
资深制造主管
1.1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科安全管理质量管理现场管理全面质量管理体系
岗位概述:
全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理能力成长,持续提升生产效率、控制制造成本、保障交付进度达成。
岗位职责:
1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署;
2、监督并指导生产各工艺环节的时间规划与执行,持续优化作业节奏,提高整体生产效能;
3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗及报废管理,推动制造成本不断下降;
4、依据公司质量目标与团队规划,提升产品品质表现,统筹调配生产资源,确保订单按时交付;
5、负责下属主管、助理等人员的能力培养与绩效辅导,跟进生产进度,及时处理突发问题并上报;主导区域内重点项目的策划、执行推进、现场督导及结果闭环管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先;
3、熟悉制造流程,掌握生产管理核心知识,具有较强的质量管控、流程改善及问题解决能力;
4、具备良好的组织统筹、跨部门沟通协调能力及高效执行力;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
质量主管/经理(显示行业薪资15-18K)
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责模组制程质量体系的建立与持续维护,优化并完善制程质量控制的相关流程、标准及文件系统
2. 负责模组制程质量的监督与提升,执行产线巡查与抽样检查,把控关键工艺环节和质量控制节点
3. 主导模组制程及后续阶段(整机、市场)重大质量问题的调查、分析与处理,推动内部改进措施落地并实现闭环管理
4. 负责模组品质团队的管理与能力建设,统筹制程QC人员的日常管理、任务分配、绩效评估及技能培训
任职要求:
1. 大专及以上学历,质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先
2. 具备三年以上模组品质管理工作经验
3. 熟悉五大质量工具及控制计划等核心质量管理方法并能熟练应用
4. 性格坚定,具备较强的跨部门沟通协调能力,可与生产、工程、研发等团队高效协同
5. 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励并培养下属成员
任职要求:
1. 年龄45岁以下,大专以上学历,专业不限
2. 在电脑显示器或一体机行业拥有5年以上管理经验,其中至少3年担任经理级职务
3. 具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力
4. 有人员优化、产线精简或项目整合相关经验者优先考虑
5. 具备责任心、诚信品质及良好的抗压能力
福利待遇:
综合工资15-18K,根据经营情况享受年终分红,包吃包住,配备冷热水、空调、独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产质量管理食品质量管理职业健康安全管理体系标准食品质量管理体系标准HACCP 质量管理体系标准环境管理体系标准GS认证
熟悉食品行业,负责工厂生产与研发的日常运营、人员培训等相关管理工作
KD工厂厂长/KD实施岗(海外)-E01
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科整车汽车开发质量控制质量保证汽车行业
岗位职责:
1. 参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系,确保项目运行规范且高效
2. 统筹管理KD项目开发过程中核心资料的输出与落实,严控关键节点,保障项目按时推进
3. 制定区域化开发方案,主导整理本地化实施清单,推动KD项目在地开发与落地执行
4. 协同研发、采购、制造等相关职能部门,整合资源应对项目执行中的难点问题
5. 高效完成领导安排的临时任务及专项工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,汽车、机械类相关专业优先考虑
2. 英语能力良好,可开展专业技术沟通,熟练操作Office办公软件
3. 具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目运营管理经验
4. 熟知汽车产品开发全周期流程,掌握从项目启动至开发实施的完整业务链条
5. 具有质量控制与质量保证相关知识,能承担KD零部件及整车质量管理工作
6. 熟悉项目管理工具与方法论,具备全流程项目管控能力
7. 具备优秀的跨部门协作能力,能够有效促进项目执行与落地
冲焊技术主管(宜宾)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计技术支持
1、负责技术团队的搭建及分公司工艺技术管理事务,统筹下属人员工作分配,监督、指导和培训项目技术实施与工艺进度管控;
2、制定新产品研发计划及现有产品技术优化升级方案,并推动落地执行;
3、主导APQP、PPAP等技术文件的编制与审核,包括控制计划、图纸、作业指导书等相关文档;
4、组织开展新产品开发可行性分析、执行推进、评审协调及验证工作,确保项目顺利实施;
5、对接客户技术部门,就技术事项或变更内容进行沟通、确认并推动问题解决;
6、组织客户样件的验证、评审及相关确认流程;
7、牵头制定工艺改进方案,建立和完善技术管理制度,并监督制度执行情况;
8、协调跨部门协作事宜,完成上级领导交办的其他工作任务;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相同岗位工作经验;
2、具有汽车冲焊白车身零部件开发相关背景;
3、熟悉奇瑞产品开发流程者优先考虑;
4、拥有集团化平台集中研发团队管理经历;
5、能够接受公司安排的各项任务并积极配合执行;
