成长支持。 日常假期：享受法定节假日、带薪年休假、年末休假等国家规定休假权益。 优越福利：缴纳五险一金，发放项目补贴、劳保补贴，设有年终奖金、团队建设经费、商业医疗保险补充、中秋节日福利、年度福利、健康体检等多项福利保障。

岗位职责： 1. 熟悉各类施工工艺标准及材料预算、成本管控，掌握各阶段项目验收节点与流程，具备独立承担大型工装项目实际操作经验； 2. 代表企业履行对业主的工程承包合同，在本项目中落实公司关于质量、进度、安全的各项要求； 3. 能统筹规划施工流程，按计划确保工程高质量按时交付； 4. 组织编制施工组织设计和技术方案，并全面推动实施； 5. 参与项目中材料、设备及劳务的招标过程，具有对分包单位、供应商的监管与评审权限； 6. 搭建项目管理架构，明确岗位职责分工，指挥现场生产经营，统筹人力、资金、物资、设备等资源调配； 7. 负责项目的日常运作，协调内外部沟通联络工作； 8. 管理项目各项费用的收支执行； 9. 主导工程竣工验收、结算以及后续售后服务事宜； 10. 与相关部门保持高效协作，保障项目顺利推进； 11. 自有稳定施工班组资源者优先考虑。 任职资格： 1. 本科及以上学历，工程管理或建筑类相关专业（建筑学、土木工程、工业与民用建筑、给排水、工程管理、建筑工程(管理)、建筑经济管理等方向优先）； 2. 累计工作经验满5年，其中至少3年从事工装项目或基层岗位； 3. 能够接受长期外派，适应驻场工作； 4. 持有驾照且驾驶熟练； 5. 持国家一、二级注册建造师证书者优先； 6. 精通CAD软件操作； 7. 具备良好的沟通协调能力与书面表达能力； 8. 诚实守信，服从公司管理安排，严格遵守规章制度，能适应加班及高强度工作节奏。 职位福利：五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、采暖补贴

1. 精通各类设计软件，拥有施工管理经验，能有效掌控工程质量和进度，确保项目高效实施。 2. 兼具设计创意与现场监理能力，善于推动方案落地执行，严谨监督施工环节，确保工程质量与交付周期。

1、协调项目各方关系； 2、统筹施工组织安排； 3、优化各施工工艺流程； 4、具备识图算量能力，现场施工经验丰富，技术扎实。

岗位职责： 1.独立负责工程项目的整体推进，保障项目按期保质交付。 2.遵从公司统一调度，配合团队协作，执行在天津等区域的现场施工任务。 3.承担项目日常运作管理，包含施工计划安排、材料需求计划编制等工作。 4.与客户保持顺畅交流，推动项目各环节高效衔接。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及项目统筹经验。 2.工作认真负责，能适应阶段性高强度工作节奏。 3.具备团队协作意识，善于与同事进行有效沟通。 4.热爱工程项目工作，具备五年以上相关领域工作经验。 5.要求建筑或机电类专业大专及以上学历，须持有机动车驾驶证。 6.试用期为三个月。 薪资福利： 1.月薪约9000元，视个人能力及项目实际情况浮动调整。 2.入职满一年可享七天带薪休假，入职当月即办理社保及雇主责任险。 3.提供食宿保障，依据工作表现及项目情况发放奖金，并提供晋升发展空间。

必须有天津二级建造师安全B证。负责装饰装修专业分包，劳务分包施工，吃苦耐劳、沟通协调能力强、管理经验丰富，。

1建造师证2施工经验3基础的画图能力4商务能力

1、全面负责工程项目的安全、质量、进度及成本管控工作 2、统筹施工过程中人力、物力、财力资源，科学调配施工要素 3、对接建设方、总包方、监理方、设计方等外部单位，及时处理项目实施中的各类问题 4、与公司内部各职能部门协同配合，保障项目高效推进 5、掌握国家建筑工程相关技术规范与标准 6、熟练操作CAD等专业工程软件及常用办公软件 7、具备较强的责任意识，擅长统筹规划、沟通协调与团队管理 8、能够长期驻守项目现场（项目主要分布在山东省、河北省等地）

