
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系内勤管理后勤管理
【岗位职责】
1. 全面负责公司行政后勤事务管理,涵盖办公环境维护、固定资产管控、办公用品采购与发放、车辆调度、环境卫生监督等日常运营支持工作。
2. 统筹组织公司各类会议、活动、接待安排、团队建设及商务宴请,落实流程规划、现场执行与后勤配套保障。
3. 推进公司行政制度体系建设与实施,优化行政流程、考勤管理、纪律检查、公文传递、档案归集、证照保管等相关工作。
4. 协调物业、水电、网络服务、绿植养护、设备维修等外部服务商,保障办公环境有序运行,控制相关成本支出。
5. 配合人力资源部门开展基础性行政协助,包括新员工入职支持、工位调配、办公物资分发及员工日常关怀事项。
6. 承担公司重要通知、公告和文件的撰写、发布与存档任务,确保信息传达准确、沟通顺畅高效。
7. 完成上级领导交办的其他综合性行政事务及跨部门协调任务。
【任职要求】
1. 年龄33周岁及以上,上班需化淡妆,形象端正,气质良好;大专以上学历,行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上行政主管或行政负责人岗位经验,掌握中小企业行政运作全流程。
3. 熟练操作Office办公软件,具备扎实的公文写作能力、良好的沟通技巧与统筹协调能力。
4. 工作认真细致、态度严谨、责任感强,执行力突出,具备较强的应急处理能力和服务意识。
5. 性格沉稳,行为得体,擅长内部协作与外部联络,能够同时高效推进多项工作任务。
6. 认可企业文化理念,具有团队合作精神,能主动识别问题并提出流程改进建议。
【员工福利】
1、8:30-17:30,周末双休,午休一小时,每日设有15分钟下午茶休息时间。
2、定期开展部门团建活动,费用由公司承担。
3、每年不定期举办运动会、春游等集体活动。
4、按规定缴纳五险一金,享每年5天以上带薪年假;享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假等休假权益。
5、提供生日慰问与节日福利礼包。
6、实行领导带教机制:由经理或主管一对一指导培训,为每位员工量身制定职业发展路径。
【办公地点】:
天津市南开区环球置地广场35楼
行政经理经验不限学历不限
行政主管
,年龄20 - 28周岁,形象气质佳。无不良社会气息;2.做好接待与行进工作,熟悉商务接待流程3.有团队合作精神,有责任心;踏实稳重,务实勤恳,吃苦耐劳,文明有素质,服从领导安排;4.工作时间11:00 - 18:00
薪资福利:1.试用期一个月,工资5000 - 13000不等;2.入职缴纳五险
工作地址:津南区海河教育园区鲁能泰山七号b区
线路电气设计(主网)项目主管(J10437)
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 能够独立牵头组织中等及以上规模项目组的项目启动会议,统筹安排各专业设计任务、进度节点及成果构成,明确各专业间的协作分工与核心职责;
2. 可独立开展工程设计输入资料的收集与核实工作,组织项目前期现场勘察,协调推进专业间资料交接、设计会审、设计评审、成果发布、施工交底、设计变更、竣工验收、现场技术服务以及项目资料归档等关键环节;
3. 根据项目设计任务书要求,独立完成本专业全部设计内容,积极参与全专业协同流程,按时提交本专业设计成果文件;
4. 能够独立承担本专业(或工作组)技术方案、设备选型及新技术应用成果的校核与审查工作,主导项目设计变更管理,有效控制变更类型与频次;
5. 可独立召集项目技术专题(协调)会议,组织对设计方案进行研讨、优化与改进,在主任工程师指导下确定综合技术原则和实施方案;
6. 能独立组织开展项目涉及的各项外部沟通与协调工作,主持内外部技术评审会议,具备独立应对和解决复杂技术问题的能力;
7. 在部门负责人支持下,可独立申请并协调项目实施所需资源,包括院内、院外的技术与人力资源支持;
8. 能够独立指导项目团队成员协同处理项目执行中的重点难题,把控设计进度与成果质量,汇总并提交所负责项目的进展报告与运行简报。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力线路等相关专业;
2、具有5~7年主网线路设计工作经验;
3、熟练掌握高压输电线路、土木工程、通信等相关领域专业知识,并能熟练应用;
4、熟悉电力行业及相关国家电网的技术标准、法规与规范;
5、了解本专业及跨专业协作流程;
6、具备良好的沟通表达能力及组织协调能力。
职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利、班车、员工食堂
工程主管
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技电工证综合维修
55周岁以下,掌握住宅物业工程部各项作业流程并具备实操能力,
具有3年以上工程维修管理工作经验,持高低压电工证,
能适应工作压力,接受项目驻场者优先考虑,薪资面议。
