岗位职责： 1、通过项目化管理模式统筹生产部门的人力资源及各项生产事务，组织实施、监督并优化生产流程中的工艺、质量、成本与产量等关键指标； 2、构建高效稳定的生产体系，保障既定产值目标的达成，匹配当前及未来销售订单的交付需求； 3、持续推进人员、设备、物料及固定资产等资源配置的运行效率提升； 4、优化绩效考核机制，完善KPI管理体系； 5、协同各职能部门推进精益生产实践，将精益理念融入项目执行全过程； 6、主导管理团队的培养与发展，激励下属成长，提升整体团队专业能力； 7、及时响应并解决车间生产过程中的异常问题，推动生产效率稳步提高； 8、审阅车间各类报表与记录，强化成本管控，有效降低制造成本； 9、科学规划生产安排，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，确保生产安全有序进行； 10、落实上级交办的临时任务及其他工作事项，并对突发状况迅速做出应对处理。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，上班地址：肇庆； 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景，5年以上同级别生产管理岗位工作经验； 3、有独立主导生产流程、工艺设计、生产计划编制、人员调配及组织运营的实际经验； 4、掌握自动化行业产品质量标准与生产工艺规范，精通生产运作、品质控制、成本核算及设备维护相关知识与实操； 5、具备出色的综合判断力与执行推动力； 6、具备良好的领导力、决策能力、沟通协调能力以及团队建设能力； 7、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel、PPT、Project、VISIO等工具应用

岗位职责： 1.负责生产线日常运营的组织与协调工作 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3.及时应对生产现场突发状况，维持正常生产秩序 4.采用项目化管理模式，全面统筹生产部门的人力调配及各项生产业务，组织实施、监督与优化生产过程中的工艺、质量、成本及产量等关键指标 5.搭建高效稳定的生产体系，达成既定产能目标，满足当前及未来销售订单的交付需求 6.持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的改善 7.科学规划生产排程，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，落实安全生产要求 任职要求： 1.机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先（24年以前毕业者优先） 2.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识 3.能够快速识别并解决生产过程中出现的问题，具备较强的应急处理能力 4.对生产任务有高度的责任感与执行推动力

负责整个机加工车间的管理和运营，保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。 岗位职责： 1、承接车间交付目标，制定工作计划，并监督团队按计划推进生产任务； 2、指导并培训员工，提升其操作技能与专业认知，增强车间整体作业效能； 3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改，确保产品满足公司标准，一次合格率目标＞99.9%、CPK值目标＞1.66； 4、推动TQM全面质量管理落地实施，落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行； 5、参与或主导新产品开发，以及新工艺、新工具的导入与应用； 6、协调各职能单元协同配合，保障车间生产计划有序开展； 7、持续优化加工工艺路径与加工方法，提升效率与品质，达成降本增效目标，并组织技术成果与经济效益的专业评估； 8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制，保障团队稳定性与高效运作； 9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况； 10、编制生产计划，实施生产过程与工序管控，开展过程测量与监控； 11、全面负责车间5S管理，将5S责任区域落实到人，保持现场整洁有序。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、逻辑清晰、作风利落、积极主动，具备较强的工作热情和抗压能力，表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘； 3、具备3年以上操机经历，5年以上机加工车间管理经验，拥有丰富的现场管理与项目管理实践； 4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备； 5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力，责任心强； 6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范，具备um级精密加工的技术指导能力； 7、掌握项目管理知识体系，持有PMP认证者优先，能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况

门窗幕墙加工生产

工作职责： 1.负责对服装生产工艺进行技术指导，协助解决生产中存在的技术工艺、样衣制版等问题； 2.工艺技术指导及技术监督； 3.不断进行工艺研究，优化工艺制作，解决大货量产中较难的技术工艺问题； 4.负责从技术上降低生产成本； 任职要求： 1. 精通服装行业相关技术标准、服装版型、制版工艺等专业知识，熟悉服装生产流程； 2. 3年以上服装技术工作经验，1年以上服装技术管理经验； 3. 具有较强的服装技术各环节的把控、时间进度控制的能力，具有一定的成本意识和成本控制能力； 4. 具备良好的敬业精神和职业道德操守，有较强的感召力、凝聚力及责任心；