能够独立完成项目，编制施工方案，有二建机电证优先，在外企工厂干过的优先

1、安排工地日常工作衔接 2、协调工种先后顺序 3、沟通满足业主需求 4、材料进场盘点 薪资具体面议

天津市南开区招工长/工程师、装修木工，一颗假树安装，需要角磨机，手锯 自带工具，今天下午施工，半天工资400

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一、硬性基本条件 1. 学历 ​ - 大专及以上 ​ - 专业：市政工程、土木工程、工程管理、道路桥梁等相关专业优先 ​ 2. 证书（必须有） ​ - 一级建造师：市政公用工程专业（一建市政） ​ - 有 安全B证 必备 ​ - 有工程师/高级工程师职称优先 ​ 3. 经验（核心） ​ - 5年以上市政工程施工现场管理经验 ​ - 至少完整做过2个市政项目负责人/生产经理经历 ​ - 熟悉：道路、雨污水管网、桥梁、园林绿化、综合管廊等至少一类 二、专业能力要求 - 能独立统筹市政项目全流程：开工、施工、进度、质量、安全、成本、验收、移交 ​ - 熟悉市政规范、图纸、市政施工工艺（管网、道路基层面层、沟槽开挖、回填等） ​ - 懂签证、变更、计量、结算，能对接甲方、监理、审计、政府部门 ​ - 能编制施工方案、进度计划、组织施工、解决现场技术问题 ​ - 熟悉安全文明施工、环保、扬尘治理、农民工实名制、工资专户等政策 三、管理与协调能力 - 能带团队：施工员、质检员、安全员、材料员、劳资员等 ​ - 极强对外协调能力：街道办、城管、住建、交通、电力、燃气、水务等 ​ - 能处理突发问题：抢险、管线迁改、交通导改、群众纠纷 ​ - 控制成本、材料、工期、质量，不超预算、不拖工期 四、综合素质 - 能长期驻项目，能加班、抗压能力强 ​ - 人品端正、责任心强、执行力强 ​ - 熟悉项目地市政工程管理要求 薪资待遇 - 5–8年（成熟项目经理，独立扛项目） 12000–18000元/月 独立负责进度/质量/安全/成本/结算，对接甲方/监理/审计 ​ - 8年+（项目负责人/片区经理，带团队） 18000–25000元/月 管大型/多个项目、带团队、商务谈判、成本管控 二、年薪区间 - 3–5年：15–20万/年 ​ - 5–8年：20–30万/年 ​ - 8年+：30–45万/年（含奖金+提成） ​ - 驻场补贴：500–1000元/月 ​ - 年终奖：1–3个月工资 ​ - 项目提成：项目利润/造价的百分点

招外墙装饰施工技术管理，主要施工内容（铝单板/干挂石材/玻璃幕墙/铝合金门窗/装饰一体板）；长期从事外墙装饰技术生产管理工作15年以上，精通方案深化，吃苦耐劳，有敬业精神！

本公司因业务发展需要，现诚招房建土建项目经理数位。 要求有过不低于五年的项目经理经验，年龄35至50周岁之间，有能力处理工地上任何的突发情况。薪资待遇9000至12000，有意者联系，非诚勿扰。 面试地点，定州万达D座

工装项目经理，统筹兼顾所分配到的工地的正常运转。要求工装管理经验5年以上，正月十五入职上岗。底薪管理提成

从事过批量精装修的相关工作，对工艺流程，质量要求熟知

急招：医院工程维修 55岁以下，持有低压电工证。 薪资：3800-4500 五险一金 每周休息一天 轮值夜班补助50元/班 工作地点：天津市南开区中心妇产医院 联系电话：苏姐

工作地点：山西、陕西、内蒙、新疆、甘肃等 岗位描述： 1、编制详尽的施工组织方案，明确施工流程、工艺方法及资源配置，科学统筹施工周期，保障工程有序推进。 2、组建并管理施工团队，合理分配工作任务，协调各专业工种间的衔接与配合，全面负责现场的人力、材料、机械设备调度与管控，参与质量管理体系建设，协助拟定质量控制方案，监督实施过程中的质量检验与验收环节。 3、跟踪施工进度执行状况，及时识别滞后因素并采取纠偏措施，落实进度监控、偏差分析与绩效评估机制。 4、落实现场安全管理体系，制定安全管理规程和防范举措，监督作业人员遵守安全操作规范，确保各类安全风险处于可控状态。 5、与项目各方保持高效沟通，协调处理施工过程中出现的各类问题与分歧，统筹负责项目进度、安全生产、实名制管理、标准化建设以及物资设备管理等相关工作。 招聘要求： 1、本科及以上学历，工程类相关专业背景，具备3-5年工程建设领域工作经验，熟悉土建、机电、工艺、工程管理或工程经济中至少一项专业内容，具有总承包管理经验者优先考虑。 2、具备较强的领导力、沟通协调能力、组织执行能力及问题应对能力，掌握施工管理专业知识，了解行业相关法规和技术标准。 3、能熟练操作常用办公软件。 4、责任心强，积极进取，适应煤炭行业项目长期驻场工作安排。 福利待遇： 增值培训：提供入职培训、安全教育、岗位实训、能力提升培训、管理类进阶课程等系列成长支持。 日常假期：享受国家法定节假日、带薪年休假、年末休假等法律规定的所有休假权益。 优越福利：配备五险一金、项目津贴、劳动保护补贴、年终奖金、团队建设活动、商业医疗保险补充、中秋节日福利、年度福利发放、健康体检等多项福利保障。

岗位职责： 1.负责设施、设备的巡检、点检、运行工作，并实现项目设施设备良好运行状态； 2.负责安全生产的操作规范，检查杜绝一切安全事故发生； 3.负责项目节能工作的落实； 4.负责项目的突发事故的紧急处理，执行项目事故的抢险、避险，排险和降低损失工作； 任职要求： 1.55岁以下，身体健康，性格开朗； 2.持电工证优先； 3.鼓楼周边高层住宅小区工作；