凯翼汽车招仓管主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作
2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查
3. 负责SAP系统中失败数据的分析,开展COGI分析并完成设变调账操作
4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析
5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作
任职要求:
1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识
2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程
3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知
产品管理主管/经理-L7253K
1.3-2.2万元/月
厂长/主管3-5年本科需求管理市场调研对标分析汽车行业产品商品化
岗位职责:
1. 协助建立并优化海外产品需求管理的体系与流程,确保业务规范运行
2. 汇总市场调研信息与产品策划方案,开展竞品对标分析,形成产品需求输出
3. 推动海外产品从立项至开发的全流程落地,促进产品实现商品化
4. 负责海外产品的全生命周期管理工作
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,掌握整车开发流程相关知识
2. 熟悉汽车产品开发推进的具体方式与实施路径
3. 掌握汽车产品研发的基本架构及研究方法
4. 具备国际汽车认证相关知识的基础认知
5. 了解市场分析及客户需求研究的基本方法论
生产计划专员/主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划
岗位职责:
1. 负责制定并下达M+3月生产计划,推进计划落地执行
2. 搭建物料订单与库存管理模型,并持续优化运行机制
3. 开展车辆生产数据的统计分析,落实重大停线问题的闭环管控
4. 管理车间内滞留及超期未流转车辆
5. 监控生产关键指标的达成情况并推动改善
6. 统筹存货全流程管理工作
7. 负责非商品车相关事务的组织与管理
岗位要求:
1. 具备生产计划相关的专业理论基础
2. 了解整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等核心要素
3. 具有库存数据分析与管控的实际能力
4. 具备良好的问题分析与解决能力,以及较强的跨部门沟通协调能力
5. 熟悉数据统计处理和报告撰写者优先考虑
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理精益
岗位概述:
全面负责车间生产运营管理工作,实时监督并快速应对生产流程中各类异常状况,推动团队成员专业水平与管理素养的持续提升,助力生产效率提高、制造成本下降及交付周期保障。
岗位职责:
1、全面统筹车间生产运作,主导安全、质量、产出、效率及异常问题的分析与对策部署;
2、监督并指导各生产工艺环节的时间节点管控,持续优化作业节奏,提升整体生产效能;
3、落实成本管控措施,涵盖人工成本、库存水平、物料损耗与报废管理,推动制造成本不断降低;
4、依据公司质量目标与团队规划,协调配置生产资源,强化过程管理,确保产品品质稳定及订单准时交付;
5、负责下属主管、助理等人员的专业能力培养与管理能力发展;跟进生产进度,及时处理突发问题并反馈信息;主导区域内重点项目的策划、执行、过程督导及结果把控。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上大型制造企业基层管理经验,有锂电池或相关领域从业背景者优先考虑;
3、熟悉生产作业流程,掌握系统的生产管理知识,具有较强的质量管控、流程改善、问题分析与解决能力;
4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及高效执行力;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
涂装工艺主管工程师
1.5-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科涂装工艺机器人仿形
岗位职责:
1. 负责涂装机器人仿形工艺相关作业,包括车身喷涂仿形调试与涂胶路径仿形调试
2. 主导新车型涂装仿形工艺方案的规划、开发及验证工作,建立并完善仿形操作规范,优化工艺执行细节,保障生产流程可追踪、可控制,推进工艺标准化实施
3. 承担生产过程中仿形技术问题的诊断与解决,及时响应现场异常,处理机器人仿形运行中的各类故障
4. 参与涂装车间智能化改造项目,协同完成机器人仿形相关的技术对接、方案执行及成效评估,助力生产工艺实现数字化、智能化升级
5. 完成上级安排的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限
2. 具备5年及以上汽车整车厂同类岗位工作经验
3. 精通安川机器人离线编程技术,能独立开展仿形轨迹规划、仿真模拟及现场示教调试
4. 熟知车身涂装工艺流程及关键控制点,具有独立完成仿形编程、现场调试及工艺异常处理的能力
促销员
绿源宜宾万达招聘临促,上班时间:周六周日
上下班都要用今日水印相机拍照打卡发,上班时间大量发品尝品做试吃推销,水货勿扰
联系方式:
饼干包装260一天+坐岗+轻松上手
6000-7000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人月结食品生产坐班无纹身熟悉26个字母健康证
职位详情
包吃包住 五险一金 单位体检 全勤奖
年终奖 八小时工作制 环境好 有无线网
工资待遇:
包吃包住,26--30/小时,月综合工资6000-8000元,
休息时间可调配。每个月10号发工资,直接打入本人银行卡内
岗位职责:
主要从事:包装,分拣,扫描,贴标签等简单轻松工作,易上手,无需工作经验,全部坐班岗位。岗位要求:
年龄16—47周岁以内,身体健康 坐岗轻松 名额有限!请尽快联系
当天面试,当天安排住宿!!请带上行李安排电梯公寓入住!
