
生产运营总监
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1. 组织制定并落实工厂生产战略,统筹调配厂区各类资源,保障生产订单高质量、高效率、准时交付;
2. 建立完善生产流程与品质控制各环节的管理体系及检验规范,确保达成成本、效率、质量、设备运行及安全管理目标;
3. 汇总客户反馈的质量问题及售后服务信息,组织研讨分析,制定改进方案,并跟踪实施效果,将关键项纳入后续生产重点检验范围;
4. 制定并优化生产与质量管理相关的制度规程、作业标准和工作计划,监督执行情况并开展检查评估;
5. 定期组织召开生产与销售协调会议,联动品质、采购、生产等职能部门,协同推进交付任务顺利完成;
6. 主导推进精益生产改善项目、工艺技术升级及设备改造等专项工作的落地实施。
任职资格:
1. 年龄32岁以上,精力充沛,本科及以上学历,化学、材料类或相关专业背景;
2. 具备5年以上大型工厂(规模超200人)生产管理负责人工作经验,能胜任精密制造领域规模化企业的全流程生产管控职责;
3. 具有出色的计划统筹与团队管理能力,曾成功推动生产效率提升及团队结构优化项目;
4. 具备较强的组织协调能力和执行力,工作作风扎实高效,行事果断务实。
包子中央工厂成本核算岗
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年本科接受无生产管理经验
岗位职责:
1. 负责湖南守品食品科技公司包子中央工厂的成本核算及成本管控工作
2. 参与成本预算的编制与实施,保障成本使用效率最优化
3. 协助开展成本数据分析,提供可行的成本节约建议与实施方案
任职要求:
1. 具备扎实的成本管理理念,熟悉各类成本核算方式
2. 可独立完成成本相关数据的采集、归集与分析工作
3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效配合完成成本控制目标
仓管负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理库位管理物流配送管理
一、岗位职责
负责工厂仓储工作的整体管理,重点做好胶粘剂、复合材料、AF 氟化学材料等原材料、半成品及成品的入库、出库与存储管控
规范物料台账登记、定期盘点、分类存放及先进先出执行,确保账目与实物一致
具备叉车驾驶技能,可独立完成物料的装卸、搬运与堆垛作业
对接生产、采购等相关职能部门,保障物料流转高效、生产物料供应及时到位
严格执行仓库防火、防潮、防盗及危险化学品储存安全管理制度,定期排查并消除安全隐患
完成领导交办的其他仓储相关事务
二、任职条件
大专及以上学历,具备3年以上制造企业仓库管理经验,有化工类仓储管理背景者优先考虑;持有效叉车操作证,能熟练且安全地操作叉车设备
熟悉仓储作业流程,具有较强的物料统筹、台账管理及盘点实操能力
工作态度端正,细致严谨,具备良好的执行能力和责任意识
能够适应生产车间现场环境,服从工作安排,无任何不良职业记录
生产厂长
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
门窗生产厂长,具备车间管理经验,熟悉门窗生产工艺与技术
注塑车间班组长与生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
岗位内容:
1. 负责餐盒注塑设备的操作与调试,确保生产流程稳定运行。
2. 对注塑 machinery 进行日常维护、保养及清洁,定期排查设备安全情况。
3. 掌握餐盒类塑料制品的工艺标准与技术规范,保障产品质量达标。
4. 协助主管处理生产过程中突发的技术或操作问题。
5. 配合主管推进生产计划执行,按时完成既定生产目标。
任职要求:
1. 具备1-3年餐盒注塑车间领班相关管理经验。
2. 了解注塑机结构原理及常见零部件的维护与故障处理方式。
3. 严格执行作业指导书、安全生产规定及相关环保标准。
4. 具备良好的团队协作意识与高度的工作责任感。
水印主管
9000-15000元/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】
1. 生产管理:依据订单制定排产计划,合理调配人员、设备与物料,确保按时、保质、保量完成生产任务;跟踪生产进度,及时协调解决现场异常。
