岗位职责： 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规，依据法规要求开展医疗器械产品认证与注册工作； 2.根据CFDA相关法规及标准，协助编制产品技术要求，协调内外部资源及相关机构，推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作； 3.依据CE相关法规及标准，协助确定产品适用的协调标准，组织并联络相关机构及内部部门，推进产品型式检测、临床评价、CE技术文件准备，并协调第三方公告机构审核及进度跟进； 4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好沟通，持续跟踪法规与标准更新动态； 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作； 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、讨论、培训及信息输入，确保产品从需求、研发、测试到注册、生产、检验、包装、销售全生命周期符合法规要求； 7.负责各类认证证书的日常维护与管理； 8.负责组织质量管理体系相关文件的建立与维护，确保体系运行合规且适宜； 9.负责组织对质量管理体系文件及记录执行情况的监督与检查； 10.负责组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语，具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验； 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作，对ISO13485体系整体要求及具体执行有深入理解者优先； 3.熟知CFDA、CE医疗器械法规及注册流程，曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证； 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑； 5.工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，抗压能力强，执行力高，工作积极主动。

技术经理 1. 负责承接并推进技术部年度验证目标的落地实施； 2. 负责识别法规合规风险，完成验证管理文件的解读、转化与优化； 3. 依据年度主计划，指导验证工程师按节点完成各生产线的再验证及持续工艺确认工作； 4. 带领工程师参与技术转移项目，评估新产品验证中的潜在风险，制定相应的验证方案； 5. 深入理解国内外相关法规指南，并对验证团队进行专业指导以提升整体能力； 6. 推动验证策略优化，参照国内外先进法规技术要求持续提升验证标准； 7. 在验证执行过程中，针对出现的偏差和问题提供专业技术支持与解决方案； 8. 配合内外部审计检查，牵头落实与验证相关的缺陷项整改工作。 1. 本科及以上学历，药学或相关专业背景； 2. 熟悉验证相关的法规与指南，具备准确解读与实际应用的能力； 3. 具备扎实的验证文件编写、执行操作、数据采集与分析经验； 4. 精通多种剂型的生产工艺及产品特点； 5. 拥有丰富的项目管理与实施经验； 6. 具备充足的应对检查与迎检实操经历。

岗位职责： 1、依据公司营销方案，组织编制生产计划、外协计划及车间排产安排，及时下达物料采购需求，动态跟踪物资到货情况，统筹协调生产执行，保障生产节点按时完成； 2、科学配置与维护人力、设备等生产资源，持续优化产线布局、工艺流程及产能分配，不断提升生产运作效率； 3、实施生产全过程管控，对作业环节进行督导与支持，同步推进制程质量控制，参与质量异常问题的研判，制定并落实纠正与预防对策，确保产品品质达标； 4、强化生产现场管理，推行5S管理制度，推动车间标准化建设，定期评估员工5S执行效果，实施相应激励与约束机制，确保制度有效落地； 5、加强生产成本管理，汇总分析车间每日产出数据，挖掘改进空间以提升效率；核算物料与能耗支出，制定切实可行的成本管控方案； 6、落实安全生产责任制，贯彻各项安全操作规程，开展常态化安全巡查，杜绝安全隐患；定期组织安全培训，指导员工规范作业行为； 7、负责生产人员日常管理，监督员工工作状态，对不合规操作及时警示并纠正；安排车间员工参与技能提升培训；落实考勤管理与团队凝聚力建设工作； 8、牵头召开产销对接会议，协调各生产车间与职能部门之间的协作事项，保障信息畅通与高效协同； 9、持续推进生产体系制度、标准及流程的建立、修订与完善，并在审批后组织贯彻执行。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类或相关理工科专业背景； 2、具备5年以上机械制造行业规范化生产管理实践经验； 3、精通机械制造流程、工艺标准，掌握生产质量管理方法，熟悉ISO质量管理体系运行要求； 4、具备较强的统筹能力，出色的组织、规划、沟通与执行能力，擅长产业工人队伍与现场运营管理； 5、具备精益生产理念，重视生产过程中的成本控制与效率提升； 6、责任心强，富有事业追求和工作热情，抗压能力强。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、定期体检、员工旅游、带薪年假、业绩奖金、年终奖金

