必须具备规模以上吸塑厂管理经验，无本行业经验者不予考虑 岗位职责： 1.负责福州融一包装材料的日常运营与管理工作 2.对生产流程进行监督与指导，保障产品质量与生产效率 3.持续优化生产工艺，提升生产效能并强化成本管控 任职要求： 1.具备优秀的组织管理能力及良好的团队合作意识 2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题，确保生产有序开展 3.熟悉包装材料领域，具有相关行业背景及实践经验

一、岗位详情 基本要求：2026届本科及以上学历毕业生，须取得学士学位证书，英语达到CET-4或以上水平，理工科背景优先，具备良好的沟通表达能力、团队协作意识及逻辑思维能力。 专业需求：不限专业，理工类相关专业优先考虑。 二、我们期待的你 1、具备扎实的专业基础和较强的学习领悟力； 2、态度积极主动，拥有良好的团队协作精神与沟通协调能力； 3、富有创新意识，对新兴技术与行业趋势保持高度敏感； 4、责任心强，能自主推进工作任务高效完成； 5、对半导体及集成电路领域有浓厚兴趣和发展意愿。 三、招聘流程 网申投递—在线测评—AI面试—现场或视频面试—offer发放—签订三方协议—正式入职 四、福利待遇 1、起薪优渥：本科毕业生年薪10-13万元起，另享多重奖金激励； 2、全面保障：五险一金齐全，提供年度健康体检，全方位守护个人发展； 3、生活无忧：配备舒适员工宿舍、多样化餐饮选择、丰富多彩的员工活动，平衡工作与生活； 4、成长赋能：提供定制化培训方案、职业学习路径规划、线上学习资源、专项技能培训及教育资助支持，助力快速晋升； 5、创新激励：设立多项创新奖项，专利申报享有高额奖励，充分激发创造潜能； 6、导师带教：配备专属导师指导18个月，制定个性化培养计划，全程辅导岗位实践，护航职场转型关键期。 加入我们，与安捷利美维携手同行，启航科技梦想，共筑美好未来！

岗位职责: 1、负责对上线商品开展品质检验与管控相关工作； 2、负责商品质量的追溯管理及全流程监督执行； 3、对原料、生产加工、包装、配送、仓储等关键环节实施有效监控； 4、组织实施原辅材料及成品的抽样检测工作； 5、牵头开展供应商资质审核与评估工作； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具有食品、农学、质量管理等相关专业大专及以上学历； 2、具备4年以上食品链技术类岗位工作经验； 3、熟悉HACCP体系，持有CCAA颁发的HACCP审核员资格证书者优先考虑； 4、至少参与过食品安全相关的第二方或第三方审核工作； 5、逻辑思维清晰，耐心细致，性格稳重乐观，具备较强的责任意识

岗位内容： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 统筹调配生产所需资源，跟进生产执行进度，确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展分析并编制生产分析报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有3年以上生产计划管理经验，有制造业背景者优先。 2. 熟知生产运作流程、质量管理及设备维护，能熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，富有责任心和创新思维。

必须具备规模以上吸塑厂管理经验，无本行业经验不予考虑 岗位职责: 1. 负责福州融一包装材料的日常运营与管理工作 2. 指导并监督生产环节，保障产品质量与生产效率 3. 持续优化生产工艺，提高生产效能并强化成本管控 任职要求： 1. 具备优秀的组织管理能力及团队合作意识 2. 能够及时应对并处理生产中出现的各类问题，确保生产稳定运行 3. 熟悉包装材料领域，具有相关行业背景和实践经验

岗位职责： 1、全面负责总装车间的日常运作与团队管理，保障生产任务按时完成； 2、设计并持续改进总装工艺流程，提升作业效率与产品品质； 3、落实车间安全管理制度，确保人员操作规范及设备稳定运转； 4、对接相关部门，推动各环节协同配合，实现生产流程高效衔接； 5、定期开展生产数据复盘，制定降本增效的优化方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，汽车制造或相近专业背景者优先； 2、具备8年以上汽车总装领域工作经验，其中5年以上管理岗位经历； 3、精通总装工艺及相关技术标准，掌握行业最新发展动态； 4、拥有出色的沟通协调能力与团队领导力； 5、持有相关职业资质证书者优先。 汇报上级：制造部高级经理