工作地点:河西区郁江道33号
储备干部
5000-10000元/月
行政经理经验不限学历不限留学生优先国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责:军人优先
1、参与天津助贷网公司核心业务流程,快速了解并掌握业务运作;
2、协助天津助贷网部门负责人进行项目管理和团队协调,提升工作效率;
3、根据天津助贷网业务需求,参与制定和优化工作流程,提出建设性意见;
4、作为天津助贷网公司未来管理层的储备力量,接受全面的职业发展培训。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够高效解决问题;
3、具有较强的学习能力和适应能力,能够快速融入天津助贷网企业文化和工作环境;
4、积极主动,有责任心,愿意接受挑战,有志于在企业长期发展。
项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科一级建造师(机电)土木工程项目管理工业建筑土建工程
工作地点:山西、陕西、内蒙、新疆、甘肃等
岗位描述:
1、编制施工项目的总体实施计划(施组),组织项目部层级的合同交底工作,确保项目执行符合合同条款及相关要求。
2、配合公司完成项目团队的搭建,承担团队日常管理与协调职责;对施工全过程进行监督与管控,确保工程满足设计规范及行业标准;统筹调配项目所需人力、物资与资金资源,协调供应商与分包单位,保障材料设备按时到位。
3、指导制定工程质量控制方案,落实质量监督机制,开展质量检查与评估工作;跟踪项目成本预算执行情况,控制支出范围,确保项目在核定预算内推进。
4、全面主导项目安全管理工作,督导现场安全制度落实,防范并处置各类安全事故风险;组织编制并执行施工进度计划,及时识别进度偏差,采取有效措施保障工期目标达成。
5、督促落实现场人员实名制管理要求,负责与各相关方保持高效沟通与协作,推动项目顺利实施;按合同约定组织办理工程进度确认、款项回收、竣工结算及合同收尾等工作。
招聘要求:
1、本科及以上学历,工程类相关专业背景,具备5年以上工程建设工作经验,专业方向涵盖土建、机电、工艺、工程管理或工程经济等领域,具有一项或多项专长,有总承包管理经验者优先考虑。
2、具备较强的领导力、沟通协调能力、组织执行能力及问题处理能力,掌握施工管理专业知识,熟悉工程建设相关法律法规及行业规范。
3、熟练操作常用办公软件。
4、责任心强,积极进取,能适应煤炭行业项目长期驻场工作要求。
福利待遇:
增值培训:提供入职培训、安全培训、岗前培训、岗位能力提升培训、管理类进阶培训等系列成长支持。
日常假期:享受法定节假日、带薪年休假、年末休假等国家规定休假权益。
优越福利:缴纳五险一金,发放项目补贴、劳保补贴,设有年终奖金、团队建设经费、商业医疗保险补充、中秋节日福利、年度福利、健康体检等多项福利保障。
项目主管
1.8-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科汽车工艺项目
Others/其他条件
1、Qualifications:素质要求:
具备清晰的语言表达能力、逻辑推理判断力,学习能力突出,拥有独立的制造分析能力
2、Experience经验要求:
在汽车软内饰领域具有5年以上相关工作经验
3、Special Knowledge or skill特殊技能/专业知识的要求:
熟练掌握CATIA、UG等设计软件,精通工程图纸规范,具备软内饰系统开发背景者优先考虑
4、Personality/Important Trait to Note需要强调的品质:
工作态度严谨踏实,能够服从安排,接受必要的加班与出差任务
Job Description & Responsibility工作描述和职责
1、作为客户端项目的技术对接窗口,维护客户侧项目关系,统筹协调内部项目团队推进开发工作;
2、主导产品前期开发全过程,涵盖设计整合、样件试制及验证环节,明确产品技术方案,完成PPAP中技术相关文件,保障产品顺利转入量产阶段;
3、依据APQP流程及客户开发计划,制定、监控并动态更新项目进度表与问题清单,推动任务闭环管理,做好全过程开发记录,协调客户与供应商之间的技术沟通;
4、依照产品工艺标准主导过程开发实施,定期组织召开关键项目节点评审会议;
5、协助上级制定并跟进项目时间计划,严格控制项目预算与执行规范,聚焦目标达成;
6、持续保持与客户、供应商及项目组成员间的高效协作关系;
7、主导识别材料选用、存储方式、加工工艺、包装方案及环境因素中的潜在风险,及时预警项目关键风险点;
8、负责新项目产能布局规划,组织新产品的工艺可行性评审;
9、协同营销中心开展市场拓展及新产品报价所需的技术支持工作;
10、负责BOM定稿及工程变更流程的全过程管理;
11、组织开展团队成员的技术培训与能力培养,定期进行岗位胜任力评估,确保团队专业水平满足业务需求;
12、完成上级领导交办的其他工作事项;
Report/报告人:项目总监
备注:该职位base在天津工厂
设备安装项目主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
