
移印主管
4000-6000元/月
主任主管5-10年中专/中技有生产管理经验塑料经验自动化设备经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
设备主管
1.1-2.2万元/月
厂长/主管3-5年大专锂电池设备改造全日制学历设备维修维护部门建设有三年设备经理经验公司管理设备管理
岗位职责:
1. 负责设备团队的搭建与日常管理;
2. 负责设备的运行管理、故障维修、日常维护及技术改造升级;
职位要求:
1. 年龄不超过50岁,大专及以上学历,自动化、机电一体化等相关专业;
2. 具备三年以上设备管理岗位经验,有电池制造企业工作经历者优先考虑;
3. 熟悉自动化设备运作原理,具备扎实的实操与管理能力;
岗位福利:购买社保,实行大小周工作制,提供食宿,享有节日福利等。
料场生产经理(包吃住)
6000-8000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验房地产/建筑经验
岗位职责:
1.统筹料场日常生产运营管理,根据公司生产计划制定料场详细生产方案,合理调配人力、物力、财力等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成。
2.负责生产过程的全面管控,监督原料进场验收、堆放、加工、转运等各环节工作,严格执行生产工艺标准和质量控制要求,及时发现并解决生产过程中出现的问题,保障产品质量符合规定。
3.建立健全料场生产管理制度和操作规程,优化生产流程,推动生产工艺改进,提高生产效率,降低生产成本,提升料场整体运营效益。
4.全面负责料场安全生产管理工作,落实安全生产责任制,组织开展安全生产教育培训、安全隐患排查与整改工作,确保生产过程符合安全规范,杜绝安全事故发生。
5.负责料场生产团队的建设与管理,包括人员招聘、调配、考核、激励及培养等工作,提升团队整体素质和业务能力,营造积极向上的团队氛围。
6.加强与采购、销售、仓储、设备维修等相关部门的沟通协调,保障原料供应、成品出库等环节的顺畅衔接,确保生产运营的连续性。
7.负责料场生产设备的管理工作,组织制定设备维护保养计划并监督执行,定期对设备进行检查、维修和保养,确保设备正常运行,减少设备故障停机时间。
8、监督设备操作规范执行情况,杜绝违章操作,保障设备安全运行;组织开展设备操作技能培训,提升操作人员专业水平。
9.负责生产数据的统计与分析工作,定期编制生产报表,及时向公司管理层汇报生产情况、存在的问题及改进建议,为公司决策提供数据支持。
10应对生产过程中的突发情况,制定应急预案并组织实施,保障生产运营的稳定有序。
11、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,矿业工程、材料科学与工程、工业管理等相关专业优先。
2.3年及以上施工单位料场生产管理、采石厂、搅拌厂、砖厂等相关领域管理工作经验,具备独立统筹料场全流程生产管理的能力,熟悉料场生产运营流程、生产工艺及设备管理知识,有料场生产团队管理经验者优先。
3.具备扎实的生产管理理论知识和实践经验,能够独立制定生产计划、优化生产流程、降低生产成本;熟悉安全生产法律法规及相关标准,具备较强的安全管理能力;掌握生产数据统计与分析方法,能够运用数据分析指导生产管理工作;具备良好的设备管理知识,能够有效组织设备维护保养工作。
4.具备较强的领导能力、组织协调能力、沟通表达能力和问题解决能力;具有高度的责任心、敬业精神和团队合作精神,能够承受较大的工作压力;熟练使用办公软件及生产管理相关系统,能完成生产报表编制、工作总结等工作。
5.身体健康,能够适应料场现场工作环境;无不良职业记录。
厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1、统筹管理门窗生产工厂的日常运作,保障各项生产任务按时完成。
2、编制并优化生产排程,科学配置人力与物料资源,提升整体产出效率。
3、搭建并持续完善质量管控体系,确保产品品质稳定达标。
4、负责生产设备的日常运维管理,减少停机时间,提高设备运行效率。
5、组织团队建设,开展人员培训与能力提升,打造高绩效作业队伍。
任职要求:
1、具有多年制造业管理背景,尤其在门窗生产行业有丰富实战经验。
2、具备卓越的领导力和团队协作推动能力,能有效激发团队潜力。
3、精通生产工艺流程,擅长现场问题分析与快速处理。
4、具备较强的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作关系,推动跨部门协同。
招聘主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科高端岗位招聘技术岗位招聘社会招聘校园招聘
