
厂长(物流设备/钢制托盘)
2-4万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作,统筹人、机、料、法、环全流程,兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化;分管技术、生产部门,对接销售部门协同运转。
2. 精通钣金工艺流程(切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等),主导生产工艺制定、优化与升级,制定标准化作业指导书,统一生产技术标准。
3. 牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题,分析不良品产生原因,制定整改方案,持续提升产品良品率,减少返工与报废。
4. 定期向公司管理层汇报生产数据、产能、品质、成本、安全等各项运营情况,提交月度/年度生产总结与规划。
5. 对接销售团队,配合处理客户验厂、产品技术答疑、订单技术确认、售后质量问题跟进等工作。
6. 统筹物料管理,配合采购部门做好原材料库存管控、物料核对,避免缺料停工或物料积压。
7. 完成公司交办的其他工厂管理、技术优化相关工作。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,能力突出者可放宽。
2. 8年以上焊接、切割车间管理经验,懂焊接技术、机器人、激光机、辊轧成型机等设备;精通机器人焊接夹具设计,制造及调试;可以指导工程师完成相关工作。
【福利待遇】
1. 薪酬激励:综合年收入20-40w。
钣金生产总监
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专钣金加工生产运营经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验工厂统筹运营经验非标设备经验
薪资:1.2-1.5万/月,年度奖金按全年业绩按千分之一。
待遇:月休4天;包吃包住,购买五险。
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30。
【岗位职责】
1. 全面统筹工厂运营、现场管理、安全及团队管理工作。
2. 熟悉钣金加工全工艺流程,懂激光切割、折弯、焊接、喷涂、涂胶、UV打印等工序管控。
3. 负责生产计划排产、交期把控、品质管控、成本管控与损耗优化。
4. 搭建生产管理团队,推行5S精益生产,提升生产效率与整体产能。
【岗位要求】
1. 学历经验:学历大专以上,10年以上钣金行业经验,5年以上工厂生产管理总监经验,要有类似岗位经验,在专业工控电力或通信钣金机柜行业深耕过。
2. 熟悉整厂运营模式及钣金全流程工艺,能独立统筹生产、解决现场工艺及质量问题。
3. 具备较强统筹协调、成本控制及团队管理能力,执行力强,能抗压。
精益经理
2-2.7万/月
厂长/主管5-10年本科VSM配板生产管理自动化线束
【岗位职责】
1. 偏向管理生产,自动化升级规划与实施:负责电装车间(线束配板)自动化改造的整体规划、方案制定与项目管理,确保项目按时、按质、按预算完成,实现从600人缩减至200人以内的目标。
2. 精益生产体系建设:引入并推行精益生产理念和方法(如5S、TPM、价值流分析VSM等),识别并消除生产流程中的浪费,持续优化生产效率和产品质量。
3. 工艺与流程优化:深入分析现有线束配板的生产工艺和流程,结合自动化设备的引入,提出系统性的工艺改进方案,提升生产的标准化和自动化水平。
4. 团队管理与培训:领导并管理工艺工程师和生产班长团队,组织相关技能培训,提升团队成员的精益意识和自动化操作能力。
5. 跨部门协作:与设备采购、生产、质量、研发等部门紧密合作,协调资源,解决项目推进过程中的各类问题。
6. 数据监控与分析:建立生产效率、质量、成本等关键指标的监控体系,定期分析数据,持续改进。
【岗位要求】
1. 学历与专业:本科及以上学历,工业工程、机械工程、自动化或相关专业。
2. 工作经验:5年以上制造业精益生产或自动化项目管理经验,其中至少2年以上线束或配板行业相关经验。有主导大型自动化改造项目成功经验者优先。
3. 专业技能:精通精益生产理论与工具(如VSM、SMED、Kaizen等),熟悉线束或配板生产工艺,了解自动化设备(如自动端子压着机、自动剥线机、机器人等)的应用。
4. 能力要求:具备出色的项目管理能力、问题分析与解决能力、沟通协调能力和团队领导能力。
5. 其他:具备强烈的责任心和结果导向,能够承受较大的工作压力,适应车间现场工作环境。
生产部主管