喷涂主管
8000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
1、全面负责喷漆车间日常生产管理、人员排班、工序统筹,合理安排生产任务,保障交期达成;
2、负责喷涂工艺调试、参数优化、调漆配色、喷枪调试,把控产品外观质量,管控喷漆不良率、报废率,制定改善措施;
3、负责车间员工日常管理、技能培训、考勤纪律、现场工作安排,带领班组完成生产及品质目标;
4、监督车间5S现场管理、安全生产、防火防爆、劳保规范佩戴,杜绝安全事故;
5、持续优化喷涂制程,降低生产成本与物料损耗;
6、严格执行公司各项管理制度,把控物料领用、耗材管控,控制车间生产成本。
任职要求
1、年龄24-48岁,初中及以上学历,有3年以上喷漆车间现场管理经验,懂往复机、手动喷漆;
2、喷涂全流程,懂调漆、配色、工艺参数设定,能独立解决喷涂流挂、色差、掉漆、尘点等常见不良问题;
3、能分析不良原因并落地改善;
4、有较强的现场统筹能力、团队管理能力,做事认真负责、执行力强,能吃苦耐劳;
5、熟悉喷漆车间安全规范、环保要求,有注塑喷涂行业从业经验者优先;
6、服从公司管理,有责任心、原则性强,能承受生产旺季工作节奏。
产线主管 五险一金
8000-9000元/月
主管经验不限初中及以下有生产管理经验
现诚聘金鼎项目生产主管
一、岗位要求
1、年龄:28-40周岁。
2、学历.:中专以上。
3、技能:有.一定的产线管理能力。
二、工资:基础工资+绩效工资+各项补贴(7400元/月以上,,加班费另算)。
三、待遇:
1、五险一金。
2、年终奖.。
3、节日福利。
四、工作地点:蔡家坡。
联系人:
联系电话:
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付效率达标
2.精通水泥制品全流程工艺(配料、成型、养护、脱模、质检等),持续优化工艺参数与良品率
3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修,保障设备高效稳定运行
4. 落实安全生产责任制,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生
5.配合公司电商化战略,协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验
任职要求:
1.熟悉水泥制品行业生产管理,具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力
2. 责任心强、执行力突出,能高效承接并闭环落实各项经营指令
3. 具备团队管理经验
4.学历不限,有水泥制品厂管理经验者优先
5.吃苦耐劳,能适应生产一线工作环境
生产管理主管
7000-8000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂生产运营管理工作,统筹计划、调度、质量、成本及安全等各环节
2. 主导五金加工全流程工艺管理,熟练掌握切、铣、焊接、图纸识读及装配工艺技术
3. 优化生产流程与工艺标准,推动精益生产与效率提升,确保交付及时率与产品合格率
4. 组织编制并落实生产计划,协调采购、仓储、设备及人员资源,保障产能稳定
5. 带队开展现场6S管理、安全生产监督及团队技能培养,打造高效协作的制造团队
任职要求:
1. 具备五金制造或自动化设备行业生产管理经验,熟悉智能工厂运作模式
2. 精通机械加工工艺及图纸理解,能独立审核与优化工艺方案
3. 具备较强的跨部门协同能力与团队管理能力,责任心强、执行力突出
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先,持相关管理类证书者更佳
5. 认同工业4.0发展方向,适应宁波本地工作,愿与企业共同成长
车位主管
8000-10000元/月
主管经验不限学历不限车位有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车位部门生产管理,统筹日/周生产排程,协调压缩、扪皮、套包、包装等工序资源,保障订单准时交付
2. 监督全流程标准化作业,及时识别并解决设备故障、工艺异常、物料短缺等现场问题
3. 主导质量管控,落实自检互检专检机制,组织质量异常分析与纠正预防措施
4. 严控生产成本,优化物料损耗、水电及辅料使用,提升设备利用率与人均效能
5. 开展班组日常管理、多能工培养、安全教育及5S现场管理,营造高效安全的生产环境
任职要求:
1. 熟悉压缩沙发全流程工艺,掌握各工序质量标准与常见问题处理方法