1、交付管理：依据业务部门发布的主计划，合理配置生产所需条件，确保按时完成交付目标； 2、成本管理：带领制造团队全面执行各项成本管控标准，杜绝资源浪费现象； 3、安全管理：落实一岗双责制度，建立制造部管理人员及职能岗位履职机制，开展隐患排查与整改工作； 4、质量管理：推动产品质量控制措施落地执行，保障产品合格率，避免客户投诉及质量损失； 5、5S管理：明确物料、工具等物品的摆放规范，强化员工5S意识，规范现场行为，实现现场管理标准化； 任职资格: 1、具有丰富的制造管理实践经验； 2、具备较强的成本管控意识：组织制造团队严格执行各项成本标准，防止浪费发生； 3、具备系统的降本增效理念：善于识别现场改善机会并推动实施以实现成本优化； 4、管理能力：拥有团队建设与管理体系搭建经验，具备对下属进行有效指导与培训的能力； 5、工作经验：5年以上生产管理相关经历（生产或PMC方向），熟悉工厂运作流程

岗位职责： 1. 负责临床试验项目方案的起草、优化及相关配套文件的编制，主导实施过程中关键技术问题的处理，确保试验全过程符合国家法规及企业规范。 2. 统筹管理CRO及外部合作单位，把控项目进度与执行质量，定期进行进展汇总与汇报； 3. 处理临床试验期间出现的各类问题，包括不良事件的跟进与应对。 4. 负责临床试验样本的接收、分发与全程管理，并根据需要提供手术现场支持。 5. 管理并归档临床试验相关文档资料，与临床专家、统计专家保持有效沟通，协助完成试验方案设计及临床总结报告编写。 6. 为产品开发提供临床医学技术支持，同时支持注册申报过程中的临床评价工作。 7. 结合上级指示、主要研究者意见及统计团队反馈，及时对试验方案进行更新与完善。 8. 根据伦理委员会审查意见，对研究方案做出相应修改与调整。 9. 在项目执行期间，为研究者、项目经理（监查员）提供专业领域的技术咨询与解答。 任职资格： 1. 临床医学、生物医学工程、医疗器械等相关专业，具备本科或以上学历。 2. 拥有3-5年医疗器械领域临床试验工作经验，完整参与过临床项目全流程者优先考虑。 3. 熟悉GCP及相关法规要求，掌握临床试验各环节操作流程，具备扎实的实操背景。 4. 工作认真负责，自我驱动力强，能够适应较高强度的工作节奏。 5. 具备良好的时间管理能力，能高效安排并推进各项任务。 6. 沟通协调能力强，善于应变，具备出色的问题解决能力和人际交往素养。 7. 可接受频繁出差安排。

1、依据审核计划安排，制定内部体系审核日程并推动实施，出具内审报告，跟进不符合项的整改进度，并对整改效果进行验证评价； 2、日常监控产品质量目标完成情况，按月汇总达成数据，纳入工作月报，针对未达标项目组织制定整改措施并推进落实； 3、对各类质量问题及客户质量反馈/投诉开展原因分析，实施纠正与预防措施，确保问题有效闭环。

主导蓄电池系统工艺体系的构建与持续优化，制定装配全过程的作业标准、检验规程及工艺实施路径，确保生产流程的合规性与稳定性。 牵头箱体装配各工序的工艺开发，涵盖模组装配、线束加工、箱体布线等关键环节，设计过程质量控制策略，从源头减少生产风险。 编制PFMEA、控制计划、作业指导书、工艺流程图等核心工艺文件，明确工时与物料消耗定额，保障文件具备可操作性与执行性。 及时响应并处理生产现场的工艺难题与质量异常，推动问题闭环管理，确保产线稳定高效运行。 主导精益生产与工艺改进项目，通过工装夹具改良、节拍优化等方式实现降本增效，提升整体生产效率。 负责工艺团队日常运作，包括人员调配、技能培养、绩效评估，协调生产、质量、研发、采购等多部门协作，保障项目顺利推进。 参与箱体结构设计评审、工艺可行性分析及试产过程跟踪，提前识别潜在工艺风险并推动改进措施落地。 贯彻执行安全生产要求，排查工艺过程中的安全隐患，确保装配工艺满足安全规范要求。 任职要求 本科及以上学历，机械、自动化、材料等相关专业背景，具有半导体或新能源电池行业工艺管理经验者优先。 熟悉蓄电池系统装配全流程，具备独立构建工艺体系或主导箱体装配工艺开发的成功案例。 熟练掌握PFMEA、控制计划等工艺文件编制方法，能独立完成合规且可执行的工艺文档输出。 具备解决现场复杂工艺问题的能力，有精益生产或工艺优化项目实践经验者优先。 拥有团队管理经历，能够有效整合跨部门资源，推动项目目标达成。 熟悉安全生产规范，具备工艺风险识别与防控能力

