岗位职责： 1.负责汽车轻量化车厢、无人配送车厢及特种车车厢的产品设计与结构优化，确保产品性能满足客户需求 2.根据客户实际应用场景，提供飞翼门、欧翼门、对开门等多种开门方式的设计支持和技术方案 3.参与新材料选型与应用研发，提升车厢产品的轻量化水平和耐用性 4.配合生产部门完成从图纸设计到量产的全流程技术对接，保障产品稳定交付 5.为国内外客户提供定制化车厢解决方案，持续优化产品美观度与功能性 任职要求： 1.大专及以上，具备相关行业经验者优先考虑 2.1-3年工作经验，有汽车部件或车厢研发制造经验者更佳 3.熟悉车厢生产工艺及常用材料特性，了解智能化商用车发展趋势 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神，能快速响应客户需求 5.工作地点位于浙江省海宁市，能适应制造业工作环境

一、工作内容：全面统筹23亩地供应链的运营管理工作，确保各项经营与管理目标顺利达成。 1、主导制定23亩地供应链的生产规划、运营计划及组织架构搭建； 2、推动落实23亩地供应链整体经营与管理目标的实现； 3、制定并执行23亩地供应链生产组织策略； 4、监督重点工作的实施进度，并开展相关人员的工作评估； 5、编制生产计划，保障销售需求的有效满足； 6、统筹管理23亩地供应链相关生产数据； 7、负责23亩地供应链各仓储环节的日常运营与管理； 8、确保23亩地供应链在安全与质量方面全面达标； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备10年以上生产管理经验，其中至少5年在同岗位或类似岗位履职。 2、具备良好的领导力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力以及计划与执行能力。

岗位职责： 一、产品规划支持： 1、配合开展市场资讯搜集与分析，掌握客户实际需求及行业发展方向，为面料研发提供决策依据。 二、开发流程管理： 2、设计与打样： 带领团队结合市场需求推进面料设计（包括图案、组织结构、纤维组合等），组织创意研讨，审核设计稿。指导样品实施，把控关键工艺环节。 3、测试与优化： 统筹安排样品各项性能检测（如强度、色牢度等），依据测试数据推动方案改进。 4、量产支持： 跟踪新产品初期量产过程中的工艺稳定性与品质表现，及时处理生产中出现的技术问题。整合市场反馈信息，用于后续产品优化或新项目立项参考。 三、团队协作： 5、合理分配团队工作任务，协调内部运作。作为开发部门与生产、销售等部门之间的主要对接人，保障信息高效传递与跨部门协同。 四、技术应用与创新： 6、持续关注毛纺领域的新材料、新技术发展动态，评估其可行性与应用价值。激励团队成员提出创新思路并推动落地。 任职要求： 1、学历专业： 纺织工程、服装工程、材料科学等相关专业大专及以上学历。 2、经验： 3年以上毛纺行业从业经历，其中至少1-2年深度参与面料开发工作（涵盖设计、打样、测试等核心环节），具备小型团队管理或项目主导经验。 3、熟悉毛纺面料从设计到开发的完整流程（含图案设计、组织结构设计、纤维选用）。 4、掌握毛纺织造和/或后整理关键工艺原理，了解相关生产设备运行机制。 5、熟知面料常规性能测试内容及操作方法（如强力测试、色牢度评估等）。 6、了解毛纺面料的基础质量标准与行业通用规范。 7、具备良好的项目推动力与组织协调能力，能够实现高效沟通与团队协作。

我们正在招聘一名专业的制造工程师，负责公司生产流程的优化与持续改进。 工作内容： 1. 参与生产流程的规划与效能提升； 2. 负责生产线的运行维护与工艺改善； 3. 与研发部门协同推进新产品从试制到批量生产的落地； 4. 对生产数据进行系统分析，制定并实施效率与品质提升措施； 5. 编制和维护制造相关的技术文件与标准文档。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、自动化等对口专业； 2. 具备3年以上制造工程相关工作经验； 3. 精通生产工艺流程及产线管理机制； 4. 具有良好的跨部门沟通能力与团队合作意识； 5. 热爱制造领域，具备精益求精的职业追求。