岗位职责： 1. 指导所辖部门制定现场管理规范、作业流程及操作标准，监督制度执行情况，定期检查落实效果，发现问题及时组织整改。 2. 指导所辖部门开展安全生产管理工作，牵头组织识别各类安全风险，制定相应防控方案并推动实施。 3. 协调解决生产运行中的突发问题，针对异常事件组织根源分析，并落实纠正与预防措施。 4. 推动先进生产管理模式的落地应用，积极引入高效工艺技术以提升整体生产效能。 5. 组织开展生产团队的能力提升工作，组织实施人员培训及绩效评估管理。 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备5年以上机械制造行业生产管理相关工作经验。 待遇： 1、公司提供用餐补贴； 2、为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及补充医疗险、商业保险； 3、员工享受国家规定的各类法定假期（含年假、婚假、产育假、哺乳假、丧假、带薪病假等）； 4、年终发放奖金，表现优异的管理人员有机会获得期权激励； 5、其他福利包括：生日津贴、工龄奖、夜班餐补、节日福利、年度健康体检、员工旅游等多样化福利项目

岗位职责： 1. 全面负责水产品加工车间的日常生产管理，确保产量、质量与交期达标 2. 制定并落实生产计划、工艺标准及安全操作规程，持续优化作业流程 3. 统筹人员调度、设备维护与现场6S管理，保障车间高效有序运行 4. 监督食品安全与卫生规范执行，配合质检部门完成各项合规检查 5. 协调采购、仓储、物流等环节，推动跨部门协作与问题闭环处理 任职要求： 1. 具备水产品加工或食品制造行业车间管理经验，熟悉HACCP、ISO22000等体系要求 2. 具备较强的组织协调能力与团队管理能力，能有效应对突发生产问题 3. 责任心强，具备良好的质量意识、安全意识和成本管控意识 4. 身体健康，能适应车间环境，服从生产安排 5. 有相关行业从业背景者优先

公司专注于缓冲包装材料（泡沫）的生产，产品广泛应用于汽车领域的工具箱、行李箱、护板、踏板、防撞模块等部件 岗位职责： 1、负责后线部工作流程及相关管理制度的建立、修订与持续优化 2、根据生产及销售计划统筹安排后线部作业计划，确保包装与出货任务按时按质完成 3、监督生产过程中产品质量状况，及时处理各类质量异常问题 4、负责产品出入库数据管理及仓库存储空间的合理规划与管控 5、管控后线生产成本，推动效率提升与效益优化 6、落实现场消防安全与安全生产管理工作 7、完成上级领导安排的其他工作任务 要求： 1、具备5年以上后道管理经验，有泡沫行业背景者优先考虑 2、具备较强的现场管理能力，安全意识高，能适应高强度工作压力 3、具备基础的供应链管理知识 4、熟练使用常用办公软件 5、年龄30-50岁，本科及以上学历 福利： 1、单休，提供食宿，满勤奖励，工龄津贴，生日红包，节日福利，高温补贴，黄金牌奖励

岗位职责： 1.经营指标管理：负责楼层各项经营指标的达成，包括收入目标、利润率及资产使用效率等核心数据。 2.运营管控：全面统筹楼层运营质量、交付执行与成本控制，制定并实施全流程管理策略，确保品质合格、准时交付、成本合理；监督设备运行维护、安全规程落实及5S现场管理执行，保障生产环境安全高效。 3.跨层沟通协调：及时应对并有效解决楼层运营过程中出现的各类突发状况，确保业务平稳持续运转。 4.团队协同管理：完善楼层统一管理机制，与事业部形成垂直对接，从资源配置、流程改进等方面为业务推进提供系统支持；围绕楼层运营目标，整合各职能条线资源，推动跨部门高效协作，保障交付任务高质量完成。 5.人才梯队建设：结合业务发展需要，识别关键岗位人力需求，规划管理、技术及骨干等多层次人才储备；实施分类分层人才培养机制，为楼层稳定运营提供有力人才支撑。 任职要求： 1.学历与经验：本科及以上学历，工科背景优先；具备5年以上楼层或车间运营管理经历，有制造业从业经验者优先考虑。 2.专业能力：掌握质量控制、成本管控、设备维护等全周期运营体系；熟练运用5S管理方法和安全生产规范，具备数据分析能力，能够通过数据支持决策优化；拥有丰富的经营目标制定、过程监控及结果达成实践经验。 3.管理与协调：具有出色的团队领导力和跨部门协同能力，善于资源整合与协作机制搭建；具备较强的应急处理能力，能迅速响应并妥善处置突发事件。 4.其他：工作认真负责，作风细致严谨，具备良好的语言表达能力和抗压素质。