岗位职责： 1、执行公司制定的方针、政策、规章及制度； 2、全面负责车间安全生产工作，落实各项安全措施，排查并消除潜在安全隐患； 3、持续推进产品质量改进，当生产过程中出现质量异常时，及时组织相关人员分析并解决； 4、确保生产计划按时保质完成； 5、组织开展员工生产技能的评估与培训，提升团队整体作业能力； 6、监督车间员工严格执行生产纪律和工艺要求，增强品质控制意识与能力； 7、科学调配车间人力、设备及生产与非生产物资资源； 8、负责各类生产物料的管理与保管工作； 9、负责本区域工装、设备、文件的验收，并对车间设备、模具、工装、仪器仪表等设施进行日常管理、维护与保养； 10、推进车间现场管理，实施精益生产、目视化管理、看板管理及5S管理； 11、负责车间设备的一级维护保养，并参与设备参数的设定与调整； 12、及时识别、处理并上报车间管理中出现的各类异常情况； 13、落实车间相关数据的统计汇总工作，保证数据真实准确。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类相关专业，年龄在35-45岁之间； 2、具备五年以上汽车零配件行业注塑/装配工作经验，曾管理约200人操作工团队； 3、掌握精益生产基础知识并具备实际应用能力； 4、具备较强的判断力、决策能力、组织协调能力以及人际沟通与问题处理能力。 职位福利：五险一金、加班补助、绩效奖金、房补、包吃

1. 负责研发团队的组织与领导工作； 2. 制定并落实研发规划，保障项目按期交付并满足质量标准； 3. 参与技术方案评估与决策，攻克关键技术问题与潜在风险； 4. 推动跨部门协作，确保项目高效推进； 5. 对接高层管理团队，定期汇报研发进度及关键事项。 6. 具备斗士提升机、螺旋输送机、皮带输送机相关项目管理经验

岗位职责： 1. 制定自动化设备的设计标准。 2. 规范自动化设备的设计流程。 3. 主导自动化设备的方案策划及机械部分开发。 4. 规划自动化技术的发展路径。 5. 推进自动化示范线的搭建与验收工作。 6. 统筹管理自动化设计团队。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业； 2. 具备8-15年综合工作经验，其中5年以上汽车零部件行业非标自动化设备开发经历； 3. 以机械设计为核心能力，熟悉电气、软件、视觉系统集成相关知识； 4. 拥有自动化团队管理和项目统筹经验； 5. 本科学历，具备在非标设备企业担任主机械设计岗位的经历； 6. 具备带领开发小组的能力，逻辑清晰，思维灵活，能适应一定工作压力。

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青岛路要头炉11000到12000，2炉8000到8500。下午4点后联系头炉手艺不好的就不要联系了

短期5天急招工作内容参加公司新人培训，简单轻松工作时间周一14:00~17:00周二到周四8:30~16:30周五8:30~11:30工作地点周一：鼓楼区汉中路180号星汉大厦周二到周五：建邺区燕山路179号中国人寿大厦薪资待遇300，年龄与学历25到45周岁，大专及以上学历适合人群宝妈，晚班人员，暂时没有工作的人员加我ps：该兼职可长期，有意者另谈。

