
厂长(饮品企业)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验饮料酒水经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
厂长
一、岗位职责
1、配合厂长拟定并落实生产规划与目标,保障生产节奏与预期一致,根据市场动态及客户订单灵活调整生产安排。
2、统筹生产线的日常运作与管理,监管各生产环节执行情况,确保人员规范作业、设备稳定运转,落实安全生产要求。
3、主导产品质量管理工作,确保产品满足国家及行业相关标准,快速响应并解决制程中的品质异常,持续提升良品率。
4、负责生产设备的保养与管控,保障设备高效运行,减少故障停机时间,提升设备综合利用率。
5、推进工厂成本管控工作,通过工艺优化、原材料节约、效率提升等手段,有效压缩生产支出。
6、参与人力资源全流程管理,协助开展人员招聘、技能培训与绩效评估,调动员工积极性,增强团队凝聚力与满意度。
二、任职要求(年龄30-45岁)
1、拥有扎实的饮料行业背景,技术岗位成长路径,能迅速判断并处理设备与技术类问题。
2、具备良好的组织协调与沟通技巧,能够高效应对生产现场各类突发状况。
3、擅长数据梳理与问题分析,可针对生产瓶颈提出切实可行的改善对策。
4、具备出色的领导才能与团队建设能力,善于挖掘员工潜力,带动团队整体进步。
5、具备一定技术实操能力,能快速定位设备故障并完成原因分析与修复。
6、曾有成功实施降本增效项目的实践经验;
7、具有基层工作经验,全程参与过各生产工序操作,熟悉全流程作业细节
车间生产主管/包吃包住
1.1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责:
1. 生产计划编排:根据公司生产主计划,制定并动态调整月度、周度及每日装配生产安排。
2. 制度执行监督:落实生产、设备、安全等相关制度,组织实施检查与监督,严格执行安全规范,保障生产零事故。
3. 人员任务管理:科学配置人力资源,督导班组高效完成生产目标,主持相关工作例会。
4. 跨部门协作:对接相关部门,快速响应并处理生产过程中的异常情况。
5. 品质管控优化:推行5S现场管理,把控产品品质,持续改进装配工艺,降低不良品率与材料报废率。
6. 物料管理核算:跟踪物料消耗情况,统计并控制辅料使用,规范领料、存储流程,负责盘点、余料及退料处理。
7. 团队建设发展:完善岗位作业标准,开展班组培训,促进员工交流,推动人才梯队建设。
8. 其他任务:积极配合公司安排的临时性工作任务。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,具有扎实的专业理论功底。
2. 工作经验:累计5年以上工作经验,其中至少3年从事生产管理工作,熟悉生产运作流程与管理方法。
3. 专业知识:了解机械设备结构及制造流程,能识读机械装配图与电气接线图,掌握企业产品生产工艺。
4. 技能要求
- 语言能力:具备基础英语应用能力,可应对日常工作中的一般性交流。
- 计算机能力:熟练操作办公软件,能够运用工具完成数据整理、文件编写及任务规划。
- 综合能力:具备较强的品质控制、流程改善、组织统筹与协调沟通能力,拥有良好的领导力、组织力、沟通力与执行力。
生产物料计划主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1、依据公司战略方向,配合上级拟定部门年度/季度工作规划及质量考核指标,并跟进执行情况,持续完善流程管理体系;
2、负责团队组织建设、人员调配、培训培养与绩效激励机制落地,保障团队高效协同运作;
3、主导生产计划的制定与进度跟踪,结合订单需求与产能实际,科学调度生产资源,确保计划平稳有序推进;
4、全面管理物料计划工作,确保物料配套完整、供应准时,维持生产的连续稳定运行;
5、负责库存管控,精准编制物料需求与回料计划并推动实施,联动仓储、采购等环节优化库存结构,降低资金占用与空间消耗,提升周转效率;
6、协调相关职能部门,及时处理生产与物料过程中的突发问题,确保物料供给准确高效,支持生产正常运转;
7、搭建并持续改进生产与物控管理流程、制度及评估体系,汇总分析计划完成率、产能利用与交付表现数据,促进部门运营效能不断提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,工科或管理类专业优先;具备5年以上大中型制造企业PMC管理工作经验,对数据有高度敏感性,系统化思维能力强;