1、掌握机加工工艺：熟知数控/车工/铣工/磨工/钳工/工艺学相关内容，了解各类机械加工设备的名称、型号、规格、性能、主要结构及传动系统的基本原理，具备基础的设备调试与维护能力。 2、具备扎实的操作能力：可熟练操作车床、铣床、磨床等机械加工设备，能独立处理常见设备故障，保障设备稳定运行。 3、具备质量管控意识：熟悉质量控制的标准与实施方法，能够指导并监督操作人员作业，确保产品达到规定质量标准。 4、理解工艺技术要求：能准确识读工艺文件和图纸中的技术参数，对加工流程有清晰认知，并可根据实际生产情况提出优化建议。 5、掌握刀具与量具应用：了解常用刀具和量具的种类、规格、使用场景及保养方式，能合理选用刀具，提升加工效率与精度。 6、执行生产调度：依据生产计划组织落实工作任务，科学调配人力与设备资源，保障生产进度按期完成。 7、班组日常管理：负责班组成员的日常管理与绩效考核，涵盖考勤管理、技能培训、能力提升及团队协作建设等方面。 8、落实现场管理：推行生产现场5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持作业环境整洁有序，助力生产效率提升。 9、落实安全规范：严格遵守公司安全生产制度，定期开展安全巡查，杜绝安全隐患，确保生产过程安全无事故。 10、协调沟通能力：具备较强的跨部门沟通与协调能力，能与生产、技术、品质等相关单位高效对接，及时解决生产中出现的问题

岗位职责： 1、通过项目化管理模式，统筹监管生产部门的人员调配及各项生产事务，组织实施、监督指导并优化生产流程中的工艺执行、质量控制、成本管控与产量达成； 2、构建高效稳定的生产运行体系，保障既定产值目标实现，匹配当前及未来销售订单的交付需求； 3、持续推进人员效能、设备利用率、物料流转及固定资产运营效率的优化提升； 4、健全并优化关键绩效指标考核机制，推动管理精细化； 5、协同相关部门推进精益生产落地实施，将精益理念融入项目全流程运作； 6、负责下属管理团队的培养与发展，强化激励机制，持续提升团队专业能力与管理水平； 7、及时跟进并解决车间生产过程中的异常情况，提升整体作业效率； 8、审阅车间各类报表与记录文件，落实成本管控措施，有效降低制造成本； 9、科学规划与审查生产安排，优化生产工具配置与作业环境，定期开展安全检查，确保生产安全有序进行； 10、完成上级交办的临时任务及其他应急事项处理，具备快速响应和突发事件应对能力。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，上班地址：肇庆； 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景，5年以上同级别生产管理岗位工作经验； 3、拥有全面主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人力资源配置及组织运营管理的实际经验； 4、熟悉自动化行业产品质量标准与生产规范，具备扎实的生产运作、品质控制、成本核算及设备维护实践经验与理论基础； 5、具备出色的综合分析判断能力与高效执行力； 6、具备良好的领导力、决策能力、沟通协调能力以及团队建设与管理能力； 7、熟练掌握Office办公软件，尤其精通Excel、PPT、Project、VISIO等工具的应用

主要职责： 1.编制并执行钣金车间的生产计划，保障生产节奏满足公司运营需求。 2.统筹钣金车间日常运作，涵盖人员调度、物料管控及设备保养等工作。 3.监控钣金加工全过程，确保产品品质达到客户标准。 4.开展车间技术与安全教育培训，提升员工专业水平和安全防范意识。 5.对接相关职能部门，协同处理生产中出现的各项问题。 6.持续改进钣金车间生产工艺流程，提升作业效率并控制成本支出。 7.落实上级安排的其他工作事项。 职位要求： 1.大专及以上学历，机械类、钣金制造等相关专业优先考虑。 2.具备8年以上制冰机、冷柜、操作台等产品钣金加工从业经历，其中至少3年车间管理经验。 3.精通钣金加工工艺、设备操作及质量检验规范。 4.具有良好的组织协调与沟通能力，能有效带领团队完成生产目标。 5.具备较强的逻辑分析与现场问题处理能力，可独立应对生产异常情况。 6.熟练使用生产管理工具及常用办公软件。 7.英语读写听说能力良好。

岗位职责: 1.按照生产计划推进生产任务，确保各环节符合公司规范要求。 2.统筹安排生产团队工作，保障生产流程有序高效运行。 3.严格把控生产过程中的质量控制点，确保产品品质达标。 4.定期开展生产流程检查与评估，制定并落实优化方案。 5.负责PET产线设备的日常管理，保障设备稳定运行与定期维护。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领生产队伍完成目标。 2.熟悉PET无菌冷灌装蛋白饮料的生产工艺及质量管控流程，具备问题识别与处理能力，分析判断力强。 3.具有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员及其他部门保持顺畅交流。

大旺国潮附近小灯饰电子厂可日结 借支：，连续10天，后续周借500 工作超级轻松，空调车间，车间干净整洁，伙食好 岗位：包装、包装、质检等 要求：男女不限，17-48岁 工作内容：主要车灯照明和车载摄像头，车载电子的组装、包装压盖、贴标签（需要穿无尘服和无尘鞋） 工价：16元/小时（含1元/时满工期激励） 工期：30天~长期 工作时间：两班倒8:00-20:00 工时足，订单稳定，每天10-11小时 伙食住宿：包吃包住，伙食非常好，住宿水电费10元/天 （宿舍较少，优先安排外宿人员） 工作地址：肇庆大旺国潮小镇附近 9-30面试时间：早上9：00