招聘兼职敲鼓员1名一、工作内容在非遗文化展览馆门口敲鼓，每半小时敲5分钟二、工作时间及薪资每周至少可出勤3-6天，12:00-21:00，15元/小时，每天135元，薪资周结三、要求18-30岁，体格稍微壮一点四、工作地点：南京夫子庙步行街席位有限：速联

南京：[發][發][發][發]雨花区铁心桥楚翘城招聘厨师一名。工资8500至9500饭店类型：中式快餐，年龄：50以下对于厨师要求，人品要好，实在，勤快，长期以上岗位包吃包住，月休两天天，待遇好，福利好，有奖金不清楚，不了解，欢迎来电陈总

生产计划跟进，人员安排

岗位职责： 1. 全面负责砂厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5. 协调供应链、销售及职能部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位需求：组长，主管，品质主管，TE设备工程师 薪资：组长8k-11k 主管10k-15k 设备工程师15k-20k （底薪+绩效+各种福利补贴+年终奖+13薪） 组长/品质主管：负责日常，人员排班，生产进度把控，要求有工厂管理经验 设备工程师：负责车间设备维护，保养，设备调试，要求懂机电，自动化相关知识 任职要求:20-45岁，有对应岗位工作经验，身体健康 福利：包吃包住（三餐，伙食好，免费） 宿舍：4-6人公寓宿舍，环境好，拎包入住，空调，热水器，洗衣机，衣柜齐全，独立厕所 大厂区正规，工作稳定，晋升空间大，节日福利，带薪年假，年度体检，定期团建，不压工资，面试通过当天安排宿舍 广州视源电子科技股份有限公司，（2005年创立，2017年深交所上市） 集团旗下智能制造与显控产品研发制造平台，主打交互智能平板，显示主控板卡，智慧教育 显示主控板卡，全球出货量累计超7.7亿片

岗位职责 1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配，把控进度，保障订单按期交付； 2. 制定焊接作业标准，处理工艺、焊缝质量问题，降低不良与报废； 3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保，保障设备正常运转； 4. 落实车间安全、5S管理，开展员工培训、排班及日常考核； 5. 管控焊丝、气体等耗材，控制生产成本，对接各部门处理生产异常。 任职要求 1. 对焊接结构件工艺精通，有多年焊接管理经验，能够管理60号人左右的团队； 2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理，具备团队管理能力； 3. 责任心强，沟通执行力好，持有焊工相关证件优先。

岗位职责： 1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与交付进度 2. 优化生产流程与工艺标准，提升产能效率与产品合格率 3. 管理生产团队（含技术、质检、仓储等），组织培训与绩效考核 4. 协调供应链、设计部及销售端，确保订单准时高质量交付 5. 落实安全生产责任制，环保合规执行 任职要求： 1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验 2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作 3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识 4. 责任心强，具备团队管理经验及突发事件处理能力 5. 学历不限，有同行业5年以上生产管理经验者优先

岗位职责： 1.负责车间的生产运行、质量管控、技术管理、设备维护保养以及安全管理工作。 2.根据公司下达的生产任务，组织并推进车间生产，协调各生产环节，掌握生产节奏，确保生产均衡及任务按时完成。 3.严格执行公司安全生产相关制度与规定，服从上级工作安排。 任职要求： 1.具备五年以上压力容器、反应釜、配液罐或化工机械类生产管理相关工作经验。 公司福利：五险一金、包食宿（或每月餐补）、节假日福利 上班时间：8:00-17:00（上六休一） 职位福利：餐补、节日福利、五险一金、出差补贴

谷里大龄工航空食品 生产内容：打奶岗位/包装岗位, 恒温车间 招聘岗位：后道包装。生产面包，三明治，寿司，自动化生产。员工辅助，空调车间 人员要求：长白班，男女不限，16-56岁，每天工作时间12小时左右 薪资待遇： 保底日薪180/天全勤奖+绩效奖+产量奖+加班费18/小时。 综合工资：5500-6500，次月20号发薪资； 吃住福利： 免费包吃两餐，休息也有吃，精装修住宿，内有空调、洗衣机，水电均摊，3-4人间宿舍，厂外入职免费办理健康证