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1. 效率管理:达成年度生产目标,保障月度及全年订单按时交付,协同处理重大生产异常,制定并推进年度效率提升计划;
2. 成本管理:分解年度预算中单台制造成本指标,推动效率提升与成本降低,实施费用管控,确保每月成本目标达成;
3. 质量管理:落实物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,推进市场端质量问题的改善与闭环;
4. 设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引入与调试;
5. 安全管理:统筹年度安全生产工作规划与执行,落实安全管理制度与措施。
基本要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑;
2. 5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作;
3. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧及问题解决能力;
4. 拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力;
5. 具备优秀的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战;
6. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性;
7. 具备优秀的分析与解决问题的能力,对攻克难题有强烈热情;
8. 熟练使用ERP系统及各类办公软件;
9. 具备制冰机冷柜研发背景者优先录用;
10. 有管理200人以上团队经验者优先考虑。
肉制品生产技术员/主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专
一、基本要求
1、食品加工相关专业,大专及以上学历,年龄25至40岁,性别不限。
2、掌握肉制品(如腊肠、腊味、香肠、肉丸、肉脯)的生产工艺、生产流程及质量卫生管理规范。
3、能熟练操作肉制品加工过程中所涉及的各类生产设备。
二、工作内容
1、承担公司肉制类产品生产加工及卫生质量管理职责。
2、负责生产设备的调试、日常保养与维护工作。
3、参与生产流程改进及现场环境卫生管理等相关事务。
三、薪酬
5000元~8000元/月,底薪加计件,资深技术员薪资可单独协商,其他福利待遇按公司规定执行
仓库经理
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹仓库整体运营管理,涵盖原材料、成品入库、存储、盘点、出库、发货等全流程工作;
2. 负责成品发货管理,制定标准化发货流程,对接销售、物流部门,保障发货及时、准确,降低发货差错率;
3. 结合生产计划与销售订单,做好库存计划管控,优化库存结构,规避库存积压、缺货等问题,提升库存周转率;
4. 搭建仓库管理制度、作业规范,优化仓储布局,完善仓储6S现场管理;
5. 负责仓库团队建设与人员管理,制定考核机制,开展岗位培训,提升团队作业效率与服务意识。
【岗位要求】
1. 2年以上大中型制造企业仓库全盘同岗位管理经验,熟悉仓储管理各项作业流程;
2. 精通成品发货流程、库存计划管控方法,能够根据产销数据优化库存方案;
3. 具备优秀的团队管理能力,擅长人员分工、绩效考核;熟练操作各类仓储管理系统及办公软件;
4. 工作细心严谨,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力与成本管控意识。
冠华公司封烧端I车间设备主管(岗位编号J11197)
8千-1.4万/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责
1. 负责设备及工装从投入使用到报废的全过程管理,构建预防性维护机制并推进TPM落地执行;
2. 建立并维护设备运行效率与成本管控指标体系,主导问题分析、解决及持续改善;
3. 推动设备性能优化与技术升级,涵盖老旧设备替换、自动化改造、信息化集成及局部改进;
4. 搭建设备资料档案与知识管理系统,推动设备运维团队能力提升与经验传承;
5. 维护车间安全管理机制,监督制度执行,组织隐患整改及突发事件应急演练;
6. 制定新型设备验收规范,并参与设备调试与投运验证。
任职资格
本科及以上学历,自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业
1. 熟悉机械与电气基本原理,具备PLC编程及自动控制系统理解能力;