岗位职责： 1.负责公司垃圾收、转运； 2.维护车辆的日常清洁与保养，及时处理车辆故障，保障车辆良好运行状态； 3.遵守交通规则，保持车辆清洁，执行出车前的安全检查； 4.应对突发状况，如车辆故障或交通事故，迅速采取有效措施并报告。 任职要求： 1.持有有效驾驶证，具备良好的驾驶技能和安全意识； 2.熟悉福州市区及周边道路情况，具备良好的方向感和路线规划能力； 3.服从工作调配； 4.身体健康，无不良嗜好，能够适应弹性工作时间； 5.具有较强的责任心和保密意识，能够严格遵守公司相关规定。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

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厂叉车工，日结月结任选，必须持有有效 N1 叉车证 工作内容： 车间供料配送，仓库堆垛、入库，成品发货转运等叉车相关作业 任职要求： 年龄 18‑44 周岁，持 N1 叉车证，熟练操作叉车，服从安排 薪资待遇： ▷月结：25 元 / 小时，301 元 / 天 + 餐补 26 元 ▷日结：24 元 / 小时，290 元 / 天 + 餐补 26 元 食宿福利： 宿舍免费，4 人间，空调、热水器、洗衣机、衣柜齐全 餐卡余额吃不完可以提现 ️备注：上岗要有真实有效 N1 叉车证，无证勿扰。有意直接联系。

岗位核心：负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全，确保产品按质、按量、按时入库出货。 二、主要工作职责 1. 根据每日出货单、生产入库计划，合理分配包装人员、工位与包装任务，统筹整班包装产能，避免人员闲置、堆积待包产品。 2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间，合理排序包装顺序，优先处理急单、外发单、客户急出货订单。 3. 实时跟进包装进度，把控当日产量、入库数量，出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理，确保每日任务达标。

【岗位职责】 1、负责生产管理工作，熟悉管理流程 2、调动员工积极性，确保生产顺利进行 【职位要求】 1、年龄30-40岁左右 2、有生产管理经验者优先 【薪资福利】 1、薪资：7000_8000元

岗位职责： 1、负责生产团队的组织与管理，确保生产任务高效执行； 2、根据生产计划统筹资源，协调人力、设备与物料，保障生产进度； 3、监督生产过程中的质量、成本、效率等关键指标，持续优化生产流程； 4、推动精益生产与现场管理改进，提升整体运营水平； 5、协同相关部门解决生产异常问题，确保生产稳定运行； 6、有工业平板电脑或者工控机相关行业优先 任职要求： 1、具备生产管理相关领域的专业知识与实践经验； 2、熟悉生产运作流程，能够有效控制生产成本与质量； 3、具备较强的组织协调能力与团队管理能力； 4、能够适应制造环境下的工作节奏，具备问题分析与解决能力； 5、具备持续改进意识，能推动标准化与流程优化工作；

1. 根据车间生产工单、图纸交期，合理分配焊工工位、工件、工装夹具，平衡人员产能，协调折弯、下料来料衔接，避免待料、窝工、工序积压。 2. 每日开班前召开班前会，明确当日产量、焊接工艺、尺寸要求、安全事项；班后核对完工数量、统计产能，做好生产交接记录。 3. 跟进生产进度，出现缺料、图纸变更、设备故障、批量不良时第一时间上报主管，及时调整分工，必要时顶岗补位，保障交期达成。 4. 管控生产成本，合理节约焊丝、二氧化碳气体、砂轮片、导电嘴等耗材，减少浪费，控制焊接报废率。

