在木箱厂做过五年以上经验，有过带班经验，会开车，会识图

需具备三年及以上相关工作经验方可申请该岗位

招聘信息:本厂有数控龙门，数控立车，数控卧车等设备。一、诚聘金加工主管一名，要求对金加工的加工工艺、报价、龙门编程具备丰富的理论实践经验。二、招聘米，米海天龙门西门子系统，4名自编自操人员。辅助工钳一名。三、数控立车西门子828系统熟练工2名，数控卧车61125*5米熟练工一名。四、专业会计一名，有较长工作经验，40岁左右。地址:胡埭镇西溪路一号 。电话:黄

熟悉户外服装压胶工艺的生产管理，具备人员与车间管理经验。 掌握5S现场管理方法，能够把控质量控制流程， 拥有5年以上班组管理实践经验。

岗位职责： 1、全面主持部门日常运营与管理工作； 2、负责工厂各项规章制度的起草、审核、监督实施及执行情况检查； 3、统筹组织并监督调控不锈钢生产过程中工艺流程、质量控制、设备运行、成本管控及产量达成等关键指标； 4、针对生产环节中出现的问题进行系统分析，制定可行性方案并提交上级决策； 5、依据公司年度生产目标，推进计划落地，确保任务完成，并注重团队成员的能力培养； 6、对下属人员的工作进行指导、监督与检查，及时掌握工作进展及相关数据信息； 7、组织实施部门内各岗位绩效考核，严格执行奖惩机制，激发员工积极性； 8、定期向上级如实反馈部门工作进展与实际运行状况； 9、高效完成上级交办的其他与生产管理相关的临时性任务。 任职资格： 1、年龄在33至50岁之间，具备大专及以上学历； 2、具有5年以上不锈钢或钢铁类企业现场管理实际工作经验； 3、工作作风严谨、踏实，责任心强，具备5年以上生产现场管理经历； 4、熟悉ISO质量管理体系要求，掌握5S现场管理方法； 5、具备优秀的计划统筹、指导执行、判断决策及组织协调能力； 6、拥有较强的沟通协作能力和良好的团队合作意识。

维修部门主管 薪资待遇15000-18000元 福利 餐补+话费补+住宿补+全勤奖 试用期二至三个月 工作要求 1，上六休一，五险，每15号发工资 1，高中及以上学历，具备注塑机行业2年以上从业经历 2，熟练掌握注塑机液压系统、电气控制、机械结构及设备调试 2，年龄******，能接受长期出差安排 3，具有注塑机售后服务经历，熟悉二手注塑机翻新流程，了解两板机装配工艺者优先录用 4，具备团队管理能力，或拥有创业背景及大型企业工作经历者优先 职位描述 1、负责注塑机设备的日常维护与定期保养工作 2、对注塑机运行故障进行诊断分析，完成设备调试与恢复 3、组织实施注塑机大修作业及二手设备整修翻新 4、处理客户报修需求，制定维修计划，提供技术解答支持 5、统筹安排维修人员任务分工，优化团队协作效率

需具备三年及以上相关工作经验方可申请该岗位

职位要求： 1.专业经验：具备10年以上石材领域从业经历，其中至少5年在莱姆石生产企业担任管理岗位，全面掌握莱姆石加工各环节工艺，包括切割、打磨及表面处理等流程。 2.管理能力：能够有效组织和领导生产团队，具备现代化制造管理理念，擅长生产流程优化、成本管控与效率提升。 3.创新思维：拥有独到的工厂运营思路，可主导推进精益化生产、智能升级或工艺技术革新。 4.质量把控：熟练掌握莱姆石品质判定标准，了解高端客户对产品品质的具体要求。 5.行业资源：熟悉莱姆石原料供应渠道、生产设备维护体系及行业前沿技术者优先考虑。