一、职责:
1、制定设备安装施工方案,主导包装设备的现场安装与调试工作;
2、负责物料及现场人员的统筹管理,对接客户并协调相关事宜;
3、组织项目验收及设备交付流程;
4、落实成本管控与安全管理工作,确保项目顺利实施。
二、要求:
机械或电气自动化类相关专业背景;具备识图能力;
有三年以上设备或电气安装调试经验;
曾担任机械安装调试或售后维护类岗位者优先考虑。
项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限市政工程园林景观工程
岗位要求:
1、市政、园林绿化相关专业。
2、掌握地产项目及市政公园园林绿化的施工工艺与流程。
3、了解园林绿化工程的成本控制、施工优化以及签证变更管理。
4、具备识图算量能力,沟通协调能力强。
5、持有驾照,驾驶技术熟练。
项目主管
8000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技安装工程
岗位职责:
1. 统筹管理项目整体事务;
2. 对接并协调业主相关事宜;
3. 处理施工现场各类突发事件的应急响应。
任职要求:
1. 专业:暖通或电气自动化类专业优先;
2. 有工艺废气工程安装及施工经验者优先;
3. 持有一级或二级建造师证书,机电安装专业方向优先;
4. 熟悉常用办公软件及工程绘图软件操作;
5. 学历要求:中专及以上;
6. 具备5年以上工程施工管理工作经验。
小工长期保险包住20人以上月结
天津招小工,年龄不超 65 的,不超 60 的,一天工作10个小时,工资八千到九千,每月10号发工资。详情电话联系
(日结)南开区超市驻店骑手
5-6元/单
配送外卖骑手11-20人日结
岗位职责:
1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作,保障用户用餐体验
2. 熟悉配送区域路线,灵活应对交通及天气变化,提升配送效率
3. 规范使用配送装备(如保温箱、头盔、电动车),确保安全作业
4. 主动与商家、顾客沟通,妥善处理异常订单及简单客诉
5.遵守平台服务规范及交通安全法规,维护良好职业形象
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的安全隐患
2. 能熟练使用智能手机及常用导航App,具备基础读写能力
3. 有责任心和抗压能力,能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外工作
4. 无违法犯罪记录,无严重交通违章历史
5.有骑手、快递、物流等相关经验者优先,接受新人入职培训
脱毛师
6000-9000元/月
美容师1-2人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业脱毛服务,包括皮肤评估、方案制定及操作执行
2.维护门店美容仪器及耗材,确保设备安全与卫生达标
3. 主动了解顾客需求,提供个性化护理建议,提升客户满意度与复购率
4.参与门店日常运营,协助完成顾客预约、档案管理及回访工作
5. 积极学习新技术与产品知识,配合公司开展专业培训与考核
任职要求:
1.热爱美业,有良好的服务意识和亲和力
2.具备基础皮肤护理知识,有脱毛实操经验者优先
3.普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力
4. 身体健康,仪容整洁,能适应连锁门店轮班工作制
5.学历不限,接受应届毕业生及转行人员,公司提供系统带薪培训
天津电商超市订单整理员6000+简单易上手能预支
6000-7000元/月
打包快递拣货员3-5人月结全职
【岗位详情】
主要是根据线上订单做拣货,打包工作,以及协助商品上架、卫生、盘点、库位维护等内仓工作安排。
【薪资】次月24号发放
白班20元/小时,夜班22元/小时;入职第二个月开始每月0-600元绩效
【时间】 月休四天,工作日排休
白班:
7:00/7:30/8:00—20:00/21:00/21:30(中午/晚上各休息1小时)
夜班:
21:00/22:00—7:00/8:00
重点:不包吃住,有健康证或者有办理健康证回执方可入职试工。
护理员,护工
4000-5000元/月
护工包吃住6-10人月结1-3年高中全职养老院老年人陪护健康证养老护理员证
岗位职责:
1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护,包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等
2. 观察并记录服务对象的生命体征(如体温、血压、精神状态等),发现异常及时上报
3.协助进行基础康复训练与肢体按摩,预防褥疮及肌肉萎缩
4.保持居室清洁卫生,定期消毒护理用品,营造安全舒适的照护环境
5. 与家属及医护人员保持良好沟通,配合制定和执行个性化照护计划
任职要求:
1.责任心强,富有爱心、耐心与同理心,无不良从业记录