2. 掌握TPM管理理念,了解OEE等设备绩效评价指标;
3. 精通特种设备相关法规要求,确保验收、定期检验等环节符合国家规定。
1. 具备工程图纸识读与绘制能力;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 具备跨部门协作能力,能有效整合资源推动任务达成。
2年以上工作经验,其中至少1年从事相关领域管理工作。
1. 具备清晰的表达与文档撰写能力;
2. 具备严谨的逻辑分析能力;
3. 具备良好的沟通协调与组织推进能力;
4. 能在高强度工作环境下稳定输出;
5. 能准确识别并落实适用法律法规及客户相关要求。
年龄不超过45周岁。
门窗仓库主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年高中接受无生产管理经验
【岗位职责】
1. 熟悉门窗行业及定制家居非标快速交货流程。
2. 对生产成本有一定的实践检验及实操经验。
3. 具备抗压能力及良好的内外沟通协调能力。
4. 能够独立处理车间异常情况。
【岗位要求】
1. 高中或大专及以上学历,熟悉电脑操作。
2. 从事门窗及定制家居行业3-5年实际主管管理工作经验。
3. 作为车间主管,对产品快速交付及成本控制有一定的理解及实践操作能力。
小工收面1-2人
肇庆市封开县招泥水师傅砼平浆,收面,340元一天,包吃住,一天工作9小时为一天,工地打砼小工250元一天,9小时一天,包吃住,按实际工作时间为准
大旺大龄铝业厂最高216元/天可日结
4-7千/月
普工包吃餐补包住日结
大旺大龄铝业厂最高216元/天可日结
年龄:20一55岁
住宿4人间 包吃包住 吃:刷卡吃饭,饭卡里有钱(一个月餐补:623元,)(足够吃标准餐,自带餐具)
住:厂区宿舍, 4人间宿舍
借支:,连续10天
后每周可借支500-800元
主要生产:门窗、金属制品,铝业
工作内容:挤压,喷涂,上下架等岗位
工作轻松 简单 不用体检
工期:30天—长期
工价:18元/小时(16元/小时基础工价+2元满工期激励)
()
班次:两班倒 7:30-19:30对倒
,
备注:有无经验均可,面试当天安排宿舍
注意:入职配饭卡()
要求:踏实做事,稳定性强
工作地址:大旺古塘附近
10-14面试时间:下午15:30
生产主管
1.3-2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;
2. 随时掌握生产过程中的质量状态,协调车间、部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
3. 组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
4. 指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
5. 协助部门经理完成部门内部的其他管理工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历;
2. 3年以上电子元器件...
金华武义县负责公司保温杯包装线的排线、人员安排管理工作,要求有保温杯包装工作经验,有一定的管理和协调
6-7千/月
主管1-3年高中保温杯、包装、管理有生产管理经验
负责公司保温杯包装线的排线、人员安排管理工作,要求有保温杯包装工作经验,有一定的管理和协调能力。
碎石加工生产厂长(月薪10000-15000)
1-1.5万/月
厂长
招聘岗位信息
•岗位名称:碎石生产厂长
•汇报对象:公司总经理/项目负责人
岗位职责
1.技术管理职责:组织制定和完善硅矿加工及尾矿处理的工艺流程和技术方案,确保技术路线的科学性与经济性;负责新设备、新工艺、新材料的引进、试验和推广;组织解决生产过程中重大技术问题和工艺难题;编制和修订技术操作规程、工艺标准和技术管理制度;负责技术资料的整理、归档和技术保密工作;跟踪行业技术动态,推动技术创新和工艺优化。
2.生产管理职责:参与编制年度、月度生产计划,分解任务指标并监督执行;组织生产调度,协调各工序衔接;负责生产过程中的技术指导和现场管理;组织分析生产数据,提出提高产量、质量和降低能耗物耗的措施;参与编制技术改造计划和技改项目实施。
3.质量管理职责:建立健全质量管理体系,制定产品质量标准;组织原材料、半成品和成品的质量检测与控制;负责产品质量事故的分析处理和技术鉴定;推动全面质量管理,持续改进产品质量。
4.安全管理职责:负责生产技术系统的安全管理工作,落实“管生产必须管安全”原则;组织编制安全技术措施和事故应急预案;参与安全生产检查和隐患排查治理;组织安全技术培训和安全教育;参与安全事故的调查处理和技术分析。