职位要求： 1.专业经验：具备10年以上石材领域从业经历，其中至少5年在莱姆石生产工厂担任管理岗位，全面掌握莱姆石加工各环节工艺，包括切割、打磨及表面处理等流程。 2.管理能力：具备团队统筹与生产组织能力，拥有现代化制造管理理念，能够有效优化作业流程、控制生产成本并提升整体运营效率。 3.创新思维：具有独到的工厂运营管理思路，可主导推进精益化生产、智能化升级或生产工艺革新。 4.质量把控：熟练掌握莱姆石品质判定标准，了解高端市场对产品品质的严苛要求。 5.行业资源：熟悉莱姆石原料采购渠道、设备保养体系及行业前沿技术应用者优先考虑。

江苏无锡江阴华西钢厂找5个登高证焊工证双证的师傅，焊接检修为主，技术含量不高，要附近的工人，4天左右活，不能半途而废，600一天包中餐，不管住，

无锡梁溪区中山路八佰伴需要一名电工的师傅，注意时间（夜间施工时间2月9号晚22点开始。），帮忙搬运柜子，结筒灯线，以及接小电箱，50元/时，不加价了，有附近的师傅可以接下，做完结账，注意需要有电工证

我还要六人450天现金点工。

无锡市江阴市招木门安装，带门楣

【申通车队·苏浙鲁驾驶员预报名】 薪资保底：江浙A2→11500/月（保底至2月底） 提前锁岗：年后海量正班线，现在报名跳过招聘高峰，优先选稳定线路 多地可选：苏浙鲁等多城市发车 要求：50岁内，A2/B2满1年，有货运资格证 福利：公司直招0费用，社保齐全，货源稳定 早报名=早选好线路，年后不用挤破头！

招聘：生产培训生 薪资：8000.0 岗位方向：生产技术员/技术主管/工艺工程师 工作职责 1.根据部门绩效目标，在保证安全和质量的前提下不断降低生产成本； 2.严格交接班，认真履行交接班程序； 3.掌握生产工艺操作流程、岗位操作技能和安全操作规程，并规范执行； 4.严格按照工艺流程进行操作，严格按照岗位要求进行生产过程的沟通与确认工作； 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，应届毕业生 2.专业要求：精细化工/化工工程与工艺等相关专业 3.其它能力：英语四级以上，熟练使用Office等办公软件及CAD软件 4.综合素质：具有良好的沟通技巧和团队合作精神，较好的快速应对意识，良好的逻辑和分析能力，能吃苦耐劳。

风扇灯生产主管一名，公司专业做风扇灯

岗位职责: 1、主导公司质量管理体系的搭建、优化及落地实施，推动质量持续改进，确保符合客户与市场标准； 2、负责质量管理系统的规划与健全，涵盖目标设定、组织架构、职责划分、程序文件、作业流程、指导文档及相关表单的系统化建设； 3、制定并优化产品检验规范，覆盖来料、制程及成品出货抽检环节，协同客户验货工作，协助供应商与代工厂提升品质管理水平； 4、监督生产各环节的质量检查、测试与管控，指导各部门负责人按既定计划达成数量与质量双重要求； 5、主导客户投诉、退货及重大品质异常的收集、分析、处理与汇报，对存在争议的原材料、半成品及成品质量判定拥有最终决定权； 6、持续推进组织机制、制度体系与业务流程的优化，构建人才发展体系，指导并培养团队成员提升专业能力； 7、牵头编制年度工作计划与预算方案，并跟踪执行进度与预算使用情况。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上大中型企业品质管理实战经验，其中至少3年担任品质部门主管职务； 2、有3年以上液体加热类电器（如咖啡机、电水壶）品质管理背景者优先考虑； 3、熟练掌握客户投诉处理流程、8D报告撰写、QC工具应用，具有实际客诉应对经验； 4、拥有丰富的外发加工管理经历，能独立主导并顺利完成客户验厂任务； 5、具备较强的外部管控、跨部门协调及突发事件应对能力； 6、具备优秀的沟通表达、组织协调及团队领导力。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、物料、质量、设备、安全及人员等各环节工作，确保订单准时高质量交付 2. 制定并落实生产运营目标与KPI，持续优化工艺流程与产能配置，提升人均效能与资源利用率，主导现场6S管理、精益生产 3. 主导ISO9001质量管理体系运行与维护，配合国内外客户社会责任及质量审核，保障合规性与客户满意度 4. 建设并培养一线管理团队，推动标准化作业与员工技能提升， 5. 协同采购、仓储、外贸销售等部门，强化供应链协同，支持Walmart、Target等国际客户订单稳定履约 任职要求： 1. 5年以上羽绒、家纺或纺织类制造企业生产管理经验，具备3年以上厂长/生产总监实绩者优先 2. 大专及以上学历，工业工程、纺织工程、工商管理等相关专业背景为佳 3. 熟悉ISO9001体系及欧美客户验厂标准，具备跨部门协作与多基地管理视野 4. 具备较强的执行力、问题解决能力及团队领导力