1. 熟悉铁线、不锈钢线材生产全流程，熟练调试点焊机、直线机、2D成型机，会调弹簧机优先； 2. 精通二保焊、氩弧焊，具备焊工实操能力； 3. 独立完成产品打样，解决工艺异常； 4. 带队管理线材车间生产，把控工艺与现场质量。 任职要求： 有铁线/不锈钢线材工艺相关实操经验，会调机、焊接、打样，能带队现场作业；有置物架、清洗篮挂具、工艺品等厂相关工作经验优先。没有天天上平台 有意来电

《福州普工7500+可预支+不要技术+不要经验+不要学历》 可预支可带手机 环境好待遇好独立岗位非常轻松可要大龄工! 短期工!!临时工均可安排! [16-52周岁均安排]!!!!!! 高薪稳定岗位(不用经验)主管无脾气，耐心教一 小时即可上岗 可出去休息抽烟) 工作内容:电子产品包装，轻松手工活(做两小时 +留岗补贴+节假福利+晋升 综合薪资:6000-8000有底薪+高绩效+加班费 岗位要求:身体健康，稳定做上班时间:8:30-18:30(休息时间多)福利待遇:安排环境好的宿舍，娱乐设施齐全，免费包吃三餐伙食好，晋升快可以带新人。 地址:福州(福建均有分厂就近安排)

岗位要求： 1、年龄23-40岁； 2、本科及以上学历，机械、电气、材料科学与工程、金属材料、焊接或无损检测等相关专业背景； 3、熟练掌握仪控设备检修技能，了解检修作业流程； 4、有2年以上核电、火电、化工领域工作经验者优先考虑； 5、具备良好的学习能力与创新意识，拥有较强的沟通协调水平，能胜任汇报材料撰写及数据统计分析任务。 工作地点：福建省福清市 工作时间： 周一至周五，周末双休，享受法定节假日。 福利待遇：六险一金；提供住宿及上下班通勤班车。

1. 家具包装 任职要求 1. 年龄20-50周岁，男女不限，身体健康，能适应车间站立作业； 有意者可电话联系

新厂 每天10小时工作制度，福利待遇好，各种补贴，无经验也可，中午休息2小时，当天可安排食宿。有新人专属指导。月收入人均8000，第2月高于第1月。16-55周岁，当天安排宿舍。 1、当天面试安排宿舍 2、包三餐 3、厂吃厂住，伙食好，普工实拿到手6000-8000 4、工作简单，进去就会做 5、:不是流水线 6、:不查案底 7、:不过安检门 8、:上班可以带手机 9、:不穿无尘服

职位描述： 1. 根据生产计划，科学调配人员安排，保障产线稳定运行，及时处理生产过程中出现的各类异常问题 2. 严格执行工艺标准组织生产，实时监控生产环节的质量情况，推动持续优化，确保达成公司质量指标 3. 对产线的产量达成与作业效率承担直接责任 4. 遵照公司安全生产规范，全面负责本产线的安全管理工作 5. 落实并监督本区域5S执行情况，保持现场整洁有序 6. 加强与相关产线及协作部门之间的横向与纵向沟通协调 7. 监督团队成员的劳动纪律与操作规范性，定期随机检查各岗位质量状况，发现问题立即纠正 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上电子厂组装或包装流水线生产管理相关工作经验 2. 熟悉生产流程、成本管控及品质管理，熟练操作常用办公软件 3. 具备精益生产实践经验或参与过精益改善项目者优先考虑 4. 有网络交换机、服务器加工相关经验者优先 5. 能够适应白夜班倒班工作安排