招聘 【毛衫工艺师】1名，负责毛衫生产跟单以及大货质量把控，生产协调出货安排 【毛衫厂主管】1名，主要管理成衣后道、套口工序，把关服装质量，与各工序协调出货 【清洁阿姨】1名，负责厂房办公室卫生打扫 恒兴路221号：

岗位职责： 1、统筹管理工厂的生产运营，确保质量、成本与交付周期的有效控制。 2、领导团队高效推进生产工作，保障任务按时保质完成。 3、实施精益化管理模式，持续优化流程，降低运营成本，提升生产效率。 4、主导团队培养、员工技能提升及安全生产体系的落实。 任职要求： 1、具备5年以上服装制造企业全面运营管理经验，熟悉工艺流程，具备优秀管理与执行能力。 2、熟练掌握服装生产各环节及品质管控要点，具有处理外贸订单经历者优先。 3、拥有较强的组织协调与团队领导能力，能承受高强度工作压力，责任心强 我们为您提供： 有竞争力的薪酬： 丰厚年薪 + 绩效奖金 + 年终分红，具体面议。 广阔的发展平台： 全面负责工厂运营，施展才华，实现个人价值

统筹管理磷酸铁及磷酸铁锂的生产工艺，优化工艺参数并控制产品质量，推动技术改进措施的实施，有效管控生产成本，带领团队达成生产目标，确保生产过程高效且符合规范。

工作内容： 负责废钢加工中心的安全、环保、质量、效率及相关日常运营管理工作，主要涵盖组织各类废钢的分类、切割、打包及规范存放，确保加工中心设备平稳高效运转。需掌握龙门剪、叉车、行车、抓钢机等设备的基本结构原理及维护保养规范 任职要求： 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历，数控、冶金、机械类专业优先； 2. 具备2年以上在冶金、机械或重工业领域从事设备管理工作的相关经验

招袜子定型主管

针织板块，精通，

明天返修来一个

临时大烫来一个

配送兼职一个小时30-50元，几个小时都可以!日结工资200-300， 不押工资，全嘉兴就近安排，家门口工作，人走账清 提供吃住，时间自由，急需3人，感兴趣直接联系

明天塘桥临时后道来两个，要求会点位

嘉兴市平湖市招工地小工/杂工

宁波海曙翰宇全屋定制招 1、木工生产主管一名 2、设计师一名 联系电话

———————— 招聘 1⃣前整QC一名，小单快翻，主管织机品控，货期跟进，月入8000起，生手勿拢 2⃣前整收发一名，主管毛料控制，织缝挑收发货，月入8000起，生手勿扰 本公司货源充足，粮期准时，一经录用，待遇优厚 上班地址，常平苏坑工业园二路二巷8号 刘生

急招！水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管（福州/南京/深圳/武汉/长沙） 我们要这样的你： 懂水果、懂生产、能带团队，能扛事、能落地、做出效益！ 我们是专业鲜切果切工厂，全国渠道稳定，业务高速发展，晋升空间足，诚邀靠谱负责人一起成长共赢！ 主要工作内容： 1. 管果切工厂全流程（验收→切配→冷链仓储） 2. 排生产计划，保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质，控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求： 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验，懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范，责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证，能适应工厂节奏 5. 重点招聘：福州、南京、深圳、武汉、长沙，多城可就近安排 福利： - 缴纳医社保，保障齐全 - 月休4天，提供住宿 - 平台稳定，老板人好 注：招聘页面定位福州总部，以上五大城市同步急招，多地岗位均可面谈，欢迎全国外地求职者咨询！

工厂直招！ 要求：在门窗厂技术岗位任职1年以上，了解家装门窗各岗位技术关键点。

岗位要求：（年薪10W+） 1.对机械结构及机电一体化性能的专业技术知识有深入的了解，并对机械设备设计有独到的见解，有较强的创新能力和执行能力，及具备一定的抗压能力。 2. 具有较强的书面表达、沟通协调能力及较好的创新能力，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神。 3. 负责制造部车间生产计划定制及人员协调工作，组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、成本等，跟进并积极完成订单任务。 4.大专以上学历，有匠心精神及自动化机械行业任职经验优先。