工作职责: 1、主导面料系统项目管理流程的搭建，独立开展项目工作的沟通协调与执行安排； 2、统筹每季度面料开发及采购管理工作，结合历史销售数据与市场调研结果，制定并推进面料企划方案； 3、全面管控面料开发与采购过程中的潜在风险，及时应对并解决大货生产中的质量问题； 4、控制每季开发采购成本，确保材料供应商的持续稳定合作； 5、构建从原材料到成品的全流程成本分析体系，推行比价机制与系统化管控，优化成本与品质竞争力； 6、负责面料供应商的开拓、评估及日常维护等全周期管理工作； 7、持续拓展多元化供应渠道，建立完善的供应商档案体系，实施规范化管理，保障材料供应的可靠性； 8、搭建公司与供应商之间的信息系统桥梁，实现业务高效对接与资料共享互通。 任职资格: 1、本科及以上学历，服装工程或相关技术类专业； 2、熟悉系统操作，精通办公软件使用，具备扎实的数据分析与整体规划能力； 3、五年以上服装企业面辅料采购工作经验，具备两年以上团队管理经历，有跨境电商背景者优先； 4、掌握专业的面料知识，能精准判断纤维成分、染整工艺、织物结构、纱线密度及克重等技术参数； 5、具备服务意识、协作精神，诚实守信，富有责任心与组织协调能力，具有较强的自主学习意愿； 6、具备良好数据分析与统筹规划能力，可为上级提供有效数据支持与决策建议； 7、擅长人际沟通，拥有优秀谈判技巧，具备独立应对和解决突发问题的能力。

工资7000到9000，包食宿，工作简单，待遇优厚。年龄50以内，能吃苦耐劳！过年留守加班有过节费，到岗补贴等福利！

【招聘要求】 1.年龄：16-45岁 【招聘职位】 普工，操作工，组装工，作业员、包装工、质检、寒暑假工、实习生等岗位（轻松易操作) 【薪资结构】 日结工：300一天，300一天，300一天！ 【工作内容】 1、生产：笔记本主板、笔记本电脑、芯片、无线通讯产品等电子产品 2、坐班、站班都有随机分配。工作管理人性化，相对自由； 3、空调车间，无异味，无噪音，不穿无尘服！ 【工作时间】 1、早八晚八，工作10.5小时，休息1.5小时， 【食宿情况】 住宿6-8人间有空调、洗衣机、热水器WiFi等全部免费免费提供工作餐，三餐免费，各种工餐供员工自由选择

附近日结轮胎厂，活简单 辅助工 日结临时工，下班结工资 17-58岁，白班夜班都可以安排 上班时间8：00-20：00，有工作餐 工资白班220，夜班230，有工作餐 主要岗位打下手，硫化等 ，不需要经验，活简单轻松。 天天有活干，上下班车接车送

从事轮胎搬运工作，年龄18-40周岁有C1驾照。工资6000-8000，有意者请联系

【信捷电气，电子厂长期工】 长白班，两班倒， 16-42工人 礼拜一至礼拜五八小时之内2490底薪，八小时之外按19块钱一小时计算， 工资额外还有，满勤奖，绩效奖，各别岗位还有岗位补贴，具体根据车间岗位定 如果有两班倒的岗位，夜班补助25 综合长白班工资5000以上 两班倒工资6500以上 。 ，每月10号开工资.