2. 质量管控:制定水印工序质量标准与作业规范,首件确认与过程巡检;处理色差、套印不准等质量问题,降低不良率;对接客户质量反馈,推动纠正预防措施落地。
3. 团队管理:负责班组人员排班、考勤与绩效考核;组织操作技能、安全规范与质量意识培训,提升团队专业能力。
cnc生产主管
1.6-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 生产管理与交付:
· 依据月度及周度生产计划,科学安排人员、设备与物料资源,确保生产任务准时、保量达成。
· 动态跟踪生产执行情况,快速识别并处理制程异常,保障生产运作高效稳定。
· 组织召开每日班前会议,复盘前日进展,部署当日工作,重点宣导安全与品质注意事项。
2. 质量管理:
· 严格执行公司质量管理体系(如ISO9001, IATF16949等),确保各环节符合标准要求。
· 落实“首件检验、自主检查、相互检查”机制,监督产品品质,主导不合格品原因分析与闭环整改。
· 持续推动全员质量意识建设,降低客户投诉率与质量损失。
3. 设备与效率提升(TPM & OEE):
· 负责CNC设备运行状态管理及保养计划的监督执行,提升设备综合效率(OEE)。
· 带领团队实施快速换模(SMED)、作业标准化等精益改善活动,持续提高产能。
· 通过数据分析定位瓶颈工序,牵头开展流程优化与效率改进项目。
4. 团队建设与人员管理:
· 负责CNC班组的组织建设、技能培训、绩效考核与激励机制落实,增强团队协作力与专业能力。
· 制定并推进员工多技能培养计划,打造具备灵活性与应变能力的高效作业团队。
· 构建积极向上、注重安全与持续改善的团队氛围。
5. 成本控制:
· 监控车间内物料损耗、刀具使用、工时效率等关键成本指标,实施有效管控。
· 提出并落地降本增效措施,不断优化单位制造成本。
6. 健康、安全与环境(HSE):
· 全面负责车间安全生产管理,严格执行各项安全规程,防范事故发生。
· 推行5S现场管理标准,保持作业区域整洁、有序、安全。
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任职要求:
必备条件:
· 学历: 大专及以上学历,机械制造、数控技术、机电一体化、工业工程等相关专业。
· 经验: 5年以上CNC加工行业工作经验,其中至少3年从事CNC编程、调机或生产管理工作;具备多轴(四轴、五轴)精密加工经验者优先。
· 技能:
· 精通数控加工工艺,可独立完成CNC程序编写与优化(熟练掌握Mastercam、UG、PowerMill等至少一种编程软件)。
· 熟悉Fanuc、Siemens、三菱等主流数控系统操作与调试。
· 熟练使用各类量测工具,能准确识读复杂机械图纸及GD&T公差规范。
· 具备系统的精益生产(Lean Production)、5S、TPM理论知识,并有实际应用成果。
· 熟练运用Office办公软件进行数据整理、分析与报告输出。
· 能力:
· 具备优秀的团队管理、跨部门沟通与问题解决能力。
· 具有强烈的质量、成本与交付导向意识。
· 能够适应高强度、快节奏的工作环境,抗压能力强。
生产主管
8000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理生产物料管理设备管理食品安全管理体系压片机,泡罩机操作固体制剂营养健康产品ISO9001
【岗位职责】
1、编制并优化生产工艺流程、岗位操作规范及安全生产制度;
2、依据生产计划组织生产,严格管控生产过程中的成本、质量与产品合格率,及时处理各类生产异常问题;
3、依照GMP标准及工艺要求监督生产执行,确保批生产记录准确、齐全;
4、落实设备维护规程,定期开展车间设备保养工作,并完整记录相关维护信息。
【任职要求】
1、大专以上学历,制药或食品工程类相关专业;
2、具备3年以上药品或保健食品生产经验,有固体制剂工作经验者优先;
3、掌握药品、保健食品生产管理规范及相关法律法规要求;
4、责任心强,具有较强的分析判断能力、问题解决能力和实际操作能力。
【薪资福利】
1、底薪8000-9000元,试用期3个月,表现优异可提前转正;
2、缴纳五险一金,享受带薪年假,工作时间8:30~17:30,双休+法定节假日。
大型养猪场负责人
1-1.4万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验自动化设备经验其他精益改善经验