2. 具备优秀的跨工序协调能力与快速决策能力,能应对紧急插单、突发异常等复杂场景
3. 具有较强的质量意识、成本意识及团队领导力,善于沟通激励一线员工
4. 熟练操作ERP系统进行生产计划与物料管理
5. 具备制造业基层管理经验,责任心强,执行力突出
中介绕道!长期学技术轻松自由月7000+
7000-8000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
温馨提示:该岗位可从事长短期 【薪资待遇】24-26元/小时,260-280元一天,月薪7000-8500左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限,无需工作经验,简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时,上六休一,月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐,四菜一汤,另提供水果餐,吃饱为止。 2、免费提供住(4-6人间,电梯形式公寓楼,24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等)
制造工段长-I3852K
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专8D报告制造业安全管理质量监控成本控制
岗位职责:
1、落实车间制定的生产计划,统筹工段内各班组排班与人员调配,组织生产作业,确保本工段按时间节点和产量要求完成车间下达的任务目标
2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理,开展日常安全巡查,及时制止不安全行为,排查并识别潜在安全风险
3、保障车间质量管理体系有效运行,依据质量标准监督现场执行情况,结合实际生产状况提出可行性优化建议
4、按照车间成本管控要求,将成本管理融入工段日常工作中,定期检查是否存在物料或资源浪费现象并推动改进
5、组织实施本工段员工技能提升培训,重点培养核心骨干,促进团队持续发展,做好人才梯队建设与后备力量储备
6、快速响应并处理生产过程中的突发问题,协调相关资源,汇总各类异常情况并推进根本原因分析与闭环整改
岗位要求:
1.掌握生产现场各项业务内容及运作流程
2.掌握基本的质量管控手段和团队管理方法
3.熟悉生产工艺流程与设备工作原理
4.了解IATF16949质量管理体系,熟练运用8D报告等质量分析工具
5.具备良好的沟通协调能力和现场问题应对能力
生产班组负责人
6000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
任职要求:年龄25-40岁,中专及以上学历,身体健康,无职业病史。
行业经验:具备1年以上汽车主机厂管理岗位工作经验,或3年以上其他领域管理工作经历。
员工福利:
五险一金、提供员工宿舍、工作餐补贴、通勤补助、生日关怀、节日慰问、定期健康体检、防暑降温福利等。
有意向者请电话咨询:王经理(***********微信同号)。
公司地址:四川省宜宾市三江新区汽车产业园宜宾凯翼汽车有限公司。
新能源
5000-7000元/月
组装工五险一金3-5人月结恒温车间新能源无纹身健康证
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作
2. 使用常用装配工具(如扳手、螺丝刀、扭矩扳手等)进行标准化操作
3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准
4.做好工位5S管理,保持作业区域整洁有序,及时反馈异常问题
5. 参与产线持续改进,提出合理化建议以提升装配效率与良品率
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力和动手操作能力者优先
2. 无经验要求,有机械制造、电子装配等相关实习或工作经验者更佳
3. 身体健康,能适应站立作业及轻微体力劳动
4.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和安全规范意识
5.遵守生产纪律,服从工作安排,适应制造业常规排班
电子厂长白班包吃包住五险零经验普工操作工
5000-8000元/月
电子厂普工车间操作工长白班免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险包住20人以上月结可带手机
【岗位职责】