要求熟练操作办公软件 讲文明懂礼貌爱干净 能吃苦耐劳，有应变能力，工作中的突发调整能灵活应变 有跟单经验，有钢材贸易工作经验者优先 要求年龄25-38有汽车 薪资待遇 月薪3800-4300 话补饭补 上六休息一 你尽心我尽责 联系微信备注找工作

2025年星期五 新签【健策精密】少量白班 中介15天0+500元或10元/天（30天）超级奖金【年龄要求】：男女不限20 - 45周岁【工作时间】：8：00～20：00（两班倒）【  岗位一  】：冲压操作工：白班264 夜班252【  岗位二  】：普工/品质检验员：白班242夜班231（品保要有毕业证愿意学）【注意事项】：满勤200月绩效0-2000工作轻松自由，不穿不看空调车间坐着上班工作简单，！【友情提醒】：10号发上月工资 可以预支工资【厂车路线】：坊前，春潮，春丰，梅村【工作地址】：新厂：新吴区锡绅路27号/ 老厂：新吴区君山路2-1常白班【惠山上汽大通】    中介30个工作日返300奖金【年龄要求】：22-45周岁【工作时间】：7：00-19:00【工作岗位】：新车出厂外观检查员【招聘要求】：有C1驾驶证（2年以上驾龄，要熟练开手动挡）【工资待遇】：月收入6500-7500）【工资明细】：基本工资2490（出勤22天8小时+加班1.5倍+2倍*3倍+中餐14.5+加班后晚餐16元）【友情提醒】：20号发上月工资 可以安排住宿【工作地址】：惠山区上汽大通硕放常白班水登机械招聘：中介15天返500元或提2元/小时（30天）【年龄要求】：18～45岁【工作时间】：7：40～19：40（常白班）【工资待遇】：普工男女不限（22～24/小时）焊工岗位35岁以内（有证就行）28元～35/小时，额外加绩效0～1500/月，车贴100/月，满勤100/月。综合7000～9000/月！每月10号发工资！ 【工作环境】：机械厂环境不差  伙食好【工作地址】：硕放华友三路19号 【友情提醒】：！工期60天，！厂车春潮～长江路沿线！当天安排住宿！可接受实习工！山北钱桥美菜网招聘：中介月返500元男女不限16-45周岁外包，加工台打包15：00～03：00点，员工工资20/小时，6000～7000/，标品分拣20：00～6：00点，员工工资20/小时，5500～6500/。每月15日发上月工资工期结束后可以按照计件计薪继续干地址  梁溪区山北钱皋路168号（国联金属市场内）当天可以

协助生产做好生产各种安排

普通操作工，空调车间，不穿不看，小学以上文化即可，男女都可以。简单易上手，工作内容，扫码入库，把做好的产品扫码入库后放入箱子内即可，无打包动作，

焊工工作地址:祝塘长白班300-450/天，气保焊满焊27元/小时，普工打磨20元/小时有超产奖25-53岁，不需要证

一、工作职责： 1、熟悉钢结构产品生产流程和相应工艺标准，根据生产计划，组织车间生产，制定车间生产的具体计划，并有效落实，对钢结构产品生产过程进行管理，保证车间生产任务保质保量按时完成； 2、负责生产现场管理（包括6S、设备管理、人员管理、体系管理、安全管理等方面），擅长人员及团队管理； 3、培训并落实员工严格按工艺流程操作，执行产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量； 4、组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，积极开展技术革新、工艺改进活动，提高产量质量，降本增效； 5、负责车间各工种在生产过程中质量检验，对生产过程中的质量问题进行跟踪和处理，及时发现并解决生产过程中出现的问题； 6、善于沟通协调，发现生产管理中的瓶颈，并能提出合理化的建议进行优化和改善； 二、任职要求： 1、大专以上学历，有铝板或者建筑工品经验，熟悉钢结构工艺流程知识； 2、8年以上铝材、钢材、建筑工品工作经验，5年以上生产管理经验，熟悉钢结构加工工艺流程； 3、吃苦耐劳，踏实肯干，执行力强，能深入一线，带领团队一起完成工作任务； 4、良好的职业操守，具备较强的责任心和良好的沟通协调能力。