一、工作地点:吉林省白城洮南市
二、核心职责:
1.统筹管理:
-编制年度养殖生产规划,跟进目标落地与执行进度;
-组织人员安排、绩效评估及团队培养(负责20-50人团队);
-管控饲料、兽药等投入品使用,提升养殖经济效益。
2.技术保障:
-监管防疫操作规范落实,减少动物疫病发生概率;
-推广应用先进养殖工艺,提高存活率与出栏质量。
3.合规运营:
-执行环保、消防及安全生产相关法规与标准;
三、任职要求
-硬性条件:
1.具备5年以上大型猪场运营管理经历;
2.精通养殖各环节流程(配种、育肥、防疫、出栏等),可独立编制标准化作业规程;
-素质要求:
能承受高强度工作压力,接受长期驻场封闭管理;
具备高度责任感,确保突发情况时可即时响应处理;
善于协作沟通,有效统筹兽医、饲养员等岗位配合。
-加分项:
拥有自动化养殖系统操作与管理经验。
生产负责人
7000-9000元/月
主管10年以上学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
懂生产,还有建模以及会CAD,工厂设备维护和保养
种植工日结
[玫瑰] 明天日结!16元/小时!包餐!【招聘岗位】协助种菜拔草等【招聘要求】男女不限,年龄:18-50岁以内。做事认真!服从安排!【工作时间】8:00--17:30左右【薪资待遇】16元/小时()【工作地点】长沙县蓝色产业园【联系电话】
小工光伏安装1-2人
招户用楼顶光伏安装小工一名、工资220包吃包住(中午和晚上两餐)工地在湖北石首市,工期3个月以上,做过的联系,工资月结
装卸工日结
招今天日结黄花镇电商卸小件饼干抛货年龄:18-55岁,男女不限工作时间13:30-22:30,18元/时。中途吃饭休息1.5小时工作地点:黄花保税区。
生产厂长/车间主任/技术员
8000-20000元/月
主任厂长5-10年学历不限碳酸锂、磷酸锂、湿法冶炼有生产管理经验新能源经验能源/环保/化工经验
1. 具备碳酸锂、磷酸锂湿法生产岗位5年以上实操经验,精通破碎、球磨、浆化、浸出、反应、净化、压滤全流程;
2. 具备较强组织协调能力,拥有团队管理经验;薪资面议
片材挤出开机主管+包吃包住+薪资15000-30000元+五险
1.5-3万元/月
主管3-5年学历不限会操作片材挤出机器有使用过pp、prt机器包吃包住有管理经验有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责:
全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产;
调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良;
管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本;
落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故;
人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表;
对接品质、仓储、及品质异常处理。
任职要求:
5年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验;
精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控;
熟悉人员排班、现场管理、损耗管控;
能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力;
有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病
工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班
吃住问题:免费工作餐,提供住宿
钣金工厂喷粉车间主管
1.1-1.2万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
6. 熟悉钣金、机架喷粉技术,
车间搬运工
4000-5000元/月
工厂搬运工包住包吃3-5人月结建材熟悉26个字母
工厂铝合金门窗打包搬运,早八晚六,午休1.5小时,包吃包住,体力活,要求能吃苦耐劳,服从安排!
