岗位职责： 1、全面负责原料药车间的日常生产运行，主导工艺放大全过程管理，及时处理生产过程中的异常情况，持续优化生产工艺与操作流程； 2、协同研发、安全环保、质量等相关部门，确保生产运行平稳顺畅，严格执行GMP体系相关规范要求； 3、组织员工开展操作技能培训，完成生产数据记录与统计分析，实施物料衡算，提升产品收率，按时编制各类生产报表； 4、参与设备验证工作，落实审计整改要求，开展安全隐患排查，确保生产过程安全合规； 5、汇总整理生产数据，编制阶段性进展报告及项目完结总结报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工、应用化学等相关专业背景，年龄不超过35周岁； 2、具备3年以上原料药生产车间或技术管理岗位工作经验，熟悉GMP管理体系； 3、掌握化工生产基本原理，了解生产设备操作及物料性质，具有较强的数据分析与突发事件应对能力； 4、熟悉原料药生产设备与工艺流程，拥有技术转移实践经验，具备一定的工艺优化与改进能力。

1． 全面负责工厂的日常运营及行政事务，直接向投资人汇报工作。 2． 监督全厂员工的工作状态，协调并保障生产流程稳定高效运行。 3． 主导制定工厂各项管理制度，并推动落实与监督执行。 4． 组织对部长、主管等管理人员的绩效考核，严格执行奖惩机制，激发团队积极性。 5． 统筹设备设施的技术改造、维护保养工作，科学决策设备定期检修计划。 6． 定期组织召开生产例会，听取各部门汇报并及时提出处理方案。 7． 协调生产与销售之间的衔接，根据需求动态优化生产安排。 8． 牵头开展可持续发展类项目调研，为公司战略扩展提供决策支持。 9． 完成公司交办的其他工作任务。 了解曼卡特：www.njmkt.net 曼卡特期待与你一起成长，共创美好明天~ 职位福利：五险一金、员工旅游、餐补、高温补贴

岗位职责： 1、开展产品过程可行性评估； 2、制定工艺流程方案； 3、主导过程开发全流程工作； 4、设计并分析工序内容及工艺参数； 5、编制工装技术要求并组织评审； 6、识别与确认关键工艺控制点； 7、提供生产过程中的技术支持，及时处理异常问题； 8、起草工艺设计相关标准文件； 9、解决量产阶段重大、关键性异常，持续优化现场效率； 10、关注行业技术动态，引进吸收先进工艺技术； 11、落实部门KPI目标并高效达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、机电、机械类专业优先考虑； 2、具备5年以上工艺开发工作经验，熟悉IATF16949质量管理体系，有外资企业从业经历者优先； 3、掌握工程塑料材料性能及相关特性知识； 4、了解注塑模具结构原理、功能组成及其开发与验收流程； 5、熟练掌握注塑及装配线工艺参数窗口的验证方法； 6、熟悉生产线及工装设备的开发流程与验收规范； 7、具备基本的图纸识读和机械制图能力（熟练使用2D、3D图纸）； 8、能熟练运用问题分析工具，具有较强的现场问题排查与解决能力。

上班时间：白班8:00-18:00，夜班18:00-作业结束。 白夜班每月轮换一次，中午安排1个半小时用餐休息时间。 福利待遇：公司设有自营食堂，免费提供每日四餐，住宿全包仅需承担水电费用。 入职即办理南京市五险一金。 薪资结构：底薪+绩效+全勤奖+季度交通补贴+奖金，综合收入7K-11K。 岗位职责： 1. 落实并执行所辖库区的各项管理制度、操作流程及相关规范； 2. 负责库区目视化管理及6S标准实施，统筹各小组人员配置，并开展日常监督与考核； 3. 优化库区布局规划，完善标识系统，落实防火、防盗、防潮及消防安全措施； 4. 统筹订单分配与班次安排，保障产品入库、上架、下架、分拣、复核及出库等环节高效准确； 5. 组织日常动态盘点与月度全面盘点，及时处理异常情况，确保账实相符； 6. 强化效期管控机制，定期向客服或客户发出临近效期提醒； 7. 落实企业培训制度，带领新员工完成岗位学习与实操带教。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2. 具备1年以上供应链管理岗位经验，同时拥有3年以上冷链仓储工作背景； 3. 掌握仓储运营基础知识，熟悉库存管理方式，具备基础团队管理能力； 4. 熟练使用计算机及常用办公软件，具备良好的组织协调和推动力，擅长跨部门协作，表达清晰，抗压能力强； 5. 身体健康，无职业禁忌症，无不良生活习惯。