2、精通生产计划、物料控制及仓储物流业务流程,掌握生产运营管理知识,熟练操作ERP系统及各类办公软件;
3、具备优秀的领导力、决策判断力、沟通协调能力、风险预判能力、抗压能力以及计划推进与执行能力。
生产部长
7000-10000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验
,本科,医药相关专业,5年以上药企,化妆品,保健食品,膏贴,二类医疗器械企业工作经验,能够独立全面负责工厂食品,医疗器械,化妆品生产工作,具有较强的组织,协调能力,善于处理对外沟通、公关
岗位职责:
1. 全面统筹管理工厂生产运营,涵盖食品、化妆品、保健食品、膏贴及二类医疗器械等多品类合规化生产
2. 主导GMP体系落地执行与持续优化,确保生产全过程符合药监及市场监管相关法规要求
3. 负责跨部门协同与对外沟通,对接药监、卫健、质检等监管部门及OEM/ODM客户,维护良好政企与商业关系
4. 组织制定并实施生产计划、质量管控、设备管理及团队建设方案,保障产能稳定与交付质量
5. 推动精益生产与降本增效,持续提升工厂运营效率与合规水平
任职要求:
1. 本科及以上学历,医药、药学、生物工程、食品科学或相关专业优先
2. 5年以上药企、化妆品、保健食品、医疗器械或膏贴类生产企业全面管理经验
3. 熟悉《药品生产质量管理规范》《化妆品生产质量管理规范》《医疗器械生产质量管理规范》等法规要求
4. 具备出色的组织协调能力、对外公关能力及突发事件处理能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业操守与团队领导力
主管
工作职责:
1.负责对服装生产工艺进行技术指导,协助解决生产中存在的技术工艺、样衣制版等问题;
2.负责服装新款产前技术&工艺风险评估,参与对投产款的工艺技术指导及技术监督;
3.不断进行工艺研究,优化工艺制作,解决大货量产中较难的技术工艺问题;
4.负责成本控制工作,合理审核、控制面辅料单耗,从技术上降低生产成本;
任职要求:
1.精通服装行业相关技术标准、服装版型、制版工艺等专业知识,熟悉服装生产流程;
2.15年以上服装技术工作经验,5年以上服装技术管理经验;
3.具有较强的服装技术各环节的把控、时间进度控制的能力,具有一定的成本意识和成本控制能力;
4.具备良好的敬业精神和职业道德操守,有较强的感召力、凝聚力及责任心
区域运营主管(肇庆云浮)
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年本科代理商/经销商快消照明
1. 负责推动所辖区域流通渠道完成销售目标及网点拓展任务
2. 落实终端布局与陈列规范,制定产品组合策略并确保按标准展示;组织对终端人员开展产品销售培训
3. 制定所辖区域下沉渠道年度发展策略,推动渠道持续健康发展;拟定年度销售政策并跟进落地执行
4. 输出适用于终端的招商推广模式,指导客代规范业务动作;主导乡镇水电工群体的推广工作,建立可复制的水电工运营体系
任职资格
1、具备快消品销售或建材类推广经验者优先,有地板、瓷砖、照明等上游建材行业推广背景者更佳;
2、具备良好的沟通协调与客户谈判能力,能承受较强工作压力;
3、拥有大经销商管理与维护实践经验
4、本科及以上学历
冠华公司封烧端I车间设备主管(岗位编号J11197)
8000-14000元/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责
1. 负责设备及工装从投入使用到报废的全过程管理,构建预防性维护机制并推进TPM落地执行;
2. 建立并维护设备运行效率与成本管控指标体系,主导问题分析、解决及持续改善;
3. 推动设备性能优化与技术升级,涵盖老旧设备替换、自动化改造、信息化集成及局部改进;
4. 搭建设备资料档案与知识管理系统,推动设备运维团队能力提升与经验传承;
5. 维护车间安全管理机制,监督制度执行,组织隐患整改及突发事件应急演练;
6. 制定新型设备验收规范,并参与设备调试与投运验证。
任职资格
本科及以上学历,自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业
1. 熟悉机械与电气基本原理,具备PLC编程及自动控制系统理解能力;
2. 掌握TPM管理理念,了解OEE等设备绩效评价指标;
3. 精通特种设备相关法规要求,确保验收、定期检验等环节符合国家规定。