2. 具备基本卫生常识和感染防控意识,能适应轮班及居家/机构照护场景
3.接受岗前培训,掌握基础护理知识与应急处理技能
4.身体健康,无传染性疾病,能胜任体力照护工作
5.持有养老护理员证、护士资格证或相关培训证书者优先
行政经理1-3年大专
会服主管、岗位职责
1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接,维护前台秩序与形象;
2、负责会议室管理:会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理;
3、负责办公用品申领、发放、台账登记,快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持;
4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件,完成简单报表、通知排版及数据录入;
5、维护办公环境整洁,配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。
任职要求
1、,年龄 35 周岁以下,身高不低于 160cm,形象气质俱佳;
2、中共党员优先,大专及以上学历;
3、熟练使用各类办公软件,具备基础公文处理与接待礼仪;
4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。
5、有会服管理经验!
会服主管岗年薪税前100000元(含年终考核)五险一金,8:00到17:00或9:00到18:00.管食宿
工作地点:北京市西城区平安里西大街
行政经理
8000-10000元/月
行政经理
一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作(严格落实督查频次,督查各项目点每周一次,安全检查二周一次)。
二、每月组织培训和训练工作一次,提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次,做好公司台账及项目点台账)。
三、每月按时完成各项目点成本核算工作(项目点必须达到纯利润16%)。
四、每月组织督查装备清点工作一次。
五、每周深入各项目驻点工作,了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训,下发至微信群组织学习。
六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。
七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作,积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作,保障项目人员配置合理,若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题,给公司造成损失或不良影响的,公司将严肃追责,视情节给予相应处分,并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作,明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部,做好考勤审核、统计工作。
八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。
九、认真履职,完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名
一、任职要求
1. 基本条件
年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。
2. 工作经验
具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。
3. 核心能力
具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。
4. 综合素质
熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。
二、薪资福利
1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮);
2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金;
3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;
其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设
人事模块
招聘与配置:根据云仓业务需求制定招聘计划,开拓并维护招聘渠道(网络、劳务、内部推荐等),完成人员到岗与配置优化。
培训与发展:组织新员工入职培训、岗位技能培训(如WMS系统操作、安全规范),推动关键岗位人才梯队建设。
员工关系:办理入转调离手续,管理劳动合同与档案,处理劳动纠纷与工伤事宜,维护良好的团队氛围。