1、交付管理：依据业务部门发布的主计划，合理配置生产所需条件，确保按时完成交付目标； 2、成本管理：带领制造团队全面执行各项成本管控标准，杜绝资源浪费现象； 3、安全管理：落实一岗双责制度，建立制造部管理人员及职能岗位履职机制，开展隐患排查与整改工作； 4、质量管理：推动产品质量控制措施落地执行，保障产品合格率，避免客户投诉及质量损失； 5、5S管理：明确物料、工具等物品的摆放规范，强化员工5S意识，规范现场行为，实现现场管理标准化； 任职资格: 1、具有丰富的制造管理实践经验； 2、具备较强的成本管控意识：组织制造团队严格执行各项成本标准，防止浪费发生； 3、具备系统的降本增效理念：善于识别现场改善机会并推动实施以实现成本优化； 4、管理能力：拥有团队建设与管理体系搭建经验，具备对下属进行有效指导与培训的能力； 5、工作经验：5年以上生产管理相关经历（生产或PMC方向），熟悉工厂运作流程

岗位职责： 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规，依据法规要求开展医疗器械产品的认证与注册工作； 2.根据CFDA相关法规和标准，协助编写产品技术要求，协调内外部资源，推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作； 3.依据CE相关法规与标准，协助确定产品适用的协调标准，组织并联络相关机构及内部部门，推进型式检测、临床评价、CE技术文件编制，并协调第三方公告机构审核进程； 4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好协作关系，持续跟踪法规与标准的更新动态； 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作； 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、研讨、培训及相关输入工作，确保产品在需求、研发、测试、注册、生产、检验、包装、销售全生命周期中符合法规要求； 7.负责各类认证证书的日常维护与管理； 8.组织并负责质量管理体系相关文件的建立与维护，确保体系运行合规且适宜； 9.监督并检查质量管理体系文件及记录的实际执行情况； 10.组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语，具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验； 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作模式，对ISO13485体系的整体架构与具体实施有深入理解者优先； 3.熟知CFDA、CE医疗器械行业法规及注册流程，曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证书； 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑； 5.工作作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力与组织能力，富有团队协作精神，抗压能力强，执行力高，工作积极主动。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责： 1. 负责车间维修团队的日常管理与任务分配，保障各项维修工作有序推进； 2. 监控维修作业质量，制定并落实技术规范，提升服务品质与客户体验； 3. 统筹协调内外部技术支持，及时应对维修过程中的疑难问题； 4. 掌握维修项目进度，科学规划维修排程，持续改进作业流程； 5. 开展员工技能培训，强化团队技术水平与服务责任感。 任职要求： 1. 具备汽车维修类专业基础，拥有扎实的汽修实操经验； 2. 具备优秀的团队组织能力，能有效推动团队完成既定目标； 3. 熟知车辆维修工艺及行业技术要求，具备处理复杂故障的能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，可顺畅对接客户与内部部门； 5. 工作认真负责，关注操作细节，能在高强度工作中保持稳定输出。

1、统筹仓库日常运营：全面负责仓库各项事务及日常工作管理，协调本部门与其他职能部门之间的工作衔接与配合； 2、优化仓储作业流程与制度建设：主导制定并持续完善仓储作业程序和管理制度，提升仓库管理流程的规范性与标准化水平； 3、规划并推进工作目标落实：编制仓库阶段性工作计划，明确月度任务目标，总结分析上月工作成效，带领团队推进并监督员工完成既定目标； 4、安排仓管人员具体任务：合理分配仓管员日常作业内容，确保各项工作高效、精准、有序开展； 5、实施仓库布局规划与区域管理：科学规划仓库空间布局，组织制定各仓区的仓位划分、标识设置，并落实防火、防盗、防潮及物料准确性等现场管理要求； 6、组织库存盘点工作：牵头开展仓库盘点，确保账、卡、物三者数据一致； 7、开展岗位培训与指导：对仓库员工进行业务操作指导及专业知识培训，提升团队整体作业能力； 8、执行人员绩效评估：定期开展仓库人员工作表现考核，推动绩效改进与管理提升； 9、监管异常物料处理：监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处置工作； 10、加强现场管理监督：巡查各仓库及收发区域，监督现场管理执行情况，推动目视化管理措施有效落地； 11、把控仓储物流环节：严格执行公司规章制度，负责仓库进出货及存货管理，及时、完整、准确登记库存台账，序时记录，定期编制存货进出存报表； 12、保障库存物资安全：做好在库物资保管工作，确保仓库安全，严禁无关人员及危险物品擅自进入； 13、完成上级交办事项：积极完成领导安排的其他工作任务。 原标题：《仓库主管》