招聘四季装车工数名 后道付工一名 机器敲扣 要会调磨具 海宁双联路103-1号 5栋3楼

岗位要求： 1、年龄22-45岁，身体健康，手指灵活 2、吃苦耐劳，能接受出差（项目开展时需要出差14-90天）和加班。 3、无不良嗜好，无纹身。 工作时间： 周一至周六8:00-17:00，中午午休1小时。 薪酬以及福利待遇： 1、试用期4800，转正后固定工资5000，加班费见第3条，入职交社保。试用期2个月。 2、包中饭，如遇晚上加班晚上也有工作餐 3、加班双倍工资（48元/小时）以及法定节假日三倍工资（72元/小时），出差另外有75元补贴。

岗位职责： 1. 负责冲压生产线的日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 主导模具日常维护、故障诊断与简易维修，保障设备稳定运行 3. 监督生产过程中的工艺执行、质量控制及现场5S管理 4. 组织班组员工开展安全培训与技能提升，落实安全生产责任制 5. 协同技术、品质部门推进工艺优化与异常问题闭环处理 任职要求： 1. 具备冲压生产管理经验，熟悉模具结构与维修流程 2. 有较强团队管理能力与现场协调能力 3. 责任心强，具备良好的安全意识和质量意识 4. 能适应制造业生产节奏，吃苦耐劳 5. 持有相关特种作业操作证者优先

普工操作工。

岗位职责： 组装，包装，分拣，扫描，贴标签等工作 岗位要求： 男女不限，55岁以下，初中毕业，认识字+26个字母，能接受长时间工作，吃苦耐劳。免费劳保用品。能接受面试结束试工1-2小时。 工作时间： 上班时间7:30-17:00（月休2-4天），周四、周日晚上不加班，平时基本 7:30-20:30 薪资待遇： 包工作餐，第一个月20/h；第二个月开始计件，多劳多得；月平均在6K-7K之 间；可以缴纳设备（当月15日之前入职的，当月的薪资是按照小时算的20/H，15日以后就是到次月最后一天按照小时算，或者这个过程中计件比计时高可以拿计件的） g

新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！!! ①: 小时工： 28／小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底7800＋免费包吃住＋福利奖金＋工价持续上涨！!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30／晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求： 16-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：26-28／小时，，月薪保底7800+-随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：26-28／小时，，月薪保底7800+!!! 随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：26-28／小时，，月薪保底7800+!!！随走随结，入职7天既可预支！ 【工作岗位】 普工／操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1）衣：上班不需要穿无尘服 (2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3）住：公司免费提供住宿，4-6人／间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴300

免费工作餐+不坐厂车 不查纹身‬‎烟疤-也可以安排 不过安检‬‎-不是流水线-可携带手机 ️年龄-周岁-男女不限

1.生产管理:按车间计划分配人、设备，安排日任务，保质保量按时完成指标。2.现场管控:监督生产，执行工艺标准，排查异常、解决物料设备问题，保障顺畅。3.质量把控:落实质检要求，规范操作降不良率，反馈并协助整改质量问题。4.人员管理:负责员工考勤、监督与技能指导，组织培训，提升班组操作水平。5.安全与5S管理:执行安全制度、排查隐患，推进5S管理，保持现场整洁。6.数据统计与汇报:记录生产数据，按时提交报表，向主管汇报生产、质量、人员情况。 7.团队建设:协调员工关系，营造良好氛围，配合绩效评优，调动员工积极性。

方女士 【招聘】①质检一名：长白班，8点到6点，有工作餐，要求有质检经验，工作内容简单，有责任心，月休两天，工资4500-5000。②包装车间普工：长白班，8点到5: 30，8点到8点，有工作餐，月休两天，要求手脚麻利，认真负责任，工资4500-6500。：

桐乡荣畅服饰招：招工艺师1名，跟版1名，片检2名，成检2名，套检2名，横机工2名，套口工10人，修补1名，包装1名。