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大旺长白班销售招聘约6k-2w元/月 男女不限 长白班坐班招聘文员 年龄18-45岁 空调办公室环境 试用期综合底薪（无责有责）4500+提成 月薪约6000-15000元/月 主要做1网络招聘2电话招聘 3短视频辅助招聘 要求：有自律性，有学习能力，有一定抗压能力，服从公司安排与管理！把行业当做自己的事来做！有销售意识 以上不包吃住 工作地址：大旺

广东封开县招聘打蛋糕师傅，面包中工工资4000-6000。包住包吃，月休3天联系人；

车间主任男女不限，大专及以上学历，药学及相关专业，有5年以上经验薪资福利:薪资6000-7000元招工人数:1人同步，工作时间早8:00晚5:00；周日休息，缴纳保险和员工意外险、免费提供三餐、班车；国家法定节假日休息和及节假日福利等工作地址:双阳区奢岭产业开发区文立路(益浦生物)

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门，推动现场持续改善与问题闭环 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

生产调度

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

【岗位职责】 1. 熟悉门窗行业及定制家居非标快速交货流程。 2.对生产成本有一定的实践检验及实操经验。 3. 具备抗压能力及良好的内外沟通协调能力。 4. 能够独立处理车间异常情况。 5. 负责现场的7S管理。 6. 负责本部门新进人员的上岗培训及在职员工的技能培训。 【岗位要求】 1. 高中或大专以上学历，年龄28-40岁，男女不限。 2. 从事门窗及定制家居行业3-5年的实际主管管理工作经验。 3. 具有良好的组织、沟通、协调及管控能力。 4. 对产品快速交付及成本控制有一定的理解及实践操作能力。 5. 具备较强的应变能力，能妥善处理突发事件，敬业且有责任心。 6. 有同行业经验者优先。 【职业发展】 在这里，你会有广阔的职业发展空间，公司每年将对员工进行能力评估，以帮助员工明确发展目标与方向。 在这里，你会有快速成长进步的平台，公司采取内外部相结合的培训模式，为员工提供多方位的培训，以提升员工综合职业技能。 在这里，我们会尊重个人发展意愿，公司会采用岗位竞聘的工作方式，为员工职业生涯发展提供辅导及多途径的机会。 【员工培训】 1. 岗前培训：企业文化、公司员工手册。 2. 岗中培训：行业培训、产品培训、技巧培训、职业素养培训。 3. 实战演练：专业一对一指导，加强知识落到实处。 【福利待遇】 1. 公司配置：免费提供住宿（2人间），宿舍提供热水器、网络；提供中餐和晚餐（管理人员餐）。 2. 薪资架构：底薪+绩效+激励奖金。 3. 成长之路：各类培训计划，全方面成长，健全良好晋升通道，广阔发展空间。 4. 其他福利：周年庆福利、生日礼品、节日福利、不定期团建活动、公司集体旅游。 5. 团队氛围：扁平化管理，轻松活跃的办公氛围。

培养路径：设备调试员—服务工程专员/工程师—服务工程主管 作为公司储备人才，公司提供系统化培训体系，进行全面的集中培训和轮岗培训，助你快速成长。 【岗位职责】 1. 前期轮岗学习与实践，负责锂电设备调试工作，包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2. 对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思，尽快熟悉产品与业务全流程。 3. 后期负责提升服务调试技能：对于问题诊断、解决问题能力提升。 4. 负责提升服务调试过程方法：调试过程标准化、参数化。 5. 标准化调试案例、SOP输出形成问题库，促进人员降维及产品迭代。 【岗位要求】 1. 23、24、25届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械等相关专业优先。 2. 年龄22-28周岁。 3. 工作严谨负责、细心踏实，具备良好的执行力与沟通能力。 4. 熟练使用办公软件。 【福利待遇】 1. 到位的生活保障：免费提供住宿，有餐补，出差有补贴，节日福利、带薪年假、定期体检，安心工作无后顾之忧，入职即缴纳五险一金。 2. 融洽的工作氛围：公司倡导学习与运动文化，定期组织各类文体及学习分享活动，工作氛围积极融洽。 加分项有以下行业经验：通用设备·专用设备·自动化设备