1、作为制造部储备干部，参与为期6个月的系统化培养计划（涵盖理论学习、实操训练、轮岗实践及专项能力提升），培养期结束后根据考核结果正式定岗 2、定岗方向包括管理序列（一线线长）和专业序列（工程师）两类发展路径 3、一线线长岗位职责： 组织班组成员在保障产品质量的基础上，依据生产调度与计划安排，高效完成既定生产任务，确保班组产量及重点客户产品、紧急批次的交付进度 监控生产设备运行状态，提升设备使用率与整体生产效率；同步跟进班组UPH达成情况 协调处理各类异常问题并及时上报，执行现场检查工作，并对发现的问题落实整改措施 4、工程师岗位职责： 负责设备的换线、程序编写、调试、日常保养与故障维修，保障设备稳定高效运行 指导操作人员作业，定期开展技能培训与知识传递 独立应对设备突发故障，具备制程问题分析能力，并主导推动改善措施落地 编制及更新设备作业指导书、工艺技术文件 主导先进工艺技术的导入，优化工装治具设计，持续提升产线生产效能 5、学历要求： 本科及以上（统招本科或统招专升本），理工类相关专业，23-26届毕业，具备制造业工厂实习或工作经验，能适应工厂环境及倒班安排

福州本地小厂280一天包吃住名额有限抓紧找我报名 （空调车间，空调车间） 不是流水线，都是独立岗位 以看机器设备维修，仓管，物料技术助理等岗位为主，很轻松（可日结，可日结） 以质检，测试为主 工作轻松自由，宿舍4人间 走路到车间100米距离 厂区有公园，健身房，台球室，大型超市等 可以带手机上班（中国人不骗中国人） 想来的小伙伴抓紧时间找我报名 暑假工马上出来 厂就饱和了 想挣钱的小伙伴抓紧时间了

岗位职责： 1. 负责设备前期管理，主导新基地设备全生命周期的质量管控，涵盖开发、设计、制造至投运各环节； 2. 归纳设备运行中的经验教训与共性问题，协同CAS推进前端设备质量优化； 3. 制定并监督执行设备管理体系，推动实施设备三级保养工作，包含自主维护与计划性维护；制定设备改善方案，落实现场TPM推进； 4. 组织开展技能培训及专业技术交流活动； 5. 组织开展TPM设备隐患排查与数据收集分析，推动问题整改，并负责TPM评比标准的制定与更新。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、熟悉TPM八大支柱及设备管理规范，掌握机械电气基础知识，了解设备技术选型、安装调试、启用验收等全周期流程； 3、具有2年以上现场设备维护管理经验，有锂电行业TPM体系或数字化应用推广经历者优先； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的报告编写与汇报能力；掌握数智化工具的应用与系统建设，能使用BI等工具完成数据分析； 5、可带领团队开展TPM实践并跟踪问题闭环；具备较强的沟通表达、抗压协调能力，拥有良好的计划性、成本意识、服务意识和创新思维。

厂务经理： 要求： 1 大专以上文凭，熟练操作excel等文档软件，熟悉钉钉飞书等沟通软件。 2 要2年以上相关采购、跟单、生产助理等相关文职岗位经验。 3 必须从相关管理岗位做起， 采购跟单、报关交付、包装报价。 4 必须能胜任所管理各行政岗位工作，并能顶替或轮岗相关岗位。 5 分配组织好，各工作协调连贯性 待遇： 1 试用期工资6000元 2 转正后保底8000元（可胜任所管理所有车间主任工作后 才可转正） 3 ，入职后所有工资按4500元每月。 4 或者胜任不了主管经理，可以继续做相关专职岗位，按4500元每月保底。 5 上班时间 每天按8:00-12:00；13:30-18:30， 9个小时，一个月休息2天。 没有包吃住，有五险。

工作内容: 主要做产品扫码、贴标签，不是流水线，活简单好上手，车间环境轻松。完工当日结算工资，账目清楚。 任职要求: 16-55周岁，有无经验均可，身体健康就行， 不看学历，男女都可以。

薪资待遇：可选334/天日结或长期月结 单价28/小时：28*11=308+26=334/天，一天334 工作内容：装/质检/测试/包装/仓库，主要组装小配件打螺丝 工作时间：早8:00-20:00，两班倒 吃住待遇：包吃2餐，住宿免费4人间酒店式公寓、空调、洗衣机、热水器 无任何要求身体健康即可，不查案底等。 当天安排住宿，可直接带行李过来。 有意向尽快右下角报名联系可发工厂工作内容视频等！！