1. 具备工程图纸识读与绘制能力;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 具备跨部门协作能力,能有效整合资源推动任务达成。
2年以上工作经验,其中至少1年从事相关领域管理工作。
1. 具备清晰的表达与文档撰写能力;
2. 具备严谨的逻辑分析能力;
3. 具备良好的沟通协调与组织推进能力;
4. 能在高强度工作环境下稳定输出;
5. 能准确识别并落实适用法律法规及客户相关要求。
年龄不超过45周岁。
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1. 效率管理:达成年度生产目标,保障月度及全年订单按时交付,协同处理重大生产异常,制定并推进年度效率提升计划;
2. 成本管理:分解年度预算中单台制造成本指标,推动效率提升与成本降低,实施费用管控,确保每月成本目标达成;
3. 质量管理:落实物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,推进市场端质量问题的改善与闭环;
4. 设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引入与调试;
5. 安全管理:统筹年度安全生产工作规划与执行,落实安全管理制度与措施。
基本要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑;
2. 5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作;
3. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧及问题解决能力;
4. 拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力;
5. 具备优秀的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战;
6. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性;
7. 具备优秀的分析与解决问题的能力,对攻克难题有强烈热情;
8. 熟练使用ERP系统及各类办公软件;
9. 具备制冰机冷柜研发背景者优先录用;
10. 有管理200人以上团队经验者优先考虑。
不锈钢厂长
1.2-1.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验成型工艺经验房地产/建筑经验
1、全日制大专以上学历,3年以上工厂生产管理工作经验;
2、精通装饰工程配套不锈钢等构件生产工艺,熟悉生产线流程,熟悉配套精装修工程;
3、熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO质量管理体系流程和现场管理,能负责生产的全面工作,统筹安排确保生产各项工作顺利完成。
4、具有很强的质量管控意识、生产成本控制意识。
5、掌握目标控制、时间分配、人员分配等,保证任务安排,并能够有效采取综合的策略,提高工作效率和团队士气。
6、具备优秀的管理能力、沟通能力、计划与执行能力。
7、擅长团队建设和梯队建设,有团队合作精神,并有抗压能力。
8、负责项目的投标工作,保证投标工作的顺利完成。
岗位职责:
1、做好公司日常的管理工作并做好公司生产经营的管理策划,尽职尽责做好分管范围内的各项工作;
2、协助总经理对公司组织机构的策划及资源配置;
3、负责组织制定公司年度业务计划与质量目标经公司批准后实施并统计分析;
4、负责组织各部门月度工作计划的制订与实施,检查与改进;
5、按公司的生产计划组织生产,定期或不定期(指出现异常情况)召开生产、技术、品管会议,确保公司生产计划的按时完成。
6、组织领导生产部,及时解决车间生产中的工艺技术,产品质量等方面的重大问题;
7、按照公司的产品开发计划,负责组织、监督、控制新产品的试制过程控制工作;
8、对公司安全生产工作负责,及时处理突发事件。
开槽完工结算
肇庆四会南江市场下午需要开槽,120平方铺面,轻质砖,500块,洗手结账,附近的赶紧联系,扯皮敲诈的报警处理
广州黄埔新能源汽车物流厂叉车工26/小时不用体检酒店式公寓宿舍4人间
7000-9000元/月
物流叉车工包住包吃
男女不限,18-50岁,包住提供吃,不用体检
叉车司机:综合26元/小时+全勤奖励500+500元,奖励2个月[强]
(持全国有效叉车证,基础工资24元/小时岗位补贴2元/小时:岗位补贴需发薪日在职)