工作职责： 1、负责冷柜冰箱制冰机的研发、设计及优化，确保设计方案满足市场需求，提升产品市场竞争力； 2、承担冷柜制冰机整体开发任务，涵盖外观、结构及功能等多维度设计工作； 3、结合市场动态与用户使用反馈，持续推进产品迭代与性能提升； 任职要求： 1、制冷、机械设计类相关专业背景，熟练掌握各类设计工具，具备冷柜研发实际经验； 2、三年以上冷柜或制冰机产品研发经历，精通制冷系统与结构设计，了解行业技术发展方向，具有较强的市场洞察力； 3、熟练操作autCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、具备优秀的沟通协作能力与创新思维

鼎湖最高约22.5/时 ，247/天普工 普通工衣 不用体检 上班可以带手机 包吃包住 工价：21元/小时夜班补贴15元， 主要生产：主要生产汽车线束（零部件） 岗位包装、组装、品检等岗位，空调车间。 借支：每周可以借支500元 ●招聘要求：22-45岁 男女不限 。面试 不穿拖鞋短裤，态度端正。 ●工作内容：组装，分线，胶带缠绕（非流水线） ●上班时间：8:00-20:00两班倒，月休4天 ●吃住情况：包吃住 ●工作地址：肇庆市永安镇 面试要求： 4、面试入职不可以穿拖鞋、短裙短裤 5. 离职需提前1个月向工厂申请 面试时间：12：40-13：00集合面试通过当天安排宿舍

肇庆车灯厂公司 正式工，16-48岁，男女不限 综合月薪5500-6500元，包吃住，工作轻松，环境优美 【招聘岗位】汽车车灯产品组装、质检、包装、贴标签等简单岗位； 【工作时间】8.00-20.00；月休2-4天； 购买五险一金 5人间公寓式宿舍，独立阳台、卫生间，配置空调及热水器，免费上网，设有夫妻房 【工作地点】肇庆高要区金利镇

空调车间五金厂小时工最高约20元 借支：每周300-500元 基础工价：16元/小时2元/小时在岗留存福利补贴（在岗留存福利补贴发薪日在职享有，不在职不享有，发薪日为次月底发放上月工资） 上夜班额外补贴20元/晚 16+2=1820/晚夜班补贴折合约20 招聘年龄：18-45岁 包吃包住，包吃三餐 夜班不包吃宵夜，自带餐具 优先安排做得久的 住宿4-6人间！空调热水器齐全，独立卫生间！ 主要生产：五金制品，模具零部件，橡胶新材料，塑料新制品等 要求：生熟手均可，做事认真 上班时间：8:00-12:00 12:30-17:30 18:00-20:00（上午和下午额外各15分钟休息时间 [發]岗位：开机、检查产品 上班可带手机，管理不严，工时稳定 月底发放上月工资

鼎湖永安汽配厂 240/元 夜班:20元x12=240元/天 白班:19元x11.5=218.5元/天 每周可借支500-1000 招聘要求：21--42岁 工作内容：主要做汽车零部件，装配，开机，检测等简单轻松岗位！ 伙食住宿：包吃4餐，（不分节假日）宿舍4-6人/间，全新宿舍！ 入职要求：体检结果合格安排宿舍 工期30天至长期 面试时间：下午14点 接人电话

跟进客户业务的相关工作

工资计件，主要负责把黑鱼柳切成黑鱼片，洗鱼，滚盐，清洗，滚揉，滚料，出料等

大旺轻松美企电子厂最高18可日结 [太阳] 白班17元／小时 夜班18元／小时 [太阳]，最高连续日结15天，后续每周借支300～500元 [太阳]空调车间包住提供吃 工期：30天-长期 ，两班倒 要求：男女不限 18-45岁 工作轻松，电子产品组装加工小配件，主要生产电子产品电动小马达 工作地址：大旺北江大道 注意:面试需要带身份证原件，身份证复印件一张，1寸照一张！ 注意：面试通过，，！入职无忧[强]放心做事！

【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，电气、机械、自动化等工科专业优先； 2. 5年以上工作经验，其中3年以上整卷不锈钢、铝业或铜业加工生产管理经验，具备优秀的管理、协调和抗压能力； 3. 精通现代企业生产管理知识，具有较强的组织能力、领导能力、执行力和成本控制能力； 4. 掌握相关法律知识，熟悉生产流程，精通生产管理知识； 5. 具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有良好的分析问题和解决问题的能力。 【岗位职责】 1. 确保生产车间安全生产，能够按照自主安全管理要求组织安排落实公司安全、环保管理制度； 2. 完成公司既定的生产计划，组织车间生产工作，确保完成公司月度、季度、年度目标； 3. 做好车间人员管理、品质提升、设备改造等相关生产管理工作； 4. 培训、指导和监督下属提升管理技能及目标意识，达成各项KPI指标； 5. 合理控制成本，包括人力成本、库存管控、物料报废及消耗控制等，以不断降低制造成本； 6. 规划下属的职业发展，组织内部班组建设，提升团队凝聚力。