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薪资福利 1：保障性底薪：3000+60％的高业绩提成 2：社保类型：天津市五险一金 3：上班时间：早九晚七（工作内容相对自由） 4:工作地点：就近分配，平均上班距离2公里 公司优势： 1、无空降兵：为你提供一个公开、公平、透明，没有天花板的竞争平台； 2、快速晋升：为你提供明确的晋升标准与晋升体系； 3、领导支持：上级的全力以赴的付出与帮助为你排除一切工作障碍； 4、价值体现：业绩不是唯一标准，价值全面体现才是 工作内容： 1．办理入住．退房．续租．转租．换房等工作； 2．定期进行水．电．天然气抄表； 3．定期生成租客账单并完成线上催缴； 4．定期催缴逾期账单； 5.受理调度租客来电反映的维修．保洁类问题； 6．门禁系统的授权与记录； 7．解答以及跟进客户的咨询，投诉类问题； 8．完成业主方关系的维护与管理； 9．做好部门档案管理工作； 10．落实跟进租客的投诉建议； 11．对管辖区域房屋进行定期巡查； 12.配合销售管家进行定期／不定期组织租客活动； 13.续住跟进，完成每月续住指标； 14．协助店长／店长助理完成项目运营的常事务； 任职资格： 1．酒店旅游专业优先考虑，职业形象良好； 2．良好的沟通表达．逻辑思维能力和团队合作精神； 3．熟悉电脑操作，熟练使用电脑办公系统； 4．良好的服务意识和沟通能力； 5．待人热情．真诚，亲和力强； 6．积极主动，善于学习自律性强； 7．公寓．酒店工作经验优先，优秀应届毕业生可考虑。

工程维修招聘：夜班：综合维修，上17点-下次日8点，上3休1，需要电工证待遇3500可以上保险；白班：综合维修，上8：00-下17：30，需要电工证，每周单休，工资3500（水平高、业务精的两个月后可以调到），可以上保险位置：一中心医院南开区复康路24号。胡经理：

薪资福利 1：保障性底薪：3000+60％的高业绩提成 2：社保类型：天津市五险一金 3：上班时间：早九晚七（工作内容相对自由） 4:工作地点：就近分配，平均上班距离2公里 公司优势： 1、无空降兵：为你提供一个公开、公平、透明，没有天花板的竞争平台； 2、快速晋升：为你提供明确的晋升标准与晋升体系； 3、领导支持：上级的全力以赴的付出与帮助为你排除一切工作障碍； 4、价值体现：业绩不是唯一标准，价值全面体现才是 工作内容： 1．办理入住．退房．续租．转租．换房等工作； 2．定期进行水．电．天然气抄表； 3．定期生成租客账单并完成线上催缴； 4．定期催缴逾期账单； 5.受理调度租客来电反映的维修．保洁类问题； 6．门禁系统的授权与记录； 7．解答以及跟进客户的咨询，投诉类问题； 8．完成业主方关系的维护与管理； 9．做好部门档案管理工作； 10．落实跟进租客的投诉建议； 11．对管辖区域房屋进行定期巡查； 12.配合销售管家进行定期／不定期组织租客活动； 13.续住跟进，完成每月续住指标； 14．协助店长／店长助理完成项目运营的常事务； 任职资格： 1．酒店旅游专业优先考虑，职业形象良好； 2．良好的沟通表达．逻辑思维能力和团队合作精神； 3．熟悉电脑操作，熟练使用电脑办公系统； 4．良好的服务意识和沟通能力； 5．待人热情．真诚，亲和力强； 6．积极主动，善于学习自律性强； 7．公寓．酒店工作经验优先，优秀应届毕业生可考虑。

幕墙，钢结构项目经理，

岗位职责： 1.负责项目全周期运作管理（涵盖方案设计、流程把控、风险管控、验收交付及回款跟进）； 2.跟踪项目执行情况（包括质量与安全、进度推进、成本控制、回款进展等），搭建项目台账，定期汇报实施成果； 3.识别项目交付各阶段的异常状况，推动问题处理并持续追踪直至闭环； 4.统筹项目优先级安排，协调多项目间资源分配冲突； 5.推动项目阶段性复盘，系统归纳实施经验与改进点，协助完善项目管理知识体系的更新与维护。 岗位要求： 1.本科或以上学历，具备将英语作为工作语言进行高效交流的能力； 2.拥有研发设计类企业项目管理实战经验，具备项目交付计划制定或执行背景者优先； 3.具备优秀的整体规划能力、跨部门协作能力、应急响应能力、问题解决能力及严谨的逻辑思维，表达清晰，书面与口头沟通能力强； 4.掌握项目管理基础理论，持有PMP认证者优先，熟练操作常用办公软件及项目管理工具。