企业文化:组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选,提升一线员工留存率。
行政模块
仓配行政支持:管理办公用品、劳保用品、仓储耗材(标签纸、碳带等)的采购与库存;
制度与合规:制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度;
资产与环境:管理固定资产(电脑、PDA、叉车等),维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。
大促保障:负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。
任职要求】
学历经验:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;3年以上人事行政工作经验,其中至少1年主管经验,有电商、物流、云仓背景者优先。
专业技能:
熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策,能独立处理常见员工关系问题;
熟练使用办公软件(Excel考勤统计、PPT汇报),有人事系统(如钉钉、企业微信)使用经验;
强执行力,能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作;
优秀的内外部沟通协调能力(对接快递、劳务公司等);
抗压性强,能在大促期连续高强度工作(含现场加班跟班)。
综合维修工1-2人月结
招聘:物业综合维修工1人要求:58岁以下、身体健康、工作认真负责、持有效低压电工证。工作时间:上24休48薪资:3500/月工作地点:南开区西南角地铁站附近联系人:杨
综合维修工餐补社保月结
招聘天津市南开奥体道酒店综合维修工,49岁以下,有低压电工证,正常班休六日,有员工餐,有浴室24小时热水。五险险后2600,。联系电话:李师傅
幕墙项目主管
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专施工结算安全防护工程管理施工管理成本控制office
工作内容:
1、具备五年以上大中型幕墙企业外装项目(涵盖玻璃幕墙、石材幕墙、铝单板及门窗工程)的项目经理管理经验。
2、在授权范围内全面负责合同实施过程中的技术落实、工程进度把控、现场协调、质量监督等相关管理工作;
3、深入施工一线,依据设计图纸和合同条款科学组织施工,合理调配现场材料使用,控制成本支出,避免资源浪费;
4、保障项目按期竣工交付,及时应对并解决施工过程中各类突发问题,统筹协调各方关系;
5、扎实做好项目基础性管理,确保各类文件、资料、数据等信息高效传递与归档,按时完成工程结算与清算工作。
任职要求:
1、具有建筑类相关专业大专及以上学历;
2、曾独立主导过两个以上大型公共建筑幕墙装饰工程项目;
3、熟悉幕墙工程施工全流程,具备全过程项目管理能力;
4、具备良好的业主沟通协调能力;
5、能够严格控制项目成本核算;
6、工作态度认真细致,执行力高,责任意识强;
7、完成上级安排的其他工作任务。
职位福利:五险一金、餐补、采暖补贴、带薪年假
海运管培生-双休可转正
4000-6000元/月
文员经验不限大专国际货运代理东南亚区域海运水上运输
岗位职责:
1. 通过电话、网络、邮件等形式开发客户资源,定期维护客户关系,及时处理客户反馈,并借助增值服务提升客户忠诚度
2. 与客户保持高效沟通,准确对接其货物运输相关需求
3. 协助解决货物运输各环节中出现的问题,确保服务流程顺畅和客户满意度
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2. 学习能力强,能迅速融入新工作环境并胜任工作任务
3. 对货运代理业务有基本认知且有兴趣深入发展,具备挑战意识
员工福利:
周末双休
五险一金
带薪年假
员工旅游
全勤奖
年终奖
通讯补贴
南开区前台+包吃包住
6000-7000元/月
前台经验不限中专/中技服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住五险有空调月休四天
(1)负责客户引领接待工作;
(2)到店客户资料查询、报备等相关工作;
(3)免费提供食宿、下午茶、试用期两月 交五险;
(4)工作时间:早班10:00-19:00;中班12:00-21:00;晚班15:00-24:00
(5)年龄:18到30岁
(6)每周单休 遇到法定节假日多休1-2天
今天面试,明天就上岗 [招聘专员/行政岗]+双休+法定休假
8000-10000元/月
文员经验不限大专个人客户企业客户KA大客户客服邀约客服电话销售
很高兴你能查看我司招聘简章,我司专注助贷领域已超19年,始终践行使命,致力于为客户破解融资难题,坚持打造天津地区贷款服务优质口碑品牌。
公司与多家主流银行保持稳定深入的合作关系,业务操作规范合法,注重流程透明高效。我们关注每一位“星火人”是否具备端正态度、积极心态与工作热情!诚邀你的加入!