每周预支300~500元,每个月25号发薪
酒店式公寓宿舍4人间,,住宿费 10 元/天 水电费平摊。
温馨提示:请提前在微信小程序开具无犯罪证明记录,否则无法安排面试。
肇庆鼎湖区招绿化种植,工地小工/杂工,可做点工,可做包工,点工220,包工350一亩地
200-300元/天
小工绿化长期保险包住11-20人完工结算个人自备工具
肇庆鼎湖招绿化种植,工地小工/杂工,可做点工,可做包工,点工220,包工350一亩地
厨师包住包吃1-2人
诚聘:广东肇庆工厂饭堂招聘:一菜一价厨师1名,年龄55岁以下,做事勤快有责任心,服从安排,熟悉各类菜式的制作,具有一定的厨房工作经验!月休至少2到4天!厂里有宿舍,包吃包住!脾气大、半桶水者勿扰!联系电话
生产车间主管
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责
1、生产统筹管理:全面负责硅胶制品(硅胶配件、日用品、杂件、密封圈等)车间日常生产管理,根据订单计划安排机台、人员、产能,确保交期准时、产能达标。
2、现场制程管控:熟悉硅胶模压、挤出、滴胶、注塑等工艺,把控硫化、调机、脱模、修边全流程,解决生产过程中的毛边、缺料、气泡、变形、色差等常见不良问题。
3、品质与效率提升:主导制程巡检、首件确认、量产稳定性管控,统计良率、报废率,持续优化生产工艺,降低损耗,提升整体生产效率。
4、人员与班组管理:负责车间员工排班、培训、绩效考核、现场纪律管理,培养熟手员工,稳定班组人员结构,提升团队执行力。
5、设备与物料管理:管理硫化机、模具、生产辅料的日常保养与点检,管控原料领用、耗材损耗、模具保养,配合仓库做好物料对账与库存管控。
6、安全生产与5S管理:落实车间安全生产规范,排查设备、用电、操作安全隐患,维持车间5S整洁、标准化生产环境,杜绝工伤及安全事故。
7、报表与对接工作:每日统计生产产量、不良数据、出勤情况,提交生产报表;对接业务、品控、仓库,跟进订单异常、品质异常、交期异常并及时整改。
任职要求
1、经验要求:5年以上硅胶制品厂生产主管/带班管理经验,熟悉硅胶模压生产整套流程,懂调机、调工艺、修模基础优先。
2、技能要求:精通硅胶生产制程、常见不良改善方法,能独立排产、管品质、管人员、控成本,能快速处理车间突发生产异常。
3、能力要求:具备良好的现场管理能力、统筹能力、沟通协调能力,执行力强,能抗压,可配合车间赶货安排。
4、素质要求:做事踏实负责、原则性强、有责任心,懂工厂规范化管理,有团队管理经验。
5、学历年龄:学历不限,25–48岁,有实体工厂管理经验优先。
薪资待遇
1、综合薪资:8000/15000元/月(根据能力、经验面议,能力优秀薪资可谈)
2、每月按时发薪,加班补贴、绩效奖金、全勤奖、产能提成、年终奖金。
3、车间环境整洁,工作稳定,订单充足,长期有事做。
4、包吃住/住宿补贴、食堂伙食完善,带薪年假、节日福利。
5、晋升通道完善:主管→生产经理,长期稳定发展。
工作职责亮点(适合吸引熟手)
五金主管、木工组长
1-1.5万元/月
主管组长5-10年高中吃苦耐劳、团队精神、上进心、责任强。有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘五金主管和木工组长诺干名,需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话(微信同号)
烘干砂厂,招聘厂长1名
9000-10000元/月
厂长1-3年大专
岗位职责:全面负责工厂日常生产运营、团队管理、产能规划、品质管控及安全生产统筹。
任职要求:
1、大专及以上学历,工商管理、企业管理相关专业优先;
2、具备烘干砂行业工厂全盘管理经验,熟悉生产流程、设备运维、成本管控者优先录用;
3、统筹管理能力强,责任心强,沟通协调顺畅,作风务实严谨,能统筹班组、生产、内务各项工作。
薪资10000元每月,有意者欢迎来电详谈
生产厂长
5000-6000元/月
厂长1年以下学历不限接受无生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 全面负责竹片厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 熟练操作并指导维护铲车、地磅、切片机、磨刀机等核心设备,保障高效稳定运行
3. 制定并落实设备保养计划,及时排查故障,降低停机率与维修成本
4. 带队开展员工技能培训与安全生产教育,提升团队专业能力与规范意识