5.环保管理职责:负责尾矿石处理过程中的环保技术管理,确保尾矿综合利用符合环评要求;组织制定废水、废气、固废治理技术方案;监督环保设施运行,确保各项污染物达标排放;推动绿色矿山建设和清洁生产审核。
6.设备管理职责:参与设备选型、安装和验收工作;组织编制设备维护保养计划和检修方案;负责设备故障的技术分析和处理;推动设备更新改造和技术进步。
7.团队建设与培训职责:负责技术人员的培养、考核和管理工作;组织专业技术培训和技能竞赛;建立技术人才培养梯队;组织开展技术交流和协作活动。
任职资格
1.基本条件:拥护党的路线方针政策,具备良好的政治素质与职业道德,遵纪守法,廉洁自律;身体健康,能够适应矿山及建材生产现场的工作环境。
2.学历与职称:采矿工程、选矿工程、矿物加工工程、材料科学与工程等相关专业,全日制本科及以上学历;具备中级及以上专业技术职称(工程师或高级工程师)。
3.工作经验:具有5年以上矿山、选矿厂或矿物加工生产技术管理工作经验;熟悉硅矿加工工艺流程,具备尾矿处理、固废资源化利用及绿色建材生产的相关实操或管理经验者优先。
4.专业知识与技能:精通矿破碎磨矿、筛分分级、尾矿干排/压滤及建材成型等专业技术知识;具备较强的生产组织、质量管理、安全环保管理能力,熟悉国家矿山及建材行业相关法律法规;熟练使用办公软件及现代化生产管理系统(MES/DCS等),具备数据分析与工艺优化能力。
5.其他要求:年龄原则上不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽;持有有效的安全生产知识和管理能力考核合格证(矿山/建材类);具备较强的团队领导力、沟通协调能力和突发事件应急处置能力。
岗位权限
1.生产技术指挥权:对生产系统的工艺运行、调度指令拥有最终决定权。
2.技术方案审批权:对工艺规程、技改方案、设备选型等技术文件拥有审核批准权。
碎石加工生产厂长(月薪10000-15000)
1-1.5万/月
厂长
招聘岗位信息
•岗位名称:碎石生产厂长
•汇报对象:公司总经理/项目负责人
岗位职责
1.技术管理职责:组织制定和完善硅矿加工及尾矿处理的工艺流程和技术方案,确保技术路线的科学性与经济性;负责新设备、新工艺、新材料的引进、试验和推广;组织解决生产过程中重大技术问题和工艺难题;编制和修订技术操作规程、工艺标准和技术管理制度;负责技术资料的整理、归档和技术保密工作;跟踪行业技术动态,推动技术创新和工艺优化。
2.生产管理职责:参与编制年度、月度生产计划,分解任务指标并监督执行;组织生产调度,协调各工序衔接;负责生产过程中的技术指导和现场管理;组织分析生产数据,提出提高产量、质量和降低能耗物耗的措施;参与编制技术改造计划和技改项目实施。
3.质量管理职责:建立健全质量管理体系,制定产品质量标准;组织原材料、半成品和成品的质量检测与控制;负责产品质量事故的分析处理和技术鉴定;推动全面质量管理,持续改进产品质量。
4.安全管理职责:负责生产技术系统的安全管理工作,落实“管生产必须管安全”原则;组织编制安全技术措施和事故应急预案;参与安全生产检查和隐患排查治理;组织安全技术培训和安全教育;参与安全事故的调查处理和技术分析。
5.环保管理职责:负责尾矿石处理过程中的环保技术管理,确保尾矿综合利用符合环评要求;组织制定废水、废气、固废治理技术方案;监督环保设施运行,确保各项污染物达标排放;推动绿色矿山建设和清洁生产审核。
6.设备管理职责:参与设备选型、安装和验收工作;组织编制设备维护保养计划和检修方案;负责设备故障的技术分析和处理;推动设备更新改造和技术进步。
7.团队建设与培训职责:负责技术人员的培养、考核和管理工作;组织专业技术培训和技能竞赛;建立技术人才培养梯队;组织开展技术交流和协作活动。
任职资格
1.基本条件:拥护党的路线方针政策,具备良好的政治素质与职业道德,遵纪守法,廉洁自律;身体健康,能够适应矿山及建材生产现场的工作环境。
2.学历与职称:采矿工程、选矿工程、矿物加工工程、材料科学与工程等相关专业,全日制本科及以上学历;具备中级及以上专业技术职称(工程师或高级工程师)。
3.工作经验:具有5年以上矿山、选矿厂或矿物加工生产技术管理工作经验;熟悉硅矿加工工艺流程,具备尾矿处理、固废资源化利用及绿色建材生产的相关实操或管理经验者优先。
4.专业知识与技能:精通矿破碎磨矿、筛分分级、尾矿干排/压滤及建材成型等专业技术知识;具备较强的生产组织、质量管理、安全环保管理能力,熟悉国家矿山及建材行业相关法律法规;熟练使用办公软件及现代化生产管理系统(MES/DCS等),具备数据分析与工艺优化能力。