酱料研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科调味品配方研发技术研发
一、岗位职责:
1、根据公司产品战略,主导西式酱料品类的产品开发工作;
2、结合产品团队及客户个性化需求,开展新品研发、成本测算、生产落地,并指导量产工艺执行;
3、具备独立主导产品研发项目的能力,负责新品种配方设计、工艺试验,以及配方的维护、文档编制与发布;
4、跟踪生产过程中的技术与品质状况,指导并推动生产部门及时解决技术难题,保障生产环节高效稳定运行;
5、负责原材料及成品标准的制定与更新,以及产品上市后客户技术反馈的跟进与维护;
二、应聘条件:
1、具备三年以上食品企业西式酱料研发相关工作经验;
2、熟悉各类原料特性及其配伍应用,能够独立完成新产品配方开发与工艺设计;
机械维修(储备人才)
6000-11000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科五险一金管培生引导员培训
1、负责生产设备的维护保养、日常巡检及技术改造与缺陷消除,确保设备稳定运行,满足生产作业需求
2、参与设备月度、年度维修保养计划的实施及生产异常问题处理,保障计划完成率100%,实现非计划性检修下降20%
3、开展设备故障数据统计与原因分析,牵头制定并落实改进措施,降低故障发生频率,提升维修效率与质量,合理控制维修支出
4、推进备品备件的修复再利用,助力成本压降
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,应届毕业生,机械类相关专业
2、具有钻研精神、快速响应问题的能力和吃苦耐劳的工作态度
99# 招聘几个长期能干的普工320/天耳机扫码贴标+包吃住+可预支+可带手机
9000-10000元/月
长白班车间普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。()
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。()
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。工作地点在苏州
长沙县急招(组装、包装岗)+坐班轻松
5000-7000元/月
组装工20人以上月结
岗位职责:
1.质检员:确保产品质量符合标准,标记不良品
2.操作工:负责操作自动化设备,按作业标准完成
生产任务
3.组装工:将各类零部件按照标准流程组装成完整
产品
4.包装工:负责产品制成后最终处理和装箱
薪资待遇:
1.综合薪资:5500-7500元,每月15日准时发放上月薪资(节假日提前发,不会拖欠一天)
2.入职奖励1500-3000元,招聘要求:
1.身份证年龄18-45以内(男女不限),身体健康
2.有责任心,服从安排,工作认真
3.招聘短期工,长期工(薪资待遇全部按照正式工去计算,工资不缩水)
研发项目主管
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科项目全流程管理化药仿制药天然药物中药研发固体制剂研发
工作职责
1. 全面负责药品研发各阶段管理工作,涵盖项目立项评估、方案规划、资源配置及执行进度监督,确保研发任务高效有序推进并达成预期目标。
2. 推动在研产品的技术升级与制备工艺改进,积极应用先进技术和创新方法,增强产品市场竞争力与制造效能。
3. 组织实施小规模试验、中试放大及送检样品的制备工作,审定生产工艺路线与操作流程,保障研发成果具备产业化转化条件。
4. 主导研发数据整理、原始资料归档及注册文件编制,牵头完成产品注册审批、政府科研项目申报及相关成果评审事务。
5. 开展前瞻性技术与产品布局研究,提前谋划核心技术储备,为公司未来业务拓展提供研发支撑。
任职要求
1. 本科及以上学历,药学、分析等相关专业毕业。
2. 具备5年以上药物研发工作经验,曾独立主导至少1个化学药研发项目全流程(包含小试、中试及注册申报阶段)。
3. 熟悉药物工艺优化原理,掌握GMP、ICH等法规规范,具有实际产品注册申报操作经验。
4. 具备出色的项目统筹能力,能够协调多部门协作,有效应对研发过程中的技术难题与流程协调问题。
产品研发部主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科JavaC语言嵌入式硬件开发嵌入式软件开发单片机开发
岗位职责:
1、负责公司无人机集成解决方案的技术架构设计,主导嵌入式系统、硬件模块及前后端软件的技术选型与版本升级。
2、推动人工智能技术在无人机场景中的实际应用(如图像识别、自动导航、异常预警等),增强产品智能化能力。
3、搭建并持续优化软硬件协同开发机制,统筹项目从需求分析、研发实施、联合调试、测试验证到上线交付的全流程,保障项目按时高质量完成。
4、负责15人以上技术研发团队的人才梯队搭建、人力资源配置及绩效管理,结合软硬件岗位差异制定科学的评估体系。
5、统一调配研发资源,引入DevOps体系与自动化测试工具,提升团队开发效率与交付质量。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历(211院校优先),具备5年以上软硬件研发经历,3年以上带领15人以上软硬件复合团队的经验。
2、具有无人机、机器人、智能设备或低空经济领域从业背景,了解软硬结合产品的开发逻辑与实施路径。
3、掌握嵌入式Linux/RTOS系统、主流前后端开发框架及硬件设计流程,有“AI+物联网”或“AI+机器人”类项目成功落地经验。
4、具备系统化思考能力,可构建覆盖需求、开发、运维全周期的标准化工作流程,擅长协调硬件开发周期与软件敏捷迭代节奏。
5、拥有出色的跨部门协作能力,能高效联动研发、生产、销售、售后服务等多环节推进业务进展。
栏目概述
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