5. 协同采购、仓储、质检等部门,优化生产流程,控制损耗,提升出品合格率
任职要求:
1. 有竹木加工或类似制造业生产管理经验者优先
2. 熟悉重型机械操作与基础维修保养,持相关特种设备操作证者优先
3. 具备较强的组织协调能力与责任心,能适应生产一线工作环境
4. 学历不限,踏实肯干,具备带班或储备厂长经历者优先
5. 身体健康,无不良记录,服从公司统一管理安排
服装车缝技术组长/6-8k/包吃住
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年大专全职团队管理生产设备管理服装生产
职位详情
主要职责包括:
1.领导和监督车缝生产过程中的全部流程,确保生产过程的顺利进行,
2.负责管理和指导车缝技术员,确保他们的工作质量和效率,
3.负责管理和协调车缝生产过程中的各项事务,包括物料采购、设备维护等;
4.负责制定和执行车缝生产计划,并确保生产结果符合预期,
5.负责对车缝生产过程中的质量进行监督和控制,以确保生产出的产品质量符合公司要求。
职位要求:
1.年龄在20岁或以上,具有3年以上的车缝组长工作经验或等同的工作经验,
2.熟悉车缝生产流程,具备全面的生产管理和技术能力;
3.具备良好的沟通能力和领导能力,能够指导和帮助员工,同时也能够有效地与公司管理层沟通。
肇庆高要区博尚铝业喷涂厂直招:1.诚聘,立式线,抬料1人,包吃住,工作轻松,适应两班倒综合
6000-9000元/月
工厂搬运工包住包吃1-2人月结
博尚铝业喷涂厂直招:1.诚聘,立式线,抬料1人,包吃住,工作轻松,适应两班倒综合工资.6000-9000地址:肇庆市,高要区,金利镇,金淘工业区电话:订单充足,出粮准时,欢迎自荐
文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专仓库文员生产文员
1、按标准流程完成货物验收及入库操作;
2、负责仓库出入库单据的归档、整理与登记管理;
3、执行货物收发作业,确保仓储物资摆放整齐、有序;
4、强化安全防范意识,落实防火、防盗措施,保障库区物资安全;
5、定期开展在库物料盘点工作,提交盘点数据并编制相应报表;
6、品行良好,听从上级工作安排,工作细致认真,责任心强,性格亲和,具备较强抗压能力;
7、熟练操作金蝶系统;
8、及时完成上级交办的其他工作任务。
工厂搬运工月结
招聘生产操作工。薪资为3500元以上每月。岗位职责包括生产前期筹备工作、装卸料、取样、清理生产区、严格遵守安全生产管理制度等。岗位要求为眼神好,身体健康无职业禁忌。要求高中或中专以上学历,化工相关专业或有化工行业经验者优先录用。要求工作责任心强,能吃苦耐劳,安全意识高,无不良记录,服从安排,具备团队合作精神。工作地点为广东肇庆。
鼎湖日结300一天下班发工资
280-300元/天
贴标签普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结打包扫描包装组装
包装,组装,贴标签,打螺丝,拣货,分拣,理货,上下架,入库,发货,搬运,卸车,扫描,叉车,杂工,仓库管理员,长期可做,天天日结,当天有宿舍免费住,包两餐,18-40,男女都要!
18元电池盘托临招时工,包吃住,不体检
6000-8000元/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
18元电池盘托临招时工,工作都比是较简单的,包吃包住,不用体检 ,每周预支500-800
工作要求:20-52岁,不用体检
工作内容:数控岗位,做汽车电池托盘加工。
工资待遇:18块每小时
月薪5600-6200左右
上班时间:两班倒,8:00~20:00,每天上班11小时左右,二个小时休息10分钟抽烟时间,月休2天。有夜宵吃,一个月工资6000以上。
工期:30天到长期
住伙食宿:包吃包住 ,水电费平摊
地址:大旺高新区古塘
铝合金压铸班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限设备管理生产计划管理安全管理
岗位职责
1. 生产统筹:负责压铸车间两班倒排班、人员调配与任务分配,确保订单按时完成
2. 工艺管控:主导铝合金压铸工艺参数的调试与优化,跟进模具安装、维护及换模作业,处理生产过程中的技术与设备异常
3. 品质管理:执行产品首件检验、巡检与终检,严格把控铸件质量,分析不合格品原因并制定改进措施,减少废品产生
4. 班组管理:负责班组成员考勤、绩效考核与技能培养,指导新员工,提升团队整体作业效率