资待遇 1、月保底到手工资7000---8000元 2、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 3、工资以打卡方式每月10号准时发放，不压工资 [工作内容] 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作(不限经 验 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 [任职要求] 1、(最少可以干一个月，也可以长期干)身体健康18-45周岁男女不限 [食宿安排】 1、包吃包住，进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和清真食堂窗口，持厂牌即可刷卡就餐(有清真食堂) 3、免费提供住宿，4人一间。宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品

栖霞长白班天加空调厂操作工20/小时18-40岁机器质检20/小时18-40岁接线员（有电工，接线基础）22/小时18-40【工作内容】：长白班，不穿无尘服【工作时间】：长白班8点30到20点45，点对点计薪11小时【薪资发放日期】：月结每个月8号发上个月工资【福利待遇】：包吃免费两顿工作餐，提供，宿舍有空调和热水器，水电平摊至少做三个月以上，入职需常规体检，三个月内任意医院有效体检单即可。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，身高不超180、不能有明显纹身 2.学历不限， 3.工作认真负责，服从安排，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5.能接受倒班、站立作业及轻微体力劳动

1、周一至周六上午11.00-13.00之间面试。 2、错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排住宿，第二天再面试入职。 3、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职。 4、面试入职之后，可直接凭厂牌去饭堂免费就餐。 18-45周岁，免费工作餐，免费体检，免费住宿！工作简单易学！人性化管理！ 薪资待遇： 工作不累，车间干净整洁有空调，管理人性化，有事好请假好离职。 也可以直接做正式工（正式工按照底薪+加班费+岗位津贴+绩效津贴+满勤奖等来计算综合工资） 福利待遇： 1、住宿：4人间，配备空调、电视、洗衣机、Wifi、24小时热水供应 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择 3、休假：员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 各区域皆有分厂，可直接投简历就近安排 .

岗位职责： 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规，依据法规要求开展医疗器械产品的认证与注册工作； 2.根据CFDA相关法规和标准，协助编写产品技术要求，协调内外部资源，推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作； 3.依据CE相关法规与标准，协助确定产品适用的协调标准，组织并联络相关机构及内部部门，推进型式检测、临床评价、CE技术文件编制，并协调第三方公告机构审核进程； 4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好协作关系，持续跟踪法规与标准的更新动态； 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作； 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、研讨、培训及相关输入工作，确保产品在需求、研发、测试、注册、生产、检验、包装、销售全生命周期中符合法规要求； 7.负责各类认证证书的日常维护与管理； 8.组织并负责质量管理体系相关文件的建立与维护，确保体系运行合规且适宜； 9.监督并检查质量管理体系文件及记录的实际执行情况； 10.组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语，具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验； 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作模式，对ISO13485体系的整体架构与具体实施有深入理解者优先； 3.熟知CFDA、CE医疗器械行业法规及注册流程，曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证书； 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑； 5.工作作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力与组织能力，富有团队协作精神，抗压能力强，执行力高，工作积极主动。

浦口食品厂300-310/天 场内吃住，长期工 男女不限，缺20人 有意向报名直接来厂门口集合

员工入职满31天奖励1500 男女不限 【综合月薪6200-7000+｜乐金显示LG Display｜入职五险一金｜0费用入职｜包吃住】 一、薪资待遇 • 基本工资：2660元/月 • 加班基数：2660元 　- 平时1.5倍 　- 周末2倍 　- 节假日3倍 • 岗位补贴：200元 • 夜班津贴：20元/天 • 综合工资：6200-7000+/月 • 25号发工资（发上月20号—本月19号薪资，当月发工资） 二、工作内容 液晶显示相关岗位，稳定性强，派遣工 三、岗位要求 • 年龄18-40周岁 • 户籍不限 • 0费用入职，体检免费，无押金 四、上班时间 依岗位安排为主（执行加班按照法定倍数计算） 五、工作地点 南京（全市范围内均有免费班车接送） 六、吃住福利 • 包吃住 • 豪华6人间 • 宿舍配空调、热水器 • 独立卫生间 • 全南京厂区多条线路免费班车

【进厂福利】： 【可以预支工资在职满7天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：24/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地点：安徽芜湖