冶金智能装备领域头部企业,国家级专精特新"小巨人",深耕工业自动化领域32年,服务全球40+国家超3000家客户。冶金行业智能装备领军者,持有200余项专利技术,荣获国家科技进步奖。国家级智能制造示范工厂,牵头制定5项行业标准,连续7年研发投入占比超12%。
【岗位亮点】
• 主导冶金特种装备研发项目
• 搭建技术人才引进快速通道
• 参与千万级智能化产线建设,实践工业物联网前沿场景
【核心职责】
1、将招聘目标分解至团队成员,跟进执行进度,动态优化策略,确保招聘任务如期完成。
2、主动拓展多元化招聘渠道资源。
3、参与核心岗位面试评估,运用专业工具甄选合适人选,保障人岗精准匹配。
4、统筹招聘团队日常运作,明确分工与绩效目标,实施过程管理与考核激励。
5、组织团队成员能力提升培训,强化招聘专业能力,持续提升团队整体效率。
【任职硬指标】
1、本科及以上学历,人力资源相关专业,具备3年以上招聘经验,其中至少1年团队管理经历。
2、精通招聘全流程及多类渠道运作模式,具备优秀的渠道开发与资源整合能力。
3、熟练掌握面试技巧与人才测评方法,能高效识别符合岗位要求的优质候选人。
4、具备出色的团队领导力、沟通协作能力及抗压能力,结果导向意识强。
5、熟练操作办公软件及招聘管理系统,具有本行业招聘背景者优先考虑。
【我们提供】
• 五险一金+节日礼金
• 年度健康体检+带薪年假
• 市级人才补助+购房补贴
• 市级高层次人才认定申报资格
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产工厂管理
1、具备三年以上大中型制造企业生产主管管理经验者优先,有电池厂工作背景者更佳。
2、全面负责pack生产部门的日常运营与管理事务;
3、依据公司生产计划科学组织生产活动,确保各项生产目标按时保质完成;
4、统筹车间生产排程、人员调度、安全管理、质量控制、现场5S管理、员工培训与绩效考核,以及设备的日常维护与保养工作。
5、薪资待遇面议,依法缴纳五险一金,提供食宿保障。
职位福利:五险一金、包吃、包住、全勤奖、加班补贴、定期健康体检、带薪年休假、节日关怀福利
车间主管(三元/磷酸铁)
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理ISO16949ISO9001
熟悉磷酸铁或三元前驱体生产工艺
1、生产质量管理:落实公司质量管理体系要求,依照既定流程与工艺规范组织生产,保障产品品质符合标准;统筹协调各车间生产运作,指导团队高效执行部门下达的各项KPI指标任务。
2、生产过程管理:针对生产车间存在的问题进行引导分析、归纳总结、评估并提出可行解决方案,定期向上级反馈进展;审核生产日报、物料领取单、设备维护记录等报表,掌握生产动态并跟踪落实;组织收集整理各类生产数据,开展专项数据分析,分解下达工作任务;牵头编制年度、季度、月度生产作业计划及设备检修、安全环保实施方案;监督下属工作执行进度,并实施阶段性考核评价。
3、生产安全管理:督促车间严格执行安全生产规章制度,实施常态化安全巡查;监控重点区域与关键环节,及时消除安全隐患,预防安全事故发生;定期抽查安全培训落实情况,检验员工掌握程度,并计入绩效考评体系。
4、完成其他交办事项。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、三年以上湿法冶金领域现场生产管理经验;
3、具备良好的抗压能力与组织协调能力;
4、身体健康,能适应高强度作业环境。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、包住、员工旅游、节日福利
研发部副部长
1-2万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 统筹并指导各项目团队推进产品售前、研发及交付全流程工作。
2. 搭建并优化跨部门协作机制,保障项目高效协同与顺利实施。
3. 参与质量管理体系建设,制定测试策略与规范,推动流程持续改进。
4. 定期开展团队绩效考核,并提供针对性培训与发展指导。
任职要求:
1. 本科及以上学历,优先理工科背景,其他专业亦可考虑。
2. 具备5年以上研发工作经验,其中至少3年团队管理经历。
3. 熟悉软件开发全周期流程,具备扎实的技术架构设计与解决方案能力。
4. 在团队搭建、人员发展及项目协调方面具有突出的组织与沟通能力。
衡阳衡阳县明天有在北大陆这边的工人没有,需要6个杂工,现金,做工给力的?带安全帽,反光衣,
小工6-10人
明天有在北大衡阳陆这边的工人没有,需要6个杂工,现金,做工给力的?带安全帽,反光衣,安全帽,联系