- 负责电子厂产品组装、检测等基础操作工作
【职位要求】
- 无犯罪前科,身体健康,能适应坐班/站班工作
- 不限学历、不限经验,零基础可上岗
- 不穿防尘服,恒温车间环境舒适
【工作时间】
- 具体时间班次面议,月休四天
【薪资福利】
- 综合薪资5000-7000元/月,多劳多得
- 20元一小时,包吃住
- 长白班,两班倒随意选择
五金冲压生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成月结5-10年大专自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验电子/通信经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精密机械经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责及任职要求:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,机械类相关专业毕业。
2、具备200人以上规模冲压车间主管工作经验,累计五年以上冲压车间管理经历。
3、掌握五金冲压模具的结构与性能特点,熟练操作和调试冲床设备,了解五金产品在加工、电镀、氧化及机加等方面的生产工艺流程。
4、执行力强,具备有效的品质控制与生产效率提升方法,能够带领团队持续改善,并对部门各项关键指标实施KPI考核管理。
5、具有积极进取意识和工艺优化能力,语言表达与书面沟通能力良好,擅长数据分析,能依据生产报表推动工作改进。
薪酬福利:
1、综合月薪:10000-16000元;另设工龄工资,每月50-300元;
2、福利待遇:五险、法定节假日、年休假、带薪病假、婚假、产假等,外宿补贴、年度体检、培训学习机会、内部晋升通道、团队建设活动、生日礼金、节日福利、文体娱乐活动、员工关爱项目等;
3、食宿安排:提供食宿,宿舍配备空调、热水、独立卫浴,水电费用均摊。
4、请通过微信搜索“宜宾本信电子”官方公众号并关注,随后完成简历投递。
生产工段主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责:
1、落实车间制定的生产任务,统筹工段内各班组的排班与人员调配,确保生产有序推进,并按计划达成产量与交付节点要求
2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理,开展日常安全巡查,及时制止违规行为,排查并识别潜在安全风险
3、保障车间质量管理体系在本工段的有效执行,依据质量标准监督现场操作规范,结合实际作业情况提出优化建议
4、贯彻车间成本管控要求,在工段日常管理中持续检查作业流程,杜绝材料、工时等资源浪费现象
5、组织实施本工段员工的操作技能提升培训,重点培养核心骨干,推动团队能力成长,建立人才梯队储备机制
6、快速响应并处理现场突发问题,协调相关资源介入,对各类异常事件进行归集分析并推进根本原因改善
普工技工
5000-7000元/月
普工五险一金包住20人以上月结
负责包装机械的日常操作与简单维护
- 配合完成生产任务,确保产品质量
【职位要求】
- 无经验要求,可接受新手
- 认识26个英文字母,能看懂基础标识
- 不看显微镜,无需复杂技术
- 无犯罪前科,身体健康
普工、操作工
5000-6000元/月
汽车厂操作工长白班普工免费培训餐补社保五险6-10人月结提供住宿
岗位:普工、操作工
工作内容:生产汽车零部件
基本要求:18-40 高中以上学历,,禁学生工短期工,不接受纹身,案底
工作时间:8:00—20:00;长白班为主,部分两班倒
薪资福利:合计约20/小时17+1(发薪日在职)+10元夜班补贴+出勤餐补20/天,3个月后,同工同酬+岗位补贴
短期工200/一天包吃住
5000-7000元/月
车间免费培训包吃餐补五险五险一金包住20人以上月结
江安新能源(不体检)
临时工大量招聘()
岗位环境:车间有高温、粉尘,能吃苦耐劳优先
工作内容:辅助机器生产
招聘要求:18-47 周岁
工期:10-15天左右,表现好可转长期稳定做
薪资待遇:
白班:200元/天
夜班:210元/天
福利:**包吃包住**,
发薪时间:工期结束后一周内结清
面试安排:
时间:全天面试
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兴文工厂管理员招聘信息在线招聘信息,主要招聘宜宾厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。