岗位职责:
1. 公司提供精准客户资源及高效运营系统,仅需对接已有意向客户,无需高频外呼,流程高效、省时省力、成单率高!
2. 协助有贷款需求的客户完成签约流程,并收集整理相关资料。
3. 不限经验,入职后由团队主管及负责人全程带教指导。
任职要求:
1、大专及以上学历
2、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力
3、热爱销售工作,执行力强,有责任心,认同团队协作精神
薪酬福利:
1. 无责任底薪3-6K + 业绩提成10% + 年终绩效 + 开单奖金,月综合收入可达1W以上
2. 缴纳五险,工作时间上九下六,周末双休,法定节假日正常休息,每月休息8天
3. 晋升机制公开透明,每三个月一次晋升机会
4. 享受带薪年假、年度体检、节日福利、工龄补贴
5. 手机及客户资源均由公司统一配备(推广数据为公司采购,拒绝无效盲打)
6. 管理层亲和,办公氛围轻松自由,环境整洁舒适,空调暖气齐全,办公楼周边餐饮丰富多样~~
前台接待收银
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住普通话流利客服经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,处理退换货及优惠活动执行
3.保持收银台整洁有序,定期清点备用金及营业款
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客基础咨询,维护良好购物体验
5.配合门店完成日常盘点、报表填写及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,无收银差错记录者优先
3. 具备良好沟通能力与服务意识,能适应轮班制工作安排
4.遵守财务制度,严守现金管理规范,无不良信用记录
5. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者可适当放宽其他条件
装修工程主管
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理安全管理装修管理商业地产硬装项目装修造价材料管理进度管理
岗位职责:
1. 熟悉各类施工工艺标准、材料核算与成本管理,掌握各阶段项目验收关键点及流程,具备独立承担大型工装项目实施的实践经验;
2. 代表企业执行对业主的工程承包协议,在本项目中落实公司关于质量、进度与安全的各项要求;
3. 能够科学规划施工流程,确保按期高质量完成项目建设任务;
4. 组织编制施工组织设计和技术方案,并全面推动落地执行;
5. 参与项目所需材料、设备及劳务资源的招采工作,具备对分包单位和供应商进行监督与评估的权限;
6. 搭建项目管理架构,明确岗位职责分工,统筹指挥现场生产经营,调配人力、资金、物资及机械设备;
7. 负责项目的日常运作管理,协调内外部沟通联络事宜;
8. 管理项目各项费用的收支情况;
9. 主导工程竣工验收、结算办理以及后续售后服务工作;
10. 与公司其他职能部门保持高效协作,保障项目顺利推进;
11. 自有稳定施工班组资源者可优先考虑。
任职资格:
1. 本科及以上学历,工程管理或建筑类相关专业(如建筑学、土木工程、工业与民用建筑、给排水、工程管理、建筑工程(管理)、建筑经济管理等方向优先);
2. 累计工作经验不少于5年,其中至少3年从事工装项目或基层施工管理工作;
3. 可接受长期外派,能驻守项目现场;
4. 持有驾照且具备熟练驾驶能力;
5. 持有国家一级或二级注册建造师证书者优先录用;
6. 精通CAD制图软件操作;
7. 具备良好的沟通协调能力和书面表达能力;
8. 品行端正,诚信可靠,服从公司统一管理和工作安排,严格遵守各项规章制度,能适应加班及高强度作业节奏。
职位福利:五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、高温补贴
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招聘,,60岁以下,身体健康,工作时间,上7点下15:30,8--16:30.9-17:30.每周一轮换,双休,法定节假日休,地址:南开中心妇产医院
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