岗位职责： 1. 制定自动化设备的设计标准。 2. 规范自动化设备的设计流程。 3. 主导自动化设备的方案策划及机械部分开发。 4. 规划自动化技术的发展路径。 5. 推进自动化示范线的搭建与验收工作。 6. 统筹管理自动化设计团队。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业； 2. 具备8-15年综合工作经验，其中5年以上汽车零部件行业非标自动化设备开发经历； 3. 以机械设计为核心能力，熟悉电气、软件、视觉系统集成相关知识； 4. 拥有自动化团队管理和项目统筹经验； 5. 本科学历，具备在非标设备企业担任主机械设计岗位的经历； 6. 具备带领开发小组的能力，逻辑清晰，思维灵活，能适应一定工作压力。

汽配厂仓库招日结工，275～350一天 稳定岗位｜人性化管理｜当天安排住宿 叉车日结25元/小时，先上班后体检，面试会试工 工作时间：早7:30 - 晚7:30，每天计薪11小时，上六休一。 住宿当天安排

南京市栖霞区招喷漆工，一个楼梯走道墙和顶喷一下的。一桶乳胶漆用不掉。人工费200元

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市南京

招聘1名光学擦拭技工（感谢转发[抱拳]）1、负责光学镀膜前后镜片擦拭，使用酒精乙醚无尘布进行清洁，强光灯、显微镜等进行检查。2、色弱，视力好，手指灵活，，年龄在32岁以内。3、工作强度不大，周六加班1天，平时根据任务情况有需要加班。4、住栖霞区尧化门附近优先，有光学行业工作经验优先。5、技工岗位，能学到技术，薪资试用期5-6k，转正6-7k，工作稳定后7-10k。联系电话：王女士（）

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见货运路线及物流作业流程 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，退伍军人、有物流运输企业从业经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责热转印地毯生产车间的日常管理，重点把控“四线锁边”等关键工序的质量与效率； 2. 统筹生产计划、人员调度及设备维护，确保订单按时交付； 3. 利用自身普工及缝纫工资源，快速组建并持续扩充生产团队，具备独立招人能力； 4. 优化生产工艺，降低损耗，提升良品率。 任职要求： 1. 熟悉热转印地毯或缝纫相关行业（如服装、家纺、地毯锁边等），掌握四线锁边工艺； 2. 拥有大量普工工源及缝纫工资源（有成熟招聘渠道、能直接带团队入职者优先）； 3. 具备1年以上生产管理经验（厂长、车间主任或班组长均可）； 4. 责任心强，能有效解决生产现场及用工问题。 薪资待遇： 面议（高底薪+绩效奖金，提供食宿/补贴） 工作地点：广州市白云区太和镇夏良东路18号

岗位职责： 1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与交付进度 2. 优化生产流程与工艺标准，提升产能效率与产品合格率 3. 管理生产团队（含技术、质检、仓储等），组织培训与绩效考核 4. 协调供应链、设计部及销售端，确保订单准时高质量交付 5. 落实安全生产责任制，环保合规执行 任职要求： 1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验 2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作 3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识 4. 责任心强，具备团队管理经验及突发事件处理能力 5. 学历不限，有同行业5年以上生产管理经验者优先

岗位要求: ，50岁以下，身体健康，有厂区现场管理经验，责任心强，能踏实做事。 工作内容: 负责厂区包装流水线员工打包及日常管理、生产现场管理、车间安全管理等工作（员工日常工作排班，员工管理，合同签订，人员补充，住宿办理协调，考核管理，安全管理等 ） 薪资福利: 薪资：5500-6000元/月 福利：春节、端午、中秋三节福利，工作稳定。提供住宿

岗位职责 1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配，把控进度，保障订单按期交付； 2. 制定焊接作业标准，处理工艺、焊缝质量问题，降低不良与报废； 3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保，保障设备正常运转； 4. 落实车间安全、5S管理，开展员工培训、排班及日常考核； 5. 管控焊丝、气体等耗材，控制生产成本，对接各部门处理生产异常。 任职要求 1. 对焊接结构件工艺精通，有多年焊接管理经验，能够管理60号人左右的团队； 2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理，具备团队管理能力； 3. 责任心强，沟通执行力好，持有焊工相关证件优先。

生产计划跟进，人员安排

上海汽车集团是一家国营企业，因生产发展需要，面向社会招聘生产操作工，男女不限，年龄18～55岁，身体健康，12个小时工作制，计薪11个小时，月收入在7000～8000元，包吃住，也可以日结，免费介绍，有意者请速与我联系，电话微信同步。