湖南衡阳衡阳县仓库主管(攸县)1、大专及以上学历,物流、供应链管理或相关专业优先;2、至少
5000-7000元/月
库管1-2人月结
仓库主管(攸县)
1、大专及以上学历,物流、供应链管理或相关专业优先;2、至少3年以上仓储管理工作经验,其中1年以上团队管理经验;3、精通仓库管理流程和标准,对WMS/ERP系统有实际操作经验;4、出色的团队领导、沟通协调和问题解决能力;5、熟悉5S、精益生产等管理工具,注重细节和数据;6、具备强烈的安全意识和责任感;7、能适应仓库工作环境,并能承受一定的工作压力,根据需要加班。
薪资福利:5000元-7000元/月
招工人数:2人
请用扫描二维码投递简历
工作地址:湖南省衡阳市雁峰区衡山科学城A4栋3楼
湖南衡阳衡山县钣金熟练工1.身体健康,能适应加班/倒班;2.1年以上钣金加工/维修相关工作
5000-8000元/月
钣金工3-5人月结焊工证
钣金熟练工
1.身体健康,能适应加班/倒班;2.1年以上钣金加工/维修相关工作经验,能独立看懂钣金图纸;3.熟练使用钣金工具与设备,掌握电焊、二保焊、氩弧焊至少1种;4.熟悉冷轧板、不锈钢、铝合金等材料加工工艺,有机箱机柜、设备外壳、汽车钣金、工程机械钣金经验优先;5.持有焊工证、特种作业证、会数控折弯/数控冲者优先录用;6.责任心强、动手能力好,服从管理,有团队意识;7.18 - 50周岁,高中及以上学历。按图纸与工艺要求,完成钣金件下料、折弯、冲压、焊接、打磨、校正、组装等工作;熟练操作剪板机、折弯机、冲床、焊机等设备,做好日常保养与点检;保证产品尺寸精度、外观质量,按时完成生产任务。
薪资福利:5000 - 8000元/月
招工人数:4人
请用扫描二维码投递简历
工作地址:湖南省衡山县工业园
包装工主管注塑工
东阳市杰派文化用品有限公司招聘
注塑主管
薪资:8000-10000元/月
注塑领班
薪资:6500-7500元/月
注塑拌料
薪资6000-6500元/月
包装工
薪资:6000-8000元/月(计时+计件来核算薪资)
仓库理货
薪资:5500-6500元/月
联系电话:
主管注塑工
各位同仁,好
慈溪市掌起镇招聘一个注塑主管,两个注塑班长,2 个注塑技术员
主管 12000-14000
班长 10000-12000
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平台
双D港工厂现场管理
4000-5000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验
现场管理
年龄:30~50周岁,
负责管理现在所有保安和宿舍宿管保洁的日常管理工作,
工资:4000元
两个月试用期,,作息时间,早八晚五,法定假日休息
工作地点:双地港东风日产院内
普工| 4500-6000 + 包吃住 |
4000-6000元/月
普工包吃包住20人以上月结免费吃住 衡阳工作 衡阳县招聘快递分拣 快件扫描 多劳多得 物流分拣
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1、晚班(19:00-06:30左右),2、白班(9:00-12:00+15:00-22:30左右),
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【面试时间】:9-16点都可面试,面试前请提前预约报名,
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岗位:普工 / 操作工
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地址在长沙
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术
二、主要职责:
1.液压系统现场安装:
根据设计方案与技术要求,指导液压元器件的装配及管路布局实施。
确保施工过程满足行业标准与规范,保障系统运行的稳定性与安全性。
2.液压系统调试:
主导液压系统的调试任务,确保各功能模块正常运转。
针对调试中发现的问题进行诊断与处理,并制定切实可行的优化方案。
3.协助设计与开发:
配合开展液压系统的研发工作,提供现场应用层面的技术支持与改进建议。
参与新产品研制及既有产品升级,持续提升系统整体性能与可靠性。
三、任职要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,机械工程、控制工程、自动化等相关专业。
2.工作经验:
两年以上液压领域相关工作经验。
如具备突出的现场调试能力,学历或年限要求可适度放宽。
3.技能要求:
熟练掌握液压系统安装与调试的流程及规范,了解系统性能参数与测试方式。
熟悉常用液压元件,能准确识读液压原理图。
具有实际现场调试经历和管路布设经验。
4.其他要求:
具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
能适应现场作业环境,拥有较强的故障分析与解决能力。
有液压系统设计开发经历者优先考虑。
熟悉常规液压测试仪器与设备操作。
具备项目管理实践经验者优先。
跟单助理
3000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结1年以下高中建材
店内导购
1.配合制定月度销售目标及任务分解,并跟进执行进度;
2.协助实施产品促销活动并跟踪实际成效;
3.协助店长完成商品陈列布置与调整;
4.依订单准备货物、安排发货,进行调色、配色精,外出工地量房等事务;
5.主动引导顾客选购,提供热情周到的接待服务;
6.负责店铺日常清洁维护,确保环境整洁有序;
7.妥善管理店内物资,防止损坏或丢失;
8.掌握客户投诉处理流程,能够妥善应对并及时上报;
9.针对客户疑问迅速响应,积极促成交易达成;
10.达成店长或店助下达的个人销售指标;
11.每月末配合店长完成库存盘点工作。
外勤业务岗
1.负责维系老客户关系,开发新客户资源,拓宽客户群体,推动业绩增长;
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4.收集市场动态信息,涵盖竞争对手的价格策略、产品功能、型号更新、热销款型及营销举措等内容,确保信息准确完整;
5.独立开展所辖区域内的销售工作,推进业务拓展进程;
6.处理退换货事宜、对账结算、回款催收及相关咨询工作。
要求:
1.熟悉使用Word、Excel等常用办公软件;
2.做事细致有条理,勤奋务实,责任心强,性格积极向上,擅长人际交往与沟通,具备良好的团队协作意识;
工作时间:
夏日8:00-12:00,14:00-18:00
冬日8:00-12:00,13:30-17:30
每月休息4天,提供工作餐
法定节假日仅休清明、端午、中秋、元宵、春节(五一、国庆不放假)
新厂区包吃住【320/天】+可预支+人走账清+入职奖励6千
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小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预
支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
[可以预支工资在职满15天以上2000元】
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长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
[工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
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1:16-45周岁,不限学历,不限经验。
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酒体研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年本科技术研发配方研发酒水
1. 新品研发:负责市场分析、创意构思、酒体设计、试验验证及中试放大至规模化生产的全流程,保障新产品顺利推向市场。
2. 工艺升级:探索新型工艺与原材料应用,持续改进现有产品配方与生产流程,提升产品质量与批次稳定性。
3. 项目统筹:全面管理研发项目各阶段工作,合理调配资源,确保项目按期、保质、控本完成。
4. 协同推进:与生产、品质、市场、供应链等多部门高效联动,推动研发成果落地转化为稳定产能,并为产品推广提供技术支撑。
二、任职资格 / 应聘条件
1. 学历背景:本科及以上学历,专业涵盖发酵工程、酿酒工程、生物工程、食品科学与工程等相关领域。
2. 工作经历:
· 具备3年以上酒类研发相关工作经验。
· 拥有至少1年研发团队管理或主导项目的经验。
· 有成功实现产品上市的研发实例者优先考虑。
3. 专业能力:
· 熟悉酿酒工艺体系,具备出色的酒体设计与感官评价能力。
· 具备良好的项目执行能力和成本管控意识。
· 了解酒类行业相关法规、标准及食品安全管理体系要求。
· 持有品酒师证或酿酒师证者优先录用。
栏目概述
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