5. 安全合规:监督车间安全操作规范执行,排查设备运行中的潜在风险
6. 物料协同:与仓库对接,管理原材料、模具及辅料的领取使用,控制生产消耗,保障物料及时供应
7. 现场管理:落实车间5S管理要求,规范填写生产记录,做好台账整理归档
任职要求
1. 具备压铸车间管理经验者优先,无经验可培训,需掌握压铸设备及检测工具的操作
2. 了解铝合金压铸工艺流程、模具保养与品质控制方法,能独立应对常见生产技术问题
3. 可接受12小时两班倒工作制,踏实肯干,责任心强,具备良好的沟通协作与团队带教能力
4. 认同公司企业文化,服从管理规定,无不良职业背景
5. 年龄45周岁以下,提供工作餐
电感企业车间副主任(J11188)
8000-10000元/月
车间主任经验不限本科
工作职责
1 每日跟进车间生产计划执行情况,实时掌握生产进度,快速响应并处理各类生产异常,保障生产任务按时保质保量完成。
2 落实生产环节的质量管控措施,确保产品达到质量标准要求;监督工艺规范执行,协调解决现场技术难题,组织质量问题分析与改进,持续提高产品一次合格率。
3 推进车间6S管理实施,明确各区域划分,监督员工落实物品定置摆放;定期安排人员对生产场地、设备及设施进行清洁、整理与整顿。
4 依据“全员安全生产责任制”及相关安全管理规定,组织开展车间各级人员的安全培训;定期排查安全隐患,并跟踪整改闭环。
5 遵照公司各项管理制度,落实车间人员管理职责,涵盖生产操作流程、质量管理要求、考勤管理等方面内容。
6 组织开展生产成本核算工作,优化人、机、料等资源配置,控制人工、材料及制造费用支出,推动降本增效目标实现。
7 编制设备日常维护与保养方案,督促车间员工及维修人员按计划执行保养任务;带领技术人员及时排除设备故障,保障设备稳定运行。
8 协调与其他部门的工作对接,确保生产流程顺畅衔接,提升整体运作效率。
9 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格
本科及以上学历,特别优秀者可放宽至大专
熟悉电子元器件制造工艺及行业发展方向,具备良好的组织协调能力,善于总结分析问题,拥有较强的沟通能力和团队协作意识
熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件,具备扎实的数据分析与处理能力
具有1年以上电感行业生产、技术或品质管理相关工作经验
具备较强的独立思考、沟通协调、应变反应、观察判断、创新思维、计划统筹和组织执行能力;具备良好的保密意识、全局观念、责任心强、坚持原则,富有团队合作精神
年龄不超过45周岁
月7000实习生,包吃住可借支!
6000-7000元/月
车间包吃包住20人以上月结门槛低可借支不体检无需经验吃苦耐劳
20元/小时,当天安排宿舍,无需经验不用体检
月薪6200-7000左右,包吃住,普通工衣,可带手机,空调车间,可以接受实习生,单纯暑假工勿扰
工作要求:16-43岁,男女不限,手脚灵活,不查案底征信,无明显纹身,接受实习生
工作内容:主要汽车电子产品组装及包装,走动式站班 , 独立岗位,可带手机
工期:3个月~长期
工资待遇:20/小时(其中2块为绩效),夜班有补贴15/晚,岗位补贴200-300/月
工作时间:两班倒8:00-20:00,20:00-8:00,白班赶货时需要延长加班,
伙食住宿:6人公寓宿舍 有空调热水器,包吃2餐,夜班有夜宵,水电5元/天
入职要求:身份证原件,身份证复印件2张,一寸照2张(无底色要求)
工作地址:肇庆鼎湖永安
肇庆大旺教科书叉车工移货包吃住6K-7K
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上月结
肇庆大旺教科书[爱心]叉车移货
高薪工资 包吃住
货量足,工资高
日薪300+
计件工资 4分/摞(一板大概40-70摞,也就是1.6-2.4/板)
————————————
【工期要求】7月6日——9月10日(中途可调休,请假)
【工作内容】电动叉车(平叉),叉板移动到指定地方
【工作时间】早8点——晚上22点,(高峰期必须接收加班,)
【要求】有平叉叉车作业证,有实际操作经验,年龄要求20-50岁,身体健康,服从安排
【食宿】吃,免费提供中午,晚上工作餐
住,+水电费
【保险】,
【工作地址】肇庆大旺南方传媒基地
【报名格式】名字+电话+年龄+叉车作业证
栏目概述
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