5.其他要求:年龄原则上不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽;持有有效的安全生产知识和管理能力考核合格证(矿山/建材类);具备较强的团队领导力、沟通协调能力和突发事件应急处置能力。
岗位权限
1.生产技术指挥权:对生产系统的工艺运行、调度指令拥有最终决定权。
2.技术方案审批权:对工艺规程、技改方案、设备选型等技术文件拥有审核批准权。
生产主管(会喷粉)
6-7千/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
流水线喷涂厂,管理生产,把控质量,提高产值,要求会静电喷涂,喷涂师傅休息或者请假的时候替补
生产文员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年高中数据统计生产计划管理生产跟单
岗位职责:
1、业务对接:协助业务人员解答客户咨询,接收并确认客户订单,实时向业务人员反馈生产进展情况。
2、订单跟进:协调业务与生产车间,准确传达订单具体要求及交货时间,全程跟踪生产执行情况,确保订单按期完成;与仓库文员共同核实订单数量信息。
3、出货安排:通知排单人员按计划节点安排发货,组织仓库进行备货、包装、称重及标签粘贴,核对送货单与装箱单内容准确无误,并将出货单据及物流动态及时同步至业务人员及客户。
4、资料与对账:归集整理合同、送货单、对账单等相关文件,编制出货报表提交业务人员及主管;配合业务人员及相关合作单位完成对账、开票及回款进度跟进工作。
任职要求:
1、学历要求:高中或中专及以上学历,具备工厂跟单文员、业务文员或生产文员工作经验者优先考虑。
2、技能要求:熟练操作Excel(能制作表格、进行基础数据统计),掌握基本的打印、复印操作。
3、沟通表达清楚,工作细致认真,具备较强的责任心和服务意识。
门窗研发技术主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专
研发技术主管
【岗位职责】
1. 根据公司发展战略,负责制定公司门窗产品线规划与研发设计;
2. 负责制定研发目标和研发进度,完成新产品的实验和测试;
3. 负责产品的技术推广、交流、应用和市场推广;
4. 负责公司门窗产品的技术、材质、功能、性能等领域的技术管理和指导;
5. 对现有门窗系统产品的性能、规则、材质、功能等进行创新和优化。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业设计、模具设计与制造或机械类相关专业;
2. 有高端系统门窗研发项目经验,对门窗五金有深刻理解;
3. 两年品牌系统门窗研发技术管理工作经验;
4. 熟悉研发流程,擅长开发立项报告、产品定型报告以及成果及专利申报文案撰写;
5. 熟悉相关产品质量标准及各规范,对相关产品性能检测方法和设备有深刻了解。
制造储干/生产管理工程师(肇庆)
1-1.6万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 参与车间全岗位学习,熟悉产品生产工艺、现场标准及整体产线运营模式;
2. 跟进各类生产项目进度,协调内部资源、排查卡点并定期汇报工作进度;
3. 负责日常生产数据统计汇总、报表编制,协助排查处置各类现场生产异常;
4. 协助经理开展生产排程与人员调配,落实现场5S、安全巡检,同步参与精益改善与降本增效工作。
【岗位要求】
1. 统招硕士及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业;
2. 1-2年制造项...
肇庆四会市招氩弧焊、管道安装/维修
400-500元/天
管道安装氩弧焊工3-6个月3-5人月结点工专业师傅吃苦耐劳技术好
肇庆市招氩弧焊、管道安装/维修
污水处理
肇庆市同济水务有限公司诚聘井号运行员。工作内容:负责污水处理厂的日常运行巡视,简单设备操作,积极主动配合维修人员进行设备修理;随时掌握进出水情况,详细记录设备运行时各种参数,保证出泥任务的完成;准确填写当班运行记录和生产日报表;按记录要求认真做好运行维护及意外情况的记录。岗位要求:大专或以上学历,有责任心、服从分配,两班倒,能适应夜班。工作地点:南江工业园污水处理厂。福利待遇:享受年假,免费提供食宿,购买五险一金,高温补贴,年终奖,节日慰问金,生日祝福金,定期组织员工体检或户外拓展活动。有意者可投递简历至指定邮箱。
肇庆四会市招管道安装/维修(管道安装(管工))会基本的算料下料,做食品洁净管
300-400元/天
管道安装1-2人
肇庆市四会市招管道安装/维修(管道安装(管工))会基本的算料下料,做食品洁净管
生产主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理ISO16949
岗位职责:
1、组织各工序段主管召开车间内部会议,针对安全、品质、生产达成、效率及异常情况进行复盘与工作部署;
2、召集相关部门人员开展QRQC会议,对生产过程中需跨部门协作的问题进行分析、跟进,确保信息传递准确,沟通顺畅,并协调所需资源;
3、定期巡查各区域的安全、品质、节能、纪律执行情况,检查设备运行状态、物料管理及生产任务完成进度;
4、与各工序段主管共同评估各项KPI指标达成情况,总结工作进展,跟踪异常问题并及时向上级反馈;
5、落实企业各项安全生产管理制度,实施常态化安全检查,管控重点关键部位,消除安全隐患,预防安全事故发生;
6、统筹安排生产计划的执行,确保产品保质保量按时交付;持续推进成本控制目标,优化流程以降低生产成本;
7、依据公司对车间的发展规划制定人员编制方案,报批后组织实施;负责员工培训,带领团队成长,深入掌握员工思想动态,采取有效措施保障团队稳定;
8、制定车间管理制度,经公司审批后在本车间推行实施,并依据公司制度及相关规定对车间人员进行规范管理;
9、带头推进车间5S管理工作,营造整洁有序的作业环境,以身作则,提升员工职业素养;
10、每日统计并分析车间生产数据,挖掘改善空间,持续提升生产效率;分析成本支出结构,制定切实可行的成本管控措施;
11、及时对主管、助理等骨干人员进行业务指导与能力培训,提升其专业水平和管理能力;主导区域重点项目的规划、推动与现场督导,监控实施成效并动态优化调整;
12、梳理优化现场CPS、品质管控、数据记录、物料流转等系统流程,确保各环节稳定高效运转;
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3年以上大型制造业基层管理经验,有锂电池或相关行业背景者优先;
3、熟悉制造生产全流程,精通生产管理知识,具有较强的品质管控、流程改善、问题分析与解决能力;
4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及强执行力;熟练使用基础办公软件;
5、普通话标准,表达清晰,逻辑思维能力强;
生产主管(校园招聘)
1-2万/月
厂长/主管经验不限本科现场管理成本管理ISO16949
岗位职责:
1、根据PC排产计划,落实生产组织工作,确保生产任务按时保质保量交付;
2、执行公司安全与质量方针,推进各项措施落地,保障生产安全环境,开展人员安全意识与品质意识培训,持续推动安全与质量问题的改进;
3、负责生产调度管理,定期召开QRQC、OPS等会议,协调资源快速解决现场异常问题;
4、全面管理工厂5S及纪律规范,保持生产区域整洁有序;
5、掌握生产进度信息,科学规划物料使用,对生产现场的成品、半成品及物料WIP进行有效监控与管控;
6、推动人力优化与设备自主保养等专项提升活动的实施;
7、组织开展生产盘点工作,分析盘点差异并落实改善措施,确保账目与实物相符;
8、负责生产设备资产的日常管理与维护;
9、制定并执行员工上岗前的培训计划。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具有锂电池及相关行业实习经历者优先考虑;
3、具备良好的组织统筹、沟通协调能力,执行力强,富有自我驱动力;
4、熟练使用基础办公软件;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
研发工程师(复合材料方向)
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责面向低空经济和新能源汽车领域的环氧树脂配方开发,适用于碳纤维/玻纤增强复合材料。
2. 研究树脂的工艺适配性(预浸料、缠绕、拉挤、RTM等工艺),优化树脂的粘度、凝胶时间、固化条件及储存稳定性。
3. 关注复合材料的力学性能及热力学性能,确保树脂与纤维的良好结合。
4. 根据客户需求定制开发树脂体系,并协助完成复合材料制件的验证。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,高分子材料、复合材料、有机化学、材料科学与工程等相关专业。
2. 3年以上环氧树脂配方开发经验,其中至少1年专注于复合材料基体树脂方向。
3. 了解至少一种复合材料成型工艺(预浸料、缠绕、拉挤、RTM、真空灌注等)及相应树脂要求。
4. 有航空级环氧树脂、汽车碳纤维部件、阻燃环氧、快速固化体系开发经验者优先。
肇庆高要区招管道安装/维修(螺旋风管)
5千-1.1万/月
螺旋风管管道安装长期1-2人月结专业师傅吃苦耐劳技术好
肇庆市高要区招管道安装/维修(螺旋风管)
栏目概述
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