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博望新能源汽配厂 厂区宿舍离厂近 4人间标配 一天两顿包吃有餐补 享受节日福利待遇 主要生产汽车铝制品，产品有大有小，吃苦耐劳优先 招聘岗位：cnc看机台、装配等，站班为主，工作自由，可以带手机！ 白夜班两班倒，点对点8.00-20.00！半个月倒班 入职需要体检！1个月内符合条件的体检单可以用！ 要会基本的认字写字，小面积文身遮住可以 薪资满勤综合工资7-8千千，每个月15号左右发薪，中途可以预支工资！ 年龄 18-50 周岁 厂区宿舍免费住宿，水电均摊，两顿工作餐，伙食好

岗位职责: 1、负责生产线异常问题及客户反馈事项的及时处理； 2、主导制程品质相关文件的编写与维护； 3、实施制程中不合格品的管控措施； 4、参与变更管理流程，包括变更评估及执行效果验证； 5、组织开展现场作业人员与检验人员的质量意识宣导及检验技能训练。 任职要求: 1、本科及以上学历，化工类或理工科相关专业； 2、具备5年以上锂电行业从业经历，其中至少3年在锂电池企业质量部门工作； 3、掌握锂电池生产工艺流程及关键过程控制点，能熟练使用质量管理工具开展数据分析； 4、有客户投诉处理实操经验，熟悉8D方法并应用于客诉与制程异常改善； 5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、为生产线员工提供技术指导，并对批量产品进行质量检验 2、可前往外发加工厂开展质检工作，跟进生产质量与进度，发现问题时能主动与工厂沟通协调，提出合理化建议与技术支持，保障大货按时保质交付 3、依据客户要求及品质标准执行产品验收流程 4、配合生产团队推动质量优化，协助把控生产周期 任职资格： 1、具备2年以上相同岗位工作经验； 2、工作态度端正，责任心强，具有良好的团队协作意识及沟通表达能力

（有吃有住！一日三餐全部免费！住宿2-4人间）班车接送周周可预支工资 【岗位要求】：男女不限，年龄22-45 【薪资待遇】8500-10000+，多劳多得 【工作时间】：8:00-20:00，空调车间，正常一个月倒一次班，倒班休息。 【福利待遇】：入职缴纳五险一金，伙食待遇好，小区公寓式住房双人间，车接车送 优点工资特别高，季度奖，年终奖，包吃包住没有任何费用！

56岁大龄工➕免费健康证 1⃣8⃣-5⃣6⃣岁 男5⃣5⃣岁 免费工作餐 免费住宿 水电全免 恒温车间 疑难杂症提前报备确认 主推【南京包装厂】 岗位一：2⃣0⃣元/小时 岗位二：1⃣8⃣元/小时 月工时300左右，综合6⃣0⃣0⃣0⃣-7⃣0⃣0⃣0⃣左右(包含所有津贴) 个别夜班补20元/晚 ❇主要工作就是洗菜，切菜，炒菜，煮饭，打包，装包需要有智能手机 ❇免费三餐，住宿免费，步行5分钟，水电全免❇⚠。

长白班长期工，18元/时 工作要求：男女不限 工作内容：码拖、打包 工作时间：9:00-20:00左右（可以接受加班），。休息时间不记薪，有微波炉，可带手机 工作地址:孩子王 联系电话：吕（）

1、依据审核计划安排，制定内部体系审核日程并推动实施，出具内审报告，跟进不符合项的整改进度，并对整改效果进行验证评价； 2、日常监控产品质量目标完成情况，按月汇总达成数据，纳入工作月报，针对未达标项目组织制定整改措施并推进落实； 3、对各类质量问题及客户质量反馈/投诉开展原因分析，实施纠正与预防措施，确保问题有效闭环。

8000-9300左右每月，47岁以下，不是流水线， 男女不限。每月10号发工资， 【上市汽配厂】全年无淡季。工作不累。 小时工普工如下： 岗位1： 普工，后处理，压铸 25元（23+2绩效）每小时。 两班倒，11个小时算工资。夜班有补贴每晚40元，综合工资8500-9300左右.白班275夜班315元， 普工，机加 23元（22+1绩效）每小时， 白班253元每天 夜班293元每天 8000-9000元每月。 第一个·月·没·绩·效，第二个月·产·线·评·定。 能挣钱的好单位。 福利待遇好。 管吃住。吃住条件都很好。 .要.-外.-市-.户-.籍， 地址。南京江宁，